• 6k-12k 经验3-5年 / 不限
    物联网 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1) 执行并实施工厂确定的经营计划,制定并监督车间日常管理6S制度,保证安全生产; 2) 协助处理有关维修的问题和投诉,组织车辆疑难故障的诊断和会诊; 3) 执行和落实生产生产管理制度、流程,编写标准作业指导书等; 4) 领导和管理团队,协调与客户、产品研发部门等内部部门的合作,确保市场营销活动与销售目标一致 5) 执行和落实工厂培训体系与实施标准; 6) 对工厂成本运营指标负责:工厂成本控制、业绩达成率、现场管理等; 7) 根据工厂实际运营情况,善于发现问题,及时上报问题,并组织培训课程,对员工进行针对性培训与带教; 8) 协调维修团队与其他部门的沟通和协作,处理紧急维修事故,制定应急方案,确保设备故障快速处理; 9) 进行维修派单,控制维修成本,提供维修进展和成本报告,协助制定年度维修预算; 10) 保持办公与工作场地环境,确保工厂的布置能够达到卡泰驰标准的要求。使其符合卡泰驰的CI标准,树立工厂良好形象; 11) 管理维修设备和工具的采购和维护,确保设备和工具正常运行和安全使用; 12) 分析数据和报表,改进车间工作流程,提高生产产能; 13) 据生产需求,协助主管制定维修技师招聘需求和考核指标,合理分配车间人员和岗位,术内训和研讨,制定培训计划,按照培训计划协调员工参加各类部培训; 14) 协助主管拟定部门财务预算,并按其执行,控制运营成本; 15) 在涉及客户车辆质量问题时,与车间沟通,以支持服务工作; 16) 完成上级交办的其它任务; 任职要求: 1) 从事汽车维修行业3-8年以上,有大型汽车维修企业车间工作经验 2) 3年以上汽车维修企业车间管理经验,熟悉车间管理方法,熟悉车间6S管理制度,车辆维修工艺流程,有汽车维修高级工及以上职称优先 3) 具有汽车售后(4S店或综合维修厂)三年以上的运营管理经验 4) 具有较强的市场分析与控制能力、组织协调能力、沟通能力、活动策划能力和推广能力,同时要求其人际能力强, 具有语言表达能力以及团队管理能力,才能很好地完成运营总监的各种职责; 5) 具有创新意识和开拓精神。诚实可靠,具备自我激励能力; 6) 具有决策能力,抗压能力强,善于学习具备很强的自我管理能力; 7) 是关键岗位,须经卡泰驰基础培训后上岗;
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    广东希音正式工直招 入职要求 工作岗位:上架、盘点、打包 、质控、退货、储备干部等。 应聘要求: 1.若没有在里面做过的,可以正常面试,若在希音做过的正式工离职三个月后,临时工离职一个月后才可以重新进。 2.男女不限,年龄19-40岁,无明显纹身 3.工作时间8-12小时,白夜班随机分配; 薪酬福利: 底薪+计件+包住。综合月薪8000元-10000元(出勤工资1600+加班工资2000左右+绩效3000左右+有些岗位培训津贴300),每月10日准时发工资;月休4天左右。入职次月购买社保和公积金;公司饭堂、宿舍齐全,餐补300元/月,外宿补贴220元/月。 面试时间:周一至周六13:00-15:00。 携带资料:个人身份证和笔。 工作地点:鹤山,佛山,广州,肇庆
  • 6k-8k 经验不限 / 大专
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容:胶带缠线,压线,包胶等工序,简单操作。 每月薪资:月综合薪资6500以上(节假日有奖金) 职位福利:底薪2200加绩效,加班费,全勤奖,夜班补贴,新人奖励,工龄工资,岗位津贴,过节费,年终奖,新人奖励每个月300元连续给六个月免费体检,免费管吃住,订单稳定,工资有保障,零费用入职。签订正式劳动合同 上河北五险,零费用入职,体检免费。 学历要求:初中及以上 工作年限:无 工作地址:廊坊三河市岩峰汽车产业园(河北省廊坊市三河市九官屯中巷与永兴巷交叉口正北方向628米左右) 任职要求:男女不限,18-48周岁,身体健康,吃苦耐劳,无色盲色弱,认识26个英文字母。 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 8k-9k 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 2000人以上
    职位描述 由于报名人数过多,您的简历可能无法及时回复,给您造成的不便请您谅解! 因厂内订单需求,现面向全国大量招聘: 【招聘要求】 1、年龄要求18-42周岁,会写26个英文字母 2、认真学习、遵守企业规章制度,可尽快融入企业氛围; 3、持有效身份证件(须为二代身份证原件,只有户籍证明或复印件不可以参加招聘)。 4、面试后统一体检,包吃包住当天安排住宿,带好行李物品。 5、身份证原件及身份证复印件5份,一寸照片8张。 【薪资说明】 薪资结构:基本工资+生产奖金+工龄奖金+加班费=综合工资:6800-7000元 1、基本工资:2490元 2、生产奖金:300-500每月由单位主管根据个人绩效表现评定发放 3、久任奖金300-500到职一个月后加350元; 4、加班费:(平时加班1.5倍/周末加班2倍/国定假日3倍) 平时加班:17.57元/小时(1.5倍) 周末加班:23.56元/小时(2.0倍) 法定假日:35.34元/小时(3.0倍) 年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖。3000-10000 【福利待遇】 1、公司为员工举办丰富多彩的大型活动,丰富员工的**生活 2、公司为符合补助管理条件之员工提供如下福利金:结婚喜庆礼金,生育礼金,丧葬礼金,急难救助金,独生子女补助金,生日礼品。 3、公司内设全套公共生活设施:图书馆、超市、美食街、邮局、理发店、医务室、体育馆、各项技能培训班(舞蹈、乐器、管理、软件等)。 4、公司为符合条件员工提供双轨晋升空间 【伙食住宿】 1、伙食:公司提供食堂(各地特色餐饮:四川麻辣烫、陕西凉皮、兰州拉面、特色小炒、盖浇饭等)生活区内设有大型员工餐厅,可满足多样化的用餐需求; 2、公司为员工提供宿舍,园区外及园区内宿舍皆采取小区式管理,配备宿舍管理员及安保。 3、公共卫浴宿舍免费,独立卫浴之宿舍,所有宿舍均提供独立的冷暖空调,无线网等,二十四小时供应洗浴热水及饮用水。 6、4-6人/间,宿舍内装有全新空调。车间内装有空调
  • 7k-8k 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 2000人以上
    职位描述 由于报名人数过多,您的简历可能无法及时回复,给您造成的不便请您谅解! 因厂内订单需求,现面向全国大量招聘: 【招聘要求】 1、年龄要求18-42周岁,会写26个英文字母 2、认真学习、遵守企业规章制度,可尽快融入企业氛围; 3、持有效身份证件(须为二代身份证原件,只有户籍证明或复印件不可以参加招聘)。 4、面试后统一体检,包吃包住当天安排住宿,带好行李物品。 5、身份证原件及身份证复印件5份,一寸照片8张。 【薪资说明】 薪资结构:基本工资+生产奖金+工龄奖金+加班费=综合工资:6800-7000元 1、基本工资:2490元 2、生产奖金:300-500每月由单位主管根据个人绩效表现评定发放 3、久任奖金300-500到职一个月后加350元; 4、加班费:(平时加班1.5倍/周末加班2倍/国定假日3倍) 平时加班:17.57元/小时(1.5倍) 周末加班:23.56元/小时(2.0倍) 法定假日:35.34元/小时(3.0倍) 年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖。3000-10000 【福利待遇】 1、公司为员工举办丰富多彩的大型活动,丰富员工的**生活 2、公司为符合补助管理条件之员工提供如下福利金:结婚喜庆礼金,生育礼金,丧葬礼金,急难救助金,独生子女补助金,生日礼品。 3、公司内设全套公共生活设施:图书馆、超市、美食街、邮局、理发店、医务室、体育馆、各项技能培训班(舞蹈、乐器、管理、软件等)。 4、公司为符合条件员工提供双轨晋升空间 【伙食住宿】 1、伙食:公司提供食堂(各地特色餐饮:四川麻辣烫、陕西凉皮、兰州拉面、特色小炒、盖浇饭等)生活区内设有大型员工餐厅,可满足多样化的用餐需求; 2、公司为员工提供宿舍,园区外及园区内宿舍皆采取小区式管理,配备宿舍管理员及安保。 3、公共卫浴宿舍免费,独立卫浴之宿舍,所有宿舍均提供独立的冷暖空调,无线网等,二十四小时供应洗浴热水及饮用水。 6、4-6人/间,宿舍内装有全新空调。车间内装有空调
  • 3k-6k 经验3-5年 / 不限
    文化传媒 / 未融资 / 15-50人
    专业不限,服从安排,吃苦耐劳、积极主动、手脚利灵活。有驾驶证C1
  • 8k-15k 经验不限 / 本科
    硬件 / 上市公司 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责燃油、燃气加热炉工艺参数的计算、设备选型、土建条件图、施工图等; 2、负责火炬、二燃室工艺参数的计算、设备选型、土建条件图、施工图等; 3、负责换热器类设备工艺参数的计算、设备选型、土建条件图、施工图等; 4、负责编制工艺设备的技术规范书,配合采购部门完成设备采购相关工作; 5、协助现场施工、调试设备和施工质量监督,参与编制项目的施工组织设计及工程验收,组织协调解决施工过程中相关的技术事宜。 任职要求 1、熟悉本行业的工艺、结构、耐材、流体、电气等方面相关专业知识; 2、熟悉燃油、燃气燃烧原理、低氮燃烧器的设计和选型; 3、熟悉保温材料、保温结构及耐火结构设计 4、能独立进行热工计算及设计; 5、2年以上有设计院、工程技术公司或危险废物处理工业窑炉设计工作相关工作经验者优先, 6、具备一定的文字功底和方案编写经验,具有良好的沟通能力及语言表达能力有较强的技术协调能力,具有能够随时处理现场突发事件的能力; 7、诚实、守信,善于合作,具有良好的客户服务意识和敬业精神,团队合作意识,善于学习,善于交流,沟通能力强;忠于职守,勤奋敬业,有事业心、责任心。 福利待遇: 1、上市公司,5A级写字楼,办公环境舒适,福利待遇优厚; 2、五险一金,法定节假日; 3、优越的薪酬激励机制,全勤奖、年终奖、餐补及车补等各种补贴; 4、完善的员工成长及晋升通道; 5、定期培训,丰富的团建活动及节日福利等; 6、团队氛围轻松和谐。
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    桂林手机厂涨工资了入职奖励200元 小时工:纯工价18元/小时(小时工年龄16-47岁)离职满一个月后,可再次入职!接收实习生盖实习章。正式工:要求:男性18-45,女性18-40岁岗位:打螺丝,包装,组装,外观检测,贴标签等工作正式工综合底薪:2090+加班费+夜班补贴+180餐补,购买五险一金厂龄补贴0-200元/月,星级补贴0-320元/月,夜班补贴20元/晚平时加班约18/小时周末加班约23/小时节假日加班约35/小时综合月薪 4500-5500元/ 公寓宿舍空调热水,免费住宿,水电费平摊,洗衣机,健身房,一元挂号免费看病!上班地址:桂林临桂秧塘工业区
  • 硬件 / 未融资 / 2000人以上
    直聘正式工,小时工,临时工 不限工期 寒假工,年前年后短期工,实习生,应届毕业生 实习生可开实习证明/三方协议 24-26元每小时,月6500左右 可预支,可转正,7号发薪 转正底薪2850-3500加班费+全勤+稳岗+绩效+五险一金等福利 公寓宿舍,配套设施有:空调,热水器,独立阳台,独立卫生间,无线网,洗衣机等 园区食堂刷卡吃饭,口味丰富,南北口味,饭菜自选 园区休闲娱乐设施齐全,篮球场,足球场,图书馆,健身房,游泳馆,瑜伽馆,商业街等 提升空间大,三个月考核一次提升底薪薪酬待遇
  • 6k-7k 经验在校/应届 / 不限
    硬件 / 未融资 / 2000人以上
    直聘正式工,小时工,临时工 寒假工,年前年后短期工,实习生,应届毕业生 实习生可开实习证明/三方协议 24-26元每小时,月6500左右 可预支,可转正,7号发薪 转正底薪2850-3500加班费+全勤+稳岗+绩效+五险一金等福利 公寓宿舍,配套设施有:空调,热水器,独立阳台,独立卫生间,无线网,洗衣机等 园区食堂刷卡吃饭,口味丰富,南北口味,饭菜自选 园区休闲娱乐设施齐全,篮球场,足球场,图书馆,健身房,游泳馆,瑜伽馆,商业街等 提升空间大,三个月考核一次提升底薪薪酬待遇
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    内容资讯,生活服务 / B轮 / 15-50人
    任职资格:40以下,有工作经验优先,优秀这可放宽年龄 工作地点:天津,河北,东北市场 薪资待遇:8--10万(6000元/月)五险一金
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    硬件,物联网 / 未融资 / 少于15人
    新项目做光伏逆变器等光储产品,目前已有上市公司供应商配合支持光伏逆变器及电池产品模组硬件,我司做主装成品整机出口,已有销售网络和经销售遍布海外市场。 目前需要招聘生产线上的ATE测试及老化的技术工人员,需熟悉电源电子行业产品性能,需对产品硬件功能性能熟悉。懂一点点编写程序逻辑最好。ate有设备,老化设备也有,主要是熟悉操作流程,懂逻辑,会接线测试就行。 岗位技能需求: 借助自动化设备去测试整机性能、温升等,会调编码,需一点点编写程序能力,懂电池和光伏板和逆变器接线及测试。 1、会焊接、会用示波器、查分探头、直流源、调压器、耐压器、会接24V、48V电池线; 2、对电路知识有一定的基础; 3、对锂电池有一定的认识,对锂电池与逆变器的通讯有一定的认知; 4、对逆变器的基础知识有较全面的认识,例如知道逆变器的工作原理、逆变器的电池工作电压、逆变器的输出电压、逆变器接的太阳能范围、逆变器并机的作用等; 5、对峰值功率、硬启动、软启动、视在功率、有功功率、无功功率等电气知识有一定的了解; 6、在温升测试时,能判断温升测试点的; 工作熟悉后会相对枯燥,需耐得住寂寞,重复性工作。需要稳定人员。有时需加班 计加班费。无经验者如有一定电子电路电源基础,也可培养。但需要稳定长期。 公司实力强劲,工作地点在佛山三水,自家工业园区,有食堂和宿舍,公司氛围好,环境好。
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    制造业 / 未融资 / 50-150人
    工厂主要生产手机主板,配件组装,及周边线材为主。 招聘岗位:装配、物料、品检、测试、维修、外观、包装、文职、、(全部岗位无需工作经验) 一、 招工要求: 1、男女不限;16至45周岁 2、本人第二代身份证,无严重残疾。 3、有无经验均可。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。 二:工资待遇: A,临时工资 1、15-20元/小时。保底工时300个小时。每月有300-330个工时。 2、收入:5500元—7500元/月。 3、加班比较多.平均一天上10-11小时。 4、辞职提前7天打报告,可短期或长期做。 5、临时小时工综合工资的高低取决于个人加班时数的多少 B,正式工工资待遇— 1、按深圳劳动法算:底薪2360元/月,加班另算。(每三个月调薪一次) 2、加班:平常加班1.5倍;周末加班2倍;节假日加班3倍。 2360底薪计算: 3、补贴:岗位补贴,全勤补贴,技术补贴等。 ———技能津贴:200-500元/月, ———全勤奖励:200-300元/月 4、调薪:三个月调薪一次300-500。 入职签订劳动合同,15号发工资,不压工资。 二:工作内容 1、岗位涉上市电子产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 三:车间环境 1、车间配有:饮水机,休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,普通工衣。 4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间。 5、每2小时休息15分钟五、上班时间1、每天上10—11个小时;每周休息1天,每月休息4天。 1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。 3、提供住宿、6-8人一间,房间大。 4、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等用品。- --报名方式请直接来电咨询报名!或编辑短信:姓名+年龄+所在地区发送到 梁主管手机(24小时接收)郑重承诺:本招聘不收取任何费用,若有员工收取押金等一切不合理费用欢迎向 本公司举报!举报有奖!现金500元!来时请带上行李和身份证及4张身份证复印件
  • 2k-3k 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    服装厂尾单工,生手可学,8小时,双休,60岁以下,男女不限,包中餐,只招附近的
  • 4k-8k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网 / 天使轮 / 15-50人
    1、负责“合付宝灵活用工平台”灵活用工服务、自然人代开等产品; 2、通过自有资源和渠道拓展灵活用工、自然人代开的潜在客户; 3、亿万级市场,有资源有能力可年入百万 4、全国业务开展,不限城市。 任职要求: 有财税、灵工、企业服务、工商注册、技术开发(分销、软件开发)、支付行业的资源。 工作时间完全无要求,公司会给到您完善细致的培训及运营等支持工作!