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主要帮公司开车送货,送日常生活用品,都不是很重,资薪待遇可面谈,有时需要装卸,能吃苦就行,公司直聘
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要求: 1.拥有3年以上SEM/ SEO的社交媒体数字营销经验; 2.熟悉小红书平台与渠道,过往项目中有直接担任相关项目主管经验; 3.擅长数据分析及策略框架搭建; 4.拥有社交媒体数字化投流经验或广告代理商运营经验将优先考虑; 5.英语可作为工作语言。 工作内容: 1. 负责klook品牌在小红书上的投流策略与执行、营销数据分析; 2. 通过投流数据分析,定期为产品及内容团队输出优化策略。
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职位职责: 1、针对公司提供线索,与客户建立沟通,了解客户办公场景及痛点并挖掘潜在需求,深入了解产品使用感受及付费意向判断; 2、承接客户日常的企业协作咨询,推进客户使用前、使用中所遇问题解决,提升客户体验;从用户体验角度出发,主动诊断及发现业务问题,运用科学方法分析输出策略并推动落地; 3、深度了解产品,协助客户进行产品在客户组织内部推广宣传,并进行关键决策人影响; 4、对服务能力进行建设及迭代,包括:通过日常反馈、业务分析、行业对标等方式发现现有服务中的改善点,通过有效运营机制逐步建立、迭代服务服务能力。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备SaaS行业销售、客服相关经验优先; 2、具备良好的人际沟通技巧、具有亲和力;思维活跃,学习能力强,具有较强团队合作精神; 3、有独立处理客户以及解决问题的能力和良好的团队协作能力; 4、有良好的心理素质和抗压能力; 5、有较强的沟通能力,具备良好的客户开拓、服务能力; 6、普通话标准,具备优秀的语言表达和逻辑思维能力。
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职位诱惑: - 纽交所上市公司 - 全球生命科学行业 SaaS 商业解决方案领导者,世界前 50 强制药企业中有 49 家选择 Veeva - 有竞争力的薪酬和多元化福利(培训费、健身费、补充医疗保险、年度旅游、15天以上年假) 工作职责: - SaaS 平台架构设计、改进及实现,技术选型 - 分析业务需求,提供业务实现解决方案 - 与前端工程师、产品经理和测试工程师持续沟通协作,保证产品的质量和开发进度 - 在理解产品业务的基础上,提升产品的用户体验,利用技术驱动业务发展 - 跟踪研究前沿技术,并应用到公司的产品开发当中 任职资格: - 计算机相关专业本科及以上学历 - 10 年(含)以上的开发经验 - 有大厂(字节,新浪,阿里,华为,腾讯,快手,美团,滴滴,百度等)工作经历优先 - 熟悉 SaaS 平台软件设计和开发,有实际经验 - 大规模业务系统设计经验 - 熟悉常见数据结构和算法 - 深入理解面向对象设计 - 精通Python和使用Python系列的技术栈 - 具备MySQL数据库的使用经验 - 熟悉 WEB开发的相关技术和框架,如 Django/Flask 等 - 对技术有持续热情,个性乐观开朗,逻辑性强,善于和各种背景的人合作
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职位描述: 1. 多模态大模型:探索跨模态的信息对齐方法,研究多模态大模型的预训练、指令微调、RLHF(拒绝学习与强化学习)等技术,评估和提高多模态数据质量,进行数据清洗 2. 内容理解:探索适合微博的实体识别、属性抽取、关系分类等技术,探索图文/视频多模态的内容分类、信息抽取、智能摘要等技术 任职要求: 1. 自然语言处理、计算机视觉、机器学习、数据挖掘、人工智能等相关专业的硕士生/博士生 2. 熟悉BLIP2、LLaVA、MiniGPT、VisualGLM、Qwen-VL等LMM模型结构及训练方法; 3. 熟练掌握tensorflow、pytorch等深度学习框架,扎实的编程基础
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工作职责 1. 负责带领团队进行前瞻自动驾驶视觉感知算法/雷达感知算法/多传感器融合算法/预测算法/标定算法的调研、设计、开发、部署、迭代与测试工作 2. 负责带领团队进行量产自动驾驶视觉感知/雷达感知/多传感器融合/目标筛选及预测/标定软件的需求分析、方案设计、软件实现、移植部署、测试和交付 3. 负责项目供应商管理、相关功能模块对接工作 4. 组织代码、设计、技术文档的评审,确保软件交付质量 5. 负责自动驾驶产品中算法方案的制定与实现 工作要求 1.学历要求:**大学本科及以上学历,英语CET-4及以上 2.工作经验:具有6年及以上自动驾驶视觉感知/雷达感知/融合/预测/标定领域的深度学习或C++开发工作经验,特别优秀者可适当放宽 3.其他: ① 深度学习、机器学习、人工智能、计算机、机器人、软件工程、电子工程、通信工程、车辆工程、自动化、应用数学、测绘遥感等相关专业优先 ② 扎实的工程实践能力,深入掌握数据结构与算法,熟练掌握Linux/docker/shell/git等相关工程基础,熟练掌握Python或C++ ③ 满足以下条件之一: 1)精通使用至少一种深度学习框架(Pytorch/Tensorflow/MXNet/Caffe2),能独立完成CNN、RNN等常见网络结构搭建、训练、测评等,精通基于Transformer/时间序列预测相关模型开发经验 2)精通计算机视觉常用的图像处理、多视图几何算法 3)精通时空同步、目标跟踪、数据关联、信息融合、航迹管理、性能评估等多传感器融合基本技术 4)精通毫米波雷达/摄像头/激光雷达等传感器的工作原理,具有传感器噪声建模经验,具有车辆运动学模型建模经验 5)精通点云处理常用算法、原理和框架,精通处理点云的目标聚类、分割、检测等算法 6)精通毫米波雷达信号处理、数据滤波处理方法,有处理毫米波雷达特殊场景问题相关经验 7)精通超声波雷达泊车库位搜索、障碍物检测等相关技术 ④ 责任心强,有良好的沟通能力和团队合作能力,工作自主驱动,具备良好的问题定位与分析能力 ⑤ 优先条件: 1)有Tier 1或主机厂相关工作经验 2)熟悉线性与非线性化理论、数学建模、KF/EKF/UKF等滤波算法、DS证据理论、决策树/集成学习等机器学习算法 3)有嵌入式开发与部署经验,熟练使用Modern C++,有DSP开发经验优先 4)有车规级感知算法开发落地项目的优先 5)以下至少一种技术主题的研究经历:VAE, GAN, GLOW, RL, IRL, imitation learning, multi-agent learning 6)在深度学习/机器学习学术会议发表过论文,如:CVPR, ICML, NeurIPS, ICCV, ICLR等
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职位描述: 1、依据产品规则、平台特点,负责客服流程及服务策略的制定,知识库修订和优化迭代服务流程,为客服提供解决方案,提升用户满意度及服务效率; 2、跟踪并分析用户体验问题,结合产品定位问题,协调推动用户体验问题的解决,形成深度解决问题的闭环; 3、通过数据分析发现服务漏点,制定改善方案,完善SOP,提升客户服务整体服务指标; 4、负责客服工作平台及其他内部工具的优化、迭代,持续提升工具使用效率及满意度,跟进客服相关项目的推进、协调、优化等; 岗位要求: 1、大专及以上学历,有敏锐的问题洞察能力及良好的逻辑思考能力; 2、了解服务运营的基本指标体系,有相关服务优化项目经验优先; 3、具备系统化思考问题的能力和突出的组织协调能力,能从全局最优出发推动跨部门协作; 4、具备基础的数据分析能力及熟练的EXCEL等办公软件使用能力。
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1. 负责3D动作的设计制作和游戏内最终实现的视觉效果; 2. 配合主美制定游戏动作风格,制定动作设计规范模版; 3. 审核反馈外包提交的动作资源,指导外包制作; 4. 把控整体动作环节的质量和进度; 5. 能够按照项目的开发计划,准时完成工作内容。 职位要求 1. 3年以上游戏开发经验或者动作组长的工作经验; 2. 热爱游戏,关注游戏体验,结合本岗位工作配合产品改进游戏体验; 3. 具备良好的沟通能力和团队精神,有主导团队开展设计工作经验者优先; 4. 美术相关类专业毕业,具备扎实的美术功底; 5. 熟悉3D游戏动作开发流程,有完整的项目研发经验优先; 6. 具备较强的设计与学习能力,对市场优秀游戏的动作表现有自己的见解; 7. 对前沿技术的发展感觉敏锐,能够学习研究新的技术运用到工作中; 8. 熟练掌握该岗位所需软件,具备扎实的手Key动作能力,对 Unity 引擎有一定掌握者优先。 附加信息: 工作时间:周末双休 上下班时间:09:00-18:00
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岗位职责: 1、负责建立和维护区域政府与国央企相关部门(规划、财政、交通、工信、公安、网信办、市场监督局、发改委等)关系的攻关与维护,存在的问题与国家最新政策第一时间上报董事长。 2. 预防和规避政策和监管风险,协调、支援公司各区域公司政府相关事务应急及突发事件。 3、参与政府、协会、研究机构组织的会议、研讨会,接待政府来访,提升并影响政府相关政策法规标准的制定,提升公司在政府决策中的影响力。 4、及时了解最新的政策法规和信息,分析对公司业务的影响,并加以有效的引导,制定合适的对策及解决方案,使公司利益最大化。 5、代表公司推动集团各项业务在珠海及广东省范围落地。 6、其它领导安排的事务 任职要求: 1、10年以上相关工作经验,大学本科及以上学历,专业不限; 2、有优秀的人际交往、沟通协调能力,有较强的语言和文字表达能力; 3、具有较强的管理经验,能独当一面,拥有相关政府部门领导位工作背景优先; 4、熟悉地方政府,擅于推动与地方政府的合作事项、维护政府关系,政府工作背景优先; 5、具备较强的学习能力,执行力强,能自我驱动并以结果为导向;
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工作职责: 1、负责B站用户增长相关产品工作,对DAU、留存、活跃等核心指标负责; 2、通过用研、数据等手段,深入理解人群需求,结合用户、平台视角,分析洞察增长机会; 3、深入分析用户场景和使用动线,制定对应增长策略。 工作要求: 1、本科及以上学历,5年以上用户产品工作经验; 2、在增长/内容/社区/信息流方向,至少具备一个方向的成熟经验; 3、数据分析能力出色,策略能力出色。
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岗位职责 1、负责建设管理研发人力资源池,统筹公司研发人力资源需求,配合采购主管单位开展资源池采购、商务相关事宜,并承担研发人力资源池日常管理工作。 2、加强资源集约化管控,实现资源合理配置,提升资源使用效能、效益和效率。 3、研发资源管理数字化建设相关工作。 岗位要求 1、本科及以上学历,5年以上软件研发相关工作经验,具备相关专业知识,主要从事项目管理或研发资源管理等工作;具有银行业外包资源管理经验者优先。 2、具备较强的数据分析、公文写作以及整合组织文档等能力。 3、逻辑清晰、善于思考、工作严谨细致,具备较强地逻辑分析及判断能力和较强的与人沟通和交往能力,能接受高挑战、强压力、多维度高频的工作模式。 工作地点:上海
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岗位要求: 一、专业知识: 1.、熟悉一个或多个领域的功能、原理、架构:公有云、私有云、Openstack、IaaS、PaaS、大数据、SDN、IOT、AI等; 2、相关行业云解决方案经验者优先; 3、具备重大项目上云解决方案设计经验,具备项目支撑和客户技术方案交流能力者优先,具备IT领域软件技术规划经验和架构设计者优先。 4、有相关行业的IT部门虚拟化、云化等项目规划、实施、运维经验优先。 5、持有CCIE、HCIE/HCIP/HCIA认证者优先。 二、技能要求: 1、通过学习迅速掌握并能够应用HCS以及云的基本知识,能够理解并应用产品域解决方案,了解主流云厂商产品优劣势 2、需求理解和云解决方案设计能力:能够理解客户需求,完成相关解决方案设计,包括配置报价、技术建议书等 3、项目运作能力:能够跟踪线索和机会点,参与项目策略制定,达成项目成功 4、有重大项目运作经验,沟通协同能力强优先。 三、语言要求:简体中文 四、教育背景要求:本科及以上 岗位职责: 1、负责在政企行业的售前咨询、技术方案交流及上云机会点洞察,项目需求分析、方案设计等工作; 2、负责本行业云解决方案格局和机会点管理,制定拓展策略,实现重大项目成功和格局份额领先; 3、深入行业洞察,识别客户关键需求,孵化和挖掘新机会点,推动可参与空间的扩大。
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岗位职责: 1、了解酒店、旅游等出行场景业务模式及行业动态,根据业务现行经营策略运行情况与表现,确定数据产品目标和整体发展方向,并规划实施方向; 2、根据市场需求和客户反馈,收集、分析和管理数据产品的需求,确保产品功能和特性能够满足用户的需求; 3、与团队合作,设计并开发数据产品,并确保数据产品质量和可用性;负责日常监控与分析运营情况,跟踪产品使用情况和反馈,并进行优化和改进; 4、与各业务团队进行协调与沟通,确保业务目标达成。 岗位要求: 1、本科及以上学历,数学或理工科相关学术背景,对数据分析有热情; 2、了解产品交互设计,功能逻辑设计流程,有出行、酒店、电商等互联网产品背景优先; 2、1-3年互联网产品工作经验,在平台化、产品化、和用户体验上有自己独到的见解; 3、有较强的主动性和责任感,有激情,有梦想,不惧怕挑战; 4、良好的沟通表达能力和抗压能力,乐观积极向上,自我驱动; 5、勤奋刻苦,合作协同意识强。
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职位描述: 1.挖掘客户在海外付款场景业务场景(包括但不限于VCC、付汇、海外收单等),从0-1孵化创新产品,推动公司创新性项目落地 2.能够主动走近客户,与行业线协调,了解海外付款场景,制定创新性方案,协调内外部资源,推动产品方案的落地 3.与研发团队配合,推动产品商用并达成预期效果,利用量化指标经营产品并推动优化 职位要求: 1.本科***或以上学历,5年及以上的产品经理工作经验,金融、经济、管理、计算机等相关专业者优先; 2.有海外付款类产品市场和经营经验者优先;知名机构或银行,企业等海外收付款产品经验优先; 3.具备良好的团队协作能力和项目管理能力,沟通力强,执行力强,抗压能力强,自驱; 4.有敏锐的市场嗅觉和技术洞察力,能够洞察创新机会并实现0-1产品孵化。
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岗位职责: 1、开展采购项目的寻源工作。 2、跟进采购项目进展,发现阻塞风险,组织协调各方解决问题。 3、支持需求方准备采购材料、流程问题解答等。 4、编写采购项目周报、月报、知识库文档,开展采购相关宣传培训。 5、推动资产管理员解决IT资产数据问题,提升资产数据质量 任职要求: 1、本科以上学历,三年以上工作经验,具备采购、财务或IT资产管理相关背景。 2、熟练使用word\excel等办公软件。 3、具有较强的沟通及协调能力,工作细致认真,责任心强。 4、为人正直诚实,具有良好的职业道德,具备团队合作精神和吃苦耐劳的精神。 福利: 1、入职购买六险一金(公司全额购买商业险可用于门诊医疗报销) 2、1-2个月年终奖金,根据入职时间来计算(多数员工可拿到超过一个月薪资年终奖); 3、转正员工每季度享有600元额外季度奖金;节假日:端午,中秋分别有300元现金福利,春节,年后开工利是分别有500元现金福利; 4、入职满一年可享有5天带薪年假;法定节假日放假安排; 5、入职满一年有调薪调级别机会;工作表现优异者有机会转为总行内部员工; 6、团队每月1-2次下午茶活动,不定期聚餐安排,每年公司会组织一次外出团建旅游活动; 7、办公环境优良,加班有加班费(全额工资为计算基数,加班不超过晚上10点,平日加班为时薪1.5倍,周末加班为日薪2倍,周末加班也可优先选择调休,管理人性化)。