任职要求： 1.银行业数据开发工作经验2-4年 2.熟悉关系型数据库，熟练掌握SQL及调优，能熟练使用存储过程进行开发 3.熟悉大数据平台、分布式数据库者，有报表开发经验优先考虑 4.**本科及以上学历，计算机类、电子信息类、数学统计类相关专业 工作地点：济南市历城区科创路1001号 山东省城市商业银行合作联盟有限公司 上班时间：9:00上班，18:00下班，周末双休

职位职责： 1、支持房产/家装业务平台的业务方向前端架构设计和开发工作，实现功能快速对齐，完成产品矩阵填充； 2、负责方向内的前端团队管理工作，参与业务目标规划制定和拆解落地，为业务最终指标负责； 3、制定团队技术规划、核心方案设计及技术攻坚等工作，并协调各方资源，将工作进行合理分工及推动落地； 4、负责技术团队搭建、人才培养、团队影响力建设以及团队管理。 职位要求： 1、计算机相关专业，5年及以上Web前端开发经验，熟练掌握前端技术及相关标准规范； 2、有较好的产品意识，对用户需求、体验、交互、操作流程等有一定追求； 3、优秀的系统架构设计能力，主导过前端项目，具备快速学习和经验迁移能力； 4、有前端团队管理经验，能够打造优秀团队。

职位职责： 1、负责公司移动产品的研发，编写高质量的代码； 2、和产品经理配合，深度参与手机产品需求讨论，功能定义等； 3、参与 APP 性能、体验优化及质量监控评估体系建设； 4、参与 Hybrid 容器搭建，插件、React Native 等动态技术调研。 职位要求： 1、有强烈的求知欲和进取心； 2、具有扎实的编程功底，良好的设计能力和编程习惯； 3、一年以上 iOS 开发经验，熟练掌握 Objective-C，能独立开发 iPhone App 者优先； 4、对软件产品有强烈的责任心，具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力； 5、有 Hybrid 开发经验（Weex/React Native/Flutter 等）优先。

岗位职责： 1. 根据经营目标，制定线下门店拓展&管理计划；对线下门店的接入数量、质量、合作运营效果（成交&利润&合规多重导向）负责 2. 维护线下渠道资源和商务关系，充分调动门店积极性与信心，共赢发展业务 3. 负责线下渠道bd团队的招聘及管理（视能力决定，不少于5人），带领团队完成指标 4.密切关注各城市一线市场动向，及时反馈信息（包括但不限于监管动态、同业竞品动作、各城市贷款人群及业务走向、门店反馈等），并参与重大业务决策。 任职要求： 1. 5年及以上工作经验，本科及以上学历 2. 具备消金/银行/互金公司线下渠道拓展及管理经验优先 3. 有团队管理经验优先 4. 数据导向，市场敏锐度，较强的沟通能力及解决问题能力 5. 能接受出差，抗压能力强 6. 有充分的金融业务合规意识

人才储干 有创新研发思维，要工匠精神，要改进突破现有工艺的思维.工艺突破有高额奖金。 决定是否录取要看学员自己对工资待遇的要求和对岗位的理解，学历、专业是否对口？技能、特长熟练程度，统筹、沟通、执行等能力，培训期一般三个月以内，具体工资待遇沟通协商决定。熟练后工资可达10000元以上。 岗位要求: 1、大专以上学历电脑熟练 ，会基本办公软件。 1、大专以上学历，会电脑CAD、UG制图、机电一体化、非标自动化机械、模具、及相关专业毕业。 2、熟悉制造业企业的生产设计流程，有生产车间实习经历优先； 3、上进心、责任心、吃苦耐劳、严谨细致，有良好的创新精神和团队精神。 福利待遇 1、（7：00-8：30）-18：30 单休，根据岗位调整 2、社保 ，包住、有吃(先吃后扣500/月） 工资按时发放 3、全勤奖（150/月）、工龄奖（200/年） 4、开发创新奖、综合绩效奖（当月发）、可申请带薪休假 5、宿舍有夫妻房、卫生间、阳台，空调热水、无线网络 6、带人，介绍人奖金一人1000/年 7、安排家人工作，子女上学（公立学校） 8、生日礼物， 一年免费旅游一次 9、春节来回路费报销，来应聘路费报销（电话确认好来面试） 10、车间带空调、无气味，无危险，无灰尘 交通方式：66路，社巴2、3、5号线，s1轻轨，周边配套设施齐全 厂 址：温州瓯江口海经区灵华路217号标准厂房5号楼1/5层

全长沙可就近安排门店工作！！！！！ 1：底薪3000+高额提成（45%-70%)+奖金+广阔的晋升空间+专业培训+1对1店长亲自带教+融洽的团队氛围 2：包住宿：宿舍整洁干净，精装修，单人间，男女宿舍分开，居住舒服。 3：晋升流程：实习房产经纪人-综合房产经纪人-门店经理-区域经理-市场总监-副总 4 ：每月举行团建活动，聚会聚餐，生日福利，节日福利等 5 ：全长沙市区近1000多家实体门店可就近安排 二 ：岗位职责 1：负责客户接待，咨询工作，为客户提供专业的置业咨询服务；2：了解客户需求，提供合适的房源，进行商务谈判；3：陪同客户看房，促成房屋租赁。二手房买卖，新房买卖业务的成交4：负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作；面试地点：可就近安排面试地点，工作地点三：行业发展晋升路线图：销售代表15W-销售主管（店东20W+）-销售经理（商圈经理30W+）-销售总监（市场总监50W+）

全成都区域就近安排，地址可调整。 【岗位职责】： 1. 客户挖掘：联动贝壳体系内租赁经纪人，挖掘托管需求的客户，评估并制定收房策略，向业主讲解产品特点及收益价值，促成签约合作； 2. 房源出租：配置和美化租赁房源，促进贝壳网商机转化，完成租赁出租； 3. 业主和客户服务：及时响应业主和客户的需求，提高服务满意度。 【岗位要求】 1. **大专及以上学历； 2. 有1年以上房地产业务经验（租赁业务/二手买卖/新房/渠道联动等）； 3. 有较强的联动能力和沟通能力，有一定经营意识； 【薪酬福利相关】 固定+绩效+提佣，试用期根据销售期间流水定，最高7000无责，转正平均薪酬10K--25K，入职即购买成俗社保公积金 薪资详情

新房选房师 ★ 岗位要求:小白底薪培养 有房地产产行业经验的优先+长期深耕在房产行业的职业规划。待遇:每月稳定80-150组客资扶持+甲级写字楼办公环境+行业领先的新房培训体系+70%-100%提成+定期出差学习、旅游+透明的晋升通道。 门店店长 ★岗位要求:5年以上管理门店经验优先+长期深耕在房产行业的职业规划。待遇:店长合伙人体系+海量房源客源扶持+拥抱行业自媒体门店转型 趋势。

新房选房师 岗位要求:有房地产产行业经验的优先+长期深耕在房产行业的职业规划。 待遇:每月稳定80-150组客资扶持+甲级写字楼办公环境+行业领先的新房培训体系+70%-100%提成+小白带底薪培养+定期出差学习、旅游+透明的晋升通道。 二手经纪人 ★岗位要求:有二手房作业经验的优先+长期深耕在房产行业的职业规划。 待 遇:每月稳定80-150组客资扶持+甲级写字楼办公环境+前贝壳M10 带教+70%-100%提成+小白带底薪培养+定期出差学习、旅游+透明的晋升通道。 门店店长(1名) ★岗位要求:5年以上管理门店经验优先+长期深耕在房产行业的职业规划。 待遇:店长合伙人体系+海量房源客源扶持+拥抱行业自媒体门店转型趋势。

免端口！不穿正装！不喊口号！刚需行业！专业做包租，不收中介费，公司鬼规模大、房源多、客源广、成单快，一单提900，轻轻松松月薪1W+，你想挣高薪吗？那还犹豫什么，快来加入我们吧！！！ 我们负责提供机会，你负责抓住机会！ 【工作内容】 1、通过公司的线上渠道（58端口免费提供，入职即免费开通）发布房源，客户主动联系你； 2、了解客户的需求，匹配合适的房源； 3、根据客户意向，提供租房建议并进行带看，促成成交签订合同。 【薪资福利】 1、出房专员：底薪3000+一单提成600-900+日销量奖金3000+3倍差价奖 均薪在8000+ 工作时间：早9:30-晚19:00，休四天 2、免费端口+开单现金奖励+礼品奖励+每月聚餐+月度拓展活动+年度旅游+过节福利； 【公司优势】 所有房屋押一付一！押一付三！ 免中介费！！转化率高！！租金几百到几千不等； 房源多，地段好，公司拥有一万多间房源（住宅公寓样样齐全，租户想要的我们都有），集中位于城东、城北、城南，热门地段，房源紧俏不愁租 【上班地点】 新希望大厦1408/1505/1508/1608 地铁1号线桐梓林站D口出

公司名称：（请自行填写） 工作地点：（请自行填写） 招聘人数：若干 岗位职责： 1. 负责房屋建筑工程的现场施工管理，确保施工进度、质量、安全、成本等目标的达成； 2. 按照设计图纸、施工规范和合同要求，对施工过程中的各项工程进行监督、检查和控制； 3. 负责与设计、监理、甲方等相关单位的沟通协调，解决现场施工中出现的技术问题； 4. 参与施工方案的编制和审核，对施工过程中的工程变更、签证等进行审核确认； 5. 负责施工过程中的质量验收、工程量核算、进度款申请等工作； 6. 参与工程项目的竣工验收、移交和售后服务，对施工质量进行评估和改进； 7. 负责施工队伍的管理和培训，提高队伍的技能和素质； 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 土木工程、建筑工程、结构工程等相关专业； 2. 3年以上房建工程现场施工管理经验，有大型项目经验者优先； 3. 熟悉国家建筑法规、政策、标准及施工规范，具备扎实的专业知识； 4. 具备较强的沟通协调能力、组织管理能力和解决问题的能力； 5. 具备一定的施工现场技术指导能力，能处理各种技术问题； 6. 具备施工现场安全、质量、环保等方面的管理能力； 7. 具备良好的职业道德和敬业精神，责任心强，能承受工作压力； 8. 熟练使用办公软件、CAD等绘图软件者优先。 薪资福利： 1. 薪资范围：面议，根据个人能力和经验水平； 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道； 4. 享受国家法定节假日、年假、婚假、产假等带薪假期； 5. 提供良好的工作氛围和发展平台。 应聘方式： 有意者请将个人简历发送至（请自行填写邮箱地址），邮件标题格式为“应聘房建工程师-姓名”，我们将尽快联系合适的候选人进行面试。

一、任职职务：项目经理（执行经理）、总工程师、生产经理、商务经理、安全总监 技术管理部：技术工程师 质量管理部：质检工程师 工程管理部：专业工程师、设备管理工程师、机电工程师 商务合约部：计量工程师 安全生产部：安全工程师 二、必备条件： 1.具有大学本科及以上学历。 2.具有中级职称或相当的专业技术水平。 3.具有所需岗位5年以上同类或相近岗位工作经验。 4.身心健康，认同企业文化。 5.除部分高层次人才、特殊紧缺人才外，年龄原则上不超过50周岁。 6.具备丰富房建项目施工现场管理经验。 三、优先具备条件 1.具有一建、一造、注安等职业资格证书优先。 2.中共党员优先。 3.有中建、中铁、中铁建等央企房建项目施工现场管理经验优先。 4.服从公司工作安排优先。 四、工作地点 云南、重庆、广西、湖北等地所属房建项目部。 五、联系方式 平台在线留言，请描述应聘岗位、条件符合情况。

岗位要求 1、通过有计划、系统性的培训学习，培养公司未来领导者和各级管理精英； 2、起步岗位及配置方向：总部各职能部门基础管理岗位，一线基层部门负责人。 任职条件： 1、应届毕业生，专业不限，男女不限，会粤语交流优先； 2、有较强的事业心和一定的团队领导能力，目标感强。 3、具备良好的事物认知能力，分析能力和快速学习能力，适应能力强。 4、有良好的服务意识、服从意识和较强的抗压能力。 5、能够接受公司的培养计划和学习安排。 6、在校担任社团干部，学生会干部等履职经验者优先。 工作地点：广州市荔湾区、越秀区 1、培训期：基本工资+绩效+全勤+培训补贴（4-5k） 2、见习期：基本工资+全勤+房补+提成（6-8k） 3、履职期：基本工资+全勤+房补+岗位工资+绩效工资+提成（8-12k） 5、助力员工成长的三个提供： （1）直接上级对实际工作提供一对一指导传帮带。 （2）总部高层团队提供培养格局，提升高度，拓展思维的机会和平台。 （3）专业人士提供职业发展过程中的各类专业咨询，解惑释疑。 6、其余福利：购买社保、带薪年假、团建旅游、节日福利等

薪资待遇: 工资日结：赚多少当晚全部提现到手。计件工资日均200，上不封顶 0元入职没有任何费用，来就挣钱。 新人奖励：达到单量免费提供车 单价6-35，距离越远单价越高。 溜达干一天200，正常干200-300，努力干300-500。日均工资（200+） 工作时间: 24小时派单根据自己情况上线接单，全天均可。没有单量、时长强制要求。一天工作几个小时随意。（工作时间自由） 工作地点: 家附近就近分配---给配车(站点给配电瓶车) 入职要求: 1、年龄18-50周岁。 2、有无经验均可，只要能吃苦就能挣钱; 注:总站直招，非中介，谨防上当受骗! 工作内容： 1、负责接分配的订单。 2、按照订单信息准确及时地将物品送到客户手中。 你还在因为无所事事而内耗吗？ 你还在为开学没有零花钱而苦恼吗？ 你还在因为不公平而烦恼吗？ 不要再内耗！不要再苦恼！加入我们！！上述问题都会解决！

岗位职责： 1、产品功能：负责休闲小游戏、语音房相关产品功能，包括休闲游戏玩法、房间内的互动玩法、用户关系、功能基建等功能的设计迭代，并推动项目落地； 2、端内活动：负责活动的需求设计、落地，包括营收项、活跃项等活动； 3、能完整执行从需求调研、分析，产品文档输出和开发上线全链路跟进。 任职要求： 1、本科及以上学历，1-3年社交产品经验，了解国内外语音市场的主流玩法优化； 2、逻辑清晰，以目标为导向； 3、善于与用户建联，了解一线用户需求。 加分项： 有以下行业经验：互联网·海外·社交网络与媒体。