• 5k-9k 经验1年以下 / 不限
    医疗丨健康 / 上市公司 / 150-500人
    1.负责给公司入职员工进行培训,为公司进行筛选人才
  • 18k-25k 经验3-5年 / 大专
    数据服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    一、岗位职责 1、负责专业人才培养方案的制作、修订工作。 2、负责人工智能相关课程与教学项目研发。 3、将产业经验转化为教学资源,设计实验及实训内容。 4、参与课程体系研讨与更新,优化教学方法。 5、跟踪大数据、AI技术及市场趋势,确保教研体系专业性与时效性。 6、对教学资源收集、开发、整理、维护等工作。 二、任职条件 任职条件: 1、**本科及以上学历(优秀者可放宽),计算机、软件、信息等相关专业; 2、具有较强编程能力,熟练使用python,熟练NumPy/Pandas/Matplotlib/Seaborm等工具的使用; 3、熟悉机器学习框架及常见算法(如逻辑回归、SVM、神经网络等); 4、熟悉至少一种深度学习框架,如Tensorflow或PyTorch等; 5、具备人工智能相关的项目开发经验,有推荐系统、语音、计算机视觉、NLP和智能项目相关经验优先; 熟练制作PPT课件、案例库、习题库,具备教学教研协调能力; 三、公司福利 1、公司所处临深片区,公司附近乘坐轻轨和动车去广州,深圳只需15-30分钟。 2、年终奖金:根据公司年终奖金分配管理制度。 3、五险,享受法定节假日及年假。 4、完善的培训、晋升体系。 5、免费提供公寓,可拎包入住。 职位福利:节日福利、员工旅游、每年调薪。 职位亮点:公司提供良好的职业发展通道。
  • 12k-20k 经验不限 / 本科
    移动互联网,金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、有一定的证券从业或研究经验,可以独立完成对股市的研究和分析,可撰写文章或讲解。 2、能顺应公司的策划要求及统一安排,讲课或撰写文章等。 3、能熟练使用基础的办公软件。 4、口齿清晰,思路敏捷,善于表达和讲解。 任职要求: 1、 本科及以上学历,金融、经济、证券等相关专业优先。 2、 有证券投资顾问执业资格优先。 3、熟悉证券市场,掌握基本的证券分析理论知识,有一定的市场研判和分析能力;熟悉证券分析软件者优先。 4、具有一定的逻辑分析能力和语言表达能力,口齿清楚;有现场或网络授课经验者优先。 5、具有一定的写作能力,能够结合证券分析软件深入报道和分析市场新闻、大盘走势、热点题材等,能制作较好的PPT和文档者优先. 6、勤奋踏实,责任心强,有进取心、有团队协作精神。
  • 9k-14k 经验不限 / 本科
    移动互联网,金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责公司证券股票软件的用户售后服务工作(非销售岗); 2.受理及主动电话联系用户,能够针对用户提出的软件使用问题、股票问题给予及时有效的解答; 3.与用户建立良好的联系,维护好用户对公司产品的使用热情和满意度。 任职要求: 1. 本科及以上学历 2. 熟悉和了解股票市场专业知识; 3. 普通话标准、具备良好的用户沟通能力和经验 4. 有证券相关工作经验者优先,有证券从业资格、投顾资格者优先; 5. 如无证券从业资格,公司给予6个月的学习试用期边工作边考试,通过考试后转正 薪资待遇: 1. 底薪+奖金模式,多劳多得 2. 8000元~14000元 3. 五险一金齐全,入职一年享受企业感恩金 4. 节假日,生日,婚庆享受津贴,年度体检,旅游,带薪年假,婚假等综合福利保障 5. 节假日福利(过节费,生日蛋糕等)
  • 18k-25k 经验1-3年 / 大专
    数据服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    一、岗位职责 1、 负责专业人才培养方案的制作、修订工作。 2、负责大数据相关课程与教学项目研发。 3、将产业经验转化为教学资源,设计实验及实训内容。 4、参与课程体系研讨与更新,优化教学方法。 5、跟踪大数据、AI技术及市场趋势,确保教研体系专业性与时效性。 6、对教学资源收集、开发、整理、维护等工作。 公司安排的其他任务。 二、任职条件 1、**本科及以上学历(优秀者可放宽),计算机、软件、信息等相关专业; 2、熟悉Linux常用命令、精通Java/Python至少一种编程语言; 3、熟悉数仓搭建流程,精通 Hbase/Hive/Sqoop/Kettle/Impala/Spark/等组件使用; 4、有从事过Hadoop、Spark、Flink项目开发工作经验; 5、熟练掌握大数据处理技术的典型应用场景; 6、熟练制作PPT课件、案例库、习题库,具备教学教研协调能力; 三、公司福利 1、公司所处临深片区,公司附近乘坐轻轨和动车去广州,深圳只需15-30分钟。 2、年终奖金:根据公司年终奖金分配管理制度。 3、五险,享受法定节假日及年假。 4、完善的培训、晋升体系。 5、免费提供公寓,可拎包入住。 职位福利:节日福利、员工旅游、每年调薪。 职位亮点:公司提供良好的职业发展通道。
  • 5k-10k 经验3-5年 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    工作职责: 1. 负责公司内部及外部培训课程的策划、组织和实施,确保培训效果达到预期目标; 2. 根据公司业务需求,设计并开发培训课程,包括但不限于技能、知识、态度等方面的课程; 3. 运用多种教学方法,确保学员积极参与,提高学员的学习效果; 4. 跟踪培训效果,对培训课程进行评估和改进; 5. 积极参与团队讨论,提出改进意见和建议,推动团队整体发展。 职位要求: 1. 本科及以上学历,教育、培训或相关专业优先; 2. 3年以上培训工作经验,有企业内部培训经验为佳; 3. 具备优秀的演讲能力和课程开发能力,能够独立承担培训任务; 4. 具备良好的团队协作精神,能够与同事有效沟通,推动团队发展; 5. 具备较强的学习能力和创新思维,能够适应公司发展需求; 6. 熟悉常用办公软件和在线教学工具,能够熟练使用进行课件制作和教学。
  • 6k-10k 经验5-10年 / 本科
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 1.小学或幼儿英语教师,发音标准、性格活泼、善于互动式教学、 TPR;有爱心,有责任心,热爱教师职业。 2、负责英语课程教学及课后答疑、作业批改等工作,为单位提供高质量教学服务。 3、对学员进行系统的管理与服务,主动对学员、家长进行沟通回访。 4、帮助学员提高学习兴趣及养成良好学习习惯。 5、参与校区和部门组织的相关培训、教研、讲座,提高教学水平。 6、配合学校完成其他相关教学等工作。 每月薪资(6-10K) 职位福利:五险一金、周一到周五休2天,剩余3天每天下午上班。周末2天正常出勤。 学历要求:本科 工作年限:5年以上 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 7k-14k 经验在校/应届 / 不限
    教育,其他 / 不需要融资 / 50-150人
    【工作时优】每周休2天,周一至周四其中2天,周一为公休日;根据法定节假日有相对应天数的假期,可根据自己的时间进行调休的弹性工作 【您的工作】: 一对一/小班课(15人以内)/寒暑假集训营(冬夏令营):授课教学、前期备课准备等 年级阶段:小学 【职位描述】: 1、负责学生授课的教学任务,根据学生的需求适恰当进行调整授课方式; 2、在能力考核通过的情况下,可负责校区对外的英语授课及各种大型校外英语演讲讲座; 3、课后与家长关于孩子学习情况及时沟通; 4、开发自己特色的教学模式并进行推广 5、进行教学理论的研究,在能力优秀下参与教材教研小组,进行完成教学设计; 【任职条件】: 1、英语等相关专业毕业,英语专业八级优先考虑 2、性格开朗,授课中有激情、能很好的调动课堂气氛; 3、专业知识与素质过硬,能够激发学生的学习兴趣,具有良好的沟通协调能力及责任心; 4、敢于接受挑战,能承受工作压力,具备灵活的应变能力。 【面试流程】: 初试(HR进行初步了解)—复试(教学组长测试教学水平)—岗前技能培训 ★ 你想挑战高薪吗? 薪资优势:教师等级基本工资+等级课酬+绩效奖金+其他奖金与补贴+工龄工资(年功津贴)+ 集训营奖金(冬、夏令营); 课酬优势:高额无上限, 学校为员工提供行业内有市场竞争力的薪资,并根据每年的市场薪酬水平变化和个人表现考核情况对员工的工资进行年度薪酬调薪,保证李阳疯狂英语的员工薪资在同行业中具有较高竞争力。 ★ 你想得到全方位培训吗? 学习优势:**免费听课+免费借阅书籍+随时随地与同事们进行英语交流对话; 培训优势:入职新人提供专业老师指导的带薪培训,为员工提供通畅的晋升通道。 ★ 你想在一个家不一般的公司工作吗? 福利优势:养老、工伤、失业、生育、医疗五险齐全,及住房公积金; 文化优势:集家园文化和狼群文化为一体,轻松的工作氛围:这里有的不是同事,而是家人; 活动优势:一年2-3次的旅游或其他活动,丰富多彩的开年盛会、不同的主题生日派对、节日晚会,节日礼品等。 【发展空间】 管理方向:预备讲师—讲师—金牌讲师—教学部长—教学主管—教学经理—教学总监—分校校长 教学方向:预备讲师—讲师—金牌讲师—白金讲师—钻石讲师
  • 在线教育 / 不需要融资 / 2000人以上
    【招聘流程:选定以下近期在招的一门自己擅长的科目——按要求准备试讲内容---预约试讲---评估试讲通过——正式签约合作】 请注意:因咨询量较大请老师务必看完招聘具体介绍后再咨询,试讲邀请发出后,希望您对自己的行为负责,合理安排自己的时间尽早来试讲(最多7天准备时间),系统会对老师有信誉记录。因兼职老师无岗前培训,故需成熟老师,无正式授课工作经验勿扰。 近期在招科目教材信息【教材名称+主编+出版社+版次】如下(应聘老师可以自行查找教材信息自行查询判断自己是否擅长该课程): 文化产业专业类课程: 【文化创意与策划(第2版)——谢梅、王理——清华大学出版社——2021年版】 【地方文化资源开发与管理——王宏彬——哈尔滨工程大学出版社——2016年版】 英语专业类课程: 【实用中小学英语教学法教程(第二版)——张哲华——西南交通大学出版社——2022年版】 财会类专业课: 【财经应用文写作(第三版)——傅宏宇——北京大学出版社——2019年版】 思想政治教育专业课: 【马克思主义哲学(第二版)——《马克思主义哲学》编写组编——高等教育出版社——2020年版】 【社会思潮怎么看2——本书编写组——江苏人民出版社——2019年版】 播音主持专业课: 【《广播节目播音主持》 播音与主持艺术专业“十二五”规划教材 ——中国传媒大学出版社——2015年版】 【《播音主持语音与发声》播音与主持艺术专业“十三五”规划教材 ——中国传媒大学出版社——2014年版】 【电视节目播音主持 中国传媒大学播音主持艺术学院编著——中国传媒大学出版社——2015年版】 【即兴口语——中国传媒大学出版社——2018年版】 学前教育+小学教育专业类课程: 【学前儿童艺术教育——王惠然——北京师范大学出版社——2021年版】 【幼儿行为观察与分析——王晓芬——复旦大学出版社——2019年版】 【幼儿园课程概论(第3版)——王春燕主编——高等教育出版社——2022年版】 【我们需要怎样的教育——中国****改革概论——张荣伟——教育科学出版社——2018年版】 【小学教育研究方法(第2版)——欧群慧、刘荣编——北京师范大学出版社——2021年版】 【小学语文教学案例——孙建龙——人民大学出版社——2017年版】 汉语言类专业课: 【20世纪欧美文学史 郑克鲁主编——北京大学出版社——2014年版】 【中国书法史——沃兴华著——上海古籍出版社——2019年版】 英语类专业课: 【欧洲文化入门(第2版)——常俊跃,黄洁芳,赵永青——北京大学出版社出版——2020年版】 工商类专业课: 【生产与运作管理——陈荣秋——高等教育出版社——2021年版】 【企业运营管理(第四版)——张林格、许德惠、冯振环——首都经济贸易大学出版社——2018年版】 新增: 财务会计(初级) 大数据概论 政府与非营利组织会计 劳动经济学 劳动法 人力资源管理(初级) 绩效管理 劳动关系与劳动法 电子政务概论 公共政策导论 西方行政学说史 电子政务 文化管理学 公共部门人力资源管理 国际政治学概论 政府绩效管理 中级财务会计 艺术概论 现代设计史 书籍设计(本) 视觉形象识别系统设计 经济学原理(中级) 管理学原理(中级) 生产运作与管理 项目管理 财务管理学 计算机辅助产品设计 财务会计(中级) 高级财务管理 财务分析 管理会计 美学 审计学 政治学原理 公共行政学 公共政策分析 公共经济学 公共部门人力资源管理 行政法学 国际法 国际经济法 合同法 侵权责任法 政治经济学(中级) 西方经济学(中级) 国际金融 证券投资理论与实务 绩效管理 电子商务与现代物流 电子商务系统分析与设计 网络营销与策划 网络支付与安全 市场营销策划 国际市场营销学 消费者行为学 教育学原理 课程与教学论 德育原理 教育社会学 教育科学研究方法 动画概论 视听语言 角色造型设计 动画剪辑与合成 环境行为与心理学 行政法学 外国文学史 英美文学选读 西方政治制度 公共政策 领导科学 市政学 网络经济与企业管理 护理学基础 财务管理学 国际金融 护理教育导论 精神障碍护理学 审计学 经济法概论(财经类) 民法学 刑法学 法理学 外科护理学(二) 内科护理学(二) 预防医学(二) 【若近期招聘科目为非老师擅长科目,且老师有意向做该兼职录课工作,老师可以留一下您过往授课相关介绍简历(内含电话及邮箱号),后续新增相关需求后我们会再与老师邮件联系邀请。后续会增加汉语言,行管,人力,工商,财会,艺术,电子商务,市场营销,护理,药学,教育等专业课录制需求】 兼职工作内容介绍: 1.仅招兼职讲师,无须坐班,录课时间自由(按照讲师自己空余时间安排,在双方约定期限内完成即可); 2.主要工作内容:自主研发授课PPT内容【知识点+题+解析等要求原创】及录制课程; 3.录课模式:人物出镜录播【非在线直播课】,必须在我们的录课室录制(录课城市:北京/石家庄/天津等,暂不考虑签约异地讲师); 4.讲师知识能力任职要求: a)相关专业且有正式授课工作经验经历; b)考试辅导相关的习题/资料研发经验; c)专业知识水平达标; d)适合做出镜录播课程; e)形象气质良好,谈吐清晰; f)课堂氛围良好(严肃认真/轻松活泼......),吸引学员学习听课; g)个人时间自由充裕,能合理的有计划的安排自己的时间,对自己的行为负责; h)有教师资格证等。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    营销服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责跨境电商相关知识的培训,讲课方式分为:线上录播课,直播课和线下授课。 2,课程内容涉及的平台包括:亚马逊,独立站,沃尔玛等主流平台;也可以包含如ozon,temu,etsy,coupang,allergo,Cdiscount等新兴平台;或者是AI(人工智能)相关主题课程。 3,讲课课题可以包含,亚马逊相关主题:站内运营,团队管理,产品开发,供应链管理,财税等;亚马逊CPC广告投放(SP/SB/SD广告推广策略),站外推广,爆款打造,产品开发,选品思路及品线规划;以及独立站相关主题:海外品牌推广,社媒营销(ins,Pinterest,YouTube,Reddit,Twitter等),TikTok直播或者广告投放;沃尔玛爆款打造,体系化运营等,以及ozon,temu,etsy,coupang,allergo,Cdiscount等平台运营课程;以及各类的AI工具在跨境电商中的应用,比如AIGC,ChatGPT,MJ,SD,Deepseek等等 (讲师可以选择自己擅长的课题讲) 4、负责培训课程主题的设计与开发,编写课程大纲,制作课件PPT,输出课程介绍文案,按照约定时间录制线上视频课程或直播授课,有讲课经验者可安排线下讲课; 5、对学员日常问题进行解答及指导。 任职条件: 1、有5年以上跨境电商从业经验,有成功的项目经验,操盘过千万或者亿级的项目,有多个爆款打造的经验,在某个领域深耕3年以上,1年以上跨境行业培训经验; 2、有跨境电商企业内训,员工培训,线下活动分享或者顾问咨询经验者优先; 3、有跨境电商大厂的工作经验优先; 4、熟练掌握AI在跨境电商中的运用经验优先; 5、有特殊品类从业经验者优先,比如**用品类目; 6、责任心强,富有激情,有较强的亲和力及感染力,具备良好的文字和语言表达能力,善于沟通,思维敏捷。 PS:兼职岗位,不需要在坐班制
  • 20k-25k 经验3-5年 / 硕士
    教育|培训 / 未融资 / 2000人以上
    岗位要求: 1、熟练掌握人工智能机器学习、深度学习等算法知识; 2、熟练掌握python,C++编程语言; 3、熟练掌握OpenCV、Caffe、Tensorflow、Pytorch等; 4、计算机视觉/机器学习/人工智能相关,在图像视觉处理方面有深厚的理论基础; 5、五年以上工作经验,两年以上图像实战项目经验,从事图像识别和机器学习相关工作经验,硕士学历以上优先; 6、热爱教育,有团队合作意识。 岗位职责: 1、实施图像处理专业课程授课; 2、参与课程研发,课程体系完善; 3、参与人工智能相关软件的开发; 4、负责学生授课、答疑、辅导以及试卷批改工作。 5、通过相关技术和项目经验指导,提升毕业生的技术水平和项目经验,达到就业目的。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 大专
    消费生活,电商 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责进行招商讲课,向潜在合作伙伴介绍公司业务及合作模式 2. 通过讲课活动,增强公司品牌影响力,拓展业务渠道 3. 与听众互动,解答疑问,提供专业的商业咨询服务 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力和表达能力,能够吸引并维持听众注意力 2. 对商业市场有深刻理解,能够准确把握客户需求,提供有效解决方案 3. 喜欢站在台上演讲,不怯场。从事过讲师类工作及营销或销售工作经验者优先。 4. 会议现场具备感染力,促成现场成交,有过不错的会销业绩。 4. 能够接受出差,普通话标准,个人形象气质佳,性格外向,有一定的抗压能力。 5. 具有良好的团队合作精神,能够与团队成员紧密协作,共同完成任务
  • 10k-11k 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 50-150人
    贵族学校招聘: 近期陆续开始面试上岗 小学语文,数学,英语,初中语文,数学,物理,高中语文,数学,英语,物理,小初高心理,体育教师 招聘要求:***本科及以上学历,形象气质佳,专业相关,教师资格证,普通话,有教学经验优先 福利待遇:小学年薪12w及以上,初高中年薪15-18w,五险一金,提供工作餐,独享教师公寓住宅,交通补助,评优晋级,提供教师国内外学术赛事节,优秀教师学术支持/专项资金,假日福利及奖金,子女就读免费; 合同形式:直签 延时服务,带薪寒暑假,法定节假日休息。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    医疗|健康 / 不需要融资 / 50-150人
    讲师岗位职责: 1. 培训与教育 产品知识培训:为员工和客户提供详细的保健品知识培训,包括产品功效、适用人群、使用方法及注意事项。 销售技巧培训:培训员工销售技巧,提升销售业绩。 健康知识普及:向员工和客户普及健康知识,提升健康意识。 2. 课程开发与教材编写 课程设计:根据公司需求,设计培训课程,确保内容全面且实用。 教材编写:编写培训教材和手册,确保培训系统化、标准化。 3. 培训实施与评估 培训实施:组织并实施培训,确保培训效果。 培训评估:通过考核和反馈评估培训效果,持续改进。 4. 市场支持 市场活动支持:参与市场推广活动,提供产品讲解和健康咨询。 客户咨询:解答客户疑问,提供专业建议。 5. 团队协作 跨部门合作:与销售、市场等部门协作,确保培训与公司目标一致。 团队建设:参与团队建设,提升团队凝聚力和专业水平。 6. 专业知识更新 行业动态跟踪:关注行业动态,及时更新培训内容。 持续学习:参加专业培训和学术会议,提升专业水平。 7. 报告与反馈 培训报告:定期提交培训报告,总结培训效果和改进建议。 客户反馈收集:收集客户反馈,改进培训内容和方法。 8. 其他职责 突发事件处理:及时处理培训中的突发事件。 公司政策执行:确保培训活动符合公司政策。
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    金融,教育 / 不需要融资 / 50-150人
    一、岗位职责: 1、负责金融市场信息研究,对市场行情及走势进行动态分析和总结; 2、负责对每天的盘面进行实时追踪,并给出客观、准确的交易机会; 3、负责外汇、黄金、白银、原油、恒生指数、标准普尔500指数、德国DAX指数等国际金融衍生品投资项目报告的撰写; 4、对投资项目各类相关资料的搜集和商品数据的统计、编制报表以及分析报告; 5、对市场行情分析、预测和判断,短期、中期、长期市场走势的研究和操作策略。 6、对销售人员的投资品种的培训,为市场和销售部门提供技术分析支持和信息咨询支持; 7、完成公司交代的其他任务。 二、职位要求: 1、金融、经济、管理、财会等相关专业,大专以上学历; 2、良好沟通能力及合作精神,具备较强的逻辑思维能力、创新和钻研精神以及团队合作意识; 3、有黄金、外汇、白银、原油、恒生指数、标准普尔500指数、德国DAX指数等金融衍生品讲解和操作经验者优先。 三、晋升空间:金融讲师--市场部经理--市场部总监 目前公司规模分布在广西南宁、贵州、湖南、广州、江西、南京、杭州、上海等地。以人为本,人才战略+理财合作为运营核心价值。 四、待遇标准:底薪+提佣+奖金=综合月收入6000元以上 五、培训体系: 岗前入门培训:行业概况,专业知识,职业规划,入门技术指导。 交易技术培训:基本面分析,技术面详解,盘感强训技能,心态自控与提升,资金管理与风控系统建立,稳定盈利系统成型,量化交易系统运用等。 有意者请在正常上班期间(周一至周五9:30-18:00,周六、周日双休,法定节假日按国家规定带薪休假。)带着你的相关资料(个人简历、相片、***书等资料)亲临本公司面试。 面试结束人事部以电话方式通知你是否被录用,被录用直接到公司参加3天(正常上班时间)内部专业系统化培训(免费),第3天下午进入专业电子化开卷测试(基础知识、技术分析、心态、技术、经验及交易系统)即考核,最后,面谈(定位、讲解待遇标准)上岗。 温馨提示:面试和培训务必亲临公司。因杭州交通客观情况(路上占用时间较长),请提前准备出门。