• 20k-30k·14薪 经验不限 / 硕士
    其他 / 不需要融资 / 15-50人
    负责windows平台下开发工具的开发 熟悉C++,python等开发 熟悉QT等图形界面开发框架 熟悉设计模式,有嵌入式设备上位机开发经验优先
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 不需要融资 / 50-150人
    招聘:面包车司机(底薪5300+提成) 1.岗位要求:能吃苦耐劳,会用智能手机,有责任心,服从安排。年龄在20-58周岁,持有C1 C2  驾驶证,公司可提供车辆。一对一培训上岗 2.工作地点;衡阳地区及周边县城,司机上班时间自由
  • 4k-8k 经验在校/应届 / 本科
    制造业 / A轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责公司产品的销售、推广、协助下单跟进; 2、整理客户信息,及时跟进,维护客户; 3、跟进客户的订单,及时向公司反馈客户情况或建议; 4、协助开发新的客户、大客户管理 任职资格: 1、大专及以上学历,市场营销,材料或电子电气相关, 2、逻辑清晰,善于沟通与表达,商务谈判协调能力强,学习能力好; 3、对新能源、电子元器件相关行业了解,销售模式为TO B;
  • 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    制造业 / A轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责公司产品的销售、推广、开发客户; 2、整理客户信息,及时跟进,维护客户; 3、跟进客户的订单,及时向公司反馈客户情况或建议; 4、吃苦耐劳,抗压能力强,对待工作认真负责,恪守规章原则,服从管理,有销售行业从事经验优先; 任职资格: 1、大专及以上学历,市场营销,材料或电子电气相关, 有行业资源及经验丰富的条件放宽 2、为人诚实,头脑清晰,遵守公司制度,善于表达与沟通,学习能力强 3、熟练办公软件 EXCEL WORD PPT等应用 4、有意向长远从事本行业,敢于挑战万元以上高薪者优先
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    SMT操作员:2数名(有夜班) 要求: 1.初中及以上学历     2.有电子企业及SMT生产线经验的人员优先 3.年龄18-35岁 4.能适应倒班工作 5.熟悉三星481 421 NEO机型优先 AOI检验:2名(有夜班) 手工焊操作员:8名(长白班) 要求:1.能够主动学习 2.年龄18-35岁,有较强抗压能力,有经验者优先      3.服从管理。此岗位长期招聘兼职。 后端组装组长:负责后端产品焊接烧录测试、三防工艺等,****。 以上所有岗位无经验皆可带薪培训(后端装配组长除外) 转正待遇:购买五险,单休,餐补,综合工资到手4000-7000
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    广告营销,通讯电子,电商 / 未融资 / 15-50人
    1、全面负责电商全平台的运营管理,对整体销售目标负责; 2、根据销售目标制定整体及各平台年度、季度、月度运营策略、营销玩法、推广计划等; 3、协助各店铺进行精细化运营,确保店铺展现、价格/活动政策等协同统一及细节执行到位; 4、搭建与优化电商整体流量结构,确保各流量通路发展良性、顺畅,并对流量转化负责; 5、负责与各平台保持良好合作及客情关系、协助进行商务沟通及资源获取等; 6、负责监管销售数据,营销数据等,并协同各运营专员制定与实施优化方案; 7、负责收集市场和行业信息,分析竞争对手,关注对手的变化,提供有效应对方案; 8、协调公司内部资源,做好跨部门工作整合,有效达成电商全年业绩目标。 任职资格: 1、大专以上学历,至少5年以上电商运营经验,3年以上电商总监经验; 2、有打造爆品经验者优先,3c、五金品行业优先; 3、逻辑思维能力突出,可以洞察消费者心智和市场变化趋势; 4、出色的团队组织和领导能力,良好的目标制订、项目推进能力,以结果为导向; 5、能主动协调工作阻力,积极面对工作压力,有强烈的进取心,工作热情、责任感,具备较强的沟通能力和团队合作精神。 公司薪资福利待遇: 1、底薪、全勤奖、饭补、加班费、工龄奖、业绩奖金、优秀员工奖、每月30号准时发放工资等; 2、工作时间:早班8.30-18.00(中午休息一个半小时),大小周、国家法定节假日、婚假、产假等假期; 3、购买五险; 4、丰富的文娱生活:不定期组织聚餐、户外活动、爬山、羽毛球等; 5、每周不定时有丰富的下午茶、各种小零食,公司内部有微波炉、冰箱一应俱全、 6、各种小惊喜、生日party,生日礼物,传统节日过节礼品,红包,突出贡献奖。 7.为每一位加入公司的员工,提供了舒适的办公环境、发展的空间。
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 15-50人
    郑重承诺:职位归属公司直招不收取任何费用 考虑前期骑手入职成本问题、可以0元入职 入职当天安排住宿,提供食堂吃饭 【工作简介】 1、工作自由:有单就送,无单时间可自行安排 2、送餐范围小:3公里以内,超出有另外补贴,顺路单、回程单多 3、公司统一系统排单:人人平等,公平公正,无需抢单 4、公司直招,无任何押金、过来面试入职可以报销车费 5、单量稳定,多劳多得,上不封顶,工资有保障 6、补贴:基础单价+重量补贴+大额补贴+夜班补贴+冲单奖+等级奖励 7、平均一单7-11元一天40-60单综合工资8500-11000上不封顶(多劳多得) 8、全职每个月25号发工资、有15天工资流水就可以预支工资 【任职要求】 1、年龄18-50周岁,身体健康,可以办理健康证 2、男女不限,无学历,无工作经验要求 3、需身份证原件,无犯罪记录即可
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 15-50人
    郑重承诺:职位归属公司直招不收取任何费用 考虑前期骑手入职成本问题、可以0元入职 入职当天安排住宿,提供食堂吃饭 【工作简介】 1、工作自由:有单就送,无单时间可自行安排 2、送餐范围小:3公里以内,超出有另外补贴,顺路单、回程单多 3、公司统一系统排单:人人平等,公平公正,无需抢单 4、公司直招,无任何押金、过来面试入职可以报销车费 5、单量稳定,多劳多得,上不封顶,工资有保障 6、补贴:基础单价+重量补贴+大额补贴+夜班补贴+冲单奖+等级奖励 7、平均一单7-11元一天40-60单综合工资8500-11000上不封顶(多劳多得) 8、全职每个月25号发工资、有15天工资流水就可以预支工资 【任职要求】 1、年龄18-50周岁,身体健康,可以办理健康证 2、男女不限,无学历,无工作经验要求 3、需身份证原件,无犯罪记录即可
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 15-50人
    郑重承诺:职位归属公司直招不收取任何费用 考虑前期骑手入职成本问题、可以0元入职 入职当天安排住宿,提供食堂吃饭 【工作简介】 1、工作自由:有单就送,无单时间可自行安排 2、送餐范围小:3公里以内,超出有另外补贴,顺路单、回程单多 3、公司统一系统排单:人人平等,公平公正,无需抢单 4、公司直招,无任何押金、过来面试入职可以报销车费 5、单量稳定,多劳多得,上不封顶,工资有保障 6、补贴:基础单价+重量补贴+大额补贴+夜班补贴+冲单奖+等级奖励 7、平均一单7-11元一天40-60单综合工资8500-11000上不封顶(多劳多得) 8、全职每个月25号发工资、有15天工资流水就可以预支工资 【任职要求】 1、年龄18-50周岁,身体健康,可以办理健康证 2、男女不限,无学历,无工作经验要求 3、需身份证原件,无犯罪记录即可
  • 30k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、制定治理策略确保国际化生活服务商家商品生态系统的信任和健康; 2、根据数据和用户反馈分析问题,制定具体治理策略,跨团队合作并采取措施加强生态系统健康; 3、制定政策管理国际化生活服务中商家商品的合规、文化和促销问题,把控生态系统风险和质量,避免平台商家危险或欺诈行为,并向客户提供产品和服务; 4、建立国际化生活服务商家全生命周期的治理策略体系,通过出入库管理、商家KYC、商家资质、福利管控、资金管控、账户健康等措施,提升治理效率,构建公平有序的生态系统; 5、通过平衡并促进合法商家增长,管理风险;与利益相关方合作,了解生活服务商家及其所在行业的痛点和增长挑战;制定并实施策略,确保良好的商户业务体验并控制风险; 6、通过数据驱动和调查方法监测生态系统的健康状况,应对突发事件并根据需要进行临时调查。 职位要求: 1、4年以上治理体验项目经验, 熟悉O2O、本地服务、电子商务、战略咨询、运营管理、内容风险、卖家风险、卖家运营等领域者优先,如管理商户风险、 O2O或信任和安全项目经历; 2、本科及以上学历,数学、统计学、工程、数据分析等专业优先,英文可以作为工作语言; 3、熟练使用查询和分析工具并进行数据分析者优先(例如SQL、Python、Excel); 4、拥有战略思维、项目管理和沟通能力,能够进行跨团队沟通,管理并推动复杂项目; 5、熟悉O2O、电子商务或其他线上线下本地服务、治理和客户体验、管理和合规要求; 6、积极主动,具备自驱力,能够在快节奏中按优先级处理事务。
  • 12k-20k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责 1、统筹车险公估团队的日常运作,包括招采、区域分配、进度跟踪和绩效评估; 2、把控车险公估服务的质量,制定科学可行的改善方案; 3、制定并优化车险公估的工作流程和操作规范,提高工作效率和服务水平; 4、收集和分析车险市场数据及行业动态,为公司的战略决策提供依据; 5、组织内部的培训、学习、例会活动,提升团队整体的专业素养和业务能力; 任职资格 1、本科及以上学历,汽车、保险、法律等相关专业优先; 2、3年及以上车险理赔工作经验,有总部或者部门管理经营者优先; 3、熟悉车险理赔全流程及相关法律法规,具备丰富的车险定损和理赔经验; 4、拥有良好的沟通协调能力,较强的问题解决能力和决策能力,能够应对复杂的工作场景; 5、熟练使用各类办公软件。
  • 18k-35k 经验不限 / 本科
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责理财类资产管理系统需求分析; 2、负责Java类系统的设计和开发工作; 3、负责解决系统运行中的故障和性能问题; 硬性要求: 1、要求最高学历为211/985,海外毕业则需要为qs前100 2、工作经验满两年,35岁周岁及以下 岗位要求: 1、具有扎实的Java、JEE基础知识; 2、熟悉Spring、SpringMVC、Struts、MyBatis、Hibernate等JEE常用框架; 3、熟悉HTML、JS、Jquery等前端基础技术; 4、熟悉WebLogic、Tomcat等JEE中间件及ActiveMQ等消息中间件; 5、熟练掌握Oralce、MySQL等数据库的开发和使用; 6、熟悉spring Cloud、dubbo布式框架者优先;
  • 8k-15k·14薪 经验不限 / 不限
    游戏 / A轮 / 50-150人
    岗位职责 ● 负责公司扫描项目的照片或数据的处理及模型运算 ● 负责模型数据进行模型简化、拓扑优化,修复因扫描缺失或环境干扰导致的模型缺陷,还原真实结构与细节 ● 根据项目需求(如文物、古建筑及大型地貌复原等)进行高精度模型雕刻、纹理映射及材质的修正和补全,优化模型面数,平衡精度与性能需求,适配不同的应用场景 岗位要求 ● 熟悉照片扫描到建模输出的流程,能独立完成物体的扫描数据的处理工作(处理照片、输出模型、修复模型等) ● 熟练使用Zbrush、3dmax、maya、substance painter、photoshop、Lightroom、Unreal Engine等相关软件工具 ● 熟悉扫描数据特性,熟悉照片后期批量处理。掌握网格修复、uv拆分、贴图烘焙等技术 ● 具备良好的空间想象力与美术基础,能精准还原复杂结构(如建筑斗拱、造像、雕花等) ● 工作经验1-3年,有个人独立项目经验者优先或拥有博物馆级文物数字化项目经历优先 ● 热爱PC/主机游戏,行事利落,条理清晰,心细麻利,积极主动,有责任心
  • 18k-24k·14薪 经验5-10年 / 本科
    工具类产品,游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、理解业务需求,负责服务端的设计与开发; 2、与运维合作,部署维护自己的服务模块; 3、分析和深入发掘现有系统的不足,定位系统瓶颈,提高系统性能和稳定性。 任职要求: 1、计算机相关专业,本科以上学历,五年以上互联网行业python后端开发经验; 2、熟悉mysql、redis、MongoDB等数据库,具备高并发实时数据处理接口的设计和开发经验优先; 3、对网络基础知识有一定了解,熟悉常见数据传输协议(如TCP,HTTP),了解分布式系统、队列及消息中间件; 4、具备微服务开发经验,熟悉功能逻辑分层的拆分方法; 5、积极主动,强烈的上进心和自驱力,具备良好的沟通能力、抗压力和团队协作精神。 加分项: 1、熟悉docker、Kubernetes进行服务部署。 2、了解并能应用go语言进行简单开发。 3、了解DDD-领域驱动开发设计。 年收入: 固定月薪+年度奖金+合伙年终分红+各类补贴+俊云特色福利包,全年累计14-16个月月薪。 各类福利: 1. 社保&公积金&商业保险为你保驾护航,助你安居乐业有保障。 2.公司自有食堂营养双餐&餐后水果&丰盛零食,让你元气满满,能量加倍。 3.N天带薪年假&团建基金&团队出游&花式聚餐,助你快速融入团体,默契协作。 4.专项学习发展基金&各类学习资源与补贴,帮你技能提升,快速成长。 5.各类贺礼、慰问、节庆、纪念日,花式宠你,让你倍感温暖与惊喜。 期待我们共同努力,成为一家有用户规模、有社会责任担当的企业,为团队成员提供物质及精神的幸福保障,为玩家带来更好的游戏体验,还在等什么,一起追梦吧~
  • 15k-22k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责 1.持续关注研发效能提升相关技术进展,掌握k8s等容器技术,并应用到日常的研发效能平台建设中; 2.参与到自动化团队日常测试开发工具建设,效能平台(精准测试平台,流量回放,代码覆盖率等效能提升系统),devops相关的工具平台建设,进行相关技术难点的攻坚; 3.积极分享工作经验,协助团队技能及效能提升。 任职要求 1.本科及以上; 2.计算机科学相关专业毕业,3年及以上工作经验,2年及以上java和python开发经验; 3.参与过自动化测试平台或者相关效能平台的开发,特别是有devops相关工具和平台建设经验更佳; 4.熟悉一种前端开发语言(typescript),优先考虑; 5.熟悉后台相关开发技术栈,对docker容器技术,k8s,springboot,mysql,kafka,redis等比较熟悉,掌握微服务开发技术; 6.熟练掌握git版本控制和协助工具; 7.熟悉移动端开发,熟悉安卓和ios系统开发技术,优先考虑; 8.良好的工作态度、沟通能力和解决问题能力,热爱学习和挑战自己。