大学直属/非直属医院引进各科室主任或学科带头人 要求：1、年龄50岁以内 2、具有博士学历及学位 3、具有不错的临床能力及管理经验 4、有一定科研能力和教学经验

招聘各科室医师人才，全国不限，有意者私聊我

【工作内容】： 1、执行科室经营计划，贯彻执行经营价格、活动政策，优化科室运营的制度、标准、流程的优化； 2、运营信息数据的收集、整理、分析，为经营决策做依据； 3、时刻关注同行项目营销动向，项目包装与价格策略，协调市场营销部对项目进行包装推广； 4、组织收集市场信息并进行分析，根据市场状况及时调整经营策略； 5、对科室的业绩指标负责，配合总经理以科室为维度，追踪推广数据、上门情况、成交量及满意度，实现各产品的稳健发展以及业绩目标达成； 6、负责学习、优化、创新，引进国内外先进经验、技术、设备与项目，并安排相关部门人员进行培训学习。 【职位要求】： 1、本科及以上学历; 2、3年以上运营管理经验，有高端医疗行业、咨询行业从业背景优先； 3、具备市场、运营、财务等相关管理知识，丰富的团队管理经验，善于组建和激励团队； 4、出色的统筹能力、协调沟通能力。具备创新精神，对市场动态有的感学能力。

工作职责：1、负责公司产品的市场发展和业务拓展，覆盖各省、市、县级医疗机构等；2、随时关注所负责医院最新信息化项目招投标信息，进行投标资料收集和投标资料准备；3、主动开拓新的市场和项目，与客户进行有效谈判与沟通；4、深刻掌握公司产品、解决方案知识，有效专递给客户和合作伙伴，挖掘并逐步引导客户需求，负责公司产品的销售和推广；5、负责收集市场和行业信息，深入了解客户需求，准确、全面掌握所辖区域内客户项目信息，并指导销售进行市场拓展；6、开拓新市场，发展新客户与渠道合作伙伴，增加产品销售范围；7、按要求完成工作汇报等公司各项其他任务；任职资格：1、医学、市场营销、电子信息技术等相关专业本科学历；2、至少3年以上医疗信息化（HIS/PACS/LIS）或者医疗设备/器械销售经验，熟悉医院影像科室，具备丰富的医院客户资源，有核心大三甲医院资源者优先；3、具有较强的市场拓展能力和项目型销售能力；4、具有敏锐的市场意识、应变能力、及独立开拓市场的能力；5、良好的学习能力、逻辑思维和语言表达能力；6、进取心强，精力充沛，身体健康，乐观豁达，富有激情；7、良好的团队协作能力，能够进行有效的团队配合，承担目标压力，能够出差。

岗位职责： 1、负责拟制本班组所承担的工艺文件，建立健全工序各种原始记录、台账以及条件管理项目； 2、熟练掌握产线工艺知识，解决产线问题，维护产线稳定，降低产品异常率； 3、负责组织并及时完成本工序各项条件管理项目； 4、积极主动推进并完成新工艺的导入和刻蚀工艺研发工作； 5、掌握并协调好试验批在本工序的流通状况。负责新产品、新工艺、新材料等试验批在本工序的实施，确保工艺条件符合要求，并形成试验分析报告； 6、积极配合工艺整合人员开展系统性的分析工作。组织协调，按时完成与本工序相关的技术、质量输出工作； 7、负责本班组工艺人员的组织、管理、培训、监督和考核工作； 8、落实工艺安全责任，在产品更改工艺时应考虑安全生产方面是否切实可行。负责对有毒有害化学试剂及易燃易爆的有机溶剂代用开展试验，对试验结果进行初步评估，汇报； 9、配合做好本部门ISO9001、ISO14001、 QC080000、IATF16949体系的相关工作。 任职要求： 1、***本科及以上学历，微电子、电力电子、半导体相关专业； 2、5年以上半导体量产沟槽刻蚀工作经验； 3、熟悉6吋、8吋刻蚀设备； 4、工作有条理，思路清晰；具有较强的分析和解决问题能力； 5、有较强的责任心，有良好的沟通能力和团队精神。

岗位职责： 1、货物上架，货位维护； 2、打印拣货单、配送单、做好仓库日常事务工作，负责耗材上架、核对、打包、发放、出库等工作。 3、做好各项工作记录，准确无误录入系统信息，确保耗材按照GSP规定存放、流通； 4、拣货、做定数包装，分装商品贴条码、装箱； 5、拒收公司发错货品种，做退货处理； 6、登记每日仓库货物入库、出库记录，核对每日发货明细； 7、日常盘点，跟踪，临时处理突发情况； 8、加强业务技能学习，熟悉品种、价格及科室消耗量； 9、接受公司安排的其它事项。 岗位要求： 1、工作经验不限，物流管理相关专业； 2、中专以上学历，有医药库房管理经验优先；

1、本科及以上学历； 2、相貌端正，思想品质优良，具备良好的职业道德精神和患者服务意识； 3、具备良好的执行力、学习能力，可以熟练运用基础的办公软件； 4、沟通表达能力良好，有独立解决工作问题的能力； 5、综合收入4000-6000元； 其他： 1、以上岗位年龄要求不超过30周岁。 2、福利待遇齐全：入职即缴纳职工社会保险与住房公积金、商业保险，并提供专业的技能培训。 3、工作时间根据科室排班安排。 4、根据医院需求适当安排工作岗位，并服从医院安排。 工作地点：洛阳市某三甲医院

岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、相貌端正，思想品质优良，具备良好的职业道德精神和患者服务意识； 3、具备良好的执行力、学习能力，可以熟练运用基础的办公软件； 4、沟通表达能力良好，有独立解决工作问题的能力； 5、综合收入4000-6000元； 其他： 1、以上岗位年龄要求不超过30周岁。 2、福利待遇齐全：入职即缴纳职工社会保险与住房公积金、商业保险，并提供专业的技能培训。 3、工作时间根据科室排班安排。 4、根据医院需求适当安排工作岗位，并服从医院安排。

岗位职责： 1、负责医院系统日常维护、培训讲解、问题分析/处理； 2、收集各科室对系统的需求，进行分析整理，协调并跟踪研发中心完成需求； 3、服务器及系统服务进行巡检，发现并及时解决问题，保证系统正常运行； 任职要求： 1、计算机相关专业，大专以上学历，工作经验一年以上； 2、熟练掌握MySql、SQLServer等主流数据库的安装部署，精通SQL语言； 3、熟悉计算机基础网络知识，包括TCP/IP协议、网络安全、服务器等； 4、熟悉windows操作系统、常用办公软件； 5、优秀的团队合作和意识，具有独立处理问题和抗压能力； 6、有较强的学习能力、逻辑思维能力、沟通与协调能力，具备良好文档的理解能力和文字表达能力。

一、岗位职责： 1. 负责病区内患者的临床护理工作，确保患者得到及时、准确、专业的护理服务。 2. 严格执行医嘱，准确执行各项护理操作，观察患者病情变化，及时向医生汇报。 3. 参与病区管理，维护病区秩序，确保患者安全。 4. 对患者进行健康教育，指导患者及家属正确护理疾病，提高患者自我管理能力。 5. 参与护理科研和教学工作，提高护理专业水平。 二、岗位要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，护理学专业。 2. 资质要求：持有护士执业资格证书，具备护士执业经验。 3. 专业技能：     - 熟练掌握临床护理操作技能，如注射、换药、导尿等；     - 熟悉各种疾病护理常规，具备较强的病情观察能力；     - 熟悉急救知识和技能，具备较强的应急处理能力。 4. 语言能力：具备良好的沟通能力，能够与患者、家属及同事有效沟通。 5. 团队协作：具备良好的团队协作精神，能够与同事共同完成工作任务。 6. 职业道德：具备良好的职业道德，关爱患者，尊重患者隐私。 三、工作地点：我国各地医疗机构 四、薪资待遇： 1. 基本工资：根据学历、工作经验及地区差异确定； 2. 绩效奖金：根据工作表现及科室业绩发放； 3. 福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利等。 五、工作时间：根据医院规定执行，包括夜班、节假日值班等。 六、晋升空间：护士 -> 护师 -> 主管护师 -> 副主任护师 -> 主任护师 欢迎有志于护理事业的优秀人才加入我们的团队，共同为患者提供优质的护理服务。

岗位亮点： 1、妇幼保健院转型发展的关键期，市场属于蓝海阶段，市场空间大。 2、公司产品是妇幼保健院转型发展重要创收支撑工具和平台  。 3、个人销售提成比例和收入远高于医疗器械和软件行业平均水平。 4、产品落地有全国样板，医院有增收实际案例。 5、公司正处于高速发展期，个人职业成长空间大。 岗位描述： 1、根据公司年度销售计划，省区年度销售计划，负责所在省份区域内公司妇幼方向产品的营销工作，包括：制定省内区域的招商计划、开展精细化招商工作，按照月度和季度目标完成部门、省区、区域的销售指标和渠道开发任务。 2、负责所在省份中的客户开发、上量、维护、协调沟通。达成年度既定销售目标，维护市场秩序，服务代理商经销商及临床，为临床提单及销售回款负责。 3、根据业务需要，对客户以及经销商进行甄选与评估，为销售达成做好支持。 4、为客户以及代理商经销商提供销售支持和服务，如产品培训、科室学术推广会等 5、落实招商政策，分析并及时反应市场动态信息。 任职要求： 1、本科，市场营销或者医学相关专业，且具备5年以上医疗销售和医疗渠道招商经验。 2、工作积极，责任心强，有较强的职业操守，能适应频繁出差。 3、具有良好的组织能力，沟通协调能力和团队协作能力，执行力强。 4、具备熟练的医疗招商营销技巧，并能够对经销商进行产品知识和营销技巧的培训。 5、熟悉妇幼儿保市场或儿科市场优先。 6、有省内良好稳定代理商经销商合作资源优先。 7、过往经验有医疗软件产品业务拓展经验加分。 其他要求： 1.具有责任心和大局观，有克服困难的决心。 2.为人正直，具有正能量，心态积极主动。 其他信息 语言要求普通话 行业要求互联网医疗、制药、医疗器械、医疗机构、医药流通

岗位亮点： 1、妇幼保健院转型发展的关键期，市场属于蓝海阶段，市场空间大。 2、公司产品是妇幼保健院转型发展重要创收支撑工具和平台  。 3、个人销售提成比例和收入远高于医疗器械和软件行业平均水平。 4、产品落地有全国样板，医院有增收实际案例。 5、公司正处于高速发展期，个人职业成长空间大。 岗位描述： 1、根据公司年度销售计划，省区年度销售计划，负责所在省份区域内公司妇幼方向产品的营销工作，包括：制定省内区域的招商计划、开展精细化招商工作，按照月度和季度目标完成部门、省区、区域的销售指标和渠道开发任务。 2、负责所在省份中的客户开发、上量、维护、协调沟通。达成年度既定销售目标，维护市场秩序，服务代理商经销商及临床，为临床提单及销售回款负责。 3、根据业务需要，对客户以及经销商进行甄选与评估，为销售达成做好支持。 4、为客户以及代理商经销商提供销售支持和服务，如产品培训、科室学术推广会等 5、落实招商政策，分析并及时反应市场动态信息。 任职要求： 1、本科，市场营销或者医学相关专业，且具备5年以上医疗销售和医疗渠道招商经验。 2、工作积极，责任心强，有较强的职业操守，能适应频繁出差。 3、具有良好的组织能力，沟通协调能力和团队协作能力，执行力强。 4、具备熟练的医疗招商营销技巧，并能够对经销商进行产品知识和营销技巧的培训。 5、熟悉妇幼儿保市场或儿科市场优先。 6、有省内良好稳定代理商经销商合作资源优先。 7、过往经验有医疗软件产品业务拓展经验加分。 其他要求： 1.具有责任心和大局观，有克服困难的决心。 2.为人正直，具有正能量，心态积极主动。 其他信息 语言要求普通话 行业要求互联网医疗、制药、医疗器械、医疗机构、医药流通

岗位职责： 1.外科治疗耗材空白地市的市代客户开发维护及二级以上医院的精细化招商；  2.利用各种资源完成公司下达的销售指标，按期回款、上量跟进；  3.协助客户骨科、烧伤、皮肤、外科、整形妇产、儿童等重点科室标杆医院的打造。  任职要求:  1.有医疗相关经销商客户资源及良好客户关系；  2.销售业绩优秀，年龄25-35岁；

【岗位职责】 1、负责卡中心、分中心网络环境运维工作，参与网络项目方案评估、实施，协助其他项目网络建设，其他领导交办事宜； 2、配合业务部门、技术部各科室共同完成项目方案的沟通、实施等环节； 负责所管理网络区域设备的资产管理、网络策略维护、配置备份、网络生命周期管理、监控管理、专线资料维护； 3、负责编写和维护相关网络规章制度、网络变更方案、应急管理预案、各类请示申请、各类报告文档、完善各类操作手册及知识库。 【岗位要求】 1、本科及以上学历（学信网可查），计算机或相关专业毕业； 2、6年以上工作经验，熟悉路由交换设备配置管理和故障处理； 3、熟悉主流厂商的网络设备，如华为、华三、山石等，有安装调试和故障处理的经验； 4、熟悉智能DNS系统工作原理，能够独立完成系统日常运维工作； 5、熟悉运用静态路由、OSPF、IPsecVPN、VRRP、VLAN、MSTP、NAT、ACL等网络技术，能够独立完成网络故障处理； 6、具备较好的跨部门沟通能力，能够协调多部门共同处理复杂的网络问题。

职位描述 岗位职责: 1、在护士长领导下和护师指导下进行工作； 2、认真执行各项护理制度，护理常规和技术操作规程； 3、正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，做好查对及交接班工作，防止差错、事故的发生。 任职资格: 1、护理学专业，本科学历，有学士学位，持有护士执业资格证书； 2、工作经验在1年以内的应届生或往届生； 3、英语四级及以上或具备英语沟通交流能力者优先； 4、能接受科室轮转及值夜班要求； 5、为人诚实守信，过往无因责任心导致的不良事件发生； 6、爱岗敬业，工作认真负责，具有良好的职业素养和敬业精神； 7、有服务和团队意识，具有良好的沟通能力及合作精神； 8、形象气质佳者优先。