美团到餐事业部拥有美团历史悠久的餐饮团购业务，聚焦美团“零售+科技”战略，为数以万计的餐饮商户提供一站式营销服务，为广大消费者提供优质的消费体验。我们帮助餐饮商户沉淀口碑、获取用户、增加复购等，持续提升商户数字化经营水平，同时秉承着“帮大家吃得更好，生活更好”的使命，面向消费者提供丰富的产品和服务，帮助消费者更好地作出消费决策。 我们有高效成熟的管理体系，还将为你提供全面的人才培养机制和广阔的成长空间。让我们一起创造更大的价值，帮助消费者吃得更好，商户经营得更好！ 岗位职责 1.协助各部门或业务团队进行上传和下达工作，确保准确性和及时性，支持政策落地和执行，保障销售工作有序进行； 2.深入了解业务方向，理解销售需求，通过提供数据支持和协同推进业务项目，维护和保障业务正常运作； 3.与各部门保持良好沟通，优化跨部门协作机制，提升组织运营效率； 4.完成其他临时工作任务。 岗位基本需求 1.本科及以上学历，熟悉互联网销售支持工作模式； 2.具备数据分析能力、逻辑思维和项目推进能力； 3.熟练使用办公软件，擅长数据表格及函数应用，并能清晰地有逻辑地进行呈现； 4.具有良好的表达和文案撰写能力，善于问题解决； 5.严谨细致，责任心强，具备良好的团队协作精神，能快速融入团队，具备自驱力和执行力，并能承受一定压力。 具备以下者优先 有互联网销售/业务运营工作经验。 岗位亮点 1.日常工作需要与多个跨部门进行沟通和协作，有机会接触新事物，对接业务需求迭代快，需要持续学习并快速运用； 2.成熟的团队和完善的机制，活力十足，兼顾工作需求和员工诉求； 3.为项目落地提供保障，及时响应业务需求，支持业务侧工作； 4.提升洞察能力、流程梳理和逻辑思维，形成体系化工作框架。

岗位职责 （1）负责投标文件的编制，并按规定如期完成标书制作，并进行投后跟踪管理； （2）负责组织投标各类评审会，对评审意见进行记录并追踪落实； （3）负责对投标文件进行整合排版、打印装订、盖章封装等工作； （4）负责与销售、公司相应部门积极协调标书编制过程中的问题； （5）负责归纳公司投标资料，不断更新资料库，并对投标常用网站的基本信息进行维护； （6）负责招投标市场信息收集、分析及汇报。 岗位要求 （1）本科及以上学历，有意从事招投标工作，了解标书制作过程，做过商务助理或投标专员者优先考虑； （2）熟练使用office办公软件（word\excel\PPT)，良好的文字应用功底； （3）具有团队合作精神，具有良好的理解能力和沟通能力； （4）做事有条理性，认真、负责，善总结，执行能力强，良好的抗压能力和随机应变能力。

岗位职责 1、负责新闻热点事件运营、热点内容策划，基于对内容侧、用户侧的洞察制定运营策略 2、具备一定的项目统筹能力，善用数据分析以及项目复盘，持续迭代优化运营策略 3、基于新闻热点事件和内容，独立进行传播策划及运营 岗位要求 1、本科及以上学历，3年以上媒体行业或社会新闻内容运营工作经验，具备新闻专业知识，对新闻热点事件高度敏感，有新闻记者、编辑工作经历经验优先 2、熟悉微博和其他内容平台特点和玩法，有内容策划、运营经验者优先 3、熟悉纸媒、新闻网站、广电的运营模式，了解媒体发展情况，有广泛的媒体人脉资源者优先 4、性格外向，有一定抗压能力，具备较强的市场洞察力、创新思维能力，活动执行能力，跨部门沟通协作能力 5、学习能力强，能不断创新合作模式

岗位职责： 1.负素客路平台大陆/Global C端用户售前售后咨询，协助用户解决使用app/小程序过程中的问题； 2.售前咨询承接，介绍产品，平台活动，相关产品信息等，完成售前订单转化； 3.售后咨询承接，根据用户的需求对订单进行修改、取消； 4.投诉处理，处理用户投诉耐心解答用户的疑问，提升客路用户体验； 5.协助其他部门如BD团队、市场团队等的客服在线咨询工作； 岗位要求： 1.擅长运用语言， 文字与用户进行沟通，及时了解用户的需求并及时高效解决用户遇到的问题； 2.善于学习成长，能够快速熟悉平台公司内部沟通流程，平台热销产品信息； 3.具备一定的英语水平为加分项，简单日常交流及英文邮件读写； 4.此岗位为早晚班轮班制，月休8天节假日上班按照法定三倍工资发放，早班时间：8:00-17:00，晚班时间：14:00-23:00; 5.工作年限不限制，优秀者可接受应届毕业生

岗位职责： 1、财务数据处理与记录： 负责科技型企业的财务数据录入、分类和核对，确保准确性和完整性。 维护公司会计账簿和记录，包括应收账款、应付账款等科目。 2、财务报表支持： 协助准备财务报表，包括利润表、资产负债表和现金流量表，确保报表准确性。 提供财务数据和报表支持，协助完成月度和年度财务报告。 3、税务申报与合规： 协助完成税务申报工作，包括增值税、所得税等税务报表的填报和申报。 熟悉税法法规，确保公司税务申报工作合规并及时完成。 4、成本控制与预算执行： 监控公司成本支出，对比实际支出与预算，提出成本控制建议。 参与编制预算，协助执行预算计划，确保部门支出符合预算要求。 5、财务资料整理与归档 负责凭证的整理装订，每月打印银行回单，凭证装订归档备查。 财务相关资料的保管，销项发票的整理归档和税务申报表等材料的整理归档。 6、员工报销处理 负责员工每月报销工作，整理粘贴报销票据，协助编制员工报销明细表。核对报销金额，保证数据准确无误，并出具报销汇总表统计每月整体报销情况。 7、政府项目申报数据及融资数据支持： 提供财务数据支持公司政府项目及融资活动，包括准备申请材料和财务报表等。 协助管理层准备融资数据和分析，支持公司融资决策，确保政府项目申报工作符合规定要求，及时提交申报材料。 岗位要求： 1、本科及以上学历，会计、财务管理或相关专业背景，三年以上科技型企业会计工作经验； 2、熟悉会计准则和税法法规，具备良好的财务分析能力； 3、中级会计，cpa优先； 4、具备政府项目申报和融资数据支持经验； 5、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效协调各部门工作。

工作职责: 1、负责虎扑评分中新产品形态（图片/视频评分）的运营工作，制定运营策略并快速完成新产品冷启动，提升内容量； 2、分析UGC用户的生产行为，通过调动用户参与，找到规模化的运营路径； 3、图片/视频评分产品中大型项目的规划和执行，通过数据追踪和分析运营效果，及时调整产品及运营策略。 任职资格: 1、具备2年以上工作经历，在互联网社区平台、内容平台等从事产品/内容运营工作的经验者优先； 2、具备出色的产品/内容运营能力，有从0-1推动大型项目的成功经验优先； 3、具备较强的沟通和团队协作能力，能够有效地与内外部团队合作； 4、对行业趋势有敏锐的洞察力，能够抓住行业变化，及时调整运营策略。

工作内容： 1.负责职能类、产研类岗位招聘岗位要求; 任职要求： 1.1年以上招聘经历(猎头背景加分)； 2.熟悉招聘全流程，熟悉各种招聘渠道使用方法; 3.有较强需求挖掘能力和有独立寻访能力; 4.以拿结果为导向，目标感和自驱性强； 5.抗压能力好，可接受加班；

【岗位职责】： 1.起草、审阅、修改公司业务合同，参与业务谈判及合同相关争议解决； 2.根据业务线的需求，提供法律咨询、法律研究，进行法律审查和合规性风险评估，并在策略和法律层面协助业务开展； 3.协助制定公司版权保护策略，参与公司维权案件处理； 4.境外日常法律事务处理及公司合规相关法律事务。 【任职要求】： 1.法学专业毕业，研究生以上学历优先，海外留学背景或985院校优先； 2.通过国家司法考试，英语可为工作语言，具有互联网行业法务工作经验者优先； 3.具有扎实的法学理论功底，有较强的逻辑思维、沟通能力、组织协调能力和执行力； 4.具备良好的职业道德和团队合作精神，工作主动性强、学习能力强、诚实守信。

岗位职责： 1、负责公司办公用品及零食采购； 2、负责组织各类员工活动（生日会，团建等）； 3、负责办公环境维护，供应商对接等相关事宜； 4、协助hr岗位部分工作，比如员工关系，福利等！ 5、完成领导交代的其他事情。 岗位要求 1、本科学历，行政人力相关专业优先； 2、喜欢人力行政工作，有耐心和责任心； 3、有较强的语言沟通能力和解决问题能力，有亲和力和团队精神！

【硬性要求：做过千人以上薪酬绩效核算】 职责描述： 1、根据公司业务发展制定公司整体薪酬绩效体系，设计、调整各岗位薪酬绩效方案； 2、根据公司年度预算情况，制定年度人力成本预算，并测算相关人力成本或薪酬数据； 3、负责对人力资源成本进行月度、季度、年度分析，并提出可行控制人力成本方案； 4、按公司薪酬制度进行工资相关数据的核算与发放，以及个税申报工作； 5、负责相关绩效激励奖金的核算发放； 6、其他薪酬福利专项工作 任职要求： 1、本科及以上学历优先； 2、1年以上薪资绩效模块经验； 3、了解现代企业薪酬绩效管理体系设计方法和薪酬福利管理流程；熟悉薪酬福利保险等方面的法律法规； 4、良好的数据分析能力，通过数据分析为业务和人力资源决策赋能。 5、主动性强，沟通协调能力、逻辑思维能力强，极强的责任心。

【职责描述】 1、作为支持自如集团招聘交付COE团队的HR，通过项目运营管理，招聘全流程交付，实习生带教，城市招聘赋能专项等方式，推动招聘交付目标达成，并为城市HR提供咨询、建议、工具，营销赋能等支持； 2、利用Mapping方法论，建立相应人才库。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，2-5年招聘领域工作经验 2、能够独立开展规模型业务类岗位社招闭环，匹配业务实际用人需求，含招聘交付方法论、业务面试官管理、人才模型搭建等； 3、技能和素质要求： ①能结合业务现状进行思考和经验应用； ②有较强影响力，能成为业务的合作伙伴，并提供专业的建议。 【加分项】 1、RPO渠道； 2、强关单能力，至少列举出1~2个独立负责项目。

岗位职责： 1.负责与业务/用人主管需求对焦，确定岗位需求和寻访方向； 2.负责招聘全流程的跟进：寻访、甄选，评估候选人信息； 3.能根据业务重点，梳理对应的寻访目标公司，构建人才地图，完善人才储备，提升招聘效率； 4.能够梳理，分析和优化招聘流程，提升候选人体验，有效管理招聘渠道，并能参与招聘体系建设及优化； 5.负责招聘相关的项目事宜，并能做好项目推动和协同工作。 岗位基本要求： 1、本科以上学历，1年互联网招聘经验； 2、专业能力上，对人才的选和用有深入理解，对人才的育励汰有一定的了解，能够把人才选用和后续工作结合起来； 3、通用能力上，具备良好的沟通能力和项目管理能力（含进程推进能力）；拥有良好的客户需求沟通和管理能力； 4、具备多任务同时进行的能力；和业务/用人主管，在交付节奏上，能够达成共识。

【岗位职责】： 1、负责薪酬绩效体系建立并完善及实施； 2、负责工资制作，社保公积金账户管理及相关日常事务处理； 3、负责考勤，休假，商业保险等福利相关运营及管理； 4、负责员工入离调转手续办理及相关日常事务处理； 5、协助部门经理处理临时性的其他工作。 【岗位要求】： 1、本科及以上学历，至少2年以上薪酬福利相关经验者； 2、韩语精通，听说读写流利，***或者有韩国留学经验优先； 3、熟悉国家及地区劳动法律法规、相关政策，熟悉绩效及薪酬体系设计； 4、有较强的数据分析和统计能力，有一定的公文写作能力； 5、诚实守信，责任心强，原则性强，适应能力强；

工作职责 1.根据市场情况制定采购计划, 并根据采购计划下达采购订单,跟进电子票卷的下单,付款,入库,按时完成采购任务 2.关注在库商品的库存周转情况和过期风险.及时跟进呆滞库存, 降低票卷的过期风险 3.和供应商保持良好的合作关系,及时处理到票异常情况 4.协助并配合内部团队完成日常系统功能升级,对账等工作内容 任职要求 1.大学本科及以上学历，专业不限。 2.有旅游行业采购或相关工作经验可作为加分项 3.英语四级或以上，能够进行英语书面沟通。 4.具备良好的数据分析能力。 5.能够独立工作，同时也能在团队环境中协作。 6.熟练使用办公软件，如Excel、Word等。

岗位职责： 1、对社会热点、文娱热点等热门内容进行研判，维护热搜良好内容生态。 2、根据公司内外部环境，不断调整管理策略，保障热搜内容安全。 岗位要求： 1、**本科及以上学历，两年以上工作经验 2、有互联网行业内容安全相关经验者优先，具备较强的新闻敏感性，对社会、时政、文娱内容有了解和敏感性。 3、熟练使用办公软件，具备良好的数据分析能力和逻辑性思维。 4、抗压能力强，交流能力强，能接受轮班、值班制度。