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工作职责: 1.评估业务需求,设计并实施RPA解决方案并满足自动化 需求; 2.负责RPA系统的开发、测试、部署和维护,确保系统的 稳定运行; 3.负责影刀RPA项目落地,提高自动化程度和运行效率: 4.与业务部门保持密切沟通,理解业务痛点,提供自动化 解决方案; 5.跟踪RPA技术的发展趋势,研究并应用新技术以提高自 动化水平; 6.负责RPA相关的培训与制度,以提高业务的认知水平 7、在开发过程中,确保项目的功能、性能和拓展满足交付条件; 8、对已上线的RPA流程进行有效、及时的维护和升级完成相关技术文档的编写,做好需求部门的沟通与培训 9、对自动化程序进行故障监控与性能监控,出现问题时能及时解决。 任职要求: 1、需要1年以上影刀开发经验 2、有使用过影刀RPA的优先 3、有仓储物流RPA项目优先; 4、拥有扎实的Python程序开发基础: 5、工作条理、思路清晰,具有较强分析和解决问题的能 为 6、具备出色的沟通能力、实施能力和团队协作能力。
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跨境电商运营专员 职位描述: 1、负责电商平台账号内已上架产品数据统计和分析(销量,排名,评价),提升账号销售,调整优化产品listing, 2、负责选新品,上架,提炼产品卖点,listing文案编写。 3、采购需求沟通、核对,跟进销单质检进度; 4、新品开发方式学习和探索,不限于新工具的引入,学习,开发过程思考总结,方法论提炼; 5、关注竞争对手,把握市场趋势(新元素,新款式,新类目,新玩法)。 任职要求: 1、大专及以上学历,电商外贸专业优先. 2、半年以上跨境电商平台销售经验,能独立操作帐号者优先考虑;能力强者,无经验也可以考虑. 3、沟通能力强,愿意主动解决各种客户问题,包括咨询、售后、处理投诉等,妥善解决各种出现的争议,维护公司利益; 4、有团队精神和服务意识,较强的学习能力、应变能力,对电子商务外贸有兴趣和激情。 5、学习能力强的应届毕业生可以考虑.
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平安银行大堂经理 工作地:深圳各区分行皆有需求(可就近安排) 岗位要求: 1、 ***大专、**本科(需要有***)及以上学历 2、20-30岁以下,形象佳; 3、 普通话标准,口齿清晰、具备良好的表达能力及沟通能力; 4、 有良好的职业素养,沟通能力强,有销售、客服经验者优先; 5、 品行端正,有责任心,具备团队协作精神,愿意接受挑战; 6、 具有违法记录或行业不良记录的不予准入。 岗位职责: 1、负责银行客户的迎送、接待,解答客户办理银行业务的咨询; 2、协助处理客户投诉、维护银行网点大堂秩序等其他相关工作; 3、协助进行银行理财等产品营销等。 入职前有岗前礼貌礼仪培训,入职后不定期有业务知识培训 薪资结构: 基础工资3900+提成,综合薪资大概6-8k 基础薪资分三档:3900,4200,4500 入职时基础薪资3900,每年2月和8月为考核月(考核数据取:2月采取9-2月考核数据,8月采取3-8月考核数据)定级调薪提成无上限。 其他:入职满2个考核期有机会转行编
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平安银行大堂经理 工作地:深圳各区分行皆有需求(可就近安排) 岗位要求: 1、 ***大专、**本科(需要有***)及以上学历 2、20-30岁以下,形象佳; 3、 普通话标准,口齿清晰、具备良好的表达能力及沟通能力; 4、 有良好的职业素养,沟通能力强,有销售、客服经验者优先; 5、 品行端正,有责任心,具备团队协作精神,愿意接受挑战; 6、 具有违法记录或行业不良记录的不予准入。 岗位职责: 1、负责银行客户的迎送、接待,解答客户办理银行业务的咨询; 2、协助处理客户投诉、维护银行网点大堂秩序等其他相关工作; 3、协助进行银行理财等产品营销等。 入职前有岗前礼貌礼仪培训,入职后不定期有业务知识培训 薪资结构: 基础工资3900+提成,综合薪资大概6-8k 基础薪资分三档:3900,4200,4500 入职时基础薪资3900,每年2月和8月为考核月(考核数据取:2月采取9-2月考核数据,8月采取3-8月考核数据)定级调薪提成无上限。 其他:入职满2个考核期有机会转行编
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岗位职责: 1、 负责外包项目的员工入职、离职、转岗、迁调等办理; 2、 负责外包员工的花名册信息统筹、文件归档; 3、 协助项目经理处理外包员工的疑问、投诉、纠纷等问题 4、.完成领导安排的其他工作 任职要求: 1、 2023应届生优先(大专、本科均可),人力资源或管理类相关专业优先; 2、 熟练应用办公软件; 3、 工作积极、责任心强,具有良好的沟通、协调能力和团队精神。 4、 心态开放、乐于学习、脚踏实地。 5、实习补贴:120元/天 职位福利:周末双休 职位亮点:周末双休
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1.具有5年及以上系统研发工作经验,且至少3年银行业或金融行业系统研发相关经验,; 2.扎实的Java编程能力,精通JavaEE、Oracle、MySql,熟悉分布式服务设计和开发; 3.熟练使用spring全家桶(spingCloud,springMVC等); 4.熟练使用Linux,能进行常用的配置及应用部署; 5.有大型分布式、高并发、高负载、高可用系统设计、开发和调优经验; 6.具备良好的编码习惯、质量意识和文档编写能力; 7.强烈的责任心和良好的团队合作精神,较好的沟通能力; 8.本科毕业,计算机相关专业 五险一金,公积金3000 3、客户确认的加班会计算加班费 4、每月300补贴
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1.具有5年及以上系统研发工作经验,且至少3年银行业或金融行业系统研发相关经验,; 2.扎实的Java编程能力,精通JavaEE、Oracle、MySql,熟悉分布式服务设计和开发; 3.熟练使用spring全家桶(spingCloud,springMVC等); 4.熟练使用Linux,能进行常用的配置及应用部署; 5.有大型分布式、高并发、高负载、高可用系统设计、开发和调优经验; 6.具备良好的编码习惯、质量意识和文档编写能力; 7.强烈的责任心和良好的团队合作精神,较好的沟通能力; 8.本科毕业,计算机相关专业 1、向下兼容,初级和中级可以推荐,初级2年以上,中级3年以上 2、需要有银行贷款业务经验,候选人对所从事模块业务了解
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岗位职责 1、负责APP业务开发、核心模块开发优化、通用工具研发 2、参与React Native移动端功能开发 3、与原生代码进行合理混编完成业务功能开发 任职要求 1、计算机相关专业,至少2年React Native开发经验 2、了解React Native的实现原理,具备负责问题的解决能力 3、具有良好的编码风格,有react,vue,typescript,js,css开发经验者优先 4、对原生开发有一定认识 5、熟悉常用开源类库,工作认真负责,有良好沟通能力,乐于分享 6、思维敏捷,较强的自学能力,对新兴技术敏感,乐于学习并使用新技术,并有迅速上手运用的能力 7、具有良好的协调能力与表达能力,有团队协作精神,责任心强,为人诚实 8、有丰富的第三方插件开发和集成能力优先
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岗位要求: 1.***大专学历,工作3-5年,有背调公司的相关经验 2.沟通能力强,细心耐心,擅长表格制作,高效完成相关工作 岗位职责: 1.安排候选人总分行面试,带候选人填写相关纸质材料 2.审核候选人提供的相关背调资料 3.联系侯选人进行前单位上级,人力进行工作情况背调 4.跟进候选人背调进度,实时反馈领导 5.每周与部门,人选进行沟通协调工作,快速推进人选进度 薪资福利: 无责底薪4650+绩效奖金 +过节福利+五险一金+免费饭卡(管三餐) 工作时间:上9:00下19:00 周末双休
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某大型银行 电话销售岗位,外包编制,要求*****大专学历,主要负责客户还款提醒,逾期提醒,以及业务促提 工作时间9-5.30,周末双休,不加班,无硬性业绩要求,无责底薪税前4000-4200-4500(底薪每三个月一评定)+月度提成(基础3000x完成基数)+日常行为绩效600+月度赛奖金(满额1000元)+年终奖(满额9600)+过节费(每节日1500-3000不等)+季度奖金(满额900元)+五险一金+饭卡(免费提供早午餐),+防暑供暖补贴1000-1500 综合收入7000-9000+(无上限) 坐标国贸地铁附近大家保险大厦
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主要负责业务促提,客户还款提醒,以及逾期提醒 工作时间9-5.30,周末双休,不加班,无硬性业绩要求,底薪税前4650+部门绩效500-2000+过节费1500-2000+五险一金+年终奖8000+饭卡(免费提供早午餐),+防暑供暖补贴1000=综合收入5000-7000+ 坐标国贸地铁附近大家保险大厦,要求:学信网可查大专学历,普通话标准。 注:**本科学历,工作满2年有机会转为银行正编员工。
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某大型银行 电话销售岗位,外包编制,要求*****大专学历,主要负责客户还款提醒,逾期提醒,以及业务促提 工作时间9-5.30,周末双休,不加班,无硬性业绩要求,无责底薪税前4200+月度提成(基础3000x完成基数)+日常行为绩效600+月度赛奖金(满额1000元)+年终奖+过节费+季度奖金(满额900元)+五险一金+饭卡(免费提供早午餐),+防暑供暖补贴 综合收入7000-9000+(无上限) 坐标国贸地铁附近大家保险大厦 要求:学信网可查大专学历,普通话标准,35岁以下最好有过电销经验。 (注:**本科学历,工作满2年有机会转为银行正编员工。)
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工作内容: 1.负责客户进线咨询件的处理,与客户沟通安抚,合理解决客户诉求。 2.负责解答客户进线咨询问题: 1)理赔问题:理赔赔付问题的解答、协助补充理赔材料、理赔款转账失败调整、退还理赔材料: 2)保全问题:保全变更催办、保全材料收发; 3)契约问题:新契约回访、更换业务员。 3.每周收集并反馈客户集中咨询问题。 人员: 学历大专以上 两年以上客服或保险工作经验 学习积极性较高 年龄45以下 条件优先适当放宽
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岗位职责: 1.***大专学历,工作3-5年,有背调公司的相关经验 2.沟通能力强,细心耐心,擅长表格制作,高效完成相关工作 岗位职责: 1.安排候选人总分行面试,带候选人填写相关纸质材料 2.审核候选人提供的相关背调资料 3.联系侯选人进行前单位上级,人力进行工作情况背调 4.跟进候选人背调进度,实时反馈领导 5.每周与部门,人选进行沟通协调工作,快速推进人选进度 任职要求: 1. 善于进行书面文件的整理录入等文案类工作; 2. 细心、耐心,有很强的责任感,理解能力好,工作效率高; 3. 具有良好的语言表达能力,能够与优秀候选人进行初步的交流和沟通; 4. 熟练使用word、excel等常用办公软件; 5. 大专学历,本科优先。 薪资福利: 无责底薪4650+绩效奖金 +过节福利+五险一金+免费饭卡(管三餐) 工作时间:上九下六 周末双休
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岗位职责: 1、做好客户接待服务工作; 2、引导、分流客户,维持网点大堂秩序; 3、初步挖掘客户需求,做好客户转介工作; 4、维护网点服务服务环境、设施设备的正常运行。 岗位要求: 1、年龄20-30周岁,本科及以上学历 2、有服务类工作经历优先,金融相关专业优先; 3、热情、主动、举止大方得体、形象气质佳; 4、普通话标准流畅,具有较强的语言表达能力。 福利待遇:基本工资+补贴+提成 试用期3900+入职补贴600+提成 转正:分三档(3900-4200-4500)+入职补贴+提成 综合收入6k-10k,普遍薪资6-7 过节福利+高温补贴+正规五险一金 (每年2,8月按业绩完成情况评级,级别达到,对应调整至相应底薪) 提成来源:信用卡、存款、储蓄卡、手机银行、网上银行、对公业务、理财产品、贷款、银保等等。 工作地点:各支行就近分配 工作时间:正常情况8.30-5.30,一周两天倒休,部分网点轮休,部分网点周末双休