1、商务、财务及管理类等相关专业，本科本科及以上学历； 2、熟悉使用常用办公软件；有较高的文字及文件处理能力； 3、 形象气质好，有较高的亲和力和社会交往能力； 4、 工作认真负责，有敬业精神和良好的团队合作意识； 5、 年龄35岁以下。 其它城市： 石家庄 成都 武汉 （入职可选）

1、商务、财务及管理类等相关专业，本科本科及以上学历； 2、熟悉使用常用办公软件；有较高的文字及文件处理能力； 3、 形象气质好，有较高的亲和力和社会交往能力； 4、 工作认真负责，有敬业精神和良好的团队合作意识； 5、 年龄35岁以下。 其它城市： 石家庄 成都 武汉 （入职可选）

岗位工作内容： 1、协助经理完成公司行政人事事务工作及部门内部日常事务工作； 2、协助审核、修订公司各项管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理； 3、参与公司招聘、绩效管理、考勤等工作； 4、公司证照管理及年检； 5、协助上级进行内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务； 6、负责公司快件及传真的收发及传递； 7、公司采购事务的管理； 8、负责公司各部门办公用品的领用和分发工作； 9、对外相关部门联络接待，对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作； 10、协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排，节假日慰问等； 11、 协助做好公司各部门之间的协调工作； 12、 其他行政人事事务。 岗位任职要求： 1、大专以上学历； 2、行政管理专业优先考虑； 3、性格开朗、热情，乐于助人，热爱互联网行业 4、有驾照会开车者优先考虑； 5、有相关工作经验的优先考虑。

岗位要求： 1.大学本科，应届毕业或者毕业2年之内 2.踏实稳重，能够独立思考问题，有较强的责任心 3.熟练使用办公室自动化，word,excel，PPT; 4.能够接受新事物，习惯于使用AI等 工作职责： 1.公司的日常行政工作 2.公司客户的日常维护服务 3.领导交待的其他事宜

公司背景:公司拥有比较健全的组织架构，旗下百盟信息科技：APP研发公司，百盟装饰：房屋设计装修公司、百盛租赁：房屋管托管公司以及集中式品牌公寓等项目； 上海百盟房地产经纪有限公司，是一家房地产经纪公司,致力于为客户提供最优质的房产租赁/买卖服务。公司成立于2020年,业务范围涵盖住宅、商业和工业房产租赁,客户遍布各个行业。 岗位职责: 1. 负责公司房产租赁项目的日常运营和维护,包括:合同管理、客户服务、账单管理等。 2. 参与业务部各项数据的分析和调研,为业务部的租赁与销售提供专业意见和建议,包括但不限于:市场分析、竞争对手分析、客户需求分析等。 3. 负责公司房产租赁项目的网站推广、社交媒体宣传、线下推广等网络端口的管理、数据分析及分配。 4. 负责公司房产租赁项目的数据分析和报告撰写,包括:考核目标进度报告、财务报告等。 6. 协助公司领导完成公司其他房产租赁项目的相关工作。 职位要求: 1. 大专以上学历,市场营销、物业管理等相关专业优先考虑。 2. 具备1年以上房产租赁行业相关工作经验,熟悉行业相关法律法规和标准。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作意识,善于处理各类突发事件。 4. 具备较强的数据分析和报告撰写能力,熟练掌握各种办公软件。 5. 具备良好的客户服务意识和业务拓展能力,具备一定的市场拓展经验。 6. 具备良好的形象和礼仪仪表,具备一定的写作能力。 福利待遇: 1. 享有五险一金,年假,节日福利等。 2. 提供具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 3. 提供良好的工作环境和人性化的工作氛围。 4.每年2-3次加薪机会。

一、负责办公室日常文件的起草、打印、登记、发送和存档； 二、公司管理制度的制定与监督，确保制度得以施行到位； 三、公司会议通知的拟写、下发工作、会议的筹备，并且做好会议记录和会议材料的整理； 四、公司考勤制度的制定和登记； 五、办公室小型仓库的管理工作： 1、仓库保持干净整齐； 2、对仓库物品定期进行维护，确保物品能正常使用； 3、对存货不足的物品及时进行填充采购； 4、控制办公室用品的发放与领取； 六：制定人力资源战略： 1、与各部门协调好工作，及时补充新员工； 2、建立人才储备库； 3、与招聘单位协调好，确保人事招聘的正常进行； 七、优化办公环境，主要包括办公室卫生的打扫、绿色植物的维护、桌椅的整齐、保持通风； 八、外来人员的接待工作； 九、认真贯彻公司的企业文化； 十、服从领导，及时完成领导交办的任务。

本科（985，211院校）及以上学历，行政管理，工商管理等相关专业优先。 熟练使用word、excel等办公软件，具备基本的办公设备操作技能。 工作认真细致，有良好的沟通协调和团队合作精神。 具备较强的服务意识和责任心，能够承受一定的工作压力。 具备熟练运用英语的能力，掌握小语种（日语，俄语，西班牙语等）可优先考虑。 负责各类文件、资料的整理、归档与保管，确保文件的有序存放和便捷查阅。 承担办公用品的采购，库存管理及分发工作，保障办公物资的充足供应。 协助组织公司内部各类会议，包括会议场地布置，会议资料准备等。 负责来访客人的接待工作，展现公司良好形象。 完成上级交办的其他日常行政事务。

岗位职责：  1. 主管公司人事安排及管理、人力资源收集 2.据公司领导指示，组织草拟和发布通知、通告、会议纪要及其他文件；负责公司公文、函电工作； 3.公司各种管理规章制度的建立、修订、推动及执行监督； 4.配合公司进行企业文化的建立； 5.及时为公司领导提供信息和建设性意见； 6.督促有关部门及时完成公司各项工作，并将监督情况及时反馈给领导； 7.负责公司对外联系、宣传工作； 8.配合完成上级领导交办的其他任务。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、3年以上行政经理及以上岗位工作经验，精通行政管理各项工作； 3、较强的策划组织、沟通协调能力，文笔好; 4、品行端正，有大型公司或者知名企业工作经验优先考虑； 5、年龄30-45岁

合同起草，条款优化，盖章打印，整理归档，快递收发。 编辑整理服务文案，打印文件材料， 开具发票，收集整理发票。 登记统计行业和用户信息和需求。 偶尔上海市内跑办工商、银行、税务。 接待来访合作伙伴。

行政助理的工作内容 1.接待与登记： 负责来访客户的接待、登记和引导工作，确保客户得到及时、专业的服务。‌12 对来访者进行初步判断，并根据需要通知相关部门或人员。‌ 2.电话与通讯管理： 接听并转接公司内外部电话，记录重要信息并及时传达给相关人员。‌12 管理公司通讯地址和电话号码等联系信息，确保通讯畅通。‌ 3.日常行政事务： 收发传真、复印文档，以及收发信件、报刊、文件等。 负责公司快递、信件的收发工作，并按期核对账目及费用分摊。‌ 管理办公用品及设备的采购、保管、领用和分发，定期盘点库存。‌ 4.协助经理他在工作上处理一些比较简单的工作任务。主要协助经理收集，整理及统计各种单据及报表;供应商资料与产品资料管理。负责部门管理以及供应商之间事宜的跟进 ;在经理比较忙时候，能负责一些次要商品采购。 5.有无经验均可，提供岗前培训，专人带领。全程无需收取任何费用。 6.男女均可，年龄20周岁以上，欢迎勤奋好学上进者踊跃投简历咨询。

岗位职责： 1、起草和修改报告、文稿等； 2、及时准确的更新员工通讯录；管理公司网络、邮箱； 3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理； 4、订阅年度报刊杂志，收发日常报刊杂志及交换邮件； 5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理 6、保证前台所需物资的充足（如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等）及费用结算。 任职资格： 1、18-32周，能接受出差优先考虑； 2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件； 3、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力

1.协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标 2.协助总经理做好各项管理工作布置、实施、检查、督促以及落实执行 3.协助总经理处理公司日常运作事务及各职能部门的协调、管理工作 4.跟踪公司经营项目及各部门业务进展的达成情况 5.妥善安排总经理重要的客人接待工作 6.总经理交办的其他相关行政事务工作

岗位职责： 1、拟定、修改并监督执行公司章程、员工手册、规章制度等； 2、责撰写文案及各种实施方案； 3、协助行政主管完成办公用品订购、记录、发放、盘点工作； 4、负责公司各种证件的办理； 5、维护公司日常办公秩序和办公环境； 任职要求： 1、有一定文字功底，本科及以上学历,新闻专业及编辑出版专业； 2、一年以上相关工作经验； 3、有较强的责任心和团队合作精神，思维敏捷； 4、做事认真仔细，有条理，有逻辑性； 5、熟练使用office办公软件； 6、具有良好的沟通和协调能力； 7、能够辅助领导做业绩。

工作内容: 1、负责公司各项管理规范的执行监督、办公设备维护管理等日常行政事务工作; 2、负责每月办公用品的采购、发放登记，管理费用缴纳等; 3、负责员工活动的策划组织， 4、协助人事培训、绩效等相关工作; 5、及时完成上级领导交代的任务。 工作要求: 1.工作细致认真，有上进心，细心和责任心，只要长期的，不踏实的不要。 2.高中以上学历，年龄: 25-45岁，男女不限 薪资待遇: 4000-6000 包住、有加班补助、双休、五险一金

1、 商务、财务及管理类等相关专业，本科本科及以上学历； 2、 熟悉使用常用办公软件；有较高的文字及文件处理能力； 3、 形象气质好，有较高的亲和力和社会交往能力； 4、 工作认真负责，有敬业精神和良好的团队合作意识； 5、 年龄35岁以下。