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岗位职责:1.根据风险政策审核申请人资料是否齐全以及核实真实性、合理性;2.对客户进行电话审核,并综合申请资料及外部数据分析,辨别风险事项;3.执行风险政策,综合判断客户资信情况,出具审批结果;4.识别并及时汇报审批过程中出现的风险,协助提出针对性风控优化建议;5.完成领导交办的其他事项。岗位要求:1.金融、经济等相关专业本科及以上学历,能熟练使用各类办公软件;2.具有良好的客户沟通能力、逻辑分析判断能力及较强的抗压能力;3.工作积极主动,严谨细致,具有高度责任心,善于分析、思考问题;4.有融资租赁、银行、小贷等同行业风险审批经验者优先。
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岗位职责: 1、负责全国五险一金的统筹管理工作,确保业务流程精细化管理和数据质量提升。 2、独立负责重大项目方案规划与落地,如社保集中化管理、房产经纪行业外部客户服务需求对接和落地。 3、建立五险一金政策动态管理和风险管理机制,可提供务实的解决方案,帮助业务和城市解决相关特殊CASE。 任职资格: 1、本科及以上学历优先,8年以上人力相关工作经验,3年以上社保/供应商管理经验,精通全国各地五险一金相关政策。 2、社保专家,具备统筹管理全国多城市、多业务的社会保险工作的经验,具备3年以上团队管理经验。 3、抗压能力和推动能力非常强。 4、具备沟通协调能力,熟练处理全国性、复杂问题和特殊case。 5、具备社保线上化项目经验。
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岗位职责: 1、负责北京公司处理员工工伤、退休、补缴业务的流程梳理及业务指导; 2、负责北京公司社保、公积金费用的统计和核查; 3、统筹北京公司社保、公积金年审、劳动监察年审工作; 4、为服务台提供政策咨询相关知识,协助处理社保、公积金相关业务纠纷; 5、处理员工社保投诉、社保稽查等工作,与各政府单位、办事机构保持良好的合作关系 6、根据国家政策及公司内部社保公积金托政策,为公司规避用工风险提供合理建议。 任职要求: 1、3年以上社保岗位工作经验,熟知五险一金相关业务知识 2、精通退休、补缴、工伤等服务业务的办理流程 3、有社保业务相关政府部门、办事机构工作经验者优先 4、有大型供应商社保、公积金业务处理组工作经验者优先 5、熟练使用 word 、 excel 等办公软件 6、工作细致认真,责任心强,良好的沟通表达能力、人际交往能力;
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岗位职责: 1、制定并持续优化客户成功管理体系,落地团队间协作机制,对组织效率负责; 2、以客户体验为中心,驱动销售、中台、产品等部门进行服务闭环管理,帮助客户成功,对客户满意度负责; 3、负责客户生命周期管理,优化分级管理策略,提高组织效率,对客户健康度和持续活跃负责; 4、定期开展NPS调研,针对客户反馈的问题,制定可行性的解决方案,并推动落地; 5、针对KA制定专属客户成功计划,精细运营,实现增购/续费/分享推荐; 6、参与战略资源的商务接洽和关系维护(行业协会、大品牌商、KOL等); 7、贴近市场,提炼需求,推进产品功能和客户体验优化,为客户持续提供价值输出。 岗位要求: 1、本科及以上学历,3年以上工作经验,优秀者可放宽; 2、拥有To B项目经验、大客户运营经验、To B SaaS公司客户成功经验优先; 3、具备优秀的系统逻辑能力、组织协调能力、项目管理能力、进度管控能力和商务能力; 4、具备良好的客户服务和团队协作意识,皮实抗压,认真负责,自驱力强; 5、具备较强的数据分析和书面输出能力,能够梳理业务流程、制作项目方案及流程文档。
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薪资福利:基本薪资3000+个人积分奖励100-1000+个人业绩提点(20%-40%)+五险+端口补贴+年假+节假日福利+婚育福利+晋升机会+培训 职责: 1.出租房源及托管业务开发推荐、委托签订、交付; 2. 托管房源日常管理、业主关系维护、付租申请、设施维护、空置期管理、各项费用结算 3. 代理对接租客入住与退租、续签事宜 4.租客开发维护、推荐带看,促成房屋租赁业务的成交、 要求: 1.善于沟通,能吃苦耐劳,定居本地且有房屋维护管理经验优先 2.服务意识强、勤奋、有耐心、有韧性
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【内容】:负责安工排作,解答问题,匹需配求 【时间】:9::00-12:00 14:00-18:00 7小工时作制 休4天 【待遇】:综薪合资8000-20000元,底薪+提成+餐补+全勤,年终奖,每公月司下午茶,每生年日惊福喜利,每年旅游,每团月建 【要求】:需做要事认真,有耐心,会用使电脑基本软件
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PS:划重点,我们只做写字楼租赁,不做住宅商铺买卖及租赁;我们不用出去发传单,拉客户,更不用像其他公司一样,每天需要打几百个电话,我们要做的只需要坐在办公室等客户主动联系我们,而且质量非常高!【我们需要什么样的你?】☀18-30岁芳华正茂的你,毕竟公司都是90后,才能一起蹦迪嘛!☀对学历没有硬性要求,因为我们认为能力>学历☀基本的交流沟通能力要有,那种我看你一眼就脸红的说不出话来,就别撩我啦~ PS:有无经验均可,前期会有师傅手把手带你,如果以上你自我感觉良好那就往下看↓【岗位职责】1(发外网)公司提供房源系统房源,你就在房源后台系统里面挑几个你看得上眼的,发到58,安居客搜房等网站上2(上户咯)发完外网,请你翘着二郎腿喝奶茶,等着大老板客户滴滴你,然后你就跟进客户,问他的需求,预算。为他选几套比较符合预期的办公室,微信发给他看。3(签单咯)客户觉得你选的还不错,就会约你出去实地看一下,就签合同! ( $ _ $ ) 【重点来咯:你们的薪资待遇咋个样?】1.底薪3000+行业最高提成60%+社保+奖金(500-11000上不封顶)2.生日福利,水果大餐,团队活动。你们吃喝玩乐,公司买单!3.还有其他的福利彩蛋就等你来公司面谈咯!4.很重要的一点:很多销售都是不签单就没饭吃,那么我们公司特殊的提成制度,让很多小伙伴就算不签单,也可以通过很多途径,分别人的业绩。也能做到月收入两万的。你也可以的! 【晋升机制?想自己开一家分公司吗?】 销售代表———经理———分店店长(一家分公司老板,享有公司股份和年底分红)我们从不招高管,全是凭本事晋升! 你的努力一定会被认可,公司给予公平晋升机会,每三个月就可以晋升一次,甚至给你零成本开公司的权利,这是很多公司都做不到的! (¯^¯ ) 【上班时间是怎样的呀?月休七天,坚决不鼓励加班!】早上9点到下午6.00中午休息一个半小时,周末单双休,节假日正常放假。除此以外,父母过生日也可以请假一天。休息好工作效率才会高! PS:公司很多人下班了自己留下来努力,赶都赶不走呀,非要逼我们拉电闸,过分,哼╭(╯^╰)╮! (○^~^○) 【公司氛围?】 公司氛围非常轻松,公司放着好听的音乐,也许下一个DJ就是你,累了或者饿了出去溜达偷吃都是没有问题的!老板带头偷吃,就问你怕不怕! (∩_∩) PS:如果你想突破自己,跳出舒适圈,不想过一个月几千的死工资交完房租,生活费连一只大牌口红,一双喜欢很久的球鞋都买不起的生活,那就勇敢一点,你比你想象中还要优秀!工作地点:成都高新区新希望国际B座3楼313
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日常工作: 1、新员工入店,熟悉了解所在商圈;【不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起】 2、在店内与客户电话沟通;【不知如何开口?不必担心,有师傅带教和详细的文字资料教给您】; 3、积累客户与房源资源;【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助您完成前期积累】; 4、详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配; 5、根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍; 6、进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;【从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘**桶金】 7、提高自身学习力和修养;【面对的都是高端客户,完善的培训助您提升自我】 8、为客户提供良好的客户服务;【服务客户为要旨,源源不断的老客户介绍也将接踵而来】 任职要求 1. 即便您满腹经纶也必须大专以上学历 2.即便您活力无限也必须40周岁以下20周岁以上 3.即便您社会阅历丰富,也要有互联网思维,会使用APP 4.即便您是月光族,也要为客户打理百万资产的理财意识 薪酬福利: 底薪(5000元)+提成20%-75%(平均在6000元~25000元之间上不封顶)+社保+商业保险(补充医疗、意外伤害) 福利:内部员工租房、买房、服务费享受员工折扣价;内部员工享有免费学历进修; 老员工享有周年庆定制礼物;精英社成员享有免费出国游; 【晋升通道】 1:专业序列:助理经纪人-经纪人-高级经纪人 2:管理序列:店经理-高级店经理-资深店经理-合伙人 3:晋升序列:经纪人-店经理-商圈经理-总监-分公司总经理 绿色通道:HR李优先安排~
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全年无淡季,三天上手开单。简单易学上手快。 房屋出租,就是租房给别人自己拿提成的,**简单轻松的岗位,无经验新人保底在5k-6k左右,几个月稳定后能稳定7000+ 岗位职责: 1、打理房屋,负责房屋的出租及租后事宜 2、负责网络端口打理、房源发布 要求 19-32周岁 不限学历,经验,会电脑基本操作即可 待遇 提供免费住宿,就近租赁门店安排,缴纳无锡社保 有师傅带
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招聘 销售人员,储备店长。 主要从事一二手房的销售与租赁。对学历大专,(大专以下优秀人员规划长期在房产销售行业发展,需面试)经验无要求,没有从业经验的,门店会安排师傅带你熟悉业务,只要你想学,肯做,有干劲,**是一份优质的工作. 综合底薪3500+提成20%-60% 三大保证: 1,.社保五险, 2.入职6个月,全家享受互助金200万 3.首年保年薪最高5万 每周休息一天,时间自己调节。 任职资格: 1、男女不限,年龄20-40岁,大专及大专以上学历,热爱销售工作; 2、热爱销售行业,愿意挑战高薪,能吃苦耐劳。 3、有交通工具,电瓶车即,电脑基础使用 4、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 5、了解客户需求,陪同客户看房,促成一手楼盘、二手房买卖,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作; 6、 负责公司房源开发与积累,并与户主建立良好的协作关系 任职资格: 7、诚实守信,吃苦耐劳,有较强的进取心、学习能力,勇于挑战高薪,具有良好的团队精神; 8、有较强的语言表达能力; 9、有无工作经验均可,如有同行工作经验或销售经验者,条件放宽,优先录用。 试用期内,将给予新员工同等待遇,您可以释放激情,享受挑战! 工作地点;钟楼区 西新桥 斗巷公寓5-4
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一、岗位职责:很简单,就是卖房子、租房子 二、任职要求:也没啥要求,你想干,舍得干就行 三、薪酬福利:别人有的我们都有,别人没有的我们也有 1、无责底薪4000-5000,看清楚,是无责底薪,不含业绩考核,不要把别人家的薪资模式套在我们这里。 除了高底薪,我们还有高提成,25-77% 2、丰厚福利:社保、带薪免费培训、节假日礼品现金、定时聚餐团建; 3、各种奖金:业绩奖、签单奖、微分奖等(每周、每月、每季、年末) 4、晋升空间:房产经纪人—团队队长—店经理—店长,所有管理岗位从内部晋升,店经理可享受团队分红; 5、工作时间:9:00-19:00,每天8小时制,月休4天,虽然说每天在岗8小时,但是我们实际在工作的也就2小时,其他时间谈个恋爱,吃个烤面筋啥的,一天很快也就过了。还有呀,现在太阳多大呀!放心,我也不需要你出去摆个摊拉客户,咱们就坐在空调办公室,等着客户找上门就行了! 咱们店也非常的厉害,开店9年,**有资格有实力带你成长:2020年获得五次榜首,门店单月最高业绩80万,2021年连续3个月全国TUP100,商机量在同等商圈是**名,是商圈门店 平均商机量的4倍,店里一个月人均商机量约100个。在这么高的商机量前提下,所以我们新来的90%小伙伴,都是约20天左右开单,最厉害的一个6天开单,还是一个零基础从业小伙伴。 一天签了5单买卖,一个周总共卖了13套买卖,11套租赁 轻轻松松的做:5K以上 花了点心思来做:1W以上 认认真真地做:成都买车买房不是梦 招收应届毕业生或者全职实习生 如果你热爱房地产事业,请加入我们!
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岗位职责: 1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判; 3、陪同客户看房,促成房屋(商品房、二手房)买卖或租赁等业务; 4、负责业务跟进及售后服务工作; 5、负责公司房源开发与积累,并与客户建立良好的业务协作关系。 任职要求: 1、18-35岁,中专及以上学历,性别、专业不限; 2、诚实守信,勤奋主动,热爱销售,愿意接受挑战性工作; 3、具有良好的沟通能力,协调能力,具有较强的团队合作意识; 4、有行业经验、退伍士兵优先。 薪酬福利: 底薪(4000元)+提成40点-72点(平均在10000元~20000元之间)+社保+商业保险(补充医疗、意外伤害) 福利:内部员工租房、服务费享受员工折扣价;内部员工享有免费学历进修; 老员工享有周年庆定制礼物;精英社成员享有免费出国游 晋升空间: 1:专业序列:助理经纪人-经纪人-高级经纪人 2:管理序列:店经理-高级店经理-资深店经理 3:晋升序列:经纪人-店经理-商圈经理-总监-分公司总经理 地址:郫县犀浦地铁学园路240号 上班时间:朝九晚七,午休一个半小时
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对现在所取得的业绩和收入感到满意吗? 在未来的3个月你是否有清晰的计划去改变现状,让自己的收入倍增? 羡慕那些收入过万的人么?那些比你厉害100倍的人,真的有比你聪明100倍那么多吗? 他们只是知道的比你多,在背后付出的努力比你多而已! 如果,您想只用短短三个月的时间,就彻底改变人生…… 如果,您想立即拥有纵横商场的能力,彻底发掘自己的所有销售潜力…… 加入鸿富行吧!手把手传授技巧,带您一步一步往前走!! HFH.鸿富行大家庭,我们需要敢梦敢拼的你! 【你的工作】 1、为公司合作方的客户挖掘合适的房源信息。 2、开发重点商圈附近的高档楼盘,为外籍客户提供房产租赁服务。 3、浏览公司房源信息与客户资源,获取有效信息。 4、了解外籍客户需求、陪同外籍客户看房,促成房屋买卖或租赁业务成交。 5.负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产职业咨询服务; 6.负责公司房源的开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系。 【我们需要】 1.年龄20-30岁,大专及以上学历,热爱销售工作; 2.善于沟通,有较强的语言表达能力; 3.英语口语流利,能熟练使用英语交流以及邮件往来; 4.有较强的进取心、学习能力,勇于挑战自我,不甘平庸; 5.有较强的服务意识; 6.高素质优秀应届生优先录取。 【关心业绩,更关心你——你的健康和安全也是我们的责任】 1.意外保险+定期体检 2.下午茶+节日福利 3.社保+带薪年假 【联系我们】 面试地址:苏州乐嘉大厦24楼2419室 地铁路线:地铁1号线星湖街站
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焊接工程车挖掘机,气保焊,多层多道。年龄18~43周岁。上班时间8点~8点,然后提供吃住有社保,每天工作十小时左右,可预支工资,月工资在8000~15000。
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二保焊工:,每天工作9.5小时左右。 要求:能焊多层多道焊,气保焊,经验不限,20-43周岁 提供吃住,入职,缴纳社保。月15000以上,8点到8点。做够十天预支工资。宿舍全上海最好。 工作内容:焊接,工程车,挖掘机,整车出厂。