职位职责： 1、负责IT在线服务台数据分析及建设工作，包括数据建模、数据挖掘与提取、数据看板制作等，实现运营数据全链路指标监控，为业务决策提供支持； 2、根据数据分析需求，进行报表设计和可视化开发，并负责数据报表迭代过程中的模块开发和维护； 3、协助制订开发标准，完善技术文档和脚本流程运维，确保服务台高效稳定运行； 4、通过对数据流程的优化和创新，帮助服务台实现数据驱动的智能化服务和解决方案，提高客户满意度和业务效益。 职位要求： 1、本科或以上学历，计算机、统计学及相关领域专业背景优先； 2、熟悉服务台或Call Center常用指标及业务流程，并能熟练应用者优先； 3、熟练使用SQL、SPSS、Python，有Tableau、PowerBI开发经验者优先； 4、较强的逻辑思维能力和优秀的学习能力，对技术更新迭代和行业趋势保持敏感； 5、主动性强，具备良好的沟通和协作能力，能够推动跨部门合作，积极推动项目交付； 6、英语可以作为工作语言优先。

职位职责： 1、负责在线服务台的整体运营工作，制定和执行运营策略，包括但不限于运营流程和SOP的建设及优化、用户调研、数据分析等； 2、负责知识库运营，包括内容编写、审核及更新，知识库应用指标设定和监控等，不断提升文档质量和生产/更新效率； 3、评估IT项目或变更对用户侧和支持团队的影响，事前拉通协调，事后验证效果； 4、负责业务数据分析和挖掘，抽取有价值的数据信息和洞察，形成场景化解决方案，应用到智能化流程中； 5、通过收集和分析业务数据和客户反馈，提出改进和优化建议，提升用户满意度和自助效率； 6、协助准备培训材料，协调培训活动开展，确保工程师熟练掌握工作所需软硬技能。 职位要求： 1、本科或以上学历，计算机、信息技术及相关领域专业背景优先； 2、熟悉服务台或Call Center服务流程，有IT用户支持经验者优先； 3、熟悉ITIL理念，有较丰富的知识管理经验； 4、有一定的产品思维，能将业务痛点转化为产品功能需求； 5、良好的逻辑思维和学习能力，数据敏感性强； 6、主动性强，具备良好的沟通和协作能力，以及多项目并行管理能力，能够推动跨部门合作，积极推动项目交付； 7、英语可以作为工作语言。

岗位职责： 1.商家运营：了解渠道特性、商家需求，技术实力和运营能力，并根据商家类型分层和有针对性的运营； 2.数据分析：通过商家各个维度的数据进行分析，通过数据发现问题和挖掘增长点，并根据市场热度，渠道特性，目的地等维度制定定价策略； 3.市场洞察：关注市场信息地搜集，能结合市场信息对增长点或潜在风险有一定的预判。 岗位基本要求： 1.能通过解决主要矛盾和挖掘商家需求提升合作粘度，协助BD为美团争取更好的合作条款和商家支持；对市场保持敏感度，有针对性地对潜在客户进行挖掘和开发； 2.商家运营能力：熟练掌握商家运营方法论，能通过数据分析挖掘增长点提升商家销量；根据负责商家进行商家分层，合理分配精力提升产出； 3.对酒店行业有一定认知和良好的数据分析能力； 4.学习能力强，良好的沟通和表达能力，逻辑性强。

企业福利待遇（欢迎伙伴们加入·）： 1、下班打车报销（适合离家比较远的伙伴~） 2、人才公寓（酒店式单人间 双人间 环境好） 3、每月300元餐补 4、晋升快（每年6月12月会有一次晋升~） 5、工作环境非常好（可根据个人所需点外卖，如果自己待带饭，公司有有冰箱、微波炉） 6、司庆和新春年会、年度体检、节日福利、周年礼物、团建活动等！ 【岗位职责】 1．教学服务：协助完成教学工作，按时且保质保量进行作业批改，对学进行课后辅导； 2．学情回访：做好学员及家长的服务工作，及时根据客户需求进行答疑，与学员保持高粘性关系； 3．社群运营：做好建群运营任务； 4．续费任务：根据业务安排，完成续费指标。 【薪资待遇】 1、（阅读营）薪资：无责底薪4-5K+服务绩效1500+岗位绩效500+续费提成+餐补300 （素养中心）薪资：无责底薪4.5-5.5K+绩效800+续费提成+餐补300 2、入职缴纳五险一金（15号节点） 3、上班时间：13：00-21：00，双休 【任职要求】 1、专科及以上学历； 2、半年以上教辅/学管/社群运营经验； 3、目标导向，有自驱力，强抗压能力，具备良好的沟通能力，主观判断力； 4、加分项：语文教师资格证；热爱阅读；半服务半销售经验。

1、能够清晰了解分销媒体生态，并制定差异化的商务政策； 2、帮助分销生态增加外部信息输入、把握市场价机会； 3、把握和了解媒体需求，熟练和完整掌握美团联盟能力体系，与内部产品、运营形成良好的协同，解决媒体需求； 4、针对新业务新场景，快速拓展并发展媒体资源，为业务形成新的流量池和场景； 5、通过外部媒体合作、公关关系维护、信息通道建设、合作媒体建联谈判、商务政策制定等，提高美团联盟在分销生态的声量和影响力，获得更多流量资源； 岗位基本要求： 1、对CPS生态媒体中的多级分销媒体、导购媒体、社群/团长、投流服务商、内容平台和达人机构等有所了解； 2、具备对整个分销市场结构及其变化趋势的敏锐洞察，帮助业务防范风险、开拓新业务场景和机会； 3、有能力代表联盟对外发声，传递联盟商业价值，形成本地生活领域的媒体资源体系； 具备以下优先： 1、在大型互联网公司/平台的网盟业务有工作经验者，优先考虑； 2、有本地生活类的服务商资源和经验的，优先考虑； 岗位亮点： 职位发展空间大，充分接触本地生活流量与货品的机会，成长平台好，团队超级nice

奎文纯在线打字客服--无责底薪3000//社恐的来 通过在线打字的方式解答平台客户咨询的问题（手机，数码产品类），无销售性质，无语音性质 班时：9：00-18：00，12：00-21：00。15：00-24：00.各占三分之一，每月固定出勤25天。 薪资：底薪3000+绩效，综合4500-6000 要求：18-35岁，大专及以上学历 提供住宿，缴纳社保，时间灵活 位置：新华路东风街

网络客服 在线客服 职位描述 工作内容： 1、通过公司的平台主动与客户沟通交流，应答客户，维护好平台用户 2、公司提供客户，精准意向资源，无需外出拓客，无需自己开发资源。 3、本职位不用销售，无需推销产品。 （此岗位不外出，不应酬，无需开发客户，客户资源由公司提供） ———————————— 岗位要求： 1、年龄不限，学历不限，只需要你会聊天沟通 2、性格开朗大方，乐于与人交流 3、可接受无经验，公司免费提供上岗培训。 有客服、主持、销售经验，主播推广经验者待遇从优（应届毕业生看能力可破格录用）。 ———————————— 上班时间： 1、上午12点到下午6点（完全错开早上地铁高峰期，不挤地铁） 2、上班轻松赚大钱，下班充足时间吃喝玩乐，生活爽歪歪，朋友聚会，唱K扑克，麻将手游，由你来定！ 3、全程室内办公，冬暖夏凉，空调房！ ———————————— 你所期待的薪资与福利： 1、入职即有主管一对一带教，带薪培训，快速适应工作； 2、员工生日+过节福利+生育结婚礼物+旅游； 3、团队活动、旅游、文体协会、丰富的企业文化活动，打造快乐活力的工作氛围！ 4、薪资结构： 我们是发周薪（一周结算一次薪资）！ 周薪制度！ 周薪！ 5、每天小奖励，每周奖励，月度奖励，年度奖励，公司旅游，水果下午茶 6、工作环境舒适，人性化管理模式，都是年轻人的团队，氛围轻松和谐 ———————————— 公司内部晋升： 晋升发展：管理层90%是由内部员工提拔上来； 管理路线：中级-＞高级/储备主管-＞主管-＞经理； 内部晋升职位：公司招募职位以内部竞选员工优先；   公司介绍 我们是一家从事电商，APP维护，社交服务的企业，公司注重人才，年轻激情的向左人，始终以认真的工作态度、务实的工作作风、快捷的工作效能、精良的制作水平为信条，不断超越，聚焦客户需求，打造完美**的生活方式，娱您同行。

岗位职责： 1、负责通过线上拓展品牌分销客户，制定可行性拓展计划，完成公司产品在线 上分销渠道的拓展目标； 2、开拓、管理维护各类分销客户，包扩不限于线上渠道的分销客户和线下分销 客户； 3、协助线上分销客户制定运营方案，包含货品规划，产品组合、促销与价格策 略、推广方案等； 4、负责与经销商、店铺运营日常工作的对接，并及时反馈相关问题跟踪并解决； 5、与自有平台、新媒体、区域销售、供应链、财务等相关部门协调合作，确保 线上分销业务的健康有序发展； 6、负责线上分销渠道相关数据的整理及分析，及时制定运营策略； 7、熟悉1688（阿里巴巴）等线上分销平台各项营销工具，进行产品、店铺及品 牌推广 8、对店铺的各项数据做出专业的数据分析，平时做好竞争对手店铺和分销渠道 的数据采集、评估与分析； 9、负责店铺的产品数据分析（商品价格体系、主推营销策略、用户人群分析、 销售/推广数据分析）、店铺运营（商品上下架、店铺装修、运营推广策略等）； 10、负责每日、周、月监控的数据：流量数据、营销数据、交易数据、产品管理 客户管理、老客户营销等； 11、熟悉线上分销平台各活动的报名与操作流程，负责定期策划店铺参加平台活 动，撰写各种产品促销及营销文案；提升店铺人气，流量引入，成交转化； 岗位要求： 1、大专及以上学历，2年以上线上分销开拓及推广经验；有食品、饮品快消类 目分销代理资源者优先考虑； 2、熟悉线上分销平台操作，有淘系、1688、、京东京采、新媒体达人分销、群接 龙、社群团购（如：快团团）等平台的运营经验。熟悉各类网络分销平台的合作 运营模式者优先； 3、具有良好的营销思维、数据处理能力、沟通能力、逻辑思维能力、谈判能力； 4、具有较强的业务洞察力、市场敏锐力、学习能力，踏实能干、有责任心、上 进心、抗压能力强； 5、有良好的逻辑思维和规划能力，对于产品体系规划，营销策略、商业模式， 有较强的个人理解，以及主动学习和研究的自驱力，善于发现问题和提出问题， 敢于主张； 6、较强的数据及业务分析能力，善于通过数据分析挖掘问题并制定相应运营策 略； 7、具备扎实的运营功底，熟练掌握产品运营等各类运营工作的方法论与实操流 程； 8、有优秀的团队协作能力和创新能力，思维逻辑清晰、具有较强的抗压能力和 学习能力。

淘系分销(美妆类目) 工作内容: 1、负责拓展针对敏感肌护肤的自有品牌“伊蒂凡”的分销店铺，增加渠道销售额; 2、线上分销渠道管理(产品侵权，打假，控价，上新等)； 3、制定给予分销商的具体支持政策及分销活动策划，协助分销商成长，促进渠道业绩提升; 4、根据公司制定的渠道活动方案，进行传达以及活动跟进，确保活动能够达到预期目标； 5、每月销售数据进行收集及整理，协助做好数据分析工作。 渠道方向:淘宝c店、京东，拼多多等店铺的开发，邀请店铺分销“伊蒂凡”的产品。 任职资格: 1、有1-2年淘宝C店、京东、拼多多平台店铺美妆个护类产品分销经验； 2、有淘C渠道的店铺资源； 3、擅长在线沟通，有大客户的信息收集、分析、推进能力； 4、有淘c方向的人脉圈； 5、开拓能力要强。

PS：纯接听文职，不含任何销售性质 提供优质的电话/在线咨询服务，解答客户疑问 任职要求： 1、大专以上学历，20-35岁，持***； 2、普通话标准，口齿清楚，声音甜美； 3、办公软件熟练，打字速度快。 薪资福利：稳定薪资5000-7000 薪资构成：无责底薪3000+班次补贴+绩效奖金上不封顶 ◆ 享受节假日福利+其他福利 ◆ 试用期即缴纳五险一金 ◆ 入职享受免费体检 ◆ 打车报销 ◆ 班次补贴，22点后下班每天补贴30元-50元 ◆ 每年都有，带薪年假和带薪病假 ◆1号线高新站和5号线市一医院站，通勤方便 上班时间/地点：8小时排班制，月休6-8天 地址：高新区天府四街高新万科大厦 联系电话：廖德利***********

PS：纯接听文职，不含任何销售性质 提供电话/在线咨询服务，解答客户疑问 任职要求： 1、大专以上学历（条件优异者可放宽），20-35岁，持***； 2、普通话标准，口齿清楚，声音甜美； 3、办公软件熟练，打字速度快40/分以上 4、良好的服务态度，积极的工作状态 薪资福利：稳定薪资5000-7000+ 薪资构成：无责底薪3000+班次补贴+绩效奖金上不封顶 ◆ 享受节假日福利+其他福利+生日福利+团建福利 ◆ 培训期即缴纳五险一金，带薪培训7-15日 ◆ 入职享受免费体检 ◆ 打车全额报销100元以内 ◆ 班次会有额外补贴，早上7点前上班，或者22点后下班每天补贴20元-100元不等 ◆ 每年都有，带薪年假和带薪病假各5天 ◆ 晋升空间大，办公环境好，正看高新区网红双子塔 上班时间/地点：8小时排班制，月休6-8天 地址：高新区金融城茂业中心大厦/天府四街万科大厦

岗位描述： 1、进行淘宝分销商的招募、筛选、培养和维护； 2、开拓新分销商，负责公司品牌产品的分销商制度和体系的建立； 3、针对公司客户群和产品深挖合适的公域店铺及销售平台，进行开拓、维护最终达成销售转化；负责公司品牌产品的分销商制度和体系的建立； 4、建立客户资源库，对各平台渠道日常销售数据整理，与各合作商销售数据的跟进并处理售后； 5、负责渠道平台的内容监管及维护工作，维护品控及价格，分销商客情维护。 任职要求： 1、有1年以上电商分销运营经验，熟悉各平台（淘宝、社群、自媒体、平台）运作模式同学优先考虑； 2、具备一定数据分析能力，有较强的沟通能力和洞察力； 3、有独立完成渠道合作经验的同学优先考虑； 4、善于表达、沟通，有销售思维。

岗位职责： 1、医药电商POP渠道拓展和维护分销商家，并保持长期稳定的客户关系（马应龙，美团，德开，叮当快药等） 2、建立和优化分销模式，设计合理的货品机制和激励方案，设置监控和评估体系，定期分析分销业务的表现，提出改进建议确保分销业务的高效运作 3、管理线上分销的品牌形象、价格体系，确保营销活动及价格政策符合品牌形象要求；管理分销商，提供必要的支持和服务，解决合作过程中出现的问题 4、对分销业务的成本、利润和销售业绩负责，确保达成公司的销售目标 任职资格： 1、大专及以上学历，能接受出差 2、维护经销商（医药POP店）客户关系，维护品牌与平台的良性合作，推动品牌在电商平台增长 3、具备3年及以上的电商分销经验,有大健康类目（药品、器械）分销经验或在其他类目中有成功案例优先 4、制定月/季度/年度购进&纯销方案，定期复盘并结合行业变化实时优化 5、具备良好的沟通协调、计划与执行能力，抗压能力，有较强工作责任心，心态积极，有团队精神

1.【工作内容】在线兼职, 通过Python脚本运行模型，利用平台提供的数据、算力和API框架进行数据特征挖掘。平台提供免费培训，无需坐班随时随地都可完成，不影响正职工作。 2.【任职资格】通过测试和简历审核后，提供完全免费线上和线下培训，无需担心没有量化金融背景，要求有Python基础、有数据相关经验加分。完成培训提供证书，签署正式兼职合同，具有法律效力，付款有保障，不影响正职工作。具有较强的自学能力，有好奇心（非常重要）。喜欢接触和学习新的领域。如您当前在金融机构任职则不符合资格。 3.【薪资待遇】多劳多得，无最低提交要求。根据提交的数据挖掘数量和质量获得报酬。根据个人评级、提交数量质量和在岗时长等因素，每日获得津贴1-120美元不等。季度奖金根据个人评级、活跃天数等因素在100|200|2000|8000|25000美元不等。 【限时新人激励】 -通过推荐（重要：仅在平台注册时填写推荐码的申请人符合资格）在成为顾问后的30天内10天有提交，则有机会获得100USD的一次性新人奖励。 -成为顾问后当季度提交累计超过20天（包含新人奖10天），则可以获得100-200 USD的季度奖励。 4.【全职机会】根据个人评级和平台内表现，提供25年实习和全职的面试机会 5.【培训安排】申请截止：2025年1月8日14：00 -线上基础免费培训：1月13日 - 1月22日 周一、周三晚20：30 - 21：30 -线下小班进阶免费培训：2月15日全天（暂定）通过线上培训考核并取得顾问资格，方可参加 -线下培训城市（视届时人数情况暂定）：北京、上海、广州 等城市

1.【工作内容】在线兼职, 通过Python脚本运行模型，利用平台提供的数据、算力和API框架进行数据特征挖掘。平台提供免费培训，无需坐班随时随地都可完成，不影响正职工作。 2.【任职资格】通过测试和简历审核后，提供完全免费线上和线下培训，无需担心没有量化金融背景，要求有Python基础、有数据相关经验加分。完成培训提供证书，签署正式兼职合同，具有法律效力，付款有保障，不影响正职工作。具有较强的自学能力，有好奇心（非常重要）。喜欢接触和学习新的领域。如您当前在金融机构任职则不符合资格。 3.【薪资待遇】多劳多得，无最低提交要求。根据提交的数据挖掘数量和质量获得报酬。根据个人评级、提交数量质量和在岗时长等因素，每日获得津贴1-120美元不等。季度奖金根据个人评级、活跃天数等因素在100|200|2000|8000|25000美元不等。 【限时新人激励】 -通过推荐（重要：仅在平台注册时填写推荐码的申请人符合资格）在成为顾问后的30天内10天有提交，则有机会获得100USD的一次性新人奖励。 -成为顾问后当季度提交累计超过20天（包含新人奖10天），则可以获得100-200 USD的季度奖励。 4.【全职机会】根据个人评级和平台内表现，提供25年实习和全职的面试机会 5.【培训安排】申请截止：2025年1月8日14：00 -线上基础免费培训：1月13日 - 1月22日 周一、周三晚20：30 - 21：30 -线下小班进阶免费培训：2月15日全天（暂定）通过线上培训考核并取得顾问资格，方可参加 -线下培训城市（视届时人数情况暂定）：北京、上海、广州 等城市