职位职责： 1、对接马来西亚当地的业务团队，明晰产品诉求，打通跨部门资源，支持业务增长； 2、与东南亚团队合作完成对市场趋势、消费行为、行业情况（如市场细分和机会规模）的外部分析，为产品运营提供解决方案和建议； 3、评估平台中不同特征产品的表现，评估项目负责人或品类运营的提议与措施； 4、管理项目规划、报告和推广，包括但不限于推广项目、监控项目进度、管理目标和预算、控制预算以及审查项目成果，确保项目符合业务需求； 5、与其他职能团队合作，促进治理、战略、数据和产品团队的优化。 职位要求： 1、本科及以上学历，商业/市场营销相关专业优先； 2、掌握产品功能和商业运作方面的知识，具有电子商务经验，了解绩效指标，具备行业洞察力； 3、具有较强的分析能力，注意细节，具有运用数学和逻辑解决问题的能力，以数据为导向的思维方式，能够有效提炼信息并提出见解和行动建议，熟练使用Excel； 4、具备项目管理和利益相关者管理技能，有推动复杂的跨职能合作经验者优先考虑； 5、乐于学习，勇于接受新挑战，能适应快速变化的工作环境经验者优先； 6、愿意根据业务需要灵活安排工作时间，接受跨国出差。

职位职责： 1、负责马来西亚直播大型活动策划和运营，包括活动创意挖掘、方案撰写、页面设计策划和跟进上线、活动XFN（跨部门）资源统筹协调、线下活动执行以及最终活动复盘等； 2、根据马来西亚直播用户的特点，能够持续挖掘新的活动玩法和模式，挖掘用户付费潜力，从功能场景及数据出发，持续拓展各类付费场景及玩法活动模式，输出具体策略并推进，提升业务指标； 3、有较强的数据分析能力，通过分析活动复盘、直播现状、问题定位，设计活动目标与考核指标； 4、熟悉直播内容生态，关注行业内的营收策略及玩法，不断迭代活动策略； 5、较强的项目管理能力，协调组内、跨部门合作，独立推进项目，推动各类资源落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，3-5 年或以上产品用户运营、内容活动运营方面的工作经验优先； 2、有承担，责任心强，对结果负责； 3、具备较强的跨文化理解力，出色的沟通能力； 4、注重细节，具备解决复杂问题的能力； 5、熟悉马来西亚文化，有东南亚市场经验可作为加分项。

岗位职责： 1、负责用户生命周期运营，包括但不限于针对用户特征，用户价值制定分层策略，通过运营手段提升用户生命周期价值； 2、定期进行数据分析，参与用户调研，分析用户数据，提供用户洞察并据此优化内容运营方式；联动多场景多业务，提升各项关键指标； 3、策划用户相关的活动，包括活动策划、文案撰写、活动功能开发需求输出、活动资源统筹协调、上线执行、效果评估等； 4、根据所负责国家的用户特性，配合搭建和完善用户内容体系，满足不同层次平台用户需求，为用户匹配不同场景合适的内容； 5、定期调研复盘，持续挖掘用户需求，深入了解用户行为，对不同层级的用户进行价值及活跃管理，优化平台体验和产品功能模块。 岗位要求： 1、本科及以上，英语能作为工作语言； 2、掌握用户运营基本方法论，数据敏感，具备数据分析能力和实操经验，坚持数据驱动且结果导向； 3、能接受base地灵活调整，有丰厚出差补贴。

海外运营经理（中东/南亚/东南亚区域运营） 工作职责： 1.负责运营业务相关策略执行及落地，包括第三方资源及直播者招募管理、付费用户维系、区域本地活动策划及本地化支持； 2.负责签约直播者的培训管理及关系维护，了解其动态，辅助其上播，解决直播过程中的问题 3.协助合作直播者制定直播内容，管理规范直播间氛围，完善直播流程 4.通过数据分析驱动运营工作，不断优化目标结果 5. 及时监测竞品动态，提出应对方案及优化策略并落地 岗位要求： 1.2-3年语聊/视频直播产品运营经验优先，熟悉当地语聊&视频直播平台特点，语聊/直播产品深度用户 2.精通英语及本地语言，熟悉本地文化/有过本地工作经历优先； 4.认真负责，良好的沟通能力及快速解决问题能力；具备良好的学习能力、数据分析及总结能力； 5.有当地出海语聊产品/直播产品等运营经验/平台资源优先 6、base国内，可广深

能用英语进行工作交流； 熟悉常见的数据结构和算法； 熟练掌握Java开发，以及并发编程； 具备一定的分布式开发经验，熟悉RPC，消息中间件等技术。 福利：有工作签，有机会移民 Java 后端(Campus/Intern/Junior) Job Grade: Equivalent to 9/10/11 Responsibilities: 1. Be an active participant in the development of high-volume, high-performance, low-latency, and reliable mission-critical applications 2. Follow coding standards and development processes to ensure code quality and maintainability 3. Assist in code reviews and issue resolution 4. Design and develop new features based on requirements and specifications 5. Collaborate with team members to troubleshoot and fix system defects 6. Participate in technical discussions and project meetings, providing technical support and suggestions Requirements: 1. Bachelor's or above degree in Computer Science, Software Engineering, or related field 2. Experience in Java programming, familiarity with Java development environment 3. Basic understanding of software development life cycle and agile development methodologies 4. Possess baseline problem-solving and debugging skills 5. Excellent communication skills and a strong collaboration mindset 6. Willingness to learn and stay updated to date on new technologies and programming languages 7. Possess foundational database knowledge, such as SQL, transaction and relational databases

岗位职责：负责电信BSS领域售前项目技术支持，对售前解决方案的竞争力负责，支撑售前项目低风险签单； 负责交付项目的整体技术方案设计，对项目成功负责，识别项目关键风险并推动/协同闭环，保障项目成功交付 岗位要求： 1.具备多年BSS/CRM领域研发和架构设计经验，熟练掌握领域模型驱动架构思想并在商用产品应用中获得过成功； 熟悉BSS系统的运营及用户体验； 深入理解BSS尤其CRM系统架构以及系统模块的关键业务特征和关键技术； 熟悉云化的系统架构和大数据应用 2.中文和英语可作为日常工作语言（华人优先） 3.工作地：马来西亚 吉隆坡 4.岗位职级：14-18级

岗位职责： 1、负责海外k歌产品的用户运营工作； 2、印尼本地网红的招募和管理； 3、站内素人歌手的挖掘和管理； 4、印尼本地兼职人员和志愿者的招募和管理； 5、竞品调研工作及其他运营工作。 岗位要求： 1、熟悉移动互联网行业，有互动娱乐社交App相关工作经验优先考虑； 2、对数据敏感，具备一定数据分析能力，熟练使用Excel等数据分析工具； 3、逻辑清晰，结果导向，会拆解指标，目标感强，能承受较大工作压力； 4、性格外向，喜欢并善于表达和沟通； 5、印尼语精通。

工作职责： 1.负责主播挖掘，培养和包装; 2.挖掘当地经纪公司、代理等合作资源，保持合作关系; 3.挖掘优质内容，做好主播的管理和维系工作; 4.负责规划和实施区域的线上线下活动和运营; 5.负责整理及分析区域运营数据，检测异常并及时反馈。 工作需求： 1.专业不限，基本的英语交流，可作为工作语言优先; 2.有互联网经验或类似工作经验者优先; 3.具有优秀的团队合作精神，可接受后期出差马来西亚。

【岗位1】 岗位职责 1、负责支付宝开放产品/行业方案的技术支持、技术咨询等工作； 2、对一线技术支持升级的疑难问题进行兜底，对客户问题的最终解决负责，提高客户接入效率； 3、从客户咨询数据中敏锐地发现优化机会，并进行深入分析，为产品优化提供数据支撑和行动建议； 4、不断提升问题解决效率，包括但不限于通过智能服务、文档、排查工具等方式，提高客户问题自助解决和排查效率； 岗位要求 1、计算机相关专业本科及以上学历，2年以上Java/小程序研发或者技术支持经验； 2、Java基础扎实，熟悉Java虚拟机原理、Java高级特性和类库、Java网络与服务器编程、Java多线程编程以及常见开源产品，同时具备一定前端技术背景优先考虑； 3、有良好的信息总结归纳能力，及技术文档撰写能力； 4、责任心强，具备客户服务意识，善于团队协作，有良好的思维逻辑性、语言表达能力； 5、业内各大开放平台从事研发支持工作背或有较长实际集成经验优先考虑； 【岗位2】 我们团队主要负责蚂蚁国际钱包科技售后技术支持服务，在这里你可以学习到最前沿的电子支付技术架构以及产品。 我们主要业务方向是将国内成熟的移动支付的技术服务到海外不同的国家和地区，为当地用户带来移动支付的便利。 包括东南亚 印尼Dana， 马来TNGD，菲律宾GCash,韩国Kakaopav. 印度Paytm,南非Vodapay 岗位职责 1、负责对蚂蚁金服国际的本地合作伙伴提供微服务的售后支持，及平台组件的相关咨询支持服务 2、带领团队负责对蚂蚁金服国际的本地合作伙伴提供技术赋能后的技术支持咨询服务和合作伙伴的关系管理； 3、能够带领团队建立紧急事件响应体系及时响应和高效处理本地合作伙伴的紧急重要业务事件，确保本地合作伙伴关键业务系统稳定 健康的运行在蚂蚁技术平台上； 4、在通过和本地合作伙伴的工作中，可以捕捉，识别对合作伙伴重要的的技术产品资源和流程需求，协调蚂蚁金服内部相关团队有 效支持和赋能本地合作伙伴； 5、能够通过远程服务的方式，定位分析技术服务请求，快速解决问题，并提供让本地合作伙伴 信服的技术支持服务和服务体验。 岗位要求 1.掌握Linux操作系统的配置，管理及优化，能够独立排查及解决系统层的各类问题；熟悉容器的使用以及运维 2.了解Hadoop/HBase/Hive/Spark/Katka/Zookeeper/ELK等开源项目的安装与调试,升级扩容和优化； 3. 至少熟练掌握 Java/Shel/SQL脚本语言；

我们是一家什么样的公司？ 我们拥有17年行业积累、200人研发技术团队、1000人服务团队、合作100000+客户交易，是一家深耕营销领域和SAAS领域的互联网企业。从2014年至今，注册资本2006万元，万商云集的营收、GMV环比增速、用户增速稳步提高，持续领跑于互联网软件服务行业！！！ 我们在做一件什么事情？ 未来3-5年万商云集计划投入5亿资金，将线下服务团队扩增至3000人，以帮助20座城市的20万家客户完成“互联网+”的转型。 所以我们寻找志同道合的你，在公司的培养下，希望你能利用公司资源，成就自我，共同创造价值，实现双赢，过上你想要的品质生活！ 我们不谈梦想只谈钱！！！ 【薪酬福利】 1、薪资构成：无责任底薪3500～5500+提成5%～25%+奖金，能力越高薪酬越高，想成为下一个月薪5万的销冠，欢迎你来！ 2、入职商业保险+五险，劳动法怎么要求怎么来； 3、租房优惠、3000平免费健身房、节日礼物、一对一师徒制、专业培训、一年2次国内及1次出境游，符合90后、95后，00后喜欢的企业文化； 4、带薪假日：享受所有的国家法定假日，同时转正之后还将享受年假，病假，婚假，丧假，产假等其它假日； 5、晋升通道 双重晋升通道，由你来决定适合你的发展方式！ 基层专员—基层管理—中层管理—高层管理（管理通道） 基层专员—核心骨干—业务专家—资深专家（专业通道） 【岗位职责】 1.负责客户邀约，拜访、面谈及签订书面合同文件； 2.跟着上级协助客户制定互联网营销策划方案，推广公司商城与网站类产品及服务； 3.跟踪服务已成功项目，确保付款过程顺利； 【任职资格】 1、20-28周岁，大专及以上学历，专业不限，可接受20届毕业生，21届实习生； 2、经验和能力最不值钱，我们看重你积极向上的态度！ 3、良好的团队精神和较强的服务意识； 4、 有一定沟通协调能力和学习能力； 【工作地点】：成都市高新区益州大道北段777号中航国际交流中心B座8F(奥克斯广场旁）（地铁一号线孵化园站A出口步行3分钟） 只要你肯撸起袖子加油干，一不小心工资就上万，期待你的加入！

一．岗位职责/工作内容 1.丰富的房地产专业知识/销售经验，并拥有一定的交易资源渠道者。 2.需长时间在外开展业务和拓展渠道日常工作。 3.掌握市场动态，能够独立评估房源情况。 4.较强的沟通/判断能力； 5.以公司目标为准则，设定团队目标，有效落实到个人，做好工作前置，在规定的时间进度超前完成销售任务。 6.能承担工作指标，抗压能力强，学习能力强，思维灵活。 二．岗位要求 年龄：25-35岁； 学历要求：大专以上优先，以往业绩优秀者可放宽学历。 经验要求： 1.2年以上房地产行业的相关工作经验； 2.具备对个人能力、优势、特点及工作上的总结能力； 3.有带领过房地产销售团队或招商团队的工作经验者； 4.自信、乐观、积极，期望能在工作中获得成长与利益回报，实现自我价值的； 5.形象干净，职业谈吐流畅，品行端正，无征信不良记录； 6.具备基本的职业操守，懂得做事的分寸和原则。 三.薪资待遇 1.无责底薪8k-12k，月绩效1000-5000，团队提成25%-70%； 2.月度奖励、季度奖励（周边旅游 ，现金红包，苹果手机，电瓶车），年终奖励（现金，分红，房屋基金）。 3.月休四天，朝九晚八。 四．面试地点 上海市徐汇区全州路35号 地铁12号线虹漕路一号出口

一、岗位职责 1、负责抖音直播平台日常直播工作，按照公司规定完成直播场次及直播时长，通过直播推品增加GMV。 2、维护直播间粉丝，吸引新客户，直播过程中与粉丝互动，引导粉丝关注直播间，提升直播在线人数，活跃直播间气氛，引导成交。 3、配合运营团队做好账号引流短视频的拍摄，参与团队视频讨论短视频创意并提出自己的内容建议。 二、任职要求 1、大专学历，市场营销、电子商务等相关专业，有电商直播、主持、模特相关经验，有鞋服类直播经验尤佳。 2、熟悉淘系、抖音、快手电商平台直播带货规则，具有较强的现场操控力及镜头感染力。 3、形象好，气质佳，普通话标准，口齿伶俐、语音有感染力。 三、福利 法定节假日、五险、节日福利、团建、定期培训与交流。 四、晋升 按管理型、运营型，开通晋升通道。 五、工作环境 工作环境幽美，同事关系融洽，年轻人为主，有朝气有激情。 六、周边环境 高档写字楼，商圈中心，交通便利，紧靠地铁一号线，毗邻艾溪湖。

一、岗位职责： 1、对接平台：掌握平台营销节奏，把控货品上下架节奏；根据电商价格规则制定平台价格表，监督平台根据品牌调性规则展示商品。 2、商品维护：产品更新上下架，根据商品售卖情况，监控库存，货品调拨，保障商品供应；处理日常仓储问题包括退供、补货、异常客诉。 3、数据分析：监控每日经营数据、流量数据、商品管理，及时提出营销改进措施，总结分析销售情况，提出改进建议；收集整理行业、市场及竞争对手的相关信息，做出对应建议。 4、对店铺履约率、销量、转化率、ROI进行数据分析。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业。 2、熟悉电商平台的规则、交易流程、后台管理，具有2年以上得物等第三方平台店铺运营经验者优先考虑。 3、具有一定的市场分析、营销、推广能力和良好的沟通能力，具备协调、分析、解决问题的能力。 三、福利： 法定节假日、五险、节日福利、晚班交补、团建、定期培训与交流。 四、晋升： 按管理型、运营型，开通晋升通道。 五、工作环境 工作环境幽美，同事关系融洽，年轻人为主，有朝气有激情。 六、周边环境 高档写字楼，商圈中心，交通便利，紧靠地铁一号线，毗邻艾溪湖。

一、薪资 底薪(4500—7200)+高提成(9%-29%)，薪资上不封顶，每月 综合薪资10-20k，销冠级别月入5W 二、晋升体制 头部saas企业， 公开透明的晋升机制，3-6个月一调薪+双通道晋升 纵向:销售一组长一主管一经理(三个月晋升一次) 横向:销售--市场/企划/培训/人事/运营等相关部门 达到业绩要求就晋升无司龄限制，**公正透明; 1、早九点到晚六点半 2、法定节假日休息哦~有更多的时间出去嗨! 3、超长带薪年假，休息好才能整装待发，努力打工!好好干饭! 五、工作描述: 1、在办公大楼里面吹着空调，再加杯奶茶，用电话或者微信给 客户进行系统介绍，线下约谈，营销规划; 2、成单快，资源好，公司提供部分资源和渠道过渡，新人**放心，轻松挣money! 3、顾问式营销(公司提供岗前带薪培训） 六、地址：锦江区58神奇空间一号楼十楼 【小小的条件】 1、18~28周岁，大专及以上学历 2、表达流畅,普通话流利，沟通能力强 3、超级重要的一点啥有很强很强的赚钱欲望:毕竟业务能力是 其次，培养能力最关键! 4.有销售经验优先 5.形象气质佳 白天打招呼1小时内回复，有什么问题都可以跟我打个招呼哦! 如果你充满激情，讨厌循规蹈矩，想认识更多志同道合的人， 拥有异于常人的雄心，想要在【三个月】的时间快速成长和晋 升，那我们超级欢迎你!!!

一哥传媒总部招聘文案编辑1⃣招聘要求:20一35周岁，**大专以上学历，熟练操作电脑，掌握办公软件，性格开朗，身体健康，工作认真踏实。2⃣岗位职责:负责完成期刊，杂志内文字的编辑工作，按照团队经理要求完成本职工作。3⃣工资待遇**个月工资2500左右，之后底薪1000元+补助+满勤+绩效＝综合工资2500-6000元左右，入职半年缴纳五险一金，满一年有年底奖金。4⃣️单位地址:  长春世纪鸿源一号楼 2220室5⃣️联系电话:***********