• 5k-10k·13薪 经验不限 / 大专
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    【薪资待遇】 1、五险(必须买)+购房优惠(安排妥妥的)+互助金(人文关怀)+节日福利+带薪年假~ 2、工资=底薪+提成(行业极具竞争力),业务员底薪3500-5500,再加高额提成,有一年同业工作经验可申请店经理,底薪6000+提成,公司平均收入13000+ 你的职责 1、接受公司贝壳网和链家网的客户并进行匹配房源。 2、收集整理客户和房源信息,并进行网络维护,公司自己的端口链家网、贝壳找房,门店可能会开其他的端口,比如诸葛、安居客、58等等; 3、了解客户需求,将客户需求和房源进行匹配; 4、带看房,提供专业的房产置业服务,促成交易; 5、协助客户办理后续业务,如协助签订合同、关系维护 你的部门 1.平台年度百万部门,获得过无数奖励和培养出无数店经理和商圈经理 (晋升空间:经纪人—店经理—商圈经理—大区总监—分公司总经理) (公司获得过带教或销售的师父一对一带教,内部专业免费培训) 【岗位要求】 1、熟悉日常办公,有房地产相关经验者优先录取; 2、有耐心,够细心,用心地为客户办理业务; 3、平时需要线上线下和客户沟通,希望你的沟通能力在线; 4、虽然工作比较自由轻松,但也需要你有一定的抗压能力,积极的工作态度 【工作地点】 九龙坡
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    有销售经验可放宽学历 【温馨提示:为避免重复邀约,请您投递一份简历即可。面试通过后工作地址可根据个人意愿全成都就近上班,不局限于发布位置,全成都均可。预祝您面试顺利!】 工作职责 1.负责线上渠道的房产信息维护,打造个人的专业品牌; 2.为客户提供优质的看房体验; 3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作 岗位要求 1.年龄:20~45周岁 2.为人正直,诚实可信; 3.拼搏进取,能承受销售工作压力; 4.具有良好的沟通能力及合作精神; 5.五官端正,符合服务从业人员气质; 具体招募人才 1.***大专以及以上 2. 学习能力强,积极向上,希望和一群文化价值观正直、open、进取德人一起奋斗。 3. 喜欢与人交流,有强烈的成就动机,敢于挑战高薪,认可付出=收获的理念; 福利待遇 1.基本保障:底薪本科5500元/月,专科4500元/月。 有销售经验,不限学历——根据经验定职级,不同职级对应底薪保障,提成提点不同(保障薪资3100---6500,提成提点25%~75%) 2.入职缴纳五险一金。 3.高额提成:25%-67% 4.节日礼品,定期团建,国内外旅游 5.有带亲人到人民大会堂聚餐机会 专业培训体系 链家拥有专业培训讲师, 一系列人才的标准化培养:经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等,快速的学习和成长 爱心互助金 链家的成长,离不开每一位同事的付出和所有家人的支持,为此公司成立互助基金,救助链家员工及直系家属。2020年我们会将温暖延续. 【欢迎您的加入】 面试方式:线上面试 面试通过后工作地点根据您的意愿地址全成都就近上班 面试对接:链家总部 李女士 一八零 九零三三 四九九二 或者编辑“姓名+年龄+学历”发送至一八零 九零三三 四九九二预约面试
  • 12k-15k 经验3-5年 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    1、协助销售完成售前及售后相关方案的创意和撰写工作; 2、负责招聘项目的组织及执行,确保项目顺利如期交付; 3、组织实施整体招聘计划,提供专业的数据分析报告; 4、进行行业调研,通过各种媒介渠道开发新的人才资源,并形成行业人才储备库; 5、协同销售拜访客户,提供专业的招聘建议。
  • 9k-12k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 15-50人
    【招聘要求】 1、男女、学历不限,有房产销售经验优先。 无经验的公司免费提供培训,由师傅一带一教学。 只要有野心,敢进取,不服输,有信心,随时欢迎你! 2、薪资待遇:底薪+超高提成+奖金+全勤 上班时间:9:30-18:00 3、工作内容: 1、各一手楼盘买卖;二手房买卖;房屋租赁;代办手续; 2、负责客户的接待、咨询工作,为顾客提供置业咨询服务; 3、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判; 4、陪同客户看房,促成房屋买卖业务成交; 5、责任心强,具有良好的团队精神和全局观念。
  • 广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:3~5 学历要求:大专 工作年限:无工作经 薪资: 底薪 4500 ~ 9000 + 提成 / 资深可面议 任职要求: 1、对人力资源咨询猎头行业充满热情与好奇心,抗压能力强,对个人职业规划有清晰方向 2、大专及以上学历 3、具有逻辑思维,沟通能力与理解能力良好,有长期学习与积累的意识,自我驱动力较强Office软件与工具应用熟练 工作内容: 1.根据客户的招聘需求,发掘市场的相关信息,协助顾问寻找合适的候选人 2.完善候选人信息,进而辅助搭建,管理和维护公司人才数据库 3.协助顾问进行相关候选人资料的收集、分类、整理,对简历做初步筛选 4.分析不同职位特点并确定目标公司与人选,通过电话或邮件形式建立联系 5.积极了解目标公司的组织架构及部门情况,为长期搜寻工作做好积累 6.协助上级完成其他相关工作 职位福利:(五险一金/周末双休/话补/加班补助) 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 15-50人
    【招聘要求】 1、男女、学历不限,有房产销售经验优先。 无经验的公司免费提供培训,由师傅一带一教学。 只要有野心,敢进取,不服输,有信心,随时欢迎你! 2、薪资待遇:底薪+超高提成+奖金+全勤 上班时间:9:30-18:00 3、工作内容: 1、各一手楼盘买卖;二手房买卖;房屋租赁;代办手续; 2、负责客户的接待、咨询工作,为顾客提供置业咨询服务; 3、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判; 4、陪同客户看房,促成房屋买卖业务成交; 5、责任心强,具有良好的团队精神和全局观念。 【工作地址】揭阳市榕城区明珠帝苑5号店佰丰地产
  • 15k-30k 经验10年以上 / 本科
    数据服务 / D轮及以上 / 150-500人
    猎头业务负责人(**总监): 工作职责: 1.具有很强的业务开拓及订单执行能力,带领团队达成整体业绩目标,并实现组织规模和团队业绩方面的稳固提升。 2.监督运营过程,打造高效团队,定期回顾总结执行情况并及时调整。 3.积极维护更新内部资源且实现长期业务发展规划。 4.积极配合HRBP团队做好内部人员的吸引、甄选、招募与保留。 职位要求: 1.对猎头业务在一个及以上行业领域的运营有资深的实操经验(智能制造、集成电路、IT互联网、快消、医药、金融、房地产等行业)。 2.有团队从0到1组建经历和丰富的团队管理经验。 3.过往所带团队业绩优秀,并在担任独立顾问期间有良好的业绩及职业素养。 4.具有企业家精神,有激情并勇于承担责任,且有强烈意愿在猎头行业深耕发展。 5.综合能力突出,条件可适当放宽。 (杭州、济南、西安、武汉、上海、北京、合肥等地均有需求)
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    软件开发、人工智能 / 未融资 / 50-150人
    猎头顾问(互联网、游戏、智能硬件、汽车、生物制药,半导体芯片、房地产等各个方向垒头顾问) 岗位职责: 1分析客户的招聘需求,为客户猎寻合适的候选人; 2负责行业分析和信息的收集及归档; 3负责整个项目过程的管理,包括候选人资料的搜索,简历的筛选,面试,薪资协调,背景调查,职位跟踪等; 4与客户保持有效及密切的沟通,并为客户提供满意及专业的服务; 5积极完成所承担的项目招聘任务, 达到个人业绩目标。 任职要求: 1、本科及以上学历(条件优秀者可大专); 2、1-3年以上猎头相关工作经验,互联网、汽车、制造 半导体行业优先; 4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力。 5、具备销售思维,有自我驱动力
  • 7k-14k 经验1年以下 / 大专
    专业服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    职位介绍 1.精通1-2个行业的人才寻访和招募,有稳定的客户资源,良好的社会背景关系,包括但不限于智能制造、互联网、快消、医药、化工、金融、房地产等各行; 2.5年及以上猎头经验,且有2年及以上团队组建及管理经验,具备对中高端人才招聘的独到见解和丰富的项目经验; 3具有企业家精神,即自我激励精神和创业精神,愿意在人力资源行业长期发展: 4.本科及以上学历(优先)
  • 8k-12k 经验在校/应届 / 本科
    金融,企业服务 / 未融资 / 50-150人
    在这里你能得到: 1. 猎头行业的全部知识和流程 2. 深入的学习行业知识,成熟的猎头是众多公司人力资源总监的热门人选 3. 无数的行业高端人脉朋友(例如你会认识全国各地**地标的金融领域的中高端精英人士) 4. 较高的薪水 5. 个人层面的全面提升以及个人能力的多方位加强 6. 成长速度快,能够很快变成和各种高管谈笑风生的职业达人! 我们给你提供: 1. 工作时间:做五休二,其他节假日按照国家法定执行; 2. 薪资:5K以上无责底薪+绩效+项目提成(5%-50%),连续3个月完成绩效任务,底薪按层级提升; 3. 福利:公司为员工提供社保+公积金+带薪年假+员工国内外旅游+员工体检+员工活动+员工生日福利+员工聚餐+节日礼品等各项丰富的员工福利 4. 以合伙制体系的发展模式,轻松和谐的工作氛围,透明的晋升空间; 5. 丰富的达人活动、愉悦的国内外旅游,还有更多的惊喜和福利待遇等待着你哦。 你需要做的是... 1. 帮助客户企业招聘中高端人才; 2. 进行相关侯选人简历的收集、分类、整理,对简历做初步筛选; 3. 针对性搜集人才信息,通过各种渠道快速寻访候选人,进行初步评估将推荐合适的候选人; 4. 根据客户职位信息,分析研究客户的需求,协助顾问顺利完成该职位; 5. 整理候选人推荐报告; 6. 学习行业知识的同时操作项目。 我们期待的你... 1. ***本科及以上学历,热爱猎头行业,愿意在人力资源领域长期发展; 2. 有半年以上业务经验,猎头,销售或咨询服务行业从业经验,尤其是具有金融,房地产,制造业,通信,互联网等行业背景者优先考虑; 3. 有一定的分析和判断力,较强的语言沟通表达能力,学习能力佳; 4. 目标意识明确,结果导向,自我激励,主动性强,具有强烈的上进心; 5. 善于与人沟通,有一定的客户服务意识; 6. 良好的团队协作意识; 7. 优秀的应届毕业生,热爱猎头行业,也可考虑。 其它福利 1.按照国家规定,为员工缴纳五险一金;作息按国家规定的休假制度执行; 2.转正后可享受每年5天的带薪年假; 3.公司建立了员工关怀制度,对员工生日、**文体活动等有一系列关心和鼓励政策; 4.公司不定期组织优秀员工进行旅游和野外拓训等活动。 我们期待并真挚邀请充满无限能量的你加入!
  • 15k-20k 经验不限 / 大专
    金融,企业服务 / 未融资 / 50-150人
    在这里你能得到: 1. 猎头行业的全部知识和流程 2. 深入的学习行业知识,成熟的猎头是众多公司人力资源总监的热门人选 3. 无数的行业高端人脉朋友(例如你会认识全国各地**地标的金融领域的中高端精英人士) 4. 较高的薪水 5. 个人层面的全面提升以及个人能力的多方位加强 6. 成长速度快,能够很快变成和各种高管谈笑风生的职业达人! 我们给你提供: 1. 工作时间:做五休二,其他节假日按照国家法定执行; 2. 薪资:5K以上无责底薪+绩效+项目提成(5%-50%),连续3个月完成绩效任务,底薪按层级提升; 3. 福利:公司为员工提供社保+公积金+带薪年假+员工国内外旅游+员工体检+员工活动+员工生日福利+员工聚餐+节日礼品等各项丰富的员工福利 4. 以合伙制体系的发展模式,轻松和谐的工作氛围,透明的晋升空间; 5. 丰富的达人活动、愉悦的国内外旅游,还有更多的惊喜和福利待遇等待着你哦。 你需要做的是... 1. 帮助客户企业招聘中高端人才; 2. 进行相关侯选人简历的收集、分类、整理,对简历做初步筛选; 3. 针对性搜集人才信息,通过各种渠道快速寻访候选人,进行初步评估将推荐合适的候选人; 4. 根据客户职位信息,分析研究客户的需求,协助顾问顺利完成该职位; 5. 整理候选人推荐报告; 6. 学习行业知识的同时操作项目。 我们期待的你... 1. ***本科及以上学历,热爱猎头行业,愿意在人力资源领域长期发展; 2. 有半年以上业务经验,猎头,销售或咨询服务行业从业经验,尤其是具有金融,房地产,制造业,通信,互联网等行业背景者优先考虑; 3. 有一定的分析和判断力,较强的语言沟通表达能力,学习能力佳; 4. 目标意识明确,结果导向,自我激励,主动性强,具有强烈的上进心; 5. 善于与人沟通,有一定的客户服务意识; 6. 良好的团队协作意识; 7. 优秀的应届毕业生,热爱猎头行业,也可考虑。 其它福利 1.按照国家规定,为员工缴纳五险一金;作息按国家规定的休假制度执行; 2.转正后可享受每年5天的带薪年假; 3.公司建立了员工关怀制度,对员工生日、**文体活动等有一系列关心和鼓励政策; 4.公司不定期组织优秀员工进行旅游和野外拓训等活动。 我们期待并真挚邀请充满无限能量的你加入!
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    服务业 / 不需要融资 / 少于15人
    工作职责: 1、根据顾问对所在行业,公司以及职位的分析,参与制定目标候选人的寻访方案; 2、进行相关侯选人资料的收集、分类、整理,对简历做初步筛选; 3、通过各种渠道快速寻访候选人,进行初步面试和评估; 4、提供候选人评价和推荐报告,向客户推荐; 5、沟通协调候选人与客户公司之间的面试安排,跟进进展并及时反馈; 6、候选人背景调查,薪酬谈判,offer跟进,入职跟进等。 任职要求: 1.高中及以上学历,热爱猎头或招聘行业愿意在人力资源领域长期发展; 2.有半年以上业务经验,房地产、保险销售或咨询服务行业从业经验优先考虑,优秀应届毕业生也可以考虑; 3.有一定的分析和判断力,较强的语言沟通表达能力,学习能力; 4目标意识明确,结果导向,自我激励,主动性强,具有强烈 5.善于与人沟通,有一定的客户服务意识; 6良好的团队协作意识。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    职位描述 岗位职责: 1、根据自己所熟悉的行业,公司以及职位的分析,制定目标候选人的寻访招聘方案; 2、进行相关侯选人资料的收集、分类、整理,对简历做初步筛选; 3、通过各种渠道快速寻访候选人,进行面试、测试、全维度素质评估; 4、提供候选人评价和推荐报告,向项目负责人或客户推荐; 5、沟通协调候选人与公司之间的面试安排,跟进进展并及时反馈; 6、候选人背景调查,薪酬谈判,offer跟进,入职跟进等。 任职要求: 1. ***大专及以上学历,有英语交流沟通能力优先,热爱猎头行业,愿意在人力资源领域长期发展; 2. 有人力资源招聘经理或猎头咨询服务行业从业经验,尤其是具有金融,房地产,制造业,环保水务,文化创意,消费品,服务,医药等行业背景者优先考虑; 3. 有一定的分析和判断力,较强的语言沟通表达能力,学习能力佳; 4. 目标意识明确,结果导向,自我激励,主动性强,具有强烈的上进心; 5. 善于与人沟通,有一定的客户服务意识; 6. 良好的团队协作意识;
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    移动互联网,消费生活 / C轮 / 2000人以上
    好的,以下是一个房地产经纪人岗位的职位描述(JD): 岗位名称:房地产经纪人 岗位描述: 1. 负责为客户提供专业的房地产咨询服务,包括市场分析、房源搜寻、客户接待、看房陪同、签约谈判等; 2. 积极寻找和联系合适的房源和客户,促进交易达成; 3. 了解客户需求,提供合适的房源信息,并协助客户完成购房流程; 4. 维护客户关系,及时跟进客户反馈,提供优质的售后服务; 5. 不断学习房地产市场信息,掌握房地产交易法律法规和操作流程; 6. 完成公司安排的其他相关工作。 职位要求: 1. 大专及以上学历,市场营销、房地产相关专业优先; 2. 具有良好的沟通能力和谈判技巧,能够与客户建立良好的关系; 3. 具备较强的学习能力和适应能力,能够快速掌握房地产市场信息和交易流程; 4. 具备较强的拼搏精神和团队合作意识,能够承受工作压力; 5. 有相关行业工作经验或持有房地产经纪人资格证书者优先考虑。 我们欢迎热爱房地产行业、积极进取、有责任心的您加入我们的团队! 以上就是一份房地产经纪人岗位的JD,希望能对您有所帮助!
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    移动互联网,消费生活 / C轮 / 2000人以上
    **岗位名称:资深房地产经纪人** **岗位职责:** 1. **市场分析:** 负责收集、分析房地产市场的相关信息,包括市场趋势、价格走势、政策法规等,为销售策略提供数据支持。 2. **客户拓展:** 通过线上线下渠道,积极拓展客户资源,建立和维护良好的客户关系,提高客户满意度。 3. **房源管理:** 负责收集、整理、更新房源信息,确保房源信息的准确性和及时性。 4. **业务洽谈:** 与客户进行有效沟通,了解客户需求,提供专业的购房建议,协助客户完成购房流程。 5. **合同签订:** 负责与客户签订购房合同,确保合同内容的准确无误,保障公司和客户的权益。 6. **售后服务:** 提供优质的售后服务,解决客户在购房过程中遇到的问题,维护客户关系。 **岗位要求:** 1. **学历要求:** 本科及以上学历,房地产、市场营销等相关专业优先。 2. **工作经验:** 至少3年以上房地产销售经验,熟悉当地房地产市场。 3. **专业知识:** 熟悉房地产政策法规,具备较强的市场分析能力和业务洽谈技巧。 4. **沟通能力:** 具备良好的沟通和协调能力,能够与客户建立良好的关系。 5. **团队协作:** 具备较强的团队协作精神,能够与同事共同完成销售任务。 6. **责任心:** 具备强烈的责任心,对工作认真负责,能够承担较大的工作压力。 7. **技能要求:** 熟练使用办公软件,具备基本的网络营销能力。 **薪资待遇:A0- A2无责底薪3000,做的越多提成越高 1. **底薪+提成:** 根据业绩表现,提供具有竞争力的底薪和提成。 2. **五险一金:** 按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金。 3. **带薪年假:** 按照国家规定提供带薪年假。 4. **培训机会:** 提供丰富的培训和晋升机会,助力个人职业发展。 5. **其他福利:** 根据公司规定,提供相应的其他福利待遇。 **工作地点:武侯区二环路 **应聘方式:** 请将个人简历发送至[**********@.com],我们会尽快安排面试。