• 6k-8k 经验不限 / 大专
    批发|零售 / 未融资 / 500-2000人
    主要负责试衣工作, 辅助设计师测试是否按照要求完成版型 女装模特:20岁以上。 身材符合要求: 身高:164-166cm, 36码:胸围:80-84cm, 高腰围:64-66cm, 臀围:86-88cm, 肩宽:37~39cm 身高:160-170cm,40码:胸围:84-88cm, 高腰围:72-76cm, 臀围:94-96cm, 肩宽:38~39cm 身高:身高170-175cm,胸围:80-84cm, 高腰围:66-70cm,臀围:88-90cm, 肩宽:36~37cm 职位要求 1、形象佳,符合试衣尺寸; 2、吃苦耐劳的精神; 3、热爱服装行业。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1 、负责抖音自建数据中心园区(百兆瓦级)弱电专业日常运维管理,管理机房弱电系统相关的变更、事件应急、故障追踪处理等工作,支撑电气、暖通专业有效保障数据中心运维稳定性; 2、负责自建数据中心园区项目设计阶段运维需求、图纸审核,建设阶段施工质量管理,测试阶段弱电专业测试组织、问题销项,保证数据中心高质量交付; 3、负责自建数据中心园区第三方代维团队人员招聘、能力培训、考核、提升,打造高素质的、技术能力强的专业运维团队; 4、负责自建数据中心园区弱电专业相关设备的日常维护、维保和故障处理,并高效协调相关设备厂商完成; 5、提升机房服务能力,支持电气、暖通专业优化运维过程管理、平台化管理,支持基于平台的运维体系完善和迭代。 职位要求: 1、电气及自动化等相关专业,具有扎实的专业基础,熟悉弱电、监控系统设备、架构、工作原理和数据中心运维阶段的主要故障及处理方法; 2、熟悉国内数据中心基础设施设计、建设、验收接管、运维等相关的基本要求和规范,熟悉数据中心全寿命周期内各阶段的主要工作; 3、具有不低于三年的数据中心弱电系统运维管理经验,有一定的园区级弱电专业技术管理经验或体系化认识; 4、具有良好的沟通协调能力、强烈的责任心、主动意识及团队合作精神,具备良好的问题分析、拆解能力; 5、能独立完成弱电系统相关工作,良好的工作文档书写习惯,及时按要求撰写更新工作流程及技术文档; 6、了解数据中心行业内弱电系统相关的前沿技术和产品,视野开阔,学习能力强。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1 、参与租用数据中心项目规划建设,追踪进度、推动沟通、预知风险,负责租用数据中心项目基础设施测试验收及接管,保障项目顺利交付; 2 、负责国内租用数据中心基础设施运营,保障稳定、探索优化,完善机房管理; 3 、负责机房操作审核、事件上报及故障跟踪处理,提升机房服务能力; 4、追求更高可靠性和更低能耗。 职位要求: 1 、电气、暖通、自动化等相关专业; 2 、具有三年以上数据中心基础设施项目管理经验,熟悉数据中心配电、暖通、监控、消防等系统架构、运行操作与管理流程; 3 、熟悉国内数据中心基础设施建设标准规范和运行管理要求,了解国内数据中心前沿技术和产品; 4 、能够独立完成工作,具有较强的综合分析问题及解决问题的能力; 5 、具备良好的沟通协调能力,有一定的英语阅读理解能力,有强烈的工作责任心、主动意识及团队合作精神; 6 、有良好的工作文档习惯,及时按要求撰写更新工作流程及技术文档。
  • 8k-12k·13薪 经验不限 / 不限
    教育,文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    职位类型:全职 所属部门:培训部 职位亮点:待遇好工作,轻松上班时间短 职位要求:1、18-30周岁,五官端正,热爱工作,能吃苦 2、热爱工作,能吃苦耐劳 3.有无经验基础均可,可接收新人,可应届生,工资福利待遇: 1、无责任保底+绩效奖励 2、服装配套齐全。月休4天,公司提供服装配套齐全,每天6~8 小时,其它时间休息,自由活动, 3、包吃住,宿舍空调、洗衣机、热水器、WiFi等配备齐全。工作时间:
  • 8k-12k·13薪 经验不限 / 不限
    教育,文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    所属部门:培训部 职位亮点:待遇好工作,轻松上班时间短 职位要求:1、18-35周岁,五官端正,热爱工作,能吃苦 2、热爱工作,能吃苦耐劳 3.有无经验基础均可,可接收新人,可应届生,工资福利待遇: 1、无责任保底+绩效奖励 2、服装配套齐全。月休4天,公司提供服装配套齐全,每天6~8 小时,其它时间休息,自由活动, 3、包吃住,宿舍空调、洗衣机、热水器、WiFi等配备齐全。工作时间:
  • 8k-12k 经验1-3年 / 不限
    企业服务,消费生活,金融 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1.通过电话解答客户疑问,公司都是精准客户资源 都是有资质的客户,大部分都是有贷款意向的。 2.沟通产品,邀约客户上门。 3.和客户沟通洽谈,根据客户的情况提供合适的贷款方案。 薪资架构:提成50%通提+开单奖+业绩top 奖金(新人平均8-12k,老人2-5w,销冠10W+) 9:30-18:30 周未双休,法定节假日正常休假,超长过年假期(至少15天)。 晋升通道: 销售专员﹣组长﹣团队经理﹣总监﹣合伙人 任职要求: 1.20-45岁,有无经验均可。 2.性格外向,能说会道,有较强的沟通能力和挣钱的欲望。 超甲写字楼办公,独立工位,洽谈区,茶水间,冰箱微波炉,咖啡零食一应俱全,聚餐,生日会,主题pa rty,各种员工活动,还有老板不定时红包~晋升机制公平完善   团队氛围超好    期待你的加入
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    批发|零售 / 未融资 / 50-150人
    助理 工作地址:东莞市沙田镇沙田大道926号 职能需求:需具备基础电脑文书能力、基础业务能力 良好沟通能力、高情商 有茶饮、咖啡、调酒行业经验优先采用 必要条件:高执行力 工作时间:工时9小时,依工作内容安排,无夜班 月休六日,必要时需短期出差 薪资:5000-15000元 不包吃住。 联系w信 : eric88823
  • 9k-10k 经验不限 / 不限
    消费生活,广告营销,社交 / 未融资 / 150-500人
    1.年龄18-28周岁,持有二代身份证。2.有无经验均可,面试通过即可免费培训,有责任心,性格活泼开朗,思想开明,善于沟通。 薪资待遇: 1.保底9000一个月提成,月综合12000以上,上不封顶。2:公司提供吃住,演出服装,不会化妆的有化妆师帮化妆。3:工作时间46小时,其余时间体息和排练,月休46天可连休。4:独立宿含,家电齐全,有空调热水器洗衣机,2-3人一个房间。(员工可自由选择是否入住公司宿舍) 公司福利:出门在外,前期经济方面有困难的可以向公司申请生活资金补助(后期从工资里面扣除),只要你够优秀公司会全力帮助您,助您茁壮成长。岗位职责: 1.服从公司的合理安排,排练期问准时参加公司的排练,不能迟到,不故假。2.公司提供的服装妥善保管。3.保持宿合内干净整洁,定期打扫宿含内卫生以上招聘信息都是真实可靠的职位,不收取任何费用! 本公司不是培养明星,所以我们没要求要专业人员!只要你对这行业感兴趣,而且愿意学习,都可以与我联系。 公司接收零基础学员,带薪培训!培训合格后即可正式签约上岗工作 请仔细浏览要求,再投简历。或者编辑姓名身高体重发送至我 适合我会时间回复你
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    职位描述:汉服 晚礼服 模特 T台走秀 礼仪(有无经验都可) 任职要求:年龄18周岁以上,身高155M以上,五官端正,有无经验均可,大胆自信不畏惧舞台。 岗位职责:热情活泼,善于聊天、喜欢互动,有吃苦耐劳,想赚钱,有责任心及团队合作精神,勇于挑战自己,有唱歌、跳舞、走秀、 礼仪、喜欢表演等才艺优先,给你个梦寐以求的平台尽情展现你的风采. 薪资待遇:无责任保底8k-12K,高提成加业绩奖、年终奖,薪资提成每十天一结,综合月收入15K一30K(个人自身条件定,提成无上限)签订正规劳动合同,待遇写进劳动合同,保障员工利益。 工作时间:月休4天,每年给3-4次(10天以上)探亲长假,每天工作5-6个小时,遵守公司安排的时间,多劳多得。 环境吃住:公司有专门做饭,外卖报销,免费提供公寓套房,**台,洗衣机,空调,安全舒适,干净整洁,正式上岗免费包吃住,无任何收费项目,经济困难者入职满20天可提前预支薪资,给你个梦寐以求的平台尽情展现你的风采。 培训安排: 1:公司免费形体老师指导培训,时间在2-3天左右,培训期间包住,培训结束后直接安排上岗,零基础培训+服装由公司提供. 2.面试当天可直接安排宿舍,工作后可报销路费。
  • 9k-12k 经验不限 / 不限
    消费生活,广告营销,社交 / 未融资 / 150-500人
    1.年龄18-28周岁,持有二代身份证。2.有无经验均可,面试通过即可免费培训,有责任心,性格活泼开朗,思想开明,善于沟通。 薪资待遇: 1.保底9000一个月提成,月综合12000以上,上不封顶。2:公司提供吃住,演出服装,不会化妆的有化妆师帮化妆。3:工作时间46小时,其余时间体息和排练,月休46天可连休。4:独立宿含,家电齐全,有空调热水器洗衣机,2-3人一个房间。(员工可自由选择是否入住公司宿舍) 公司福利:出门在外,前期经济方面有困难的可以向公司申请生活资金补助(后期从工资里面扣除),只要你够优秀公司会全力帮助您,助您茁壮成长。岗位职责: 1.服从公司的合理安排,排练期问准时参加公司的排练,不能迟到,不故假。2.公司提供的服装妥善保管。3.保持宿合内干净整洁,定期打扫宿含内卫生以上招聘信息都是真实可靠的职位,不收取任何费用! 本公司不是培养明星,所以我们没要求要专业人员!只要你对这行业感兴趣,而且愿意学习,都可以与我联系。 公司接收零基础学员,带薪培训!培训合格后即可正式签约上岗工作 请仔细浏览要求,再投简历。或者编辑姓名身高体重发送至我 适合我会时间回复你
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    1 现场演出 舞台演出表演 2 舞蹈 走秀类 3 做好本职工作 按时上下班  4 积极参与场内活动 保持良好的团队精神 5 有无经验均可 提供零基础免费培训 6 能适应夜班安排 7五官端正 身材匀称 形象适中 8 年龄在18~35之间 包吃包住 车费可报销
  • 1k-2k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    内容:配合发型师做发型,年龄18以上 1,拉美卷烫发,漂染(不漂发报酬少100),颜色不喜欢可以恢复,要求直发,头发长度至少到背心,,工作报酬300元 3,发型为水母头(只裁剪外层),漂染,要求头发长度至少到背心,报酬200元。 3,短发发型裁剪+漂染(。。漂发报酬少100),需要您头发长度至少过肩10厘米,裁剪长度至下巴左右,报酬400元
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    电商,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    直播助播 – 兼职 (根据业务需求决定,常规3小时/场,每周4场) 基本职责: 1. 负责 皇家加勒比游轮官方电商渠道直播助播工作,包括但不限于微信小程序、视频号、飞猪、抖音、小红书 等。 2. 常规情况下每周直播4次,时长3 小时,中午场11:00-14:00 或 晚场19:00 至 22:00。618双11等大促期间直播频次和直播时长可能加强,按照每月直播计划灵活调整。 3. 直播间提前进行硬件设备调试(相机,灯光,麦克风,直播软件等)以及直播间布置(如需),对直播呈现效果负责。 4. 与直销团队紧密配合,提前熟悉每阶段促销机制和销售卖点,以及直播间互动机制,能准确进行互动上线以及优惠发放等操作。 5. 需提前接受并通过产品培训和定期测试,熟悉产品知识,领券下单流程等,能以小助手身份协助主播回复客人提问,提高预订转化。 6. 协助打造直播间氛围以及画外音等。 7. 直播完成后进行相应硬件器材和直播间布置收纳整理。 任职要求: 1. 一年及以上中控运营经验,熟悉多平台直播中控台的操作以及玩法 ,包括但不仅限于直播间搭建、产品上架、抽奖互动等。 2. 熟悉OBS studio测试和操作。 3. 有责任心,擅长沟通表达,具备良好的学习及适应能力 。 4. 较强的应变能力,能应对直播中突发事件。
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    移动互联网,文娱丨内容 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责描述: 1. 岗位概述: 作为试衣穿板模特,主要负责为服装设计师、品牌公司提供专业的试衣、穿板服务,确保服装设计作品在人体上的效果呈现,为服装设计提供直观的参考。 岗位职责: 1.1 参与服装设计过程中的试衣、穿板工作,为设计师提供准确的服装尺寸、版型、效果等信息。 1.2 根据设计师的要求,穿着各类服装进行展示,包括但不限于正装、休闲装、运动装、礼服等。 1.3 配合设计师进行服装调整,提供意见和建议,确保服装在人体上的舒适度和美观度。 1.4 参与服装拍摄、走秀等活动,展示服装设计作品。 2. 岗位要求: 2.1 男女不限,年龄18-55岁,身高、体重符合模特标准。 2.2 具备一定的审美观和时尚敏感度,对服装设计有浓厚兴趣。 2.3 具备良好的沟通能力,能够准确表达自己的意见和建议。 2.4 具备较强的适应能力,能够适应不同风格、款式的服装。 2.5 具备良好的团队合作精神,能够与设计师、摄影师等团队成员保持良好的沟通与协作。 2.6 可接受小白 3. 岗位待遇: 3.1 薪资待遇:底薪+提成,具体****。 4. 工作地点:东莞市 5. 联系方式:*********** 有意者请将个人简历、近期照片发送至邮箱:***********,邮件标题请注明“试衣穿板模特+姓名”。我们会尽快回复您的邮件,谢谢!
  • 文化传媒 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、通过电话进行企业产品的售前服务,精准了解客户的需求。 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力。 3、具备良好的客户服务意识和团队协作能力。 4、有责任心,能承受较大的工作压力;结果为导向,有良好的时间管理能力。 5、有展会销售、展台搭建销售经验者优先。 任职要求: 1、负责公司在全国区域类的销售及推广。 2、通过电话、传真、邮件等方式完成特装展位销售。 3、根据市场营销计划,完成部门销售指标。 4、负责区域现有客户的维护与潜在客户开发。 岗位福利: 1、工作满2年后,每年可休年假一个星期。 2、满五年可参与公司分红。 3、****。 1-3年工作经验,年龄22-35,学历大专及以上。