一、【公司简介】 深蓝保是一家专注于自媒体垂直保险领域的互联网公司，全网1500W+用户粉丝，坚持以中立、专业的态度输出优质的原创内容，为客户提供保障方案设计、保单管理、理赔索赔等一站式服务。 二、【岗位职责】 1、公司免费提供资源，资源由前端筛选分配，属于超级精准客户，高级规划师需一对一解决用户咨询，根据客户的个人及家庭状况，深度结合客户的需求，为客户提供私人定制方案； 2、把握客户的细致需求，关怀客户的问题，正确地解答用户的疑问，帮助用户进行健康状况确认，协助用户投保、核保和对接投保渠道。 三、【工作时间】 9:30-19:00 周末休息 四、【薪资待遇】 1、培训期：3500+500； 2、试用期：底薪5000+提成+奖金+年终奖，综合10k-15k+； 3、转正后：底薪最高可拿10000+提成+奖金+年终奖，综合15k+上不封顶。 晋升通道：每3个月一次晋级加薪机会，晋升标准公开透明；每半年、一年、两年可以晋升管理岗位。 五、【公司福利】 1.节日假期：员工享有六险一金、法定节假日、带薪年假、婚假、产假等各类假期； 2.节日补贴：公司节假日为员工发放节日问候礼品 3.奖励制度：绩效奖金，晋级提升评定等完善的奖励制度； 4.文化活动：员工生日会，部门聚会，员工旅游，周末活动等各项丰富的文娱活动； 5.公司环境：独立卡座，配电脑、电话，公司提供饮水机、打印机、微波炉、冰箱等器具 六、【任职要求】 1.年龄≤33周岁 有相关同行经验可放宽至37岁。 大专以上学历，金融经济等相关专业优先考虑。 （学信网可查询毕业的状态） 2.善于与人沟通、交流，促成能力强。 3.具备较强的亲和力、学习能力及团队合作精神能接受公司培训。 4.具有客户服务意识，定期维护客户关系，建立良好的信任度。 5.有强烈赚钱的欲望。

技术能力 .精通 Java 及面向对象程序设计，精通网络编程、多线程编程 .熟练掌握数据结构／算法、网络、操作系统等计算机基础知识 .精通 springBoot 、 springCloud 及其微服务周边中间件，有实践经验优先，有从0到1构建微服务系统的经验 .熟悉 redis 、 kafka 、 zookeeper 等中间件，具备分布式缓存设计经验者优先； ●熟悉 MySQL 数据库及原理，熟练使用 SQL 语句及优化，对数据库事务、锁、索引有深入理解 负责公司管控平台相关业务设计，开发和优化.参与平台的设计、方案评审和技术难点攻关.深入理解业务，围绕业务的发展、产品规划等做相关服务端技术开发工作 备注：需有银行经验

岗位优势：纯线上电网销售的岗位，名单都是没有打过几十遍的老数据，确认过意向的新商机！！！ 一、【公司介绍】 深蓝保是一家专注于自媒体垂直领域的互联网公司，全网800w用户粉丝，坚持以中立、专业的态度输出优质的原创内容，为客户提供保障方案设计、保单管理、理赔索赔等一站式服务。 二、【岗位职责】 1：针对主动咨询的客户进行线上沟通，回答客户的咨询、了解需求、推荐合适的产品； 2：进行一对一电话、企业微信和客户沟通，岗位属于咨询顾问性质。 三、【薪酬待遇】 1：培训期无责底薪：3500+500培训津贴 2：试用期：4300＋提成（2%-8.2%）+奖金+年终奖； 3：转正期：最高底薪4300+提成（4%-13%）+奖金+年终奖； 公司20%的同事可以拿到25000＋。每一个季度调一次薪，年终奖1-5个月月薪。 晋升通道：每3个约一次晋级加薪机会，晋升标准公开透明。每半年一年两年可以晋升管理岗位，提奖、业务竞赛奖、年终奖：富有竞争力的提奖系数，提成上不封顶。 四、【公司福利】 1.节日假期：员工享有六险一金、法定节假日、带薪年假、婚假、产假等各类假期； 2.节日补贴：公司节假日为员工发放节日问候礼品 3.奖励制度：绩效奖金，晋级提升评定等完善的奖励制度； 4.文化活动：员工生日会，部门聚会，员工旅游，周末活动等各项丰富的文娱活动； 5.公司氛围：宽松自主的工作氛围，扁平化管理。 6.公司环境：独立卡座，配电脑、电话，公司提供饮水机、打印机、微波炉、冰箱等器具 7.工作时间早晚班制：9:30-18:30,）午休两个小时，周末双休； 五、【任职要求】 1.大专以上学历，金融经济等相关专业优先考虑。（学信网可查询毕业的状态） 2.善于与人沟通、交流，促成能力强。 3.具备较强的亲和力、学习能力及团队合作精神能接受公司培训。 4.具有客户服务意识，定期维护客户关系，建立良好的信任度。 5.有强烈赚钱的欲望。

工作职责： 银行储蓄卡客户推销办理理财业务 岗位要求： 1、***大专及以上学历，年龄35以下； 2、普通话标准，沟通能力良好，工作有责任心，表达能力强； 3、需要有销售工作经验，对银行金融业务有大概的了解。 工作时间： 8：30-18:00，周末双休，行政班，不加班。 福利待遇： 1、杭州当地五险一金 2、自助食堂 3、团建，下午茶福利 薪资待遇： 试用期2个月可提前转正 试用期薪酬：综合5400 转正之后薪酬：综合6000+

岗位要求： 1.有大数据的技术背景/数据库经验/运维经验 2.必须有软件项目经验，有银行经验-中信银行经验优先 3.会数据分析，做一些数据透视表，做数据报告 4.了解生产环境，懂投产 技术背景出身的初级项目经理 关键字：软件质量管理、数据分析、技术背景

岗位要求： 1.学信可查本科学历 2、熟练使用 spring springboot、springcloud， 会分布式 3、本科毕业3年经验及以上 4、熟悉主流的数据库技术，如oracle mysql等 5、熟悉分布式技术 线上面试 二、工作时间： 朝九晚六，周末双休； 三、福利待遇： 1、入职享受六险一金；每月5号固定发薪 2、入职享受带薪年假； 3、公司大团建；

线上面试 学信可查本科学历 19年及以前毕业的本科 计算机相关专业，或有计算机相关等级证书 岗位要求： 1、熟练使用 spring springboot、springcloud， 会分布式 2、本科毕业3年经验及以上 3、学信网可查学历 线上面试 工作地点多地可选 二、工作时间： 朝九晚六，周末双休； 三、福利待遇： 1、入职享受六险一金； 2、入职享受带薪年假； 3、公司大团建；

工作职责 1. 平台店东用工方案推广与转化：负责对应周边城市的平台店东用工及人力解决方案的推广、转化工作，确保与店东的有效对接。 2. 用工现状分析与方案推荐：深入分析平台店东的用工现状，制定并推荐合适的用工方案，同时负责商务签约的跟进与维护。 3.客户维护与满意度提升：及时解答店东关于用工问题的咨询，做好客户维护工作，并协同服务团队提升区域店东的满意度。 4. 政策与行业环境洞察：了解并研究地区劳动用工政策和行业环境，为产品丰富及优化提供建设性意见。 任职资格 1. 行业与经验要求：可接受应届生，愿意从事销售行业、聪明好学。咨询或项目管理相关领域从业经验，房产经纪行业服务经验者优先考虑。 2. 专业知识与学习能力：对劳动用工专业知识有浓厚兴趣，具备出色的销售能力、学习能力和主动性，能接受区域内出差。 3. 沟通与协作能力：拥有卓越的沟通协同能力，以及优秀的客户服务能力，能够与城市店东及合作伙伴建立并维持长期良好关系。

工作职责: 岗位职责： 1、负责抖音直播投流工作，直播账号本地服务类，家政、保洁、保姆月嫂等； 2、负责直播投放计划的制定与执行，有成熟的投放逻辑和可落地的抖音直播投流经验； 3、把控成本，实时调控直播投流策略，对投放的计划进行跟踪和优化，对ROI负责； 4、保证直播间引流效果，定期数据复盘，把握投放节奏，提高转化率。 任职资格: 任职要求： 1、本科及以上学历，至少2年以上广告投放相关经验，有本地生活直播投流经验者优先； 2、熟悉抖音短视频加直播投放DOU+、巨量干川、feed竞价、信息流，熟悉抖音短视频平台； 3、熟悉抖音信息流媒体平台规则、运营方法及流量逻辑，有成功的投放案例优先； 4、对数据敏感，有较强的数据分析能力及效果评估能力，善于从数据中挖掘有价值的信息； 5、头脑灵活，思路清晰，自我驱动，结果导向； 6、沟通能力强，执行能力强，擅长跨部门沟通及资源整合。

办公室出租的中介 完成领导安排的工作任务， 服务客户，给客户推荐办公室，邀请看房，协助签订租赁合同。

不销售！不加班！纯线上 接受无经验/小白/换行 【薪资待遇：】 无责4000+高提成+补贴（综合8k+） 【工作内容：】 1、专做线上引流，通过（抖音、小红书、快手等）线上发布作品，从而获取客户 2、新媒体平台引流客户做好客户登记 3、不涉及销售只负责线上引流为销售团队提供客源 【工作时间：】 9:30-12:00 14:00-18:30 工作时长7小时，不加班，到点下班 每周不定时下午茶，每月团建 【任职要求：】 1、思想积极向上，肯学习，愿意从事线上运营推广 2、25周岁以上，男女不限、学历不限，接受小白

招聘岗位：平安贷后催收客服专员（入职缴纳五险一金） 岗位职责： 1.通过官方电话，短信，微信的方式与房抵，车抵，信贷客户联系，提醒账单到期，按时还款，不带销售性质 2.引导客户及时，正确的缴纳逾期应还欠款，以维护良好的个人征信。并登记与客户的沟通情况，及时获取与更新客户的相关信息。 3.针对逾期不良客户建立良好关系，修复信息，团队协作，以谈判官的思维了解客户近期的资金规划并提供合理建议和相关还款解决方案，提高绩效考核指标。 4.完成上级领导安排的其他工作。 任职资格：        1.年龄22-40周岁        2.大专及以上学历        3.口齿清晰，普通话流利，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力        4.积极上进，思维敏捷，具备良好的应变能力和一定抗压能力        5.有强烈的进取心与长远的职业规划        6.征信良好，无逾期等不良记录        7.曾在平安任职有再入司时间限制 岗位薪资：  1.无责底薪： 2600-5300  2.调薪机制：每季度调薪一次，业绩前40%，底薪5300；业绩前40-70%，底薪3900；业绩后30%，底薪2600  3.高额绩效：绩效2500，分为5档，个人和团队及合规多维度绩效考核，一般能达到3档左右，综合绩效5000-15000元不等，能者居上，综合薪资平均到手8000+（税后）  4.综合工资=无责底薪+高额绩效+五险一金+年终奖+其他福利补贴，年均薪10w-15w（真实） 工作时间：     1.上午08:00-12:00,下午13:30-18:30(平安不提倡加班文化，但是挣钱与休息就像鱼与熊掌不可兼得，需要能接受有加班，加班一般到19:30-20:00左右清场)     2.月休4天，调休制     3.非机械式作业氛围，主要重视与客户沟通的质量与专业度，注意合规意识。 福利待遇     1.集团正式编制员工，入职即购买五险一金（社保足额缴纳，公积金缴纳比例10%）     2.转正后缴补充商业保险，满一年缴企业年金，即六险二金     3.入职当天开始算薪，新员工统一安排带薪岗前培训和跟岗学习（一到两周），后期不定期对新人进行分层级专业培训。    4.法定节日过节费：4460元    5.其他人事福利金（生日福利，丧葬慰问，重疾，婚庆，防暑降温补贴，带薪年假，产假等），每年免费体检，每月团建，每周工会活动（免费健身，游泳，观影，手工等 ）

D1:有JAVA、JS、Springboot/Springcloud 1年以上的IT软件开发工作经验，能够独立承担多模块级或者系统/子系统级别的开发任务。 D2:有JAVA、JS、Springboot/Springcloud、VUE + mysql 3-5年的IT软件开发工作经验，能够独立承担多模块级或者系统/子系统级别的开发任务 D3:有JAVA、JS、Springboot/Springcloud、VUE + mysql 5-8年的IT软件开发工作经验，作为核心骨干能独立承担子系统或多个模块级分析、设计和开发任务，能够带领10人小团队交付 D4:有JAVA、JS、Springboot/Springcloud、VUE + mysql 8-10年的IT软件设计开发工作经验，可独立或带领团队成功交付，能够负责复杂系统的技术方案设计和架构守护 D5:有JAVA、JS、Springboot/Springcloud、VUE + mysql 10+年的IT软件设计开发工作经验，作为技术Leader，负责多个复杂系统或软件平台的软件要素分析、确定软件实现架构，规划并主持产品/平台层面的软件重构或持续调优

工作内容： 1、主要服务于南宁市西乡塘区域、兴宁区域购买过保单的300～400个VIP老客户，为客户提供保障检视、保全代办、续收理赔服务（周一到周五早上8:50～12:00在大厦上班，下午在各自社区经营）； 2、以客户需求为出发点帮助客户进行产品选择、产品组合和资产配置，帮助客户规避财务风险； 3、为客户提供上门一站式全场景的金融需求，寿险、车险、银行信贷及理财，互联网+线上商城……全子公司产品都在我们的销售范围内，出单我们有相对应的10-50%的提成； 4、接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平及综合解决等各类产品相关问题的能力。 每月薪资： 基础底薪（4300～5400不与业绩挂钩）+提奖+岗位津贴+绩效奖+季度奖+新人津贴，入职半年以上收入8k+，一年以上15k+(上不封顶，多产品销售，产品不同，提成不同) 职位福利：六险一金，缴纳社保：医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 四大部门亮点： 1、提供专属高净值客户资源，深耕社区经营； 2、线上线下联合经营，每位专员配备一个专属PAD，配备线上坐席协同维护客户，她会帮你初筛客群，留下近期有需求的精准客群，助力邀约客户，维护精准客户； 3、全新灵活用工模式，助你事业转型，成为社区内的“007”，成为客户的金融顾问、家庭医生、养老管家，通过平台+APP+设备，全方面科技赋能让服务面访更加轻松； 4、潜力无限晋升空间广阔，通过行销发展路线、管理发展路线的7阶20级，完善的晋升机制和全面赋能的专业培训平台，让你拥有畅通无阻的晋升渠道和广阔的发展前景。 八大岗位优势： 1 、【时间】不加班，朝九晚六，上班固定周末双休，法定节假日跟着国家放 2 、【客户】公司提供精准客户资源转化，客户网格集中划分，不用东奔西跑 3 、【薪资】保底工资高，保底工资不挂钩业绩 4 、【保障】签劳动合同，买六险一金 5 、【位置】上班地铁口，交通通勤便利 6 、【形式】不用枯燥打电话，不用陌拜，外勤自由 7 、【产品】产品多样化，只要是平安集团旗下的产品都包含 8 、【发展】管理层储备，做为项目高速发展的储备管理人员，随时进入管理层级。 八大工作环境： 1、5A级舒适的办公环境(高大上的金融办公区域） 2、优秀员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、节假日福利、公司员工团建等（团队年轻而富有活力) 6、为家庭特别困难员工提供帮助，全方位助力成长 7、为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，领导幽默同事暖心，多种方式给予解助 8、公司提供丰富的学习资源比如：清华、北大、复旦游学，业内最好的培训环境有黄埔军校之称（氛围融洽友好，丰富的学习助力晋升）。 学历要求：大专或本科以上学历 工作年限：2年以上 工作地址：南宁市平乐大道15号 任职要求：（同时符合以下三点） 1、25-45岁； 2、大专或本科以上学历(必须学信网可查)； 3、具备2年以上销售经验/3年以上金融行业经验/10年其他行业销售经验（符合其一） (金融行业包含银行、证券、期货、信托、融资租赁、基金等)。 报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。

高新招聘 可接受小白，不要求经验，新人来了有老员工一带一教  工作内容:主要负责网络招聘工作，每天负责在平台上给求职者介绍介绍工作内容薪资待遇，工作简单易学。 招聘要求: 18-35周岁，优秀者年龄放宽 工作时间:  9：00-18：00上六休一 综合工资：新员工到手3500-5000.老员工5000以上，上不封顶看个人能力 晋升空间：招聘专员-组长-主管。全部从内部选拔。每个管理岗均有岗位补助。 只要你年轻，敢拼搏，肯吃苦，有挣钱的欲望，就加入我们吧，公司氛围好，你找的不仅仅是一份工作更是一份能实现自己价值的事业。