蓝思科技福利待遇 任职要求：年龄18－47 发布日期： 今天职位类型：普工|技工|生产|机械-组装工 普工 工作地址：蓝思科技工业园职位描述:  【蓝思科技地点】可任一选择①长沙浏阳市工业园总部(18-47岁) ②长沙市榔梨分园区(18-44岁) ③长沙市星沙分园区(18-44岁) 【招聘要求】学历不限，经验不限，裸眼视力要求0.4以上(矫正视力0.6)，身体健康，会说普通话，识简单汉字。 【薪酬福利】月综合工资7000-8000元 1.入职补贴9000元，上满22天发一次，发放三次后。在累积打卡满90天一次性支付6000元车补150-500元； 2.底薪2200-2400元/月； 3.加班费:5天8小时以外严格按照国家劳动法相关规定计算加斑费=底薪÷21.75÷8×(1.5至3倍)元/小时，平时=1.5倍，周末2倍，法定假3倍； 4.满6个月工龄工资200.满一年工龄工资400 5.岗位津贴200-500元/月； 6.绩效奖金800-1500元/月； 7.伙食补贴390元/月； 8.夜班补贴300元/月； 9.学历津贴100-300元/月（大专起步） 10.入职后统一购买五险一金； 11.住宿免费，6-8人/间，夫妻入职免费提供夫妻房。(外住补贴600元/月) 【工作时间】两班倒，一月一转。 【薪资发放】每月15号，遇节假日提前发放。 【报名方式】发送名字+电话或者直接投递简历

任职要求： 年龄18-44发布日期： 今天职位类型:质量检验/外观缺陷/功能测试 工作地址：蓝思科技工业园 职位描述:  【蓝思科技工作地点】可任一选择 ①长沙浏阳市工业园总部(18-47岁) ②长沙市榔梨分园区(18-44岁) ③长沙市星沙分园区(18-44岁) 【招聘要求】学历不限，经验不限，男女不限，裸眼视力要求0.4以上(矫正视力0.6)，身体健康，无大面积伤疤纹身，会说普通话，识简单汉字。 【薪酬福利】月综合工资6000-8000元 1.入职补贴1W元(分7次支付，每上满20天发一次，前面5次每次1000，第6次补贴2000，第7次补贴3000)、车补150-500元； 2.底薪1900-2200元/月； 3.加班费:5天8小时以外严格按照国家劳动法相关规定计算加斑费=底薪÷21.75÷8×(1.5至3倍)元/小时，平时=1.5倍，周末2倍，法定假3倍； 4.岗位津贴50-300元/月； 5.绩效奖金200-1500元/月； 6.伙食补贴195元/月； 7.夜班补贴300元/月； 8.学历津贴100-300元/月 9.入职后统一购买五险一金； 10.住宿免费，6-8人/间，夫妻入职免费提供夫妻房。(外住补贴600元/月) 【工作时间】月休4天，两班倒，一月一转。 【薪资发放】每月15号，遇节假日提前发放。 【报名方式】发送名字+电话或者直接投递简历

应聘方式(厂家直招) 1、信息编辑:姓名+身份证号码+是否在蓝思工作过，直接发送报名，招聘人员收到资料核实，会及时联系您前往面试: 2、直接联系:直接联系徐经理，请说明您是网上看到我们的招聘信息);接听时间: 周一至周五:上午8:00-12:00:下午13:30-17:30:晚上18:30-20:30 周六、周日:上午8:00-12:00;下午13:30-17:30; 二、应聘条件(当天安排住宿) 1、18岁到43岁，性别不限，具备工作要求相应的文化程度; 2、具备良好视力、身体健康、服从安排; 3、持本人二代身份证原件，有制造工厂一线作业员工作经验优先录用。 综合月薪 4500-7500元 综合年薪 7-9万元 1薪资待遇1、底薪：试用期2200元/月，转正2400元/月，试用期通常为1-3个月；2、加班工资：5天8小时以外严格按照国家劳动法核算加班费，平时加班1.5倍，周末加班2倍，法定节假日加班3倍。 2津贴补贴1、岗位津贴：0-600元/月；2、激励奖金：0-800元/月；3、工龄奖金：入职满6个月奖励200元/月，满1年奖励400元/月，满2年奖励600元/月；4、夜班津贴：10元/晚；5、车费补贴：150-500元/人。 3福利待遇 1、住宿：免费住宿，宿舍配空调，提供免费洗衣服务， 2、餐补：390元/月。 3、体检：体检费58元/人，个人垫付公司报销，随下个月工资入账； 4、五险一金：公司依法为员工缴纳五险一金。 5、休假：全体员工享有国家规定的有薪假期。 1）浏阳园区：夫妻任意一方提供结婚证或户口簿、厂牌到宿舍服务中心D2栋112申请。 2）榔梨园区：走OA申请，上传夫妻任意一方的结婚证和双方的厂牌排队申请即可。 3）黄花园区：暂无夫妻房，夫妻双职工外住可申请外住补贴700元/月。 4）湘潭园区：请到A4栋101室宿舍服务中心申请，必须满足 夫妻双方均为合法夫妻(有民政局颁发的结婚证、户口本登记在册)。 夫妻双方均为蓝思科技(湘潭）有限公司在职员工(一方不在职或调离湘潭园区的不符合申请条件)。 内部推荐招聘政策 招聘方式 总金额 奖励对象 标准 计算方式及支付周期 推荐被推荐人(入职奖励)1500元/人效，分3次支付(500元/次/人)，随工资入账入职员工打卡上班每满22天，次月工资发放日在职有 推荐老员工付费要求:在蓝思集团正常离职或自离满90天，不限入职次数，不限工龄(最后一次离职形式为劝退、辞退、试用期不合格均不在费用支付标准范围内)。 二、车费补贴 地区 1.湖南省内(湘西、怀化除外) 2.江西省**、宜春地区 1.江西省其他地区 2.湖南省湘西、怀化 3.湖北省 其他省 车补 150元/人 300元/人 500元/人 说明 打卡满22天，次月1日在职有效，随工资发放免费乘坐公司统一租车前往的不享受车费补贴 三、适用范围 以上招聘政策适用蓝思科技黄花园区，自2023年4月16日起(以入职日期为准),政策如有变动另行通知。

应聘方式(厂家直招) 年龄：44岁以下1、信息编辑:姓名+身份证号码+是否在蓝思工作过，直接发送报名，招聘人员收到资料核实，会及时联系您前往面试:2、直接联系:直接联系徐经理，请说明您是网上看到我们的招聘信息);接听时间:周一至周五:上午8:00-12:00:下午13:30-17:30:晚上18:30-20:30周六、周日:上午8:00-12:00;下午13:30-17:30;二、应聘条件(当天安排住宿)1、18岁到43岁，性别不限，具备工作要求相应的文化程度;2、具备良好视力、身体健康、服从安排;3、持本人二代身份证原件，有制造工厂一线作业员工作经验优先录用。 综合月薪 4500-7500元 综合年薪 7-9万元1薪资待遇1、底薪：试用期2200元/月，转正2400元/月，试用期通常为1-3个月；2、加班工资：5天8小时以外严格按照国家劳动法核算加班费，平时加班1.5倍，周末加班2倍，法定节假日加班3倍。2津贴补贴1、岗位津贴：0-600元/月；2、激励奖金：0-800元/月；3、工龄奖金：入职满6个月奖励200元/月，满1年奖励400元/月，满2年奖励600元/月；4、夜班津贴：10元/晚；5、学历津贴：大专100元/月，本科200元/月，硕士及以上300元/月；6、入职津贴：根据公司当期政策享受奖励；7、车费补贴：150-500元/人。3福利待遇1、住宿：免费住宿，宿舍配空调，提供免费洗衣服务，夫妻双职工可享受夫妻房待遇或外住补贴，浏阳园区600元/月，榔梨园区700元/月，星沙园区600元/月，黄花园区700元/月。2、餐补：390元/月。3、体检：体检费58元/人，个人垫付公司报销，随下个月工资入账；4、五险一金：公司依法为员工缴纳五险一金。5、休假：全体员工享有国家规定的有薪假期。最新招聘以最新政策为准。推荐奖励招聘岗位 费用总金额 奖励对象 费用标准 费用支付周期及条件 。(一)CNC(开机员)磨机(开机员) 1、入职员工打卡上班满22天，次 抛光(开机员) 月工资发放日在职有效，分3次支 丝印(开机员) 检验(检验员) 1新员工 (入职奖励) 6000元/人 付，前三次1000元/次/人; 打卡上班满90天，剩余3000元 2从发放第三次奖励当月1号开始 次性支付，工资发放日在职有效，随工资入账。2新员工(入职奖励)4500元/人打卡上班满90天，剩余3000元一2从第三次奖励当月1号开始次性支付，工资发放日在职有效，随工资入账。3保安，安检员，新员工(入职奖励)3000元/人付，前三次500元/次/人;打卡上班满90天，剩余1500元一2从发放第三次奖励当月1号开始次性支付，工资发放日在职有效，随工资入账。

工作概述: 江苏泰州蓝思科技是一家专注于消费电子产品的公司,现因业务需求,特招聘蓝思科技质检员,负责公司产品的质量检测工作。 职位要求: 年龄18~48周岁,身体健康,无色盲、听力障碍等身体缺陷。 工作内容: 每天工作11小时,两班倒。 薪资待遇: 28元/小时,一次性发工资。 福利待遇: 免费提供住宿,为员工购买商业保险,提供各类带薪假期、生日福利等。 工作地点: 江苏省泰州市 注意事项: 1. 请携带个人简历到公司面试。 2. 面试通过后,签订正式劳动合同,并接受公司的培训。 3. 工作期间,如遇特殊情况,可向部门主管请假。 4. 请遵守公司的各项规章制度,并对公司提出合理的改进意见。

岗位职责： 1.负责集团/工厂的网络&基础设施日常运维工作； 2.负责集团/工厂的网络&基础设施建设实施； 3.负责集团/工厂的网络优化工作； 4.负责集团/工厂的三网分离的网络建设工作； 5.保障稳定的办公，生产，监控网络，辅助日常网络质量的监控，问题故障分析与处理，应急方法的设计与演练等工作； 6.负责PC、打印机、会议终端等设备维护及会议保障工作； 7.协助集团/工厂的数字化业务转型； 8.保障机房、IDC机房以及云网络、安全、服务器设备正常运行。 岗位要求： 1.本科学历优先，以软件工程，网络工程，计算机专业，人工智能，信息管理方向（计算机相关专业优先）； 能力优秀者放宽到大专以上 2.熟悉Windows,Linux,Mac等操作系统，能独立处理各种计算机软硬件、打印机、会议终端等设备故障； 3.熟悉网络基础知识以及TCP/IP的工作原理； 4.熟悉网络拓扑，了解网络综合布线； 5.熟悉思科、华为、H3C等主流厂商的网络、安全设备配置、调试、故障诊断及处理方法； 6.具备硬件设备维修维护能力和基础网络维护管理技术； 7.了解Wireshark、Nmap、zabbix等网络抓包、扫描、监控工具的使用； 8.熟悉Linux基础配置命令,了解shell语言； 9.了解Mysql、Oracle、Sqlserver、PostgreSQL数据库配置和使用; 10.熟悉Visio、PPT，Work, Excel等办公软件的使用； 11.工作积极性强，责任心强，具备良好的职业素养，有独立分析解决问题的能力，且具备沟通协调、文字整理等能力； 12.具备网络方向相关证书优先考虑，具备网络运维经验者优先考虑。

职位描述： [ 关于我们 ] 北京睿智思科科技发展有限公司于2008年在北京清华园科技区创建，是一家专注于能源贸易企业信息建设系统的软件公司，获得国家高新技术企业认证。创始团队有来自清华大学复旦大学理工大学十几年软件行业经验的 IT 精英们。公司秉承“公司致力于为国内能源贸易企业、金融易及服务企业、进出口贸易企业、加工冶炼企业、仓储物流企业提供全方位的系统解决 方案”的理念，专注整个领域，低调钻研的态度为客户提供优质的移动互联网技术专业服务。 [ 职位描述 ] 1.负责前端页面和后台服务器的开发与维护 2.按照项目计划，按时提交高质量代码 3.能够协助完成软件需求的整理与设计工作 4.找出软件中存在的隐患和问题，能够提出合理的解决方案 [ 职位要求 ] 1.**本科计算机相关专业毕业(硬性要求)。 2.熟悉软件设计开发方法。 3.具有扎实的编程语言功底，精通一门主流开发语言，熟悉Linux基本操作. 4.熟练使用主流关系型数据库（例如：mysql、oralce），掌握关系型数据库管理常识。 5.熟悉ExtJs，Ruby语言加分。 6.精通源生JavaScript，扎实HTML,CSS基础知识，了解HTTP的协议以及浏览器的渲染原理。 7.熟悉WebSocket和HTTP等网络协议，熟悉JSON或其他数据传输协议。 [ 以上职位均要求 ] 1.有良好的团队合作精神及口头与书面的交流能力； 2.逻辑思考能力强，工作细致、踏实，有责任心与时间观念； 其他要求： 1.有强烈的责任感，对待工作认真负责。 2.对技术有激情，对新的知识充满无穷的好奇心，能在技术道路上孜孜不倦的学习进步。 3.如果懂英语，能收发电子邮件，甚至能用英语进行对话则可大大加分。 4.应届生在校担任过社团、学生会干部优先考虑。 [ 工作待遇 ] 公司福利： 交通、通讯和餐费补贴、手机补贴、节假日补贴、团队聚餐，旅游活动、免费零食，五险一金，享受国家法定福利 弹性时间： 上下班时间采用弹性时间

岗位职责： 1、负责泰康集团下一代网络架构的前瞻性规划、设计。 2、负责泰康集团数据中心私有云、骨干网、广域网的建设及运维。 3、了解网络行业前沿技术，资源转化； 学历要求：本科及以上学历，计算机、通信、电子、软件工程等相关专业。 外语技能：英语4级或同等水平。 专业技能： 1、5年以上工作经验。 2、熟悉TCP/IP，BGP，OSPF等相关协议。 3、了解公有云底层相关网络架构。 4、具备思科、华为、华三相关NP证书者优先。 其他要求 ： 1、良好的团队合作精神，出色的沟通和理解能力，出色的技术文档写作和演讲能力； 2、有责任心，工作积极主动、严谨细致，有团队合作精神和良好的沟通能力； 3、具备抗压能力，善于应对来自工作上的各种压力。

岗位职责： 1.负责公司信息安全管理体系的建设与运营； 2.协助集团信息安全基础策略域的规划、制度、流程的制定与推； 3.处理网络安全产品的日常维护和管理； 4.负责集团数据治理及数据安全管理，； 5.负责完善集团数据安全管理相关管理程序、流程等； 6.负责组织编制数据安全管理相关工作文件、培训材料； 7.协助集团/工厂的数字化业务转型； 8.协助集团开展网络信息安全部分与其他接口部门的沟通协调工作。 岗位要求： 1.具备信息安全、网络安全、保密、计算机或管理学等相关专业背景； 2.具备至少一个安全策略域的管理经验； 3.熟悉前沿的安全技术与工具； 4.有过实际项目推广经验，以及熟练掌握风险评估、安全审核的方法和工具； 5.熟悉思科、华为、H3C等主流厂商的网络安全设备配置、调试、故障诊断及处理方法； 6.熟悉主流网络安全产品，如漏扫工具、防**、DDOS、IPS、WAF等； 7.对渗透测试、风险管理、风险评估有一定的理论基础和实践经验； 8.具备优秀的策划组织、团队协作、沟通表达和文档撰写能力优先； 9.具有大型信息安全项目管理经验者优先。

岗位职责： 1、负责大中型数通网络规划的能力，能够独立编制数通规划、设计方案和项目实施方案； 2、根据技术方案，操作和配置至少一种华为、中兴、新华三、锐捷等厂家交换机、路由器、防火墙等产品； 3、能够分析网络问题和故障定位彬提供解决方案； 4、负责IP网络的安全评估和风险评估，提出风险规避方案； 5、负责已交付项目的数通运维工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，通信、计算机等相关专业； 2、5年以上大型数据网络规划、开通、运维经验，有三大运营商IP网络经验者优先； 3、深入理解TCP/IP网络协议，精通BGP/MPLS/ISIS等路由协议； 4、熟练使用华为、思科、锐捷等主流厂商设备，持有CCIE或华为认证的数通高级工程师认证者优先；霍斯曼交换机相关厂家或集成商工作者优先； 5、熟悉卫通通信网络的原理及网络配置； 6、有移动通信网工程项目经验背景者优先考虑，如无线网络规划设计、网络优化、工程实施等经验。

1、负责各类ict项目中网络部分从需求分析、规划设计、设备选型、部署实施到验收交付的全周期工作，确保项目按时高质量完成交付。 2、根据客户需求和项目要求，进行网络架构的规划与设计，制定合理的网络拓扑结构、IP地址规划、路由协议、网络冗余、安全策略等，确保网络的高可用性、稳定性和安全性。 3、主导华为、华三、锐捷等常见厂商的路由器、交换机、防火墙等设备的配置、调试等工作，确保设备按照设计要求正确运行。 4、负责项目相关文档的编写与整理，包括项目实施方案、配置手册、测试报告、验收报告等，确保项目文档的完整性、准确性和规范性。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机科学、通信工程、网络工程等相关专业。 2、3年以上中大型网络项目交付经验，熟悉网络项目的实施流程和交付标准，具备现场实施经验，能够独立承担大中型网络项目的交付工作。 3、精通网络规划与设计，深入理解IP规划、vlan、动态路由协议、NAT、ACL、安全策略等等网络技术原理，具备扎实的网络理论基础与实操经验，能够根据客户需求制定合理的网络架构方案和技术方案。 4、精通华为、华三、思科等主流厂商网络设备的配置与调试，具备实际操作经验，熟悉设备的特性和应用场景，能够快速解决设备配置和调试过程中的问题。 5、逻辑清晰，具备跨部门沟通能力。具备较强的学习能力和问题解决能力，能够快速掌握新技术和新知识，应对各种复杂的问题和挑战。 6、拥有华为、华三、思科等相关网络认证（如 HCIE、H3CIE、CCIE 等）者优先。

岗位职责： 1、配合商务同事完成演示环境组网搭建，客户连接与运营，AIOT，IT服务与运维四大方向业务调研、技术引导、需求分析等各种售前沟通支持工作； 2、负责相关产品和技术解决方案的演示与推介、客户培训等相关工作； 3、负责相关方案、PPT、宣传资料和投标书撰写工作； 4、跟踪行业新技术、新方向，对解决方案的发展和功能规划提出建议，协助对研发部门提出详细的产品改进。 任职资格： 1、计算机/通信相关专业优先，本科及以上学历； 2、至少2年网络通信产品售前工作经验，具有良好的需求分析、客户沟通和演讲技能； 3、具有交换机、路由器、无线AP相关产品的技术、咨询工作经验或者AI、大数据相关售前经验； 4、具有良好的产品演示培训、沟通表达能力，认真负责兼具灵活性； 5、较强的文字表达能力，能熟悉编写系统方案和投标书，积极主动，敢于承担； 6、熟悉思科、华为等主流交换机配置、网络转发技术、RIP/OSPF路由交换技术、TCP/IP协议，有较强的学习能力，对行业前沿知识具有浓厚兴趣； 7、清晰理解业界同类产品或方案的架构、功能、竞争力，能够在项目中引导客户，并运用不同产品和技术满足客户需求； 8、有连锁行业背景或经验者优先；有CCIE、CCNP、HCIE等认证者优先； 9、有一定的项目实施和项目管理经验者优先。

职位概述： 我们正在寻找一位经验丰富的网络运维工程师，负责维护和优化公司的网络环境，确保网络设备的正常运行，以及解决网络相关的问题。 主要职责： 1. 负责公司网络环境的日常维护和管理，包括路由器、交换机、防火墙等设备的配置和维护。 2. 确保网络设备的正常运行，及时发现并解决网络故障。 3. 优化网络性能，提高网络设备的可用性和稳定性。 4. 参与网络架构的设计和实施，提出合理的建议和意见。 5. 配合其他部门进行网络相关的项目工作。 职位要求： 1. 计算机或相关专业本科及以上学历。 2. 具备5年以上网络运维工作经验，有大型企业网络运维经验者优先。 3. 熟悉TCP/IP网络协议，熟悉路由器、交换机等网络设备的配置和管理。 4. 熟悉网络安全知识和技术，对网络安全设备如防火墙、入侵检测等有使用经验者优先。 5. 良好的沟通能力和团队合作能力，能够处理复杂的技术问题。 6. 有较强的分析和解决问题的能力，能够快速学习和适应新技术。 7. 熟悉常用的网络管理工具，如思科 Worksense、Juniper EXS等优先。 加分项： 1. 有网络安全认证（如CISSP, CISM等）者优先。 2. 有参与网络架构设计和实施经验者优先。 3. 有使用开源网络管理工具经验者优先（如Zabbix, Nagios等）。 主要产出物： 1. 网络设备的配置文档和维护文档。 2. 网络故障解决报告和分析报告。 3. 网络架构设计和实施方案。 4. 其他相关文档和报告（视工作需要而定）。

岗位职责： 1、负责对接业主方项目经理，组织现场踏勘，完成收资。 2、负责与客户沟通需求，技术交流，产品选型以及编制技术方案。 3、负责指导现场技术人员进行变电站二次、网安、通信系统相关设备的安装、布线、调试等工作。 4、负责工程现场的日常管理及现场工作安排协调，组织完成现场管理进度的记录汇报。 5、做好项目工程的组织、规划、管理工作，明确项目或工程质量、进度、成本、安全目标。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、机电、通信相关专业。 2、3年以上现场调试经验，熟悉现场常见的调度数据网、SCADA、二次继保、PMU、故障录波等设备；具备独立开展项目设计、实施工作的能力。 3、熟练掌握Visio、思科等通信设计软件，以及Office办公软件的使用，具备完整项目经验者优先。 4、具备良好的沟通能力和团队合作精神，具有较强的学习能力以及工作责任心。 5、熟悉日常车辆驾驶，适应短期出差。

岗位职责： 1、交换机、路由器、防火墙等设备的安装调试； 2、具有网络排错思路，能够快速定位与排除故障； 3、根据需求，制定网络设计或实施方案； 4、领导安排的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机相关专业，熟练操作计算机； 2、熟悉各种服务器操作系统； 3、对安全设备如IPS、IDS、链路均衡、流控等设备有一定了解及简单配置； 4、具有网络设计规划、实施、调优的能力； 5、拥有华为、H3C、思科等认证或相关培训经历优先； 6、善于表达沟通，诚实守信，责任心强，有良好的团队协作精神； 7、能够共享自己遇到的特殊问题及解决办法； 8、能够接受现场驻点工作。