工作内容：招新能源面包车司机，主要配送生鲜蔬菜商超百货类的消耗品，每天安排给你1-2趟货，一趟300左右，两趟约六七百块钱，做完公司提供的货，其他时间通过对公平台接单；这样基本每天都有600到800左右，有无车辆均可入职，公司有车提供。 工作要求:20~50岁，驾龄满一年，无犯罪记录，无一次性扣12分，持有c1驾照及c1以上。 时间地点： 杭州各区、嘉兴嘉善海宁、湖州德清吴兴，绍兴上虞，越城，柯桥，均有仓库，根据司机住处就近安排。公司提供的货源6-8小时左右完成，剩余时间自由安排，可以平台接单增加收入。

主要职责： 1，负责药城运营体系搭建和迭代，与上下游协作团队沟通，落实各职能岗位职责和要求，并根据业务需要持续迭代。 2，负责线上药品商城规则设计，包括商城规划、基础运营规则、会员体系等。 3，负责商业公司的入驻、运营、考核汰换。 4，根据业务需求，负责推动药城项目产品功能迭代，并跟进需求进展和落地。 5，负责药城供应资源对接和整合，包括自营供应链团队对接、外部商业公司对接、上游工业对接等。 6，能够分层运营药店商家，制定分层策略并推进落地，实现商家交易额持续增长。 任职要求： 1，需要药品流通领域至少5年工作经验，3年管理经验，经理级或以上职级，有线上平台运营经验优先（包括自建平台、三方平台）。 2，大学本科及以上学历。 3，具有较强的沟通能力，执行力，数据分析洞察能力。 4，熟练运用office。

招 聘 C 1司 机 肯吃苦 拿高薪   工作内容: C1驾照以上，驾驶1年以上。 18-60年龄，主要负责杭州的短途配送，主要配送与生 活方面息息相关的各大物品。 配送范围30公里以内，工 作自由，上班时间可自行安排 适合没有车希望加入物流行业的司机朋友。懂商务接待礼仪。具有一定的服务意识;送固定线路，稳定货源。为司机朋友收入保驾护航，高薪工作。   招聘司机30名 18岁-60岁（男女不限）C1驾照即可 正常干13000元 使劲干16000元 拼命干20000以上

岗位职责： 1、为顾客提供专业的服饰搭配与优质服务； 2、店面服装的陈列、货品管理与盘点； 3、负责建立、维护客户关系，完善售后服务。 任职要求： 1、20-38岁，身高160cm以上，高中及以上学历 2、热爱服装销售，有责任心、上进心和敬业精神 薪资福利： 1、月薪4820（含餐补）+ 销售提成 + 各项奖励（月预计收入5000-10000元） 2、购买社保、不定期享受专业培训 3、享受节日福利、年休假、工龄奖、体检、旅游、高温费等 4、表现优异者可有机会合作开店 常规晋升路径：导购—助理—店长—签店店长—销售经理 注：哥弟/阿玛施女装品牌，可就近安排，欢迎投递！！！

招聘：城配物流商超配送司机 任职要求： 1. 年龄：20-58周岁，男女都可以，不限学历 2. 无不良记录 3. 工作认真负责，服从上级领导安排 4. C1，C2驾驶证都可以开，有驾驶证即可 5. 有物流经验者优先录取 6. 无需跑长途，只在市内配送

诚聘C1C2新能源面包车配送司机 1、配送模式:从固定货仓把快递件配送到驿站点 2、配送范围为货仓周边20-30公里 3、工作地点:居住地就近安排货仓和和配送区域 4、工作时间:早8点晚6点,一天两趟,送完下班，月休四天 5、薪资待遇:综合收入15000-20000+多劳多得 6、岗位要求:20-55岁,男女不限,无酒酒驾醉 驾犯罪记录,服从安排,能长期稳定干,吃苦耐 劳!

1.持有C1或C1以上驾照 2.为人踏实肯干 3.身体健康，能吃苦耐劳 4.22至55周岁 5.会使用导航或智能手机 配送地点：宁波，上海，无锡，金华，温州 工作地点：杭州区域就近安排 工作内容：主要负责给小长途配送货物，，每天1趟，点对点仓库配送，不装不卸，配送距离短途180公里左右，长途300公里左右 休息：做六休一 薪资待遇：短途1200左右一趟【180公里左右】，长途2000左右一趟【300公里左右】，单边算一趟，可配回货

每天到仓库根据仓库安排把货物装到车辆上，根据地址送到就行，每天1-2趟左右，需要自己进行装卸，工作时间为6-11，每趟25-40个点位，市内配送，不出市，工作时间比较短，早送完早下班，可以安排第二趟，每趟在350左右

如家酒店前台，负责给客人办理入住以及退房。

职业详情： 1：对运动品牌非常熟悉，超越大部分人 2：现场反应快 3：勇敢接受挑战 要求： 1：对运动品牌有所了解，并且自己也喜欢运动。 2：对工作充满热情，只要嘴和脑子够快，我们都无所谓你的风格，能解答客户的疑难杂症 我们能提供： 1：宽松的工作环境，每月按照档期排版完成时效即可。 2：最开心的工作伙伴：公司有一群可爱的小伙伴构成，特别有活力，平时可以聊的话题有，运动，轰趴，娱乐游玩等。 你的日常： 1：负责抖音平台的直播，参与公司账号短视频日常拍摄，少量个人短视频拍摄。 2：与粉丝在线互动，增强粉丝互动，维护粉丝关系，提升直播产出，直播流量提升，增强粉丝粘性，促进转化。 3：完成每日脚本策划，话术规范并完成直播流程确定 4：熟悉产品清单和明细，制定活动策划，提炼产品卖点和优化直播间玩法。 5：对自己直播数据做基础分析，后续改善和完善直播流程和话术。 6：参与选品与直播内容的讨论 7：完成公司制定的销售计划和目标 我们想要你 1：有个人特色，同时公司也会挖掘你的潜力 2：口头表达和语言组织能力强，镜头感强，肢体展现力强，能沟通，完整地介绍直播间的商品和玩法，善于调动直播间氛围。 3：拥有较好的逻辑思维和反应能力 4：具备良好的执行力和主动学习能力，对直播的内容有自己的认知和思考 5：自信，热情，有活力，事业心强，有责任心， 工作态度积极主动，具备良好的团队意识，服务意识和敬业精神。 6：具备抗压能力，直播时常每日不长，但是还是要能吃苦耐劳，能接受适度熬熬夜和直播时间调整。 7：熟悉平台规则或者有电商工作经验者优先。

职位详情 工作内容:  1. 桌游陪玩助教，剧本杀、狼人杀、大富翁、电壳，PS5、switch等各种桌游项目。 2. 工作环境很轻松，每天的工作就是玩。 工作要求： 1. 18-30岁，对白身颜值身材有自信(如果你百里挑一，年龄不是问题)。 2. 热情好客，友善礼貌，性格开朗，有服务意识；会唱歌、跳舞、cosplay的优先考虑。 3. 全职兼职都可，全职可缴纳五险一金。 薪资福利 1. 薪资构成：保底工资+绩效奖金 2. 全职全勤月薪资在10000~35000左右。 3. 可周结，特需情况可预支。 4. 加班有加班费。 4. 可提供住宿，交通车费报销，工作餐等。 5.员工生日关怀， 定期礼品赠送， 定期团建旅游等。 工作时间：14:00-22:00 工作地点： 杭州余杭未来科技城

美团平台为用户的基础产品体验负责，还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销、前端技术基础设施建设以及多条业务线的产品设计职责，建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统，同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门，致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景，为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队，更是一块理想的实战场地，舞台广阔，欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1、针对美团增长现状，结合行业信息、厂商政策等，制定美团与厂商的合作策略。 2、从终端视角出发，挖掘终端厂商资源能力，基于用户理解，制定用户运营策略来实现美团服务在终端场景的分发，落地到美团全生命周期的增长（从安装-激活-活跃-转单-履约-召回）。 3、为合作效果负责，制定后链路优化、归因、转化提升的运营方案等并落地执行。 4、挖掘终端的系统权限、分发能力，搭建美团内终端能力中台，拓展美团业务触达/转化入口。 岗位基本需求 1、本科学历，3年以上用户增长经验，2年以上厂商合作相关经验。 2、数据驱动，有SQL基础，有数据处理与分析能力，有用户链路（或投放）优化经验 3、熟悉终端手机厂商生态，对行业/市场敏感，对用户需求有较强洞察力。 4、强自驱力与业务推进力，有韧性，优秀的沟通协作能力与项目管理能力。 具备以下者优先 有手机厂商合作经验、深入了解厂商资源能力优先。 岗位亮点 能够深入了解生活服务用户增长打法，在用户增长层面实现个人成长，打造行业影响力。

职位职责： 1、负责本地生活效果广告的中小客户方向，针对中小客户特点及投放问题，创新业务模式，包括但不限于投放、流量、创意、数据策略，打造中小友好型营销平台； 2、以中小客户数、留存成长为目标，设计面向中小客户的极简产品方案，结合投放策略和已有产品的中小适配，帮助中小本地商家做好经营广告投放； 3、及时收集运营、销售、客户反馈，推进产品有效迭代，以创造落地价值为目标；并协调推动相关的业务团队高质量落地，收集反馈持续迭代。 职位要求： 1、本科及以上学历，4年以上产品经验，有广告策略经验/本地生活相关行业经验优先； 2、对本地生活行业有一定的了解，能独立完善需求调研、数据分析、产品设计工作，具备项目管理能力； 3、有较强的沟通能力和理解能力，工作细致有耐心，沟通清晰有重点、喜欢挑战和追求极致，有良好的自我管理能力； 4、具备敏锐的商业洞察力、强力自驱力、较强的数据分析能力、较好的逻辑思维能，有独立分析和解决问题的能力。

岗位职责： 1. 针对海量数据开发包括不局限于营销响应、流失预警等营销模型及反欺诈评分、信用评分、额度模型、行为评分、催收评分等风险模型； 2. 跟进实施以量化分析为基础的咨询项目，项目业务围绕信贷、财富等金融业务领域，实施内容包括不局限于流程设计、业务框架设计、特征设计、模型开发、策略制定、实施部署等； 3. 熟悉公司所提供的解决方案，配合商务对机构进行方案介绍与答疑；通过量化分析工具为合作机构提供决策分析报告，配合商务有效推动机构合作与落地应用； 4. 对海量内部底层数据进行清洗和深度挖掘，探索有效稳定的维度/变量/模型/标签以形成标准化的产品； 岗位要求： 1. 本科及以上学历，211/985院校毕业优先，数学、统计学、计算机等相关专业优先； 2. 3年及以上互联网/信贷/金融科技机构模型开发/算法/量化策略相关工作经验； 3. 熟练运用Python/R进行数据分析或建模，熟练掌握数据库操作（如SQL语句）； 4. 了解LR/RF/XGB/LGBM等机器学习算法的原理及其应用； 5. 对金融产品/客户全生命周期运营/风险管理有深刻理解者优先； 6. 表达清晰，逻辑严谨，对数据敏感，敢于创新，善于发现、探索并解决问题； 7. 具备较强独立思考能力、学习能力、自我驱动力、责任心及抗压能力；

岗位职责 1、负责公司负责公司技术文档、表单，管理文件的编制工作； 2、负责大项目管理问题追溯，会议纪要编制及归档 ； 3、负责技术团队间的沟通协调工作； 4、负责知识产权文档编写工作，辅助软著等知识产权申报工作； 5、负责制定和管理文档写作规范、标准化模板、术语库、文档开发协作流程等，提升文档风格一致性与文档撰写效率，负责文档的校对和审核发布； 6、负责公司软件产品的用户使用文档的规划和编写工作，包含但不限于功能介绍、产品简介、使用教程、FAQ等，为用户解决产品使用问题提供完整的支撑。 岗位要求 1、大学本科及以上学历，计算机相关专业背景，具备IT从业经验2年以上； 2、有快速学习能力，能快速学习掌握新的产品和技术； 3、具备良好的表达、沟通及协调能力，对于复杂问题能够有独立分析和分解的能力； 4、有文档撰写工作经验者及持项目管理师等资质证书者优先； 5、有参与大型软件产品从0-1文档管理经验者优先。