1、具备良好的客户服务意识和销售技巧 2、能够有效管理店铺库存，确保产品陈列美观 3、积极参与团队合作，共同完成销售目标

一、【公司简介】 深蓝保是一家专注于自媒体垂直保险领域的互联网公司，全网1500W+用户粉丝，坚持以中立、专业的态度输出优质的原创内容，为客户提供保障方案设计、保单管理、理赔索赔等一站式服务。 二、【岗位职责】 1、公司免费提供资源，资源由前端筛选分配，属于超级精准客户，高级规划师需一对一解决用户咨询，根据客户的个人及家庭状况，深度结合客户的需求，为客户提供私人定制方案； 2、把握客户的细致需求，关怀客户的问题，正确地解答用户的疑问，帮助用户进行健康状况确认，协助用户投保、核保和对接投保渠道。 三、【工作时间】 9:30-19:00 周末休息 四、【薪资待遇】 1、培训期：3500+500； 2、试用期：底薪5000+提成+奖金+年终奖，综合10k-15k+； 3、转正后：底薪最高可拿10000+提成+奖金+年终奖，综合15k+上不封顶。 晋升通道：每3个月一次晋级加薪机会，晋升标准公开透明；每半年、一年、两年可以晋升管理岗位。 五、【公司福利】 1.节日假期：员工享有六险一金、法定节假日、带薪年假、婚假、产假等各类假期； 2.节日补贴：公司节假日为员工发放节日问候礼品 3.奖励制度：绩效奖金，晋级提升评定等完善的奖励制度； 4.文化活动：员工生日会，部门聚会，员工旅游，周末活动等各项丰富的文娱活动； 5.公司环境：独立卡座，配电脑、电话，公司提供饮水机、打印机、微波炉、冰箱等器具 六、【任职要求】 1.年龄≤33周岁 有相关同行经验可放宽至37岁。 大专以上学历，金融经济等相关专业优先考虑。 （学信网可查询毕业的状态） 2.善于与人沟通、交流，促成能力强。 3.具备较强的亲和力、学习能力及团队合作精神能接受公司培训。 4.具有客户服务意识，定期维护客户关系，建立良好的信任度。 5.有强烈赚钱的欲望。

1、负责一手房，二手房的代理销售工作； 2、负责收集、发布房屋出售信息； 3、负责客户接待，提供专业的房产咨询服务； 4、陪同客户看房体验，进行谈判，促成交易； 5、负责对已认购客户催缴购房余款，并收集所需资料， 做好合同签订的各项工作 6、负责管理维护客户关系，与客户保持良好关系，做好 售前、售中、售后服务 7、完成公司安排的其他工作。 【岗位要求】 1、初中及以上学历，专业不限，可接受毕业生； 2、年龄20岁至35岁之间； 【工资福利】 1、试用期底薪3500+高提成; 欢迎同行经验者、有2年同行业经验可应聘经理，底薪6000（不是借薪） 2、福利：五险、岗前培训、师傅带教、专业讲师团队； 3、培训：完善的带薪培训机制，每月2-4次学习提升机 碑公、 4、透明公平的晋升渠道，公司快速发展中，优秀员工快 速晋升为店经理、商圈经理、区域总监； 5、丰富多彩的活动，国内外旅游、户外扩展、节日大礼 包、公司年会、运动会等；

岗位描述：汽车销售网络销售模式 职位名称：汽车销售网络销售专员 公司简介： 我们是一家专注于汽车销售的互联网公司，致力于为客户提供优质的购车体验和便捷的购车流程。我们的团队充满活力和创新精神，注重客户满意度，致力于打造一流的汽车销售平台。 岗位职责： 1. 利用微信与客户进行沟通，推荐合适的车型和报价。 2. 定期维护客户关系，解答客户疑问，提供专业的购车咨询。 3. 根据公司提供的客户资源，主动联系潜在客户，进行邀约到店。 4. 协助客户完成购车流程，并提供优质的售后服务。 5. 收集并反馈客户意见，为提高产品质量和销售流程提供参考。 岗位要求： 1. 年龄18~30岁，不限学历。 2. 具备良好的沟通技巧和语言表达能力。 3. 有较强的责任心和团队协作精神，工作积极认真。 4. 有汽车销售或相关行业从业经验者优先。 工作时间：朝九晚六，周末单休。 岗位亮点： 1. 公司提供精准客户资源，无需自行开发客户，减轻工作压力。 2. 良好的工作环境和团队氛围，员工关系和谐融洽。 3. 定期培训和提升销售技能的机会，发展空间广阔。 4. 薪资待遇和福利优厚，包括底薪、提成、奖金等。 我们期待您的加入，共同打造一流的汽车销售网络平台！

岗位职责： 1、根据客户需求，为客户提供售后咨询服务，制定产品方案； 2、根据部门要求，完成老客户再开发指标； 3、定期收集市场信息及竞争对手的分析 4、负责大客户开拓，建立稳定的客户关系，维护现有客户资源； 5、撰写大客户调研报告及客户解决方案； 任职资格： 1、大专及以上学历，1年以上销售工作经验优先； 2、具有较强的沟通能力及交际技巧； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有团队协作精神，善于挑战，突破自己； 5、注重效率，能适应高强度、快节奏的工作环境，有激情，有强烈的团队协作意识； 工作时间：8:30-16:30；午休2个小时

岗位职责: 1、与优质客户建立紧密的关系，以完成团队入资，客户留存等相关指标； 2、与投资顾问和金融产品团队密切合作，根据客户的需求和风险状况向他们提供投资组合分析和建议； 3、为优质客户提供优质服务，包括开户、维护和解决客户相关金融问题。 岗位要求: 1、本科及以上学历，金融、经济或相关专业优先； 2、至少1年私人银行或私人财富管理相关工作经验； 3、英语和粤语可以作为工作语言； 4、具备客户服务意识，为客户提供卓越的优质服务； 5、熟悉私人财富管理业务流程及相关法规，具备风险及合规意识。 PS：持有新加坡财务顾问牌照或通过CMFAS考试（RES5, CM-EIP, CM-SIP）优先，如果没有需要在试用期内完**试，公司给予相关持牌支持及报销。

招聘人数：5 工作内容：1、薪资结构：底薪8000＋提成：15%-40%+奖金（高达3000-30000）+每日 红包奖励88-888封顶＋每月奖品价值1000-10000自选！ 人均薪资：3w以上月薪，如果你是top：月薪 10w起 2、员工福利：每月大型户外团建；定期公费出游； 3、培训指导：小白一对一教学，当月必开单； 4、晋升机制：业务员-主管-区长-分公司负责人-合伙人股东。 工作内容： 1、受理公司网络上的客户（公司推送意向客户资源，不需要自己出去跑客户，当天可开发）； 2、了解和分析客户情况，制定方案； 3、进行客户的邀约、谈判、签约、跟进后期手续的办理； 4、为客户提供优质的服务，促进二次成交。 任职要求： 1、有强烈赚钱欲望； 2、有一定的抗压能力；具有较强的沟通及应变能力、客户服务意识； 3、有梦想！有野心！想买房！挣钱欲望大于一 每月薪资：20000-30000 学历要求:大专及以上(有电销经验可放宽) 工作年限：不限 工作地址：南京市秦淮区商贸世纪广场30楼C2 报名方式：请直接投递简历报名

岗位介绍 销售顾问是负责公司产品销售的专职人员，负责为客户提供产品咨询、订单处理、售后服务等工作。我们寻求有激情、有韧性、有销售技巧和良好沟通能力的应聘者加入我们的团队。 基本要求 1. 学历：大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 2. 经验：具备1-2年销售或相关领域工作经验，有成功案例者优先。 3. 技能：熟悉销售技巧和流程，具备良好的销售谈判能力和沟通技巧。 4. 抗压能力：能承受一定的工作压力，具备在压力下工作的能力。 5. 工作态度：积极主动，有良好的团队合作精神和服务意识。 具体职责 1. 负责公司产品的销售和推广工作。 2. 接待客户咨询，提供专业的产品介绍和解答。 3. 完成订单处理，确保客户订单的准确性和完整性。 4. 提供优质的售后服务，维护客户关系。 5. 收集市场信息，及时反馈市场动态和客户需求。 我们提供良好的工作环境和广阔的发展空间，同时提供具有竞争力的薪酬待遇和福利保障。欢迎有志之士加入我们的团队！

欢迎您的点击阅览，我先自我介绍一下，我是郭豪，来自青岛，就读于复旦大学，喜欢运动，性格直爽，现担任上海链家社区明星门店的商圈经理。 对新人的承诺：到沪接，帮找房，一顿饭，迎新礼，拜师仪，周培训，定规划，生日礼，周年庆。 学习经历：2016年毕业于潍坊职业学院，2018年在复旦大学参加学历提升，在校期间，作为学生会学习部部长，连续两次获得国家奖学金；作为班长，带领班级的量化成绩连续5个学期均为全系**名，带领班级获得“山东省优秀班集体”，个人获得“山东省优秀毕业生”、“山东省优秀学生干部”。 工作经历：2016年8月10日加入上海链家，2017年10月23日晋升为上海链家M店经理，2020年10月16日晋升为上海链家社区明星门店的商圈经理。公司98%以上的管理层都是内部培养，我做业务期间先后获得上海链家社区专家、法律专家、星光经纪人等荣誉称号，“搏学”先锋队成员，贝壳分排名第6，总19372人，并通过了房地产法律考试，持证上岗，同时也是上海链家陪审团的一员。截止到2020年10月个人完成168万的转定业绩，WI分（经纪人综合分）连续10个月位列区域前3，所带领的团队每个月的业绩都在大区前3名，10月份也是跟随公司的脚步，晋升担任上海链家社区明星门店的商圈经理，负责区域一手房+二手房+租赁+海外等业务的开展，目前门店有18位小伙伴，大多都是应届毕业生，有复旦大学、中南大学、郑州大学等知名高校，同事很好相处，氛围融洽，刚来上海的伙伴，我会帮您安排附近的住宿方案，为了方便能够快速的融入，进来后都会有欢迎仪式和师傅，现对外招募应届生销售+管培生+有经验的房地产伙伴，期待您的加入，如还有疑惑，我们可以私聊，如果我没有及时回复，请给我留言。 本人特色：学习能力强+目标感强+丰富的经验+领导力强+愿意为下属付出时间+走心。 薪资福利： 1、保障薪资每月不低于8000元，入职表现良好者有1000元补贴，20%-70%业内高提成+不定期激励+旅游+晋升+五险一金。(区域新员工平均年薪10万-50万，多数在20万左右)； 2、晋升空间：每个层级不同深度的专业培训（租售突破训、Super M计划、淬星计划等），不断完善自我，业绩和品质都达到标准的人员可参加内部选拔晋升，每月一次晋升机会，公开+公平的透明模式； 3、住宿福利：在校大学生(入职三个月内)通过链家租房，佣金全免； 4、多元化福利：带薪年假(10天起)、入职周年礼物、生日礼物、赢亲情(全国获奖员工人民大会堂荣誉晚宴)、定期团建、定期体检、精英社获奖员工季度国内旅游和学习、跨品牌折扣(内部购房员工折扣、iPhone产品折扣等)； 5、员工保险，守护健康：上海链家的正式员工享受完善的商业保险福利，包含一般意外上海、交通出行、重大疾病等六项保障，保额高达百万，在上海链家尽管做***的自己，链家将以全面的保障，为你的奋斗保驾护航。 6、亲情福利，安享孝心：在链家上班，父母也能零钱。上海链家为入职3年以上员工的父母每月发放“亲情福利津贴”，为他们的生活增加更多保障！ 任职要求： 1.年龄22-28岁，有实习经验或校内曾担任干部优先(办公在上海市中心)； 2.*****本科及以上学历； 3.征信良好，无不良信用记录； 4.普通话标准，执行力强、良好的亲和力、理解能力、逻辑协调和沟通能力； 5.积极乐观开朗，为人诚实守信，工作积极主动，注重团队协作。 国民链家、品质为先！ 我们需要感恩生活、专注做事的人! 我们因材施教互帮互助，合作共赢!

岗位职责： ①负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； ②负责公司房客源开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系； ③负责线上渠道的房产信息维护，打造公司及个人的专业品牌； ④了解客户需求，促成房产（一手、二手、新房、商铺等）买卖或租赁业务，为客户提供优质的购房/租房体验； ⑤为客户的资金安全提供保障，并负责业务跟进和促成买卖双方交易的达成； ⑥协助双方合同签署、办理权属转移、房屋过户手续等后续服务工作； 薪酬福利： ①新人保障入职首年月薪不低于8000元*12个月～ ②我们鼓励长期执业，让优秀者更优秀。职业化程度越高，职业竞争力越强，相应会带来更高的业绩与更高的提成比例，收入回报越高！ ③转正后提成比例范围20%～70% 任职要求： ①本科及以上学历，营销类、管理类专业优先； ②善于沟通，有较强的语言表达能力； ③亲和力强，有良好的判断力和职业操守； ④有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； ⑤有较强的服务意识，做事认真踏实，为人正直诚恳。 （1）销售管理发展方向： A经纪人---M店长---B店总---D大区运营总经理---D+事业部总经理； （2） 职业经纪人方向： A0-A10逐级晋升，做最专业的房产经纪人，最高提成比例70%，合伙人制度； （3）内部转岗+转调： 针对全部链家可支持城市之间内部转调，活水计划，保证组织活力！ （4）链家的用人理念：价值观影响力，绩效表现力，组织贡献力，多维度考核经纪人！

任职要求： 1、无经验可以，无才艺也可以，长相端正，性格外向，青春靓丽，形象气质佳，敢于说话 ，展现自己即可，其它交给公司运营一对对培训打造俗人主播！！！ 2、性格开朗活泼，有较强的沟通与交流能力，普通话清晰！ 3、能吃苦，有责任心，懂得上进，有无经验均可，有才艺者优先！ 4、每天直播4-6小时，线上或线下，兼职全职都可以，有设备有能力的 可以在家直播公司提供设备！ 5、年龄：我们最年轻主播18岁到35岁：（我们保证不收取任何费用！） 福利待遇： 1、新人保底待遇6000到10000 +50个点自提；下播即可自提，一个月收入轻松2万，有能力者上不封顶！ 2、运营一对一新人辅导   公司提供直播间、专业直播设备、住宿等 4、公司优势：合作平台  抖音 微信视频号 陌陌 有三个平台供你选择！，公司40 个直播间，公司空调色备 饮料食物 公司直播间24小时开放，兼职全职都可过来公司播！

网络销售，少量电话，有流程话术，复制粘贴，一键发送，轻松好上手 首月保底4000纯网销+精准客户资源！ 职位描述： 负责网站上的招生咨询，解答学员问题，并促成合作；资源100%精准！一开一准！ 任职资格： 1性格开朗、善于沟通、思维敏捷，做好本职工作 2有同行销售经验优先考虑 3善于沟通，上手快，思维敏捷，有责任心。 薪资福利： 1新人底薪3550+提成+月奖！综合月薪7-12K(真实薪资） 2超甲级写字楼办公室，年轻人最爱的办公室氛围 2主管一对一培训＋新人奖金 3员工福利 下午茶 每月的团建 春节休假长 工作时间： 懒人班·9:50上班 月休6天，节假日正常休 通勤路线：地铁3、9号线（武青南路站） 没有那么多规则，轻松做业绩，开心拿工资，给彼此一个机会来试试吧！！

我们热情，不仅对顾客； 我们规范，不仅于制度。 和我一样，带着梦想， 在合适的位置上开始我们专注一生的事业吧！ 链家成立于2001年，业务覆盖二手房、新房、租房以及海外房产等交易服务，目前已进驻上海、北京、广州、深圳、天津、武汉、成都、杭州、南京、大连等29个城市和地区，旗下门直营门店数量超过8000家，经纪人超过10万名。 链家具备完善的线上线下一体化服务能力，在不断提高购房服务体验的过程中，链家积极布局线上平台。目前线上覆盖PC端、手机端和APP等终端，并入驻行业开放平台“贝壳找房”。链家网和贝壳均拥有行业较多的商机流量和产品技术实力，为消费者创造智慧完善的购租房体验。打造具备集房源信息搜索、产品研发、大数据处理、服务标准建立为一体的房产服务平台。 链家致力于打造高学历、高专业度、高职业素养和高社区参与度的4.0经纪人队伍，以推动经纪人的职业化发展为核心。2019年12月16日，上海链家率先实现了51%**本科率，我们希望改造行业的人才供应链，用新时代的**本科生来锻造更品质的链家。在人才培养方面，我们也为经纪人建立了包括新人三十天脱岗培养体系、职级衔接训、在岗培训和大区训在内的专业化培训机制，并通过专业知识考试“搏学大考”等方式，帮助经纪人夯实专业知识、提升专业能力，为行业输送了高潜人才。   岗位要求： 1 . **本科及以上学历，专业不限 2．学习能力强，并具备管理素养 3．阳光踏实，务实进取，有理想、有追求 4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神 5．对营销管理岗感兴趣，有管理岗位发展意愿 培养机制： a. 链人计划：通过30天脱岗培养体系，混学式学习方法，采用线上+线下的双渠道培养； b. 入职后师傅一对一带教体制； c. 多媒体课堂，专业讲师授课，随时在线学习； d. 营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验。 晋升机制： 1、横向晋升（业务层面）：置业顾问助理→置业顾问→资深置业顾问 2、纵 向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---运营总监---运营总经理 薪酬福利： ①新人保障入职首年月薪不低于8000元*最长12个月～ ②我们鼓励长期执业，让优秀者更优秀。职业化程度越高，职业竞争力越强，相应会带来更高的业绩与更高的提成比例，收入回报越高！ ③转正后提成比例范围20%～70%

当天入职可安排住宿车辆(可就近分配)岗位职责 1，负责超市配送，接到单子后按照信息送到客户手中。 2，配送物品:水果，蔬菜，柴米油盐 3，及时准确送到客户手中 招聘条件:18-55周岁，无三高，无重大传染性疾病，身体健康，会骑电动车，会看导航，男女不限 工作时间:早七晚八，月休2-4天，可排班 工作地点:全北京就近分配； 薪资待遇:综合工资8000到15000上不封顶、每月25-30号发工资，综合单价6-8元，正常全职骑手每天可送40-90单，系统派单，单量充足，配送距离3-5公里前期会有老员工带，熟悉地形。 任职要求 1，只要你身体健康，会骑电动车 2，学历没要求，只要肯吃苦，一切都没有问题想赚钱的伙伴，真诚邀请你的加入

薪资详情 薪资范围：5000-18000元/月 底薪：3k 社保类型：6险 提成方式：销售额提成。 客户情况：公司老板及创业团队 免费培训+开单奖励+不定期团建+生日礼物+平台资源+精准客户 岗位详情 1、需要熟悉所在商圈 2、在店内与上门客户沟通 3、积累客户与房源资源 4、详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配 5、根据客户意向，带客户看房并介绍办公室情况 6、进行商务洽谈，促成商业地产租赁业务成交。