岗位职责： 1、以企业数字化转型为目标，负责数字化平台的需求分析、产品规划、产品设计和运营推广工作，产出原型和PRD等产品需求文档 2、负责数字化平台产品设计，并协调平台下多个模块子产品团队的工作，实现产品的完整交付 3、负责对接各业务方的软件需求和数据需求，针对特定业务场景制定数字化平台短期和长期规划 4、分析数字化平台运营状况、竞品状况、活跃留存状况、访问热力图等，编写数字化平台运营分析报告 5、把握数字化平台的产品方向，在核心能力、用户体验等领域保持产品的先进性 任职要求： 1、3年及以上相关工作经验，具有电力行业或基础平台产品管理经验者优先； 2、逻辑思维能力强，对新事物具有探求精神，思维活跃，善于学习；良好的市场思维，具备较强的沟通能力，结果导向，具备高度的团队协作意识 3. 积极乐观，责任心强，工作认真细致，具有良好的产品思维及较强的团队合作意识，有较强的的学习能力和抗压能力。

岗位职责： - 负责如视各Web系统的设计与开发工作 - 建设和维护前端工具链，帮助开发者更好的构建应用 - 开发和维护前端基础框架，帮助开发者更好的开发应用 - 结合实景重建与虚拟现实技术，致力于提升人与三维世界交互的体验 任职条件： - HTML、CSS、JS 基础扎实，熟悉 ES6+/TS 语法 - 具备React实际项目经验两年以上 - 具备扎实的计算机基础，对数据结构和算法设计有一定理解 - 具备良好的学习能力和团队合作意识 - 了解git/webpack/gulp等工具，有使用经验更好 - 了解至少一种Server端语言（Nodejs/PHP/Python/Java等） - 了解计算机图形学，熟悉Threejs/Babylonjs/Cesium/WebGL等，有Web渲染开发相关背景者优先

岗位职责： 1、负责数字化平台前端的设计、开发、调试与维护工作； 2、参与数字化平台前端技术预研及实现； 3、负责参与和推动、优化前端基础架构、组件抽象； 4、负责通用组件、工具和平台的前端开发工作； 5、参与前沿前端技术研究，承担重点、难点前端技术攻坚。 任职要求： 1. 3年以上相关工作经验，具有电力行业开发或基础平台开发经验者优先； 2. 熟悉 html5、css3、es6/7、TypeScript，熟悉前端生态圈，体系化的前端知识； 3. 掌握ES6/7语法，熟悉Vue&Vuex框架并能进行组件化开发，有Vue实际项目经验优先考虑； 4. 熟悉前端组件化和模块化机制，熟悉前后端分离工作流程，对前后端分离有独特的见解； 5. 对node有一定的了解并会简单的使用，熟悉webpack/gulp/grunt等工具，具有前端工程化思想； 6. 积极乐观，责任心强，工作认真细致，具有良好的编程习惯及较强的团队合作意识，有较强的的学习能力和抗压能力。

工作职责 1.负责UPS产品硬件开发/维护； 2.负责UPS市场及生产问题的处理和解决； 3.上级主管交付的其他工作  职位要求   1.本科及以上学历，电力电子、自动控制、电气及相关专业； 2.有电力电子产品硬件开发或者课题研究经验； 3.熟悉电气、电力电子及模电数电； 4.具备较好的数学基础和抽象、分析能力，较强的研究意愿及能力； 5.能独立思考和解决问题，勤奋认真，善于团队合作。 6.英语能进行日常的工作交流。优选条件： 有UPS、模块电源开发经验者优先。

工作时间：常白班  薪资：6500-7500 元/月. 任职要求 ①年    龄：45周岁以下； ②学    历：初中及以上，要求有工地小工、瓦工或筑炉工作经验优先考虑； ③认同企业文化，遵守企业规章管理制度。

（一）岗位职责 1.负责客户信息数据收集与整理，保证准确性和及时性； 2.有较强的数据分析能力，负责数据报表编制。 （二）应聘条件 1.学历要求：大专及以上学历 2.专业要求：采购、统计等相关专业 3.经验要求：有较强的数据分析能力，熟练使用办公软件，有相关行业从事者优先考虑 4.较强的学习能力，本着服务精神，有耐心，有较好表达能力 5.工作责任心、乐观开朗、有团队精神，较强工作承压能力。

（一）岗位职责 1.负责文字性材料起草 2.负责综合部其他日常工作 （二）应聘条件 1.学历要求：大学本科及以上 2.专业要求：汉语言文学、新闻学等相关专业 3.经验要求：有办公室工作经验者优先。

（一）岗位职责 1.全面负责公司法务管理工作； 2.负责公司合同起草、审核及管理工作； 3.负责公司各项业务风险点的把控； （二）应聘条件 1.学历要求：大学本科及以上 2.专业要求：法律及相关专业 3.经验要求：至少有2年及以上相关工作经验 4.具有良好的职业道德，工作细心，责任心强，有较好的沟通、协调能力，可以处理临时突发情况。

（一）岗位职责 1.负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作。 2.管理总经理的行程与前置准备，包括内部和外部会议、出差行程、协助接待和对应客人等，必要时提醒总经理会议时间和穿著，确保总经理的商务行程顺利进行。 3.确保会议高效和有效，事前确认会议地点、出席者、会议目的，确保线上会议顺利进行，并做会议记录。有可能随总经理在国内出差。 4.负责公司成本统计与经营分析，推动成本改善。 5.处理总经理办公室的日常任务工作， 协助总经理安排的其他任务与临时交办事项，也包括总经理办公室的清洁和整洁、文件行政处理、浇水等。 6.做好部门和其他部门的协调工作。 （二）应聘条件 1.本科及以上学历，有在国企行政管理或相关工作经验者优先考虑。 2.有较好的沟通表达能力及服务意识，具有5年及以上行政助理的工作经验者优先考虑。 3.具备英语应对与沟通能力，包含书信往来确认行程、会议及演讲活动等前置沟通等。 4.工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨。 5.熟练电脑操作及Office办公软件，具有基本网络知识 6.熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备较强的文字撰写能力。

化工操作工 年龄：45周岁以下 学历：大专及以上，化工相关专业 工作经验：有一年以上工厂工作经验，能适应倒班，体重身高符合。 薪资：5500—6500 工作地点：包化 工作时间：四班三倒

工作内容（1）本人当班所分管责任槽运行平稳，设备正常运行，工作无违章; （2）按标准参加班前、班后会、交接班并达标，所负责区域物品定置达标。 （3）按时参加班组安全、作业卡培训、应急演练并能够熟练应用: （4）每日下班前向班组长详细反馈分管责任槽异常运行问题。 工作要求：年龄26周岁-47周岁，学历初中及以上，身体健康，能接受高温环境作业，有工厂经验优先，四班三倒八小时，薪资6500-10000元

1、负责海外产品的推广工作，参与制定市场营销战略、计划、预算，并合理推进执行； 2、负责渠道推广计划的工作实施和监督，负责制定和监控各项推广数据指标，能够依据数据快速进行推广策略调整； 3、精通投放，负责广告数据分析，对所有广告投放活动进行数据分析，及时提供数据报告； 4、能够完成此岗位的考核任务； 5、领导安排的其他工作。

大数据销售 1. 负责中国移动客户大数据/网络IT业务市场拓展工作；或负责基于大数据解决 方案市场行业客户； 2. 根据公司业务发展需要、结合公司产品特点及市场状况，确定产品销售策略及业务拓展计划，开拓新的商业机会并销售创新产品和服务； 3. 服务和支持现有行业客户和最终用户，了解客户痛点，熟悉客户需求，制作以客户需求为导向的销售方案，完成业务谈判、确保业绩达成; 4. 负责渠道建设、渠道合作，拓展新客户关系; 5. 建立顺畅的客户沟通，落实订单签署和项目回款，创建长期、良好、稳固的客户关系； 6. 客户项目跟进管理，并协调内、外部资源为项目成功服务。 任职条件： 1. 本科及以上学历，计算机相关专业； 2. 5年以上面向中国移动客户销售经验；或某行业销售经验积累超过5年； 3. 熟悉中国移动客户业务，能独立定制客户方案，并积极寻求让客户满意的策略； 4. 优秀的人际交往和协调能力，高层沟通的经验和解决问题的能力； 5. 极强的责任心、执行力，富有激情，能够承受较大的工作压力； 6. 具有广阔的视野，对行业发展有自己的理解，优秀的敬业精神和团队合作精神； 7. 具有较强的抗压能力。

岗位职责： 1、负责Web前端产品技术框架选型、研发 2、参与需求制定和完成Web开发维护等工作，有一定的UI设计能力 3、负责和后端工程师数据对接，能快速解决相关问题 4、分析业内主流技术实现，优化方案，不断提升产品功能 任职要求： 1、本科以上学历，3年及以上全职相关开发工作经验 2、精通JavaScript、CSS、HTML、Bootstrap等前端相关技术 3、熟悉使用 Linux/Git 4、精通浏览器调试工具的各种功能及调试方法， 熟悉W3C标准，对浏览器端兼容和前后端数据分离等有深刻理解，熟悉并能解决常见的浏览器兼容性问题 5、了解MongoDB、Mysql等数据库 6、熟悉MVC(Vue/Angular/React之一) 7、了解构建工具和构建框架 8、扎实的编程基础，良好的代码风格

岗位职责 1、基于全局业务视角，理解业务并能能识别痛点，贴合业务策略建立高效的作业流程、科学合理的管理机制，提升客服系统作业及管理效率； 2、通过对客服及客服管理行为关键动作&节点的拆解与分析，分析制约效率提升的关键点，制定关键举措、匹配可落地实施的项目，并不断优化改进； 3、持续升级客服系统及客服工具产品化迭代，提升使用场景的效果和效率，包括效率提升、作业各环节转化率提升、风险下降、客户和销售满意度提升、时间成本和运营成本降低； 4、配合客服策略项目的落地，拆解客服节奏，制定推进计划。 5、了解行业标杆的客服体系和技术，结合目前业务现状及发展阶段，收集并分析需求，推动相关资源方，从业务整体视角来持续迭代销售流程及系统。 岗位要求 1、具备3年以上运营相关工作经验，，能够理解从客服过程数据和关键举措行为中识别困难、盲点； 2、具备建标准、立制度的能力，基于客服效率提升制定规则并推动规则落地实现； 3、擅长数据分析，从数据和客服信息中找出问题，做出问题和趋势判断，提出可行性建议； 4、具有跨业务跨团队的项目管理的能力，联动多组织推进重点项目进程，对项目指标负责； 5、精通客服作业系统工具、人员作业习惯，以提效率、节约时间为目的，持续推动客服作业系统和客服工具能力迭代。