• 30k-60k·16薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责 参与小红书直播生态业务建设。负责视频录制开播推流,观众进房拉流播放,IM交互,礼物打赏,直播带货等完整直播场景的功能研发和迭代。能够在数据分析的支持下提升直播相关功能的性能,主播开播体验,以及观看、购买与互动体验。我们期待自主性强、结果驱动的候选人,能够和团队一起尝试和探索创新性的想法。 1、负责Android端直播相关功能研发迭代; 2、负责Android端直播业务性能优化; 任职资格 1、计算机、通信等专业本科以上学历,3年以上相关工作经验;有直播项目经验者优先; 2、深入理解Android SDK,具有丰富的 Java/Kotlin开发经验;精通各种UI控件,能够实现复杂的界面交互; 3、熟练掌握Android平台下的高性能编程及性能调优;具有音视频、直播、OpenGL相关开发经验者优先; 4、良好的编程风格,扎实的编程和数据结构算法基础;深入理解面向对象编程思想,具有较强的设计能力; 5、积极乐观,责任心强,工作认真细致,具备良好的服务意识,具有良好的团队沟通与协作能力;
  • 10k-18k 经验1-3年 / 本科
    社交平台,内容社区,新媒体 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1. 负责海外头部付费用户日常关系维系,与头部用户建立高亲密度,加强头部用户粘性,挖掘头部用户需求并制定维护策略、方案; 2. 分析用户付费动向,基于服务链路制定服务权益、内容及获取标准;提升用户付费体验 3. 通过用户研究、产品研究和行业研究发现业务趋势,发掘业务提升点; 4. 围绕头部付费用户的线上联动线下活动支持; 任职资格: 1、本科及以上学历,具有用户运营经验,直播、游戏类大客户经验优先; 2、熟悉秀场直播玩法和生态,深刻理解直播产品逻辑,熟悉主流直播产品运营策略; 3、具备较强的服务意识及技巧,能够准确把控用户心理,情商高; 4、逻辑清晰,目标导向,执行力强,运营手段灵活多变。
  • 18k-36k·16薪 经验5-10年 / 本科
    YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1.负责直播机构引入和日常对接运营工作; 2.对直播机构的数据进行分析,分析运营效果,通过与机构保持良好的沟通,为机构的经营发展提供合理的解决方案; 3.对直播机构的开播和营收增长负责,根据业务需要执行机构运营的管理计划、制定和实施机构的考评规则和激励政策; 4.结合公会发展的问题,制定运营方法和策略并落地,持续优化迭代对公会的运营管理体系。 任职要求: 1.本科及以上学历,3年以上的工作经验,有过其他大型短视频与直播平台运营经验,曾经负责过MCN、直播平台机构管理及主播管理的优先; 2.有系统的运营方法论,对数据敏感,通过数据驱动B端用户成长及周期价值提升; 3.良好的沟通、学习能力,有主人翁意识,价值观正直,有较强的抗压能力及较强的拿结果的能力
  • 12k-24k·16薪 经验1-3年 / 大专
    YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1. 负责头部付费用户日常关系维系,与头部用户建立高亲密度,加强头部用户粘性,挖掘头部用户需求并制定维护策略、方案; 2. 分析用户付费动向,基于服务链路制定服务权益、内容及获取标准;提升用户付费体验 3. 通过用户研究、产品研究和行业研究发现业务趋势,发掘业务提升点; 4. 围绕头部付费用户的线上联动线下活动支持; 任职资格: 1、本科及以上学历,具有用户运营经验,直播、游戏类大客户经验优先; 2、熟悉秀场直播玩法和生态,深刻理解直播产品逻辑,熟悉主流直播产品运营策略; 3、具备较强的服务意识及技巧,能够准确把控用户心理,情商高; 4、逻辑清晰,目标导向,执行力强,运营手段灵活多变。
  • 30k-60k·16薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责 1.参与小红书直播生态业务建设; 2.负责视频录制开播推流,观众进房拉流播放,IM交互,礼物打赏,直播带货等完整直播场景的功能研发和迭代; 3.能够在数据分析的支持下提升直播相关功能的性能,主播开播体验,以及观看、购买与互动体验; 4.负责iOS端直播相关功能研发迭代; 5.负责iOS端直播业务性能优化; 我们期待自主性强、结果驱动的候选人,能够和团队一起尝试和探索创新性的想法。 任职资格 1、计算机、通信等专业本科以上学历,3年以上相关工作经验;有直播项目经验者优先; 2、深入理解iOS SDK,具有丰富的 Objective-C 开发经验,了解Swift;精通各种UI控件,能够实现复杂的界面交互; 3、熟练掌握iOS平台下的高性能编程及性能调优;具有音视频、直播、OpenGL相关开发经验者优先; 4、良好的编程风格,扎实的编程和数据结构算法基础;深入理解面向对象编程思想,具有较强的设计能力; 5、积极乐观,责任心强,工作认真细致,具备良好的服务意识,良好的团队沟通与协作能力;
  • 25k-50k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责美团App用户理解及直播方向策略分析,包括用户研究、用户分群分层模型搭建、业务策略分析等,推动业务优化策略及迭代完善; 2、负责直播相关项目的数据监控及效果评估,定期对项目复盘,发掘可提升空间; 3、深度行业研究和用户研究,输出适用于美团App用户理解的深度报告和可落地策略。 岗位基本要求: 1、本科学历以上,经济、计算机、金融相关专业优先; 2、3年及以上互联网商业分析或知名咨询公司工作经验,具有严谨逻辑思维及高度数据敏感度; 3、数据提取、处理及分析方面具备成熟的工作经验及专业能力,具备独立撰写报告能力,熟练使用SQL等数据分析工具优先; 4、自我驱动能力强、对工作具有高度责任心,乐于分享及合作。
  • 25k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    社交平台 / D轮及以上 / 150-500人
    职位描述: 1. 负责探探国际化音视频营收相关产品策划及营收玩法设计,为付费率、营收增长等指标负责; 2. 洞察各国用户生态,针对不同区域用户画像挖掘及搭建各层级用户付费场景,产出高质量的产品方案,推动协作团队完成方案落地与迭代; 3. 基于数据分析业务及运营情况,与产运团队紧密合作,制定对应营收策略或功能玩法,促进付费生态的健康及增长。 任职要求: 1. 3 年以上音视频、社交、内容产品经验,对国内外相关产品有深度研究和思考,有海外直播市场经验者佳; 2. 有良好的逻辑思维和拆解能力,对数据敏感及具备数据分析能力,学习及自驱力较强; 3. 对结果负责,具备良好的跨文化理解能力,强团队协作精神。
  • 15k-30k 经验1年以下 / 大专
    文娱|内容,医疗|健康 / 上市公司 / 500-2000人
    1、一年之后有稳定的被动收入,拥有自己的直播团队,可以传给下一代的事业,公司配套直播团队和所有设施设备软硬件,工作内容招聘培训主播,运营直播团队,公司有指导怎么做,不用投资,55分成,三万以上没有问题,上不封顶。  2、认可短视频直播是当下风口,  3、认可大健康赛道是趋势;  4、想实现人生的跃升和认知升维;  5、有抗压能力、有强烈赚钱欲望;  6、想要经济独立和人格独立以及时间自由; 7、有一定的成长力和可塑性,敢于尝试新事物;  8、有负债想要翻身上岸、重登巅峰,有辞职的、失业的、被裁的,想换行重启人生的,有不想一辈子给人打工,天天过一成不变生活的。  工作内容:  1、学习主播从0—1的完整过程;  2、招聘、培训主播,孵化、建设、运营主播团队。
  • 7k-14k 经验不限 / 不限
    文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1. 负责在各类直播平台进行在线直播,与观众互动,创造活跃的直播间氛围; 2. 按照直播计划,执行直播活动,包括但不限于展示才艺、推广产品、介绍公司品牌和活动等; 3. 与观众进行在线交流,回答观众问题,提供有价值的内容,提高观众参与度; 4. 根据市场和客户需求,不断优化直播内容和形式,提高观众满意度; 5. 协助团队完成其他相关工作。 岗位要求: 1. 年龄在18-30岁之间,形象气质佳,有较好的外貌和形体条件; 2. 拥有一定的才艺和表演能力,能够吸引观众眼球; 3. 具备良好的沟通能力和人际交往能力; 4. 有直播或相关领域工作经验者优先考虑; 5. 具备强烈的责任心、工作积极主动,能够承受一定的压力。 岗位亮点: 1. 工作时间灵活,工作地点可选; 2. 有机会接触到不同行业和人群,扩展自己的社交圈; 3. 薪资待遇和福利优厚,发展空间广阔。 我们公司期待每一位加入的成员都能够: 1. 充分发挥自己的特长和优势,为观众带来精彩的直播内容; 2. 与团队成员紧密合作,共同推动直播事业的发展; 3. 在工作中不断学习和成长,实现自己的职业规划。 我们鼓励所有符合条件的人才积极申请,共同打造一个充满活力和创新的直播团队。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    招团播和个播主播 工作职责: 1. 负责公司各平台的直播工作,根据节目流程表,按计划、高效、高质量地完成直播任务; 2. 与观众互动,提高直播在线观看率,确保直播间热度; 3. 保持专业、积极的直播形象,提升用户好感度; 4. 不断研究、学习并运用直播技巧,提升个人直播表现; 5. 参与并协助团队完成各种直播活动; 6. 搜集、整理、反馈观众意见,提出改进建议。 职位要求: 1. 拥有良好的沟通能力,能与观众进行友好的互动和回答问题; 2. 有较强的自我驱动力和学习能力,热爱直播行业; 3. 拥有一定的时尚品味和产品鉴别能力,熟悉各平台直播规则及要求; 4. 有直播或相关领域工作经验者优先考虑; 5. 有良好的团队协作精神和责任心; 6. 形象气质佳,年龄18-25岁,有无经验均可。 我们鼓励每位员工充分发挥自己的才能和潜力,为团队创造价值。公司为员工提供良好的工作环境和培训机会,鼓励员工与公司共同成长。如果您对这个职位感兴趣,欢迎加入我们的团队!
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 150-500人
    1,月工资保底5000,外加提成,保底5000播够时长即可 2一天播七个小时,下午三个小时,晚上4个小时 3诚信招聘,闲者勿扰
  • 6k-12k 经验1-3年 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 岗位概述 负责公司娱乐直播平台的日常运营和管理工作,提升平台用户活跃度、观看时长及用户粘性,实现平台业务的持续增长。 2. 主要职责: (1)内容策划与执行 - 负责直播内容策划,制定直播活动方案,提高直播节目质量; - 跟进直播活动执行,确保直播活动顺利进行; - 分析用户需求,调整直播内容,提升用户满意度。 (2)主播管理 - 负责主播选拔、培训、考核及激励; - 维护主播关系,提升主播综合素质; - 监督主播直播行为,确保平台内容健康、合规。 (3)用户运营 - 分析用户数据,了解用户画像,制定用户运营策略; - 负责用户增长、活跃、留存等关键指标的提升; - 开展线上线下活动,提高用户参与度和忠诚度。 (4)平台推广 - 制定直播平台推广策略,提升平台知名度; - 负责平台广告投放、合作洽谈及效果评估; - 利用社交媒体、网络论坛等渠道,进行平台宣传和推广。 (5)数据分析与优化 - 收集、整理直播数据,分析平台运营状况; - 根据数据分析结果,调整运营策略,优化直播体验; - 定期撰写运营报告,向上级汇报工作。 3. 任职要求: (1)本科及以上学历,传媒、市场营销等相关专业优先; (2)2年以上娱乐直播行业运营经验,熟悉直播行业发展趋势; (3)具备良好的策划能力,能独立完成直播活动策划及执行; (4)具备良好的沟通协调能力,能与主播、用户建立良好关系; (5)熟练使用办公软件,具备一定的数据分析能力; (6)工作细心、认真负责,具备团队合作精神。 4. 薪资待遇: 根据个人能力和工作表现,提供具有竞争力的薪资待遇。 5. 工作地点: [公司所在城市] 欢迎有志之士加入我们的团队,共同打造国内领先的娱乐直播平台!
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    广告营销,文娱丨内容 / 未融资 / 15-50人
    岗位内容: 1、有金融、股票方面的功底,能写文案,对短视频感兴趣。写过财经公众号,今日头条的优先。 2、有投顾证,从业证挂满2年 3、能够独立撰写股票行情走势,个股分析,盘面分析,实时解盘。可独立完成早盘、午盘、晚盘的分析内容,对趋势把握、板块方向、个股风险机会有准确的判断、独到的见解,能撰写财经类文章,紧跟财经时事热点。 4、喜欢表达,喜欢直播,当网红大V,具备一定的营销能力,知识储备量,喜欢阅读财经类新闻,对实时热点有很强的敏感性,能根据命题在规定时间内完成短视频撰写 5、具有强大的学习能力,有对事物的丰富理解能力,对知识有深入研究的欲望想要赚钱,增加收入,年入百万。公司会把你孵化成财经界网红大V,团队赋能给你,帮你孵化IP 5、觉得自己有才华无处施展的人欢迎你加入。不怕苦不怕累,愿意配合团队完成本职以外的工作,服从组织的安排。 任职要求: 1.本科及以上学历,金融、经济类相关专业; 2.从事过股票课程直播经验者优先; 3 :有过主讲讲师经验及转化能力优先。 4.2年以上证券行业相关经验,具有从业资格并通过《证券投资顾问业务》科目优先考虑: 5.内容输出优秀、逻辑思维清晰,表达能力优秀,具一定的营销思路; 6.具备良好职业操守,职业素养及丰富客户服务经验;
  • 20k-30k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责直播设备的选型、调试、测试及维护,确保直播过程中设备稳定运行; 2. 研究直播设备的技术动态和发展趋势,为团队提供技术支持; 3. 针对不同直播场景,制定合适的设备配置方案,提高直播质量和用户体验; 4. 配合直播运营团队,进行设备安装、调试和维护,确保直播活动的顺利进行; 5. 参与制定直播设备操作规范和流程,提高团队工作效率; 6. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求: 1. 熟悉直播设备的工作原理和性能指标,具有相关设备调试经验; 2. 了解音视频技术原理,具备一定的音视频处理能力; 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能适应加班和临时任务; 4. 熟练使用各种调试工具和软件,具备一定的英语阅读能力; 5. 有直播行业工作经验者优先。 可全职可兼职
  • 30k-60k·16薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 未融资 / 2000人以上
    支付宝业务线 p6,p7,p8 杭州 上海 北京 深圳  职位一、PC客户端开发(p6) 岗位定位:负责开发PC端(Windows、MAC)的推流工具 职位要求: 1. 扎实的C编程基础,精通C11,STD等相关框架 2. 具有一定的架构设计能力,能够很好的进行模块设计 3. 熟悉windows下QT,electron等跨平台语言客户端开发 4. 有音视频,WebRTC相关经验者优先 5. 熟悉OBS框架优先  职位二、Android/IOS互动开发工程师(p6-p7) 岗位定位:负责直播互动能力以及播放器逻辑层能力相关开发 职位要求: 1、 计算机相关专业**本科或硕士以上学历。 2、 3年以上 Android /ios开发经验,有一定源码阅读经验,对 Framework 以及底层的原理和关键细节有一定了解。 3、熟悉 Android UI 开发,对 UI 架构有理解,并了解基础的 UI 交互知识。 4、熟悉 Android 基础性能优化且有成功实施经验, 5. 熟悉 Android 调试工具和方法,可以应付各种Android复杂问题。  职位三、Android/IOS音视频开发工程师(p7) 岗位定位:负责平台相关和音视频内核的对接及调优 职位要求:对于平台音视频相关的接口非常熟悉,比如硬编,硬解,渲染优化,平台音视频新特性等  职位四、流媒体后台开发/架构工程师(p6,p7,p8) 岗位定位:负责流媒体后台处理的功能开发和维护 职位要求: 1、五年及以上的系统架构设计相关经验,有主导设计过大型流媒体后台架构的经历; 2、熟练掌握流媒体常见的协议(HTTP、RTSP、RTP、HLS、FLV等); 3、熟悉网络架构,对高并发、流控、网络优化有丰富的经验; 4、熟悉FFmpeg、x264、x265等媒体处理工具; 5、有较强的架构抽象能力和项目推动能力; 6、有直播头部公司后台架构设计经验者优先。  职位五、音视频内核研发(C++)(p7-p8) 岗位定位:负责音视频核心模块的研发,具备多平台通用的能力 职位要求: 1、3年以上c/c++经验,熟悉多线程开发、解决问题能力强; 2、 3年以上视频直播、点播内核或其他多媒体产品开发经验; 3、熟悉TCP/UDP协议,熟悉RTMP/HLS/RTP等流媒体网络协议; 4、熟悉音视频编码技术(AVC、HEVC、AAC等)、MediaCodec、VideoToolbox等技术者优先; 5、 熟悉ffmpeg、x264等开源工程者优先;熟悉ijkplayer、webrtc、gpuimage等开源工程者优先; 6、有Android/iOS上层开发经验者优先;有音视频渲染和图像处理经验者优先;熟悉OpenGL、OpenCV者优先; 7、有webrtc相关研发经验者优先  职位六、图像算法工程师(p8) 岗位定位:负责图像增强、图像修复和视频插帧算法的设计与开发 职位要求: 1、硕士及以上学历,信号处理或数学等相关专业; 2、三年及以上图像处理或深度学习工作经验; 3、熟练掌握Python、C/C++编程语言和至少一种深度学习框架; 4、具备良好的英语水平,能熟练阅读英语文献; 5、有独立完成模型设计与落地模型经验者优先。  职位七、视频编解码算法工程 (p6-p7) 岗位定位:负责编解码器算法优化、工程优化和编码方案制定 职位要求: 1、硕士及以上学历,计算机、信号处理或数学等相关专业; 2、两年及以上编解码算法优化经验; 3、熟悉h264、h265等相关视频编解码标准; 4、熟悉x264、x265等开源代码库; 5、熟练掌握C/C++编程语言; 6、有汇编优化相关经验的优先。  职位八、RTC算法工程师 (P7+) 岗位定位:负责rtc通信过程中的qos算法优化 职位要求: 1、 精通C/C++,三年以上C/C++项目开发经验,具有良好的软件设计能力; 2、熟悉流媒体传输协议(RTP/RTCP/RTMP), 精通UDP/TCP传输原理,熟练掌握socket,多线程编程; 3、 熟悉Android/iOS/Windows/Mac等至少一个平台的音视频特性,具有端上音视频相关开发经验者优先; 4、 熟悉多媒体开源架构(WebRTC、FFmpeg、linphone等),有基于某开源框架进行开发者优先,熟悉实时音视频通话的核心技术,例如JITTER 5、BUFFER,NETEQ,FEC,带宽预测和码率自适应,有实时音视频通信相关经验者优先;  职位九:音频算法工程师(p7+) 岗位定位:负责音频相关算法 职位要求: 1、5年以上音频开发相关经验 2、计算机,数学相关专业毕业,硕士及以上学历 3、有扎实的信号处理基础,有过至少一种音频处理算法的开发经验(回音消除、语音增强、噪声抑制、自动增益控制、去混响、麦克风阵列信号处理等等) 4、有一定的工程能力,能独立完成算法模块的工程实现 5、自我驱动,且有很强的学习能力,愿意学习新知识 6、熟悉WebRTC