岗位职责： 1、结合公司战略发展需求，重点关注行业相关政策，参与业务部门合规决策； 2、对公司日常业务及重大项目中可能涉及的政策、法律风险进行专项调研与研究，提供法律支持并出具法律意见； 3、起草和审查公司合同及其它法律文件，识别风险点并提供法律风险预警； 4、负责公司合同管理、股权激励、工商事务、知识产权等工作。 任职要求： 1、5年以上工作经验，本科及以上学历，法学专业，取得A证； 2、精通民法、合同法、公司法、劳动法、知识产权法等相关法律法规； 3、有上市公司、互联网企业法务工作经验，或投融资/IPO等工作经验优先考虑； 4、具备清晰的法律思维逻辑，良好的分析、应变及处突能力，良好的书面与表达沟通能力； 5、具有较高的敬业精神和优秀的职业道德修养，具备良好的组织、协调沟通能力和团队协作精神。 我们是 【30亿移动终端安全的守护者】 你或许不认识我们，但我们一直在你身默默守护，如果你身边有Android手机，打开手机管家-**查杀功能，就能看到我们的身影； 【“高效工作、平衡生活”理念的践行者】 如果你对长低效加班、盲目内卷感到厌倦，那么五天工作制、不打卡，5层独立办公楼内有正儿八经的健身房、KTV、台球桌、乒乓球桌，大小节日都少不了各种职场活动的办公氛围和环境一定适合你加入或者至少来看看。 了解更多 欢迎关注公众号 【安天移动安全】了解我们的安全硬实力 【安天移动星球】体验我们丰富多彩的文化氛围

岗位职责： 1、结合公司战略发展需求，重点关注行业相关政策，参与业务部门合规决策； 2、对公司日常业务及重大项目中可能涉及的政策、法律风险进行专项调研与研究，提供法律支持并出具法律意见； 3、起草和审查公司合同及其它法律文件，识别风险点并提供法律风险预警； 4、负责公司合同管理、股权激励、工商事务、知识产权等工作。 任职要求： 1、5年以上工作经验，本科及以上学历，法学专业，取得A证； 2、精通民法、合同法、公司法、劳动法、知识产权法等相关法律法规； 3、有上市公司、互联网企业法务工作经验，或投融资/IPO等工作经验优先考虑； 4、具备清晰的法律思维逻辑，良好的分析、应变及处突能力，良好的书面与表达沟通能力； 5、具有较高的敬业精神和优秀的职业道德修养，具备良好的组织、协调沟通能力和团队协作精神。 我们是—— 【30亿移动终端安全的守护者】 你或许不认识我们，但我们一直在你身默默守护，如果你身边有Android手机，打开手机管家-**查杀功能，就能看到我们的身影； 【“高效工作、平衡生活”理念的践行者】 如果你对长低效加班、盲目内卷感到厌倦，那么五天工作制、不打卡，5层独立办公楼内有正儿八经的健身房、KTV、台球桌、乒乓球桌，大小节日都少不了各种职场活动的办公氛围和环境一定适合你加入或者至少来看看。 了解更多，欢迎关注公众号： 【安天移动安全】了解我们的安全硬实力 【安天移动星球】体验我们丰富多彩的文化氛围

职能职责： 1、负责中大量级合同的签约方案设计、出差谈判、合同修改、风险预判（包括证照审核、授权资料审核、权益保障等），及签署审核进度跟踪及反馈。 2、协调业务部门对合同的全面履行，配合解决合同履行过程中各种纠纷及法律问题。 3、归纳总结合同中所展现的商业模式，并分析长期商业模式制定格式合同文本。 4、参与公司重大合同和风险程度较高的项目开展资质、业务评审工作及其谈判工作。 5、参与合同纠纷的调查、谈判及诉前活动。 6、完成领导交办的其他临时性工作。 任职要求： 1、2年以上工作经验，有互联网法务工作背景的优先。 2、抗压能力强，机动办公能力强，吃苦耐劳，接受出差。 3、有责任心，善于沟通及协调，工作态度谨慎细心。 4、熟练掌握office办公软件，保密意识强。 工作时间：周末双休 应聘流程：简历初筛-笔试-3轮面试-offer沟通-背调-入职

工作内容: 1、主要负责债务规划、债务延期、停息挂账、追息等业务 2、根据公司提供的精准资源，跟客户进行有效沟通给客户进行债务知识普法，根据客户的收支情况，制定合理的债务规划方案，达成合作。 3、对电销，网销工作有浓厚的热情，挑战自我、有赚钱的压力和欲望。 薪资: 1.纯无责保底底薪4000-6000+上不封顶的高额提成+丰厚的绩效奖金(日奖，周奖，月奖，季度奖，均是纯现金实时奖励)+年终奖。 岗位要求: 1.年龄18-33岁，有过电销、网销、面销的工作经验 2.有一定逻辑思维能力以及语言表达和沟通能力 3.工作态度端正，做事严谨，有上进心和强烈的挣钱欲望 4.服从管理，有团队协作精神，讲文明懂礼貌 工作时间: 上午:10:00-1：00 下午: 14:30-19:00 保障: 1.购买社保(所有员工医疗，生病，养老均有保障)。 2.公司也设有专门的法务部门可以协商处理债务，也可以为员工以及其家庭提供法律咨询和保障各项权益。 福利: 1.常规福利:下午茶+零食小点心提供+公司定期聚餐+部门不定期聚餐+K歌+看电影+团建+轰趴+生日蛋糕+省内外旅游+集团组织足球赛等等 2.非常规福利:年会抽奖(奖品包含苹果华为手机，平板，等电子产品和电视冰箱等家用电器以及五粮液拉菲等高端白酒，红酒) 办公环境: 1.敞亮，朝阳，通风，干净，整洁，绿植环绕 2.冷暖空调工作时间无限制开放 3.办公室功能齐全，饮水机，微波炉，茶台茶具茶叶，员工均能随意使用。 职业规划: 员工--组长--主管--经理--合伙人(晋升空间大，且公平合理)

在家、宿舍、车上就可以回复当事人的咨询，接受当事人的委托，帮助当事人解决法律困惑和纠纷，当事人会支付相应的报酬，**赚钱，空闲赚钱。全国各省市自治区、市地区自治州、市区县都需要。全程线上办公，无需车马劳顿，就能帮人，就能赚钱，快快来投。

工作内容： 1.独立或协助处理分配的诉讼、仲裁、协商、调解等工作，准备各类案件证据和材料，包括前期检索、调查、取证等事项； 2、研究公司所处行业的外部法律环境，对最新颁布的法律法规作出影响评估； 3、公司各产品、项目合规工作，控制和预防公司运营过程中可能出现的法律风险并提出控制措施； 4、负责案件和非诉纠纷的登记、统计、总结分析； 5、拓展和协调外部法律资源，包括律所、行业协会、调查机构等； 6、部门安排的其他工作。 岗位要求: 1、***本科以上学历，法学相关专业； 2、两年以上互联网公司或律师事务所诉讼经验； 3、具备较好的分析、判断能力，能够准确识别关键点并提出解决方案； 4、逻辑思维性强，具有良好的沟通和独立解决问题的能力； 5、具有良好的个人修养和职业操守，具有团队精神和协作能力，抗压能力和责任心强。

岗位职责： 1、学习公司各类法律事务处理、法律风险规避、合同管理、法律意识宣传等法务管理工作 2、了解当事人需求。 3、协助后端做好客户服务。 4、了解日常诉讼纠纷流程。 5、为客户提供法律咨询。 任职资格： 1、工作踏实，有敬业精神； 2、有较强的沟通能力、工作责任心，适应接受能力强。 工作时间：早九晚六

岗位职责： 1、学习公司各类法律事务处理、法律风险规避、合同管理、法律意识宣传等法务管理工作 2、了解当事人需求。 3、协助后端做好客户服务。 4、了解日常诉讼纠纷流程。 5、为客户提供法律咨询。 任职资格： 1、工作踏实，有敬业精神； 2、有较强的沟通能力、工作责任心，适应接受能力强。 工作时间：早九晚六

岗位职责: 1.负责逾期客户的催收（法务流程催收） 2.通过电话、短信、微信、彩信等方式通知客户，利用法务流程话术，引导客户还款买断结清账款 3.记录催收进度与对应情况，保存还款记录明细，完结客户催收状态，更新客户信息资料 4.采取严格规范的话术，每天勤恳的加速欠款追收，督导客户处理履约状态 5. 及时复盘，熟练掌握各类客户的欠款情况，与欠款周期账单档期 6. 遵守公司的规章制度，有团队意识，努力提高自己，不断学习参加培训迭代 任职要求: 1.思维逻辑清晰，普通话标准，语气干脆利落，不卑不亢 2.有一定的工作经历，25岁-45岁以内，情商高，灵活机动，不轴 3.电脑运用熟练，熟悉常规外呼系统软件 4.遵守个人职业操守，不损害公司利益 5.抗压能力强，自控能力强，善于自我调节情绪，当日事当日毕 有下列工作经验者优先： 1.专职法催经验 2.租赁行业催收经验 3.M1-M3以上催收经验 员工福利待遇: 1.公司为员工提供五险一金 2.带薪年假 3.员工体检及节日福利 4.户外团建，团队聚餐，下午茶 底薪4k+业绩=8k至13k 工作时间： 9:00-12:00 14:00-18:00 双休 工作地址： 武昌区绿地楚峰大厦2407室（古宸科技） 地铁5号线三角路站

岗位职责： 1.负责云计算业务相关的行业分析、竞品调研和客户访谈，收集使用场景、分析提炼产品需求； 2.负责云计算相关产品规划设计、研发落地及运营，协调各方资源，保障产品功能正常交付，标准化产品客户经理培训及客户侧赋能； 3.服务云计算相关产品运营工作，指定运营策略，包含不仅限于价格制定、线上/线下活动策划、产品发布、产品商业化等； 4.负责对云计算产品市场化、制定发展策略和方向，赋能售前、销售，促进项目落地和推广； 5.针对线上运营数据进行分析，合理调整策略。对整体运营指标负责，核算成本、利润、盈利周期等关键数据，并对数据负责； 6.与公司各个职能部门紧密配合，包含不仅限于法务、财务、研发、销售、解决方案专家等； 岗位要求： 1.熟悉云计算产品体系，能够独立思考问题。并且具备一定的产品包装能力。 2.可以良好的团队协作，具有较强的沟通能力与责任心。 3.良好的沟通表达和材料撰写能力 4.具备商业思维，能够推动多方合作。 加分项： 1.了解 IaaS、PaaS 产品等云计算产品和运营经验。 2.了解 VM、容器、IB网络、文件存储等技术。 3.针对 GPU 算力集群商业模式有独到见解。

注意，不是销售，不需要自己找客户，是公司提供客户。都是线上办公，不需要来公司。 一、岗位要求和职责: 1，全职或临时短期都可以。 2、民法、商法和刑法里面的法律类型，不需要全部都精通，但是必须有部分类型是自己擅长和精通的。 3、如果客户有法律方面的服务需求，比如法律咨询、代写合同、起诉状、答辩状、上诉状等文书、案件代理，会派单给你。 4、法律咨询、审查和修改合同，制作和代写合同协议，代写起诉状、答辩状、上诉状等其他法律文书、案件代理，以上服务类型，至少要精通3种或以上。 5，不需要一定有律师执业证书，但必须是法律服务者或者法务，如果你已经通过了法律资格证书更好。 薪资结算 1，没有底薪，一单一结算，基本上都是现结。

【岗位职责】 1、负责董事长日程安排及跟进,必要时随同董同长出差、参与商务洽谈等; 2、负责领导所需文件、演讲稿、报告等材料的撰写； 3、负责公司重大节日，活动策划，拓展活动； 4、参与董事会重大决策会议的组织.服务和会议决策的整理下发.重大决策的跟踪反馈等； 【任职要求】 1、本科及以上学历,工商管理、财务、法务专业优先; 2、年龄35岁以下，男女不限，性格开朗、形象气质佳; 3、普通话流利标准，文字表达能力强（尤其擅长公文写作和商务应用文写作）; 4、人际沟通、协调能力、执行能力强，具有良好的团队合作意识和抗压能力； 5、有责任心、诚信正直、逻辑清晰、保密意识强; 6、会开车，能熟练运用word、Excel、PPT等办公软件。 【福利待遇】 1、综合薪资8K-10K； 2、年假、五险一金、绩效及年终奖金、节日福利； 3、免费健康体检，定期旅游团建活动； 4、每年有多次晋升加薪机会。 【岗位职责】 1、负责董事长日程安排及跟进,必要时随同董同长出差、参与商务洽谈等; 2、负责领导所需文件、演讲稿、报告等材料的撰写； 3、负责公司重大节日，活动策划，拓展活动； 4、参与董事会重大决策会议的组织.服务和会议决策的整理下发.重大决策的跟踪反馈等； 【任职要求】 1、本科及以上学历,工商管理、财务、法务专业优先; 2、年龄35岁以下，男女不限，性格开朗、形象气质佳; 3、普通话流利标准，文字表达能力强（尤其擅长公文写作和商务应用文写作）; 4、人际沟通、协调能力、执行能力强，具有良好的团队合作意识和抗压能力； 5、有责任心、诚信正直、逻辑清晰、保密意识强; 6、会开车，能熟练运用word、Excel、PPT等办公软件。 【福利待遇】 1、综合薪资8K-9K； 2、年假、五险一金、绩效及年终奖金、节日福利； 3、免费健康体检，定期旅游团建活动； 4、每年有多次晋升加薪机会。

岗位职责： 本公司主要跟银行或者知名的网络平台合作，像支付宝，美团等，客户群体都是跟银行或者网络平台有过商务合作或者借款，工作职责跟客户通过电话或者微信联系，客户商务合同快要到期了，提醒及时履行协议，如果客户繁忙而遗忘，需要我们跟客户沟通提供一些方法与建议，不影响征信，也不影响下次继续或其他的商务合作。 （客服人员只需负责前期跟客户沟通一次，后续有主管法务衔接，提成自己拿，工作非常轻松） 我们注重的是专业性，服务性，合规平台...

工作内容: 1、主要负责债务规划、债务延期、停息挂账、追息等业务 2、根据公司提供的精准资源，跟客户进行有效沟通给客户进行债务知识普法，根据客户的收支情况，制定合理的债务规划方案，达成合作。 3、对电销，网销工作有浓厚的热情，挑战自我、有赚钱的压力和欲望。 薪资: 1.纯无责保底底薪4000-6000+上不封顶的高额提成+丰厚的绩效奖金(日奖，周奖，月奖，季度奖，均是纯现金实时奖励)+年终奖。 岗位要求: 1.年龄18-33岁，有过电销、网销、面销的工作经验 2.有一定逻辑思维能力以及语言表达和沟通能力 3.工作态度端正，做事严谨，有上进心和强烈的挣钱欲望 4.服从管理，有团队协作精神，讲文明懂礼貌 工作时间: 上午:10:00-1：00 下午: 14:30-19:00 保障: 1.购买社保(所有员工医疗，生病，养老均有保障)。 2.公司也设有专门的法务部门可以协商处理债务，也可以为员工以及其家庭提供法律咨询和保障各项权益。 福利: 1.常规福利:下午茶+零食小点心提供+公司定期聚餐+部门不定期聚餐+K歌+看电影+团建+轰趴+生日蛋糕+省内外旅游+集团组织足球赛等等 2.非常规福利:年会抽奖(奖品包含苹果华为手机，平板，等电子产品和电视冰箱等家用电器以及五粮液拉菲等高端白酒，红酒) 办公环境: 1.敞亮，朝阳，通风，干净，整洁，绿植环绕 2.冷暖空调工作时间无限制开放 3.办公室功能齐全，饮水机，微波炉，茶台茶具茶叶，员工均能随意使用。 职业规划: 员工--组长--主管--经理--合伙人(晋升空间大，且公平合理)

岗位职责： 1、协助制定福禄开放平台（https://open.fulu.com）从0到1，从1到N的搭建，对平台目标结果实现负责； 2、根据平台规划，协助制定平台政策、规则、流程设计和运营等，并对接类目运营和应用运营团队，协助保障项目执行落地； 3、负责平台整体运营工作，针对不同客户制定不同的平台运营策略； 4、设计和优化平台用户体验，对各环节资源效率进行提升，同时协同产品、商务、运营落地运营动作，实现平台迭代，延长客户全生命周期； 5、打通平台运营所必需的财务、税务、法务等相关流程，联动推广、客服、类目、应用等团队实现其业务目标。 任职要求 1、至少有3年To B平台产品运营经验，3年以上营销类或运营管理经验，有平台生态思维； 2、对虚拟商品服务或企业服务行业生态各类参与方有深入观察和思考，熟悉互联网平台运营的各环节流程，有较强的To B平台运营思路和实战经验； 3、能发现问题，提炼规律，解决问题，制定针对性的合适的平台运营解决方案； 4、奋斗精神，强自驱力，逻辑思维能力，数据分析能力，学习能力、商务沟通能力、思维开阔。