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核心技能要求: 1. 独立拍照与摄影:熟练使用摄影设备,能够独立完成手表、珠宝类产品的拍摄,确保图片清晰、质感突出。 2. 视频剪辑能力:熟练使用视频剪辑工具,能够制作高质量的产品展示视频。 3. 手表精修:精通手表类产品图片的精修,能够突出产品细节和质感。 4. A+详情页排版:具备优秀的排版能力,能够设计出图文并茂、有美感的A+页面,充分展示产品形象和特点。 5. 配合运营团队:能够与运营团队紧密合作,挖掘产品卖点,结合产品特性设计出吸引买家购物欲的A+页面。 职位要求: 学历要求:大专及以上学历。 工作经验:1-3年设计相关工作经验,有手表、珠宝类设计经验者优先。 技能要求: 1. 熟练掌握Photoshop(PS)、Illustrator(AI)等设计软件。 2. 熟练使用摄影设备及灯光布置,具备独立拍摄能力。 3. 精通视频剪辑软件(如Premiere、Final Cut Pro等)。 4. 具备优秀的美术功底和设计审美能力。 工作态度:做事认真积极,有创新精神,能够融入团队。 面试要求:面试需进行上机实操,展示拍照 , 摄影、精修、排版及剪辑能力。 工作地址:地铁6号线,距沙贝站200m, 广州市 白云区,环洲二路 金程广场 519室
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岗位职责: 1.独立完成公司产品的安卓端开发; 2.按照安卓端开发流程和规范进行开发、编写开发文档; 3.与产品、设计、后端、测试等团队紧密配合,按时高质量完成开发任务; 4.参与安卓端需求评审、技术方案设计,持续优化用户体验,保证系统稳定性和兼容性。 任职要求: 1.计算机相关专业*****本科及以上学历,能熟练阅读英文技术文档; 2.两年及以上安卓端开发经验,熟悉四大组件等安卓技术; 3.熟悉MVVM、Livedata等开发模式,熟练使用RxJava、Retrofit等安卓端主流开发框架; 4.熟悉Gradle等安卓端构建工具; 5.掌握安卓端安全性原则,理解安卓领域内场景的安全问题及防控方式; 6.有良好的沟通能力和较强的逻辑思维,能独立解决技术难题,善于分析、归纳、总结。
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找工作来贝壳!!让你高收入度过今年严峻的形势!! 招聘职位: 置业经纪人(年薪8W-20W) 店面经理(年薪15W-30W) 商圈经理(年薪20W-40W) 一、薪资构成: 1、无底薪试用期 2、转正后行业内超高50%-70%提成,从业6月以上月收入8000-15000元,从业1年以上月收入10000-20000元,从业2年以上月收入20000—30000元,上不封顶;同时你还可以加入一个有战斗力、充满激情、团结、奋发向上的大家庭!! 二、福利待遇: 1、社保、医保福利,为您工作全程保驾护航; 2、上6休1,每月可有1次任意休息时间; 3、带薪年假,劳逸结合; 4、生日当天休假1天、入司周年庆公司发放礼物; 5、公司年底给销售业绩的2%--5% 给予年度现金分红; 6、现金奖励,数百到数千,一切皆由你说了算; 7、旅游大奖,国内国外免费旅游; 8、不定期组织旅游或团队活动,让你放松身心; 9、 新人入职可享受现金返现以及提成返现。 三、以下情况优先考虑: 1.如果你身经百战,房地产行业摸爬滚打2年以上; 2.如果你退伍转业,想在房地产行业发光发热; 3.如果你热爱销售,靠自己的勤奋自我实现; 4.如果你名校毕业,历练自我发展未来事业; 优秀的你快一、招聘条件: 1、18-55周岁,高中及以上学历,优秀者可适当放宽条;能吃苦耐劳、诚实守信、服务意识强,有意愿投身房地产行业。 2、想要不断挑战自己,对目标有执著追求,有强烈的企图心,对成功有坚定的信念。 3、具备良好的沟通、表达能力及学习能力、敢于挑战高薪、能够承受压力、富有激情和团队精神。 4、有无经验均可(欢迎应届毕业生),系统培训,1对1专人带教! 二、岗位职责: 1.负责客户的接待,为客户提供专业的房产置业咨询服务; 2.根据客户需求为客户提供匹配的房源信息; 3.负责公司资源开发与维护,与客户建立良好的业务协作关系; 4.陪同客户看房,进行商务谈判,促成租赁或买卖交易成功进行; 五、员工成长: 1、职前培训:行业/公司/基础技能/基本操作等,让您迅速了解岗位职责; 2、每月定期系统培训:专业知识/技能技巧/国家政策/操作流程等,帮助您更快上手,更快提升; 3、1对1专人带教:入职都将分配一名转正员工或经理作为师父进行带教,让你在实践中获得更多帮助,签单更加简单; 4、定期开展内外部专业培训,并组织参加从业资格证的考取。 六、晋升空间: 1、所有经纪人每月都有晋升机会(实习经纪人-经纪人-中级经纪人-资深经纪人-销售经理等),你可以作为业务精英一往无前; 2、所有管理人员均从内部优秀经纪人中选拔,公司定期开展内部管理人员竞聘(储备店经理-店经理-储备大店长-见习大店长-大店长-资深大店长-区域经理等),你也可以为提升自己综合能力义无反顾。 PS:因平常业务繁忙,留言信息不一定能及时回复,请直接拨打电话咨询即可!! 你不曾来,怎知你NB!不逼自己一把,你永远不知道你又多优秀!如果你耐心的阅读完毕,不用犹豫,这里将是你人生较大的舞台,将是你创业的开始,拿起电话联系我们吧!我们期待你的加入,成为战友,为了共同的目标,打拼未来!快加入我们吧,你的未来你做主,买车买房不是梦
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招聘职位: 置业顾问(年薪8W-20W) 店面经理(年薪20W-30W) 商圈经理(年薪30W-50W) 一、薪资构成: 1、实习期无责底薪3000 2、转正后底薪+行业内超高45%-75%提成,每月会有职位较低保障薪资发放(2000元-5500) 从业6月以上月收入8000-15000元,从业1年以上月收入10000-20000元,从业2年以上月收入20000—30000元,上不封顶;同时你还可以加入一个有战斗力、充满激情、团结、奋发向上的大家庭!! 二、福利待遇: 1、社保、医保福利,为您工作全程保驾护航; 2、上6休1,每月可有1次任意休息时间; 3、带薪年假,劳逸结合; 4、生日当天休假1天、入司周年庆公司发放礼物; 5、公司年底给销售业绩的3%--7% 给予年度现金分红; 6、现金奖励,数百到数千,一切皆由你说了算; 7、旅游大奖,国内国外免费旅游; 8、不定期组织旅游或团队活动,让你放松身心; 9、 新人入职可享受现金返现以及提成返现。 三、以下情况优先考虑: 1.如果你身经百战,房地产行业摸爬滚打2年以上; 2.如果你退伍转业,想在房地产行业发光发热; 3.如果你热爱销售,靠自己的勤奋自我实现; 4.如果你名校毕业,历练自我发展未来事业; 优秀的你快一、招聘条件: 1、18-55周岁,高中及以上学历,优秀者可适当放宽条;能吃苦耐劳、诚实守信、服务意识强,有意愿投身房地产行业。 2、想要不断挑战自己,对目标有执著追求,有强烈的企图心,对成功有坚定的信念。 3、具备良好的沟通、表达能力及学习能力、敢于挑战高薪、能够承受压力、富有激情和团队精神。 4、有无经验均可(欢迎应届毕业生),系统培训,1对1专人带教! 二、岗位职责: 1.负责客户的接待,为客户提供专业的房产置业咨询服务; 2.根据客户需求为客户提供匹配的房源信息; 3.负责公司资源开发与维护,与客户建立良好的业务协作关系; 4.陪同客户看房,进行商务谈判,促成租赁或买卖交易成功进行; 五、员工成长: 1、职前培训:行业/公司/基础技能/基本操作等,让您迅速了解岗位职责; 2、每月定期系统培训:专业知识/技能技巧/国家政策/操作流程等,帮助您更快上手,更快提升; 3、1对1专人带教:入职都将分配一名转正员工或经理作为师父进行带教,让你在实践中获得更多帮助,签单更加简单; 4、定期开展内外部专业培训,并组织参加从业资格证的考取。 六、晋升空间: 1、所有经纪人每月都有晋升机会(实习经纪人-经纪人-中级经纪人-资深经纪人-销售经理等),你可以作为业务精英一往无前; 2、所有管理人员均从内部优秀经纪人中选拔,公司定期开展内部管理人员竞聘(储备店经理-店经理-储备大店长-见习大店长-大店长-资深大店长-区域经理等),你也可以为提升自己综合能力义无反顾。 PS:因平常业务繁忙,留言信息不一定能及时回复,请直接拨打电话咨询即可!! 你不曾来,怎知你NB!不逼自己一把,你永远不知道你又多优秀!如果你耐心的阅读完毕,不用犹豫,这里将是你人生较大的舞台,将是你创业的开始,拿起电话联系我们吧!我们期待你的加入,成为战友,为了共同的目标,打拼未来!快加入我们吧,你的未来你做主,买车买房不是梦
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找工作来贝壳!!让你高收入度过今年严峻的形势!! 【任职资格】 1、远投地产一不限学历,链家需要大专**及以上学历 2、有良好的人际沟通能力,性格外向; 3、工作积极主动; 4、做事认真踏实,为人正直诚恳; 5、全职∶ 可接受21年毕业的学生。 6、年龄20-40周岁; 【岗位职责】 1、通过网络收集,发布房屋、商铺、写字楼出售及租赁信息; 2、接待客户,了解客户需求,推荐匹配的信息; 3、陪同客户看房,促成房屋交易; 4、对客户提供后期服务,维护客户关系。 【薪酬福利】 一、公司薪酬∶ 试用期员工∶底薪4000高额提成45%~75%(级别提成+业绩提成)。 二、公司福利∶ 1.个人福利∶ 弹性工作制、五险一金、带薪年假、内外部带薪培训、节日礼物、年度免费体检等,包住; 2.团队活动∶节日单身联谊活动、文体活动、户外拓展活动等; 上班时间∶ 1、早上∶9∶00上班,中午两个小时午休,19∶30下班; 2、弹性工作制,每周单休一天可调休(每月保底休4天); 3、国家法定节假日正常休息; 【面试地址】高新区富华北路371号,远投地产 【工作地址】全成都2000家门店择优就近安排 由于简历投递过多,了解面试详情也可直接拨打HR电话***********(微信同号)进行咨询,或编辑短信“姓名+年龄+学历”进行面试预约,我们将尽快为您安排面试,缩短面试预约流程(当天面试,当天出结果)。
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招聘职位: 置业顾问(年薪8W-20W) 店面经理(年薪20W-30W) 商圈经理(年薪30W-50W) 一、薪资构成: 1、实习期无责底薪3000 2、转正后底薪+行业内超高45%-75%提成,每月会有职位较低保障薪资发放(2000元-5500) 从业6月以上月收入8000-15000元,从业1年以上月收入10000-20000元,从业2年以上月收入20000—30000元,上不封顶;同时你还可以加入一个有战斗力、充满激情、团结、奋发向上的大家庭!! 二、福利待遇: 1、社保、医保福利,为您工作全程保驾护航; 2、上6休1,每月可有1次任意休息时间; 3、带薪年假,劳逸结合; 4、生日当天休假1天、入司周年庆公司发放礼物; 5、公司年底给销售业绩的3%--7% 给予年度现金分红; 6、现金奖励,数百到数千,一切皆由你说了算; 7、旅游大奖,国内国外免费旅游; 8、不定期组织旅游或团队活动,让你放松身心; 9、 新人入职可享受现金返现以及提成返现。 三、以下情况优先考虑: 1.如果你身经百战,房地产行业摸爬滚打2年以上; 2.如果你退伍转业,想在房地产行业发光发热; 3.如果你热爱销售,靠自己的勤奋自我实现; 4.如果你名校毕业,历练自我发展未来事业; 优秀的你快一、招聘条件: 1、18-55周岁,高中及以上学历,优秀者可适当放宽条;能吃苦耐劳、诚实守信、服务意识强,有意愿投身房地产行业。 2、想要不断挑战自己,对目标有执著追求,有强烈的企图心,对成功有坚定的信念。 3、具备良好的沟通、表达能力及学习能力、敢于挑战高薪、能够承受压力、富有激情和团队精神。 4、有无经验均可(欢迎应届毕业生),系统培训,1对1专人带教! 二、岗位职责: 1.负责客户的接待,为客户提供专业的房产置业咨询服务; 2.根据客户需求为客户提供匹配的房源信息; 3.负责公司资源开发与维护,与客户建立良好的业务协作关系; 4.陪同客户看房,进行商务谈判,促成租赁或买卖交易成功进行; 五、员工成长: 1、职前培训:行业/公司/基础技能/基本操作等,让您迅速了解岗位职责; 2、每月定期系统培训:专业知识/技能技巧/国家政策/操作流程等,帮助您更快上手,更快提升; 3、1对1专人带教:入职都将分配一名转正员工或经理作为师父进行带教,让你在实践中获得更多帮助,签单更加简单; 4、定期开展内外部专业培训,并组织参加从业资格证的考取。 六、晋升空间: 1、所有经纪人每月都有晋升机会(实习经纪人-经纪人-中级经纪人-资深经纪人-销售经理等),你可以作为业务精英一往无前; 2、所有管理人员均从内部优秀经纪人中选拔,公司定期开展内部管理人员竞聘(储备店经理-店经理-储备大店长-见习大店长-大店长-资深大店长-区域经理等),你也可以为提升自己综合能力义无反顾。 PS:因平常业务繁忙,留言信息不一定能及时回复,请直接拨打电话咨询即可!! 你不曾来,怎知你NB!不逼自己一把,你永远不知道你又多优秀!如果你耐心的阅读完毕,不用犹豫,这里将是你人生较大的舞台,将是你创业的开始,拿起电话联系我们吧!我们期待你的加入,成为战友,为了共同的目标,打拼未来!快加入我们吧,你的未来你做主,买车买房不是梦
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工作内容:公司提供资源,寻找客户,解答客户需求。 每月薪资:2000+提成 职位福利:五险 学历要求:初中及以上学历 工作年限:无要求 工作地址:山西省临汾市尧都区锦悦城2号楼 任职要求:头脑灵活,有责任心,抗压能力强,执行力强,有工作经验者优先。
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招聘人数:6 工作内容:饮品店日常工作 每月薪资:4500-7000 职位福利:房补、餐补、交通补助、加班补助、工龄工资、生日福利、职级晋升:初级调茶师→中级调茶师→高级调茶师→训练员→见习副店→初级副店→高级副店→店长→合伙人 学历要求:不限 工作年限:1年 任职要求:有茶饮工作经验 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
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职位职责: 1、制定治理策略确保国际化生活服务商家商品生态系统的信任和健康; 2、根据数据和用户反馈分析问题,制定具体治理策略,跨团队合作并采取措施加强生态系统健康; 3、制定政策管理国际化生活服务中商家商品的合规、文化和促销问题,把控生态系统风险和质量,避免平台商家危险或欺诈行为,并向客户提供产品和服务; 4、建立国际化生活服务商家全生命周期的治理策略体系,通过出入库管理、商家KYC、商家资质、福利管控、资金管控、账户健康等措施,提升治理效率,构建公平有序的生态系统; 5、通过平衡并促进合法商家增长,管理风险;与利益相关方合作,了解生活服务商家及其所在行业的痛点和增长挑战;制定并实施策略,确保良好的商户业务体验并控制风险; 6、通过数据驱动和调查方法监测生态系统的健康状况,应对突发事件并根据需要进行临时调查。 职位要求: 1、4年以上治理体验项目经验, 熟悉O2O、本地服务、电子商务、战略咨询、运营管理、内容风险、卖家风险、卖家运营等领域者优先,如管理商户风险、 O2O或信任和安全项目经历; 2、本科及以上学历,数学、统计学、工程、数据分析等专业优先,英文可以作为工作语言; 3、熟练使用查询和分析工具并进行数据分析者优先(例如SQL、Python、Excel); 4、拥有战略思维、项目管理和沟通能力,能够进行跨团队沟通,管理并推动复杂项目; 5、熟悉O2O、电子商务或其他线上线下本地服务、治理和客户体验、管理和合规要求; 6、积极主动,具备自驱力,能够在快节奏中按优先级处理事务。
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工作职责 1、网络规划与设计:需要负责规划和设计企业或组织的计算机网络架构,包括局域网(LAN)、广域网(WAN)、无线网络等。需要根据业务需求和技术要求,确定网络拓扑结构、协议选择、网络设备配置等; 2、网络设备配置与部署:需要负责选择和部署各种网络设备,如交换机、路由器、防火墙等。他们需要进行设备的配置和安装,并确保网络设备之间的互连和正常运行; 3、网络安全与防护:需要需要保护网络免受各种网络威胁和攻击。负责实施网络安全策略,包括防火墙的配置、入侵检测和防范措施、虚拟专用网络(VPN)的设置等; 4、网络性能优化与故障排除:需要定期对客户网络进行监测和管理网络的性能,并及时调整和优化网络配置,以确保网络的高效运行。必要时还需要诊断和解决网络故障,保证网络的稳定性和可靠性; 5、网络升级与维护:需要对网络进行升级和维护。负责升级网络设备的固件和软件,更新网络的安全补丁,并进行网络设备的维护和优化; 6、网络监控与报告:需要监控网络的运行状态和性能指标,并生成相应的报告; 7、熟练运用各厂商负载均衡产品的配置操作,根据业务需求和性能指标,合理调整负载均衡策略,如轮询、加权轮询、最小连接数、源地址哈希等算法的应用及参数调整;根据业务调整负载均衡策略,熟练配置虚拟服务器、服务组、服务器资源等,维护安全等相关配置。 任职要求 1、本科及以上学历,计算机、网络工程、信息安全、电子信息等相关专业;具备金融行业从业经验的优先; 2、具有2年以上多域场景的项目交付经验; 3、必须具有 HCIE、CCIE 、H3CIE等认证,或者跨领域同等证书:HCIE(Storage,Cloud,Big Data,Data Center)等优先; 4、具有新技术复杂项目(IPv6,SDN,云计算等)交付经验优先; 5、可独立完成项目方案规划设计、并与客户进行方案交流以及实施调测; 6、精确掌握网络基础理论; 7、熟悉华为数据中心SDN、SD-WAN、SRV6、HCS解决方案; 8、熟悉园区网、数据中心、广域网的规划设计,主要业务逻辑,及复杂特性部署规划、调测及复杂问题排错技能; 9、熟悉各厂商负载均衡产品的规划与配置。
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工作职责 1、负责新能源总体发展推动; 2、负责渠道拓展,包括不限于车企、平台等对接沟通; 3、负责车险业务开展; 4、负责车险新能源能力建设需求和规划; 5、负责新能源车险产品和模式创新。 任职资格 1.本科及以上学历,10年以上保险行业经验; 2.车险销售经验丰富,有较好的市场资源及业务拓展能力,有业务管理经验者优先。
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岗位职责: 1、负责理财类资产管理系统需求分析; 2、负责Java类系统的设计和开发工作; 3、负责解决系统运行中的故障和性能问题; 硬性要求: 1、要求最高学历为211/985,海外毕业则需要为qs前100 2、工作经验满两年,35岁周岁及以下 岗位要求: 1、具有扎实的Java、JEE基础知识; 2、熟悉Spring、SpringMVC、Struts、MyBatis、Hibernate等JEE常用框架; 3、熟悉HTML、JS、Jquery等前端基础技术; 4、熟悉WebLogic、Tomcat等JEE中间件及ActiveMQ等消息中间件; 5、熟练掌握Oralce、MySQL等数据库的开发和使用; 6、熟悉spring Cloud、dubbo布式框架者优先;
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岗位职责 ● 负责公司扫描项目的照片或数据的处理及模型运算 ● 负责模型数据进行模型简化、拓扑优化,修复因扫描缺失或环境干扰导致的模型缺陷,还原真实结构与细节 ● 根据项目需求(如文物、古建筑及大型地貌复原等)进行高精度模型雕刻、纹理映射及材质的修正和补全,优化模型面数,平衡精度与性能需求,适配不同的应用场景 岗位要求 ● 熟悉照片扫描到建模输出的流程,能独立完成物体的扫描数据的处理工作(处理照片、输出模型、修复模型等) ● 熟练使用Zbrush、3dmax、maya、substance painter、photoshop、Lightroom、Unreal Engine等相关软件工具 ● 熟悉扫描数据特性,熟悉照片后期批量处理。掌握网格修复、uv拆分、贴图烘焙等技术 ● 具备良好的空间想象力与美术基础,能精准还原复杂结构(如建筑斗拱、造像、雕花等) ● 工作经验1-3年,有个人独立项目经验者优先或拥有博物馆级文物数字化项目经历优先 ● 热爱PC/主机游戏,行事利落,条理清晰,心细麻利,积极主动,有责任心
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岗位职责: 1、理解业务需求,负责服务端的设计与开发; 2、与运维合作,部署维护自己的服务模块; 3、分析和深入发掘现有系统的不足,定位系统瓶颈,提高系统性能和稳定性。 任职要求: 1、计算机相关专业,本科以上学历,五年以上互联网行业python后端开发经验; 2、熟悉mysql、redis、MongoDB等数据库,具备高并发实时数据处理接口的设计和开发经验优先; 3、对网络基础知识有一定了解,熟悉常见数据传输协议(如TCP,HTTP),了解分布式系统、队列及消息中间件; 4、具备微服务开发经验,熟悉功能逻辑分层的拆分方法; 5、积极主动,强烈的上进心和自驱力,具备良好的沟通能力、抗压力和团队协作精神。 加分项: 1、熟悉docker、Kubernetes进行服务部署。 2、了解并能应用go语言进行简单开发。 3、了解DDD-领域驱动开发设计。 年收入: 固定月薪+年度奖金+合伙年终分红+各类补贴+俊云特色福利包,全年累计14-16个月月薪。 各类福利: 1. 社保&公积金&商业保险为你保驾护航,助你安居乐业有保障。 2.公司自有食堂营养双餐&餐后水果&丰盛零食,让你元气满满,能量加倍。 3.N天带薪年假&团建基金&团队出游&花式聚餐,助你快速融入团体,默契协作。 4.专项学习发展基金&各类学习资源与补贴,帮你技能提升,快速成长。 5.各类贺礼、慰问、节庆、纪念日,花式宠你,让你倍感温暖与惊喜。 期待我们共同努力,成为一家有用户规模、有社会责任担当的企业,为团队成员提供物质及精神的幸福保障,为玩家带来更好的游戏体验,还在等什么,一起追梦吧~
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工作职责 1.持续关注研发效能提升相关技术进展,掌握k8s等容器技术,并应用到日常的研发效能平台建设中; 2.参与到自动化团队日常测试开发工具建设,效能平台(精准测试平台,流量回放,代码覆盖率等效能提升系统),devops相关的工具平台建设,进行相关技术难点的攻坚; 3.积极分享工作经验,协助团队技能及效能提升。 任职要求 1.本科及以上; 2.计算机科学相关专业毕业,3年及以上工作经验,2年及以上java和python开发经验; 3.参与过自动化测试平台或者相关效能平台的开发,特别是有devops相关工具和平台建设经验更佳; 4.熟悉一种前端开发语言(typescript),优先考虑; 5.熟悉后台相关开发技术栈,对docker容器技术,k8s,springboot,mysql,kafka,redis等比较熟悉,掌握微服务开发技术; 6.熟练掌握git版本控制和协助工具; 7.熟悉移动端开发,熟悉安卓和ios系统开发技术,优先考虑; 8.良好的工作态度、沟通能力和解决问题能力,热爱学习和挑战自己。