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岗位职责:避免耽误您求职宝贵时间,请求职者尽量拨打电话免费咨询、报名、或者留言、**时间回复你、 部门:电视、塑品、模组、整机、物资、运转、、手机通信、制动精工、宽带部门.空调 招聘要求: 年龄16-40周岁; 身高要求155以上 性别:不限; 学历:初中及上学历; 面试要求:手上没有大面积纹身,会26个英文字母 吃苦耐劳 基本素质:有责任心、热爱学习、认真、仔细; 公司地址:青岛市开发区前湾港路218号海信产业园内;应聘证件:身份证; 福利待遇: 1、工资:包含基薪和业绩,平均每月5000-8000元(分不同岗位和岗级); 2、住宿:免费提供住宿,有空调、洗浴间、电视房、并报销水电费,不收取任何押金; 3、就餐:有公共餐厅,每天补贴16元; 4、学习期一个月,工资4500-4800元; 5、签订劳动合同,缴纳五项社会保险,根据国家规定享受带薪休假。 其他福利: 1、交通住房补贴:160元/月; 2、月度全勤奖:员工转正后当月未请假的,可享受100元的全勤奖; 3、三项补贴:洗理费、5S、安全,达到标准可享受150元补贴; 4、生活用品:65元/季,按季度在季末发放; 5、节日福利:元宵节、中秋节、春节等,发放实物或购物卡(约600元)。 6、夏季高温补贴:140元/月 7、烤火费:150元/月 工作时间:两班倒,标准工时制,每周至少休息一天。加班费标准:平时加班18元/小时,周末加班24元/小时,法定加班36元/小时。晋升通道: 1、岗级晋升:为每个岗位员工进行了长期职业规划,设置了技师及专家岗,每年组织两次晋升考试,通过考试可晋升至新的岗级; 2、岗位发展:公司有内聘制度,表现优秀的员工可以通过内部应聘,向管理人员或其他职位发展; 3、培训发展:双通道,管理通道:班长培训班;技术通道:焊工专业技能培训班,售后服务专项培训班。 公司特色: 1、注重人性化管理,年轻有活力; 2、成长型企业,规模增长持续稳健,已稳居全球前两位; 3、工资严格按时发放,收入稳定,无明显淡季; 4、现场管理先进,采用精益生产方式。
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贴密封条、贴标签的组装粘合,电视及其显示屏的装配、检测、调试等工作简单易上手工作简单,组装电视、空调、遥控器 上班10小时220 上班11.5小时260 两班倒,8点到8点,半个月一倒班薪资待遇: 19元-24小时(根据车间不一样时薪也不一样)综合薪资5500-8000/月岗位环境 车间干净整洁,坐班站班都有,有中央空调,冬天暖气开放 食宿介绍 1、厂内有两处大型公共餐厅,吃饭自理 2、免费住宿,水电免费,6-8人间,有空调、洗浴间、电视房,洗衣机等,宿舍区有篮球场和足球场、以及超市等生活娱乐场所,体检合格后安排宿舍岗位要求 1、16~45周岁,会26个英文字母 2、手上没有大面积纹身,能吃苦耐劳,适应倒班 3、面试携带身份证,入职需要体检,满两个月可以报销地址:青岛市黄岛区前湾港路218号
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岗位职责:避免耽误您求职宝贵时间,请求职者尽量拨打电话免费咨询、报名、或者留言、**时间回复你、 部门:电视、塑品、模组、整机、物资、运转、、手机通信、制动精工、宽带部门.空调 招聘要求: 年龄16-40周岁; 身高要求155以上 性别:不限; 学历:初中及上学历; 面试要求:手上没有大面积纹身,会26个英文字母 吃苦耐劳 基本素质:有责任心、热爱学习、认真、仔细; 公司地址:青岛市开发区前湾港路218号海信产业园内;应聘证件:身份证; 福利待遇: 1、工资:包含基薪和业绩,平均每月5000-8000元(分不同岗位和岗级); 2、住宿:免费提供住宿,有空调、洗浴间、电视房、并报销水电费,不收取任何押金; 3、就餐:有公共餐厅,每天补贴16元; 4、学习期一个月,工资4500-4800元; 5、签订劳动合同,缴纳五项社会保险,根据国家规定享受带薪休假。 其他福利: 1、交通住房补贴:160元/月; 2、月度全勤奖:员工转正后当月未请假的,可享受100元的全勤奖; 3、三项补贴:洗理费、5S、安全,达到标准可享受150元补贴; 4、生活用品:65元/季,按季度在季末发放; 5、节日福利:元宵节、中秋节、春节等,发放实物或购物卡(约600元)。 6、夏季高温补贴:140元/月 7、烤火费:150元/月 工作时间:两班倒,标准工时制,每周至少休息一天。加班费标准:平时加班18元/小时,周末加班24元/小时,法定加班36元/小时。晋升通道: 1、岗级晋升:为每个岗位员工进行了长期职业规划,设置了技师及专家岗,每年组织两次晋升考试,通过考试可晋升至新的岗级; 2、岗位发展:公司有内聘制度,表现优秀的员工可以通过内部应聘,向管理人员或其他职位发展; 3、培训发展:双通道,管理通道:班长培训班;技术通道:焊工专业技能培训班,售后服务专项培训班。 公司特色: 1、注重人性化管理,年轻有活力; 2、成长型企业,规模增长持续稳健,已稳居全球前两位; 3、工资严格按时发放,收入稳定,无明显淡季; 4、现场管理先进,采用精益生产方式。
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岗位编号:GP-001 所属部门:生产部 工作地点:山东省青岛市 招聘人数:80 岗位职责: 1. 按照生产计划和工艺要求,完成生产任务; 2. 负责生产设备的使用、维护和日常保养; 3. 严格遵守生产安全操作规程,确保安全生产; 4. 配合质检部门,确保产品质量符合公司要求; 5. 负责工作区域的环境卫生,保持现场整洁; 6. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 初中及以上学历,专业不限; 2. 具备一定的生产操作经验,有同行业工作经验者优先; 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神; 4. 身体健康,能适应倒班工作制; 5. 遵纪守法,诚实守信,具备良好的职业道德。 薪资福利: 1. 薪资:4500-7000 2. 福利:五险一金、年终奖、带薪年假、员工体检、节日福利等; 3. 提供食宿,享受国家法定节假日; 4. 提供完善的培训体系和职业发展通道。 应聘方式: 有意者请将个人简历发送至我公司指定邮箱,或携带个人简历、身份证、学历证书等相关材料到我公司参加面试。 公司地址: 联系电话:*********** 欢迎有志之士加入我们的团队,共创美好未来!
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岗位编号:GP-001 所属部门:生产部 工作地点:山东省青岛市 招聘人数:80 岗位职责: 1. 按照生产计划和工艺要求,完成生产任务; 2. 负责生产设备的使用、维护和日常保养; 3. 严格遵守生产安全操作规程,确保安全生产; 4. 配合质检部门,确保产品质量符合公司要求; 5. 负责工作区域的环境卫生,保持现场整洁; 6. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 初中及以上学历,专业不限; 2. 具备一定的生产操作经验,有同行业工作经验者优先; 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神; 4. 身体健康,能适应倒班工作制; 5. 遵纪守法,诚实守信,具备良好的职业道德。 薪资福利: 1. 薪资:4500-7000 2. 福利:五险一金、年终奖、带薪年假、员工体检、节日福利等; 3. 提供食宿,享受国家法定节假日; 4. 提供完善的培训体系和职业发展通道。 应聘方式: 有意者请将个人简历发送至我公司指定邮箱,或携带个人简历、身份证、学历证书等相关材料到我公司参加面试。 公司地址: 联系电话:*********** 欢迎有志之士加入我们的团队,共创美好未来!
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1、负责电梯和扶梯的销售工作,独立负责销售合同签订,以达成的公司的销售目标。 2、负责产品介绍、报价、合同评审、项目跟踪、客户服务和客户来访安排。 3、负责项目招投标工作,包括招标书的制作、招投标过程的跟进、合同签订后的后续工作。 4、负责解决合同签订过程中的各种问题,给客户、代理商和经销商提供支持。 5、负责跟踪和回收到期合同款项。 岗位要求: 1、熟练使用各办公软件,网络操作,能熟练使用CAD者优先考虑。 2、良好的沟通能力和协调能力,有一定的学习和领悟能力。 3、有吃苦耐劳的精神,有高度的责任心,有较强的团队精神。 4、有一定本行业或相关行业销售工作优先。
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职责: 1、担当空调产品性能、控制系统、可靠性测试、评价及推进改善工作; 2、负责试验方案制定、指导实施,产品实际运行数据和问题点的分析和判 定。 要求: 1、建环/暖通/制冷/机械/电气/自动化等相关专业; 2、大专及以上学历; 3、2024届、2025届毕业生优先。 4、实习时间六个月以上。 福利: 1、各项福利津贴:高温津贴、交通津贴、技能津贴、中晚班津贴、特殊岗位津贴、工龄津贴、生日会、年休假等。 2、完善的社保体系:签订正式劳动合同当月即缴纳五险一金:养老保险、医疗保险 、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金。 3、工作服装及劳保用品:免费发放四季工作服及劳保用品。 4、员工食堂:南北风味,菜系齐全(每餐 8-10 元),提供免费夏季清凉饮品、下午茶、夜宵等。 5、集体宿舍:4~6 人/间,内有空调/有线电视/热水/饮水机/独立卫生间/衣柜/桌椅/床等。 6、文娱设施:篮球场、足球场、健身房、桌球室等。 7、班车:上下班班车,班车路线覆盖青岛主城区(市南区、市北区、崂山区、李沧区),班车每周两次(周三、周五)。
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岗位职责:避免耽误您求职宝贵时间,请求职者尽量拨打电话免费咨询、报名、或者留言、**时间回复你、部门:电视、塑品、模组、整机、物资、运转、、手机通信、制动精工、宽带部门.空调招聘要求: 年龄16-40周岁;身高要求155以上 性别:不限;学历:初中及上学历;面试要求:手上没有大面积纹身,会26个英文字母 吃苦耐劳 基本素质:有责任心、热爱学习、认真、仔细;公司地址:青岛市开发区前湾港路218号海信产业园内;应聘证件:身份证;福利待遇:1、工资:包含基薪和业绩,平均每月5000-8000元(分不同岗位和岗级); 2、住宿:免费提供住宿,有空调、洗浴间、电视房、并报销水电费,不收取任何押金; 3、就餐:有公共餐厅,每天补贴16元; 4、学习期一个月,工资4500-4800元; 5、签订劳动合同,缴纳五项社会保险,根据国家规定享受带薪休假。其他福利:1、交通住房补贴:160元/月; 2、月度全勤奖:员工转正后当月未请假的,可享受100元的全勤奖; 3、三项补贴:洗理费、5S、安全,达到标准可享受150元补贴; 4、生活用品:65元/季,按季度在季末发放; 5、节日福利:元宵节、中秋节、春节等,发放实物或购物卡(约600元)。 6、夏季高温补贴:140元/月 7、烤火费:150元/月工作时间:两班倒,标准工时制,每周至少休息一天。加班费标准:平时加班18元/小时,周末加班24元/小时,法定加班36元/小时。晋升通道:1、岗级晋升:为每个岗位员工进行了长期职业规划,设置了技师及专家岗,每年组织两次晋升考试,通过考试可晋升至新的岗级; 2、岗位发展:公司有内聘制度,表现优秀的员工可以通过内部应聘,向管理人员或其他职位发展; 3、培训发展:双通道,管理通道:班长培训班;技术通道:焊工专业技能培训班,售后服务专项培训班。公司特色:1、注重人性化管理,年轻有活力; 2、成长型企业,规模增长持续稳健,已稳居全球前两位; 3、工资严格按时发放,收入稳定,无明显淡季; 4、现场管理先进,采用精益生产方式。
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岗位职责:避免耽误您求职宝贵时间,请求职者尽量拨打电话免费咨询、报名、或者留言、**时间回复你、部门:电视、塑品、模组、整机、物资、运转、、手机通信、制动精工、宽带部门.空调招聘要求: 年龄16-40周岁;身高要求155以上 性别:不限;学历:初中及上学历;面试要求:手上没有大面积纹身,会26个英文字母 吃苦耐劳 基本素质:有责任心、热爱学习、认真、仔细;公司地址:青岛市开发区前湾港路218号海信产业园内;应聘证件:身份证;福利待遇:1、工资:包含基薪和业绩,平均每月5000-8000元(分不同岗位和岗级); 2、住宿:免费提供住宿,有空调、洗浴间、电视房、并报销水电费,不收取任何押金; 3、就餐:有公共餐厅,每天补贴16元; 4、学习期一个月,工资4500-4800元; 5、签订劳动合同,缴纳五项社会保险,根据国家规定享受带薪休假。其他福利:1、交通住房补贴:160元/月; 2、月度全勤奖:员工转正后当月未请假的,可享受100元的全勤奖; 3、三项补贴:洗理费、5S、安全,达到标准可享受150元补贴; 4、生活用品:65元/季,按季度在季末发放; 5、节日福利:元宵节、中秋节、春节等,发放实物或购物卡(约600元)。 6、夏季高温补贴:140元/月 7、烤火费:150元/月工作时间:两班倒,标准工时制,每周至少休息一天。加班费标准:平时加班18元/小时,周末加班24元/小时,法定加班36元/小时。晋升通道:1、岗级晋升:为每个岗位员工进行了长期职业规划,设置了技师及专家岗,每年组织两次晋升考试,通过考试可晋升至新的岗级; 2、岗位发展:公司有内聘制度,表现优秀的员工可以通过内部应聘,向管理人员或其他职位发展; 3、培训发展:双通道,管理通道:班长培训班;技术通道:焊工专业技能培训班,售后服务专项培训班。公司特色:1、注重人性化管理,年轻有活力; 2、成长型企业,规模增长持续稳健,已稳居全球前两位; 3、工资严格按时发放,收入稳定,无明显淡季; 4、现场管理先进,采用精益生产方式。
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郑重声明: 近期,一些非法中介在网站下载求职简历,打着公司直招名义进行虚假宣传和招聘,严重损害了求职者的利益, 工作内容:青岛海信集团人事部直招短期工: 视项科技部门,主要生产海信电视 一、招聘要求: 年龄16-45周岁,男女不限。 二、工资待遇: 配套部门工资200到240/天, 模组部门工资190到220/天 三、工作车间: 无尘、无味、无噪音,对身体无任何危害、设有中央空调四季节恒温,环境好、活轻松; 四、生活方面: 1、公司设有良好、干净的就餐环境并设有空调、冰箱、电视机;给每位员工发放就餐卡;每天12元餐补充到饭卡。 2、免费为员工提供标准公寓:每间住6-8人,每间设有独立卫生间、衣柜、桌椅、中央空调和暖气、网线、每个楼层有洗衣机。 有意向的小伙伴联系我提前报名哈
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青岛海信日立空调系统有限公司招聘简章(技术岗位,人才储备重点培养) 招聘岗位:设备维修工.仓库管理员.组装工.包装工.叉车工实习期间学习操作全自动设备,高精密仪表器和电脑平台的操作,编程,毕业后储备干部培养,高级技师培养。招聘要求: 机电,机械,电气自动化,数控年龄16-35周岁;身高1..65米;性别:不限;学历:初中及上学历;基本素质:,有责任心、热爱学习、认真、仔细;公司地址:青岛市开发区前湾港路218号海信产业园内;应聘证件:身份证;福利待遇:1、工资:包含基薪和业绩,平均每月4800-6000元(分不同岗位和岗级); 2、住宿:免费提供住宿,有空调、洗浴间、电视房、并报销水电费,不收取任何押金; 3、就餐:有公共餐厅,每天补贴16元; 4、学习期一个月,工资4000-4500元; 5、签订劳动合同,缴纳五项社会保险,根据国家规定享受带薪休假。其他福利:1、交通住房补贴:160元/月; 2、月度全勤奖:员工转正后当月未请假的,可享受300元的全勤奖; 3、三项补贴:洗理费、5S、安全,达到标准可享受150元补贴; 4、生活用品:65元/季,按季度在季末发放; 5、节日福利:元宵节、中秋节、春节等,发放实物或购物卡(约600-1000元)。 6、夏季高温补贴:140元/月 7、烤火费:150元/月工作时间:两班倒,标准工时制,每周至少休息一天。加班费标准:平时加班17元/小时,周末加班24元/小时,法定加班36元/小时。晋升通道:1、岗级晋升:为每个岗位员工进行了长期职业规划,设置了技师及专家岗,每年组织两次晋升考试,通过考试可晋升至新的岗级; 2、岗位发展:公司有内聘制度,表现优秀的员工可以通过内部应聘,向管理人员或其他职位发展; 3、培训发展:双通道,管理通道:班长培训班;技术通道:焊工专业技能培训班,售后服务专项培训班。公司特色:1、注重人性化管理,年轻有活力; 2、成长型企业,规模增长持续稳健,已稳居全球**位; 3、工资严格按时发放,收入稳定,无明显淡季; 4、现场管理先进,采用精益生产方式。(过年班车接送,腊月23-25放假,正月6-8上班,山东省内全部送县城,上班再接回,外省报销车票)
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岗位职责: 1. 建立和维护运营商的合作关系,落实与运营商的战略合作; 2.负责公司运营商业务管理;统筹建设各运营商业务,达成团队销售目标; 3. 可以根据合作伙伴提供的商机,有战略性选择潜力客户进行深入挖掘;发挥对核心客户、头部客户的影响力和牵引作用,带动市场业绩增长; 4. 在重大项目或同类项目集群中,发挥事业部专家级的整体指导和引领作用,带头攻克项目难关. 确保项目交付质量及交付的创新性和领先性,赢得客户满意和业绩增长; 5. 整体把握团队成员所负责的各项目进度,并给予支持和指导; 6. 负责协调各种内部、外部资源,解决在项目实施过程中出现的问题,提高客户满意度; 7. 负责对团队项目回款过程的监控,提高回款率。 任职要求: 1.本科及以上学历; 2. 8年以上垂直行业销售经验,5年以上销售管理工作经验,3年以上运营商管理工作经验,在运营商领域有较深的工作资历与背景; 3.对团队管理和人员培养有成熟的方法沉淀,具有良好的团队建设组织能力; 4.勤奋认真,积极主动,强烈责任感,良好的团队合作精神,良好的沟通能力,良好的组织协同及执行能力; 5.能够接受经常性出差和挑战性工作。
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岗位职责: 1、负责具体大模型应用场景开发; 2、根据业务需求编写高质量的代码实现功能; 3、参与辅助编码JetBrains插件的开发和用户问题支持,有较好的问题分析能力和归纳能力; 4、技术、产品文档编写; 5、跟进前沿技术发展,结合业务场景引进行业先进实践,保障技术先进。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业, 5年及以上开发经验; 2、Java:熟悉Java Spring框架开发; 3、中间件:掌握mysql、redis、kafka、es等中间件开发技术; 4、了解LangChain等大模型应用开发框架原理;熟悉大模型调优相关技术; 5、技术、产品文档编写能力; 6、沟通协作能力,解决用户问题; 7、具备优秀的沟通能力、学习能力,有强烈的上进心和主动性。
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岗位职责: 1、负责公司内部相关系统的测试工作,有公司内部系统测试经验者优先(如OA、考勤、PS等); 2、参与需求评审会议,快速了解项目需求,挖掘需求逻辑漏洞,识别潜在的测试风险和挑战; 3、制定测试计划和测试方案; 4、编写测试用例并执行,提交并跟进BUG,及时识别测试风险并推动解决; 5、保证系统的功能、性能的同时,根据实际情况选择合适的自动化测试工具或方法,对稳定功能进行自动化,提升回归测试的效率和质量; 6、编写测试报告,维护相关的测试文档。 任职要求: 1、3-5年测试工作经验,本科及以上学历,计算机或通信相关专业,热爱测试工作; 2、熟悉软件测试理论,精通测试流程和测试用例设计; 3、具有接口测试经验,熟练编写接口测试用例,熟悉http协议,熟练使用postman等接口测试工具; 4、熟悉至少一种流程和bug管理工具,熟悉linux操作系统和数据库,至少熟悉一门编程语言(python、java等); 5、具有较高的测试效率,保证产品的质量和进度; 6、熟悉至少一种压测工具,压测脚本编写和压测执行; 7、具有怀疑精神,善于发现和总结问题,并具有跟进问题,并推动解决问题的能力; 8、具有较强的学习能力、执行力,良好的逻辑思维能力和沟通能力,有责任心,有团队精神。
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职位描述: 1、负责金融贷款类项目的测试工作,参与产品需求分析,负责测试计划制定并能从测试的角度提供优化意见,预先评估项目风险,确保测试活动的顺利开展; 2、设计测试用例、执行测试用例并开发自动化测试脚本,通过编程能力解决测试难题、编写测试报告; 3、对线下和线上问题进行跟踪、分析和报告,推动问题及时解决,并优化测试用例; 5、通过总结、对外交流、技术钻研和培训,持续改进测试过程和测试方法; 任职要求: 1、**本科及以上学历; 2、有深厚的测试理论基础和方法,有丰富的客户端测试经验 3、熟练使用java/python/go中的一种开发语言 4、精通常用测试框架appium/testng/jacoco等,有框架二次开发能力、有持续集成经验。 5、熟悉常用开发框架及中间件 5、有很强的学习能力和技术钻研能力,良好的逻辑思维、沟通能力、协作能力,善于发现、定位、分析和总结问题。 6、有国际化项目经验优先。
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