职位职责： 1、负责酒旅相关品类履约违规场景治理管控，熟悉酒店、旅游、景区游玩业态综常见的业务风险与违规行为； 2、独立承担违规场景的规则定义、判责处置链路搭建，并能够运营前置干预降发生等预警改善策略； 3、对商家违规画像、违规数据做多层下钻分析，定位问题，输出改善解决方案。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年及以上互联网治理、判责运营相关工作经验，有判责、互联网平台酒旅治理经验工作优先； 2、可以独立完成识别、判责等产品需求梳理，并根据业务需要推动迭代产品能力； 3、有较强的数据分析和下钻能力，能够独立完成数据解析，有sql使用经验优先； 4、目标感强，有一定的抗压能力，善于深度思考问题，具备良好的业务理解能力。

职位职责： 1、带领40-60人业务团队，负责本地生活餐饮/综合/酒旅类目的存量中小商家在抖音的线上运营服务； 2、负责团队业绩管理，结合账号基建、团购优化、短视频及直播引流、产品及营销活动适配等业务动作，通过目标拆解、过程跟踪与流程制度优化，确保团队成员完成商家GMV提升、商家满意度等业绩目标； 3、负责本地生活餐饮/综合/酒旅类目深耕，立足负责类目深入挖掘商家需求和潜力，利用公司资源或专项带领团队打造标杆案例和类目通用方法论，实现批量化商家自运营能力提升和GMV层级提升； 4、负责及时反馈有关市场及行业情况，为调研分析、产品优化、业务决策等提供信息和数据支持，改善本地生活餐饮中小商家在抖音的经营环境； 5、负责团队建设与人才培养，以身作则践行企业文化及领导力原则，营造团队良好氛围、做到人员差异化管理，持续培养、输出专业人才和管理人才。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备本地生活服务类/O2O平台经验者优先； 2、有5年及以上工作经验，有3年及以上团队管理经验，擅长通过目标管理、人员业绩辅导、团队激励及文化打造、内外部资源协调等管理动作带领团队达成业绩目标； 3、具备系统思考、策略制定、强执行落地能力，能沉淀业务方法论； 4、有敏锐的市场意识，对业务发展趋势有前置判断，富有行业兴趣； 5、拥有始终创业的精神，强烈的进取心，乐观豁达，富有研究、深度思考精神。

网约车司机 福利待遇很哇塞！ 福利待遇: 1.平台系统派单，无需抢单，收入有保障。 2.月平均收入10000+，多劳多得，上不封顶。 3.时间自由，出车时间自行安排，车辆自己保管。 4.免费培训，包教包会，轻松加入，多重奖励补贴。 岗位要求: 1.年龄放宽至22-59岁，男女不限。 2.驾龄3年以上(以驾驶证发证日期为准)，近3个记分周期内未有一次扣12分情况。 3.无犯罪、酒驾、醉驾记录。 注意: 1.可全职可兼职，多劳多得，上不封顶，付出和收获成正比。 2.点击交换电话咨询，来店需要预约，会安排一对一接待，陪同参观和选车。

岗位职责： 1.根据业务发展阶段，为业务提供人才解决方案建议，制定部门阶段性招聘策略； 2.对岗位进行深度分析，通过有效的招聘实施高效满足用人部门的需求； 3.通过Mapping方法了解行业内信息并及时输入给相关业务，完整组织对标和促进业务发展； 4.以交付和促进业务发展为目标，沉淀行业高端人选人才池并进行有效运维，为业务方链接行业人才进行行业互动与交流； 5.参与招聘体系相关的优化，提升招聘效率、提升雇主品牌形象等。 岗位基本要求： 1.本科以上学历，5年以上招聘经验； 2.熟悉HR全领域的相关基础知识，能够独立负责招聘全流程； 3.熟悉招聘流程及招聘技巧，良好的沟通能力； 4.具备良好的学习和沟通能力，良好的团队协作精神，主动学习、积极驱动的能力，反应灵敏，责任心强。 具备以下优先： 产研、硬件研发方向招聘经验优先。

岗位职责： 1. 负责周边度假酒店的综合运营和策略制定，独立负责板块或项目运营，从业务规划、策略制定、协同推进、复盘评估，对所负责项目的过程和结果全权负责； 2. 根据对酒店行业、业务模式、市场、项目等各类信息的整合和数据分析，输出业务团队可落地执行的策略，搭建指标体系、制定目标； 3. 确保策略有效落地、从而实现目标达成，不仅要做好对应的过程监控、绩效管理、上传下达等销运工作，还要协同产品搭建对应工具类的基建能力； 4. 进行阶段性业务调研、项目复盘、com信息收集，不断迭代策略，提升策略的有效性； 5. 及时对接和处理一线销售的反馈，找到产品和运营问题，提供解决方案； 6. 横向跨部门沟通，进行资源整合，协同合作实现项目整体目标。 岗位基本要求： 1. 3年以上在线酒店预订/电商/互联网行业担任过产品运营/销售运营/品类运营/供应链运营/项目运营工作经验； 2. 良好的沟通表达能力、协同合作能力、资源整合能力、主人翁意识； 3. 有策略制定、数据分析、专业汇报功底； 4. 具备一定的结构化思维、抓主要矛盾能力、善于思考、具备极强的学习能力。 具备以下优先： 1.酒店、民宿相关工作经验； 2.具备项目、业务全链路经验；

（西安）无车也可以！ 就近安排！ 新能源网约车司机招募 无车也可以!就近安排! 【职位详情】 1.我们是高德自营平台 2.公司提供车辆的保养，保险，年审费用全部由公司承担。 3.平台一对一派单，无需担心单量问题 4.收入高，时间自由，加入高德，无车也能跑。 【司机要求】 1、21--60岁之间，持c1及c2以上驾照满3年 2、公安系统没有不良记录，没有酒驾记录 3、三个周期内无一次性扣满或累计扣满12分。

工作职责 1.综艺节目台网互动策划，驱动公司内部协作，提升综艺内容及用户活跃，统筹项目的运营、产品、商业管理； 2.有效整合综艺项目与平台资源，形成高效的站内外传播，建立用户心智，实现优质内容生产和消费转化； 3.善于数据和行业分析，归纳总结共性问题，制定并落实解决方案； 4.横向支撑外部IP接入需求，处理日常运营工作，包括规则流程梳理、资源管理和使用，周期数据归档总结； 5.负责综艺行业运营，包括行业账号、策划线上/线下活动，提升品牌形象。 希望你是 1.相关行业2-3年工作经验，拥有较强的运营能力以及热点挖掘创造能力，有较好的娱乐行业视野和知识沉淀； 2.具有高效业务协同沟通和项目管理能力； 3.自驱力和学习能力强，有团队意识，了解综艺行业，有影视、视频网站、泛娱乐经营运营经验优先； 4.具有账号运营、行业及线下活动策划经验，有较强的文字功底及行业pr能力。

工作内容 1.综艺节目台网互动策划，驱动公司内部协作，提升综艺内容及用户活跃，统筹项目的运营、产品、商业管理； 2.有效整合综艺项目与平台资源，形成高效的站内外传播，建立用户心智，实现优质内容生产和消费转化； 3.通过数据和行业分析，归纳总结共性问题，运营平台化运营方式制定并落实解决方案； 4.横向支撑外部ip接入需求，处理日常运营工作，包括规则流程梳理，资源管理和使用，周期数据归档总结。 ·职位与要求 1.相关行业2-3年工作经验，拥有较强的运营能力以及挖掘创造热点能力，有较好的娱乐行业视野和知识沉淀； 2.具备统筹运营全局能力以及良好的逻辑思维能力，能够统筹综艺内容的品牌运营及活动策划； 3.具有高效业务协同沟通和项目管理能力，对内外协调对接关系； 4.自驱力和学习能力强，有团队意识，了解综艺行业，有影视、视频网站、泛娱乐经营运营经验优先。

岗位职责： 1.负责全光ROADM协同编排系统的整体规划与设计，确保系统满足业务需求并具有良好的可扩展性和稳定性。 2.深入了解SDN（软件定义网络）技术，推动光传输网络向智能化、自动化方向发展。 3.与研发团队紧密合作，指导并监督产品的开发过程，确保技术方案的有效实施。 4.对市场和技术趋势保持敏感，能够紧握市场与客户需求，不断改善和优化系统能力。 5.参与行业标准制定，与行业内相关企业建立合作关系，促进技术交流与合作。 岗位要求： 1.计算机科学、通信工程或相关专业本科及以上学历，有6年以上工作经验，其中至少4年在光通信领域，特别是ROADM系统及相关技术领域的工作经验。 2.具备扎实的网络基础知识，熟悉SDN/NFV等新型网络架构，了解OpenFlow、Netconf/YANG等相关协议。 3.参与过华为NCE-T/S，中兴/烽火等厂商SDN管控，或者网管系统研发和设计的优先。 4.深入理解光传输技术原理，包括DWDM、OTN等。 5.对MTOSI，ACTN，TAPI等协议规范有深入了解的优先。 6.具备良好的需求分析能力和产品设计思维。 7.具备大型软件系统设计经验，规划能力。 8.对光传输网络的业务，运维，运营，规划等方面，有一定的实践经验。 其他要求： 1.出色的沟通协调能力，能够在跨部门团队中有效协作。 2.能够快速学习新技术，适应不断变化的技术环境。 3.强烈的责任心和解决问题的能力。

岗位名称：网约车司机 1.年龄在21周岁到60周岁之间，有丰富驾驶经验 2. 拥有至少三年的驾驶经验，熟练驾驶多种车型。 3. 具有良好的沟通技巧和客户服务技巧。 4. 熟悉当地交通路况和交通法规。 5. 拥有良好的职业道德和职业素养，能够遵守公司规章制度和行业规范。 6. 持有有效的公共汽车运输司机或网约车司机证件者优先考虑。 1. 提供完善的培训和晋升机制。 2. 享受国家规定的社保和福利待遇。 3. 提供安全和舒适的驾驶环境。 4. 工作时间灵活，可根据个人需求进行调整。 我们期待着您的加入，一起为客户提供最优质的服务！

工作职责： 1、负责代理商渠道的拓展、合作方案制定、谈判、签约、维护等，完成; 2、对招募的渠道商进行培训，确保其了解平台推广 场景、洽谈技巧、使用、下流单程等； 3、负责代理商及服务商的运营工作，分析运营数据，分解指标并达成； 任职资格： 1、大专以上学历，1-3年以上互联网相关工作经验，至少一年相关渠道工作经验； 2、对互联网渠道有一定了解，有相关网约车渠道资源者优先； 3、具有良好的沟通技巧、市场开拓能力与商务谈判能力； 4、具有数据分析能力，对数据的敏感度高，能通过分析数据寻找问题并落实到管理动作上。

急***网约车司机 本公司是一家服务于北京的网约车平台，已与几大网约车平台签订北京地区一级代理合作，通过我司平台下注册的网约司机拥有区域优先派单权，一对一派单权！让你更有竞争力！ 混动车型： 丰田卡罗拉，丰田雷凌，尼桑轩逸，比亚迪秦； 燃油车型： 现代悦动、领动、日产轩逸、斯柯达、桑塔纳、卡罗拉、荣威； 新能源车型： 北汽EU260、EU5、广汽传祺，哪吒U。 司机待遇： 公司配车辆，加入网约平台，每天有效行驶时间在8小时以上！保障收入过万！ (1)工资按周结算，不压工资，多劳多得！司机所有收入只入司机账户！ (2)公司所提供的车辆、车龄为2023—024年的汽车，全部自动挡，车况良好。 (3)公司负责车辆的保养、维修、保险。 (4)在运营网约车期间的运管抓扣押，由公司负责协助处理。 (5)24小时免费道路救援。 (6)主打车型适合快车、优享车型。 (7)一人一车， 工作时间自由安排，月收入过万，回报高。 (8)保证所有车辆都是一对一指派指派订单（有优先派单权），欢迎来公司详细了解和接受速成培训； 任职资格： (1)身体健康，年龄22—59之间； (2)C2及以上驾照，无一次性扣12分的不良记录； (3)工作努力，为人踏实，责任心强，能吃苦； (4)懂得基本的接待礼仪，具有一定的服务意识； (5)全职司机、无公里数限制。 名额有限，报名从速! 更多详情请来公司面谈 面试时间：周一至周五9:00--17:00； 投递简历司机朋友，如未能及时给您发送面试通知，请直接来公司面试

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【岗位职责】 1、电话，线上筛选，开发，沟通客户； 2、及时挖掘潜在客户，完成销售任务； 【任职要求】 1.热爱销售，喜欢销售相关工作； 2.性格开朗，善于与人沟通，勤奋踏实能吃苦，有服务意识； 3,对市场及客户比较敏感，能够及时洞察到市场的信息及客户的想法； 4有良好的学习能力与总结能力，能够及时总结团队 及个人工作中的得与失，与企业共同成长。 5.有汽车销售工作经验1年以上的免试用期。

**岗位名称：网约车司机** **岗位职责：安全把乘客送达目的地 1. 负责公司网约车业务的驾驶服务，确保乘客安全、舒适、快捷的出行体验。 2. 遵守交通法规，保持车辆清洁、整洁，确保车辆安全性能良好。 3. 为乘客提供热情、周到的服务，解答乘客疑问，处理乘客投诉。 4. 配合公司进行业务拓展和品牌宣传，提高公司知名度。 **任职要求：** 1. 具备以下条件之一：     - C1及以上驾驶证；     - 驾龄满3年；     - 具备丰富的驾驶经验，熟悉当地交通路线。 2. 无重大交通事故记录，无酒驾、毒驾等不良驾驶行为。 3. 具备良好的服务意识，善于沟通，具备较强的应变能力。 4. 身体健康，能适应夜班工作。 5. 具备以下条件者优先：     - 有网约车驾驶经验；     - 拥有本科及以上学历；     - 具备良好的心理素质和抗压能力。 **薪资待遇：** 1. 底薪+提成，多劳多得，上不封顶。 2. 享有五险一金、年终奖等福利。 3. 提供完善的培训体系和晋升空间。 **工作地点：**东莞市虎门镇 **应聘方式：** 1. 联系电话：[***********]，联系人：[黄经理]。 我们期待您的加入，共同为乘客提供优质、安全的出行服务！