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岗位要求:具备较强的抗压能力,吃苦耐劳,为人诚恳,工作认真负责,中专或以上学历,五金或电子工厂工作经验者优先。 工作内容:维修员针对智能门锁进行外观或电子功能问题的维修 福利待遇:入职购买五险一金,包住不包吃 工作时间:每天10个小时(上午8:00-12:00,下午13:30-17:30,晚上18:30-20:30)
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1.负责新能源汽车维修 2.新能源汽车维修教学等
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1.负责日常维修,检修,巡检设备以及设施; 2.严格履行维修工职责,保养好上级交代的任务,确保设备正常运行; 3.管理好设备,日常清理设备,保持设备清洁; 4.对露天设施做好刷漆保护,防止生锈; 5.对路面、墙体破损及时进行修补; 6.按照上级给出的时间表,分区域管理电源开关;
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1、负责日常维修、计划检修、保养; 2、负责公司配电线路安装等工作; 3、及时巡查,发现问题及时处理; [岗位要求] 1、身体健康,年龄在45岁以下; 2、懂的电工知识和设备维修保养方面的经验
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1、18-50周岁,学历不限;有物业维修工作经验优先; 2、有基础水电维修技能者; 3、持有电工上岗证; 薪资待遇: 1、月薪4400-5000;试用期1-2个月; 2、包吃住;入职缴纳五险;节日福利;生日祝福;年终奖等;
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岗位职责: 1.合成实验室小型仪器设备的日常维护及周期保养 2.负责实验室内部水、电、气、空调的日常报修及维护。 3.服从管理,完成主管分配的各项任务。 4、特殊情况下的应急维修与响应。 任职要求: 1.高中以上文化水平,45岁以下。 2.三年以上实验室楼宇、酒店暖通维修、水电工维修经验; 3.良好的沟通、应变能力、责任心强、良好的工作过态度,具有较强敬业精神和团队意识。
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1.区域内设备保养维护 2.服从安排,无不良嗜好 3.培训多,晋升空间大
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工作职责: 1. 管理和领导汽车维修服务店的日常运营,包括管理和监督员工工作,确保客户满意度。 2. 维护和保养车辆,确保车辆的安全和性能,并协调车辆维修服务。 3. 制定营销策略,促进业务增长,维护品牌形象。 4. 协调和处理客户投诉,确保客户满意度。 5. 制定并执行服务标准和流程,确保车辆维修服务的质量和效率。 6. 管理和监督售后服务,确保客户的售后服务需求得到及时满足。 7. 制定预算和财务计划,确保车辆维修服务的成本控制和盈利。 8. 定期评估和改进服务质量和效率,以提高客户满意度和业务绩效。 职位要求: 1. 5年以上汽车维修服务管理经验,有成功管理门店的经验。 2. 熟悉汽车维修服务流程和标准,具备一定的维修技能。 3. 具备良好的沟通能力和领导能力,能够有效地协调和管理员工。 4. 具备良好的客户服务意识和沟通能力,能够快速有效地处理客户投诉。 5. 具备较强的预算和财务能力,能够控制成本并提高盈利。 6. 具备良好的市场营销能力,能够制定有效的营销策略。
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保利新武昌 工程综合维修电工 任职要求: 1、年龄:20-50岁; 2、持证上岗,有高压或者低压证,并且在有效期内; 3、熟悉水电安装维修,有物业维修经验优先。 4、能吃苦耐劳的配合现场干活的** 岗位职责: 1.负责公共设施的日常维修、计划检修、保养和应急处理工作; 2.负责装修的施工监理、配电线路安装等工作; 3.做好各种原始记录并保管,有问题及时汇报; 4.严格遵守公司各项规则制度,服从管理,树立良好的服务意识; 工作时间: 8:30-17:30,月休六天 薪资待遇: 4200-4500 面试完定薪,试用期3个月,入职第二个月买社保提供住宿
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岗位职责: 1、 制定工程部的运行管理模式和操作流程,使其操作快捷合理; 2、 总结归纳运行和维修、制定设施设备及建筑装潢的预防性维护保养计划; 3、 负责工程部的节点支运行、跟踪,控制水、电、气等的消耗并严格控制维修费用; 4、 根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算; 5、 负责协调和公司相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境; 6、 制定培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、操作流程的培训。 任职要求: 1、 高中以上文化程度; 2、 5年以上同岗位工作经验,具有职业操作证书; 3、 必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规; 4、 能够正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转; 5、 有强烈的事业心责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利; 6、 身体健康,形象良好; 7、 具有良好的敬业精神和职业道德操守以及强烈的责任心和沟通、执行力。
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岗位职责: 1、负责客户各类给排水管道、防水补漏、洗菜盆、蹲便、马桶、地漏、洗手盆、浴缸等管道疏通维修工作 2、积极配合公司调度,接收工单,准时到达客户家完成维修服务 3、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务 任职要求 1、年龄20一45岁,对维修感兴趣 2、可接受无经验,公司免费提供技术培训,老师傅手把手教学,达到要求即可上岗 3、自备交通工具和维修工具 4、认同公司理念、配合公司工作,有家电维修、售后、物业维修工作经验者优先考虑 5、诚实守信,身体健康,有沟通和协调能力、服务意识、责任心和团队合作能力 岗位福利: 1、公司平台大、品类多,单量稳,计件分配,固定提成,上不封顶,多劳多得 2、时间自由,无需打卡坐班,就近安排服务区域 3、公司有合理的工程师发展体制,有意向有能力者可以提供更大的合作空间
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岗位职责: 1.店铺管理 ?负责抖音、视频号、小红书等平台店铺的整体运营,包括店铺装修、商品上架、价格调整、库存管理等。 ?优化店铺页面布局和商品展示,提高店铺的转化率和用户体验。 ? 定期分析店铺数据,制定针对性的运营策略,提升店铺的销售业绩。 2.商品运营 ?负责商品的选品、采购和供应链管理,确保商品的质量和供应稳定性。 ?制定商品推广计划,通过抖音、快手等平台的各种营销工具和活动,提高商品的曝光度和销量。 ? 监控商品销售情况,及时调整商品策略,处理滞销商品。 3.营销推广 ? 制定平台店铺的营销推广方案,包括直播推广、短视频推广、达人合作等。 ?负责自媒体平台广告投放,提高店铺的流量和曝光度。 ?与自媒体平台的运营人员保持良好的沟通,争取更多的资源和支持。 4.客户服务 ·负责店铺的客户服务工作,及时回复客户咨询和投诉,提高客户满意度。 ?处理订单售后问题,包括退换货、维修等,确保客户权益。 ? 收集客户反馈,不断改进店铺的服务质量和商品质量。 5.团队协作 ·与团队成员密切配合,共同完成店铺的运营目标。 ?协调与其他部门的工作,如采购、仓储、物流等,确保店铺运营的顺畅进行。 任职资格: 1.教育背景 ?大专及以上学历,电子商务、市场营销等相关专业优先。 2.工作经验 · 有抖音小红书快手等平台店铺运营经验者优先,熟悉自媒体平台的运营规则和营销工具。 ·具备电商运营、市场营销、数据分析等方面的工作经验。 3.技能要求 ?熟悉主流自媒体平台的操作流程和规则,具备良好的店铺运营能力。 ·具备较强的数据分析能力,能够根据数据制定运营策略。 ·具备良好的营销策划能力,能够制定有效的推广方案。 ?具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够与各部门协作完成工作任务。 4.素质要求 ?具备较强的责任心和执行力,能够按时完成工作任务。 ?具备良好的学习能力和创新精神,能够不断适应市场变化。 ?具备较强的抗压能力,能够在高强度的工作环境下保持良好的工作状态。 「「关于休息与福利」 大小周、排班模式;国家法定节假日正常放假; 工作时间: 10:00-20:00,即早上10点到晚上8点,2小时休息时间,实际上班时间8小时,也可据实调整; 兼职人员无需坐班,欢迎多岗兼职与业务合作; 工作地点: 武汉现代移动互联创新园(东湖新技术开发区光谷大道70号),公交地铁方便; 福利待遇: 除五险一金,还享有员工学习培训股权激励等众多优待; 薪资待遇: 能力强者可以面议(基础工资 + 阶梯式提成+股权分红) 「温馨提示:****的原因」 ****的原因是因为我们希望根据每位候选人的实际情况、能力水平以及经验,提供具竞争力的薪酬方案。 公司设有基础工资和阶梯式提成的薪酬结构,提成比例将根据个人的业绩表现逐步递增。由于自媒体或者游戏岗位的成果与个人的专长、能力、创意以及执行力息息相关,我们希望能通过深入的沟通,确保薪资与个人的贡献及成长潜力相匹配,既保障基础收入,也能为高业绩者提供丰厚的额外收益。 期待与您在面试时详细探讨!
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寒冷冬日,本人愿尽微薄之力收数十多名能人异士到公司喝热奶茶,口味随你选!!工作简单,轻松收入8000+ 【食宿待遇】有餐补,提供住宿,2人间,独立卫生间,家电齐全。 【工作时间】9:00-6:30,,周末单双休,节假日正常放假 【薪资待遇】 底薪+绩效+奖金补贴,平均薪资8000+ 【人员要求】18-35岁,学历不限,经验不限。工作非常简单轻松,工作氛围也好,希望大家在开心快乐开心的同时把钱挣了。 【福利待遇】不定期团建,聚餐,下午茶,带薪年假,环境氛围好 法定假日礼金或礼品慰问,带薪休假,下午茶,带薪培训,忠诚奖,13薪,氛国最适合90后 00后。
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一、【加入我们平台】: 1.平台系统自动派单,收入有保障 每日保底25单 单量有保障 2.公司提供新能源纯电动汽车,保险、保养、正常维修、年审费用由公司全部承担提供个人专属车管司管,一对一服务 二、【职位内容】: 1.通过线上app接单,按导航接送乘客, 2.平台24H派单,无需抢单 3.车辆可家用可营运,出车时间自由安排,使用期限内个人保管好车辆 三、【职位要求】: 1.年龄:21~65 2.驾龄必须满3年 3.没有案底、酒驾、毒驾其他犯罪记录 4.3年内无一次性扣12分记录 四、【工作时间】: 每天工作时间自由安排,无时间限制,车辆自己保管,休息时间自由 可自行安排 五、【薪资待遇】: 底薪5000+高提成+双奖励,综合薪资8000-13000元,多劳多得, 冲单奖励:月度完成500单,格外奖励400元,月度完成700单,额外奖励500元 目前推出试跑新活动 对网约车行业不了解的新手司机可以看过来 试跑一个月享受老司机渠道倾斜派单和核心司机奖励 跑一个月车觉得薪资Ok咱们可以继续合作 跑多少拿多少 赚多赚少自己决定,多劳多得 热门车型多款,新能源汽车自动挡,车证齐全、合法合规 欢迎加入网约车司机大家庭,组织化车队,经验分享,可观的收入和跑单奖励等着您
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岗位职责: 1、协助运营:协助店长、美工,完成天猫平台的店铺运营。 2、商品管理:定期更新完成商品上下架。 3、数据分析:完成店铺后台的各项数据维度分析,为商品提供优化建议。 任职要求: 1、大专及以上学历,理科专业优先;有社会工作经验优先。 2、非应届生,25岁以内。 3、愿意深入从事电商运营工作,并在该领域长期发展,优秀的逻辑思维、沟通表达能力、坚韧, 薪资待遇: 1.试用期3个月(可以提前转正);4000--5000。 晋升路线:运营助理—中级运营—高级运营—店长—运营主管—项目负责人。 2、免费营养午餐+晚餐。 3、免费住宿,小区商品房,步行5-15分钟,家电(空调、洗衣机)齐全,公司承担水费燃气费。 4、购买社保,节假日福利,带薪休假,团建。 工作时间: 淡季: 9:00---18:00; 旺季(3-5月和10-12月,一年约5个月左右):周一到周五会有一定加班,有额外补贴。 每周工作6天法定节假日排班轮休,春节放假14天,法定假带薪。 工作地点:硚口区广电财富中心24楼 公交站点:古田四路天泽一方站。 公司简介: 我们是一家在武汉经营12年员工工作服(零售、餐饮、酒店、快递)类目的电商公司。 我们是为各行业提供工作服定制一站式解决方案,目前已经成为中国市场上,做工作服定制经营范围最广的公司。 主营产品厨师服、服务员服、保洁服、工程服、保安服、工装围裙、职业装、冲锋衣、T恤、卫衣各类服饰配件。 现拥有8个高标准制衣生产车间、完整的供应链体系、已入驻多个电商平台。 目前成长为集研发、仓库配送、电商销售、运营一体、一家有500人的高速发展公司。 在工服定制领域内,我们是经营范围最广的一家电商公司。 年均入5000万以上的天猫店铺地址有:靓购、迪凯希旗舰店。