• 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责:1、参与产品测试的全流程,包括参与需求分析、设计评审,制定测试计划,设计和执行测试用例,进行缺陷跟踪和软件质量分析等;2、负责游戏功能模块的日常质量保障,对版本发布上线的质量负责 ;3、负责线上玩家反馈问题的收集和推进解决;4、完成游戏的功能、性能测试,有自动化测试经验优先;任职要求:1、计算机相关专业本科或以上学历,2年以上工作经验;2、熟悉基础测试理论,方法,过程,能独立完成项目测试工作;3、良好的沟通能力,主动性强,逻辑性强,能够快速熟悉业务;4、熟悉Java/lua等至少一种编程语言,能熟练掌握接口测试、性能测试、压力测试等多种测试类型; 5、善于独立思考,抗压能力强,责任心强,严谨细致,有强烈的质量意识、产品意识,对测试工作有很高的热情;6、做事稳重、踏实、积极、具有较强的沟通能力及团队合作精神;7、具备游戏测试经验,有棋牌类游戏测试经验者优先。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,信息安全 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、对游戏产品需求进行分析,编写测试计划、执行测试用例,反馈问题并协助研发工程师修复问题; 2、推动项目进度,改善相关流程提高测试的质量和效率,协助进行各专项测试; 岗位要求: 1、本科或以上学历,工科、计算机相关专业优先考虑,2年以上测试经验; 2、有较好的测试思维,熟悉测试流程,能够独立设计并执行测试用例,保证项目质量和进度; 3、良好的沟通能力和解决问题的能力。能主动了解测试过程中遇到的bug的成因,并持续跟进解决; 4、有较强的学习能力和责任心,能承受一定的工作压力; 5、热爱游戏,具有丰富的游戏经验和理解; 6、了解计算机相关知识、有编程技能者优先。 工作内容:只考虑有过MMO游戏经验、优先跑酷类游戏经验、优先有卡牌角色技能测试经验、优先网易、熟悉UE引擎、负责过战斗模块……
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,信息安全 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、对游戏产品需求进行分析,编写测试计划、执行测试用例,反馈问题并协助研发工程师修复问题; 2、推动项目进度,改善相关流程提高测试的质量和效率,协助进行各专项测试; 岗位要求: 1、本科或以上学历,工科、计算机相关专业优先考虑,2年以上测试经验; 2、有较好的测试思维,熟悉测试流程,能够独立设计并执行测试用例,保证项目质量和进度; 3、良好的沟通能力和解决问题的能力。能主动了解测试过程中遇到的bug的成因,并持续跟进解决; 4、有较强的学习能力和责任心,能承受一定的工作压力; 5、热爱游戏,具有丰富的游戏经验和理解; 6、了解计算机相关知识、有编程技能者优先
  • 25k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责平台类产品的质量保障,建设并完善质量体系,开展全方位测试保障工作,交付高质量的测试结果; 2、参与需求分析和评审,制定测试计划,设计和执行测试用例,实施缺陷跟踪并推动修复,开展质量度量、分析和改进; 3、根据业务需求及质量痛点,开发或引入测试工具、脚本、技术,提升测试效果和效率; 4、专项测试能力建设和实施,包括自动化、性能、稳定性等。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业; 2、3年及以上互联网测试开发经验,平台类产品测试经验优先; 3、熟练掌握Python/C++/Go等至少一种编程语言,具有良好的操作系统、网络、数据结构及算法基础; 4、具备良好的测试用例设计和问题发现能力,较强的归因分析能力和改进意识,能积极跟踪并推动质量改进; 5、一项以上的客户端或服务器专项测试经验,包括但不限于自动化、性能、稳定性; 6、具备良好的沟通协作能力、学习能力和推动能力,有较强的质量意识和责任心,有好奇心和自驱力。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.能独立完成测试工作,全面发现问题,覆盖率高; 2.能提出合理性建议,提高产品用户体验。 任职要求: 1.热爱游戏行业,有丰富的游戏经历; 2.良好的沟通能力及优秀的逻辑思维能力; 3.工作细致,积极主动,有很强的责任心和执行力,有一定抗压能力; 4.有长期维护出海游戏项目者优先。
  • 20k-30k 经验1-3年 / 硕士
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责金融产品外汇、黄金交易软件的研发工作; 2、进行交易系统需求分析,系统设计,编码,对创新金融产品进行系统化研究支持; 3、按编写规范完成各项交付文档,并根据开发计划和安排按时整理提交各项交付文档; 4、协助进行系统运行的日常维护工作,查找故障原因,提出改进意见。 岗位要求: 本岗位要求2年相关工作经验  1、计算机、数学、金融或相关专业; 2、2年及以上对客交易类或自营投资交易类、金融市场中后台软件开发经验; 3、熟悉银行金融市场业务知识,熟悉金融市场外汇、债券、贵金属等产品及相关衍生品业务规则,熟悉金融市场交易机制,各类风控管理要求; 4、精通Java开发; 5、具有良好的职业道德,遵纪守法,品行端正,过往无不良记录,身心健康,有进取精神,有良好的沟通协作能力和团队意识,能够承担工作压力。
  • 8k-16k 经验1年以下 / 不限
    游戏 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.游戏项目常规维护测试,及时提供测试结果反馈; 2.协助策划解决问题; 任职要求: 1.热爱游戏行业,有丰富的游戏经历; 2.良好的沟通能力及优秀的逻辑思维能力; 3.对游戏问题敏感度高,心思细腻,注重细节。
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1. 负责在直播平台上进行实时互动,吸引和维护粉丝群体; 2. 按照公司要求,定期进行直播活动,展示才艺,包括但不限于跳舞、唱歌、喊麦、乐器演奏等; 3. 参与公司举办的各类线上线下活动,提升个人及平台知名度; 4. 积极与粉丝互动,维护良好的粉丝关系,提升粉丝黏性; 5. 遵守直播平台规定,确保直播内容健康、积极、向上。 岗位要求: 1. 学历要求:不限; 2. 年龄要求:18周岁以上; 3. 性别要求:不限; 4. 才艺要求:具备以下才艺之一或多项: - 跳舞:具备一定的舞蹈基础,能够独立完成舞蹈作品; - 唱歌:具备良好的嗓音条件,能够独立完成歌曲演唱; - 喊麦:具备一定的喊麦技巧,能够独立完成喊麦作品; - 乐器:具备一定的乐器演奏技巧,能够独立完成乐器演奏; 5. 形象气质:具备良好的形象气质,善于表达,具备一定的镜头感; 6. 沟通能力:具备较强的沟通能力,善于与粉丝互动,具备一定的应变能力; 7. 工作态度:认真负责,具备团队协作精神,能够适应高强度工作。 岗位待遇: 1. 底薪+提成,待遇优厚,上不封顶; 2. 提供专业的培训指导和职业规划; 3. 享有完善的福利待遇,包括五险一金、年终奖等; 4. 提供丰富的活动资源和曝光机会,助力个人成长; 5. 舒适的工作环境和良好的团队氛围。 应聘方式: 1. 请将个人简历、近期照片及才艺展示视频发送至邮箱; 2. 邮箱主题格式:【姓名】+【应聘主播】; 3. 简历筛选通过后,我们将电话通知面试事宜。 期待您的加入,共同打造精彩纷呈的直播世界!
  • 企业服务,广告营销 / 不需要融资 / 150-500人
    公司有两栋5层的独栋别墅办公区,上下班不用挤电梯,环境舒适,近300人的团队,都是00后的帅哥美女,团队年轻工作氛围轻松,一个能够快速提升自身能力和成长的高薪岗位。接受应往届毕业生,实习生可开实习证明,武汉华叁企业管理咨询有限公司期待有志向的人加入! 【我们可以给到你】 无责底薪+全勤+高额提成+绩效+福利(团队奖励、月度奖励、半年度奖励、年度海外年会、游学奖励、集团旅游、团建活动、公司聚餐、免费培训),平均月薪8000-30000+(上不封顶) 【你需要做什么】 1.通过电话、微信联系有意向的客户,了解客户的需求,帮助客户解决公司的问题; 2.全国每月举办100多场企业家论坛课程,做全国市场,不需要出差,主要邀约客户参加论坛课程; 3.客户资料无需自己开发,全部公司提供,都是通过新媒体平台主动留下的联系方式,成交率高; 4.无需外出膜拜,办公室坐班,提供办公电脑和手机; 5.客户群体是各行各业的企业家老板,可以快速提升自己的人脉关系; 6.薪资高,福利好,发展空间大,用心做企业,用心待员工; 7.公司业务一对一培训,三天之内即可上手,独立工作; 8.公司有完善的晋升通道,用业绩证明你的实力,各种管理岗位虚席以待; 9.中午休息两个小时,国家法定节假日全休。 【我们需要你是】 1.年龄19-29周岁,专业不限; 2.有销售相关工作经历优先考虑; 3.性格活泼开朗,善于沟通,身体健康; 4.抗压能力强,乐观积极,有责任心; 5.渴望高薪,有自己的目标追求,不安于现状。 【晋升空间】 完善透明的晋升机制: 销售专员-销售主管-销售经理-总监(主管岗即可享受公司年度分红) 【公司介绍】       武汉华叁企业管理咨询有限公司是一家融合企业管理、咨询、高端培训于一体的大型管理培训企业,以实战落地为核心,始终致力于为成长型企业提供专业权威的全方位股权激励整体解决方案。成立至今,已为超过60万位企业家提供过股权激励商学服务,服务行业超过300个,在全国50多个大中城市每月开课。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    制造业 / 未融资 / 150-500人
    1、2-3年以上游戏测试经验,有经历或负责过一款游戏从研发到上线经历优先; 2、热爱游戏,思路敏捷细致,独立设计测试用例,善于发现游戏中的细节及致命问题和设计疏漏 3、勤于反思,总结经验技巧。乐于学习,较强的学习意愿和能力。 4、有团队沟通、协作能力,能积极主动地推进问题解决,执行力强。 5、能吃苦、抗压性强;有团队意识,服从上级的安排,遵守团队规则。 6、有过大型项目/复杂功能/专项测试经验优先 7、熟悉u3d优先
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责制作游戏中PC或者生物动作,过场动画等; 2、把握角色动作的节奏、速度层次、打击力度; 3、配合并协调策划程序优化项目中的动作表现效果。 任职资格: 1、了解游戏,有2.5D动作游戏经验优先; 2、基础扎实,能熟练操作maya并完成动画制作; 3、沟通能力强,能清晰表达并出色的与其他同事协调合作; 4、对于欧漫卡通动作风格有一定的了解。
  • 4k-5k 经验在校/应届 / 大专
    游戏 / 不需要融资 / 50-150人
    备注: 1、工作时间是大小周; 2、希望能提前实习 职位描述: 1、根据项目需求设计测试用例、完善测试用例; 2、执行测试用例、跟进缺陷; 3、对测试结果进行总结分析; 4、协助其他部门解决发现的问题。 工作要求: 1、***大专及以上学历,资深重度游戏玩家,有游戏测试实习经验优先考虑; 2、了解测试理论、方法和流程,能够熟练使用Bug跟踪管理工具; 3、沟通表达能力好,逻辑思维清晰; 4、责任心强,耐心细心,可以胜任重复性工作;
  • 6k-7k 经验1-3年 / 大专
    企业服务,人工智能 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、维护测试用例、测试方案; 2、分解版本测试任务,统计测试结果; 3、编写测试文档,测试报告; 任职要求: 1、熟悉测试流程,有较好的用例设计能力; 2、有游戏测试经验
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 2000人以上
    游戏测试QA 工作职责: 1、编写手机游戏测试计划,设计整体测试方案,撰写测试用例以及其他测试文档; 2、参与项目需求、开发方案、测试方案的评审,参与部门测试流程、试模版的修改完善; 3、对游戏进行全面测试,管理和推动Bug修复,保证游戏以高质量发布; 4、验证外服出现的Bug,找到重现步骤,并跟进程序修复后的情况验证; 5、与项目负责人紧密合作,严格把控游戏产品质量,不断优化产品和工作流程; 6、辅助策划优化和完善系统,特别是用户体验方面; 7、对翻译后的中文文字脚本进行校验及优化。 任职要求: 1、专科及以上学历,计算机相关专业; 2、有3年左右网络游戏测试经验,熟悉各种类型和平台的游戏,对游戏有独特的见解者优先,有1年以上游戏测试管理经验者优先; 3、熟悉测试用例的设计,对标准软件测试流程有深入理解者优先; 4、良好的组织协调能力、逻辑思维能力、以及逆向思维能力,优秀的测试思维; 5、良好的沟通能力与团队协作能力,高度的工作责任心和敬业精神; 6、细心且吃苦耐劳,有海外产品文字校验工作能力者优先; 7、英语或韩语熟练者优先。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    DAN
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责游戏规则、功能与界面测试,查找、记录并跟踪处理bug,及时反馈发现的问题 2、负责反馈游戏可玩性、易玩性和系统性能; 3、编写与分析游戏测试大纲、游戏测试用例、模块(项目)测试报告; 4、辅助策划部位优化和完善系统,特别是用户体验方面; 5、协助其他部门解决发现的问题。 任职要求: 1、喜欢玩手机游戏和网页游戏,且至少深度玩过一款手机网络游戏或者网页游戏,能够接受并投入各类游戏的测试工作; 2、具有良好的表达力和理解力,逻辑性强、思维缜密 3、熟悉软件测试理论和方法,具备1年以上软件测试经验; 4、逻辑思维能力强,具备一定的技术知识和编程能力了解数据结构和算法,了解计算机网络原理 5、热爱软件测试工作,可以胜任重复性工作 6、热爱游戏,有丰富的游戏经验,对游戏有较深刻见解者尤佳。 7、能够长期承受较大工作压力,工作积极主动、热情,善于发现和解决问题,良好的人际交往能力和团队合作精神,有责任心和主动性。