工作内容： 1、负责咪咕公司业务在上海本地运营工作； 2、分析分省用户特征及用户需求，根据运营目标制定详细运营计划； 3、协助销售经理完成咪咕公司业务拓展等相关指标； 4、协调调动省公司营销资源和渠道资源，结合咪咕优质重点IP，统筹制定策划推广方案并落地执行，确保目标正常推进； 5、负责与咪咕团队及移动省侧部门之间的协调和沟通，推进重点事项； 6、定期组织进行运营分析会，优化运营手段提高运营成效，并输出周报、月报等各类相关报告。 岗位职责： 1、本科及以上学历，具有5年及以上相关互联网业务运营等项目支撑经验，视频类产品相关运营经验更佳； 2、熟练使用word、excel、ppt等办公软件，ppt撰写能力优秀更佳； 3、善于沟通，理解能力强，能独立解决跨部门沟通问题，能协助咪咕完成省侧指标。 4、抗压能力强，心态好，善于自我调整

工作职责 1、依据集团中长期发展战略，制定年度运营策略、年度运营计划 2、通过优化运营流程、规章制度及操作规范，提升运营质量，提升门店的业绩 3、建立门店、区域、分子公司运营模型，快速诊断问题，针对性指导解决运营问题 4、时时关注行业变化，以及市场动态，针对性调整门店的运营策略，确保公司门店的市场竞争力 5、负责运营核心团队建设、梯队培养，推进运营绩效管理，提升整体战斗力 6、梳理门店的经营成本，优化管理流程，有效控制费用，提高经营效益，完成公司销售及利润指标 7、建立运营体系沟通管理机制，不断检讨提升运营管理水平，提升团队战斗力；

一、抖音运营经理（50w上下企业着急，不是上限，具体可谈） 招聘原因：新增业务需要（母婴食品，日化都OK） 核心工作：负责抖音平台品牌电商运营（抖音小店，快手小店），根据设制定直播规划 能力模型：熟悉抖音规则算法，关注直播及市场动态，了解行业规则，提及时跟进官方活动 所属部门：电商部 部门架构：50 汇报对象：电商总监 下属人数：2 【岗位职责】 1、负责抖音平台品牌电商运营（抖音小店，快手小店），具有自播、达播、短视频内容种草，关注业绩增长根据设制定直播规划； 2、负责抖音小店进销存，利润测算，货品安排； 3、通过数据分析，不断优化形式、优化内容，增加粉丝数和提升电商转化； 4、熟悉抖音规则算法，关注直播及市场动态，了解行业规则，提及时跟进官方活动。 5、管理精选联盟，星图任务。 【任职要求】 1、本科以上学历，最好有翻倍增长的那种操盘手，； 1、高执行力，能及时有效推动整个品牌项目的进程； 2、抗压力强，适应电商运营的工作节奏； 3、具备一定管理能力，善于跨部门沟通； 4、独立负责过电商项目，有淘宝、抖音、快手电商两年以上运营经验； 5、对快消品牌有基础的了解。

岗位职责： 1.负责海外独立站（服装服饰平台）从0-1的整体规划与搭建，包括但不限于域名注册、服务器选择与配置、网站架构设计等。 2.深入了解目标海外市场，根据当地用户习惯、文化特点和法律法规，制定独立站的功能模块、页面布局和用户体验流程。 3.主导独立站的技术选型和系统集成，确保网站的稳定性、安全性和可扩展性。与技术团队紧密合作，监督开发进度，保证项目按时高质量交付。 4.作为独立站运营的核心人物，与公司内部团队等密切协作，协调各方资源，确保各项工作的顺利开展。 5.与外部合作伙伴（如供应商、支付服务商等）保持良好的沟通与合作关系，优化合作流程，保障独立站的各个环节的顺畅。 岗位要求： 1.本科及以上学历，市场营销、电子商务、国际贸易等相关专业优先。英语6级及以上，英文读写熟练，口语需能正常沟通。 2.至少 3 年以上海外独立站运营经验，有从 0 - 1 建立并成功运营服装服饰类独立站的案例者优先。 3.熟悉 Shopify、Magento、WooCommerce 等主流的独立站搭建平台，掌握 HTML、CSS、JavaScript 等前端开发技术者更佳。 4.精通海外市场推广渠道和方法，包括 SEO、SEM、社交媒体营销、电子邮件营销等，具备丰富的流量获取和转化经验。 5.熟练使用数据分析工具，如 Google Analytics、Adobe Analytics 等，能够通过数据驱动运营决策。 6.有自驱力，热爱挑战，主动提出问题，解决问题； 7.有敏锐洞察力，有大局观，逻辑严密，思考全面系统；

初级运营经理 接受无经验候选人 12-15k 多元化工作氛围 需要英文简历投递  About the Role: We are looking for a proactive, organized, and self-starting individual to become the operational brain of the business. You'll work closely with our CEO, coordinating between various teams, managing our platform ad budget, and driving performance improvements. It is ok if you do not have direct experience with all of the below tasks and responsibilities, as long as you have the mindset to connect with internal stakeholders, go on fact-finding missions, and very quickly learn from the existing team members. What You’ll Do: • Coordinate new product selection and ordering process, working closely with the Design and Branding teams. • Make purchasing decisions based on quantitative analysis of current and expected sales volumes • Ensure timely deliveries and mitigating supply chain risks in collaboration with the Production Manager • Act as the central coordinating member between the Marketing, Design and Warehouse teams to manage product lifecycle from first order, launch, stock replenishing, promotions, discontinuations, and scrapping. • Ensure smooth interoperation between our different sales platforms (天猫，小红书，有赞), ERP system (旺店通), and internal tools. • Manage the platform ad budget. • Write Standard Operating Procedures (SOPs) covering daily processes and common issues. • Work closely with the CEO to to set organizational goals and KPIs. • Drive performance improvements, using data-driven insights to inform decision-making and business strategy. What You’ll Need: • Ability to work with dashboarding tools such as Tableau and Power BI. • Familiarity of ERP Software (such as SAP, 旺店通, etc) is a plus, and so is knowledge of modern work management software such as Coda.io, Airtable. • Native fluency in Mandarin Chinese, which is the daily working language, and high proficiency in English for communicating with senior management

岗位职责 1.全面负责电子商务运营，包括管理天猫、京东、淘宝、微信等电子商务平台，促进业务增长，实现业务目标； 2.分析市场趋势，管理网上商店的定价机制，并实施有效的定价策略； 3.跟踪在线销售进度、流量和点击率等。并为管理评审和战略规划提供分析依据； 4.组织和实施各项线上线下的营销计划； 5.计划并实施有效的客户关系管理(CRM）计划； 6.搜索引擎优化，包括SEM/SEO； 7.在社交平台（微信、微博影响者等）上策划并实施有效的推广策略； 8.识别和开发有利于品牌发展的门户网站； 建立战略合作伙伴关系，扩大销售渠道； 9.带领团队完成运营指标，执行和实施部门的月度、季度和年度计划； 10.跟踪运营计划的实施进度，定期收集和分析运营数据，制定有效的反策略； 11.根据业务需要建立和管理运营团队，持续优化运营流程和人才管理； 12.由管理层执行特别的任务； 任职要求： 1.本科以上学历（能力优秀可放宽），从事电子商务运营等相关职位3年以上，具有团队管理和运营经验； 2.了解最新电子商务行业的发展趋势，并有相关的背景和工作经验； 3.具有第三方电子商务平台（天猫、京东、淘宝、微信等）的管理和运营经验； 4.具有良好的规划执行能力，较强的团队操作管理能力； 5.明确的目标，强大的数据分析和逻辑思维能力。积极主动，自学能力良好，动力较强； 6.优秀的沟通和协调能力。能够带领团队进行高压工作； 7.优秀的书写和口语表达能力； 8.已婚已育者佳。

岗位职责： 1、根据游戏特色、用户特点、运营目标，制定游戏不同阶段的运营推广策略； 2、深度理解业务目标，整合各部门（含市场，研发等）资源，规划线上研发方向； 3、需要组建和培养团队，能指导和帮助团队在业务能力和管理协作能力上的成长； 4、包括但不限于游戏包装与推广、本地化&商业化&产品优化、游戏数据分析、内外部合作支持、游戏及用户研究等 ； 5、与相关团队密切合作，推动有效协作支持，保障运营各项事项的顺利开展，通过数据分析和市场研究，挖掘业务的持续增长点。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、做过整体运营规划和策略制定，组建或培养过运营团队者； 3、熟悉产品优化商业化、数据分析等模块的内容 ； 4、热爱游戏，游戏体验丰富，熟悉市面上成功的游戏产品； 5、了解日本相关法律、知道发行过程中需要注意的法律风险优先；了解海外（日本）游戏品类，深刻理解玩家诉求，了解日本的市场情况优先； 6、优秀的逻辑思维能力，良好的数据处理和分析功底，数据敏感性高； 7、良好的用户意识和沟通能力，能够灵活处理工作中各项合作事务； 8、工作态度认真负责，具有主动学习能力，抗压和执行推动能力强，团队合作意识强。

1、 根据项目运营节点及用户行为，策划拉新、留存、回流运营方案，根据产品线上反馈及数据提炼进行运营方案调整及运营活动效果评估； 2、结合社区内容数据，定位玩家消费偏好及需求，制定提升内容消费、用户粘性策略；熟悉MMO玩家的内容偏好，挖掘玩家内容需求，打造且沉淀有辨识度的品牌栏目； 3、维系、发掘并联系核心用户，对用户群体进行培养引导和维护，负责游戏线上线下的日常运营和玩家维系工作，部分福利内容设计，不断加强玩家与产品之问的沟通和情感链接；

岗位职责: 1.制定年度直播规划 根据全渠道运营现状，制定适合的全渠道直播规划和落地节奏 2.推动品牌中心化直播1)协同品牌部，跑顺并优化品牌中心化直播从计划到落地执行的全链路闭环:2) 结合品牌调性，优化品牌中心化直播的具体打法，提升直播业绩，降低退货率3.负责终端导购视频号直播知阵搭建 1)制定终端明星导购矩阵直播计划，包括明星导购筛选机制、等级机制、薪酬&激励机制、赛马机制等: 2) 基于计划搭建明星导购直播团队，培训和赋能明星导购成为优秀主播: 3)制定具体直播排期计划，指导、监督、复盘重点场次，让视频号直播成为具有消费者心智的终端新零售核心业务抓手 4.内容运营 1) 梳理直播内容运营的标准、规范: 2)提炼、发掘、包装有价值的内容，策划热点话题和活动，为新零售提供优质内容: 3) 定期组织培训，打造明星导购IP，提升终端内容运营能力;5.堆动明星导购公域直播基于整体业务规划，发展头部明星导购进行公域直播，带动新零售业绩增量

职位：女装直播运营 职位描述： 我们正在寻找一位有经验的轻奢女装直播运营您将负责制定和执行直播销售策略，以及提升品牌形象。 主要职责： 1.制定和实施直播销售策略，包括直播内容策划、产品展示、互动促销等。 2.与主播复盘分析数据优化脚本话术等包括选品、主播培训、制定激励机制等。 3.监控直播数据，分析效果，不断优化直播表现。 4.跟踪行业动态，了解竞争对手策略（对标账户），确保公司在市场中保持领先。 5.0-1起号经验 任职要求： 6.至少3年以上的直播运营经验 7.精通直播平台的运营模式和策略。 8.出色沟通能力。 9.对时尚行业有深刻理解，对市场趋势有敏锐洞察力。 10.良好的数据分析能力，能够根据数据调整策略。 11.市场营销或相关专业优先。

1.负责自有电商平台大促，拼团等活动，对平台年度/月度活动目标进行可达成性测算，策划并落 地活动方案，完成销售额、营销费率、转化率、客单价等核心业务指标； 2.根据公司年度GMV目标和线路运营策略，整体统筹并落地年度、月度、淡旺季等节点的营销活动规划，把控活动节奏和市场宣传，对拼团促销等活动的转化效果负责； 3.主导自有电商平台Gratus活动上线，包含但不限于“Giving Tuesday”等相关节日拼团活动，助力平 台发展。 4.主导自有电商平台年度营销计划输出，根据时令节日和医美疗程产品属性，对品类销售目标、营销通路、社群推广进行目标拆分及落地计划输出，负责活动策略的输出和统筹，根据复盘效果及时调整营销策略； 5.APP商城首页模块改版，针对商城不同模块进行版面和功能展示改版，提升商城各模块uv点击和转化率； 6.营销活动的项目管理统筹，跨部门协调产品的运营、采购、品牌、市场等； 7.团队管理，赋能团队，指导新人工作上手，优化团队工作制并推进下层执行；

一、业务管理 1、负责所有院线业务管理，包含销售业绩目标、利润目标等； 2、根据公司发展方向，推动执行并做好团队管理与激励； 3、负责各项费用管控，合理控制成本，促进利润***化； 4、根据销售目标制定实施策略，每日、每周、每月、季度、半年、年分 析达成情况，对业绩差距进行分析并解决； 二、客户管理 5、辅导门店负责人做好客户精准管理与规划； 6、有效辅导门店或区域负责人进行客户分层管理； 7、通过与市场部门的协作，增加到店体验散客的数量和现有高价值会 员活动的实施； 8、关注顾客体验，确保客户满意度； 三、组织管理 9、负责门店人才梯队建设，辅导和协助店经理或区域负责人进行门店 人员规划和储备、保证门店人员编制合理和岗位能力胜任，关键岗位人 员关怀，持续提升人效，降低核心员工流失率；

美团外卖秉承“帮大家吃得更好，生活更好”的使命，始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家，依托庞大的骑手团队，以“线上+线下”的业务模式，为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织，围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率，促进餐饮行业数字化，以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们，一起为上亿用户提供更好的用餐体验，帮助大家吃得更好，生活更好！ 岗位职责 1、负责制定大区的外卖运营策略（供给策略、城市经营策略等），确保业务目标的实现； 2、围绕经营专题展开数据分析和问题诊断，输出分析报告和洞察，制定策略实现路径，帮助业务优化迭代； 3、与前后线各部门密切合作，协调资源，推动运营项目的顺利实施； 4、深度理解业务目标，围绕业务策略框架梳理指标体系，并持续迭代日/周/月维度监测报告； 5、推动数据看板、数据分析框架、价格数据分析方法论的沉淀； 岗位基本需求 1、大学本科及以上学历，销售、市场营销或相关专业优先考虑。 2、具备3年以上销售运营或管理经验，熟悉业务流程和项目管理。 3、具备优秀的逻辑框架和策略拆解能力，对数据和数据呈现有较好的经验心得 4、SQL以及其他数据语言、数据工具娴熟。 5、有业务敏锐度，能够通过数据及业务反馈得到机会洞察。 岗位亮点 美团外卖，核心业务，业务增长空间大，机会多，员工成长空间大。

岗位职责： 1.需求分析与规划 -深入调研政府、企业及社区需求，挖掘智慧城市建设的痛点和机遇，输出可行性研究报告。 -参与城市数字化转型顶层设计，制定智慧交通、能源、安防、政务等细分领域的战略规划方案。 2. 解决方案设计 -整合物联网（IoT）、大数据、云计算、AI等技术，设计端到端智慧城市解决方案，涵盖技术架构、商业模式及实施路径。 -主导编制技术标书及项目申报材料，推动方案落地。 -跟踪行业政策（如“新基建”“双碳”目标），优化方案合规性与创新性。 3. 客户关系与生态合作 -对接政府机构、企业客户及行业伙伴，建立长期合作关系，推动生态圈资源整合。 4. 前沿研究与应用 - 研究国内外智慧城市标杆案例（如新加坡、雄安新区），提炼可复用的方法论与技术趋势。 任职要求： 1.教育背景：本科及以上学历，计算机科学、公共管理、环境工程等相关专业优先。 2.工作经验：5年以上智慧城市、数字政府、产业园区规划相关经验，主导过至少3个完整项目落地。熟悉智慧城市标准体系（如ISO 37120、GB/T 33356）及招投标流程。 3.核心技能 技术能力：精通智慧城市关键技术（如5G、GIS、数字孪生），具备数据治理或系统集成经验。 分析能力：熟练使用SWOT、PEST等分析工具，能通过数据建模支撑决策。 沟通能力：具备政府汇报经验，能清晰传递技术方案价值，擅长跨部门协同。 加分项 持有PMP、注册城市规划师、高级工程师等证书； 熟悉财政PPP模式或智慧城市投融资机制； 具备国际化视野，有海外智慧城市项目经验。

作为语音音效设计师，我们需要结合技巧和创意，运用你的音效制作能力为游戏中的各种角色和体验赋予生命。作为音频组的成员，我们非常重视角色语音在游戏中的展现，并努力寻找方法提升它，同时不断挑战我们自己。 作为《英雄联盟》的语音音效设计师，你将和音效指导汇报。你需要确保英雄们的语音在游戏中的深度和契合度，并努力加强游戏的竞技性体验。 作为申请流程的一部分，你需要提供一份作品集或作品动态展示，并需要完成一个音频测试。 职责： 1. 为《英雄联盟》中的角色、皮肤和游戏内容的语音，开发和执行音效视觉 2. 与美术、设计和产品团队合作，更新游戏中的语音体验 3. 清晰地定义和沟通音效目标，包括如何将产品目标与团队成员达成一致 4. 为大量的不同语种的语音设计后处理效果 5. 使语音在引擎和Audiokinetic Wwise内生效 6. 测试并确保语音的功能性并修复故障 7. 在语音的所有阶段中与音效, 叙事和设计团队紧密合作 需求： 1. 2年以上经验或作为语音音效设计师参与制作过2款游戏 2. 有数字音频工作站中音效编辑经验（比如 - Pro Tools, Nuendo, Reaper） 3. 必须能够用英语有效沟通和阅读 4. 熟悉技术实施和Wwise音频中间件 5. 有语音处理工具的使用经验和能力，以及创意声音设计工具的使用经验和能力 6. 能够在合作中不断提升自己和团队成员 7. 有自主工作的经验，完善工作制度，提高效率 加分项： 1. 熟悉资源控制软件（(Perforce P4V)） 2. 熟悉多人在线游戏中语音的作用