• 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    一、职位基本信息 职位名称:5G 专网产品行销经理 工作地点:北京/南京,**** 二、职位概述 您将作为连接 5G 专网产品(主要包括 5G 核心网、5G 基站、5G CPE、SD-WAN 网 关、交换机、专网运营平台等)市场与客户的桥梁,全面推动亚信科技 5G 专网产品在各垂 直行业和运营商的广泛应用与加速落地,助力企业实现数字化转型。 三、主要职责 l 产品优势宣贯与市场推广 深入理解亚信 5G 专网产品的核心优势与技术能力,对各前台事业部、合作伙伴及最终 客户进行产品宣讲与培训,确保产品价值得到广泛认知与认可。 制定并执行全面的市场推广策略,包括线上线下活动、行业展会、研讨会等,提升产品 知名度与品牌形象,吸引潜在客户关注。 l 加速产品商用落地 与各前台事业部紧密合作,深入了解客户需求与痛点,定制化产品解决方案,推动产品 在运营商及各垂直行业的快速应用与落地。 系统性负责产品从商机挖掘到订单签订的端到端流程管理,包括需求收集、方案制定、 商务谈判、合同签订等,确保产品从研发侧快速走向客户侧,实现商业价值。 l 客户交流与商机拓展 负责编写面向客户的产品布道资料,包括产品白皮书、案例分享、技术文档等,为销售 与售前团队提供有力支持。 与销售、售前工程师共同进行客户拜访与交流,深入了解客户需求,挖掘潜在商机,促 进业务合作与拓展。 l 市场反馈与产品优化 定期收集客户反馈与市场动态,对产品性能、功能、用户体验等方面进行评估与分析, 为产品迭代与优化提供数据支持。 与研发团队保持密切沟通,将市场需求与客户反馈转化为具体的产品改进建议,推动产 品持续升级与创新。 四、任职要求 l 本科及以上学历,通信或计算机相关专业,具备市场营销或相关领域背景优先。 l 至少 5 年通信类产品行销经验,熟悉 4/5G 通信网络技术发展及其市场趋势。 l 具备出色的市场分析与策划能力,能够独立完成产品市场推广与品牌建设。 l 优秀的沟通与团队协作能力,能够与各前台事业部、合作伙伴及客户建立良好关系。 l 具备较强的学习能力和创新意识,能够快速适应市场变化与产品迭代。
  • 4k-8k 经验不限 / 本科
    教育|培训 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责公司招生工作,完成招生目标。 2. 协助上级主管制定并按照计划进行招生宣传和推广。 3. 维护与潜在客户的关系,提高客户满意度。 4. 负责招生咨询工作,解答客户疑问,提供专业的教育咨询服务。 5. 无需应酬和出差,办公室办公;无需自己开发资源,根据前端客户资源,通过电话、微信等工具的高效使用和持续跟进,促进学生报读。 岗位要求: 1. 本科及以上学历。(如专科能力突出者优先考虑) 2. 有教培行业、房地产1-3年销售经验的优先。(无经验,有岗前培训) 3. 具备良好的沟通和表达能力,能够与客户建立良好的关系。 4. 有梦想,有追求,愿意接受挑战,能够承担较强的工作压力。 5. 有上进心,工作努力,具有较强的事业心和团队精神。 岗位福利: 1.底薪3000起,月度奖金。年终奖 2.有能力者可面谈沟通管理岗位!! 3.可提供住宿,不需要出差! 4.超长年假;团队聚餐;多项激励方案!专业培训! 工作作息: 上午9:00-12:00  下午2:00-5:00  晚6:30-8:30【无加班】 注:不授课!不授课!不授课!
  • 8k-16k 经验1年以下 / 大专
    企业服务,教育 / 不需要融资 / 150-500人
    提供意向资源 被动销售 轻松拿高薪 岗位职责: 1、室内办公,通过电话或网络平台,为有意向的学员推荐专业的课程方案和课程产品; 2、为客户提供专业的咨询解答,与学员建立良好关系,为学员提供优质的咨询服务,促进学员签约; 3、公司每天会提供新的客户资源,无需自己开发。 岗位要求: 1、 大专以上学历(条件优秀可放宽条件),年轻有活力,对教育培训行业有热诚; 2、 热爱生活,热爱工作,对未来有期许和规划; 3、 逻辑思维清晰,脑洞大,具备较强的语言组织能力; 4、 有教育行业咨询工作经验者优先; 5、 具备团队合作、利他共赢的职业素养。 【晋升空间】: 咨询师-咨询主管-咨询经理-校区负责人 岗位优势: 1、精准资源:不需要开发学员,都是通过公司广告推广或官网主动过来咨询的意向学员。 2、***市场:知名教育培训品牌。 3、带薪培训:免费带薪,一对一辅导。 4、开单迅速:周期短开单多,每单2-3天。 5、环境氛围:临近地铁口,公司环境优美,90后团队,工作氛围没得说。 6、考勤休假:极少加班,每天7.5小时。 【薪资福利】: 1、底薪3500-6000+提成+奖金(各项奖金) 五险一金福利:为员工购买社保;入职满半年购买住房公积金; 2、工龄奖金:入职半年即可享受月度工龄奖金,每半年上调一次; 3、上班时间:9:15-18:15,中午休息1.5小时; 4、带薪年假:工作满一年享受超长带薪年假; 5、法定假期:所有员工均享受国家统一规定的法定节假日放假; 6、晋升机制:透明化的晋升机制,成熟的创业平台!团队普遍由95后组成,年轻有活力; 7、调薪机制:每年调薪; 8、员工活动:定期团建如烧烤、唱K、聚餐、拓展活动等;不定期为员工提供免费下午茶; 9、免费培训: 员工入职都有专业的系统培训+师徒制,正式员工享受公司全年系统专业辅导、管理培训及 人才培养计划,提供完善的入职系统培训,从公司文化、业务技能、职业规划让你可以肆无忌惮的野蛮成长; 10、饮食关怀;可带便当,公司提供冰箱和微波炉; 11、年度旅游:定期组织国内外旅游; 12、员工生日:精美礼品、主题生日会、生日祝福; 13、节日福利:春节、三八、端午、中秋、教师节等发放节日礼品; 14、办公环境:舒适的办公环境,良好的工作氛围,交通方便; 15、产品优惠:转正员工可免费申请学习公司业务范围内的所有培训课程(人力资源、会计、工程建造类、经济类、教师资格等);同时享受员工价提升学历及入户江宁; 16、其他福利:交通便利、工作环境怡人、弹性上班时间、试用期短、奖金、提成、工龄奖、年度调薪,就近安排上班地点(天河校区、番禺校区)、人性化管理(自我驱动、不强制加班)。
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 50-150人
    一,发展空间:公司年均开新店5+ 二,公司福利:每月游玩团建,定期出国 三,用人要求:踏实上进、真实热情、想赚钱、想升职、年龄20-28周岁 岗位职责: 1、招生沟通:通过地推、电访、会销的销售方式,邀约家长到校参与试听课并最终成交; 2、选课咨询:为年轻家长提供咨询服务,指导选课方向,规划家长和学员学习路径; 3、活动策划:定期配合团队制定和展开家长和在籍学员校内活动,增加学员粘性。 岗位要求: 1、大专及以上学历,无经验亦可; 2、普通话标准,有相关证书优先; 3、具有良好的沟通能力和服务意识; 4、有较强的执行能力和抗压能力; 5、有幼儿教育/培训岗位相关经验者优先。 晋升机会: 1、每月一次调薪机会,6个月一次升管理层机会; 2、管理方向:组长—主管—校长助理—总监—校长; 3、专业方向:每季积极调整,专业序列发展机会; 4、跨岗发展:对岗位多城市多项目可向优秀者提供。
  • 8k-15k 经验在校/应届 / 大专
    教育 / 未融资 / 150-500人
    工作职责: 1、在校区内部,为来访的小朋友和家长介绍乐高课程; 2、针对小朋友情况,为其量身定制课程并做推荐; 3、协助市场主管完成月度、年度招生计划。 岗位要求: 1、大专及以上学历; 2、沟通表达能力较好,形象气质佳,有亲和力; 3、能承担一定的压力,有销售意识; 4、有过销售、或儿童培训行业工作经验优先考虑。 薪酬福利: 1、底薪+奖金,综合薪资8-15K/月; 2、享受国家规定五险一金,带薪休假、病假及年假; 3、享有优厚的员工福利待遇:节日礼品、生日礼品等福利; 4、入职享受专业的带薪培训,广阔的晋升空间; 5、每年提供集体旅游及不定期部门团队活动。 晋升渠道: 课程顾问 —— 课程主管 —— 店长 / 督导 ——区域经理 / 督导组长 招聘先说福利: 我们“钱多多”,人性化的薪酬福利体系,除了钱我们什么都不谈;三大节、三小节都有礼物带回家;团队活动、生日福利,聚会轰趴,只有你想参加,没有我们做不到! 我们“假多多”,法定节假日全放还有婚假、产假、丧假、带薪年休假、病假等! 我们“地多多”,南京近30家直营校区,不管你住在哪里,总有一个地方离你最近! 我们“培多多”,担心自己做不好,担心主管嫌弃你,这都是不可能的,入职即享受专人定制职业规划并配以不少于半年培训计划,只要你想做我们让你都能做! 我们“前多多”,你有能力,你想干,我们绝不阻拦,从员工到主管到店长从来不是梦!
  • 8k-15k 经验不限 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 500-2000人
     职位名称:课程顾问(销售岗位) 公司名称:江苏云巨石科技有限公司 工作地点:江苏南京、常州;浙江湖州 薪资范围:面议,保底底薪,综合薪资高 岗位职责: 1. 负责公司教培产品的销售工作,为客户提供专业、热情的课程咨询服务; 2. 根据客户需求,制定合适的课程方案,引导客户达成课程购买; 3. 维护现有客户关系,做好售后服务,提高客户满意度,实现客户口碑传播; 4. 参与市场活动,开发新客户资源,拓展销售渠道,完成销售任务; 5. 协助部门主管完成其他相关工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,专业不限,有教育行业销售经验者优先; 2. 形象气质佳,热情大方,具备良好的沟通表达能力和说服力; 3. 抗压能力强,能够适应高强度的工作环境,有较强的自我驱动力; 4. 具备良好的团队协作精神和客户服务意识; 5. 熟练使用办公软件,具备一定的数据分析能力。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇和丰厚的业绩奖金; 2. 提供完善的培训体系和职业发展通道; 3. 享有国家法定节假日、年假、婚假等带薪假期; 4. 提供各类员工活动,丰富员工**生活; 5. 享有五险一金、员工体检等福利。 应聘方式: 有意者请将个人简历发送至邮箱:********************,邮件主题格式请按“应聘课程顾问-姓名-学历-毕业院校”发送,我们将尽快安排面试。欢迎有志之士加入我们的团队,共创美好未来!
  • 6k-12k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 少于15人
    职位名称:课程顾问 岗位职责: 1. 负责公司课程的咨询和报名工作,解答家长关于课程方面的问题。 2. 根据客户需求,制定课程方案,为客户提供个性化的课程建议。 3. 进行课程介绍和销售,包括课程内容、授课方式、课程费用等。 4. 了解竞争对手的情况,维护公司的课程优势,不断提升公司课程质量和市场竞争力。 5. 参加公司组织的培训和活动,不断提升自己的专业知识和销售技能。 6. 遵守公司的各项规章制度,保持良好的工作态度和团队精神。 福利待遇: 1. 享有五险一金,包括养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险和生育保险。 2. 享受法定节假日,包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节等。 3. 周末享有公休,周六、周日为公休日。 4. 上班时间为下午一点半至晚八点半,每天工作8小时。
  • 5k-8k 经验1年以下 / 大专
    消费生活,物流丨运输 / 未融资 / 2000人以上
    工作描述: 1、在线或电话联系有学历提升 考证 评职称等需求的客户 公司提供学员; 2、分析学员的实际情况,准备好推荐的课程或考证以及申报的项目; 3、做各院校的专业及课程介绍,提供合理的入校或学习方案; 4、沟通学员做具体的了解,学习规划与安排,确认学费并签订相关合同; 5、室内办公,双休早九晚五点半不加班。公司提供客户源,不用自己挖掘寻找省时省力。 6、整理学员报名所需材料,后期每一个环节跟踪提醒; 要求: 1、大专以上学历,有销售或同行经验者适当放宽; 2、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 3、对销售工作有较高的热情; 4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 5、性格坚韧,思维敏捷,具有良好的应变能力和承压能力; 6、有敏锐的市场洞察力、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度
  • 8k-13k 经验不限 / 不限
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    工作内容:1、根据公司提供的客户资源,电话联系有意向客户,销售夏令营课程,负责回答意向报名;家长有关夏令营各种问题,有效引导、促成家长报名。 2、用心对待每一位家长,做好售前,售中,售后工作。 3、“猎鹰战神”品牌招商工作推广,通过电话邀约见面,不用自己外出。 4、“猎鹰战神”户外拓展、企业魔训等课程对接,开发维护企业团建客户。 每月薪资: 1、无责底薪4000+绩效1000+奖金提成%+奖金(每日激励奖金200-1000元不等),轻松月入过万。如同行有客户资源者,薪资另谈。 2、另有丰厚年终奖金+节日福利+生日福利+每月不定时聚餐团建。 3、分配精准资源,单量多签单快,效率高,公司坐班无需出差跑业务。 4、团队积极有活力,办公环境舒适,老板nice人性化,行业大佬培训。 5、欢迎优秀在校大学生亦可,可提供实习证明。 职位福利:通讯补贴,有无线网,团建聚餐, 带薪年假 保底工资,绩效奖金 学历要求:高中及以上 工作年限:18~35 工作地址:江苏省南京市江宁区竹山路嘉瑞中心8楼 任职要求:1、20-35岁,口齿清晰,普通话流利; 2、对销售工作有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力 5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 15k-30k 经验不限 / 大专
    教育|培训 / 未融资 / 500-2000人
    一、待遇发展: 1、底薪普遍8000-10000元/月(基于面试能力确定不同档级底薪,经验尚缺者会适当下调,****。) 2、平均转正周期2-3月,试用不打折,有相应的试用保护政策,提成不设限,综合薪资上不封顶。 二、工作内容: 1. 通过电话向学生家长介绍课程,并邀约客户上门; 2. 管理和服务学生,并做好学生服务和留存; 3. 优秀者且有K12行业经验,可做主管; 4. 无行业经验优秀者可做储备主管; 5. 行业高点销售额提成 16%,另有招生奖励。 三、公司现况: 目前上海总部有500家分校,自2024年上旬入驻南京以来,初步完成13家校区开办,现正积极持续拓展新校区中。新校区新发展新机遇,公司重点战略业务部门正处于大规模扩展,诚需一大批核心岗位人才,欢迎志同道合的你。行业高薪高提成,职等你来,共创共赢,拥抱未来 !
  • 11k-15k 经验3-5年 / 不限
    汽车|出行,物流|运输 / 不需要融资 / 50-150人
    任职资格: 1、驾龄:具有3年及以上驾驶经历 2、驾照:至少有A1、A2、A3、B1、B2、 C1、C2的一种 3、无犯罪记录:无酒后驾驶、交通肇事罪、吸毒、暴力犯罪等记录 4、违章记录:最近3个记分周期无记满12分记录;申请之日前一年内无驾驶机动车发生5次以上道路交通安全违法行为,从事过巡游车服务的,未被列入出租汽车严重违法信息库 5、户籍:户籍及居住时长符合当地网约车资格证报考要求 6、其他:报名条件符合当地驾驶网络预约出租车相关规定,部分平台要求先取得:网络预约出租汽车驾驶员证
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    汽车|出行,物流|运输 / 不需要融资 / 50-150人
    任职资格: 1、驾龄:具有3年及以上驾驶经历 2、驾照:至少有A1、A2、A3、B1、B2、 C1、C2的一种 3、无犯罪记录:无酒后驾驶、交通肇事罪、吸毒、暴力犯罪等记录 4、违章记录:最近3个记分周期无记满12分记录;申请之日前一年内无驾驶机动车发生5次以上道路交通安全违法行为,从事过巡游车服务的,未被列入出租汽车严重违法信息库 5、户籍:户籍及居住时长符合当地网约车资格证报考要求 6、其他:报名条件符合当地政府驾驶网络预约出租车相关规定,部分平台要求先取得:网络预约出租汽车驾驶员证
  • 8k-12k·13薪 经验不限 / 大专
    教育 / A轮 / 2000人以上
    工作内容: 1、与学员保持良好、周期性的沟通,从而提高学员的满意度和忠诚度。通过高质量的服务,提高学员的满意度和忠诚度。通过高质量的服务提高学员粘度,完成公司分配的任务指标; 2、负责组织开课,确保开课顺利进行 3、学员活动的宣传以及组织 4、学员再次续保课程与推荐他人参加学习的促成 5、协助公司的招生、咨询开展学院教学服务维护 公司福利: 1、五险一金+年终奖+额外奖金+不定期调薪+工龄奖+年终分红 2、内部课程免费学习,公司提供免费总部培训 3、逢年过节以及生日必有礼品 4、可参与集团大型年会,抽取上万元价值奖品 工作地点(2选1): 南京新街口校区(中山东路18号国际贸易大厦11楼) 南京浦口校区(柳州东路1号苏宁环球天润广场2楼201室)
  • 3k-6k 经验不限 / 本科
    教育|培训 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责公司招生工作,完成招生目标。 2. 协助上级主管制定并按照计划进行招生宣传和推广。 3. 维护与潜在客户的关系,提高客户满意度。 4. 负责招生咨询工作,解答客户疑问,提供专业的教育咨询服务。 5. 无需应酬和出差,办公室办公;无需自己开发资源,根据前端客户资源,通过电话、微信等工具的高效使用和持续跟进,促进学生报读。 岗位要求: 1. 本科及以上学历。(如专科能力突出者优先考虑) 2. 有教培行业、房地产1-3年销售经验的优先。(无经验,有岗前培训) 3. 具备良好的沟通和表达能力,能够与客户建立良好的关系。 4. 有梦想,有追求,愿意接受挑战,能够承担较强的工作压力。 5. 有上进心,工作努力,具有较强的事业心和团队精神。 岗位福利: 1.底薪3000起,月度奖金。年终奖 2.有能力者可面谈沟通管理岗位!! 3.可提供住宿,不需要出差! 4.超长年假;团队聚餐;多项激励方案!专业培训! 工作作息: 上午9:00-12:00  下午2:00-5:00  晚6:30-8:30
  • 教育 / 未融资 / 15-50人
    1.招聘美术兼职老师,工作时间周末。要求美术专业,有教学经验,主要负责机构美术素描课程。 2.有创业想法的美术老师可以和我们合作,我们提供场地,设备,生源。你负责上课、管理和拓展生源。按比例分红。详情可面谈。