职位名称：房产知识主播 公司名称：毛杰传媒文化有限公司 职位描述： 毛杰传媒文化有限公司是一家专注于房地产领域的传媒公司，致力于为广大购房者提供专业、实用的房产资讯。现因业务发展需要，诚聘精英房产主播若干名，共同打造国内最专业的房产知识直播平台。 岗位职责： 1. 负责房产知识的直播讲解，包括但不限于政策解读、市场分析、楼盘点评、购房技巧等内容；   2. 参与直播内容的策划与制作，与团队共同创新直播形式，提高用户粘性和活跃度；   3. 配合公司进行线上线下活动的宣传与推广，提高品牌知名度和影响力；   4. 积极参与公司组织的培训和学习，提升自身专业素养和直播技能。 任职要求： 1. 学历不限，房地产相关经验，有金融机构、销售相关经验优先； 2. 形象气质佳，具备较强的沟通表达能力和现场操控能力；   3. 熟悉房地产市场，有相关工作经验者优先；   4. 有直播经验者优先，包括但不限于抖音、快手、B 站等直播平台；   5. 具备较强的团队协作精神和抗压能力。 薪资待遇： 1. 薪资结构：底薪 + 提成，人均月收入 3-5 万元，个别优秀主播月收入可达 10-50 万元；   2.提供完善的培训体系和职业发展通道；   3.舒适的办公环境，团队氛围融洽。 毛杰传媒文化有限公司期待您的加入，共创美好未来！

只要你懂电脑，会说普通话，敢于挑战自己。工作轻松，上白班，没有夜班，法定节假日带薪休假。恋爱约会，孩子家庭两不误！！   公司薪资福利: 1．综合薪资：5000-10000元／月（上不封顶） 2．底薪：2500元／月（无责底薪） 3．提成：高额提成（6-10个点） 4．全勤奖：50-150元／月 5．国家法定节假日带薪休假 6．四节福利带薪休假＋节日红包或者礼物（妇女节、端午节、中秋节、春节） 7．工龄补贴每月50－100元／月（满一个自然年，上不封顶） 8．五险一金 9．培训补贴：80元／天 10．学历提升补贴 11．公司聚餐等福利 12．父母孝敬费   晋升空间: 普通员工﹁组长（副经理）﹁部长（经理）一副总经理﹁业务总经理、分公司负责人省级分公司总经理   上班时间: 周一到周五：上午8:30-12:00下午14:30-18:00 周六：上午9:00-12:00下午14:30-16:30 周日：休息！ [胜利][胜利]现在公司业务发展，扩大规模招聘18岁以上35岁以下:“没有学历要求”！！ 地址:桂林市七星区

【岗位职责】： 1、负责门店日常运营管理（含人员管理、销售管理、数据处理等） 2、负责榄菊集团产品营销活动的宣传推广、运营等工作 3、负责做好区域客户维护工作 4、收集并反馈市场资讯，及时处理上级交办的各项任务 【任职资格】： 1、年龄20~30岁，有2年以上快消销售经验优先（外地可视频面试） 2、大专及以上学历、市场营销及相关专业（退伍军人，可适当放宽） 3、有较强沟通协调能力、抗压能力、学习能力，熟练使用办公软件 4、有志于营销方向发展，具备吃苦耐劳、开拓精神，执行力及应变能力强 【薪资福利】 1、薪资 （1）试用期：4500~5000元/月 （2）转正后：月薪+季度考核奖金+年度考核奖金+专项激励方案奖金（平均年薪8.4~10万）。 2、福利： （1）五险、带薪培训、带薪年假、年度体检等； （2）出差交通及酒店住宿均通过公司平台订购，无需垫资； （3）出差餐补按公司标准核算。 【岗位规划安排】 1、按销售大区招聘培养，组织体系化专业培训（大区实训+总部集训）； 2、该岗位为集团重点培养对象，以专业体系集训提升综合素质及营销管理技能，帮助员工快速成长，并明确自身的职业发展方向。 【职业发展通道】 1、销售储备→片区主管→销售经理→高级销售经理→大区总监→渠道总经理； 2、公司提供自主创业机会，有政策扶持销售人员成为经销商做老板。

一、岗位职责 1、按照总经理要求，负责门店的日常事务管理。 2、负责门店员工的全面管理。 3、通过各种渠道宣传公司品牌。 4、负责门店的宣传推广和组织各类销售活动。 5、通过有效方式吸引客户，增加门店营业额。 6、建立客户档案，与既有客户保持密切联系，做好售后服务工作。 7、管理和维护门店的固定资产和仪器设备。 8、及时处理门店内的各种突发事件。 二、任职要求 1、在桂林有固定住所。 2、年龄28-35周岁。 3、无不良嗜好，无刑事处罚记录。 4、热爱销售工作，有三年以上销售工作经验（行业不限）的优先录用。 5、有母婴行业，美业行业等直营连锁（加盟）企业三年以上工作经验的优先录用。 6、有相关职业技能和证书的优先录用。 三、工作时间：9.00-18:00，月休4天。 四、福利待遇 1、社会保险（五险） 2、定期体检 3、全勤奖 4、年终奖 5、带薪年假 6、员工旅游 7、通讯补贴 8、节日福利、生日福利 9、零食下午茶

【会籍顾问】50名 底薪2500-4200元/月+高提成，综合薪资6000-10000元/月； 职责要求： 1、宣传推广公司产品，为客户提供咨询服务； 2、为会员建立档案，从营养健康、运动健康等方向着手制定健康计划； 【销售经理】10名 薪3500元/月+个提+无任务团提+奖金 ，综合薪资8000-20000元/月； 职责要求： 1、负责部门的销售运作，包括计划、组织、进度控制; 2、负责部门员工的管理、指导、培训及评估； 【新媒体运营实习生】20名 底薪1810元/月+200元餐补+项目提成+入职意外险购买 职责要求： 1、应届毕业生（大三或大四）； 2、协助门店拍摄短视频，剪辑和发布； 【上班时间：早班（09:00-18:00）晚班（13:00-22:00）】 员工福利： 1、8小时工作制，上班班次自行调配； 2、个人及直系亲属 可免费健身； 3、全市13家连锁直营门店，就近选择； 4、专家级导师，职业技能学习鉴定，完善的成长体系； 5、享受带薪培训、带薪年假、节日福利、生日福利等等； 6、实习生可提供实习证明（能力优秀者毕业后免试用期入职公司待遇）。

【会籍顾问】50名 底薪2500-4200元/月+高提成，综合薪资6000-10000元/月； 职责要求： 1、宣传推广公司产品，为客户提供咨询服务； 2、为会员建立档案，从营养健康、运动健康等方向着手制定健康计划； 【销售经理】10名 薪3500元/月+个提+无任务团提+奖金 ，综合薪资8000-20000元/月； 职责要求： 1、负责部门的销售运作，包括计划、组织、进度控制; 2、负责部门员工的管理、指导、培训及评估； 【新媒体运营实习生】20名 底薪1810元/月+200元餐补+项目提成+入职意外险购买 职责要求： 1、应届毕业生（大三或大四）； 2、协助门店拍摄短视频，剪辑和发布； 【上班时间：早班（09:00-18:00）晚班（13:00-22:00）】 员工福利： 1、8小时工作制，上班班次自行调配； 2、个人及直系亲属 可免费健身； 3、全市13家连锁直营门店，就近选择； 4、专家级导师，职业技能学习鉴定，完善的成长体系； 5、享受带薪培训、带薪年假、节日福利、生日福利等等； 6、实习生可提供实习证明（能力优秀者毕业后免试用期入职公司待遇）。

岗位职责： 1.协助管理客服团队工作质量、工作效率以及项目销售业绩完成；为下属解决工作中的困难，确保营销各项计划的完成； 2.收取及审阅每天的投诉记录、退换货记录及客服工作日志，并予以指导监 3.协助定期对服务质量进行统计、分析，并提出整改方案 4.激励并带领客服团队完成各项工作任务，发现有潜力同学并予以培养 5.及时处理突发事件及重要投诉 岗位要求： 1.具有至少同岗位1年以上电商管理经验，如线下零售门店管理经验，线上旅游管理，呼叫中心团队业务管理经验，商场轻奢品牌管理人员优先考虑 2.具有客户服务体系建设的经验，熟悉淘宝、B2C各平台相关规则 3.良好的课程开发与授课能力 4.具有优秀的组织能力、沟通协调能力及处理异常事件的应变能力 5.具有良好的判断问题和解决问题的能力，能承受较强的工作压力 6.具有较强的数据分析能力，善于从数据中分析问并提出解决方案 7.大专以上学历，专业不限 我们可以给你： 1.对接国内外一线优秀品牌 2.年度晋升，清晰的职业发展渠道 3.年度体检、旅游 4.团建拓展活动 5.员工兴趣帮派 6.节日福利、生日惊喜 7.五险一金

【双休/六险一金】 可安排线上面试进行初步了解 你将会负责： 1.对客服团队工作质量、工作效率以及负责项目销售业绩负责；按公司的营销任务，向员工进行任务的分解，并经常进行进度监控和调整，为下属解决工作中的困难，确保营销各项计划的完成； 2.收取及审阅每天的投诉记录、退换货记录及客服工作日志，并予以指导监控； 3.负责定期对服务质量进行统计、分析，并提出整改方案，制定并不断完善客户服务规范、流程和相关制度，推动和监督相关流程及规章制度的有效执行，全方位优化客服服务质量； 4.激励并带领客服团队完成各项工作任务，发现有潜力同学并予以培养； 5.及时处理突发事件及重要投诉，协调客服内部、其他部门以及对外的工作关系。 上班时间： 8:30-17:30，双休，偶尔活动日值班 我们需要你： 1.具有至少同岗位1年以上电商管理经验，如线下零售门店管理经验，线上旅游管理，呼叫中心团队业务管理经验，商场轻奢品牌管理人员优先考虑； 2.具有客户服务体系建设的经验，熟悉淘宝、B2C各平台相关规则； 3.良好的课程开发与授课能力； 4.具有优秀的组织能力、沟通协调能力及处理异常事件的应变能力； 5.具有良好的判断问题和解决问题的能力，能承受较强的工作压力； 6.具有较强的数据分析能力，善于从数据中分析问并提出解决方案； 7.大专以上学历，专业不限。 我们可以给你： 1.对接国内外一线优秀品牌 2.年度晋升，清晰的职业发展渠道 3.年度体检、旅游 4.团建拓展活动 5.员工兴趣帮派 6.节日福利、生日惊喜 7.六险一金

【岗位职责】： 1. 负责小红书平台内容的策划与发布，包括但不限于产品介绍、活动推广、用户互动等。 2. 分析用户需求和市场趋势，制定并执行有效的运营策略，提升账号活跃度和粉丝数量。 3. 通过数据分析工具监控账号表现，优化内容质量和推广效果，提高转化率。 4. 维护与粉丝的良好关系，管理社区氛围，处理用户反馈和投诉。 【任职要求】： 1. 大专及以上学历，市场营销、传播学或相关专业优先。 2. 熟悉小红书平台规则及运营技巧，有成功案例者优先。 3. 具备良好的文字功底和创意能力，能独立撰写高质量的内容。 4. 熟练使用数据分析工具，具备一定的数据分析能力。 5. 具有较强的沟通能力和团队协作精神，能够承受工作压力。

随着公司业务的不断拓展，为加强项目接管后的运营管理，需招聘4名项目负责人，作为公司后备的人才储备。 任职要求： 1.年龄要求：35岁以下，男女不限； 2.学历要求：本科及以上学历，工商管理、物业管理、行政管理等相关专业，表现特别优秀者可适当放宽条件； 3.具备相应的岗位专业知识、业务素质及管理能力； 4.有团队合作精神和工作责任心； 5.有数据分析、方案策划和企划能力； 6.组织、协调、沟通能力强； 7.有市场营销及开发能力。 岗位职责： 1.负责市场开拓工作； 2.对物业客服中心的年度经营目标进行分解，并推进执行； 3.负责物业客服中心设施设备管理、日常服务管理工作； 4.制定客户拜访计划，收集业主单位相关需求信息，组织制定实施方案； 5.负责物业客服中心的成本管控，业主满意度达标； 6.负责审核物业客服中心员工薪酬数据； 7.完成上级领导交办的临时任务。 薪酬待遇： 5000—6000元/月，购买五险 工作地点：玉林，南宁，桂林，百色

销售经理职位描述 职位名称：销售经理 汇报对象：总经理 工作地点：桂林市金马大厦 公司介绍： 我们是一家专注于提供高品质产品与服务的领先企业，致力于为客户带来卓越的体验。我们正在寻找一位富有经验、充满激情的销售经理，与我们一起共创美好未来。 岗位职责： 1. 负责制定、执行并达成销售团队的整体业绩目标，确保团队高效运行； 2. 负责对销售人员进行培训、辅导与激励，提升团队业务能力和业绩水平； 3. 负责收集、分析市场信息，了解竞争对手动态，为公司制定市场战略提供依据； 4. 负责与客户建立长期稳定的合作关系，提升客户满意度和忠诚度； 5. 负责销售团队的人员管理，包括招聘、考核、激励等，打造高效团队； 6. 负责协调内外部资源，确保销售目标的顺利实现； 7. 完成上级领导交付的其他相关工作。 任职资格：  有销售工作经验，有成功带领团队达成业绩目标的案例； .具备良好的沟通表达能力和团队协作精神，善于分析和解决问题； 具有较强的市场敏感度和客户洞察力，能迅速把握客户需求； 具备良好的抗压能力，能够适应出差； 熟练使用办公软件，具备基本的网络知识。 我们提供： 具有竞争力的薪资待遇和丰厚的奖金制度； 完善的培训体系和职业发展通道； 五险、带薪年假、补贴等福利； 开放、包容的企业文化，高效、协作的工作氛围。 欢迎有志之士加入我们的团队，共同创造美好未来！请将您的简历发送至邮箱：************* 我们将尽快与您取得联系。

岗位要求： 1、 独立开发新的门店和档口，向门店提供服务，不断扩大公司产品在门店内的陈列排面。 2、 与门店及档口老板进行沟通，进行产品培训和促销政策讲解。 3、 按计划完成每天的门店检查，包括产品种类，价格，广宣，货架及产品的陈列等。 4、 按时上报门店情况及门店数据，完成门店销售任务考核 。 任职资格： 1、销售逻辑较好，需要有连锁门店或快销流通渠道门店拜访工作经验，有同行业或者地推经验优先 2、性格外向,反应敏捷,吃苦耐劳,具有较强的沟通能力及交际技巧 3、有责任心，能承受较大的工作压力 4、会熟练操作办公软件（简单的APP操作和EXCEL表格填写汇总） 5、 会骑车或开车更好,有些物料（样品或者宣传资料）需要巡店督导送到门店并安装 6、岗位长期稳定，有稳定工作经验者优先。

【专业职责】 1、 负责制定项目管理计划，项目计划，风险管理计划，并跟踪管理项目管理计划; 2、 负责包括需求分析、设计、开发和维护等的项目全流程管理; 3、 负责项目质量控制和管理，把控项目质量； 4、 负责项目进度跟踪和进度管理； 5、 负责项目风险识别和风险的应对; 6、 负责项目过程中进行技术指导、工作分配、工作成果验收监督检查; 7、 负责项目过程中相关文档的主导和组织编写; 8、 负责公司内部及客户的沟通工作，负责项目组人员的管理工作； 9、 负责项目验收工作； 10、 负责开发进度管理和开发成果改进管理。 【任职资格】 1、本科计算机、通信相关专业，相关专业证书有：PMP、IPMP； 2、具有Java开发经验和2年以上项目管理工作经验； 3、熟悉金融产品的研发流程，具有深刻的理解和实践经验； 4、精通至少一种应用服务器的应用部署和配置； 5、具有规范编程的习惯和文档编写能力； 6、具有良好的语言表达能力、沟通协调能力，良好的管理、组织和协调能力。 【福利待遇】 - 全额五险一金 - 双休/带薪年假/餐补/通讯补/生日礼/定期体检 - 愉悦的文化氛围/丰富多彩的员工活动

1.工作内容 1.1.负责公司内部机房网络维护、监控及管理，维护网络系统安全； 1.2.负责服务器、路由器、交换机、硬件等物理设备维护与管理； 1.3.负责公司云平台虚拟化资源管理、虚拟化网络和数据库数据安全；利用或自制工具对所有服务器及mysql数据库监控，配合厂家进行o及sap数据库部署及故障处理； 1.4.负责公司业务系统的升级及维护工作，保证业务系统平稳运行； 1.5.进行部门维护系统后台保障及响应； 1.6.进行公用打印机等设施及员工“桌面运维”。 2.岗位要求： 2.1.学历及英语要求：本科及以上学历，CET-4及以上英语水平，3年以上工作经历英语放宽至A级； 2.2.专业要求：电子信息技术等相关专业优先； 2.3.其他：具体****。

1、协助主管完成部门各项工作指标； 2、上岗人员的安排、订单调度，车辆调度； 3、现场管理，应收买赔异常问题跟进处理、货物查找，数据对接，买赔核实以及举证；