不招兼职！不招兼职！不招兼职！ 有阿里运营、亚马逊运营或者temu运营经验！ 岗位职责： 1、熟悉平台规则，负责平台的整体日常运营管理； 2、处理优化产品图片，提升产品及店铺效果，提升产品曝光率，提升产品点击率及店铺整体流量和转化率； 3、善于利用工具提升曝光率，推广公司产品，接触潜在目标客户； 4、监控数据后台，掌握最新动态，确保产品排名靠前； 5、负责统计、分析销售及库存数据，保持较好的库存周转率和库存量的安全； 6、协调和管理与平台的沟通，处理突发问题并确保店铺合规运营； 7、完成其他与运营相关的上级任务。 任职要求： 1. 具有1年以上跨境电商运营经验； 2. 大学英语四级以上，会简单PS； 3.具有产品和用户的精准洞察力，具备较强的逻辑思维以及数据分析能力； 4.有较强的学习能力，沟通能力与团队合作精神。 【上班时间和公司福利】： 1、薪资结构：基本工资+提成+五险一金+满勤（足够优秀者，薪资可面谈); 2、工作时间：8小时工作制，单双休，人性化管理； 3、发展空间：公司晋升机制完善，对表现优秀的员工，公司将予以更高的职位与舞台； 4、社会保障：购买五险一金，提供基本保障； 5、年终奖金：根据公司整体利润和员工个人表现，安排年终奖金； 6、人文关怀：茶话会，定期组织聚餐以及旅游；

**岗位名称：新媒体运营总监** **岗位职责：** 1. 负责公司新媒体平台的整体运营管理和战略规划，提升品牌知名度和影响力。 2. 制定并执行新媒体运营策略，确保内容、活动、推广等各方面工作的顺利推进。 3. 带领团队开展新媒体运营工作，包括但不限于内容策划、文案撰写、活动策划、数据分析等。 **任职要求：** 1. 本科及以上学历，新闻学、传播学、市场营销等相关专业优先。 2. 具备3年及以上新媒体运营管理经验，有成功运营知名品牌或大型项目案例者优先。 3. 熟悉各类新媒体平台（如微信、微博、抖音、快手等）的运营规则和推广策略。 4. 具备较强的沟通协调能力，能够与团队成员、其他部门以及外部合作伙伴高效协作。 5. 具备以下能力： - **运营管理：**能够制定并执行运营计划，对运营数据进行监控和分析，持续优化运营效果。 - **人才队伍建设：**具备团队管理能力，能够搭建和培养高效的新媒体运营团队。 - **沟通能力：**善于与团队成员、上级领导、合作伙伴沟通，确保工作顺利进行。 - **抗压能力：**能适应高强度工作，具备良好的心理素质和抗压能力。 6. 对市场动态敏感，具备较强的市场洞察力和创新思维。 7. 具备良好的文案撰写和编辑能力，能够独立完成内容策划和推广文案。 **岗位职责：** 1. 制定新媒体运营目标和计划，监控运营数据，分析并优化运营效果。 2. 负责内容策划和创意撰写，提升内容质量和用户互动度。 3. 策划并执行线上线下活动，提升用户活跃度和品牌曝光度。 4. 负责团队管理和培训，提升团队整体运营能力。 5. 与其他部门协作，共同推进公司业务发展。 6. 定期向上级领导汇报工作进展和运营成果。 **工作地点：**[公司所在城市] **薪资待遇：**面议 **简历投递：**[公司邮箱或招聘网站链接] 我们期待您的加入，共同打造卓越的新媒体运营团队！

岗位职责： 　　1、负责新浪科技频道的官方微博、微信公众号的运营（内容、产品、用户）； 　　2、对官方微博、微信的粉丝增长与互动、文章内容阅读量等负责，对快手、抖音、视频号等有一定了解，能提出建设性意见； 　　3、负责新媒体的内容撰写制作、热点事件跟进、话题运营维护、活动策划执行等； 　　4、紧跟微博发展趋势，广泛关注标杆性微博账号，积极探索运营模式； 　　5、充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求。根据数据提出运营建议及产品优化建议，提升用户活跃度及品牌知名度； 　　6、频道内其他编辑相关工作，负责WAP及App科技标签的日常运营与维护。 任职要求： 　　1、本科及以上学历，中文、广告、新闻等相关专业，有微博等新媒体运营工作经验； 　　2、文字表达能力强，较强的文字整合能力； 　　3、善于捕捉各类热门网络热词，创造性思维； 　　4、对于微博、微信的运营宣传方式有清晰的思路和丰富的经验； 　　5、有成功的新媒体事件营销案例者有自媒体平台者优先； 　　6、能适应早班或重大事件加班安排。

岗位职责： 1、根据行业产品特色与运营推广节奏，制定品牌推广策略及不同运营阶段的宣传推广方案，负责小红书、抖音、视频号、直播等平台（不用擅长所有平台）内容选题策划，种草内容编辑、排版推送、文案撰写、发布的运营； 2、搭建新媒体矩阵，包括各平台渠道开发、运营和维护等；负责新媒体矩阵（小红书/抖音/直播，可重点侧重某一平台）的内容生产，包括但不限于软文、话题打造、专题策划等，确保传播内容的质量、即时，把控内容呈现的吸引力； 3、对运营数据指标负责，通过运营指标（粉丝增长/转化漏斗等）监测分析以及用户反馈不断优化运营方案； 4、根据公司重大项目特点，搭建定向项目的C端获客体系，策划但不限于裂变、爆粉等创意活动或运营方式，实现项目销售线索的获取和转化； 5、负责分析线上线下对客服务场景，挖掘新的增长点，包括流量和营收；以及与流量运营效率相关的其他工作职位要求； 岗位要求： 1、本科及以上学历，两年以上新媒体运营经验，有独立策划、拍摄、后期制作、运营短视频自媒体经验者优先； 2、对主流渠道平台用户属性有较深的了解，能针对用户分层属性设计传播方案及活动； 3、具备出色的创意内容能力和良好的学习能力、及优秀的沟通执行力； 4、熟练掌握PR/PS/剪映等部分专业工具和拍摄技能； 5、工作态度认真负责，具有良好的学习能力，抗压能力强，团队合作意识强，能接受一定程度的全国范围内出差。

职位职责： 1、负责东南亚跨境电商新媒体运营工作，结合业务目标，为品牌传播和获客负责； 2、负责新媒体平台的内容制作与运营传播，能够通过直播、短视频、深度文章等提升品牌知名度，增加用户量和用户粘性； 3、结合业务重点宣发专题，策划B端营销活动，放大品牌声量和行业影响力； 4、根据运营情况定期监测和分析运营数据，关注门户各流转环节的数据漏斗追踪和分析，提供有效洞察和优化手段促进招商和运营效率。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上新媒体营销运营相关经验，有ToB品牌官方账号运营经验者优先； 2、深入了解电商业态，具备商家的视角和洞察，对B端招商逻辑有深入理解； 3、选题能力强，具备出色的创意和写作能力，能制作具有传播力的内容； 4、具备良好的数据分析能力，有投流、推广、达人合作经验； 5、结果导向，较强的自我驱动和责任心，具有良好的团队合作精神及优秀的组织协调沟通能力。

岗位职责： 1、负责黑猫投诉的官方微博、微信公众号的运营（内容、产品、用户）； 2、对官方微博、微信的粉丝增长与互动、文章内容阅读量等负责，对快手、抖音、视频号等有一定了解，能提出建设性意见； 3、负责新媒体的内容撰写制作、热点事件跟进、话题运营维护、活动策划执行等； 4、紧跟微博发展趋势，广泛关注标杆性微博账号，积极探索运营模式； 5、充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求。根据数据提出运营建议及产品优化建议，提升用户活跃度及品牌知名度； 6、黑猫投诉基础产品运营。 任职要求： 1、大学本科及以上学历，有微博等新媒体运营工作经验，中文、广告、新闻等相关专业； 2、文字表达能力强，较强的文字整合能力； 3、善于捕捉各类热门网络热词，创造性思维； 4、对于微博、微信的运营宣传方式有清晰的思路和丰富的经验； 5、有成功的新媒体事件营销案例者有自媒体平台者优先。

岗位职责： 1、负责新项目在新媒体平台的营销推广，为leads数量、转化量和获客成本负责； 2、负责所有新媒体平台的内容运营，包括但不限于话题文章、干货文章、热点视频、活动视频等，制作与中学教育、学业规划相关的资讯内容，通过高质量的选题策划，图文内容或短视频获得粉丝增长，实现目标人群的精准引流； 3、策划和运营各类用户增长活动，跟进和分析活动数据，持续优化； 4、负责制定和落实在新媒体渠道的投放策略，定期对营销和推广效果进行效果追踪、数据分析和总结，拉升目标用户阅读量与转化率 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上K12行业新媒体增长运营相关经验，熟悉小红书、视频号、抖音、公众号等各类渠道的规则和玩法； 2、思维活跃，不断探索市面上最有效的营销玩法,并能够对方案举一反三挖掘新的形式,实现低成本用户增长； 3、数据分析能力强，结果导向，沟通表达和执行力优秀，能够创造性解决问题； 4、有成功的0-1阶段K12行业新媒体增长获客经验优先。

薪资范围：7-14K（绩效提成+流量激励） 我们需要你： 1、运营HomeBar品牌小红书/抖音账号，制定“搜索词卡位+场景化种草”组合策略（如#南京夜生活 #HomeBar微醺）； 2、搭建南京本地社群矩阵，通过“高校联盟计划”（南大/东南大学等）拓展年轻客群； 3、监控数据指标（小红书CTR/抖音完播率），优化选题并策划投放组合（如小红书薯条+抖音DOU+联动）； 4、联动本地KOL/KOC举办专场活动（如脱口秀开放麦、塔罗主题夜）。 希望你： 1、有餐饮/生活方式类账号成功案例（单月涨粉1W+或转化率15%+）； 2、熟悉南京本地生活流量玩法（如抖音POI热榜、小红书南京同城页）； 3、具备基础设计能力（Canva/稿定设计制作活动海报）。 进阶机会： 1、优秀者可晋升为“城市主理人”，参与门店活动分红； 2、定期参加上海/杭州行业交流会，接触前沿玩法（如小红书RTS投放模型）。 公司优势 品牌定位：南京本土新兴HomeBar连锁品牌，主打“城市青年第三空间”； 办公环境：市中心创意园区办公，拍摄场景与线下酒馆无缝联动 公司优势 品牌定位：南京本土新兴HomeBar连锁品牌，主打“城市青年第三空间”； 办公环境：市中心创意园区办公，拍摄场景与线下酒馆无缝联动； 团队氛围：90后主理人团队，拒绝无效加班，每月2次“灵感酒会”头脑风暴。 标题“岗位+姓名+代表作品链接” （PS：随简历附3条你对南京HomeBar账号的内容创意，通过初筛可获赠品牌定制调酒套装 地址：南京秦淮区中央商场(新街口店)1000

工作内容： 运营公司海外新媒体宣传渠道（Twitter、discord、youtube、Linkedin等），传播品牌形象，助力业务发展。 维护用户社区，收集用户反馈并进行用户调研。根据反馈策划并执行运营活动，完成用户增长目标 与公司的商务团队、海外市场团队紧密合作，互相配合完成工作目标 任职要求： 具有流利的英语读写和沟通能力，有较好的文字功底 211本科以上学历，3年以上相关工作经历，3年以上海外新媒体运营经验 对数据敏感，有较强的分析总结能力，熟练使用各种数据分析方法和工具，形成相应方法论并向团队输出成果 具备区块链相关经验者优先 具有海外留学经历，工作经历者优先

内容策划与创作​​ 1.负责公司新媒体平台（包括但不限于微信公众号、微博、抖音、小红书等）的整体内容策划与创作，制定内容策略，确保内容的吸引力、传播力和品牌一致性。​ 根据公司业务需求，策划并执行各类主题内容，包括但不限于图文、视频、直播等形式，提升用户关注度和活跃度。​ 2. 文案撰写与编辑​​ 撰写高质量的新媒体文案，包括但不限于产品推广文案、品牌故事文案、活动文案等，确保文案具有吸引力、感染力和说服力。​对新媒体内容进行编辑和审核，确保内容符合公司品牌形象和传播要求，提升内容质量。​ 3. 视频剪辑与制作​​ 熟练运用视频剪辑软件（如 Adobe Premiere、Final Cut Pro 等），对拍摄的视频素材进行剪辑、调色、特效添加等后期处理，制作出高质量的视频内容。​负责视频内容的创意构思和脚本撰写，确保视频内容具有独特的视角和吸引力。​ 4. 推广与运营​​ 制定并执行新媒体平台的推广策略，通过搜索引擎优化（SEO）、社交媒体广告投放、KOL 合作等方式，提升公司新媒体平台的曝光度和粉丝量。​负责新媒体平台的日常运营和维护，包括用户互动、粉丝管理、数据分析等工作，根据数据分析结果优化运营策略，提升运营效果。 5. 团队管理与协作​​ 负责新媒体运营团队的对接和管理。该工作涉及对外合作管理。需要会设定工作计划和目标，合理分配工作任务，保证外部公司的作品质量符合公司的品牌运营要求。 任职要求 1. 教育背景​​本科及以上学历，新闻传播学、市场营销、广告学、影视制作等相关专业优先。​ 2. 工作经验​​3年以上新媒体运营相关工作经验，有成功的新媒体运营案例优先。​有新媒体团队管理经验者优先。​ 3. 专业技能​​熟练掌握新媒体内容策划、文案撰写、视频剪辑等技能，能够独立完成高质量的内容创作。​熟悉新媒体平台的运营规则和推广策略，具备较强的数据分析能力和市场洞察力。​熟练使用 Adobe Premiere、Final Cut Pro 等视频剪辑软件，以及 Photoshop 等图片处理软件。​ 4. 综合素质​​具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与团队成员和公司内部其他部门保持良好的合作关系。​具备较强的创新思维和学习能力，能够快速适应新媒体行业的变化和发展。​具备较强的责任心和执行力，能够承受一定的工作压力，按时完成工作任务。​

你的目标是玩转“橙语堂”，一个30+W金融人营销学习平台，提高学员的体验度、参与感，为学员创造更多价值。 需要你做的事： 1、平台运营，橙语堂的微信公众号、视频号、小红书等新媒体矩阵的日常内容更新维护； 2、社群建设，让全国各地的橙汁线上线下一起愉快地玩耍； 3、创新升级，策划橙语堂的新版块、新服务、新产品，开启更多新玩法。 我们希望你： 1、超有爱，而且爱读书、爱读书、爱读书； 2、文字能力不错，喜欢用平实简单的语音； 3、互联网***，对新媒体和社群有自己的见解； 4、有沉迷级别的癖好，乐于发现各种有趣的东西。 其他说明： 1、还在财富管理岗位工作过，那就太好了； 2、经验不足？！谁曾经不是个菜鸟。那就先从新媒体运营助理开始吧； 3、欢迎应届毕业生来踢馆、实习。 想了解我们正在做的事，请关注微信公众号——“橙语堂”（ID:chengyutang2014）。 这是一个有温度的金融人营销学习平台，潜伏着四海八荒30万+金融学霸。 我们始终相信：世界上之所以有营销，不是因为Sales要完成业绩，而是因为客户要解决问题。 我们一直在努力：让卖者更有骨气，让买者更有底气。 期待你的加入！

你的目标是协助新媒体运营主管玩转“橙语堂”——一个有温度的金融人营销学习平台，提高橙汁的体验度、参与感，为橙汁创造更多价值。 需要你做的事： A、平台维护，橙语堂的微信公众号、视频号、抖音号、小红书等新媒体矩阵的日常更新维护； B、社群建设，让全国各地的橙汁线上线下一起愉快地玩耍； C、创新升级，策划橙语堂的新版块、新服务、新产品，开启更多新玩法。 我们希望你： A、超有爱，而且爱读书、爱读书、爱读书； B、文字能力不错，喜欢用平实简单的语言； C、互联网***，对新媒体和社群有自己的见解； D、有沉迷级别的癖好，乐于发现各种有趣的东西。 其他说明： A、在银行等金融机构财富管理岗工作过，那就太好了； B、经验不足？！谁曾经不是个菜鸟，欢迎应届生踢馆、实习。 想更了解我们正在做的事，请关注团队微信号——“橙语堂”（ID:chengyutang2014）。 这是一个有温度的金融人营销学习平台，潜伏着四海八荒的金融学霸。 我们始终相信：世界上之所以有营销，不是因为 Sales 要完成业绩，而是因为客户要解决问题。 我们一直在努力：让卖者有骨气，让买者有底气。

岗位职责： 1、负责新媒体资源的整合，搭建媒体资源平台； 2、负责搭建医院新媒体部门，管理两微一抖、快手、头条号、小红书等; 3、负责平台运营、渠道引流、信息流推广业务； 4、承接部门医院新媒体渠道业绩任务； 5、负责企划建设，品牌宣传工作，对接各级媒体等品牌宣传工作； 6、保质保量完成领导交办的其他工作。 福利待遇 1、富有竞争力的薪酬结构，良好的发展空间。入职即缴纳五险； 2、完善的福利结构，节假日福利，生日福利、员工旅游；； 3、丰富的定期团建活动，工作之余丰富你的生活； 4、良好的培训及职业发展机会； 职位福利：五险、绩效奖金、包住、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利

岗位职责： 打造商清智能设备行业国内粉丝量第一的社媒矩阵 1、平台搭建与运营 1.1从0到1完成品牌社交媒体矩阵搭建（微信、抖音、小红书）规划、定位、注册及冷启动，制定差异化运营策略 1.2建立账号内容体系、用户运营机制及粉丝增长模型，完成粉丝沉淀与活跃度提升目标 2、内容策划与执行 2.1根据品牌调性及用户需求，策划高传播性内容（图文、短视频、直播等），结合热点事件及用户需求，提升品牌好感度 2.2挖掘并联动KOL/KOC资源，策划热点话题及互动活动，提升品牌曝光与用户粘性 3、用户增长与运营​ 3.1设计用户拉新、留存、促活及转化路径，策划线上线下活动（如裂变、抽奖、话题挑战等） 3.2搭建私域社群运营体系，提升用户生命周期价值，推动复购与口碑传播 3.2制定精准投放策略（如信息流广告、DOU+、千川等），优化投放ROI，提升流量转化效率 4、数据分析与优化 4.1定期输出运营数据报告（粉丝增长、互动率、转化率、投放ROI等），挖掘数据价值并调整运营策略。 4.2跟踪行业趋势及竞品动态，创新运营玩法，提升账号竞争力 任职要求： 学历 本科及以上学历，市场营销、新闻传播、广告学、数字媒体等相关专业优先； 技能 1、平台运营能力：精通主流社交媒体平台（抖音、微信、小红书）规则及算法逻辑，熟悉账号矩阵搭建与多平台协同运营 2、投流技能：熟练使用巨量引擎、千川、Dou+等工具，具备投放策略制定与效果优化经验 3、创意与文案能力：强内容敏感度，具备网感与创意策划能力，能快速捕捉热点并转化为高质量原创内容 经验 1、2-3年社交媒体运营经验，具备从0到1搭建账号矩阵并实现快速增长的成功案例（需提供数据成果） 2、熟悉国内社媒平台流量分发机制，有独立操盘百万级粉丝账号或千万级投放预算经验优先 3、具备创新思维与快速试错能力

有体运营经验 有自己运营医院账号经验 有成功案例者有限 不招应届