1、3年以上相关行业产品经理岗位工作经验优先考虑，本科及以上学历优先考虑，计算机、软件研发、通信、信息系统等相关专业(学历学信网可查) 2、了解软件开发的过程，了解本业务方向的平台架构规划思维能力，能够站在用户视角思考问题，具备电信领域跨系统协调及架构的能力； 3、熟悉或从事中移设计院的开发与结算流程工作，熟悉禅道管理。 5、有丰富的产品规划和产品架构经验，能够参与产品立项、设计、研发、推广及迭代的全流程。 6、熟练使用Visio、Axure、MindMangager、Office、Processon等工具进行产品原型设计与思维导图，输出文档材料，包括需求规格说明书、产品宣讲/汇报材料、项目方案等。 7、具备突出的项目驱动能力、执行能力及团队合作精神。 8、具备无线网络优化以及参数调整工作经验，了解移动网优大数据平台，对移动通信IT支撑系统或数据业务系统有设计、维护和厂家工作经验者优先，或者通信产品业务有it基础 9、优秀的沟通表达协调能力，抗压能力强

为什么项目经理不同意你由前台测试分析、督导直接转为后台中级、高级系统工程师呢？ 一是他们“认为”你当前专题优化能力、参数分析能力、指标保障能力、报告写作能力、网管操作能力达不到相关系统工程师要求； 二是厂家（华为、中兴、爱立信、诺西）或者运营商（移动、联通、电信）已知道你之前一直是做前台RF，直接调到后台升级为系统工程师并为你支出中级以上系统工程师的工资他们认为不妥（主要是从系统安全角度考滤）； 三是客户要求须具备中级、高级认证及一定后台系统工作经历，所以即便是项目有中级系统工程师缺口，他们一般主张从外部招“中级、高级后台”入项目，如果你知道新招入的“后台”水平还不如你，你可能就更郁闷了！！！ 此时你应该考虑努力学习并掌握后台的接入、切换、掉线、覆盖、干扰、容量等专题优化技术，提升信令分析、报告输出能力，强化参数优化、网管操作、项目面试能力，熟练掌握中级、高级工程师全套技能，并准备换单位工作了。 抓住机会，突破实习生、督导、前台发展提升瓶颈，实现项目成长过程中的弯道超车！

工作职责: 1.独立负责B站综合网游品类的直播和视频运营，以所负责品类的各项数据增长为目标； 2.根据阶段性目标产出活动方案，并负责活动落地，对活动结果负责； 3.从0到1搭建网游创作者生态，帮助创作者（主播、up主）在B站中成长并获得收益，长期产出优质内容； 4.对外沟通厂商、对内沟通跨部门同事，共同完成部门大目标； 工作要求: 1.3年以上运营工作经验，有内容平台游戏视频/直播运营经验者优先； 2.爱好网游，对网游玩家群体有深入见解，对市面上网游内容生态有独特见解者优先； 3.对数据敏感，能够通过数据分析总结归纳运营方法，反哺运营策略； 4.沟通能力强，对创作者有较强合作意识和同理心； 5.具备良好的团队合作精神，具有良好的分析能力和逻辑思维能力，能承担工作压力。

【工作职责】 1.帮助客户完成对游戏更高战力的追求； 2.根据公司安排运营游戏账号：做任务、升级； 3.根据实际任务完成量计算薪酬。 【任职要求】 1. 年龄 18-24周岁，可接受应届毕业生； 2. 热爱游戏，能够快速熟悉游戏系统并找到游戏核心玩法； 3.有较强的学习能力及应变能力。 上班时间自由、工作轻松、可居家、可兼职

有数通，无线，核心网，网规网优任一领域经验，有能力指导工作的均可。至少相关领域有3年经验。

中国移动、联通、电信5G工程师招新人，项目以4/5G网优工程师实际工作为主线，指导新人独立完成项目工作并面试上项目。工资7000-12000元。 岗位职责：1、移动通信网络的测试和网络优化； 2、测试:对网络可用性、网络的高效性和网络安全性进行测试； 3、网络优化:主要是针对测试结果，对网络拓扑、网络设备、网络总体规划进行优化； 4、对网络充分评估的基础上,能够从网络级层次对网络进行较全面的合理规划，包括中长期话务预测、组网策略、覆盖和容量解决方案、LAC规划等，能对网络的长期健康发展提出合理建议，具备良好的团队合作能力和沟通能力。 职位要求： 1.专业不限，热爱通信工作； 2.有无基础都可以（入职参加岗前基础训练），但必须对通信有兴趣；热爱通信，喜欢从事通信类工作； 3.学习能力强，工作热情高，富有责任感，在高级工程师的指导下完成工作内容； 4.本岗位欢迎优秀应届毕业生前来应聘。（学习能力强者可放宽学历要求）。 福利待遇： 入职参加基础岗前训练，掌握岗位必须具备的工作技能。 实习工资：综合薪资3000-5000，提供住宿。 转正工资：底薪5500-10000+五险+项目奖金 上班时间： 早九晚六 周末双休 节假日按照国家规定放假 职位福利：五险一金、带薪年假、项目奖金、提供住宿。

岗位职责： 1、负责公司大数据应用平台的项目实施管理，合理有效地运用项目管理知识、工具和技能，制定项目管理计划。 2、协调内部各业务口团队资源，带领团队按照项目目标进行落地 ，管控项目进度按照计划顺利完成交付，提升客户的满意度。 3、具备较强的抗压能力及良好的客户沟通技巧，与公司其他部门或周边资源都可保持良好协作，确保项目良好运转。 4、管理项目团队的日常工作，以及项目的人员调配和资源协调安排，不断优化项目各阶段各环节的相关流程。 5、熟练使用office办公软件，不定期向客户汇报项目情况及解决方案交流等。 任职要求： 1、大学本科及以上学历，计算机、通信工程、软件信息系统管理等相关专业。 2、有项目管理相关工作经验，具备电信运营商网规网优、信息化系统集成等相关从业经验优先。 3、熟悉电信运营商业务支撑系统（BSS）、网管支撑系统（OSS）、4G/5G核心网、大数据、物联网等领域相关技术知识，并精通其中至少一个领域； 4、具备极强的项目推动能力，以终为始、结果导向，从全局到细节层面对项目进行全面把控。 5、软件工程项目管理经验或 4G/5G 移动网 网络规划、优化、支撑软件相关经验 该岗位无需出差，北京办公

岗位职责： 1、负责公司大数据应用平台的项目实施管理，合理有效地运用项目管理知识、工具和技能，制定项目管理计划。 2、协调内部各业务口团队资源，带领团队按照项目目标进行落地 ，管控项目进度按照计划顺利完成交付，提升客户的满意度。 3、具备较强的抗压能力及良好的客户沟通技巧，与公司其他部门或周边资源都可保持良好协作，确保项目良好运转。 4、管理项目团队的日常工作，以及项目的人员调配和资源协调安排，不断优化项目各阶段各环节的相关流程。 5、熟练使用office办公软件，不定期向客户汇报项目情况及解决方案交流等。 任职要求： 1、大学本科及以上学历，计算机、通信工程、软件信息系统管理等相关专业。 2、有项目管理相关工作经验，具备电信运营商网规网优、信息化系统集成等相关从业经验优先。 3、熟悉电信运营商业务支撑系统（BSS）、网管支撑系统（OSS）、4G/5G核心网、大数据、物联网等领域相关技术知识，并精通其中至少一个领域； 4、具备极强的项目推动能力，以终为始、结果导向，从全局到细节层面对项目进行全面把控。 5、软件工程项目管理经验或 4G/5G 移动网 网络规划、优化、支撑软件相关经验 该岗位无需出差，北京办公

该岗位需要***大学本科及以上学历！！ 岗位职责： 1、负责XX运营商家庭宽带网络优化项目整体推进和节奏把控，全生命周期交付管理，推动和跟进项目关键节点的实施和落地； 2、负责家宽接入网相关技术方案落地，在项目交付过程中问题的处理，客户指标要求的达成，项目方案撰写及文档&报告输出； 3、支撑市场售前测试及相关活动，拉通市场、研发等资源，保障测试及相关活动顺利达成； 4、负责与客户进行技术交流、方案沟通及培训赋能； 5、负责项目风险和机会的挖掘，定期内外部客户关系维护、资源拉通、沟通汇报等； 技能要求： 1、计算机网络、通信工程、电子或相关专业本科及以上学历，； 2、计算机基础扎实，有算法、数据结构、数据库、计算机网络、操作系统的丰富经验； 3、Java基础扎实, 深入掌握IO、多线程、集合、JVM等基础知识，熟练使用SpringBoot，SpringCloud，mybatis/mybatis-plus等主流开发框架，了解微服务架构体系设计； 4、有GIS的算法的处理经验，熟悉geoserver、postgresSQL、postgis相关经验优先； 5、3年以上网优工程师工作经验，有电信运营商等类似工作经验者优先考虑； 6、了解家宽网络体系结构，有家宽网络规划、优化相关经验优先； 7、有良好的沟通能力、善于合作、有客户服务意识； 8、抗压能力强，乐观向上;

供应链咨询及业务创新 60% 1. 负责供应链业务优化和数字化规划咨询业务，参与重点项目交流，（包括但不限于售前支持、机会挖掘、了解客户的业务场景和诉求）引导客户并形成商业机会，结合我司技术产品和服务特性，为客户制定供应链咨询方案； 2. 参与公司供应链相关产品的规划，供应链领域模型的搭建及设计。通过对行业、竞品、用户等进行研究分析，结合现有的产品和市场定位推动内部产品改进和提升； 战略合作伙伴对接 25% 1. 对接大型战略合作伙伴，分析渠道合作模式，完善渠道政策，负责合作部以上商务及合作模式推动的具体工作； 2. 参与合作生态建设，挖掘市场机会。设计、推动并落地战略合作活动，扩大公司市场规模； 其他 15% 1. 结合业务、公司和团队特点，积累和沉淀业务部门管理经验及方法论、团队知识库，赋能团队战略发展，优化团队整体协作效率； 2. 把控市场宣传活动内容和方向、参与官网优化和品牌建设; 任职资格： 1. ***本科及以上学历，专业不限，也欢迎广大有梦想的的应届生； 2. 1年以上咨询相关从业经验； 3. 具有良好的沟通表达能力、结构化思维能力以及组织协调能力，善于用生动简单易懂的表达方式，解释复杂问题并提出对应的价值导向解决方案； 4. 具备敏锐的商业意识和自主决策能力，能够洞察传统产业的真实痛点，能够快速发掘和响应客户的需求； 5. 具备出色商务沟通能力与社交能力，与客户、渠道合作伙伴建立良好的关系； 6. 具有良好的抗压能力、强烈的责任意识、持续的创新精神； *以下为加分项，优先考虑 1. 具备国际知名咨询公司的供应链管理咨询背景； 2. 2年以上数字化转型实际从业经验（不限行业），深度理解该行业内供应链领域的业务痛点、业务流程、行业趋势、最佳实践、及本地化市场特质； 3. 2年以上500强企业内部顾问/业务变革/IT管理相关从业经验； 4. 深入参与过如下一个以上领域的业务咨询：需求、库存优化、物流优化、IBP/S&OP、供应优化等 ； 公司官网 https://www.bugongsoft.com/

工作职责： 1、负责4/5G皮基站产品的工程交付工作，包括现场勘测、硬件督导、开通调测、测试优化等技术交付工作； 2、负责4/5G皮基站网络维护工作，包括故障处理、投诉处理、指标提升、网络变更等设备维护工作； 3、负责客户及客户三方运维人员的日常答疑、技术指导、技术交流等咨询类工作； 4、配合原厂开展售前支持各项工作，包括售前测试、售前咨询等； 岗位要求： 1、**本科学历（学信网可查），计算机网络通信相关专业，3年以上移动无线通信行业项目交付经验，有网规网优经验者优先； 2、具有良好的服务意识与职业素养，沟通表达能力强、团队协作精神及责任心强，可承受较大工作压力，具备良好的服务意识； 3、熟悉4/5G移动通信基础原理、信令流程等技术；熟悉4/5G通用的测试软件，例如：Spark、Pilot Pioneer等 4、熟悉三大运营商4/5G网络组网结构以及日常考核指标要求、常规业务流程以及规范要求； 5、具备较强的学习能力，适应加班或出差，有三方交付管理经验者优先； 6、具备ZCIP/HCIP/运营商或相关厂商网规网优工程师高级及以上认证者优先。 福利待遇： 1：入职五险一金+额外责任险； 2: 法定节假日，员工福利假等； 3：每年一次调薪机会，根据员工工作表现考核进行评定； 4、过节福利；各种礼金（生日，结婚，生育等）；不定期公司下午茶： 5、出差补助；加班餐补； 6、不定期进行内外部技能提升培训，相关技能考证费用可报销。

工作职责： 1、负责4/5G皮基站产品的工程交付工作，包括现场勘测、硬件督导、开通调测、测试优化等技术交付工作； 2、负责4/5G皮基站网络维护工作，包括故障处理、投诉处理、指标提升、网络变更等设备维护工作； 3、负责客户及客户三方运维人员的日常答疑、技术指导、技术交流等咨询类工作； 4、配合原厂开展售前支持各项工作，包括售前测试、售前咨询等； 岗位要求： 1、**本科学历（学信网可查），计算机网络通信相关专业，3年以上移动无线通信行业项目交付经验，有网规网优经验者优先； 2、具有良好的服务意识与职业素养，沟通表达能力强、团队协作精神及责任心强，可承受较大工作压力，具备良好的服务意识； 3、熟悉4/5G移动通信基础原理、信令流程等技术；熟悉4/5G通用的测试软件，例如：Spark、Pilot Pioneer等 4、熟悉三大运营商4/5G网络组网结构以及日常考核指标要求、常规业务流程以及规范要求； 5、具备较强的学习能力，适应加班或出差，有三方交付管理经验者优先； 6、具备ZCIP/HCIP/运营商或相关厂商网规网优工程师高级及以上认证者优先。 福利待遇： 1：入职五险一金+额外责任险； 2: 法定节假日，员工福利假等； 3：每年一次调薪机会，根据员工工作表现考核进行评定； 4、过节福利；各种礼金（生日，结婚，生育等）；不定期公司下午茶： 5、出差补助；加班餐补； 6、不定期进行内外部技能提升培训，相关技能考证费用可报销。

1）从事通信行业工作5年以上 2）具备网优优化经验 3）了解5G基础知识、关键技术 4）了解5G专网相关知识，包括核心网、传输网、无线网（其中一项熟悉） 5）勤奋好学，服务意识强 6）愿意长期在广州工作（2年以上） 7）有QC课题、在岗革新、PPT汇报材料等编写经验优先 8）有5G垂直行业工作经验优先 主要工作内容： 1）支撑设计院人员完成功能需求提出，功能验收，功能bug跟进等具体工作内容； 2）支撑客户完成5G专网综资数据核查等支撑工作。

岗位职责： 1、负责通信产品开发的技术决策，实现，并对技术成功负责。实施必要的开发活动，确保产品满足预先规定的需求和规格； 2、组织评估共用的硬件和软件的使用，最大化地使用共用基础模块（CBB），并提出新的共用基础模块； 3、担任项目控制部分设计重难点的研究、突破工作； 4、参与其它项目评审，评估质量代表提出的需要改进的技术问题在后续阶段落实改进的可能性，对是否进入后续阶段提供专业意见； 5、负责参与具体产品的控制原理的设计、代码开发和调试，输出设计文档，调试测试文档； 6、负责新器件的选型和认证相关工作。 7、完成上级领导临时交办的工作任务。 岗位要求： 1、有较强的创新、变更能力和逻辑思维能力； 2、具备执着的钻研精神； 3、良好的沟通能力、有负责心； 4、熟悉功放类和网优室分类产品； 5、熟练掌握C语言、VHDL或verilog及Keil、UltraEdit、SecureCRT等工具软件； 6、熟悉至少一款(单片机、PowerPC或ARM、CPLD)及外围电路的设计及应用； 7、熟练掌握各种常规接口（SPI、IIC、UART、*****bus等），AD/DA芯片的工作原理、相关指标及应用。

工作职责：[能够短期出差] 1、负责公安大数据业务核心算法/模型的设计、开发实现、测试、优化和升级，支撑核心业务需求的实现； 2、负责算法管理工作，按规范持续对算法/模型进行管理，包括不限于算法规划、升级迭代、版本管理等； 3、通过海量数据挖掘、机器学习、数据分析等相关领域的技术转化，持续跟踪和解决公安业务领域的实际问题和热点、难点问题。 4、配合业务侧需求沟通、技术交流、商务支持、技术方案制定等事项； 5、参与大数据项目交付实施，确保交付顺畅。 岗位要求 1、具有以下一个或多个领域的理论背景和实践经验：机器学习、数据挖掘、深度学习、知识图谱、信息检索、复杂网络分析等； 2、至少精通C/C++，Java其中一门语言，熟悉网络编程、多线程、Hadoop/Spark 分布式编程技术，对数据结构和算法设计有较为深刻的理解，熟悉Python，Scala 等更佳； 3，熟悉常用的数据库，MySQL，Postgresql，Oracle等中的一种或多种。 4、有下列能力、经验或技术的人员可优先录用： （1）有无线通讯、目标定位、基站网规网优，以及定位设施布设和测试相关工作经验优先录用； （2）熟悉 WiFi/蓝牙/基站定位算法、指纹定位、三角定位、BLE RSSI定位、MEMS传感器融合算法、行人航迹推算（PDR）算法等优先录用； （3）从事过公安大数据业务，对当前热点公安大数据业务能够快速上手者，优先录用。