小程序开发(web) 【工作职责】 1.协助相关人员对公司微信小程序、前端架构设计和代码实现； 2.协助对公司已有产品的持续优化和性能调优； 3.配合持续改进产品的易用性，提升用户体验。 【任职资格】 1.主要面向在校学生，本科及以上学历（提高了要求以便获得更高质量简历），计算机相关专业； 2.熟悉一门web服务端编程语言(如node)优先； 3.具有良好的抗压能力，有责任心，良好的团队合作精神、沟通能力，具备优秀的问题推动解决能力。 【你将获得】 福利一：大城市实习证明 Online创客是上海素拓管理信息科技有限公司开展的一个服务平台。不需挤地铁搭公交浪费时间，坐在家里打开电脑就能获得一份实习证明，丰富简历，收获技能。 福利二：领取学习资料 比如、CPA 、初级、CFA、证券从业的学习资料。 福利三：可优惠购买产品 公司产品覆盖保险、企业、家庭等多重方面。 其他福利正在开发中.....后续开发好的福利可再领取~

一、任职要求 1、大学本科及以上学历，计算机、自动化、工程项目管理等相关专业毕业； 2、有2年以上的软件项目管理经验，有在客户现场实施交付经验，具备软件项目部署、调试等现场交付的能力； 3、掌握项目管理知识体系及管理流程，了解项目管理核心技能要求，熟悉集成类项目过程文档的关键要点，具有较强的文档编写能力； 4、具备良好逻辑分析能力、学习能力、沟通协调能力，有出色的组织规划能力和管理能力，善于协调各方就项目目标达成一致； 5、了解软件前端开发、后台开发、数据库开发的相关架构和技术，了解IT网络综合布线要点，信息系统安全等级保护测评相关要求，了解项目需求调研及需求分析关键要点。具备与IT研发人员、网络运维工程师、信息系统运维工程师、测试工程师沟通协调能力； 6、掌握1种以上的原型设计工具，掌握1种以上的项目管理工具； 7、有PMP证、Scrum Master认证、ACP证、信息系统项目管理等项目管理证书中的一种或几种； 8、有软件开发、集成项目客户化开发、项目需求调研与分析经验者，或者有民航行业项目管理经验者优先考虑。 二、岗位职责 1、负责对集成类工程项目实施进行全面管理，包括制定项目总体计划、推进项目进程、及时掌握客户需求、传达上级的要求、及时跟踪解决项目问题，做好工程项目范围、质量、进度、成本与收益、风险管控和汇报； 2、负责编写工程项目过程管理文档，组织编写工程项目技术文档，顺利推进项目过程控制及验收管理，保证项目顺利通过验收； 3、负责协调各方完成项目所需的设备、材料、服务等项目所需资源的采购工作，负责项目各项收付款工作，及时进行采购验收付款管理、审计结算管理，同时维护好项目各方关系； 4、负责项目需求摸底，项目边界控制，全面制定项目调研计划，编写需求调研提纲，落实项目调研工作，组织开展求分析并产出分析报告； 5、负责快速了解项目客户的业务流程，对产出的项目需求文件要求能够达到研发人员可以理解的需求内容（需求规格说明书）； 6、负责组织项目用户验证测试及上线试运行工作，参与项目实施交付的全流程测试及试运行，跟踪并协调解决试运行过程中的问题，组织各方产出项目测试报告及试运行报告； 7、负责快速识别项目风险，制定应对措施，组织协调项目资源及时化解项目风险，最终达到项目交付质量、进度、技术等标准要求； 8、负责及时对项目进行总结分析，包装项目成果，按公司统一要求及时申报各类奖项奖励、项目知识产权。

1. 负责服务器OS、数据库、大数据、存储、虚拟化相关性能测试和压力测试； 2. 负责服务器性能调优，实现标准benchmark持平业界，特定业务场景领先业界水平； 1、 计算机/信息系统/通讯等相关专业，熟悉计算机网络与测试技术； 2、熟悉常用的性能测试工具和性能测试经验者优先； 1. 熟悉测试流程，掌握BMC/BIOS基本原理，了解服务器硬件，如CPU、内存、硬盘、RAID卡、网卡等； 2. 熟悉常用Linux发行版，熟悉服务器性能测试工具，包括OS、数据库、大数据、存储、虚拟化等。

新人辅导：做好人员选拔、专业课程的讲授、技能辅导、心理辅导，做好公司给部门的职责安排！团队筹建与管理：为团队、直辖输送优秀人才促进团队发展，参与团队日常管理，比如：考核出勤客户服务：维护公司新老客户，活动通知讲师授课：为新人进行新入职培训、提供在职员工在职培训、专业知识讲授

职位描述 1、完善并优化现有员工关系管理体系，起草/修订员工关系管理规章制度及相关流程； 2、提供专业的ER建议与策略，发现用工风险点并完善现有制度流程等 3、为BP日常员工关系管理问题提供解决方案并且落地解决 4、作为桥梁推动协调BP与法务解决复杂员工关系问题； 职位要求： 1、5年以上大型企业员工关系经验, 熟练掌握员工关系模块； 2、熟练掌握国家劳动法规及员工关系相关法律政策规定; 3、熟悉劳动争议应对措施与处理流程，能独立处理劳动关系事件； 4、优秀的工作主动性与敬业精神，思路清晰逻辑思维能力强，可独立解决复杂问题，并能承担较强的工作压力； 5、优秀的人际交往、沟通及谈判能力。

【岗位职责】 1、负责项目的可行性分析，编写项目的技术方案等； 2、按照软件开发规范，组织项目开发，并对项目开发进行全面管理； 3、负责软件项目程序开发及有关技术文档的编写工作； 4、负责协调开发问题，提出项目改进意见； 5、支持系统日常运行、分析和定位软件故障，提出解决方案。 【任职要求】 1、教育水平：本科及以上学历，计算机、数学或统计类相关专业优先； 2、年龄要求：35周岁（含）以下； 3、经验要求（针对社招）：具有3年以上（含）相关工作经验，有银行应用开发经验者优先； 4、其他要求： （1）熟练掌握1~2种开发语言（C/JAVA/Python/Scala/R等），具有良好的编程思想； （2）熟练掌握常用的中间件（Weblogic/Websphere/Tomcat），具有一定的排错能力； （3）熟练掌握常用的数据库软件（Oracle/Mysql），对数据库优化有一定的经验； （4）具有高度的责任感、较强的学习能力；具有良好的沟通能力、团队协作精神；能适应不定时、突击性的加班； 5、综合条件特别优秀的，可适当放宽条件。

公司提供车辆:一人一车，车子24小时归司机自由使用 多劳多得 司机按照平台派单安全送达乘客到目的即可 单多 奖励高。 工作范围:全上海，全平台派单，系统规划路线，公司直招非中介 新政实施 车辆合法合规 公司帮你解决一切烦恼! 公司提供合法车辆 省心省力 安心接单 一.岗位要求: 1.年龄21_60 C1以上驾照 2.无犯罪记录 无吸毒史 3.驾驶证满一年以上 二.工作时间: 时间自由安排  一人一车 合法营运 无后顾之忧 福利待遇: 1.综合月收入14000_20000 多劳多得上不封顶 2.公司承担维修.保养.道路抛锚.保险.一对一的服务 车子有纯电的 纯油的 油电混合的

【包住宿】【双休】【稳定】 1.年满二十周岁 2.不招聘暑假工和兼职 3.场地安全训练 4.报备每日数据 5.多个岗位工作可以选择

岗位为实习生岗位！转正机会小，全职勿扰~~ 岗位职责： 1.CPS渠道运营，对接家电品类业务，日常运营素材、活动素材文的编辑整理及汇总及催收； 2.数据分析，周度数据整理，对负责的工作基础数据能形成完善的数据报表； 3.活动项目跟进，活动页面搭建及商品文案撰写，活动复盘分析及不断改进优化； 4.CPS媒体渠道合作，打造中长期项目合作； 5.领导交办的其他工作； 任职要求： 1.有责任心，认真努力、踏实可靠、有超强的学习和沟通能力，抗压能力强； 2.掌握office办公软件，会使用PS，有较强的数据分析整理能力； 3.熟悉电商和互联网行业，对什么值得买/返利网等导购渠道及其他CPS模式了解的优先；

岗位职责： 1、指挥引导进出车辆，对外来车辆和个人询问去处，做好登记； 2、维持车场秩序，对有损伤车辆及时联系司机确认； 3、检查车场消防器材的完好情况，保持消防通道的畅通； 4、果断处理本岗位发生的问题，发现可疑人员要礼貌地进行盘查、监控，遇到火警及其他事故应迅速采取有效措施，保护现场及时报告； 5、完成上级交代的各项工作。 岗位要求： 1、高中/中专学历，20-45周岁，退伍军人优先考虑； 2、有安保工作经验，有服务意识； 3、男身高175cm以上，女身高160cm以上。 福利待遇： 1、购买五险一金，提供就餐及住房； 2、法定假期：按照国家法定节假日休息，另享有带薪年假、婚假、产假、丧假等法定假期； 3、健康体检：每年提供一次免费健康体检； 4、逢年过节发节日礼金及生日礼物，不定期举办团队文化活动（员工生日会、健身运动会、户外拓展、年度旅游等）。 面试地点：深圳市南山区白石路2288号棕榈泉国际中心人力资源部 乘车路线：地铁：一号线白石洲地铁站C号出口； 公交：世纪村、中信红树湾、沙河信息园。 注：请携带个人简历、身份证原件参加现场面试。 公司网址 ： http://www.srgc.com.cn

【任职要求】 1、教育水平：本科及以上学历，工程类、计算机类相关专业 2、年龄要求：35周岁（含）以下； 3、经验要求：从事机房、基础设施相关工作3年（含）以上； 4、其他要求： 熟悉机房、基础设施等方面综合知识；具有高度的责任感、较强的学习能力，良好的沟通能力和团队合作意识；专业基础知识扎实， 掌握并熟练应用机房配电、空调、UPS、消防、智能化系统及配套设施维护技术。 5、综合条件特别优秀的，可适当放宽条件。 【岗位职责】 1、负责数据中心基础设施日常管理、检查、维护工作。 2、负责对数据中心基础设施运行情况进行状态监控和日常巡检工作。 3、负责组织维保厂商对机房基础设施和配套设备进行定期巡检和不定期的应急演练。 4、负责各分支行机房日常运维检查工作，并协助和指导分支行进行机房建设。

（一）学历要求：大学本科及以上学历。（二）专业要求：计算机、电子工程、通讯、人工智能等相关专业毕业。（三）资质与能力要求：熟悉当前航空领域IT技术的发展方向，以及当前流行的技术在航空领域的应用情况；具有快速学习能力，能迅速掌握软件产品的功能、业务价值并可进行系统操作与演示；较强的沟通能力与清晰表达、演讲能力；具备三年以上航空领域工作经验有限考虑。（四）岗位职责：1.售前方案编制工作，根据所获取的用户需求，结合本司产品及可获取的外部技术支持，编制满足客户需求的售前方案，清晰制定方案的边界，包括方案的功能范围， 以及本司产品与外部产品的工作界面；2.针对公司拟做产品，承担业务分析师的职责，完成用户需求调研及方案建议书的编写；3.配合公司销售人员完成相关项目的打单、负责相关产品的售前支持工作，包括与用户的技术交流、技术方案编写、技术方案宣讲等；?4.配合公司销售人员完成相应项目的投标，投标技术文件的编写、标书的技术应答、系统软硬件的配置、公开报价、讲标答标等工作； 5.承担公司产品与客户的桥梁工作，向用户宣示公司产品的业务价值，向产品团队讲解用户的需求，并为产品团队提出功能升级建议；6.必要时，利用客户的生产数据，完成本司产品的PoC（价值验证）工作；7.完成相关产品/方案宣传资料的撰写、产品/系统演示等工作。

（二）1、岗位职责及描述： 岗位职责及描述： （1）负责企业机构客户的开发、服务，投资咨询等职能； （2）推进资产托管及运营外包业务，同业金融业务，场外衍生品业务，境外业务，资管业务的开发和服务； （3）培养专业能力，通过专业服务提高客户贡献价值，向客户提供证券及金融相关建议及业务策略，为客户提供全方位的综合金融服务； （4）其他工作安排。 2、任职要求： （1）年龄30岁以下； （2）本科及以上学历，国外院校毕业要求研究生以上学历； （3）从事证券及金融相关行业工作者优先；金融相关行业包括但不限于银行、保险、信托、基金等； （4）取得国际金融理财师（CFP）、特许金融分析师（CFA）、注册国际投资分析师（CIIA）、注册会计师（CPA）、律师等资格优先录取； （5）认同公司文化，沟通能力强，有较强的营销和服务意识，具有较强的团队协作精神、责任感、学习能力和开拓能力； （6）无法律法规、证监会、证券业协会和公司规章制度规定不得从业的情形。 3、薪资情况： （1）岗位工资：8000-16000元/月。 薪酬结构：岗位工资+绩效奖励+津补贴+五险二金+公司福利； 如具有注册会计师（CPA）、律师执业、保代、CFA3级等资格可享受专业津贴； （2）所有员工一经录用即签订正式劳动合同； （3）工作满两年且符合要求，可晋升至投资顾问、业务总监等。

1、向各事业部/中心提供现场IT支持、咨询服务等； 2、根据公司要求，完成公司各桌面系统的维护、桌面端单点网络维护及排障； 3、固定电话、视频监控、会议设备及系统、一卡通发卡、音响投影、文印等公用系统的巡检、维护及IT资产管理； 4、域账户、云桌面虚拟机、无线连接等账户维护； 5、USB、管理员、网络访问等权限维护； 6、执行ISO标准流程，在SLA规定时间内，接受及填写ITSM工单，解决用户需求； 7、制作技术文档，形成知识库，促进知识沉淀等； 8、新大楼的相关支持工作，包括网络搭建、机房迁移、搬迁支持等； 9、部门领导交代的其它工作部门工作协助、任务。

招聘岗位：操作工，组装工，装配工，包装工，生产员，生产工人。 叉车工，质检员，焊工，设备维修维护员（部分岗位需持证上岗）。 职位要求：普工不限学历，年满16-45周岁，男女不限。 本职位为工厂直聘，有意者请直接留言咨询，带上行李过来直接安排宿舍。 1、薪酬待遇：每月15日发薪，月度满勤工资5000-7500左右(福利+岗位绩效+工龄奖），夜班补贴20元/天，年底双薪。 年终奖：3000-7000元，根据入职月数、职级发放。 2、员工福利：膳食补贴16元/天，其他福利补贴（高温补贴、大假旅游补贴、传统节日发放过节费），每天下午供应免费下午茶； 3、入职满一个月发放一次性车补:省内户籍200元/人，省外户籍400元/人； 4、住宿：老宿舍为4人间，宿舍配置空调洗衣机WiFi茶水房热水器（冬暖夏凉）； 新宿舍已开放，全部酒店式管理，全新上床下桌大学宿舍版，公司在路对面，上班打卡只需2分钟！！！ 5、老宿舍上下班时间有免费班车往返工厂。 6、每月开展内部竞聘，员工视自身情况及工作表现参与，可晋升为辅助工艺、辅助管理、生产班组长等技术管理类岗位。工作优秀员工可以持续获得晋升，公司始终为不同阶段、不同岗位的员工定期提供各项专业管理和技能培训。