1.熟练使用日常的办公软件； 2.认真负责，有责任心； 3.有银行秘书从业经验； 4，本科，学信网可查，双证齐全

岗位职责： 1.负责总裁办公室的日常事务安排； 2.负责组织、通知会议安排，做好会议记录，跟进并落实会议事项、结果汇报； 3.负责收集、统计、汇总总裁所需的各类信息、报表、资料； 4.负责总裁的来访客户接待工作； 5.协助总裁完成各类文件收发及文件整理归档； 6.总裁交办的其他事务。 任职要求： 1.本科及以上学历，2年以上相关工作经验，对单机/主机游戏有了解或有相关行业经验者优先； 2.具备企业秘书知识和经验，有较强的公文写作能力，具备优秀的英文能力； 3.熟练使用office办公软件、PPT能力优秀； 4.抗压能力强，接受加班； 5.具有较好的礼仪修养，普通话标准。 如果您成为我公司员工，您将获得： 薪资：中电博亚将为员工提供行业内有竞争力的薪酬，确保优秀员工获得更多的认可和激励； 奖金：优秀的您将共享公司的经营业绩，奖金额度与公司年度收益及个人绩效挂钩； 基本保障福利：公司按照国家规定为员工缴纳社会保险及公积金（五险一金）； 额外补充福利：餐补、车补等日常津贴，下午茶零食咖啡无限量供应； 休假：相对弹性工作制；每周双休；除国家规定的法定节假日外，将给予额外的带薪年假和带薪病假。 我们虽然独树一帜，却并不冰冷； 我们虽然行事严谨，却并不死板； 我们不害怕年轻，只害怕创意枯竭; 我们不害怕失败，只害怕止步不前； 我们喜欢朝气蓬勃的你，一起用对游戏的热爱一起创造辉煌； 我们喜欢无所畏惧的你，前人没有走过的路就让我们来开辟； 那个关于游戏的梦想，你还记得吗？ 我们期待你的加入！

职位介绍： 作为数字产品管理团队的秘书，您将负责支持行政和文秘工作，并向数字产品管理总监汇报。我们正在寻找具有远见卓识、丰富工作经验，渴望学习成长，致力于提供优质产品，享受与业务伙伴紧密合作，共同应对战略策略挑战的团队成员。 工作内容： • 提供日常行政工作支持； • 管理部门总监的日程表，确保每日行程顺利且高效推进； • 管理办公设备和用品，确保供应充足，及时更新； • 作为部门与各业务部门之间的联络人，保证高效的沟通和合作； • 视情况负责特殊项目和任务； • 根据需要组织电话会议，视频会议和面对面会议； • 准备高质量和及时的会议资料，包括但不限于演示文稿和报告等； • 负责各种会议和活动的注册登记以及相关付款； • 协调国内外旅行计划，包括交通，住宿，签证文件等； • 支持国内/国际访客的差旅行程安排； • 计划/支持活动后勤工作； • 根据需求组织重要的大小型活动； • 在公司之外支持领导和团队建设活动。 我们希望您： • 本科或以上学历； • 能系统化地、独立地开展工作并展现出极高的成熟度； • 敏锐的组织洞察力，展现出良好的人际交往能力以及和利益相关者建立信任关系的能力； • 具备多任务处理，排列优先级和时间管理的能力； • 具备积极主动解决问题的能力； • 具备审慎处理机密信息的能力； • 精力充沛、富有远见的思想者，能够积极寻找机会并提出解决方案； • 熟练的普通话和英语书面、演讲和口头交流能力； • 精通各种微软办公软件。 关于上海迪士尼度假区： 作为全球家庭娱乐业的领军企业之一，上海迪士尼度假区为我们的游客带来独具一格的服务和珍藏一生的记忆。加入我们，在这个充满奇幻、想象、创意和探险的全新世界里，为每年数以百万的度假区游客创造欢乐。无论您的迪士尼旅程走向台前还是幕后，您都拥有无限机遇。 * 我们致力于提供平等的就业机会。 * 具体的福利基于职位有所不同，可能根据公司政策进行调整。 * 上海迪士尼度假区不会委托任何人或第三方机构向求职者收取费用。候选人请务必通过度假区官方招聘渠道获取度假区招聘的相关资讯。

岗位职责： 1、起草公司工作报告、汇报材料和研究性文稿等综合性文字材料； 2、组织公司重要会议及会议纪要工作； 3、开展公司内外部宣传及企业文化建设； 4、完成公司领导交办的其他工作。 职位要求： 1、政治立场坚定，中共党员（含预备党员）； 2、本科及以上学历，专业不限； 3、有较强的文字能力及各类公文写作实践； 4、责任心强、抗压能力强、自驱力强、善于沟通、对新事物接受快，敢于迎接挑战。

岗位要求： 1、本科学历以上，计算机相关专业，中级； 2、具备3年测试设计经验优先； 3、具有较好的编程能力，精通Python及Java，有自动化经验优先； 4、有银行系统/金融系统产品测试经验优先； 5、具备良好的测试设计能力和中小项目管理经验； 6、能够熟练使用SQL，具备oracal、MySQL数据库基础； 7、要具备良好的沟通表达能力和对外协调能力； 8、具备较好的抗压能力，能接受较强工作压力和工作强度； 福利： 1、入职购买六险一金（公司全额购买商业险可用于门诊医疗报销） 2、1-2个月年终奖金，根据入职时间来计算（多数员工可拿到超过一个月薪资年终奖）； 3、转正员工每季度享有600元额外季度奖金；节假日：端午，中秋分别有300元现金福利，春节，年后开工利是分别有500元现金福利； 4、入职满一年可享有5天带薪年假；法定节假日放假安排； 5、入职满一年有调薪调级别机会；工作表现优异者有机会转为总行内部员工； 6、团队每月1-2次下午茶活动，不定期聚餐安排，每年公司会组织一次外出团建旅游活动； 7、办公环境优良，加班有加班费（全额工资为计算基数，加班不超过晚上10点，平日加班为时薪1.5倍，周末加班为日薪2倍，周末加班也可优先选择调休，管理人性化）。

【岗位职责】 1、协助团队开展论坛各类活动的落地执行，配合团队执行活动现场各项工作并处理活动现场的突发事件； 2、协助开展50人论坛运营工作，起草各类活动通知、会议纪要、新闻稿件、活动总结等； 3、协助50人论坛专职、兼职研究人员开展产业研究、区域经济研究、政策研究等； 4、做好50人论坛微信公众号、网站等宣传运营工作； 【任职条件】 1. 遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，具有良好的职业道德； 2. 具有计算机、经济、金融或法学等数字经济相关专业的硕士研究生，具有数字经济相关工作经验者优先； 3. 具有大型活动、研讨会、论坛等策划组织执行经验，有能力处理活动现场的突发事件； 4. 具备良好的公文写作能力和一定的学术研究能力； 5. 具有严谨、耐心、细致的工作作风，具有良好的学术研究、文字撰写、沟通表达能力及英语水平，能长期从事本岗位工作者优先； 6. 身体健康，心理素质良好，具有良好对外交流和沟通表达能力，抗压能力强。

1、负责对外联络、接待，做好公司会议纪要、备忘录及其它文件的整理； 　　2、协助董事长对重要业务资料进行档案管理； 　　3、负责及时传达董事长的各项指示安排，起草董事长交办的信函、报告、文件等各类文件； 　　4、负责董事长的日常行程安排； 　　5、根据董事长要求，跟踪决议事项的推进； 　　6、负责董事长办公室和公司客户的接待工作； 　　7、完成董事长交办的其他工作的督办、协调及落实任务。 形像好，有野心，坚强乐观，能独当一面，有头脑，长远眼光，执行力强 坐得住，善于处理政府等外部关系，薪资不限。 职位福利：包吃、包住、员工旅游、定期团建、出国游、五险、绩效奖金

行业经验：具备会议场地销售，会议营销经验者优先 任职要求：主动寻找潜在客户，并与其进行沟通、建立关系，了解客户需求，帮助客户明晰本酒店会议场地规格，协助打造个性化的会议方案。 年龄：22至35岁

协会秘书 岗位要求 1、负责与政府有关部门之间的联系。 2、负责协会与会员单位的联系协调工作。 3、负责协会日常工作及具体事务的处理。 4、负责协调各委员会之间的工作。 5、负责协会各项大型活动的计划拟定、报批组织实施等工作。 6、负责协会各种会议的筹备工作，组织起草协会工作报告，总结和其它文稿等 7、完成领导交办的各项事务。 任职要求 1、有1年以上人事行政工作经验优先考虑； 2、具有较强的沟通能力和团队合作精神,有担当,易沟通; 3、工作细致认真,有较强的交流能力及书面表达能力; 4、做事条理性强，有较强的执行力,能承受工作压力,有服务意识; 5、熟练掌握0FFICE软件。 6、必须江西户籍，女性。

建筑公司老板秘书岗位JD 岗位概述： 建筑公司老板秘书是公司管理层的关键岗位，负责协助公司总经理处理日常事务和协调各部门之间的沟通与合作。秘书需要具备优秀的组织协调能力、高效执行力以及出色的沟通技巧，以确保公司各项工作的顺利进行。 主要职责： 1. 协助总经理进行日常事务管理，包括安排会议、撰写文件、跟进项目等。 2. 协调公司内部各部门之间的沟通与合作，确保信息传递的及时性和准确性。 3. 负责总经理的行程安排，包括日程、出差、商务接待等，并提供专业的商务礼仪支持。 4. 维护公司与客户、合作伙伴、政府机构等相关方的关系，协助总经理进行业务拓展。 5. 协助总经理进行团队建设和管理，提供必要的支持和建议。 6. 完成总经理交办的其他任务。 任职资格： 1. 中专及以上学历，文秘、行政管理等相关专业优先考虑。 2. 具备秘书或助理工作经验，有建筑行业相关工作经验者优先考虑。 3. 熟练使用办公软件，具备良好的文字处理能力和口头表达能力。 4. 具备优秀的组织协调能力、人际沟通和团队协作能力，以及高效执行力。 5. 工作细致、认真，具备较强的责任心和团队合作精神。 我们欢迎热爱工作、善于沟通、积极进取并愿意为建筑行业发展贡献力量的申请者加入我们的团队！

职位名称:秘书 部门名称:行政部 职位描述: 秘书是一个负责协调和处理各种行政事务的人员。他的职责包括文件管理、会议组织、员工沟通、接待来访者等。此外,秘书还需要协助公司经理处理一些私人事务。 职位要求: - 大学本科学历,专业不限; - 良好的沟通和组织能力,善于处理事务; - 熟练掌握办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等; - 具备良好的职业道德和责任心,能够保证工作的机密性和完整性; - 具备良好的沟通技巧和人际交往能力,能够与各种人群进行有效的沟通。 福利待遇: - 享有法定节假日及周末休息; - 享有带薪年假、产假、病假等带薪假期; - 享有基本工资、绩效工资和年终奖金等薪资待遇; - 享有完善的社会保险和商业保险等福利待遇。

岗位名称：秘书 职位概述： 秘书岗位是公司内部的一个重要职位，负责协助领导处理日常行政事务、会议安排、文书档案管理等。此岗位需要具备良好的沟通协调能力和严谨的文字处理能力，同时也需要具备较强的组织和管理能力，能够有效地协调各项事务的安排和处理。 岗位职责： 1. 协助领导处理日常行政事务，包括但不限于办公室管理、文件打印、邮件发送等； 2. 负责安排会议，包括会议通知、会议记录、会议纪要整理等； 3. 负责公司内部和外部培训的组织和协调； 4. 负责公司文书的档案管理，包括文件整理、分类、归档等； 5. 负责协调各部门的工作进度，确保公司各项任务的按时完成； 6. 协助领导处理其他日常事务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先； 2. 至少1-2年相关工作经验，优秀的新人选也可考虑； 3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神； 4. 具备扎实的文字处理能力，能熟练操作各种办公软件； 5. 工作细致、认真，具备较强的组织和协调能力； 6. 能承受一定的工作压力，具备较强的自我调节能力。 加分项： 1. 有较强的领导能力和管理技巧； 2. 有独立处理突发事件的经验和能力； 3. 有良好的英语沟通能力，能够处理英文文件和邮件。 薪资待遇和福利： 秘书岗位的薪资待遇根据个人能力和工作经验而定，一般而言，薪资范围在5000-8000元之间。公司为员工提供五险一金、带薪年假、节日福利、年终奖等福利。同时，公司注重员工个人发展，提供培训和晋升机会。

作为总经理秘书,你将负责协助总经理处理日常行政事务,并支持公司的战略规划和运营管理。你将涉及到使用计算机和各种办公软件进行日常工作,如创建和编辑文档、管理电子邮件、协调行程、监督和解决日常问题等。 岗位职责: 1、协助总经理安排日程和行程,包括机票、酒店预订、交通工具等； 2、处理总经理的机密文件和记录,并确保其安全性； 3、协调和监督公司的日常运营,包括协调部门之间的合作等； 4、协助总经理参与各种会议和商务活动,并准备相关文件和材料； 5、协调和处理与公司外部的联系和沟通,包括与媒体、合作伙伴和客户等的关系； 6、协助总经理处理突发事件和紧急情况,并及时向总经理汇报； 7、完成总经理交办的其他工作； 职位要求: 1、大学本科学历,行政管理、商务管理等相关专业优先。 2、具备良好的沟通能力和团队合作能力。 3、熟练掌握办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。 4、具备良好的时间管理和组织能力。 5、具备高度的保密意识和责任感。

我们的公司正在寻找一位秘书/助理,协助我们的高层管理人员处理日常事务。 Responsibilities: • 接待来访者,安排会议,处理来电和来信 • 协调和安排行程和活动,包括但不限于差旅、商务旅行和公司内部会议 • 管理和维护公司的文具、办公设备和文件 • 收集和整理数据和信息,进行统计和分析 • 协助制定和执行公司的政策和程序 • 协调和解决各部门之间的沟通和问题 • 执行其他由高层管理人员指派的任务 Requirements: • 大学本科学历,专业不限 • 良好的沟通和组织能力,善于处理事务 • 熟练掌握 Microsoft Office 和其他办公软件 • 具备良好的时间管理能力和优先级管理能力 • 具备良好的保密意识和团队合作能力 • 有意者请提交个人简历和求职信,经筛选后与公司联系面试。

作为公司秘书,你将负责支持公司的日常运营和协调各部门之间的工作。你将涉及到使用计算机和各种办公软件,如Word、Excel和PowerPoint等。 具体职责包括: 1. 接待来访者,安排会议,协调和组织各种活动。 2. 管理和维护公司的形象和声誉,包括管理公司社交媒体账户和在线形象。 3. 协调和处理各部门之间的沟通和合作,协助解决各种问题。 4. 处理和回应各种邮件和电话,包括转录和转述邮件内容。 5. 维护公司的机密性和隐私,包括管理公司的文件和数据。 6. 协助制定和执行公司的政策和程序,以确保公司的运营高效。 7. 完成其他由公司领导层指定或要求的任务。 职位要求: 1. 大学专科及以上学历,专业不限。 2. 良好的沟通和组织能力,善于处理事务。 3. 熟练掌握Office办公软件,了解其他办公软件。 4. 具备良好的保密意识,能够保证公司机密性。 5. 具备良好的责任心和团队合作精神。 6. 具有相关行业背景或相关证书优先考虑。 请注意,公司可能会根据具体职位要求和其他因素调整职位描述和职责。