职位职责： 1、负责抖音小程序内容与经营安全，基于对开放能力、行业理解，制定开放标准与治理策略，针对业务重点运营行业设计治理解决方案； 2、建立复杂多业务域场景的治理体系，匹配开放生态的解决机制与产品能力，实现生态分层刻画与牵引； 3、建立问题识别与分析体系，清晰定义小程序或能力开放中的风险域，评估平台安全策略的覆盖与完备程度，推动平台治理能力的迭代与演进； 4、建立高效协作机制，能够协同直播、短视频生态治理以及体验服务等团队，推动开放平台的业务开放与生态安全建设。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年及以上互联网治理经验，具备多个行业治理经验优先，如电商、内容消费、招聘等； 2、了解开放生态业务特点，具备技术理解能力，对互联网开放平台以及小程序生态有一定认知，关注行业创新与变化； 3、具备优秀的结构化思维能力，能洞察用户痛点并把握问题本质，设计成可切实落地的方案，有业务和数据分析的经验和知识，善于应用数据分析发现和挖掘问题。

职位职责： 团队介绍：我们正在寻找对特效开放平台国际化有热情和想法、能力全栈的设计师。你会在一个国际化的企业环境和文化里工作、学习、成长，你将会参与到产品设计和开发的全链路流程里，从一个产品想法开始，探索和迭代设计，跟踪和回顾项目上线效果，为全球用户的体验负责。 1、为海外设计师，设计特效道具制作工具，支持国际化短视频产品，激发更多创意； 2、具备较好的框架性思维、逻辑思维能力，能参与制定工具的交互框架与规范，降低设计师使用门槛，支持产品长期发展； 3、对设计工具、3D、前沿 AI 技术具备较好的钻研能力，能帮助业务探索能满足用户需求的方案，支持产品创新； 4、能独立承担负责重点项目，具备不错的 UI 视觉能力； 5、能深度使用和体验产品，理解业务，能自驱从数据和用户调研中发掘需求，转化为可行的设计方案并推进落地。 职位要求： 1、3-5 年 PC/Web工具类产品设计项目经验，有搭建和维护设计组件系统的经验； 2、产品设计能力全栈，并具备优秀的产品和数据思维； 3、有较强的自驱力和学习能力，注重沉淀总结和复盘； 4、具备良好的沟通与协作能力，乐观积极，能适应快速的工作节奏； 5、热爱产品设计，对未知的事物保持好奇心，具备国际视野和背景，能够以英语作为工作语言； 6、加分项：用户调研、动效技能、数据分析、懂技术实现。

岗位职责： 1.负责不断优化腾讯音乐人的激励与分成策略并联动研发、商务和运营等团队，聚焦重点音乐人的扶持； 2.负责提升内容引入的综合效率，通过协议覆盖推进、分成结构优化等方式，达成开放平台的降本目标； 3.负责音乐人开放平台基础体验核心环节的产品迭代，包括版权管理、合同签约等产品能力的建设。 岗位要求： 1.本科及以上学历，3年以上工作经验，具有平台产品或商业化产品经验者优先； 2.具备优秀的数据思维和分析能力，较强的目标结果导向； 3.强烈的owner意识，具备B端、C端和后台全链路策略能力者优先。

岗位职责： 1.负责管理和提升音乐人开放平台的基础体验和后端服务质量：围绕发歌、结算、审核等平台核心产品环节不断进行迭代优化，持续提升产品体验，提高业务流转效率； 2.负责音乐人开放平台的商业化建设，围绕用户发歌、推广链路持续探索营收模式，通过产品能力搭建、营销事件策划和核心用户运营等方式，联动商务和运营团队，不断提升收入规模。 岗位要求： 1.本科及以上学历，具有结算产品、商业化产品、增长产品经验者优先； 2.具备较强的数据分析能力，掌握常用的数据分析工具如SQL等； 3.强目标和结果导向，强烈的责任心和自驱力，热爱音乐类产品赛道。

Job Summary Responsible for the execution of the Information Security Architecture, including design, plan and review cybersecurity capabilities to provide best balance in business vale and cyber protection. It is also including planning, implementing, and validating security systems; defining security standards, policies, and procedures; collaborative support to cross teams in the development and assessment of security requirements; mentoring team members. Performs all duties in accordance with the Company’s policies and procedures, China cybersecurity and data laws and regulations, wherein the Company operates. Key purpose of this role is to maintain cybersecurity strategy, roadmap, risk prioritization covering digital and technology landscape to support China business objectives and growth Responsibilities • Define China cybersecurity roadmap and plans to enable business growth and objectives. • Work closely with company stakeholders to ensure cybersecurity service addresses business needs • Manage security requirements roadmap and backlog with priority by evaluating business strategies and performing regular threat analysis to keep up-to-date on the security landscape, including data security, cloud security, application security and DevSecOps • Provide guidance and support to engineering teams during the design, build, implementation and support procedures for enterprise-class security systems. • Oversee the design and execution of security architecture elements to mitigate threats as they emerge. • Create solutions that balance business requirements with information and cybersecurity requirements • Assist as necessary and respond immediately to security-related incidents and provide thorough remedial solutions and analysis. • Prepares cybersecurity reports and metrics by collecting, analyzing, and summarizing data and trends. • Treats people with respect; keeps commitments; inspires the trust of others; works ethically and with integrity; upholds organizational values; accepts responsibility for own actions. Key Decisions • Cybersecurity strategy and roadmap • Cybersecurity China capabilities matrix and priorities • Business cyber risk landscape • Issue and Risk backlog and prioritization • Tech project review and approval • Reports and metrics reflect on cyber priorities Qualifications • Bachelor's degree in computer science or a related discipline, or equivalent work experience required, advanced degree preferred. • Minimum 10 years of experience in information security or related technology experience required experience in the retail industry or professional consulting firm is a plus. • Working knowledge of frameworks such as ITIL, NIST 800-53, ISO 27000 is required. • Good understanding on cybersecurity laws and regulations • Certification in one or more of the following is a plus: CISSP, CISA, CISM, CCSK, CCSP, GCP Security, Azure Security Engineer, or similar. • Understanding of public cloud technologies, shared responsibility model for cloud, and experience implementing or assessing cloud security controls is required.

美团平台为用户的基础产品体验负责，还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销、前端技术基础设施建设以及多条业务线的产品设计职责，建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统，同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门，致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景，为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队，更是一块理想的实战场地，舞台广阔，欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1、负责服务端技术方案设计、需求把控及核心功能开发，细化拆解业务需求并实施； 2、参与产品架构规划设计、性能优化、故障排查和解决线上问题等工作； 3、积极参与技术分享，技术学习，促进团队成员进步提升； 4、协调驱动业务团队间的配合协作，能通过目标驱动大家完成任务； 5、主导技术难题攻关，持续提升核心系统在高并发、海量请求数下的高处理性能，保证系统的安全、稳定、快速运行； 6、技术驱动业务，推动业务&产品持续进步。 岗位基本需求 1、大学本科以上学历，具备扎实的编程基础和数据结构算法基础，优秀的编程能力和问题解决能力； 2、3年以上分布式系统开发经验，具备业务核心系统或高并发系统项目开发经验； 3、精通Java及面向对象设计开发，深入理解面向服务的架构，精通微服务开发，掌握Linux/MySQL/NoSQL核心原理等； 4、精通主流Java相关中间件，热爱技术，喜欢专研技术，这样我们才会不断进步成长； 5、喜欢钻研，对业务、产品和技术都有浓厚的兴趣，对技术驱动业务有强烈的激情；勤于思考总结，结果导向； 6、善于交流，有良好的团队合作精神和协调沟通能力，有与产品、前端、移动端等多方密切配合的经验和意识。 具备以下者优先 1、具有开放平台/C端相关系统或其他复杂、高并发系统的架构设计和优化经验优先考虑； 2、具有地图和LBS相关领域服务端开发经验优先考虑。 岗位亮点 1、深度支撑地图在美团各场景LBS领域能力建设； 2、这是一个深度参与高并发、高可用、高性能项目的机会。

主要职责 - 领导云端运维、DevOps团队，设计、维护支持多DC、多公有云的DevOps系统 - 领头落地数据中心本地化运营、及数据隔离管理和跨境访问控制 - 设计工具、机制，监控和维护云平台的可靠性、成本和性能 - 通过高效的SRE工具、机制，快速解决线上故障 - 设计机制，不断优化工单处理，识别应该自动化、ROI高的手工运维事项 - 支持数据科学团队，确保GenAI及机器学习模型的顺利开发、试验、部署和维护 - 紧跟欧美devops最新工具、实践，引导团队实施devops最佳实践

岗位职责： 1、负责服务端技术方案设计、需求把控及核心功能开发，细化拆解业务需求并实施； 2、参与产品架构规划设计、性能优化、故障排查和解决线上问题等工作； 3、积极参与技术分享，技术学习，促进团队成员进步提升； 4、协调驱动业务团队间的配合协作，能通过目标驱动大家完成任务； 5、主导技术难题攻关，持续提升核心系统在高并发、海量请求数下的高处理性能，保证系统的安全、稳定、快速运行； 6、技术驱动业务，推动业务&产品持续进步。 岗位基本要求： 1、大学本科以上学历，具备扎实的编程基础和数据结构算法基础，优秀的编程能力和问题解决能力； 2、3年以上分布式系统开发经验，具备业务核心系统或高并发系统项目开发经验； 3、精通Java及面向对象设计开发，深入理解面向服务的架构，精通微服务开发，掌握Linux/MySQL/NoSQL核心原理等； 4、精通主流Java相关中间件，热爱技术，喜欢专研技术，这样我们才会不断进步成长； 5、喜欢钻研，对业务、产品和技术都有浓厚的兴趣，对技术驱动业务有强烈的激情；勤于思考总结，结果导向； 6、善于交流，有良好的团队合作精神和协调沟通能力，有与产品、前端、移动端等多方密切配合的经验和意识。 具备以下优先： 1、具有开放平台/业务网关相关系统或其他复杂、高并发系统的架构设计和优化经验优先考虑； 2、具有地图和LBS相关领域服务端开发经验优先考虑。 岗位亮点： 1、深度支撑地图在美团各场景LBS领域能力建设； 2、这是一个深度参与高并发、高可用、高性能项目的机会。

Job Description: Develop Plans and Schedules; Develop Criteria and Requirements; Prepare & Conduct test; Report ADV Status; Support Quality Processes; Lead / Support Evaluation Procedure Development; Gain and Submit Best Practices, Lessons Learned and customer surveys; Support ADV process to reduce Hardware and to realize RLM (Road- Lab-Math) strategy; Lead Export validation activities in foreign countries with ***** partners; Support Vehicle Validation - Type Approval Activities; Lead work with internal and external customers and suppliers; participate in Problem Solving Teams; participate in DFMEA work groups; Build and Lead Vehicle and/or Commodity ADV Sub-plans; Review Program/Process Results; Document and Update Product/Process Knowledge; Analyzes and interprets resulting data from tests (resolves data anomalies); Maintains frequent communication with customers; Prepares formal written test reports; Frequent contact with team members outside of work group. Additional Job Description: Job Description We are seeking motivated candidates for an Electrification Lead position in GM China Electrification group at ATC (Advanced Technical Center). The position leads team involved in-vehicle and lab work, along with related analytical and development activities. Electrification Lead engage in cross-functional teams and GM Global team, are expected to handle multiple projects/priorities, and frequently need to balance planned and unplanned work. Position Description: This position will lead electrification, battery, and propulsion system engineering works on GM vehicles. You will organize the team utilizing system hardware/software troubleshooting skills to resolve issues. In addition, you'll manage the product and components development within China interfacing with global expertise Responsibilities: Leadership / management responsibilities over project team for Electrification Responsibilities include planning and directing work, addressing complaints and resolving problems. Possesses the interpersonal skills to build relationships with key stakeholders responsible for the decision-making process. Actively listens, probes, and identifies concerns. Develop and optimize electrification systems to meet requirements and timing Familiar with electrification standards, industry and conduct benchmarking activities Understands customer's needs in China and speaks their language. Coordinating / monitoring project documentation, timelines, technical performance, budget, production, quality deliverables, and corrective action initiatives Conduct project reviews to ensure high quality deliverables Organize, plan, and coordinate development activities with global team and expertise Support identification of requirements for resources to develop product Develop, use, and optimize process in project development Participate in Global and program meetings with resolution and voice from China Participate in development trips and related test activities Required Qualifications: Master of Engineering or equivalent discipline Manage engineering team developing electrification systems and projects Five years of post-graduation engineering experience Independent worker requiring little direction and works well in a team environment Excellent planner and complex problem solver High level of oral and written communication skills including English & Chinese Experience with data acquisition and analysis Knowledge of and passion for electrification propulsion systems Preferred Qualifications: Controls and/or calibration experience Experience with tools commonly used: Vehicle Spy, Matlab/Simulink Key Behaviors: Build Effective Team Drive for Results Dealing with ambiguity Prioritization and decision-making skills Action-oriented Exceptional communication and presentation skills Customer-focused Integrity and Trust Problem Solving Conflict management

高级前端工程师（Tech Lead） 职位需求： 1.5年以上前端开发经验； 2.有领导前端团队的经验； 3.精通HTML5和CSS3； 4.精通JavaScript； 5.熟悉至少一种前端框架； 6.熟悉webpack, rollup.js, esbuild等编译框架； 7.有学习新技术的热情和能力； 8.有互联网从业经验； 9.有独立发现问题，分析和解决问题的能力； 10.阅读英语文档的能力。 加分项目： 1.掌握TypeScript或CoffeeScript； 2.掌握Vue.js； 3.GitHub 项目活跃； 4.Stack Overflow高分回答者； 5.日语二级或以上。

高级后端工程师（Tech Lead） 职位需求： 1.5年以上Java实战经验； 2.有领导后端团队的经验； 3.熟悉至少一种后端框架； 4.有学习新技术的热情和能力； 5.有互联网行业从业经验； 6.有独立发现问题，分析和解决问题的能力； 7.能阅读英语技术文档。 加分项目： 1.有支付网关对接经验掌握Spring； 2.掌握Java以外的编程语言拥有实战Aws、GCP； 3.熟悉容器技术； 4.GitHub项目活跃度高； 5.Stack Overflow高分回答者； 6.日语二级或以上。

是一个技术负责人的岗位，负责为马会建立和维护新一代博彩系统的核心组件。该岗位的主要职责重点是作为一名实操的技术负责人，负责开发软件并为开发人员提供日常的技术指导。该岗位还需要确保开发出来的应用程序耐用、高质量且易于维护，同时形成以解决问题为导向的协作文化。 关键岗位职责 1、管理马会新一代投注系统组件的设计和实施； 2、确保组件交付物的质量； 3、与其他开发团队和参与者保持联系，构建满足用户需求的组件； 4、指导初级开发人员。 任职资格 1、本科学历：计算机科学或相关专业 2、有8年以上应用程序开发的实际经验 3、超过5年的React开发经验 4、有敏捷实践和过程经验者优先 5、对实时、高吞吐量和低延迟的系统有较深的了解者更优 6、有领导团队经验者优先 7、对足球和足球博彩知识有一定了解者更优 技术技能 1、精通JavaScript、HTML、CSS者优先 2、坚实的计算机和网络基础 3、熟悉Webpack / Node.js 4、熟悉HTTP(s)协议和RESTful规范 5、对算法、数据结构和设计模式有良好理解 6、对Java知识有一定了解者更优 7、有Kubernetes CI/CD经验者优先 关键能力 1、能够理解业务需求并将其转变为技术要求 2、较强的英语口头和书面沟通能力 3、较强的分析能力 4、能够建立并保持良好的跨部门工作关系 5、有学习热情，以结果为导向 关键能力 1、能够理解业务需求并将其转变为技术要求 2、较强的英语口头和书面沟通能力 3、较强的分析能力 4、能够建立并保持良好的跨部门工作关系 5、有学习热情，以结果为导向 工作挑战 1、需要适应不断变化和快节奏的环境 2、需要在大型团队中具有团队合作精神 3、为初级开发人员 备注： 此岗位为马会FO投注系统大数据开发模型的结果数据展示，工作直接对接HK 硬性条件： 1、4年以上React开发经验，熟悉JavaScript, HTML, CSS，Node.Js优先。简历需要体现人选对react的使用度。（使用...技术完成....) 2、需要高级一些的人选，有管理经验最好。 3、英文流利，粤语会讲一点即可（英文是HK对接的**要求）

项目组的客户是美国的大客户，负责开发和维护客户核心使用的债券资产数据分析数据的展现平台。 1、至少具有3年以上运用C#技术的经验 2、参与或主导过中大型项目经验，且管理过5人以上的团队 3、有外企、海外工作经验优先,英文听说读写流利，可以适应纯英文工作环境 4、具有PMP或同等项目管理证书优先 5、国内外重点高校毕业

1. Assessing, analyzing user requirements and establishing system objectives  2. Designing the system functional solution and providing its delivery cost  3. Prepare system documentation, e.g. functional specification, system testing plan and User manual, etc.  4. Support the communication within business parties and development team  5. Work with developers to support end user acceptance testing.  6. Work with Project Manager to control and follow-up User requirement change.  7. Work with business parties to confirm delivery schedule and follow up the system implementation.  8. Conduct system demonstration while needed.  Requirements:  • University degree or above in IT or related disciplines  • 3 years of experience working with 2 processes Knowledge & Skill  • Conceptual awareness on industry/ business domain, relevant IT  functional products and application, etc.  • Ability to identify and define requirements via multiple scenarios to assess the real business problems, and subsequently validate with business end users for any update  • Able to understand, explain and effectively convey requirements and business scenarios to business, end users and technical teams  • Good command of English both in oral and written  • Effective communication skill  • Good presentation skill/ Project management skill/ Coaching skill  Preference  • Its preferred to have insurance operation experience(from NB to  Underwriting, claim, POS etc.) and know operation process well.

职位描述： 1、负责TapTap主站业务演进和用户体验优化； 2、负责设计该场景下跨客户端整体技术方案架构和落地，对各项性能指标负责； 3、负责协调各方资源、合理规划和分配，高质量稳步推进业务。 职位要求： 1、计算机、通信和电子信息科学等相关专业优先； 2、熟练掌握各种前端技术，深入了解JS及浏览器底层原理； 3、对 RN/Weex等相关跨端框架有丰富实践，有过安卓/iOS任意一端实践经验优先； 4、对前端框架如React 或 Vue.js 等主流开发框架有深入研究； 5、积极乐观，责任心强，工作认真细致，具备良好的服务意识，具有良好的跨团队沟通与协作能力； 6、有自己的技术产品、开源作品或活跃的开源社区贡献者优先； 7、有业务方向负责人或团队管理经验。