• 工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责集团员工关系管理和配套体系的落地实施,通过政策观察和组织分析,推动用工管理优化; 2. 参与员工关系案例处理,调控用工风险和优化机制,加强合规化建设; 3. 参与员工行为纪律管理,制定用工政策、流程以及管理工具的研究输出; 4. 跟踪行业法规法例和标杆企业动态,进行前瞻性研究,服务集团战略与组织目标。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,熟悉劳动法相关知识,有大型企业2年以上员工关系工作经验优先; 2. 具备较强的项目管理、统筹协调、沟通表达和数据分析能力,具备一定的前瞻性专业储备; 3. 良好表达能力,善协调沟通,具备职业心态和敬业精神。
  • 25k-35k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责业务线财务核算工作,熟练运用企业会计准则、国际会计准则,与财务各团队协同,出具会计判断,制定标准的财务核算方案; 2、负责业务线对应的单家主体月度结账工作,与财务各核算团队对接,核对账面资金、中转、往来科目。月度成本费用、税金计提,保证账面数据准确; 3、出具负责业务线对应的单家主体月度、季度及年度财务报表; 4、负责业务线对应的集团审计、境内单家审计对接工作; 5、负责业务线核算效率的提升,协同系统部门进行系统化建设,提升自动化率; 6、境内财务核算中涉及到的其他工作。 职位要求: 1、本科及以上学历,财经类专业优先; 2、5年以上财务相关工作经验,有审计或相关行业优先; 3、通过注册会计师考试或中级财务会计考试优先; 4、熟悉企业会计准则、国际会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策; 5、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力; 6、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责国际电商招商和商家成长,以提高可售商家数、商家活跃度、GMV 增长为核心目标; 2、管理招商活动、邮件营销、数字营销、商家任务、商家社群、商家研讨会及其他教育活动; 3、通过数据驱动的方法,分析商家的生命周期和痛点,识别可以通过规模化手段帮助商家更好成长的机会; 4、与算法、用户增长、市场、产品等团队合作,优化卖家体验,赋能万级以上的卖家增长。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上电商相关经验; 2、有规模化做用户或商家增长的工作经验,熟悉招商、激励政策、市场营销、广告投放、商家教育等话题; 3、对数据敏感,能定义目标,看清进展;能分析复杂业务的问题,识别机会,不断优化策略; 4、善于跨团队协作和推动事情向前发展,能够与广泛的人员一起推动成功的项目; 5、学习能力强,积极主动,适应力强,能够很好地应对压力; 6、英语或西班牙语流利,有美洲市场工作经验者优先。
  • 15k-25k·14薪 经验1-3年 / 本科
    人工智能服务,IT技术服务|咨询,数据服务|咨询 / B轮 / 50-150人
    【岗位职责】 1. 开展面向政府和企业委托的专项课题研究工作; 2. 撰写决策研究报告、产业分析报告、政策建议书、调研报告、评估报告、申报方案、可行性研究、项目建议书等; 3. 主持参与课题的前期沟通协调、框架设计、调查研究和后期成果汇报; 4. 国家重点项目的管理方案和过程监督,保障项目交付及项目成果; 5. 完成领导交代的其他任务。 【岗位要求】 1. 计算机、通讯或相关专业***研究生及以上学历,1年以上相关经验,有国家部委项目管理经验者优先; 2. 具有良好的科研基础和能力,能够独立开展研究工作; 3. 能够有效地与他人沟通,交流研究成果; 4. 能够与团队成员有效合作,共同完成研究任务; 5. 具有自然语言处理、搜索、推荐、知识图谱、大数据分析等领域项目经验者优先; 6. 较强的文档撰写能力,及各类报告处理能力。有研究经历并发表过学术论文者优先。
  • 25k-35k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1. 负责安全发现、运营效率提升等相关模型的开发、落地和调优; 2. 与产品和业务团队紧密合作,理解产品和业务需求,并提供相应的算法和模型支持,将相应的业务问题转换为对应的模型问题; 3. 跟踪最新的研究进展和技术趋势,不断提升算法和模型的性能和鲁棒性。 4. 撰写技术文档,分享研究成果和经验,并向其他团队成员提供技术支持和培训。 5. 对现有系统或模型的不足进行分析,找到目前系统的瓶颈,改进系统算法,提高系统性能; 任职要求 1. 计算机科学、数学、物理、统计学或相关领域的本科及以上学历。; 2. 熟练掌握机器学习和深度学习的基本理论和常用算法,如常用的回归、分类、聚类、神经网络等。 3. 熟练掌握至少一种编程语言,如Python、Java、C++等,具有扎实的编程基础和良好的代码风格。 4. 熟悉常用的数据处理和分析工具,如Pandas、Numpy、Scikit-learn、pyplot等常规工具,spark、hive等大数据工具、TensorFlow、pytorch等深度学习框架。具备图分析,nebula图数据库、milvus向量数据库等工具使用为佳; 5、对算法工程化有相应的实践,对FastAPI、sqlalchemy、基础的Liunx、CI/CD等有相应的实践; 6. 对自然语义分析、大语言模型的场景化应用、编排、调优有实际的落地经验优先; 7. 具备一定的运营经验和业务敏感度,能够理解产品和业务需求,并从算法角度提出优化建议。 8. 积极的探索精神,对新的领域,新的工具有着强烈的好奇心和自驱力来快速学习和运用,对过程中的问题能够快速解决;
  • 30k-50k·16薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1、设计并实施全面质量管理体系,覆盖服务交付、服务运营、体验运营等多个环节,确保业务流程标准化、规范化; 2、识别当前的业务策略、流程、系统上存在的问题,运用服务风险控制及质量管理的方法和手段,反哺推进提升解决; 3、针对当前客服侧“人感”不足问题,设计并实施创新服务交付方案,提升服务温度与个性化水平,提升客户满意度; 4、统筹团队建设,设计清晰的目标和发展方向,为团队工作推进提供引导和支持; 5、搭建并完善团队人才梯队,保障团队人才选型、能力成长和业务发展契合。 职位要求: 1、本科以上学历,至少5年以上服务管理、质量管理或相关领域工作经验,有成功搭建并实施质量管理体系的经验者优先; 2、精通服务质量管理理论与方法,熟悉服务交付流程与运营管理,具备敏锐的风险洞察能力和业务全局视角; 3、出色的领导力与团队合作精神,能够有效激励团队,跨部门沟通协调能力强,能够推动复杂项目的顺利执行; 4、具备敏锐的市场洞察力与创新思维,能够不断提出并实施创新服务方案,提升用户体验; 5、乐观积极,能够适应高强度的工作节奏,具有强烈的责任心和韧性。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 硕士
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    南方防务智库是依托南方报业传媒集团、由南方周末主办的新型媒体智库。在这里,你可参与到国际局势、地缘政治、军事发展等安全与防务核心议题的研究工作,并有机会深度参与国内外学术研讨会,与国内外知名学者对话。还等什么?期待你的加盟! 岗位要求: 1.研究生及以上学历,具有较强研究能力,有两年以上文字工作经验; 2.熟悉国际关系、军事领域或港澳台事务,有相关新闻从业经历者优先,有英语和其它语种特长者优先; 3.有新媒体和视频采编工作经验为佳。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 研究并实现各类期权定价模型及相应的风险分析,期权组合分析,并能结合实际应用优化算法模型; 2. 整理、分析、处理各类与期权策略相关的金融数据,利用数学建模、统计工具、机器学习(深度学习)等对期权市场的量化策略研究开发提供支持; 3. 负责期权交易策略程序的编写、调试、优化、维护以及监控; 4. 研究期权定价、套利、对冲策略等相关专题,撰写有关研究报告。 任职要求: 1. 数学、统计、物理、金融工程等相关专业研究生以上; 2. 相关金融行业工作经验2年以上; 3. 熟练掌握 python、C++、Java等至少一种编程语言,熟悉深度学习原理; 4. 细致认真,能吃苦耐劳,抗压能力强,具有良好的团队协作精神和职业操守; 5. 具有较强的逻辑思维能力,具备良好的时间管理和问题解决能力,有成熟交易策略或实盘交易记录者优先考虑。
  • 20k-40k 经验不限 / 不限
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    主要职责: 支持市场部的Campaign和数字营销策略,提供关于平台内部流量转化的详尽分析。 理解数据埋点和上报机制,有效处理A/B测试数据。 建立和维护基础事实表和维度表,为上游分析提供稳定的数据模型基础。 与研发和产品团队进行日常沟通,确保数据需求的准确性和实时性。 熟练使用SQL和Python进行数据分析和模型开发。 使用ETL工具优化数据处理流程和数据质量。 任职资格: 熟悉数仓建模方法,具备支持市场部Campaign、数字营销及平台内部转化率分析的相关经验。 了解数据埋点、上报及A/B测试数据处理。 能够独立建立和优化基础事实表和维度表。 精通SQL和Python,有使用ETL工具的经验。 良好的沟通技巧和团队合作能力,能够与技术团队和业务团队有效合作。 强大的分析能力,能够从数据中提取有价值的业务洞察。
  • 移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、热点追踪及选题挖掘,具备push文案创作能力; 2、关注新闻大事件及突发,**时间响应; 3、参与多品类直播运营的推广支持; 4、对视频、直播、图片、文字等信息提炼概括,细节控; 5、完成日常的数据统计分析。 任职资格: 1、1-3年工作经验,本科以上学历,985、211新闻传媒类、中文类、理工科类者优先,文笔流畅。 2、熟悉国内外新闻热点,对相关领域的内容有足够的鉴别能力; 3、有新闻媒体背景、做过记者编辑、push工作经验者优先;对物理学科感兴趣者加分。 4、参与日常早晚班、正常班、与周末轮值。 5、熟悉新闻类社区平台玩法的同学加个鸡腿!
  • 10k-15k·15薪 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,社交媒体 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责港股新闻、市场及与香港资本市场相关的财经新闻采访、专题搭建、编辑工作及相关新媒体运营管理; 2、负责相关定制化财经资讯产品、财经会议的设计宣传与内容生产; 3、负责与香港媒体、香港上市公司、金融机构的对接和联络,定期针对热点事件进行采访与原创撰写; 4、负责组织策划投资策略会、金融峰会等各类大型活动。 任职要求: 1、本科以上学历,财经(经济学、管理学、金融学等)、新闻、中文、汉语言文学等相关专业,条件优秀者可适当放宽条件; 2、有志于从事金融行业策划、编辑工作,具备媒体从业经验者优先; 3、文笔流畅、熟悉网络编辑工作,具备良好的新闻反应能力; 4、了解资本市场动态,对金融市场和财经政策有较深认知,有自己独到见解;能进行财经分析并独立撰写者优先。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位要求: 专业知识要求: 1、熟悉国家及行业相关专业的规范施工标准及要求,有过运营商数据中心、IT集成或公有云运营项目成功交付经验。 2、熟悉AI智算业务领域,成功交付过行业A|智算项目,具备新行业、算力、运力项目经验,承担角色包括不限于项目群总监、重大项目PD、技术总工等; 学历要求:***本科及以上 专业证书要求:持有一级建造师资格证优先 拥有数据中心施工工程方向项目管理经验 经验要求:3-5年以上技术管理相关工作经验 岗位地点:西安、苏州 岗位职责: 数据中心产业项目经理职责: 1. 负责数据中心项目的全面管理,拥有数据中心施工工程方向项目管理经验,具备专业的项目管理技能,承担智算项目群总监职责,统筹管理,确保项目群内各项目高效优质交付,达成项目目标,对项目群进度质量和客满负责; 2. 根据公司的经营目标,与团队紧密合作,确保项目按契约和预算顺利推进。 3. 管理和带领项目团队,确保团队高效运作,及时应对项目中的各类挑战。 4. 可兼任数据中心项目造价、具备项目的成本预算、施工预算、变更签证造价以及竣工结算审计技能者优先。
  • 工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 不断探索和完善SSC标准化产品,优化服务平台、工具和能力,打造可持续的HR共享服务; 2. 负责SSC品牌建设与优化,制定并落地推广计划,提升集团组织与员工的服务体验; 3. 建立服务反馈渠道,触达用户声音,分析相关数据,制定可行的解决方案; 4. 负责SSC供应商管理和集团组织合作沟通,确保共享服务的执行和质量。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,有中大型企业2年以上共享服务工作经验优先; 2. 对HR标准流程建设及运营有较好的认知,有丰富的实操作经验,能独立解决领域问题; 3. 具备良好的合作精神及沟通能力,独立开展跨团队项目,有创造性思维; 4. 具备一定的数据分析能力,和文案撰写及活动推广经验。
  • 50k-70k·14薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责 1、 负责贷前政策制定,并通过不断监控和优化,提升批核率,降低坏账; 2、 协助精准获客模型和策略,有效获取目标客户,提升客户质量;针对不同获客方式/渠道,制定差异化的准入、授信、促动管理政策; 3、 有深厚的业务经验和分析能力,及时发现业务异常及潜在问题,思考业务优化方向并推动落地执行 ; 4、 掌握一种以上的分析语言,能够自主取数,熟练使用数据挖掘软件进行策略分析和迭代,了解模型开发、验收方法,甚至能独立开发风险模型; 5、 具备流量、产品、技术及风控内多团队的横向沟通能力 ; 任职要求: 1、学历:本科及以上学历,211数学、金融,经济学硕士,计算机硕士等相关专业优先 ; 2、工作经验:8年及以上消费信贷风控策略相关领域经验, 具备3年以上风险管理经验者优先 ; 3、工具技能:有数据库使用基础,利用SAS/PYTHON/R/SQL等进行数据分析和策略优化 ;
  • 新能源汽车制造 / 未融资 / 2000人以上
    Objective岗位目标 技术培训与能力保障 -负责技术与产品培训架构、内容体系与人才体系的搭建与运营,以保证服务网点的技术服务能力 Responsibilities 主要工作职责 · 负责搭建、运营与管理服务技术培训体系,包括培训模型、管理规范、培训计划与实施流程 · 负责搭建与实施服务网络技术服务人员的人才认证体系以及人才成长与发展体系,确保服务网点专业高效的技术服务能力 · 负责技术与产品培训资源及内容管理,协调培训资源及培训内容输出,课程体系开发与培训内容编制 · 负责技术培训的实施与运营,包括线上视频培训、线下培训与实操、授课讲师管理以及培训场地管理等,并按照业务发展制定技术培训实施规划以及培训预算 · 以结果导向负责培训实施效果与质量,与维修网点及相关部门沟通培训效果与质量,收集意见及反馈并持续改进技术培训 Qualification 任职要求 Education Background 教育背景 · 汽车工程类或相关专业本科以上学历 Working Experience 工作经验 · 5年以上汽车行业技术培训相关工作经验,新能源行业整车厂经验者优先 · 具有整车技术培训体系框架搭建、课程开发以及培训实施与管理经验 · 具有汽车技术背景和汽车产品与技术知识储备 Competencies 能力 · 目标与关键结果导向,具有系统性思维与高效的结果输出能力 · 具备极强的自驱力与学习能力,善于接受新模式与新挑战 · 具有总体规划能力和落地执行能力,善于沟通协作,协调各方资源达成目标