工作职责： 1. 根据业务需求，监控指标体系，及时发现业务问题与发展机会点，并能提出有效的解决策略，保持与业务部门工作沟通，推动与协助改善问题，提升经营效率。 2. 建立业务相关资源投入评价体系，为管理层的重要业务调整决策提供辅助与建议； 3. 围绕商业模式和业务核心目标，使用定性或定量手段，开展策略研究，包括但不限于用户洞察、商业模式调研等； 4. 独立开展行业专题研究，跟踪主要竞争对手，研判行业趋势及对手经营策略，支持管理者作战决策。 任职要求： 1. 本科及以上学历，数据分析、商业管理、经济学等具备开展定量研究相关专业背景； 2. 商业敏感性高，分析和建模能力突出，3年以上数据分析相关工作经验； 3. 有深度的用户、产品、渠道、运营研究经验，或行业研究、咨询经验优先； 4. 熟练使用各类办公软件，比如Excel、PPT、PowerBI等；熟练SQL、Python或R优先； 5. 四大、TOP咨询公司+互联网商业分析背景优先； 6. 具备较强的逻辑思维能力、数据敏感度、沟通表达能力、快速学习能力、责任心与团队合作精神

岗位职责： 1、围绕业务的核心策略制定客户侧目标，并与业务侧配合拆解目标达成路径； 2、检测和复盘客户侧核心策略，搭建策略效果评估框架，协同业务团队持续迭代策略，推动业务目标达成； 3、分析客户行为，根据不同的客户生命周期，协助制定合理的客户分层标准、并制定策略打法； 4、进行行业研究及客户洞察，发现新的客户机会并规划目标及策略。 岗位要求： 1、5 年以上数据分析或商业分析工作经验，具有较强的数据处理及分析能力，熟练掌握数据处理工具及经营分析方法； 2、善于学习，对商业和业务逻辑敏感，具备良好的逻辑分析能力和系统性思维能力； 3、对数据敏感，能从大量数据中敏锐判断对业务的影响，具备非常强的分析总结能力和数据呈现能力； 4、自我驱动力极强，对工作结果交付有高度责任心，能积极主动且善于团队合作。 岗位亮点： 1、能够沉淀长链条高复杂度业务，拥有完整的经营闭环管理经验； 2、能够用专业能力影响业务结果，并深入参与业务决策； 3、陡峭的学习成长曲线； 4、紧张且活泼的团队氛围； 5、带 5-6 人团队。

职位职责： 1、负责收集、整理、分析游戏相关数据，包括玩家行为数据、游戏运营数据、市场数据等； 2、分析游戏产品的用户体验、付费模式、留存率等指标，并提出优化建议； 3、分析游戏市场趋势、竞争格局、用户需求等，并为游戏开发和运营提供决策支持； 4、分析游戏产品的商业模式，并提出优化建议以提高盈利能力； 5、数据可视化，将分析结果以清晰易懂的方式呈现给利益相关方，且把数据分析结果转化为可行的解决方案并持续跟踪优化落地情况。 职位要求： 1、本科及以上学历，统计学、数学、计算机、经济学、管理学等相关专业； 2、3年以上数据分析或商业分析工作经验，至少1年游戏行业工作经验，熟悉游戏行业发展趋势、商业模式和用户行为，了解海外游戏市场； 3、熟悉数据分析工具和方法，如SQL、Excel、Python等，并能够熟练运用这些工具进行数据分析； 4、熟悉游戏数据分析方法，参与过多个游戏项目的商业分析工作，并取得成功案例； 5、有较好的抗压能力，具备良好的沟通表达能力与团队合作能力，能够有效地与他人沟通、与其他团队成员协同工作，共同完成项目目标。

商业分析师（P5-P7） 岗位职责 1、基于业务形态和数据分析体系，包含但不限于针对商户侧、供给侧、用户侧进行分析，发现机会，并提供实质性可运营建议或创新性迭代策略，输出分析报告； 2、参与重点产品或运营项目，完成目标测算、效果评估等，并形成系统、客观的评估报告； 3、专项课题研究分析，根据业务需要，以全面横向视角进行各方向数据分析，输出研究报告，帮助业务升级迭代； 任职资格 1、本科及以上学历，统计学、数学、计算机等相关专业优先，2年及以上互联网行业数据或商业分析经验，985/211高校、房地产行业、大型互联网公司背景优先考虑； 2、熟练使用一种或几种分析统计及数据挖掘工具，如python、R、SQL等，擅长tableau、Excel等工具，了解基本数仓和建模理论； 3、良好的结构化思维，较强的数据敏感性，良好的沟通能力、团队合作精神、执行力、抗压能力； 4、具备良好的文档输出能力和习惯，能独立撰写分析报告，可以通过PPT、Word等形式展现分析结果。

职位职责： 1、深入理解业务战略，并在此基础上拆解战略方向、支持业务决策，与业务团队密切合作，推动业务重点战略落地，基于数据指标对业务进展状态做出合理判断、发现问题； 2、负责多条业务线的目标管理与大型专项管理，领导项目的规划、推进和交付，推动跨部门之间的组织协调工作； 3、发现和分析团队、业务、项目中的共性问题，进行风险预判和提前管理； 4、积累和沉淀项目管理经验和方法论，提高业务、产品及相关方的项目管理能力。 职位要求： 1、本科及以上学历，3-5年战略咨询、商业分析经验优先； 2、思维敏捷，具备较强的沟通能力、项目推动力、责任心、解决问题的能力和抗压能力； 3、具备良好的业务理解力和规划能力，及优先级判断能力，可以支持多业务的管理，以及丰富的跨部门合作经验、大型项目落地经验； 4、具备良好的沟通能力和解决问题能力，积极主动，能够通过多种方式影响团队，以结果为导向。

岗位职责： 1、基于业务理解和发展需求，搭建和完善贯穿业务全链路的经营和运营指标体系，并进行经营数据的监控和量化分析，挖掘指标的变化趋势及驱动因素等； 2、承接BU整体业务目标和战略，梳理实现路径和运营计划，协助管理层确定、调整和管理业务方向和策略； 3、围绕业务方向和目标进行专项分析，围绕业务重要议题设计评价体系并复盘结果，挖掘痛点、风险、机会，输出面向管理层的分析报告； 4、与运营、区域、产品、财务等横向团队深度合作，推动策略落地并拿到结果。 岗位基本要求： 1、对商业逻辑及其运行规律有较好的理解和思考； 2、较强的结构化和逻辑思考能力、严谨缜密； 3、较强的数据分析能力，善于从数据中发现业务痛点并提出应对策略； 4、自驱、乐观、聪明、良好的书面能力和沟通能力。

岗位职责： 1、 洞察监控：帮助业务团队梳理和搭建数据指标体系，监控核心数据变化并且能够深入分析解读，输入可落地的策略建议 2、 专项分析：深入业务，通过数据分析等方式针对实际业务问题形成专题专项分析，产出对业务有直接推动作用的策略，并推动落地实施，评估策略效果，提出优化方向 3、 其他工作：基于核心项目需求，提供数据支持，输出专项分析建议等 岗位职责： 1、 本科及以上学历，数学、统计学、经济学，计算机等相关专业优先 2、 7年以上数据分析/经营分析/商业分析相关经验 3、 精通 Excel、SQL等工具，熟悉Hive数据库结构，R、Python优先 4、 严谨的逻辑思维及较强的分析和结论输出能力，能够独立开展完成数据分析和报告 5、 学习意愿和能力强，能够基于细节来理解和把握业务需求，有耐心，擅长团队沟通协作

【工作职责】 1.【经营分析】持续迭代经营分析框架及指标体系，负责经营分析，输出经营报告，发现业务问题，提出解决策略，推进业务问题改善； 2.【业务提升】定期开展客户、竞品、市场研究，总结业务规律，挖掘内外部经营优秀实践，并协同团队推进组织流程和运营机制建设； 3.【数据模型与工具】参与数据模型的研讨及开发，协同产研团队持续完善经营数据和自动化诊断产品，提高数据应用价值、提升业务人员经营分析效率； 4.【市场研究】参与市场研究，深入了解行业规则和市场态势，紧跟市场动向，为业务管理者提供行业预判； 5.【承接重点工作】有机会承接公司级重点经营工作专项，担任项目负责人，制定项目目标、拆解行动计划、推进项目落地。 【职位要求】 1.3年以上工作经验，统计学、数学、计算机科学、商业分析或相关专业； 2.有基本的数据处理能力，熟练使用SQL、Python、SmartBI、帆软等数据分析工具。 3.良好的商业洞察力和经营分析视野，对推动创新和优化的事情富有热情； 4.具备较好的口头和书面沟通能力，有团队合作精神，擅长推动跨团队项目合作 5.自我驱动、善于独立思考和抗压能力强、有韧劲。 【岗位亮点】 该岗位所在部门为泊寓核心业务团队，部门负责全国门店业绩管理、业务流程与商业模式设计，团队配备业务运营人员、产研人员、经营分析师等全面编制，由泊寓高管直接管理。有充足的机会参与参与公司战略级项目，与公司高层直接对话、行业大牛共同学习成长，深度洞察长租公寓行业经营逻辑，个人能力积累方向更为全面，且未来职业发展的机会更多。 团队负责企微SCRM、销售漏斗系统、租住订单系统、收益管理系统、门店工作台等多款门店经营核心产品，完善的数字化业务流程与丰富的数据产品（SmartBI、帆软、GIO等）支撑高效经营分析。

【职位描述】 1对国际及机票流量和新客指标负责，通过流量结构和新客行为分析，挖掘增长机会； 2负责流量及新客监控体系搭建，进行异动分析； 3 深度联动产运团队，结合用户行为分析，提出增长机会点，联动落地。 【任职要求】 1 3 年及以上数据分析工作经验； 2 以「从数据中获得洞察」为乐，对数据抱有敏感度和好奇心； 3 具有流量分析并成功落地增长项目经验的优先。

岗位职责： 1. 负责集团内各业务的商业分析，根据行业动态与内部事件，主动发现、定义及拆解问题，提供业务改进的建议方案并推动落地； 2. 负责集团战略项目的策略建议，推动方案落地，并对整体落地效果负责； 3. 负责推动与支持新业务孵化。 岗位要求： 1. 3年以上咨询公司或者投资行业经验，有内容类公司的商业分析、运营策略等相关经验者尤佳； 2. 具有战略思维能力和较好的商业洞察力，有好奇心、钻研力、独立思考能力和判断力； 3. 有推动项目落地的相关经验，具备出色的Stakeholder管理、沟通和团队协作能力。

工作职责: 1.深入理解汽车行业趋势，洞察业务潜在机会，并给出有效的行动建议 2.负责汽车事业群二手车业务分析体系建设，为业务整体健康增长负责，包括业绩增长、商业变现、商家分析等 3.负责业务数据体系建设，对多种数据源进行深度诊断性组合分析、挖掘、建模，得出促进业务发展的数据模型 4.对公司业务的产品、运营活动策略进行评估和建议，从数据的角度推动公司运营决策、产品改进 任职资格: 1.本科及以上学历，统计学、应用数学、经济学相关专业优先；深入理解统计学原理，熟悉a/b test流程和原理； 2.3年以上数据分析经验； 3.具备良好的沟通能力和表达能力，有独立开展业务调研、数据分析、报告编写的经验； 4.对数据驱动业务有深入理解，对数据与业务方面有足够敏感性，有较强的逻辑分析能力，有较强的独立思考能力； 5.精通excel, sql, 至少熟练使用Python, R等主流统计软件中一种

岗位职责 1.以业务全局视野建立数据支持方案，为业务管理层决策提供有质量的数据服务； 2.支撑管理层各类专题分析，通过数据不断驱动业务，实现不断优化业务发展，提升业务效率； 3.运营指标体系，并借助监控体系与业务线团队深挖并定位问题，组织跨部门沟通，推进实施并确保不断优化完善； 任职要求 1.数学、统计、计算机软件、管理信息系统、运筹学等相关专业本科或以上学历； 2.有广告、电商、互联网、零售等行业分析经验的优先； 3.熟悉SQL或熟悉Excel 4.诚实、勤奋、严谨

岗位职责： 1.支持海外运营部门的业务增长，负责业务数据统计、监控、分析，构建业务指标体系； 2..独立开展业务分析，产出运营策略和内容策略，并负责推进落地执行； 3.结合市场实际调研，对接引入本地化内容。 任职要求： 1、本科及以上学历，2年以上商业分析/经营分析/数据分析相关经验； 2.善于独立思考，具备良好的结构化思维能力，数据分析能力，善于发现和分析问题，能给提供有效的运营解决方案； 3.具备优秀的数据分析能力，掌握常用分析统计方法，能够从数据中发现业务痛点并提出应对策略和解决方案； 4.具备行业视角，拥有较强的沟通、组织、协调、推进能力，有进取心，自驱力强。

职位描述 1、理解数据底层， 掌握数据来龙去脉，熟练、高效、准确的获取和汇总相关数据，验证数据可用性；  2、结合业务特性、业务模式，制定合理的业务测量、分析、评估的指标体系，客观、全面地反映业务状态 ； 3、基于数据、事实，进行严谨的逻辑解析，用清晰的结构框架对问题背后的原因进行分解，沉淀分析方法论；  4、以商业理解与数据分析为基础，及时、准确地帮助客户提供基于事实与分析的判断与建议，并主动跟进决策落地执行。 职位要求 1、熟练的SQL能力； 2、熟练的数据分析能力 ，有一定的业务理解能力，保持对业务的好奇心； 3、有搜索推荐等用户分析经验的优先，有电商用户分析经验的优先。

岗位职责： 1、 关注行业动态，基于具体的商业场景和商业逻辑，洞察商业问题；预测商业趋势，量化判断商业问题，寻找行业机会点和问题点，为公司战略提供决策支持； 2、 基于具体商业场景构建分析体系； 3、 分析体系智能化，工具化，基于具体的商业场景，构建监控体系、预警体系； 4、 公司级项目目标合理性评估、过程监控，确保项目目标达成； 5、 经营分析，持续优化损益表的每一个科目，精准量化定位问题，推动解决。 任职要求： 1、具备很强的数据处理能力和建模能力； 2、数学与应用数学、统计学、计量经济学专业优先 本科及以上学历； 3、具备很强的沟通表达能力、跨部门合作能力； 4、对自己的职业发展有清晰规划，愿意不断挑战舒适区、不断突破自己的能力边界；