• 汽车|出行,硬件,其他 / 未融资 / 15-50人
    1. 负责公司日常行政事务及业务支持工作; 2. 协助部门完成相关工作任务; 3. 完成领导交代的其他相关工作。 职位要求: 1. 年龄:18-35周岁; 2. 身高:162cm以上; 3. 学历:高中及以上学历,不限户籍; 4. 具备良好的沟通能力、协调能力和团队协作精神; 5. 五官端正,形象气质佳; 6. 无经验及专业要求。 薪资待遇:面议 工作时间:根据公司规定执行 工作地点:根据公司业务需求及个人意愿分配 有意者请将个人简历发送至公司邮箱,我们将尽快与您联系。
  • 医疗丨健康 / 未融资 / 150-500人
    1.负责门店顾客咨询与解答,以及后期顾客的维护 2.顾客家访,个性化服务。 3.公司安排的其他工作。
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    本公司长期致力于开发与管理各大高校,商场,医院,写字楼,商业演出等的物业项目,设有保安,保洁,前台接待工作岗位。
  • 新零售 / C轮 / 500-2000人
    职位描述: 1.负责商家需求沟通,深入了解商家真正需求,结合多点现有收银业务,负责国家化POS业务产品设计; 2.配合商家及实施团队,完成产品落地并持续进行效果跟进; 3.及时收集系统反馈和需求,持续关注业务流程效率,并进行迭代优化; 4.与开发、设计、测试、实施等团队,及上下游紧密合作,组织协调各方资源,推进达成产品目标; 职位要求: 【必要条件】能够熟练使用英语进行工作 1. 5年以上零售或电商产品经验工作经验,同时具备前后端工作经验优先;POS或电商产品经验优先; 2. 具备良好的需求分析和产品设计能力,完成原型设计和PRD撰写; 3. 具备严密的逻辑思维和分析能力,对数据敏感,善于用数据驱动产品迭代; 4. 目标感强,喜欢挑战性的工作,善于思考,学习能力强,有极强的解决问题能力; 5.善于沟通交流,具有优秀的团队协作能力、项目推进能力; 6.能承受工作压力,具备高度责任心,使命必达并自我驱动。
  • 40k-60k 经验5-10年 / 本科
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: (1)负责兴业银行容器平台及中间件PaaS平台设计、研发、建设及维护工作; (2)负责容器云及中间件相关技术研究、技术标准制定、故障排查处置、安全加固等工作; (3)负责对使用容器云平台和接入各类PaaS服务系统提供技术支持。 岗位要求: (1)熟悉Docker容器技术,深度掌握相关技术原理细节; (2)深度掌握Kubernetes,深度了解各资源对象、技术组件运作原理,有实际项目经验; (3)对应用容器化设计、改造有深度认识以及实践经验; (4)熟悉Linux,熟悉Python、Shell中一种脚本语言,深度理解网络原理、存储原理、虚拟化、软件定义网络SDN等; (5)熟悉Tomcat、Kafka、RocketMQ、Redis、Nginx等中间件中一项或者多项,具有丰富的调优、高可用架构设计、故障排查、安全加固、监控经验。 符合以下一项或多项条件者优先: (1)曾负责或深度参与互联网或大中型金融企业的容器平台或中间件PaaS平台建设者; (2)具有2年以上容器平台或PaaS平台管理运维经验者; (3)对Docker、Kubernetes有源码级掌握者; (4)对云原生社区有贡献或者熟悉源码者; (5)具备Kubernetes Operator开发经验者; (6)具有Kubernetes相关认证者; (7)具备Redis、RocketMQ、Kafka、Zookeeper、Elastic等中间件二次开发经历者。 工作地点:上海、成都
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    金融,企业服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    天九集团公司招聘 天九共享集团成立于1991年,是一个基于百万企业家大数据的全球企业赋能平台。天九平台构建了企业加速、营销赋能、数字企业和企业家消费四大业务体系,业务立足国内辐射全球,公司网络覆盖国内 33个城市北京、上海、深圳等,国际公司涉及香港,纽约、巴黎等全球40多个城市。 天九共享集团的核心业务,是以大共享的模式,帮助创新企业快速成长。通过促进传统企业与创新企业抱团发展,盘活存量,发展增量,促进创新企业快速发展,既支持创新创业,又促进转型升级。正在加速的创新企业超过300家,覆盖人工智能、大数据、物联网、互联网+、区块链、新零售、新电商等众多行业。       天九共享集团始终坚持“为企业赋能,让伙伴幸福”的使命,坚守共同富裕,共同发展,一起幸福的核心价值观,对外构建企业赋能新生态,对内创建让奋斗者幸福的自运行管理体系。先后荣膺“中国品牌影响力全球最佳独角兽平台”“中国经济十大创新企业”中国区最佳雇主企业,中国慈善捐赠20强等诸多殊荣。 三、提供岗位: 营销专员一营销主管一营销高级主管一营销经理一高级经理一营销总监一总经理 岗位职责: 1、开发挖掘企业家客户并保持沟通及后期关系维护; 2、向客户介绍集团商业模式以及独角兽联营投资项 目; 3、邀请客户参加独角兽合作投资洽谈会、联营项目发布会,并在活动现场协助领导谈判促成签约。 四、薪资待遇: 保底底薪+浮动底薪+提成保底底薪4300元-浮动底薪最高月薪80000元,提成高,奖金种类多金额大,综合年收入轻松50万以上, 福利待遇: 五险一金;法定节假日正常休,带薪年假,生日礼物;节假日福利、栋梁奖,敬老奖,手表、手机大奖,员工出国旅游大奖,各种大奖福利拿到你手软。 五、任职条件: 1、年龄40岁以下(优秀且有资源者可放宽),大专以上学历; 2、有销售经验,业绩优秀,有企业家资源和企业家客户销售经验者优先; 3、具备独立销售能力、敏锐的客户需求洞察能力者优先录用; 4、形象好、气质佳、有亲和力、勤奋、沟通能力强、学习能力强、心态积极、有事业心、执行力强、敢于挑战高薪者优先录用。 工作地点:小店区平阳路学府街百花谷写字楼C座1302 电话,微信:***********
  • 35k-70k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责字节跳动的自研对象存储 (EB级) 的基础研发工作,提供稳定可靠的存储服务; 2、深入理解业务场景的需求,实现对象存储平台化。 职位要求: 1、熟悉Ceph, Minio等,阅读过相关的代码实现,有相关开源项目的代码贡献优先; 2、熟练掌握Linux环境下的C/C++/Go/Python/Shell/PHP等一种以上语言; 3、具备一定的网络知识,熟悉TCP/IP通信原理; 4、熟悉分布式系统的基本架构,并清晰不同架构的优缺点以及适用的场景优先。 具备以下条件之一者优先: 1、具有内核、操作系统相关开发经验者优先; 2、具有扎实的Linux系统编程能力,熟悉Linux系统的I/O栈优先; 3、具有熟悉Go语言,并且有一年以上的使用经验优先。
  • 30k-60k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责字节跳动国际支付的数据流和相关数据服务; 2、面向超大规模数据问题,每天处理千亿增量的用户数据; 3、负责流式数据的实时传递,清洗,转换,计算,并对外提供查询服务; 4、参与数据治理工作,提升数据易用性及数据质量; 5、理解并合理抽象业务需求,发挥数据价值,与业务团队紧密合作。 职位要求: 1、熟悉Linux操作系统及开发环境; 2、扎实的计算机软件基础知识:数据结构,操作系统等; 3、熟悉 C/C++、Java、Python 等任意一门编程语言; 4、对数据敏感,认真细致,善于从数据中发现疑点; 具备以下条件者优先: 1、研究过开源项目; 2、参加过 ACM 或者其他类型的软件开发大赛; 3、熟悉大数据处理工具/框架中的一项或多项,包括但不限于Hadoop, Mapreduce, Hive, Storm, Spark, Druid, kafka, hbase,ES等。
  • 25k-35k·13薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责公司app后端服务的核心系统开发 2、负责公司app后端服务的日常维护、线上问题排查、性能问题优化等工作 任职条件: 1、5年以上java开发经验,有互联网相关行业项目开发经验 2、扎实的数据结构与算法基础、熟练掌握java多线程技术,对线程同步、线程池、锁有实际使用经验 3、熟练掌握spring、springmvc、springcloud、mybatis、rocketmq、redis、zookeeper等主流框架 4、熟悉mysql数据库以及sql调优、了解doris、clickhouse、hadoop等大数据开源框架 5、熟悉linux平台的开发、生产环境部署、熟练掌握基本的shell命令 6、熟练掌握maven、git等主流构建、代码管理工具 7、至少熟悉thrift、dubbo、spring cloud等分布式服务框架中的一种,有实际使用经验 8、有复杂系统的设计能力、有系统负责人经验优先 9、有高并发系统研发与性能优化经验优先
  • 12k-17k·14薪 经验5-10年 / 本科
    制造业 / 不需要融资 / 150-500人
    工作汇报对象:Boss 硬性条件: ①**本科学历, ②大中型研产销一体企业(研发为主)人力资源工作经验 一、岗位职责: 1、 根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划; 2、通过各种招聘渠道,开展日常招聘工作; 3、负责招聘团队管理工作; 4、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系; 5、建立后备人才选拔方案和人才储备机制; 6、完成领导安排的其他工作。 二、任职要求: 1、本科以上学历,人力资源管理相关专业,同等岗位三年以上经验; 2、有一定的招聘团队管理经验,能指导招聘成员完成招聘目标; 3、研发型企业招聘管理经验优先。 福利待遇: 1、上班时间8:30-18:00,周末双休双休~ 2、薪资结构:月薪*14薪, 3、一经录用即签订劳动合同,建立劳动关系;严格遵守国家法律法规,新人入职即购买五险一金, 4、完善的调薪机制,每年享有2次调薪机会,调薪时间在4月和10月; 5、包吃包住宿,手机免费点餐,提供2-3人间的集体宿舍,距离公司50m,有空调、热水器、独立卫生间、生活阳台; 6、享有带薪年假以及其他法定假期,如五一、清明、国庆、中秋、元旦等等;节假日为员工提供节日礼品; 7、设有完善的岗位培训机制和良性的晋升机会,为每位员工搭建适宜的晋升通道; 公司简介: 佳思德科技(深圳)有限公司成立于2008年,总部在深圳,在全国拥有11个分公司及办事处; 是专业从事警用仪器,医疗电子仪器及环境检测类仪器的研发、生产及销售一体化的自研企业。 公司拥有强大的研发能力,以研发为主导,现已获得150多项国内及国际专利,处于行业领先地位。 其中佳思德发明的快速排查酒精检测仪是行业中的标杆产品,通过了欧洲权威检测机构的检测并被德国及其他欧洲国家部门作为酒驾执法工具。血氧检测类产品通过了美国临床试验并被欧美主流医院所采用。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 硕士
    其他,人工智能 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 负责与智能家电类产品生产企业合作,探索在消杀、保鲜、室内空气治理等技术应用场景中,搭载自研固体材料缓释气体消毒剂的功能模块,对智能家电等机电一体化产品的功能开发、用户需求调研、原型设计、迭代优化、市场推广、渠道拓展等工作。 任职要求: 1)必要条件:曾参与过销售额1000万元人民币以上或销售量10万件以上的单品的功能开发、用户需求调研、原型设计、迭代优化、市场推广、渠道拓展等工作;且从事产品运营的工作年限不少于2年。 2)优先条件:从事与消杀、保鲜、室内空气治理等场景应用的相关产品运营者优先,并须提供与上述场景应用的产品运营工作相关的佐证材料。
  • 10k-18k·15薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    薪/资/面/议。 岗位职责 (1)负责政务服务网、政务服务移动端(APP、小程序)的整体运营,具体工作包括客户沟通、运营方案规划、运营策略制定等工作,能够通过各类运营方法,达成服务数量及质量提升、用户持续增长和活跃目标,整体提升政务服务的品牌影响力; (2)基于提供的服务及用户需求,策划业务主题方案,形成具体的运营及产品优化任务,并推动产品及解决方案完成具体运营方案的落地,并达成目标; (3)负责公司交办的其他任务。 任职条件 (1)*****本科及以上学历,年龄35周岁以下,2年及以上政府行业产品运营经验; (2)具备独立和系统的思路和运营方法,能够推动复杂项目并拿到结果; (3)具备优秀的快速学习能力、沟通协调能力、抗压能力、应变能力和创造力,有大局观; (4)综合能力优异者,可适当放宽要求。
  • 10k-19k·15薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    薪/资/面/议。 岗位职责 (1)结合业务部门需求,在招聘、培训、绩效考核、人才发展等方面为业务部门提供有有力支持,促进业务长短期目标的达成; (2)协助进行内部组织结构优化,提高团队凝聚力,为业务部门提供强有力的人员供给及梯队搭建支持; (3)主动与业务主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通,保证信息在不同层级间的有效传递; (4)协助人力资源各项业务流程的规范和搭建; (5)推动人力资源各项制度的落地执行,并进行监督反馈; (6)负责公司交办的其他工作。 任职条件 (1)*****本科及以上学历,人力资源管理及相关专业;年龄35周岁以下,中共党员,身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件; (2)具有3年以上相关工作经验,熟悉人力资源的相关理论知识,具有大型国企、互联网国企人力资源工作经验者优先; (3)熟悉国家劳动用工法律法规;了解人力资源各模块基本工作,并具备TA、ER、C&B、OC&OD等两个模块以上的实操经验。 (4)具备较强的职业敏感度、责任心和抗压能力,执行力强、善于团队合作。
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    其他,金融 / 未融资 / 2000人以上
    【本岗位为劳务派遣制,即录用人员与劳务派遣机构(浙江雷博人力资源开发有限公司)签订劳动合同,派遣至浙江农商联合银行客服中心工作】 岗位职责: 1.负责及时接听客户电话,解答客户疑问; 2.负责受理客户咨询和投诉,详细记录服务事件和处理意见,疑难问题及时上报; 3.负责电话催收业务的处理,完整记录催收信息,及时发现并报告催收过程中暴露的异常情况; 4.负责按规定向客户进行回访服务; 5.负责适时向客户进行新产品、新业务、特色服务的介绍和推荐,搜集和整理客户的意见和建议,形成书面报告及时反馈上报; 6.负责根据业务权限受理各项业务交易等。 岗位要求: 1.年龄26周岁以下; 2.大专及以上学历,经济、金融、管理、会计、统计、审计、数学、计算机等相关专业优先; 3. 具有良好的倾听、语言表达和沟通能力,口齿清晰,声音柔和甜美,普通话标准流利,文字组织表达能力强; 4. 能承受较强的工作压力,吃苦耐劳,能适应三班轮班工作制,具备与工作要求相适应的身体条件; 5.认同客户服务文化,有较好的敬业精神和团队合作精神,性格外向、积极向上,具有良好的自我排遣能力和化解压力的心理素质; 6. 遵纪守法、诚实守信,具有良好的思想政治素质,工作责任心强,爱岗敬业,品行端正,身体健康,无不良嗜好和不良行为记录,认同浙江农信发展目标、经营理念和企业文化,具备良好的团队协作精神。
  • 10k-12k·16薪 经验5-10年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: (1)负责测试需求沟通,设计用例框架,编写测试用例,执行测试并提交测试结果; (2)负责跟踪缺陷,配合问题重现,推进测试问题的解决; (3)负责对测试环境的可用性进行验证; (5)在测试各个环节过程中主动与产品及相关人员沟通,保证测试工作的有效性和完整性,积极推动产品测试和发布工作; (6)负责编写测试报告、整理相关业务系统文档。 任职资格: (1)年龄在30周岁以下(年龄计算截止日期为2024年5月31日),具有国内外知名院校本科及以上学历(留学回国人员应取得教育部相应学历学位认证),计算机相关专业,身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件,本科学历需具有2年及以上系统测试开发工作经验,硕士研究生招聘应届毕业生; (2)熟悉软件测试流程和方法,掌握测试用例设计方法; (3)熟练使用Unix/Linux基本使用命令; (4)熟悉数据库的基本知识,熟练使用SQL语言; (5)有优秀的团队合作能力,善于沟通; (6)具备一定的逻辑分析和测试分析能力;有很好的文档书写、口头表达能力; (7)特别优秀者可适当放宽学历、年龄、工作年限要求。