• 25k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责 1.负责金融产品体系的规划建设和策略实施,确保整体收益; 2.负责结合客群特征制定产品金融属性,整合相关资源完成产品框架和系统规划设计, 把控产品侧从方案制定、需求实施、至上线推广、持续迭代的全端流程; 3.经营效果分析,追踪业务产出,对最终业务结果负责; 4.负责掌握行业动态、解读监管政策、同业调研,帮助关键业务决策 5.完善产品相关制度建设,提升管理运行效率 职位要求 1.本科及以上学历; 2.3年以上银行或消费金融行业产品经验,对产品核心要素及影响有相应理解; 3.有信贷产品管理及重大项目经验者优先; 4.具备优秀的项目管理、数据分析和总结汇报能力; 5.工作积极主动,具有较强的的逻辑思维和沟通协调能力。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责互联网大型机构的合作建立与产品开拓,挖掘和突破业务边界。 2、与合作机构完成信用卡或相关产品(如互联网现金分期、场景分期、消费信贷、理财、保险等)的规划、设计、全生命周期管理的管理。 3、挖掘银行同业、互联网企业的金融业务需求,提出并推动创新商业模式、设计和落地,吸引目标客户增长和价值挖掘。 任职要求: 1、***本科以上学历,2年或以上互联网 B 端项目运营、用户运营或商户运营经验者优先,包括但不限于京东白条、蚂蚁花呗借呗。 2、具备 BATJ 等互联网行业人脉资源,熟悉金融行业或信用卡行业者优先。 3、有数据化运营能力和产品化运营思维优先
  • 30k-60k 经验1-3年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1,负责机构业务产品(包括交易类、资金类等)功能需求收集、整理、抽象,形成PRD文档; 2,定期市场和竞品调研,凝练新的产品和商业模式,围绕业务目标推动产品创新;协助机构业务负责人定义新产品的业务目标,并部分承担目标实现的责任; 3,规划产品上线节奏,与研发团队紧密配合,推动产品稳定持续迭代; 4,定期组织针对内部员工和外部客户的产品培训,收集反馈和需求,提升产品全生命周期价值; 岗位要求: 1,资金或者交易类产品经历的背景,3-5年以上传统金融机构或交易所交易经验或交易产品设计相关经验; 2,对订单生命周期,低延时、高并发,交易全生命周期有清晰认识; 3,有较好的风控意识,并在过往产品设计中有充分体现; 4,具备跨团队协调能力,能够协同多个部门完成负责产品的设计、上线、执行任务; 5,具备良好的商业思维,能够从深度和广度上对行业和细分领域进行有效分析,以产品驱动业务发展; 该职位为远程工作机会,必须具备互联网金融机构端业务经验,对交易、机构账户体系有深度认知,欢迎投递。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、面向数字金融行业,建设和规划与商业化业务模式相匹配的资产管理产品,搭建资产转让平台支持各种资产处置策略; 2、持续迭代升级系统功能,支持不同银行,不同AMC,不同交易模式下的业务需求等平台服务; 3、熟悉金融类业务,包括但不限于基金理财、信贷、保险等行业,根据资产风险、行业趋势和最佳实践、业务需求和竞争对手策略制定切实可行的产品开发和优化计划; 4、充分协同好BD、风控、中台、法务、合规、财务等团队, 并负责产品或项目落地过程中的跟踪与汇报,结合业务发展需求与思路,支撑产品验收与交付相关工作顺利进行,能够及时发现并反馈并主导解决产品生命周期中的各项问题与风险。 职位要求: 1、 有较强的的抽象和框架提炼能力,能够深度分析和理解用户需求,逻辑性强,有目标感,喜欢不断挑战; 2、 业务知识扎实,熟悉资产转让业务,独立负责过该领域相关产品完整链路的规划与详细设计,有金融科技领域产品设计或架构设计经验,或输出过完整行业解决方案者优先; 3、 3年以上金融科技类产品经理相关工作经验,或者互联网信贷业务产品经验,熟悉信贷业务各种模式、熟悉基本的信贷风险管理过程及相关方法理论; 4、 良好的商业意识,深入、全局的思考能力和优秀的逻辑能力,高度的商业敏感性与业务理解和逻辑能力,将各种需求抽象成产品架构的能力,并通过契合的产品设计解决合规或商业问题,保障业务持续发展和产品的行业领先; 5、英语听说读写流利。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、面向数字金融行业,建设和规划与商业化业务模式相匹配的资产管理产品,搭建资产转让平台支持各种资产处置策略; 2、持续迭代升级系统功能,支持不同银行,不同AMC,不同交易模式下的业务需求等平台服务; 3、熟悉金融类业务,包括但不限于基金理财、信贷、保险等行业,根据资产风险、行业趋势和最佳实践、业务需求和竞争对手策略制定切实可行的产品开发和优化计划; 4、充分协同好BD、风控、中台、法务、合规、财务等团队, 并负责产品或项目落地过程中的跟踪与汇报,结合业务发展需求与思路,支撑产品验收与交付相关工作顺利进行,能够及时发现并反馈并主导解决产品生命周期中的各项问题与风险。 职位要求: 1、 有较强的的抽象和框架提炼能力,能够深度分析和理解用户需求,逻辑性强,有目标感,喜欢不断挑战; 2、 业务知识扎实,熟悉资产转让业务,独立负责过该领域相关产品完整链路的规划与详细设计,有金融科技领域产品设计或架构设计经验,或输出过完整行业解决方案者优先; 3、 3年以上金融科技类产品经理相关工作经验,或者互联网信贷业务产品经验,熟悉信贷业务各种模式、熟悉基本的信贷风险管理过程及相关方法理论; 4、 良好的商业意识,深入、全局的思考能力和优秀的逻辑能力,高度的商业敏感性与业务理解和逻辑能力,将各种需求抽象成产品架构的能力,并通过契合的产品设计解决合规或商业问题,保障业务持续发展和产品的行业领先; 5、英语听说读写流利。
  • 25k-35k 经验3-5年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、西语市场,AI+金融+2C的产品。 2、C端App,h5产品体系构建打造,探索用户需求并支撑变现路径; 3、数据体系搭建,转化数据、行为数据定义挖掘,,通过不同的运营手段及功能,实现用户促活与增长; 4、运营功能及成长体系搭建,标签体系打造,完善用户,激励体系的建设,提升用户留存及活跃度; 职位要求: 1、有3年以上海外产品、金融产品、产品设计经验、运营经验优先 2、有扎实的流量、底层系统及C端产品规划落地能力。 3、逻辑清晰,有良好的数据分析能力和数据导向的产品意识。 4、能够独立完成任务,对结果负责,具备高效的工作执行力,有很强的责任感及自驱力,抗压能力强者优先 5、西班牙语能作为工作语言,有海外教育或工作经验优先
  • 11k-20k 经验5-10年 / 本科
    企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    驻场银行项目(周末双休、七小时工作制度 8:30-12:00;14:00-17:30.节假日正常休息、加班有加班费、福利优);需要**本科学历。 福利:五险一金/加班费/年终奖/季度补贴/过节费等 岗位一: (1)***本科及以上学历 (2)自取得***本科学历后3年及以上工作经验 (3)熟悉银行财富管理体系,了解银行财富管理类数字化产品。 (4)具备优秀的结构化、数字化、用户化及产品化思维。 (5)具有良好的文字表达、沟通协调及解决问题能力。 (6)善于学习新工具新方法,对大模型应用有浓厚兴趣。 岗位二: 岗位要求: 1、具有*****本科或以上学历,5年及以上移动互联网产品经验; 2、具有独立跟进项目,推动项目进度的能力; 3、熟悉支付结算、移动金融、银行卡等领域业务工作者优先; 4、熟练使用SQL/Python等数据分析和统计分析工具者优先; 5、善于沟通与思考;学习能力强;不墨守成规,具备一定创新思维。
  • 10k-20k 经验5-10年 / 大专
    区块链,软件开发 / A轮 / 50-150人
    1、根据公司月度、季度、年度营销任务指标要求制定个人销售目标计划并达成销售业绩考核,维护重点目标客户群,负责大客户的开拓; 2、及时收集市场及客户反馈,竞争对手的市场动态,协助公司制定对应市场策略;发掘潜在客户,拓展渠道客户资源,维系目标用户及渠道客户关系; 3、拟定根据产品方案,拟定市场营销方案,参与大客户方的招投标工作,在投标应标过程中,负责协同公司各部门完成全程投标工作; 4、负责目标用户及渠道客户的商务谈判和合同签订,能独立完成商务流程、合同签约和合同回款; 5、负责维护签约大客户的长期关系,优化合作方案,促成客户续约或合作新业务,持续提高客户忠诚度; 6、善于进行销售各个阶段的精细化管理,对项目进行有效推进;解决售前、售中、售后中出现的各类问题,持续提高客户满意度及市场占有率; 7、完成领导交办的其他工作。 1、专科以上学历,市场营销、计算机相关专业优先; 2、具备5年以上大客户销售经验; 3、具备IT和互联网行业经验,以及政府、央企国企等客户销售经验,或者相关客户资源者优先; 4、性格外向,形象气质佳,具有较强的沟通能力,具有良好主动的服务意识; 5、具备一定的抗压能力、良好的自学能力和独立解决问题的能力,有进取精神与乐观态度
  • 5k-10k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责开拓飞书中小型企业客户,理解客户需求、制定跟进策略、达成客户拓展目标; 2、通过电话、线上触达的方式,讲解产品功能、阐述服务价值、激发客户需求、加速客户转化效率; 3、收集整理客户及市场的反馈,提出产品、商务策略等调整建议。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备2年以上销售经验,熟悉协作办公软件优先; 2、熟悉销售流程和技巧,具备良好的沟通和谈判能力; 3、具备较强学习能力,能快速熟悉产品和业务特性; 4、积极主动、结果导向,具备自驱力。
  • 18k-25k 经验5-10年 / 本科
    消费生活,旅游 / 未融资 / 2000人以上
    [工作内容]: 1、负责集团的商旅业务,包括但不限于TMC平台的协议签约,关系维护,产品力优化,制定可行的业务策略和计划,并推动落地,提高集团的市场份额; 2、负责集团的大客户资源开发,世界500强企业和央企的重要商旅项目谈判,确保客户合作协议的签署建立,提高集团大客户数量; 3、负责制定商旅渠道和集团企业客户的市场营销活动推广策划,维护良好关系,提高业绩产量; 4、负责集团旗下门店的商旅渠道运营培训。 [任职资格]: 1、有酒店集团或TMC商旅公司相关经验; 2、有良好的商务谈判能力,沟通表达能力,逻辑思维能力和数据分析能力; 3、本科及以上学历; 4、积极乐观,有抗压能力。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责中大客户的业务行销,做好中大客户的开发与维护、销售任务的达成、竞争方市场份额的开拓等; 2、完成目标客户定期拜访,维持与现有客户的良好业务关系,充分了解客户需求、制定/演示招聘解决方案、推动谈判/业务达成,保证方案的有效实施; 3、做好沟通和服务,提升客户满意度,推动成交,提高单个客户销售额,帮助客户实现目标。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、性格外向、富有创意、擅于维护人脉关系,以客户为导向; 3、较强的承压能力,执行力强,有较高的数据分析及逻辑分析能力,并时刻保持自己处于学习状态 ; 4、具备方案书撰写能力,熟练操作EXCEL和PPT软件及现场演示能力; 5、具有较丰富的大品牌服务经历和案例者尤佳; 6、具有人力资源行业销售经验或TO B销售经验者优先,具备服务于国企、政府、银行、民企和外企中某一类型或多种类型行业客户的销售经验优先。
  • 10k-15k 经验5-10年 / 本科
    电商,企业服务 / 未融资 / 150-500人
    工作职责: 1. 负责推广公司产品,根据公司战略方向拓展新企业用户,针对企业客户提出的需求给出福利解决方案; 2.负责与目标客户建立长久良好关系,确保服务的延续性; 3、及时了解和搜集行业、同行及竞争产品的动态信息; 4. 与相关项目部门协作,把握客户需求,整合现有资源,发掘潜在客户,共同完成部门销售目标。 任职资格: 招聘要求 1.本科及以上学历,5年或以上工作经验;具备大客户销售经验; 2. 有HR领域或IT工作经验,了解SAAS软件(偏平台福利)销售,具备一定行业及客户资源或相关渠道资源优先考虑; 3. 具有优秀的销售谈判能力,思维敏捷、善于沟通,有优秀的方案整合能力; 4. 善于开拓客户市场,懂得其客户群体的需求,有强烈的进取精神; 5. 目标明确、锲而不舍,有工作热情,并能不断自我激励。
  • 10k-15k 经验5-10年 / 本科
    电商,企业服务 / 未融资 / 150-500人
    工作职责: 1. 负责推广公司产品,根据公司战略方向拓展新企业用户,针对企业客户提出的需求给出福利解决方案; 2.负责与目标客户建立长久良好关系,确保服务的延续性; 3、及时了解和搜集行业、同行及竞争产品的动态信息; 4. 与相关项目部门协作,把握客户需求,整合现有资源,发掘潜在客户,共同完成部门销售目标。 任职资格: 1.本科及以上学历,5年或以上工作经验;具备大客户销售经验; 2. 有HR领域或IT工作经验,了解SAAS软件(偏平台福利)销售,具备一定行业及客户资源或相关渠道资源优先考虑;3. 具有优秀的销售谈判能力,思维敏捷、善于沟通,有优秀的方案整合能力; 4. 善于开拓客户市场,懂得其客户群体的需求,有强烈的进取精神; 5. 目标明确、锲而不舍,有工作热情,并能不断自我激励。
  • 12k-18k 经验不限 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责招聘类和培训测评类产品的推广和销售(产品例如:招聘平台,校园招聘,猎头服务,培训测评, RPO等); 2、挖掘分析客户招聘需求,拓展维护新老客户、为客户制定合理化招聘解决方案; 3、发挥主观能动性,收集一线营销信息、用户意见、市场信息、竞争方信息; 4、做好客户关系维护,提供优质售后服务,推动客户成交,达成业绩目标,做好应收账款管理。 任职要求: 1、本科及以上学历、2年toB大客户销售经验,欢迎优秀同行加入; 2、性格外向、富有创意、擅于维护人脉关系,以客户为导向; 3、较强的承压能力,执行力强,有较高的数据分析及逻辑分析能力,并时刻保持自己处于学习状态 ; 4、具备方案书撰写能力,熟练操作EXCEL和powerpoint软件及现场演示能力; 5、具有较丰富的大品牌服务经历和案例者尤佳; 6、具有人力资源行业销售经验及各网络公司销售经验者优先,具备服务于国企、政府、银行、民企和外企中某一类型或多种类型行业客户的销售经验优先。 薪资福利: ⑴.无责底薪+提成,全年收入25W-40W,优秀者收入更高 ⑵.完善福利体系 ①.五险一金(全额缴纳),转正之后再补充缴纳商业医疗保险。 ②.每年免费体检一次、入职后享受定期团建旅游活动。 ③.实行五天工作制、享受国定假期 职位地址 附加信息: 工作时间:周末双休 上下班时间:09:30-18:30
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责字节跳动海外产品的商业化在海外地区广告客户的开拓与潜力客户的扶持工作,完成既定销售指标,涉及应用方向; 2、建立与企业的深度合作关系,解决销售过程中的各种问题和挑战; 3、定期定量进行客户拜访与电话回访,与客户形成良好的合作关系,收集一线产品信息与意见,并拓展新客户资源; 4、与意向客户进行沟通,与相关部门合作制定完成以客户需求为导向的客户方案。 职位要求: 1、本科以上学历,3年以上经验,有出海移动广告销售经验优先; 2、熟悉移动互联网的代理商营销模式且有客户销售资源优先; 3、具有敏锐的市场洞察力,出色的执行力; 4、有较强的沟通能力,具备良好的客户开拓、服务能力,优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧; 5、有工作激情、勤奋努力、抗压能力强,责任心强。