职位职责： 1、负责到店餐饮行业城市连锁客户开发，整合平台和商家资源，用内容服务消费者，实现行业GMV增长； 2、定制大客户整合经营方案，洞察大客户商家在抖音的定制化需求，结合闭环、开放链路产品能力输出大客整合经营方案，推动定制需求解决； 3、对到店餐饮行业及细分品类开展深度洞察，明确行业特性，输出抖音经营策略、资源支持策略； 4、负责业务核心策略和重点项目的规划、推进与落地； 5、跑通优势商家、商品的抖音经营模式：洞察商家经营需求和用户消费场景，结合抖音内容推荐模式制定不同场景下选品组品、内容运营策略，明确经营指标，跑通抖音经营模式； 6、基于外部信息和内部数据，发起针对餐饮行业创新经营玩法，并能在实践中验证。 职位要求： 1、本科及以上学历，两年及以上本地生活BD工作经验，有一定的餐饮连锁客户资源积累优先； 2、具备较强的客情维护能力、谈判能力和问题解决能力，有短视频内容营销经验优先； 3、熟悉本地生活行业，对店铺运营、 活动运营有一定知识或经验； 4、对O2O模式认知度高，对目前市场上O2O产品有较深的理解； 5、具备较强的学习能力，思维敏捷，有要性，吃苦耐劳，抗压能力强； 6、有较强的独立客情建设能力，重视团队协作，能适应快速变化并拥抱变化。

职位职责： 1、通过领导业务板块，基于客户需求制定产品组合、盈利能力及销售/GMV目标，并发掘堂食券业务增长的机会； 2、深入了解电商或线下餐饮生态系统、价值主张及商业提案撰写，具备识别并匹配业务优势和客户需求的能力； 3、分解目标，制定预算计划，并将其转化为可执行的战略； 4、制定并实施本地市场的市场策略、商家/品牌增长计划及商品战略，持续评估并优化以满足业务目标； 5、构建并监控运营指标，与数据团队紧密合作优化数据产品，同时监控商家生态系统，发掘高潜力商家及爆款产品机会，并规避潜在风险； 6、通过平台产品优化、商家治理及数据分析推动业务增长。 1.Deliver product assortment, profitability, and sales/GMV targets by leading the business segment based on customer needs and identifying opportunities for Dine-in Vouchers business growth; 2.Possess in-depth knowledge of the e-commerce or offline F&B ecosystem, value proposition, and business proposal writing, with the ability to identify and map business strengths and customer needs; 3.Break down goals, formulate budget plans, and transform them into actionable and executable strategies; 4.Develop and execute go-to-market strategies, seller/brand growth plans, and merchandise strategies for the ***** market, continuously evaluating and evolving them to meet business objectives; 5.Build and monitor operational indices, working closely with the data team to optimize data products, while monitoring the merchant ecosystem to discover high-potential merchants and explosive product opportunities, and mitigating potential risks; 6.Drive business growth through platform product optimization, merchant governance, and data analysis. 职位要求： 1、拥有5年以上的电商平台、咨询公司或互联网战略、行业或市场研究及商业分析经验，尤其是与电商、线下餐饮或配送相关的经验； 2、具备较强的分析能力、逻辑思维和问题解决能力，并对细节有较高关注； 3、具备全局思维，思路清晰、组织有序，并拥有不同规模项目管理经验（包括计划制定、根本原因分析、风险缓解及流程优化）； 4、适应能力强，学习迅速，积极上进，多面手选手，并在运营和商业领域有一定的接触； 5、英语流利，熟悉印尼语者优先； 6、能够定期及国际出差。 1.5+ years of experience in Ecommerce platform, consulting firm or internet strategy, industry or market research and business analytics with eCommerce, offline FnB or delivery relevant experience; 2.Strong analytic, logical and problem solving skills with good attention to detail; 3.Big picture thinking, structured, organized, and experienced in managing projects on different scales (planning, root cause identification, risk mitigation, and process optimization); 4.Adaptable, fast learner, highly motivated, and versatile player with some exposure in ops and commercial; 5.Fluent in English as a working language, Indonesian Bahasa is preferred; 6.Able to travel regularly and internationally.

美团医药业务部，是美团旗下专注医药健康领域的业务部门。自2020年6月发布“美团买药”独立业务品牌以来，依托于美团覆盖全国的即时配送网络，美团买药为用户提供平均30分钟即时配送的购药服务，满足用户的急性用药及24小时夜间用药需求。同时也在探索B2C零售业务，为用户提供既省又好的品质好药。伴随国家健康中国战略的提出，医药健康行业正迎来快速发展期。我们拥有让优秀人才脱颖而出的舞台，期待优秀伙伴加入，为健康中国贡献力量！ 岗位职责 1.负责美团医药渠道业务策略制定，为GMV增长负责 2.业务经营诊断，全流程数据监控、分析和管理工作 3.洞察业务增长点，提供策略方向和改善建议 4.定位和预警业务存在的问题和风险点，并给予改善建议 5.提升医药渠道业务的运营效率 岗位基本需求 1.具备O2O策略经验优先 2.有较好的沟通协同能力 岗位亮点 1.核心业务方向，能加速个人能力的提升和打磨。 2.行业头部玩家经验交流，岗位发挥空间大。

1.岗位职责：实行业主监督下的总经理负责制，与业主方高度协同、紧密配合，保持培训中心（酒店）整体运营管理目标的统一性和协调性。全面负责培训中心（酒店）后勤日常运营管理工作，完成业主下达的各项工作任务；建立和打造一支科学合理、精简高效的后勤运营团队，全面组织各部门开展工作；全面负责培训中心（酒店）安全管理工作，实现安全运营无事故；负责外部市场开发和客户维护，实现外部市场有效补充，树立良好企业形象。 2.岗位要求： （1）具备良好的思想政治素质，有较强的事业心、责任感与团队协作、吃苦耐劳的精神；身体健康，能承受较强的工作压力，有大局观念、奉献精神；具有良好的职业道德及品行操守，诚实守信、廉洁从业，无违法违纪违规行为和不良信用记录，无重大岗位风险责任。 （2）年龄要求35周岁—45周岁，大专及以上学历，酒店或旅游管理专业，条件特别优秀的适当放宽。 （3）具有至少5年以上担任酒店（宾馆）或大型培训院校物业管理总经理工作经验，有较强的沟通协调和创新能力，有良好的团队意识和领导能力，能充分执行业主的工作要求。 （4）有较强的酒店或院校后勤物业运营、管理和服务的专业能力，拥有丰富的餐饮和会议运营管理经验。在年餐饮收入1500万元以上的酒店（宾馆）担任过总经理者优先。 （5）熟悉酒店（宾馆）或院校后勤物业各部门服务及管理流程，具备酒店开业筹备工作经验者优先。 （6）具备一定的外部市场拓展能力和市场资源。 3.用工形式：酒店管理公司编制，与酒店管理公司签订劳动合同，实行单休。 4.工作地点：浙江省湖州市德清县武康镇武源街659、679号。

岗位职责： 1、负责小组团队的组建与管理； 2、根据市场营销计划，协助业务人员谈单，完成部门业绩考核； 3、开拓市场，发展新客户，增加产品销售范围； 4、负责市场信息收集； 5、负责销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划 岗位要求： 1、形象气质佳，身高160cm以上，具有亲和力，热情自信； 2、有相关销售经验者优先。 薪资： 1、底薪+个人提成+带教提成，****（试用期无责底薪6000+提成）；

岗位职责 1、完成蓝海业务签约目标：通过电话和上门拜访，按照标准业务SOP，给客户输出安家美食探客户增长运营服务，解决客户异议，完成8单/月签单考核收入即可过万； 2、协助商家利润增长达成：协助实施团队完成落地实施服务，交付签约时承诺的增长效果。 任职要求 1、大专及以上学历，1年以上面销经验（餐饮行业优先），需具备独立商务接洽能力。 2、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立完成签约流程。 3、对企业微信、Scrm数字化工具有一定的了解和使用经验，熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等。 4、公司业务上升阶段，需要大量有野心、有事业心的优秀人才。 我们提供： 1、底薪+奖金+高提成（30%-35%）；
2、入职购买五险一金；
3、早九点到晚六点半，周末双休，法定节假日正常休；
4、每周发放500-1000/人业务标杆奖金,另有月度奖金、年终奖金、节日福利…等 【业务简介】 安家美食探营销系统是一款为餐饮商家量身打造的私域运营系统，通过数字化营销解决方案帮助餐饮商家实现利润的有效翻倍，凭借先进的数据分析和精准营销策略，已助力众多餐饮企业实现业务增长和品牌提升。 好房通科技，创立于2008年，是一家专注于“食”与“住”两大领域的互联网科技公司。我们致力于通过科技手段，优化衣食住行中的“食”与“住”两大关键环节，打造高效、便捷的企业服务生态。公司总部坐落于成都市高新区天府软件园，是国内房产SaaS领域的领军企业。 该岗位劳动合同为成都友邻智物科技有限公司，隶属于成都好房通科技股份有限公司全资子公司。现因业务扩展需要，我们诚邀有志之士加入我们的销售团队，共同推动餐饮行业的数字化转型。

职责职责： 1、深入理解公司业务战略、商业模式及需求场景，开拓大B端企业客户，完成业务目标； 2、与B端客户关键人员保持高效沟通并建立良好的合作关系，提升客户满意度，并能基于B端使用场景和延展需求，挖掘二次机会； 3、组织、带领销售团队开展各种销售活动； 4、完成公司或领导交办的其他各项工作。 任职要求： 1、 本科及以上学历，3年及以上面向大B端客户的经验； 2、 具有人力资源专业服务背景、同业公司、SAAS等B端方面销售背景优先考虑； 3、 具备优秀的客户沟通能力以及交际技巧，反应敏捷，亲和力强，善于和客户业务部门以及高层对话。 公司优势：国资委直属央企、现金流稳定、薪资高、福利好、流动性低、早 9 晚 6 周末双休不！加！班！ 薪资范围：薪资美丽；社保类型：六险二金；提成方式：销售额提成；有餐补、话补、交通补、零食包、七节两庆发各种福利拿到手软，文化活动多。 通勤时间：9:30-18:00，周末双休。

岗位职责： 1、标准化在线销售，工作方式简单易学，有无经验均可应聘 2、通过电话和上门拜访，与商家签订无效免费的客户增长运营服务，每月只需完成8单签约收入即可过万； 3、前期有专人带教，7天内即可轻松上手，认真努力者3个月内就能涨薪升职 任职要求 1、大专及以上学历，性格大方能有赚钱的动力，需具备独立商务接洽能力。 2、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立完成签约流程。 3、公司业务上升阶段，能为有野心、有事业心的优秀人才提供月入数万的表演舞台。 我们期待的你： 1、对销售有热情：有网销/电销经验优先，接受优秀应届生（专业不限）； 2、学习力强：快速掌握私域运营、直播玩法等专业知识； 3、沟通达人：能精准捕捉客户需求，擅长商务谈判； 4、目标驱动：渴望高收入，具备抗压能力和结果导向思维。 加分项： 1、有SaaS工具、广告代理、直播行业工作经验； 2、熟悉企业微信、抖音企业号等私域生态； 3、自带医疗/教育/电商/零售行业客户资源。 福利清单： 1、薪资结构，基础薪资+绩效奖金+提成+全勤奖/周奖/月奖，每个季度都拥有调薪调级机会； 2、入职即享受五险一金，还有休闲下午茶、司龄活动、不定期大小团建等活动; 3、上班时间9：00-18：30，午休90分钟，周末双休，享受带薪婚丧病假，法定节假日跟国家同步； 4、最高15w额度的互助金，为员工及直系亲属提供保险之外的纾困救济。

岗位职责： 1，代运营商管理模式规划，建立合作商标准化管理制度，实现闭环管理 2，商规划及分析：商结构标准及画像、发展策略及方向、商管系统 3，策略规划：设计考核政策，建立适配合作商结构调整趋势的考核体系，促进合作商长期发展。依托商管理流程与体系的建设，推动考核策略有效落地 4，数据能力建设：搭建监控体系，识别业务问题点和风险点 5，机制建设：短期奖惩机制，中期权益体系，长期信用评级 6，落地复盘：定期对合作商考核结果进行复盘，通过数据分析发现问题并制定有效的解决方案 岗位基本要求： 1，至少2年以上合作商、代运营商规则制定及规划工作经验 2，能独立思考并整合资源，对业务结果负责 3，善于交流，有良好的团队合作精神和协调沟通能力，有与协同部门等多方密切配合的经验和意识 4，具备基础的数据分析能力

候选人您好： 1.感谢对岗位的关注！请您认真读到最后，确认三观相符，即可投递简历； 2.有过教培销售或者旅游行业工作经历，或上学时期有自己赚钱经验者，优先录用。 3.公司不主张外部空降主管，岗位要从销售顾问做起，熟悉业务、经过考核后内部提拔。 业务线包括：境内外包团游、境外包车、奢华酒店预订、国际长途两舱预定，根据公司需要和个人偏好选择其一。 销售工作全程在微信进行，通过文字语音和客户沟通。 客源由公司提供，客户主动添加微信。 【岗位职责】 1、根据公司年度营销目标，分解季度、月度销售目标，并且分析市场计划、人员计划等； 2、制定激励机制，提高团队士气，打造狼性团队； 3、带领销售团队完成销售指标，同时建立且不断拓展营销渠道，提高公司效益； 4、根据公司拓展计划制定相应的营销计划，指导销售团队按照计划完成工作目标； 5、设计并完善销售培训体系，组织实施销售人员的具体培训； 6、制定中心员工短、中、长期在岗培训计划，并负责监督落实执行； 7、树立成本意识，规范使用各中心费用，为公司节约成本； 8、依据市场变化，协调区域内中心附近配合市场部开展有效市场活动，推动销售工作。 【岗位要求】 1、大专及以上学历； 2、有艰苦奋斗精神，以结果为导向，执行力强，适合创业公司文化要求； 3、具有１年以上团队管理经验，业绩良好；教育行业从业者优先； 4、有良好的沟通技巧、学习能力，富有团队合作精神； 5、销售业绩突出，具有项目分析和市场判断能力，善于进行销售团队管理和员工激励； 6、优秀的销售技巧、谈判技巧、沟通表达和组织协调及团队管理能力； 7、具有强烈的事业心、精力充沛，身体健康、乐观自信、富有开拓精神，有打造狼性团队经验和能力； 8、有与企业共同进取、共同创业及长期发展共同拼搏的精神。 【薪酬福利】 1、薪酬标准：底薪 + 高额提成 + 全勤奖 + 阶段奖金 2、福利：五险一金+旅行福利旅游销售主管 高薪+五险一金

岗位名称：高级餐饮行业管理销售人员 工作职责： 1. 负责店内销售，制定销售策略，实现销售目标。 2. 拉拢客户，开发新客户，维护老客户。 3. 管理和培训销售团队，提高团队销售技巧和专业知识。 4. 沟通协调内外部资源，确保客户满意度和持续增长。 5. 分析市场动态，提供市场趋势报告和建议。 职位要求： 1. 大专或本科学历，市场营销或相关专业优先。 2. 具有至少两年以上餐饮行业销售或管理工作经验。 3. 具备优秀的沟通技巧，良好的团队合作精神。 4. 具备出色的销售技巧和专业知识，能够独立工作，也善于团队合作。 5. 对餐饮行业有热情，能够承受压力，适应快节奏的工作环境。 6. 能够熟练使用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint等）。 岗位亮点： 1. 充满活力的团队环境，能够学习到最新的销售和餐饮管理技巧。 2. 有竞争力的薪酬待遇和良好的晋升空间。 3. 参与各类市场活动和店内促销活动，提升个人经验和能力。 4. 与优秀的同事合作，共同成长。 岗位描述： 1. 组织和管理销售团队，确保销售目标的实现。 2. 制定店内产品的销售策略和推广计划。 3. 分析销售数据和客户反馈，不断优化销售策略。 4. 参与市场调研，了解行业动态和趋势，为决策提供数据支持。 5. 保持与供应商、其他部门和客户的良好合作关系，确保业务顺利进行。 希望这个岗位描述能够帮助你找到合适的人选！

工作内容： 1、负责行业领先的外贸快车独立站SaaS系统的市场拓展和销售工作，为公司创造收入的同时帮助客户成功。 2、快速找到目标意向客户，通过电话或面访的形式约见客户，做好产品价值传递，洞察客户需求，解决客户疑虑，最终达成双方合作; 3、分析行业特点，收集各类市场信息；老客户维护及新客户开发； 4、负责销售团队的管理与业绩目标的达成； 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、国际贸易、电子商务等相关专业优先，年龄35岁以下（优秀者可适当放宽）。 2、拥有驾照，懂外贸知识、熟悉进出口贸易流程和操作优先； 3、拥有出色的沟通能力、谈判技巧和客户关系管理能力，能够独立完成销售流程。 4、富有挑战精神，追求高薪，能够承受高强度的工作压力，具备团队合作精神。 福利待遇： 1、高底薪+高提成+五险一金+年终奖金+节日福利（优秀者肯定给予你满意的薪资） 2.双休，享受国家法定节假日及带薪年假 3.定期团队建设活动，营造积极向上的工作氛围，提供广阔的职业晋升空间 工作时间： 早8:30---晚17:30 中午休息1小时 周末双休

工作内容：通过上门拜访，转化餐饮店客户下单且维护其长期复购。 岗位要求： 1. 24-35岁，高中以上学历，1年以上餐饮销售经验 2. 有餐饮食材、餐饮设备等餐饮类地推经验的优先 3. 目标导向，善沟通 客户群体：中高端餐饮门店、连锁餐饮店 薪资：底薪+绩效+提成＋奖金＋五险一金＋节假日福利，上不封顶 晋升空间： （1）销售专员一—销售主管-——销售经理——销售总监 （2）销售专员一—片区经理一—大区经理一—销售总监

岗位职责: 1.负责到店邀请餐饮商家入驻公司小程序平台，独立完成相应服务指标。 2.识别新的商业机会并与商家建立合作关系 3.定期与客户沟通，收集反馈，优化服务体验。 工作时间： 1.早9晚6，周末双休节假日休 薪资待遇： 2.底薪7k+提成 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和商业意识，能够有效地与客户和商家沟通。 2.具有较强的市场分析和商业拓展能力，能够准确把握市场动态。 3.具备团队合作精神，能够在团队中发挥积极作用。

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