岗位职责： 1、从事大语言模型（LLM）预训练算法研究、训练、应用，涉及多语言、知识增强、模型性能提升等方面； 2、基于RLHF范式的PPO强化学习算法优化NLP模型生成效果，减少有害、敏感或偏见相关回复； 3、支持公司通用类和垂类大模型中的强化学习模块研发。 岗位要求： 1、硕士及以上学历，计算机、数学或自动化等相关专业，两年以上强化学习相关工作经验； 2、熟悉 actor-critic、Q-learning、PPO、off-policy RL等强化学习算法，有完整训练过PPO算法经验优先； 3、对 RLHF基本原理有深入理解，有指导0-1构建数据集能力 和 训练 RM模型经验者优先； 4、追踪了解业绩最新研究成果，包括但不限于instructGPT、LLaMA等大模型； 5、在ICML、ICLR、NeurIPS、AAAI等会议或期刊上发表过论文者优先。 6、具备良好的沟通能力，跨团队协作能力，出色的规划、执行力，强烈的责任感，以及优秀的学习能力。

职位职责： 1、负责机器学习系统推理架构和产品的设计开发，支持火山方舟大模型平台和机器学习平台的产品业务； 2、负责深度模型推理任务为核心的在线架构设计与优化，充分利用各种异构计算（GPU、CPU、其他异构硬件）、存储（各种云存储）、网络（VPC、RDMA）等资源，构建多租环境下的稳定性、观测体系，实现高并发、高吞吐的大规模在线系统； 3、负责推理系统的产品化落地，打造稳定、可观测、体验一流的公有云推理平台。 职位要求： 1、熟练掌握Linux环境下的Go/Java/Python等1-2种语言； 2、具备扎实的计算机科学功底和编程能力，熟悉常见算法和数据结构，具有良好的编程习惯； 3、熟悉至少一种主流的机器学习框架（TensorFlow / PyTorch 或其他自研框架）； 4、熟悉 Kubernetes 架构和生态，有丰富的云原生机器学习系统实践和开发经验，对在线服务治理、 部署架构有深入理解和落地经验； 5、掌握分布式系统原理，参与过大规模分布式系统的设计、开发和维护； 6、有优秀的逻辑分析能力，能够对业务逻辑进行合理的抽象和拆分； 7、有强烈的工作责任心，较好的学习能力、沟通能力和自驱力，能够快速的响应和行动； 8、有良好的工作文档习惯，及时按要求撰写更新工作流程及技术文档。 加分项： 1、有在线GPU推理系统的工程架构落地经验，熟悉常见的在线推理优化手段（Batch、量化、分布式推理等），熟悉GPU、大模型相关软硬件技术栈； 2、熟悉公有云推理产品架构，对该领域用户画像和用户故事有深入理解，有打造***产品的热情； 3、有以下某一方向领域的经验：CUDA，RDMA，AI Infrastructure，HW/SW Co-Design，High Performance Computing，ML Hardware Architecture (GPU, Accelerators, Networking)，ML for System，Distributed Storage。

职位职责： 1、负责机器学习系统资源调度的设计和开发，支持火山方舟大模型平台和机器学习平台的产品业务； 2、负责多机房、多集群环境下的，各种异构计算（GPU、CPU、其他异构硬件）、存储（各种云存储）、网络（VPC、RDMA）等资源的最优化编排调度，在严格的多租隔离环境下，支持各种离线训练、在线推理等负载场景的调度需求，并实现整体资源的合理化、最大化利用。 职位要求： 1、熟练掌握Linux环境下的Go/Java/Python等1-2种语言； 2、具备扎实的计算机科学功底和编程能力，熟悉常见算法和数据结构，具有良好的编程习惯； 3、熟悉至少一种主流的机器学习框架（TensorFlow / PyTorch 或其他自研框架）； 4、熟悉 Kubernetes 架构和生态，熟悉 Docker/Containerd/Kata 等容器技术，有丰富的云原生机器学习系统实践和开发经验； 5、掌握分布式系统原理，参与过大规模分布式系统的设计、开发和维护； 6、有优秀的逻辑分析能力，能够对业务逻辑进行合理的抽象和拆分； 7、有强烈的工作责任心，较好的学习能力、沟通能力和自驱力，能够快速的响应和行动； 8、有良好的工作文档习惯，及时按要求撰写更新工作流程及技术文档。 加分项： 1、有大规模集群在离线资源调度相关工作的实践经验，对K8S/Volcano/Yarn/Mesos等一到多个开源项目的调度实现有源码级的理解，熟悉容器化、轻量级虚拟机等相关技术； 2、熟悉常见调度算法，对多租户Quota治理、抢占、弹性、碎片、潮汐、混部、QoS等一到多个调度问题有深入理解和实践经验，具备较强的解决复杂问题的分析和建模能力，有GPU相关调度经验； 3、有以下某一方向领域的经验：CUDA，RDMA，AI Infrastructure，HW/SW Co-Design，High Performance Computing，ML Hardware Architecture (GPU, Accelerators, Networking)，ML for System，Distributed Storage。

职位需求描述： 我们正在寻找一位经验丰富的算法工程师加入我们的团队，利用机器学习解决业务问题。理想的候选人应该具有3-5年的算法开发经历，熟悉深度学习算法，对搜索引擎有深入的理解，并且有自然语言处理（NLP）的实践经验。 主要职责： 1. 基于深度学习和NLP的算法的开发与优化； 2. 研究并实现最新的算法技术，提供解决方案以满足公司业务需求； 3. 与团队紧密合作，改进和扩展当前的搜索引擎； 4. 分析和解释复杂的算法问题，并提出有效的方法解决。 5. 分析并解决搜索中的召回与排序问题 职位要求： 1. 本科或更高学历，计算机科学或相关领域； 2. 至少3-5年的算法开发经历，包括深入研究和应用深度学习算法； 3. 理解并熟悉主流搜索引擎的工作原理； 4. 具有NLP的实际操作经验，处理自然语言处理的相关问题； 5. 熟练使用Python/java编程并具有良好的代码习惯； 6. 具备优秀的分析和问题解决能力，对解决编程挑战充满热情； 7. 能够良好地进行团队协作，拥有良好的沟通与表达能力。 8.了解常见的机器学习、深度学习模型，熟悉tensorflow, pytorch等学习框架的使用

职位描述 1、负责贝壳一站式机器学习平台的设计研发与迭代改进，为业务提供稳定易用、高性能、高性价比的解决方案； 2、业内机器学习系统与平台前沿技术进展跟进与调研、落地； 3、参与模型训练，模型服务，模型管理，资源调度等机器学习相关问题的开发。 任职要求 1、计算机基础知识与编程基本功扎实，熟悉Go/Python/C++至少一种； 2、参与过大规模分布式系统的开发和维护； 3、良好的沟通能力和团队协作精神，严谨的工作态度与高质量意识 ； 4、善于学习新的知识，动手能力强，有进取心。 加分项： 1、有CUDA C/C++编程经验，有GPU并行计算编程基础(NCCL)经验优先； 2、了解分布式系统、容器相关领域技术，熟悉Kubernetes/docker等优先； 3、熟悉机器学习框架(Tensorflow/Pytorch/Jax)优先。

职位描述： 1、追踪并改进前沿深度学习感知算法，包括但不限于多模态BEV物体检测分割，在线地图构建等； 2、构建各项任务的数据闭环与预标注系统，提升以数据为核心的算法迭代效率； 3、根据实际业务场景，优化并定制相关算法，部署进入自动驾驶系统。 职位要求： 1、熟悉至少一项无人车感知任务，有处理真实大规模数据经验； 2、熟悉python, c++； 3、动手能力强，可以快速将想法落实。 加分项 1、有计算机视觉或机器学习相关研究经验，有高水平论文发表； 2、参加kaggle或知名会议上举办的相关比赛取得优异成绩； 3、ACM/ICPC、CCPC、NOI、IOI等计算机/信息学竞赛获奖经历。

工作职责: 工作职责 参与公司招聘平台的NLP文本数据及用户行为数据的挖掘工作，包括知识图谱、query理解、用户画像、智能问答、文本分类等方向的算法研发；并且持续探索大模型技术在产业应用中的落地 1. 参与招聘领域知识图谱的算法策略研发，包括海量数据挖掘、实体和实体关系抽取、新词发现等，构建招聘领域行业化标签体系、知识图谱等，支撑业务策略衍化及产品迭代； 2. 参与招聘领域文本分类、岗位识别等基础NLP算法的研发工作,提升平台信息内容的结构化水平，辅助平台生态建设 3. 参与平台内用户画像的构建研发，基于海量的用户行为数据，对用户进行建模，优化画像模型效果，精准刻画用户偏好 4. 参与平台内搜索体系的优化构建，负责搜索引擎的文本语义分析和内容理解处理工作，包括但不限于query的解析、联想、纠错等。 5. 紧跟大模型技术的发展步伐，探索招聘领域中大模型的应用落地，承担大模型预训练和调优等工作，如prompt设计、fine-tuning、模型蒸馏等，实现标题/亮点自动提取生成、职位自动生成、简历文本组织优化等技术，并应用于招聘业务实现部分环节的智能化，提高业务效率。 任职资格: 任职资格 1. 计算机、数学等相关专业本科以上学历； 2. 两年以上自然语言处理相关方向研发经验； 3. 对自然语言处理技术体系和应用场景有深刻的理解，熟悉自然语言处理、深度学习领域开源的算法和工具包； 4. 熟悉主流的文本生成算法的原理，有结合业务的探索经验以及常见的大模型落地实践经验的优先； 5. 熟练掌握TensorFlow、pytorch等深度学习框架、有较强的算法复现能力；熟悉Linux平台编程环境，精通Java/C/C++/Python/Scala语言中的一种，具备Hadoop、Spark、Hive等实际工作经验优先 6. 具有优秀的分析和解决实际问题的能力和态度，有创业的激情。

一、健康管理师（教练） 1.执行专家方案，陪跑客户 2.运营公益健康书友会 3.通过直播腾讯会议等形式讲解方案 4.客户答疑 5.协助配合团队其他岗位 6.微信上指导顾客的一日三餐饮食规律 运动营养，生活习惯等等。 二、社群运营岗 健康宣教，社群运营，市场拓展 要求： 热爱大健康行业，愿意在大健康行业沉淀自己 能接受线上居家办公，能在微信上回复消息 能接受学习健康管理底层逻辑和健康管理方案 （学习不收费，学会为止） 公司健康管理四大核心项目 第一：解决慢病亚健康问题的爱健康 第二：解决因肥胖肌肉含量少引起身体问题 第三：解决因身体问题引起皮肤衰老的问题 第四：营养早餐 公司主要围绕以上4个项目开健康管理方案 如：调理糖尿病，高血压，心脑血管等慢病 减脂塑形增肌，以及抗衰，饮食搭配等等 欢迎加入爱之家健康管理 让我们一起帮助越来越多的人提高身体素质 愿天下无病，人们不再因疾病而痛苦！

强化学习资深专家 职位描述： 负责公司强化学习技术的研发、应用与团队领导，确保公司在该领域的技术领先地位。通过设计、优化和部署先进的强化学习模型，解决复杂业务问题，并推动公司在智能化决策、自动化控制等领域的技术创新。 主要职责： 深入研究强化学习领域的前沿技术，包括深度强化学习、多智能体系统、迁移学习等，保持技术敏锐度； 设计和开发高效的强化学习算法，优化模型性能，解决复杂的决策和控制问题； 负责强化学习项目的整体规划、需求分析、方案设计及实施，确保项目按时按质完成； 搭建并维护高效的强化学习训练和评估平台，支持大规模模型的训练和部署； 与业务部门紧密合作，将强化学习技术应用于实际业务场景，提升业务效率和效果； 领导并管理强化学习技术团队，制定团队技术发展方向，提升团队整体技术水平； 关注行业动态和竞争对手情况，及时调整团队技术策略，确保公司在行业中的竞争力。 任职要求： 计算机科学、数学、统计学或相关领域硕士及以上学历，具有5年以上强化学习或机器学习领域从业经验； 熟练掌握Python、C++等编程语言，对深度学习框架（如TensorFlow、PyTorch）有深入了解； 对强化学习有深刻的理解和丰富的实践经验，熟悉常见的强化学习算法和框架； 具有良好的数学基础和逻辑思维能力，能够熟练使用数学工具进行模型分析和推导； 具有优秀的团队协作和沟通能力，能够领导团队完成复杂项目； 对人工智能领域有浓厚兴趣，关注行业发展趋势，愿意不断学习和探索新技术； 有大型互联网公司或知名研究机构工作经历者优先。

·- 愿每个人都能成为更好的自己！ ·- 如果你希望自己能够拥有一份长久稳定的工作！ ·- 请联系MIAOMEIYAN·主理人 ·- 目前急招岗位：空缺2名，快来吧姐妹！ 【小白皮肤管理师\资深皮肤管理师】 （晋升空间与岗位薪资） 初级管理师AI（4000） → 初级管理师P1 （4500）→ 高级管理师P1 （5000） → 高级管理师P2（5500） → 高级管理师P3（6000） → 高级管理师P4 （6500）→ 高级管理师P5（7000） 岗位薪资+提成薪资（2% - 5% - 10%） 注：根据个人经验与能力不同会在额外在岗位薪资基础上灵活调整综合岗位薪资调整空间为岗位薪资+（1K-5K）=综合薪资，能给您什么薪资具体的还是要面试才定。 宿舍：目前正在筹划中..............（优先考虑不需要提供宿者，可以有租房补贴1K起。） 餐食：自理 （工作时间） A方案：上1休1 - [10:00-21:30(直至客户结束) B方案：上6休1 早晚班 -[10:00-19:30至13：00-21：30] C方案：上5休2 早晚班 -[10:00-19:30至13：00-21：30] （工作要求） 1、普通话标准、性格开朗、三观正、正能量、爱干净讲卫生； 2、要有极强的服务意识、态度端正、心态稳定。 3、服从上级领导安排、踏实工作、务走捷径。 4、重点-（必须整洁干净） （岗位职责） 1、接待、服务、配合行政工作共同服务好客户； 2、为客户提供皮肤管理服务； 3、协助上级完成店内皮肤管理工作及部门内部日常工作； 4、重点 - （要有耐心、心态要好、凡事认真仔细）

一、岗位职责： 1、学历不限，对健康、运动、营养和体重管理事业感兴趣。 2、熟悉公司产品和服务流程，确保客户的服务要求或其他健康咨询能得到专业解答服务。 3、负责健康档案的建立与管理后期跟踪与维护，为客户提供优质的售前售后服务。 二、岗位要求： 1、有亲和力，情商共情能力高。 2、有责任感，有毅力，做事认真负责、沟通协调能力强。 3、热情开朗，有踏实做事儿务实合作共赢创业的心态。 4、善于沟通，有爱心耐心，不浮不躁，愿意学习不断成长和提升自己。 5、热爱大健康行业，想长期发展的优先考虑 6、有过创业经历的，优先考虑

工作职责 1、对所负责的产品模块，独立进行市场机会、竞争分析，确保所负责的模块具有较强的竞争力 2、独立完成客户需求调研、洞察，提炼目标客户群的本质诉求，输出MRD\PRD等产品设计内容 3、与研发、测试、客户成功等其他团队推动沟通和合作，确保产品实现和客户应用成功 4、积极参与产品市场协助工作,包括产品手册、客户支持、解决方案等工作； 任职资格 1、国家**本科以上学历，211、985大学毕业生优先考虑； 2、3年以上专业产品经验，对企业培训或者在线教育行业有所熟悉，能够独立完成所负责产品模块的独立设计； 3、逻辑清晰，注重用户体验，擅长产品原型交互设计，熟悉常用产品工具； 4、具有较好的人际沟通和学习能力，细心，有耐性，对工作具有一定的抗压力和创新性； 5、熟悉大制造、大消费、大健康、泛互联网全部或部分行业的人才培养业务及场景特性 6、具有创新精神，对AI应用（AI学习助手、AI陪练，AI课件工具等AI应用场景）有一定研究和探索。

岗位JD: 职位名称:健康管理师 公司名称:中工优品科技有限公司 所在地点:北京市 职位描述: 我们正在寻找两名有经验的健康管理师,负责为公司的客户提供健康管理和健康咨询服务。 职位要求: - 健康管理或相关专业专科以上学历,具备2年以上健康管理相关工作经验 - 熟悉健康管理工作流程和技能,具备一定的医疗知识 - 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够独立工作 - 熟练掌握健康风险评估、健康风险干预、健康促进等健康管理技能 岗位职责: - 进行健康风险评估和干预,为客户提供健康指导 - 制定并实施健康管理计划,协助客户解决亚健康问题 - 开展健康教育,提高客户的健康意识和行为 - 参与团队协作,为客户提供健康管理和健康咨询服务 职位福利: - 具有竞争力的薪资待遇和福利计划 - 良好的工作环境和团队合作机会 - 专业培训和职业发展机会 公司介绍: 中工优品科技有限公司是一家专注于健康管理和健康咨询服务的公司,致力于为客户提供全面的健康管理服务。我们努力不断推动公司的健康发展,提升客户的健康水平。

【咱们最关心的福利】 1. 无责底薪3000-12000，熟练上手后预计年薪30万+ 2. 社会保险咱都有~（北京的） 3. 法定节假日咱们都是正常休息，带薪年假10-15天 4. 可以接受无经验的实习生/应届生（小白） 5. 入职前期会有系统化的培训~（带薪） 6. 扁平化管理，团队氛围融洽 7. 成熟的晋升体系及培养体系，有清晰的职业发展路径 8. 你可以接触到大型企业客户，高端精英人群 【岗位职责】 1. 深入理解公司的技术培训产品和服务，为大型企业提供专业咨询 2. 积极开发新的大客户，维护和深化与现有客户的合作关系 3. 精准挖掘客户的学习和培训需求，提供量身定制的解决方案 4. 力争成为客户优先选择的学习和培训伙伴，建立长期稳固的合作关系 5. 定期收集市场和客户反馈，与团队协同工作，持续优化产品和服务 6. 完成公司交代的其他工作任务 【咱们的任职要求】 1. 学历大专以上，优秀者可放宽 2. 愿意帮助别人，成就别人 3. 较强的语言沟通能力，客户服务意识 4. 工作认真负责，积极热情，能够独立工作，有团队合作精神 5. 对技术领域有浓厚兴趣，愿意深入学习，具有进取心，责任心，有抗压能 6. 良好的沟通和人际交往能力 7. 有教育、培训、商务、技术行业或者销售工作经验者优先，但我们更看重您的激情和学习能力！ 【咱们公司介绍】 [锦囊妙技]创始团队来自阿里巴巴、字节跳动、京东、奇虎360等大型企业，不仅是一个培训咨询公司，更是一个有梦想、有远见的团队。我们致力于连接先进的技术与经验，为大型企业提供无与伦比的培训解决方案。如同阿里巴巴的18罗汉一样，我们正处在历史的关键节点，急需志同道合的伙伴加入，与我们共同书写下一个传奇。在这里，您将体验到创新的工作氛围、激情四溢的团队文化，和与全球优秀企业的紧密合作。 使命：帮助客户塑造卓越的技术团队与个人。 愿景：成为企业与个人卓越的技术成长合作伙伴。 价值观： 1. 行动派（Action-Oriented）：快速响应市场和客户需求。 2. 敏捷与适应（Agility & Adaptability）：能够快速适应不断变化的环境和挑战。 3. 客户第一（Customer First）：总是将客户需求和满意度放在**位。 4. 团队共赢（Team Synergy）：相信高效、合作的团队能创造更大的价值。 5. 结果导向（Results-Driven）：重视实际效果和成果，而不仅仅是过程。 6. 自主与担当（Autonomy & Accountability）：在给予员工自由的同时，期待能自主积极的负责到底。 薪资详情 底薪：3000-12000元/月 提成方式：销售额提成 奖金补贴：交通补助，加班费，节假日加班费，年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖

【岗位职责】 【课程顾问】 1、 根据公司提供的客户资源，按照标准和要求，进行社群运营和电话销售； 2、 配合主讲老师，参与直播课程，完成课程转化 3、 有针对性的向客户介绍课程优势、准确推荐符合的课程套餐，完成签约； 4、 解答客户的疑问及咨询，持续跟踪客户的需求变化，完成每期业绩目标； 5、 定期参加公司关于产品的培训，增强个人行业认知，更新教育资讯，为家长孩子提供更好的咨询服务。 【任职要求】 1、 本科及以上学历，专业不限； 2、 年龄22-28岁均可； 3、 过往有电销经验优先，电销加社群可以，教育行业面销可以，过往业绩在团队前30%以内； 4、 反应敏捷、沟通逻辑性强，学习能力强，高效的执行力； 5、 强烈的责任感与客户服务意识； 6、 较强的抗压能力及乐于分享的积极心态。 7、新媒体运营技能至少具备一项 ：文案写作、短视频剪辑、平台IP 等