• 4k-8k 经验不限 / 不限
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    1、负责一手房,二手房的代理销售工作; 2、负责收集、发布房屋出售信息; 3、负责客户接待,提供专业的房产咨询服务; 4、陪同客户看房体验,进行谈判,促成交易; 5、负责对已认购客户催缴购房余款,并收集所需资料, 做好合同签订的各项工作 6、负责管理维护客户关系,与客户保持良好关系,做好 售前、售中、售后服务 7、完成公司安排的其他工作。 【岗位要求】 1、初中及以上学历,专业不限,可接受毕业生; 2、年龄20岁至35岁之间; 【工资福利】 1、试用期底薪3500+高提成; 欢迎同行经验者、有2年同行业经验可应聘经理,底薪6000(不是借薪) 2、福利:五险、岗前培训、师傅带教、专业讲师团队; 3、培训:完善的带薪培训机制,每月2-4次学习提升机 碑公、 4、透明公平的晋升渠道,公司快速发展中,优秀员工快 速晋升为店经理、商圈经理、区域总监; 5、丰富多彩的活动,国内外旅游、户外扩展、节日大礼 包、公司年会、运动会等;
  • 8k-15k 经验不限 / 本科
    居住服务 / C轮 / 2000人以上
    【工作内容】 产品销售: 1.深入了解公司产品,合理利用公司分配的客户资源,根据客户需求匹配房源,线下带看客户并促成签约; 2.定期联系已签约及到期客户,积累口碑,增加老客户互荐量和续约量; 3.及时跟进未签约客户,了解其原因及意向,精准匹配房源,促成签约,提高资源转化率。 客户服务: 1.协调公司相关部门,为责任区域的自如客提供服务,提高客户满意度; 2.建立客户关系群,组织自如客活动,营造轻松舒适的居住氛围,提供更高质的服务。 【薪资】 1.无责底薪3400+价值观奖金500~800+团队奖金400~1000+新人首月开单奖金500~1400+提成另算,达到固定单量即可晋级(s0-s9),底薪提成up up!服务管家月薪范围8000-15000。 【福利】 1.五险一金、医疗保险、意外保险、试用期即缴纳; 2.餐补:月均260元; 3.房补:自如员工最高享受81折优惠!应届生享受海燕计划(房租月付、无押金),还有实习生49元/天租房福利,服务费减免,自如人当然得住得有品质~; 4.还有免费体检、节日福利、带薪病假年假、带薪培训、带薪境外游、自如定制招行银行金卡、生日会、月度表彰会、各种团建等着你~ 5.每月都有业务主题激励:寒战、斯巴达之战……赢了还有好礼拿,超燃! 【培训计划】 自如大学为你提供完善培训体系 (1)师徒制:入职送师傅一枚,带你迅速了解工作和岗位,打怪升级无压力; (2)通用能力培训:入职2周内,参加自如大学新人培训,让你全面了解行业和公司; (3)专业能力培训:开设金牌公开课,提升技能; (4)高阶领导力训:优秀员工可进入橙长加油站,参加拓展研讨活动及课程,培养管理力; (5)碎片式学习:不定期内部干货分享、每日一题; (6)海外游学:HPC俱乐部年度优秀员工的海外游学。 【成长空间】 (1)专业方向:晋级考核期仅3个月,S0-S9头衔等你get,底薪、绩效和提成同步递增; (2)管理方向:明确的晋升路线:业务经理-业务总监-城市总经理。每月可报名公开竞聘,所有业务高管层不外聘,只对内提拔;
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    居住服务 / C轮 / 2000人以上
    【工作内容】 1. 自如APP分配客户资源,根据客户需求匹配房源,线下带看客户并促成签约 2. 对准自如客进行签单转化,推荐合适的自如房源,签约房源 3. 与优质自如客进行沟通维护,及时、有效解决客户问题 4. 及时跟进未签约客户,了解其原因及意向,精准匹配房源,促成签约,提高资源转化率 5. 协调公司相关部门,为责任区域的自如客提供服务,提高客户满意度 6. 建立客户关系群,组织自如客活动,营造轻松舒适的居住氛围,提供更高质的服务 【薪资】 1. 薪资构成:底薪+绩效+提成不封顶;底薪达到回定单量即可晋级(S0-S9) 【任职资格】 1.*****本科学历,双证齐全,应届毕业生或往届毕业生皆可,学历无特批; 2.热爱销售工作,抗压能力强,接受单休; 3.积极阳光、性格开朗。 【保障】 1. 入职即缴纳全国最高标准社保公积金 2. 公司全额缴纳额外缴纳医疗保险、意外保险 3. 每年深度体检 【福利待遇】 1. 内部租房福利:自如员工首租首年房租全额享85折(前三个月再享81折),应届生享受海燕计划 2. 自如定制金卡 3. 带薪病假、带薪年假、带薪培训、出境游 4. 各类体育俱乐部&社团∶摄影社、跑团、足球队、篮球队等 5. 每月主题激励∶斯巴达之战、寒战…… 6. 每逢佳节有活动∶定制可乐、LOL杯…… 【培养体系】 自如大学开设全序列课程赋能培训,贯穿职业生涯: 1. 师徒制∶入职赠送师傅一枚,带你迅速了解工作和岗位内容 2. 通用能力培训∶入职2周内新人培训,让你全面了解行业和公司 3. 专业能力培训∶开设X/C中阶培训,全面提升业务核心能力 4. 高阶领导力训:全国HPBL领导力培训,参加拓展及研讨活动,培养管理力 【晋升通道】 在自如,业务管理层不外聘,只对内提拔。每月公开竞聘,谢绝关系户! 自如有80后的城市总经理、93后的总监,你有能力,我们就有平台! 【工作地点&时间】 就近分配工作站点,不坐班,弹性工作时间,周一休息 【自如团队】 13000+自如伙伴全员*****本科及以上学历,平均年龄27.5岁,其中66%的管理层是90后。 About自如 自如是一家提供品质居住产品与生活服务的科技独角兽公司,已开发10个超酷的青年公寓产品,配以保洁、家修、搬家、社交、软装等服务链,目前已完成B+轮40亿融资。新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。自如总部在北京,同时,在上海、深圳、杭州、南京、广州、成都、天津、武汉、苏州九座城市设立子公司,业务涉及国内外十几余座城市。是中国用户数量及房源数量最多的长租公寓品牌。
  • 12k-18k 经验不限 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责招聘类和培训测评类产品的推广和销售(产品例如:招聘平台,校园招聘,猎头服务,培训测评, RPO等); 2、挖掘分析客户招聘需求,拓展维护新老客户、为客户制定合理化招聘解决方案; 3、发挥主观能动性,收集一线营销信息、用户意见、市场信息、竞争方信息; 4、做好客户关系维护,提供优质售后服务,推动客户成交,达成业绩目标,做好应收账款管理。 任职要求: 1、本科及以上学历、2年toB大客户销售经验,欢迎优秀同行加入; 2、性格外向、富有创意、擅于维护人脉关系,以客户为导向; 3、较强的承压能力,执行力强,有较高的数据分析及逻辑分析能力,并时刻保持自己处于学习状态 ; 4、具备方案书撰写能力,熟练操作EXCEL和powerpoint软件及现场演示能力; 5、具有较丰富的大品牌服务经历和案例者尤佳; 6、具有人力资源行业销售经验及各网络公司销售经验者优先,具备服务于国企、政府、银行、民企和外企中某一类型或多种类型行业客户的销售经验优先。 薪资福利: ⑴.无责底薪+提成,全年收入25W-40W,优秀者收入更高 ⑵.完善福利体系 ①.五险一金(全额缴纳),转正之后再补充缴纳商业医疗保险。 ②.每年免费体检一次、入职后享受定期团建旅游活动。 ③.实行五天工作制、享受国定假期 职位地址 附加信息: 工作时间:周末双休 上下班时间:09:30-18:30
  • 7k-9k 经验在校/应届 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责 1、健康管理:客户分层,对于不同类型的客户进行个体及群体健康管理; 2、营销推动:制作医学相关营销材料,推广保险、医疗健康相关产品和服务,完成业务推动及追踪; 3、客户拓展:协助销售队伍,进行客户分析及准客户挖掘,建立和维护客户关系; 4、行业研究:对于国内外健康保险和健康行业结合发展分析研究,并结合当地市场深度挖掘客户需求; 5、资源合作:与头部医院、医疗健康相关机构建立深度合作,推动平安专属医健服务落地; 6、领导安排的其他工作。 任职要求 1、本科及以上学历; 2、医疗相关专业;保险相关专业; 3、有医院、医疗公司、健康管理公司实习经验为佳; 4、有良好的沟通、协作能力和团队精神,抗压能力强; 5、性格开朗乐观,工作积极主动,责任心强,具备大局观。
  • 7k-14k·15薪 经验不限 / 大专
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责MCN旗下达人(如网红、意见等)与不同类型的合作伙伴(如媒体、宣发机构、品牌客户等)之间的商务撮合,以实现有效合作。 2、拓展合作资源:拓展品牌及渠道合作,引入优秀的合作资源,并与现有客户建立长期稳定的合作关系。 3、客户关系管理:维护新老客户资源,与客户建立良好的沟通机制,确保商务合作的顺畅进行。 4、商务谈判与合作方案制定:负责与品牌客户的对接,建立、巩固与维系商务合作关系,并进行商务谈判,制定合作计划,以保证广告项目的顺利进行。 5、项目管理与推广方案策划:规划项目计划,策划推广方案,并负责把控项目进度,确保商务活动的成功实施。 任职资格: 岗位经验:有1-3年工作经验,渠道资源多的优先。 任职要求:有经验优先,年龄22-35岁,情商高会说话。
  • 8k-16k 经验不限 / 本科
    金融,数据服务 / 未融资 / 150-500人
    1、对接产品、研发、测试部门,熟练掌握产品配置及功能使用 2、负责项目需求调研、梳理、分析,输出需求调研报告及相关材料 3、负责客户现场系统实施部署、配置 4、负责客户现场培训、答疑等相关工作;保持良好的客户关系和满意度 5、项目组相关会议纪要梳理及周报输出
  • 7k-13k 经验不限 / 不限
    移动互联网,消费生活 / A轮 / 50-150人
    岗位要求 1、负责店面拉新,以提升客户进店量为目标,持续开发客户资源。 2、负责接待进店客户,挖掘了解客户需求,以提升成交转化率为目标,为客户提供产品咨询和销售服务,引导客户购买适合的产品。包括手机维修、手机回收、二手机销售、3C数码产品销售、号卡办理、会员注册办理等业务。 3、负责整体店面、手机服务工作区的卫生整洁,确保服务完整在监控无遮挡情况下按规操作。保证店面陈列效果及整洁形象。 4、负责门店导购销售工作,根据销售目标制定销售计划,完成销售任务。 5、负责维护与新老客户关系,落实执行总部客户营销方案。 6、负责日常货品陈列补充、订购、收货验收、售后退货、定期盘点等工作。 7、负责接待并处理各类业务的售后问题,解决客户问题和投诉,对客户满意度和忠诚度负责。 8、负责完成门店店长交代的各项工作任务。 任职要求 1.学历要求:中专及以上学历 2.专业要求:不限 3.工作岗位经验要求:一年以上销售和市场经验,具备优秀的渠道开发和市场开拓能力; 4.行业经验要求:有3C数码销售行业从业人员优先考虑 5.普通话标准,吐字清晰;性格开朗,仪表端庄。具备良好的人际交往、客户服务意识。对工作有激情、执着、敬业, 思维清晰。
  • 6k-9k 经验不限 / 大专
    消费生活,电商 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、工作经验不限; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心; 6、有团队协作精神,善于挑战。
  • 5k-9k 经验不限 / 不限
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责公司产品的推广,完成任务; 2. 通过电话沟通,了解客户需求,为客户提供专业的产品咨询及解决方案; 3. 维护客户关系,及时解决客户问题,提高客户满意度; 4. 参与团队销售活动,共同完成销售目标。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,专业不限; 2. 具备良好的电话沟通能力,表达清晰,逻辑性强; 3. 有无销售经验均可,有电话销售经验者优先; 4. 具备较强的学习能力,善于总结和反思; 5. 具备团队合作精神,能承受一定的工作压力; 6. 可接受住宿安排。 岗位福利: 1. 提供住宿,解决住宿问题; 2. 薪资待遇:底薪+提成+奖金; 3. 享有五险一金、带薪年假、节日福利等; 4. 提供丰富的培训机会,提升个人能力; 5. 舒适的工作环境,良好的晋升空间。
  • 消费生活 / B轮 / 150-500人
    职位概述: 办公室租赁中介是一个在房地产领域从事办公室租赁和管理的职位。他们通过市场研究和客户需求分析,为客户提供高质量的租赁解决方案。 主要职责: 1. 完成领导安排的工作任务 2. 与房东和租客进行有效的沟通,解释租赁条款和条件,协助双方达成协议。 3. 维护并更新租赁数据库,确保信息的准确性和及时性。 4. 开发和维护客户关系,收集潜在需求,提供市场分析和预测。 5. 提供专业的租赁咨询服务,协助客户制定租赁计划,并解决租赁过程中的问题。 6. 参与市场推广活动,提升公司的品牌形象和知名度。 职位要求: 1. 拥有销售基本的的专业知识和经验 2. 具备良好的沟通技巧和谈判能力,能够有效地与房东和租客进行交流。 3. 具备优秀的组织和时间管理能力,能够同时处理多个任务和项目。 4. 拥有良好的客户服务态度和团队合作精神,能够处理客户投诉和纠纷。 5. 熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。 6. 拥有一定的英语沟通能力者优先。
  • 1k-2k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    电商运营职责 ‌‌电商运营的职责主要包括以下几个方面‌:‌ ‌店铺日常运维‌ 确保店铺顺畅运行,包括商品信息的维护、上下架管理、用户评价的回应与维护、库存监控以及详情页的制作与优化。每日检查店铺的通知提醒,及时处理投诉、维权和举报等事宜,确保店铺合规经营,无风险隐患。 ‌营销活动策划与执行‌ 根据市场趋势和店铺需求,策划并执行各种促销活动,如大型购物节、日常促销活动等。活动结束后,对活动效果进行评估和总结,提炼经验教训,为未来的活动提供改进方向。 ‌‌付费流量运营‌ 熟练掌握各种付费推广工具,如‌钻展和‌直通车,进行精准投放,提升店铺的曝光率和点击率。探索并尝试其他付费推广渠道,如‌社交媒体广告、‌内容推荐平台等,以扩大品牌覆盖面和潜在用户群。 ‌‌数据分析与决策支持‌ 通过对数据的深入挖掘和分析,洞察市场趋势、用户行为和销售业绩,为决策提供有力支持。基于数据分析结果,制定具体的运营目标和方案,如提升转化率、扩大市场份额等。 ‌‌产品运营‌ 定义电商平台销售目标,分析市场需求和用户需求,开发并优化电商产品。通过商品上架、商品推荐等方式提高商品曝光率,提高转化率。监测商品库存、商品畅销情况,进行压货、增货、回流库存等操作。 ‌‌渠道运营‌ 整合、拓展并维护合作渠道,提高合作渠道的转化率和留存率。策划和执行各类促销活动,促进交易额的提高和客户流量的增加。进行订单管理,跟进订单进展,确保及时交付,管理售后退换货等问题。 ‌客户运营‌ 建设稳定的客户关系,提高客户满意度,增加客户的品牌忠诚度。持续关注互联网行业动向及用户需求变化,根据变化进行市场调查,优化客户体验。持续更新和发布有关产品及品牌信息,进一步提高品牌曝光度和知名度。 ‌营销推广‌ 运用各种类型的广告、公关、推广渠道和工具,推广电商平台,提高品牌知名度和曝光率。制定电商推广方案,考虑成本控制和效果优化。定期开展比赛、团购、秒杀等促销活动,吸引新客户,提高转化率。
  • 7k-12k 经验不限 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 根据客户需求,提供专业的按摩推拿服务; 2. 维护客户关系,确保客户满意度; 3. 熟悉各种按摩推拿手法,不断提高自身技能水平; 4. 协助店长完成门店日常运营工作; 5. 遵守公司规章制度,完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 学历不限,中医、康复、保健等相关专业优先; 2. 熟悉各类按摩推拿手法; 3. 具有良好的沟通能力和服务意识,具有较强的团队协作精神; 4. 具备良好的职业道德,严谨的工作作风,热爱按摩推拿事业; 5. 身体健康,五官端正,形象气质佳。
  • 4k-7k 经验不限 / 大专
    医疗丨健康 / 上市公司 / 150-500人
    工作职责: 1. 接待顾客,提供药品咨询和销售服务,解答顾客的问题,维护良好的客户关系。 2. 维护药品的质量和完整性,确保药品的准确性和安全性。 3. 执行销售目标,促进销售,与顾客和同事合作,以实现销售目标。 4. 维护店内的清洁和整洁,确保药品和设备的正常使用和销售 5.有药师资格证
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:3-5人 工作内容:1.负责与企业客户建立联系,推广公司产品;2.维护现有客户关系,确保业务持续增长; 每月薪资:4000~8000元 职位福利:包住、年底双薪、餐补、交通补助 学历要求:不限 工作年限:不限 任职要求:1.具备良好的沟通技巧及客户服务意识;2.能够独立开展业务,具备一定的市场拓展能力;3.拥有纺织原料销售经验者优先。 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。