• 4k-8k 经验不限 / 大专
    批发|零售,电商平台,新媒体 / 未融资 / 15-50人
    副播 直播的!!!直播的!!!直播的!!!穿服装展示!!! 工作职责: 1、负责配合主播在直播过程中的穿版展示,通过直播向客户展示、介绍产品,引导成交,解答粉丝疑问 ; 2、配合主播进行商品口播,配合脚本话术以平播结合微憋单的形式; 3、按照公司要求完成服装、饰品基本知识的学习,不断优化直播话术及促销技巧; 4、积极配合完成团队的直播相关工作、参与直播复盘分析,提高直播的执行质量; 岗位要求: 1、18-30岁,有直播或柜台箱包、服饰、饰品销售经验者优先; 2、自信大方,形象气质佳,有良好的镜头感(需直播露脸和穿衣服展示); 3、热爱直有责任心应变能力强,思维敏捷,能妥善处理直播中的突发状况。 团队是很年轻很勇敢的团队,如果向往团队一起拼搏一起努力的工作氛围,欢迎加入! 下午茶,餐补,车补,全勤奖,节日补贴,年假,年终奖等等的福利等着你!
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 不限
    文娱丨内容,其他 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 1、帮助副导演处理微信消息,演员简历,整理演员简历,消息过多,可能几万条,需要一名有耐心,认真负责任的人 2、处理副导演其他工作内容,负责网络上的招聘推广,处理文件等 3、做六休一,会经常加班,根据项目需求,去外面招募演员,提供给导演,制片 4、兼职艺人经纪,挖掘具有商业价值的演员沟通并签约,负责艺人的商务工作内容,处理演艺经纪事务,与艺人之间的沟通,协调与演绎工作的相关事宜,处理艺人经纪相关工作; 任职要求: 1、热爱本职工作,责任心强,有一定的沟通和理解能力; 2、上进心,有吃苦耐劳和团队协作精神; 3、能适应较强的工作压力,能随时根据工作需要出差; 4、性格活泼开朗,为人谦虚好学,对流行时尚事物敏锐,有较强的抗压能力; 5、年龄16-25岁,热爱影视行业,有良好的职业道德及文化素养,沟通、协调、公关、社交能力;
  • 6k-10k 经验不限 / 本科
    文娱|内容 / 未融资 / 50-150人
    副导演助理: 1、仔细阅读剧本,根据剧本角色需求协助副导演对群众演员进行管理; 2、根据导演及剧本要求,对演员、服装、道具进行指导,使演员贴近角色形象; 3、提醒剧组工作人员拍摄现场注意事项,维护拍摄现场秩序,禁止无关人员携带录像设备等; 4、计算演员到场时间通知导演及其他剧组工作人员,确保拍摄顺利进行; 5、负责导演、制片人和演员之间的沟通,确定演员出场次数之后,做好记录以便结账; 6、负责接送演员,收工后清点演员人数,以防演员被落在拍摄现场。
  • 6k-12k 经验不限 / 大专
    文娱|内容 / 未融资 / 50-150人
    副导演助理: 1、仔细阅读剧本,根据剧本角色需求协助副导演对群众演员进行管理; 2、根据导演及剧本要求,对演员、服装、道具进行指导,使演员贴近角色形象; 3、提醒剧组工作人员拍摄现场注意事项,维护拍摄现场秩序,禁止无关人员携带录像设备等; 4、计算演员到场时间通知导演及其他剧组工作人员,确保拍摄顺利进行; 5、负责导演、制片人和演员之间的沟通,确定演员出场次数之后,做好记录以便结账; 6、负责接送演员,收工后清点演员人数,以防演员被落在拍摄现场。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    文娱丨内容,其他 / 未融资 / 50-150人
    工作职责:  1、帮助副导演处理微信消息,演员简历,整理演员简历,消息过多,可能几万条,需要一名有耐心,认真负责任的人  2、处理副导演其他工作内容,负责网络上的招聘推广,处理文件等  3、做六休一,会经常加班,根据项目需求,去外面招募演员,提供给导演,制片  4、兼职艺人经纪,挖掘具有商业价值的演员沟通并签约,负责艺人的商务工作内容,处理演艺经纪事务,与艺人之间的沟通,协调与演绎工作的相关事宜,处理艺人经纪相关工作;  任职要求:  1、热爱本职工作,责任心强,有一定的沟通和理解能力;  2、上进心,有吃苦耐劳和团队协作精神;  3、能适应较强的工作压力,能随时根据工作需要出差;  4、性格活泼开朗,为人谦虚好学,对流行时尚事物敏锐,有较强的抗压能力;  5、年龄16-25岁,热爱影视行业,有良好的职业道德及文化素养,沟通、协调、公关、社交能力;
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    汽车|出行,工具,通讯电子 / 未融资 / 少于15人
    对本工作要求,能适应公司工作项目,本组织成员具有组织项目。 入职须知: 本人身份证正反两面,可自行复印身份证原件。 学历基本基础,上学学堂。可进行交流。 职务:副组员。 上级:副组长及以上(拟定职务)。
  • 其他 / 未融资 / 15-50人
    超会买全球精选折扣湛江店诚聘生鲜主管,副店长。 工作内容: 1、负责门店部分区域经营管理工作; 2、严格执行商品上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业; 3、协助店长做好门店团队管理工作; 任职要求: 1、1年以上商超、便利店或其他零售门店工作经验,熟悉快消品零售; 2、熟悉零售现场作业流程和商品管理,具备一定电脑办公能力; 3、热爱快消品零售工作,具备良好的服务意识; 4、认真负责,积极进取,能适应快节奏的工作强度。 薪资待遇: 1、 底薪+绩效综合薪资是5k-7k,根据工作能力浮动 2、上班时间:上班时间:轮班,早班9-18点,晚班13-22点 3、 入职购买社保 能接受省内调动优先考虑
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    职位内容 1、路桥、工程测量测绘专业, 2、吃苦耐劳,接受能力强,有良好的沟通; 3、可接受应届毕业生。 4、接受公司安排(人性化管理) 晋升机制 1,学徒期是三个月每月2000,副测期是4000-10000,主测期保底15000-30000
  • 7k-14k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 根据影视剧项目甄选适合的演员 整理资料更新演员资料库 拓展演员资源 任职要求: 表演 导演 制片管理 本科毕业 掌握基础办公软件 视频剪辑 热爱影视行业,有明确的职业目标 沟通能力强
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    协助主厨进行厨房日常管理和烹饪工作,协调与其他部门对接工作,确保食材供应和品质
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    电商,消费生活 / 天使轮 / 150-500人
    1、协助店长管理店铺日常运营,包括库存管理和销售目标的达成; 2、提供卓越的客户服务,解决客户问题,确保客户满意度; 3、确保商品陈列美观、店铺清洁,确保店铺形象符合公司标准; 4、负责门店值班制度管理,保证门店运营流畅; 5、协助人员管理培训和招聘; 6、协助运营美团点评等平台,维护客户评价,推动店铺流量和销售增长; 7、新老用户管理,协助运营门店私域用户池。 8、协助企业级客户的上门配镜活动,配合做好活动策划和执行。 【任职要求】: 1、热爱时尚,对流行和市场趋势有敏感度; 2、掌握基本的OFFICE软件操作; 3、1-3年以上零售管理经验,有快时尚行业、眼镜行业从业经验者优先; 4、具有独立验光能力和验光师资质者优先; 5、优秀的沟通和人际交往能力,能够有效地与客户和团队成员互动; 6、高中以上学历,具有相关专业背景者优先。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 大专
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    一、岗位要求: 1、年龄18-40周岁,学历大专以上; 2、有健康证或近7天内体检证明; 3、会使用智能手机; 4、性格开朗,谈吐清晰,吃苦耐劳,无不良嗜好,服从公司管理。
  • 10k-18k 经验1-3年 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    一、岗位要求: 1、年龄18-40周岁, 2、有健康证或近7天内体检证明; 3、会使用智能手机; 4、性格开朗,谈吐清晰,吃苦耐劳,无不良嗜好,服从公司管理。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 不限
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    岗位内容: 1、负责辅助店长完成门店的日常管理,包括员工管理、考勤管理、客户管理、货品陈列、营销推广等; 2、审核门店的各项流程执行情况,及时发现问题并采取有效措施解决; 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,并与其他员工共同制定改善服务方法; 4、定期了解客源拓展情况及市场竞争动态,分析并制定策略; 任职要求: 1、24岁以上,中专以上学历,具备1年以上门店管理经验; 2、能辅助店长制定并执行门店运营方案,专业知识扎实; 3、有良好的职业道德,有促销经验和培训经验; 4、熟悉美容行业的运营与运作模式,具备美容师资格证优先; 5、有良好的协调能力,善于激励员工产生创造性思维,亲和力强,抗压能力强; 6、良好的沟通能力和客户服务意识,能够处理好与客户之间出现的纠纷和问题,对门店管理有深入理解; 7、具有高度责任感、职业操守和服务意识; 8、为人真诚,能吃苦耐劳,工作踏实肯干; 9、五官端正,形象大方,气质良好优先。 薪资待遇: 1、底薪+提成+全勤奖,平均6K-1W 2、社保(5险1金) 3、带薪年假,及各类节日福利 4、月度、季度、年度现金奖励,旅游奖励 5、专业带薪培训 6、加班补助,住房补贴
  • 10k-20k 经验1-3年 / 不限
    消费生活,电商 / 不需要融资 / 150-500人
    1、负责得物平台店铺整体运营管理,完成店铺月销售及年销售目标。 2、负责付费推广的投放及优化及制定大活动计划; 3、制定月度各店铺爆款打造计划布置实施,打造爆款; 4、监控每日所负责平台各店的数据:营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理等; 5、针对输出报告进行分析,并提出合理化建议及措施; 6、内容推广的投放及整体框架的制定并优化。