• 20k-30k·17薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 150-500人
    职责描述: 全面负责产品销售风险管理工作,包括制度建设、产品审核和持续监控、合规管理、监管对接等事宜。 1、风控制度体系建设。建立私募类金融产品风险政策体系,设计风险控制流程,负责实施风险管理的年度工作计划。 2、产品审核和全流程管理。根据产品准入机制和风控委员会议事规则,对金融产品进行穿透审核,明确产品风险点,提出风险化解措施,做出是否准入决策;在产品持续运作阶段进行跟踪,及时发现风险变化事件并提出风险缓释措施,有效地进行产品全流程管理。 3、确保业务持续合规运营。密切关注监管动态,对接监管机构,根据政策变化牵头各类系统改造项目,及时进行监管反馈;按照基金销售管理办法按时完成各类监管上报事宜;组织开展定期自查,根据自查结果梳理整改清单,确保按照时间进度完成各类改造点。 4、开展风控培训工作。负责定期组织风险管理相关制度的学习和风险控制改进措施的工作会议。 5、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、经济、金融、财政、审计、投资等专业,***本科以上学历; 2、从事证券基金行业相关工作5年以上,或从事证券基金行业相关工作3年以上且通过国家法律职业资格考试,或从事证券基金监管相关工作3年以上。 3、具有丰富的投资项目风控审核经验,项目审批、风险识别经验,熟悉风控流程,能够独立进行项目的风险评估和控制等工作; 4、熟悉私募、信托类产品的全流程管理,具有私募股权、信托类产品穿透识别能力,了解产品生命周期各阶段风险点和风险化解措施; 5、思维缜密、原则性强,具有高度的责任心与敬业精神以及良好的团队精神; 6、具有较强的风险意识、保密意识,较强的抗压能力; 7、具有较高的专业性和职业道德水平。
  • 金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责业务合规培训宣导; 2、监督/检查合规制度的落地实施; 3、对疑似欺诈/合规案件进行调查,还原事实真相,风险信息收集与统计; 4、协助分析优化各类欺诈策略、流程方案等; 5、完成领导交办的其他工作; 任职要求: 1、大专及以上学历。 2、熟悉信贷产品特点; 3、信贷行业两年以上的调查经验; 4、出色的逻辑思维能力与优秀的团队协作精神; 5、事业心强,个性自信、积极; 6、能适应短期出差;
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责日常广告业务风险运营管理工作,关注业务特征和生意增长的风控合规,完成日常风控数据统计分析,追踪异常并深入分析,制定产出相关分析报告; 2、对接与落实业务团队在合规化处理及效率提升的需求,对于各类业务风险场景给予风控建议,搭建与迭代风控策略、规则、流程,增强各合作团队风险防范意识; 3、帮助销售推动审核、违规、客诉相关的各项内容,协同与配合如战略、商业安全、内控等部门,负责相关业务团队的培训、答疑,对问题销售和合作伙伴进行专项运营支持,推动业务健康发展。 职位要求: 1、本科及以上学历,有风控管理经验优先; 2、优秀的数据敏感度,有丰富的数据挖掘、信息采集整理和逻辑分析能力; 3、有丰富的跨团队、部门的项目资源整合能力,有较强的逻辑思维能力及抗压能力; 4、精通Excel和PPT,熟练使用其它数据分析工具优先。
  • 20k-25k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责BP业务的内控合规体系建设并完成日常合规支持,推动提升该业务对风险的应对和管理能力; 2、主动挖掘业务风险,针对中、高风险的业务场景执行风险评估专项,设计并推动优化措施落地,有效控制风险事件的发生; 3、针对重要业务内容进行事前、事中的内控合规评估,识别潜在风险,并给出有效的应对方案,支持业务合规发展; 4、定期跟踪、监控业务中的各项风险和合规问题,并根据组织和业务的发展需求,制定业务流程和标准规范,推进业务合规标准化建设; 5、独立或协作开展合规文化工作,执行定期或不定期的合规活活动、宣传事项,提升员工合规意识。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备咨询等行业内控、内审、风控相关工作经验; 2、了解COSO等企业内部控制基本规范及相关指引; 3、具有较强的洞察力、项目管理能力,逻辑分析能力和业务推进能力; 4、具有良好的职业道德和团队协作能力,工作积极主动,能够高效的与他人沟通并解决问题。
  • 20k-35k·14薪 经验5-10年 / 硕士
    金融 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1、制定和修订海外牌照主体反洗钱政策、制度及相关管控措施; 2、支持海外监管机构的合规、反洗钱调查; 3、进行客户尽职调查的审查和可疑交易的审查; 4、持续分析和评估所有业务的合规风险; 5、调查所有业务的潜在合规事件; 6、向高级管理层提供反洗钱、合规建议; 7、对市场动向敏感,对各行业内在风险有较深的理解,对新业务模式有探索精神。能够从合规侧支持公司业务向前发展。 职位要求: 1、熟悉海外监管政策,特别香港MSO、新加坡MPI相关政策; 2、可以英语作为工作语言; 3、至少在海外支付机构、银行有3年工作经验; 4、硕士及以上学历,有留学经验优先。
  • 电商平台 / C轮 / 2000人以上
    资深算法工程师(国际支付风控方向) 岗位职责: 1.支付风险识别与防控 ●负责跨境电商业务中支付风险的全面识别与防控,重点治理欺诈(盗卡、盗账户 友好欺诈)等方面风险,确保支付全链路安全可靠。 ●利用数据分析和机器学习技术,精确识别支付风险,建立有效的风控模型体系。 2.风控模型全链路管理 ●主导支付风控模型的全链路开发与上线工作,包括需求调研、风险探索、方案设计、模型开发、系统集成、部署上线、效果评估、持续优化和监控预警。 ●与产品、工程、业务团队紧密合作,确保风控模型精准全面覆盖业务场景,并能够及时应对市场变化。 3.前沿技术应用与创新 ●深入探索全球各大市场的新型支付作弊行为,利用多模态大数据进行风险评估与预测。 ●应用异常检测、集成学习、强化学习、序列模型、图模型、大规模预训练模型等前沿技术,提升风险识别的准确率和召回率。 职位要求: 1.经验与教育背景 ●拥有3年以上风控算法研发经验,对跨境支付业务有系统性理解和实际风控经验。 ●计算机科学、数据科学、统计学或相关专业,本科及以上学历。 2.技术能力 ●精通Python编程,熟悉主流机器学习框架(如TensorFlow、PyTorch等),具备优秀的算法实现和优化能力。 ●深入理解大规模数据挖掘、机器学习、分布式高性能计算等技术,能够高效处理海量数据,能够应对高QPS低延时模型需求。 3.业务敏感性与团队合作 ●对风控领域充满热情,具备敏锐的业务洞察力,熟悉全球各主要区域常见支付欺诈风险模式,能够迅速适应和响应业务需求的变化。 ●具备强烈的责任心和主观能动性,能够独立完成任务,同时拥有优秀的团队合作精神和沟通能力,推动项目顺利进行。
  • 30k-40k 经验3-5年 / 硕士
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    公司事务平台负责构建公司的公共战略体系,助力业务可持续发展及公司对外影响力的提升。通过内外部风险管理,确保公司合规发展;通过深耕公共战略,推动内外良好沟通,连接公司发展与社会期待,助力业务高质量发展;通过管理社会责任议题、公益投入等,助力公司创造更多社会价值;同时为公司提供行政、采购等基础服务。我们坚持“懂业务、拿结果,勇担当、善协同,不唯上、只唯真”的工作理念,期待具有公共战略素养、了解公司治理逻辑的你加入! 岗位职责 1.跟踪和分析外卖、配送、劳动用工、电子商务领域相关法律法规、政策和行业动态,及时更新和调整公司的合规策略和流程。 2.负责制定和完善公司的合规制度、规范和流程,确保公司各项业务活动符合法律法规和行业要求。 3.协助相关部门进行合规风险评估和合规审查,提供合规意见和建议。 4.组织和开展内部合规培训,提高员工的合规意识和知识水平。 5.监督和检查公司各项业务活动的合规执行情况,及时发现和解决合规风险和问题。 6.建立和维护与相关部门的良好沟通和合作关系,及时了解合规要求和政策变化。 岗位基本需求 1.本科及以上学历,法律、劳动用工、经济等相关专业背景优先。 2.具备互联网行业合规工作经验,熟悉相关法律法规和行业规范。 3.具备良好的法律意识和风险识别能力,能够独立分析和解决问题。 4.具备较强的沟通能力和团队合作精神,能够与各级别的员工和部门进行有效的沟通和协调。 5.具备良好的组织和计划能力,能够有效管理和推动合规工作的落实。 6.具备较强的学习能力和适应能力,能够及时了解和掌握新的法律法规和行业要求。 具备以下者优先 1.法律、劳动用工、经济等相关专业背景优先。 2.具备竞争、电子商务、平台治理、劳动用工领域合规经验的优先。 岗位亮点 大型本地生活综合平台能够提供更丰富的合规治理实践场景,能够提供具有竞争力的薪酬福利和良好的职业发展机会,包括: 1.专业发展机会:深入了解电子商务、外卖配送、竞争法等法律法规和行业规范,提升专业知识和技能,为您的职业发展提供广阔的空间。 2.全面合规经验:积累制定和执行合规体系、合规策略的能力,服务商业目标遵守法规要求。 3.多方合作与沟通:良好团队成员支持,以及与不同业务部门和外部研究机构合作机会。 4.创新业务支持:关注互联网、人工智能等新领域治理问题,提升创新领域商业洞察力和合规决策能力。 5.社会责任感:为公司的合规性和道德经营做出贡献,参与社会责任和企业治理。
  • 25k-50k·20薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 150-500人
    职责范围: 1、带领团队完成IT合规风险管控系统系统研发及项目交付工作; 2、优化系统架构,提升系统性能,防范各种攻击和突发事件的处理,确保系统安全正常运行; 3、负责制订项目组内部的开发管理规范,建立相关管理制度和质量标准; 4、参与软件开发团队的人员招聘、培训指导、团队建设等方面的工作。 任职要求: 1、熟悉证券基金期货行业经营机构IT合规相关法律法规; 2、熟悉证券基金期货行业经营机构信息技术检查与审计工作; 3、熟悉IT信息系统产品研发及交付流程,具备团队管理能力,有效推动各方按计划完成相关工作; 4、强烈的责任心和团队合作能力,良好的学习能力、逻辑思维能力并且敢于创新和接受挑战,能够在一定压力下工作; 5、***本科及以上,计算机相关专业。
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 150-500人
    职责描述:1、 建立线上信贷业务风险策略,包括反欺诈策略,准入策略,额度定价策略,额度管理策略,复贷策略,早期预警策略,催收分案策略,外包催收策略等覆盖贷前、贷中、贷后的策略。2、 跟踪线上信贷业务数据,监测业务发展态势,为业务指标异常提供预警、监测和解读;3、 密切关注风控指标,基于业务数据,对风控策略提出改进方案,评价策略及模型效果,出具分析报告;4、 不断提升产品线安全和盈利能力,将风控策略应用于整体产品流程与产品定价各个环节;5、 测试和部署风控策略。任职要求:1、本科及以上学历,金融、经济、会计、数学、统计、计算机等专业;2、3年以上策略开发经验,有互联网金融风控策略开发经验者优先;3、具备一定的数据处理能力,熟练使用Python、R、SQL等工具者优先;4、优秀的逻辑思维能力,高度的业务敏感性与数据敏感性良好的分析思维和项目管理能力;5、具有较强的业务分析、沟通协调、业务创新、文字表达能力,以及强烈的责任感和良好的职业道德;6、思想作风正派,能够严格遵守银行各项规章制度,服从安排,抗压能力强。 
  • 工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责集团员工关系管理和配套体系的落地实施,通过政策观察和组织分析,推动用工管理优化; 2. 参与员工关系案例处理,调控用工风险和优化机制,加强合规化建设; 3. 参与员工行为纪律管理,制定用工政策、流程以及管理工具的研究输出; 4. 跟踪行业法规法例和标杆企业动态,进行前瞻性研究,服务集团战略与组织目标。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,熟悉劳动法相关知识,有大型企业2年以上员工关系工作经验优先; 2. 具备较强的项目管理、统筹协调、沟通表达和数据分析能力,具备一定的前瞻性专业储备; 3. 良好表达能力,善协调沟通,具备职业心态和敬业精神。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责主流个人信贷产品、小微企业信贷产品贷前-贷中-贷后的风控模型或策略的搭建; 2. 与技术团队协作,根据风控模型或策略需要,接入外部数据源,完成模型或策略的落地应用; 3. 与产品经理协作,设计产品决策流; 4. 监测产品上线后风控模型或策略的运行情况,优化提升风控效率。 任职要求: 1、本科及以上学历,金融、计算机相关专业优先; 2、具备3年及以上银行风控经验,特别是线上信贷方面的经验; 3、具备优秀的沟通协作能力; 4、形象气质佳,可以向银行等金融类客户宣传风控解决方案。
  • 电商平台 / C轮 / 2000人以上
    风控算法工程师(无感知人机方向) 岗位职责: 1、负责业务各场景(比如登录、注册、反爬等)的机器流量的风险水位防控、以及机器流量的感知、识别和监控工作。 2、熟悉各终端(PC、Wap、H5、Android、Ios)SDK埋点体系设计,并能从算法优化的角度对埋点体系给予相关建议和需求提取。 3、负责机器流量的实时对抗工作,根据各设备终端埋点采集到的海量设备信息和行为信息等构建人机识别模型、进行模型线上部署,不断迭代与优化人机算法,提升机器流量识别能力。 4、探索人机识别场景的算法模式,例如半监督/无监督/自监督/小样本学习/强化学习/对比学习等,并且将之应用到反作弊业务场景中。 职位要求: 1、3年以上反欺诈&风控、反作弊算法研发经历,计算机相关专业本科及以上学历,算法基础扎实; 2、熟悉黑灰产作弊手法,有成功的黑灰产对抗经验,负责并有效治理过某类反作弊问题,比如批量注册、群控等; 3、熟悉 Python/Scala/Java ,具备优秀的编码能力,至少熟悉一种常见的机器学习/深度学习平台; 4、熟悉大规模数据挖掘、机器学习、自然语言处理、分布式计算等相关技术,有行为序列挖掘相关经验优先; 5、有钻研精神,对安全风控有热情,主观能动性强,能适应快速变化的业务需求,具备良好的团队合作精神和沟通技巧。
  • 25k-35k 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、负责贝壳风控平台及中台产品系统建设,参与产品规划、需求定义、方案设计、开发、测试、上线全流程,并对产品最终效果负责; 2、对接业务需求,提出合理解决方案,协调内外部资源,确保产品全流程合规且高效推进,保证产品上线质量。 3、深入风控业务场景,挖掘用户需求,总结抽象风控平台/中台解决方案,完善风控产品能力矩阵。 任职资格 任职资格 1、本科及以上学历,3年以上互联网风控产品经验; 2、具有极强的同理心、良好的结构化思维和抽象思维,可基于复杂的业务场景进行产品抽象和设计; 3、严密的逻辑思维和扎实的数据分析能力(有sql能力更加),能够敏锐地从数据中发现总结问题,思维活跃,具备创新意识,持续学习能力强; 4、优秀的沟通协调能力、抗压能力、强责任心和推动力,具备一定的项目管理经验。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责主流个人信贷产品、小微企业信贷产品贷前-贷中-贷后的风控模型或策略的搭建; 2. 与技术团队协作,根据风控模型或策略需要,接入外部数据源,完成模型或策略的落地应用; 3. 与产品经理协作,设计产品决策流; 4. 监测产品上线后风控模型或策略的运行情况,优化提升风控效率。 任职要求: 1、本科及以上学历,金融、计算机相关专业优先; 2、具备3年及以上银行或信贷企业风控经验,特别是线上信贷方面的经验; 3、具备优秀的沟通协作能力; 4、形象气质佳,可以向银行等金融类客户宣传风控解决方案。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责 1、审核公司法律文书及监管报送材料,协助总部诉讼及委外公司管理 2、负责公司反洗钱管理,常规自检发现问题,提升公司反洗钱管理效能 3、开展合规宣导及培训 4、开展机构内控检查;追踪检查整改进度 任职要求 1、大学本科以上学历,法学专业,通过司法考试者优先 2、3-5年相关工作经验,有保险公司合规经验、稽核经验优先 3、性格严谨,有责任心 4、积极向上,做事认真负责,执行力强