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【岗位职责】 1、负责运营推广产品平台账号(小红书、微信公众号、视频号、抖音、快手、知乎等)日常更新维护,撰写营销文案、发布视频等相关内容,维护公司账号活跃度、提升账号曝光度。 2、负责公司产品推广引流获客,回复平台账号后台和评论区留言,将潜在客户引流,获取客户联系方式交由市场部同事(自己不销售,不用打电话销售)。 3、收集、研究网络热点话题,结合新媒体特性对内容进行实时调整与更新;分析同行业新媒体内容结构及话题热点,调研目标用户群体的喜好,在此基础上定位客户的需求以及喜好,产出优质内容、增长粉丝量进行引流。 4、参与品牌建设和其他工作;完成团队及上级安排的其他工作内容。 【任职要求】 1、网感强,熟悉新媒体平台(小红书、微信公众号、视频号、抖音、快手、知乎等)玩法,熟悉新媒体渠道的运营规则; 2、有3年以上产品网络推广、网络销售、推广引流、新媒体运营相关工作经验;有成功案例者优先。 2、有较强的学习与总结能力,善于沟通,能够灵活处理工作中的各种问题。 【福利待遇】 1、项目奖金+年终奖+其他奖金。 2、朝九晚六,周末双休,六险一金:购买社保+医保+公积金+意外险,带薪年假,春节超长带薪假,公司不定时团建,带薪培训; 3、内部良好的晋升通道,专业和管理双向晋升通道。 4、您的勤奋付出和忠诚将得到回报。 5、公司求贤若渴,我们团队志存高远,但更加脚踏实地,未来发展可期,期待一起奋斗 ,共奔前程……
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关于美团酒店: 美团酒店是美团旗下的综合住宿服务平台,始终秉承“帮大家住得更好”的使命。成立以来,屡次刷新中国在线住宿行业新纪录。目前,美团已覆盖超过40万家国内酒店,以及全球200多个国家的50000多个城市。 我们求贤若渴,期待你的加入。 职位信息: 1、负责中高档酒店的运营维护工作,包含产品采购和线上运营,对间夜增长和市场份额提升负责; 2、了解酒店需求,制定提升方案并谈判落地,帮助酒店提升在平台的产量和收益; 3、了解市场供给缺失情况,与酒店建立合作,提升平台供给; 4、 策划、组织区域内客户的线下活动,进行行业、市场动态分享,产品知识培训,促进业务合作; 5、基于区域业务现状及市场机会判断,制定月度工作计划,高效推动工作落地。 任职要求: 1、了解酒店行业和区域酒店市场情况,有酒店销售、收益以及OTA相关从业经历者优先。 2、具备良好的运营能力及沟通谈判能力; 3、具备较强的学习能力及抗压能力。
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做账会计(双休) 可随时上班 岗位职责: 1、完成做账,申报工作。 2、办理与税务相关事宜; 任职资格: 1、有会计从业资格证书,会做小规模及一般纳税人的全盘帐务; 2、会计专业大专以上学历,有财务公司工作经验者优先; 3、熟悉会计报表的处理;熟悉国家财务、税务各项法规;熟练操作各类常用办公软件;熟练使用一种以上财务软件。 4、有良好的职业道德,保密意识;有良好的沟通协调能力;能独立开展工作;工作细心、认真;有团队合作意识。 5、有强烈的责任意识,良好的心理素质,抗压型强。优秀者后期培养为公司骨干。 工作时间:周一到周五正常上班,周六、周日休息,优秀员工办理相关保险。 1、薪资:底薪+提成(高提点,根据业绩情况)+奖金+年终奖+工龄工资; 2、满工作年限每年公费集体旅游,定期不定期的员工聚餐,年终年会旅游; 3、带薪休假(年休假、产假、婚假等休假)、法定节假日、节日礼品、生日福利等; 4、公司处在拓展期求贤若渴,岗位潜力大,晋升机制完善(职员-主管-经理) 地址:武汉市洪山区街道口珞珈山大厦A座905
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岗位职责: 1、提升平台供应链质量--对接酒店负责人建立良好客情,洽谈优势库存和价格,为平台消费者提供性价比更高产品; 2 、关注竞争提升市场规模--深耕市场,搜集市场信息跟进竞对相关运营活动,结合市场、竞争情况,对业务数据进行分析和问题定位,找到有效策略,提升业绩水平和竞争规模; 3、能根据区域内不同类别酒店业态,结合淡旺季行情等综合因素,给予商家经营和市场营销方案,与商家洽谈线上产品政策,协助酒店做好线上运营 4、每周、每月按量完成业务指标;完成上级安排的其他工作; 1)岗位基本要求: • 认可销售运营工作性质,有较强执行力及抗压能力; • 学习能力,主动学习,适应业务变化,不断提升个人的专业能力; • 解决方案设计能力,通过数据分析,定位异常问题,输出解决方案; • 沟通谈判能力,识别客户需求,抓住客户痛点和机会,找到匹配解决的方案与客户达成共识; • 拿结果能力,面对复杂多变市场,抽离关键信息、匹配解决方案,拿到既定结果。 2)具备以下者优先: • 有互联网、酒店行业工作经验; • 有正确的野心,希望获得自身持续发展。 岗位亮点: • 有更大的市场空间,更多的挑战,表现优秀的同学可以获得快速晋升; • 我们有开放、直接的工作氛围,以逻辑和事实说话,而不是岗位级别和层级; 我们求贤若渴,期待你的加入。
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岗位职责: 1、提升平台供应链质量--对接酒店负责人建立良好客情,洽谈优势库存和价格,为平台消费者提供性价比更高产品; 2 、关注竞争提升市场规模--深耕市场,搜集市场信息跟进竞对相关运营活动,结合市场、竞争情况,对业务数据进行分析和问题定位,找到有效策略,提升业绩水平和竞争规模; 3、能根据区域内不同类别酒店业态,结合淡旺季行情等综合因素,给予商家经营和市场营销方案,与商家洽谈线上产品政策,协助酒店做好线上运营 4、每周、每月按量完成业务指标;完成上级安排的其他工作; 1)岗位基本要求: • 认可销售运营工作性质,有较强执行力及抗压能力; • 学习能力,主动学习,适应业务变化,不断提升个人的专业能力; • 解决方案设计能力,通过数据分析,定位异常问题,输出解决方案; • 沟通谈判能力,识别客户需求,抓住客户痛点和机会,找到匹配解决的方案与客户达成共识; • 拿结果能力,面对复杂多变市场,抽离关键信息、匹配解决方案,拿到既定结果。 2)具备以下者优先: • 有互联网、酒店行业工作经验; • 有正确的野心,希望获得自身持续发展。 岗位亮点: • 有更大的市场空间,更多的挑战,表现优秀的同学可以获得快速晋升; • 我们有开放、直接的工作氛围,以逻辑和事实说话,而不是岗位级别和层级; 我们求贤若渴,期待你的加入。
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美团到家核心部门招聘啦,只招社招,现在还招人的大厂不多了,因为是广告部门,有钱你懂的。老板求贤若渴,要求985/211院校计算机相关专业毕业,有过其他互联网大厂经验的优先,主要招L6或者L7。其岗位:美团外卖技术部,广告研发高级前端/ios端/Android端工程师。Base北京。介绍一下自己,我只是开发一枚,比猎头靠谱,上个月内推还成功入职一人。简历发给我可内推[比心] [哇]欢迎大家砸简历或私聊[玫瑰][玫瑰]
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岗位职责: 1、负责盒马零售业务系统开发,包括但不限于盒马的商品、导购、用户增长、互动营销、行业创新等领域 2、面对业务的不断创新和发展,深入理解业务需求,提供可复用、可扩展的技术方案,高效支撑业务规模化发展 3、协同上下游各域的产品、开发、测试,推进项目从业务需求到最终落地交付的完整研发流程 4、分析和梳理现有系统链路和架构,识别并发现系统关键瓶颈和风险点,给出合理的优化方案和可迭代的升级策略 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机软件或相关专业,1年以上互联网开发从业经验 2、有较好的Java技术功底,熟悉常用的设计模式、SpringBoot等主流框架、主流的RPC、缓存、消息队列等分布式中间件 3、能根据业务需求,制定完善且合理的技术方案,考虑系统的可维护性、扩展性、稳定性,不仅考虑到短期需求的交付,更能规划长期的系统迭代方向 4、有不错的沟通和理解能力,能与产品、交互、开发、测试进行高效的沟通和协同,主动识别项目推进过程中的各种风险 5、有系统架构升级经验、线上问题的应急处理经验、研发组长/TL经验者加分 我们是一群怎样的人: 1、有很强的技术热情,喜欢学习和钻研前沿技术,对工作有责任心,对代码有敬畏心 2、坚持长期主义,对好的工作/学习习惯持之以恒,乐于分享自己的收获与成长 3、重视每一位团队成员的成长,对于有主观能动性的同学给予充分的发展和晋升的空间,并为此求贤若渴 4、技术上我们一起学习(内部技术平台资料丰富,干货满满),工作中我们一起战斗(大胆沟通&严谨执行,互相信任&互相帮助),生活里我们一起嗨皮(徒步、桌游、轰趴、聚餐应有尽有)
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本公司求贤若渴,诚招各路精英人士!! 梦想太遥远,饼噎不下,来这里我们只谈钱!! 只要你有激情有想法,要钱给钱,要职位给职位,只要有赚钱欲望,月入过万上不封顶专员薪资1.2~3W比比皆是。 (平均薪资12000~20000)没有文凭要求 1:对银行金融贷款方面感兴趣 (不会没事可以教) 2:有良好抗压能力,较强的执行力。 3: 有网络销售,和推广经验优先。 年龄18~40周岁 工作时间:周一到周五,明天6小时,周末双休 上午9:30~12:00 下午2:30~5:30 底线月结!提成当天现结算!! 不加班!节假日按照国家标准安排休息,每月组织团建活动。 公司团队氛围融洽,机制晋升空间、个个都是人才有说有效,业绩分为团队个人激励奖,业绩奖、销冠奖。
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我们是一群年轻的90后00后团队,团队氛围非常好,敢拼敢玩,敢冲敢狂,抛弃传统的工作思想,无任何上下级限制,人性化管理,有付出就有丰厚的回报 开心工作,热情生活,赚更多的钱,是我们共同的目标 1.有志者事竟成,薪资与个人付出的努力紧紧挂钩 2.除了工作,我们也要享受生活。每月不定时下午茶,聚餐,团建:泡温泉按摩唱k大餐酒吧露营...只有想去的地方,没有去不了的地方。 工作内容: 推广拉卡拉大品牌商家收款码,0费率免费办理,不限制商户群体,不限制行业。 薪资详情:10000~20000+/月(前期努力开商户,后期躺着赚商家流水分润) 薪资架构:无责底薪加补贴保底4000+开户奖金+分红提成+月度/季度/年度销冠 +社保 上班时间9.30-18.30,单休周日加法定节假日,外勤打卡,无需回公司,工作自由安排发挥。 薪酬福利: 1.前期手把手教学带薪培训,综合月薪10000~20000+。 2.国家规定的法定节假日+带薪年假 3.每月定期组织下午茶,水果面包小吃零食 4.每月定期团建+生日会奖金+节假日礼品+不定期各种福利 要求与职责: 1.中专学历以上即可,优秀可放宽学历要求,18岁以上,男女不限,接受小白与应届毕业生,前期一带一手把手教学。 2.有赚钱欲望,敢于跟陌生人打交道,善于沟通交流,自信,坚韧,有上进心。 3.有从事过销售行业、地推行业、保险及房产等行业经验欢迎来咨询,优秀者能快速晋升主管带团队,公司最快一个月晋升管理层,优秀者公司求贤若渴。 公司及行业情况: 拉卡拉联合银行收单推广,商家一定额度免费提现使用,新人日均4-6户左右(真实数据)! 1.公司产品知名度高上市支付行业龙头企业 2.公司平台大晋升空间大,优秀者能快速晋升没问题,业务员-主管-区域经理!
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我们求贤若渴,欢迎咨询了解! 综合薪资5K-50K = 底薪4k-6K + 18%高额项目提成 + 各种绩效奖励 + 月度奖金 + 社保+住房公积金。 平均月薪8千以上,优秀者2~3万,卓越者可月薪10万。 工作方式:服务对象主要为企业家老板,邀约企业家老板,让企业家老板安排一天的免费体验咨询辅导和培训。 岗位描述: 1、熟悉公司的产品、服务知识、基本管理常识、商务谈判、沟通技巧、工作流程; 2、通过电话、网络聊天工具、线下见面拜访等方式向企业家老板介绍公司的服务,或邀约当地分公司同事线下拜访,进行商务谈判; 3、了解客户企业的经营状况,目前遇到的瓶颈、困难、老板的关注点,让企业客户安排一天体验咨询辅导和培训,我们专家老师上门去企业辅导、沟通、培训、项目合作; 4、成功邀约客户后,可一起学习专家老师给老板讲的企业经营管理知识,提升自己; 任职要求: 1、21-27周岁,男女不限,经验不限,熟练使用办公软件; 2、工商管理、市场营销、人力资源等管理类专业优先考虑,其它专业择优录取; 3、了解或接触过咨询、培训、教育行业,追求长期主义,对创业、做生意、商业咨询、企业管理、销售、教育有兴趣和经验的优先考虑; 4、有上进心、爱学习、性格开朗、积极主动、乐于接受挑战。 福利待遇 1、综合薪资5K-50K = 底薪4k-6K + 18%高额项目提成 + 各种绩效奖励 + 月度奖金 + 社保+住房公积金。 平均月薪8千以上,优秀者2~3万,卓越者可月薪10万。 2、培训福利,入职前接受岗前新人培训,入职后有销售进阶培训、管理培训、谈判培训、演讲培训等福利课程,还可免费学习针对企业老板,价值百万的商学院课程总裁班等。 3、享有国家正规的五险一金,除享有国家法定节假日外,额外再享有带薪年假、病假、生育假、产假、年假; 4、定期团建聚餐,不定期的每月、每周举报办员工聚餐、KTV、各种拓展活动(爬山、篮球、羽毛球、团队游戏,真人CS,农家乐,自助烧烤)等; 5、旅游活动,公司每年组织2次国内外旅游,包车包吃包住包玩,可带上家属,全球知名景点,去往欧洲四国、迪拜、泰国、日本、美国、澳大利亚等; 6、我们求贤若渴,不辜负每一个相信我们的人,力争让每一位伙伴年入十万以上; 7、公司2005年成立,老牌集团企业,预计3~5年内上市,急需大量年轻的中高层管理者,有能力就一定有你的位置和舞台。 晋升空间:(3个方向) 1、业务路线(助理+顾问+资深顾问+合伙人),年薪10万-40万 2、管理路线(助理+顾问+主管+总监+总经理+股东),主管总监层级,年薪15万-100万 3、咨询讲师路线(助理+顾问+讲师助理+内部讲师+咨询讲师+金牌讲师),讲师层级,年薪20万-200万 我们公司的使命是,为员工搭建实现人生价值的平台,让中国成为世界经济强国。 人生总是在不停的选择,选择对了一切都对了。 如你 不想做一辈子基层员工, 未来想创业做生意? 想提升对商业的理解? 想学习企业经营管理知识? 想提升领导力与管理能力? 那我们是不错的选择!欢迎交流咨询!
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我们求贤若渴,欢迎咨询了解! 综合薪资5K-50K = 底薪4k-6K + 18%高额项目提成 + 各种绩效奖励 + 月度奖金 + 社保+住房公积金。 平均月薪8千以上,优秀者2~3万,卓越者可月薪10万。 工作方式:服务对象主要为企业家老板,邀约企业家老板,让企业家老板安排一天的免费体验咨询辅导和培训。 岗位描述: 1、熟悉公司的产品、服务知识、基本管理常识、商务谈判、沟通技巧、工作流程; 2、通过电话、网络聊天工具、线下见面拜访等方式向企业家老板介绍公司的服务,或邀约当地分公司同事线下拜访,进行商务谈判; 3、了解客户企业的经营状况,目前遇到的瓶颈、困难、老板的关注点,让企业客户安排一天体验咨询辅导和培训,我们专家老师上门去企业辅导、沟通、培训、项目合作; 4、成功邀约客户后,可一起学习专家老师给老板讲的企业经营管理知识,提升自己; 任职要求: 1、21-27周岁,男女不限,经验不限,熟练使用办公软件; 2、工商管理、市场营销、人力资源等管理类专业优先考虑,其它专业择优录取; 3、了解或接触过咨询、培训、教育行业,追求长期主义,对创业、做生意、商业咨询、企业管理、销售、教育有兴趣和经验的优先考虑; 4、有上进心、爱学习、性格开朗、积极主动、乐于接受挑战。 福利待遇 1、综合薪资5K-50K = 底薪4k-6K + 18%高额项目提成 + 各种绩效奖励 + 月度奖金 + 社保+住房公积金。 平均月薪8千以上,优秀者2~3万,卓越者可月薪10万。 2、培训福利,入职前接受岗前新人培训,入职后有销售进阶培训、管理培训、谈判培训、演讲培训等福利课程,还可免费学习针对企业老板,价值百万的商学院课程总裁班等。 3、享有国家正规的五险一金,除享有国家法定节假日外,额外再享有带薪年假、病假、生育假、产假、年假; 4、定期团建聚餐,不定期的每月、每周举报办员工聚餐、KTV、各种拓展活动(爬山、篮球、羽毛球、团队游戏,真人CS,农家乐,自助烧烤)等; 5、旅游活动,公司每年组织2次国内外旅游,包车包吃包住包玩,可带上家属,全球知名景点,去往欧洲四国、迪拜、泰国、日本、美国、澳大利亚等; 6、我们求贤若渴,不辜负每一个相信我们的人,力争让每一位伙伴年入十万以上; 7、公司2005年成立,老牌集团企业,预计3~5年内上市,急需大量年轻的中高层管理者,有能力就一定有你的位置和舞台。 晋升空间:(3个方向) 1、业务路线(助理+顾问+资深顾问+合伙人),年薪10万-40万 2、管理路线(助理+顾问+主管+总监+总经理+股东),主管总监层级,年薪15万-100万 3、咨询讲师路线(助理+顾问+讲师助理+内部讲师+咨询讲师+金牌讲师),讲师层级,年薪20万-200万 我们公司的使命是,为员工搭建实现人生价值的平台,让中国成为世界经济强国。 人生总是在不停的选择,选择对了一切都对了。 如你 不想做一辈子基层员工, 未来想创业做生意? 想提升对商业的理解? 想学习企业经营管理知识? 想提升领导力与管理能力? 那我们是不错的选择!欢迎交流咨询!
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接受小白有师傅带!公司氛围极好! 你,斗志激昂,足够热情 我们求贤若渴! 你,锲而不舍,足够坚韧 我们唯才是举! 工作模式: 1、公司提供精准意向客户,您再通过电话、微信等方式对接意向客户(不骚扰白名单,不打骚扰电话,不用大海捞针) 成单率高 ! 2、公司内部有标准化培训体系,老师傅一对一手把手帮助您快速开单! 福利待遇: 1、无责任底薪5-10k16%高提成每月话费补助月度奖金季度奖金年终奖法定假日休五险一金下午茶、精彩团建、生日会等等 公司销冠月薪4-5万以上,前3名2-3万以上,新人月均1.5万。认真做月均3万,努力做没有上限 2、关于晋升:公平竞争,无空降兵!公司员工晋升通道全面打开 任职要求: 1、对销售有充足热情,有强大自信,有明确目标。 2、愿意挑战高薪,有明确的赚钱目标的欲望。 3、普通话流利,语言清晰,沟通力及思维逻辑强。 4、不甘平庸者,拥有良好的学习力。 5、有同行业或相关行业经验优先(咨询、教育、房产、销售等) ★努力搞钱,又不想枯燥乏味的,来! ★想愿坐在室内风吹不到雨淋不到或者天高气爽出门溜达的,来! ★想交到一群志同道合的伙伴,来!
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岗位职责: 1、负责产品的在Google AdWords、Facebook、TikTok等渠道的广告投放,在保证投放效果的前提下完成投放任务; 2、对广告数据进行监控,对渠道及广告创意表现进行数据分析与总结,不断优化推广效果,为新的营销方案提供数据支持; 3、团队协作设计高效果的广告创意和推广文案; 4、定期检测广告投放效果,使用Excel等分析工具生成项目报表,分析整理数据,为新的营销方案提供数据支持; 5、研究全球手游市场变化和行业发展趋势。 岗位要求: 1、**大专毕业,3年以上互联网广告投放经验,有Facebook Ads、Google Adwords等相关游戏投放经验优先; 2、优秀的英语写作翻译能力, 听说熟练; 3、理解社交媒体和在线广告行业; 4、优秀的解决问题、抗压能力,具有较强的数据分析能力; 5、认真负责,擅长沟通和团队合作,执行能力强,有较强的创新意识和学习能力。 福利待遇: 薪资构成:底薪+绩效+提成,消耗不限; 工作时间:五天八小时工作制,按照法定节假日休息; 团队氛围:办公环境舒适,氛围轻松融洽,团队年轻有活力。 求贤若渴,欢迎大家来投递呀~
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岗位职责: 1、负责维护客户关系、受理各项业务的咨询工作; 2、负责项目接单,确认,项目审批,执行分配工作; 3、负责合同谈判和签订前期准备工作,召集有关人员进行谈判工作; 4、负责合同的起草、签订、履行、变更、解除的全过程管理; 5、负责合同价款的合理性、准确性,检查、监督、考核合同的执行; 6、负责合同台帐、报表的管理、统计工作并归档工作; 7、负责各项业务合同的签订、变更、执行、终止; 8、负责项目实施的整个过程规划,协调,交付、监督工作; 9、负责登记相关业务表,做好项目各项交接工作; 10、负责搜集相关市场动态并进行分析,为领导决策提供依据; 11、负责根据市场需求以及客户意见,对公司的产品、服务以及推广等提出改进意见; 12、负责领导交代的其它工作事项。 任职要求: 1、大专以上学历,2年以上商务专员或销售助理工作经验; 2、具备较强的业务执行能力及谈判能力;拥有良好的亲和力及沟通协调能力,具有较好的综合分析能力及细致观察能力; 3、自学能力强,逻辑思维清晰; 4、具有良好的团队合作精神及团队协作能力; 5、具有一定的英文基础:英语4级以上或同等级商务英语水平者优先; 6、通信营销,网络工程或相关专业和销售经验优先考虑。 公司福利: 健全的福利保障:社会保险、补充意外险、 工作环境舒适,氛围轻松、自由,上级、同事间相处融洽,员工幸福指数超高; 年底双薪制; 人性化的管理模式,让你的能力得到很好的发挥; 丰富多彩的员工活动:sport club、下午茶、生日会、部门团建、户外拓展、员工聚餐、年度旅游、年会等; 多元化培训课程:带薪岗前培训、岗中培训、每日分享交流会,从产品、业务流程、技能技巧等一一开展; 节假日福利(礼品/礼金)、 优秀员工奖(带薪假、旅游、现金、礼品)、 带薪年假………… 旅游直接说重点: 优秀员工直接享受泰国、韩国、马来西亚、迪拜、巴厘岛等地旅游。。。。。 发展通道: 新人入职3个月内接受不间断的强化培训,提升技能。 提供良好的晋升机会和发展空间,晋升渠道公开透明,管理发展通道、专业发展通道、综合性人才多通道发展,适合敢于挑战的您! 公司人才观: 寻觅人才,求贤若渴;举荐人才,不拘一格。 任用人才,各尽其能;培育人才,共同发展。 最重要一点: 工作时间:9:00-12:00,14:00-18:00,中午休息2小时, 周末双休,法定节假日休息。 我们的老板,钱多事少老板好~~如果您期待在上升期公司里发展,如果您期待能力与薪资匹配,如果您渴望高薪、渴望成功,那么请加入我们吧。 公司特色: 公司发展迅速,个人成长空间大。 正大力拓展国际业务,前景广阔。 团队非常年轻,充满活力,积极向上。 公司作风低调务实,高效运作。