• 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    金融,移动互联网 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1,根据公司战略,实际场景需求,建立金融产品的风控模型 2,梳理,丰富,优化不同风控维度,风控指标,风控参数 3,以定量的方式建立各风控指标间的逻辑关系 4,建立,制定金融产品的风控制度及流程,并不断调整优化 任职要求: 1.5年以上工作经验,私募基金、银行,,互联网金融风控背景,必须有基金从业 2.经济,金融,数学,统计学相关专业,熟悉经济,金融等相关法律法规 3.擅长数据分析,对各种运算规则熟练运用,精通Excel VBA 4.逻辑思维强,有一定分析,推理,总结能力
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    金融,移动互联网 / 不需要融资 / 500-2000人
    1、听从店长工作安排,全面做好挂炉烤鸭工作。 2、了解市场供应情况及价格,保证原材料的质量和数量,做好成本核算工作。 3、全面负责烤鸭的制胚、烤制过程,不断提高烤鸭质量。 4、熟悉传统挂炉烤鸭的制作工艺和流程。 5、虚心听取客户意见,并加以完善。 岗位要求: 1、年龄18—40岁,有相关工作经验优先考虑,接受学徒工。 2、工作认真负责,有团队合作精神,肯吃苦。
  • 2k-3k 经验不限 / 不限
    企业服务,其他,房产家居 / 未融资 / 少于15人
    岗位JD:招标助理 职位描述: 作为招标助理,你将负责协助招标团队执行项目招标全过程,包括撰写招标代理合同,招标文件编制,公告发布,参与开评标,标后文件归档等。 职位要求: 1. 不限经验,不限学历。 2. 具备良好的沟通能力和团队合作能力。 3. 熟练掌握办公软件,如Word、Excel等。   工作时间:周一至周五 上午08:30-12:00 下午14:30-18:00  周末双休,节假日按法定规定执行。
  • 6k-7k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 未融资 / 少于15人
    职责: 1.负责管理公司的各个项目正常开展工作,制定和调整相关的工作计划,组织实施公司经营计划和方案; 2.结合行业市场变化和公司的实际情况,和领导协商,制定、调整和完善公司经营策略和方向。 3.制定公司各项规章制度,衔接好公司各部门,做好员工的工作安排,监督各部门工作的完成度,参与各部门管理、决策。 4.做好公司所经营的项目业务推广、运营工作,检查贯彻落实好具体情况,根据情况及时调整经营方案。 5.完成领导交办的其他工作的督办,协调和落实工作。 要求: 1.本科学历,不限专业。 2.了解教育行业经营理念,有教育行业相关的管理工作经验。 3.组织沟通能力强,具有分析和总结问题的能力 待遇从优,具体的****。
  • 7k-14k 经验不限 / 不限
    生活服务 / 未融资 / 50-150人
    根据客户的需求匹配相应的阿姨,签订三方合同,以及后续服务
  • 8k-10k 经验1-3年 / 硕士
    广告营销 / 不需要融资 / 少于15人
    1,公益与社会创新案例课题的研究,开发撰写案例; 2,组织研讨会等。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    广告营销 / 不需要融资 / 少于15人
    参与《社会创新家》新媒体的采访与写作,有媒体实习经验者优先。 任职要求: 1、想成为一名优秀的写作者; 2、文笔好,写作能力强; 3、喜欢公益慈善。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    广告营销 / 不需要融资 / 少于15人
    负责《社会创新家》新媒体采写,每周写2—3篇原创文章,有媒体工作经验者优先。 任职要求: 1、想成为一名优秀的写作者; 2、文笔好,写作能力强; 3、喜欢公益慈善。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    金融,移动互联网 / 不需要融资 / 500-2000人
    1、宏观经济、政府政策、行业和市场信息的收集和分析 2、客户信息跟踪及沟通。 3、收集项目所需客户资料。 4、根据项目进行深度的行业及竞争对手分析。 岗位要求 大学本科以上学历,金融、会计、审计、经济、管理专业,硕士优先 信息收集及分析能力,快速学习能力、沟通能力、逻辑推理能力。 待遇: 基本工资+奖金+五险一金+弹性工作时间+聚餐+茶点 注:会有适当的出差,有客户接待。
  • 6k-9k 经验不限 / 大专
    金融,移动互联网 / 不需要融资 / 500-2000人
    一、岗位职责: 1、负责受理客户咨询、投诉及建议等呼入业务; 2、受理账户查询,客户资料调整、挂失、重制服务,紧急服务(补偿卡、 现金)等; 3、费用利息调整,网上银行咨询; 4、短信增值服务等相关信用卡的业务。 二、工作时间: 倒班制,晚班下班可免费提供临时宿舍,保证每周休息两天 三、岗位要求: 1、大专及以上学历;18-28 周岁;(不要实习生) 2、普通话标准,发音标准,吐字清晰; 3、适应重复性工作内容,可以接受夜班、倒班、加班工作; 4、具备较强的毅力和韧性,积极面对工作压力; 四、单位薪资及福利: 试用期(三个月,包含培训期 30 天)薪酬:税前 4900 元左右(含饭补 300 元)每月。 转正薪酬:5000-7500 元(含饭补 500 元),根据内部考核与晋升规则,进 行阶梯式的晋升,通过专业技能积累、贡献程度,可逐步拉宽薪酬档次,达到更 高的薪酬标准。 3、健全的福利体系。为员工提供优厚的福利待遇,包括:正规的五险一金 缴纳、节日福利等。 4、注重员工培养。依据教育情况、工作经验、岗位要求,设定不同起薪点, 重视人才的培养;设置了多维度的培训体系,为员工打造全面的职业生涯规划。 5、完善的内部岗位晋升机制。为员工提供多岗位的内部晋升空间。
  • 21k-25k 经验3-5年 / 本科
    专业服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    远程/居家/线上办公!工作经验低于3年勿扰!不要看到远程办公就冲!岗位描述不看=不适合该岗位,不会回复。该岗位为兼职岗位不用到岗坐班全职勿看这里。需要本科以上学历,**的也行,学信网可查的就行,在校生勿扰。 通过平台获取简历,筛选简历,验证候选人学历,推送面试,跟踪后续入职。有手机就可以操作!薪资按候选人入职后过保进行结算! 乙方工作经验优先考虑! 职位描述: 1、根据招聘目标,负责线上、线下简历候选人寻访与筛选,匹配对应人才画像,保证候选人精准性。 3、对招聘面试流程、环节进行候选人面试跟进,保证候选人顺利参加面试、提前做好候选人面试辅导负责入职前及入职后定期追踪与维护。 4、招聘数据统计分析,对招聘流程中的问题,提出提升效率解决思路,进行人力成本控制。 5、负责招聘团队及团队的管理及指导,并协调、配合人力资源部及其他部门的工作。 岗位要求: 1、人力资源、管理或相关专业本科以上学历,至少3年招聘工作经验,1年管理经验。 2、熟练运用各个招聘平台,结果导向,乐观自信,具备较强的计划性和实施执行的能力。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 未融资 / 15-50人
    职位描述: 进行高质量的软件开发和持续性能优化,负责整个 PHP 平台客户端和服务器端业务开发、性能优化和维护;参与系统的需求调研和需求分析。积极探索利用 AI 编程工具或技术提升 PHP 开发效率和代码质量,例如借助 AI 辅助进行代码生成、错误检测以及性能优化建议。 按照编码规范编写 PHP 相关技术文档;代码风格良好、结构清晰、命名规范、逻辑性强。尝试运用 AI 技术自动生成部分技术文档内容或优化文档结构和表述。 PHP 前沿技术预研,持续从技术角度提升平台并发性,兼容性和稳定性。负责系统开发测试、部署和集成。研究如何将 AI 技术融入 PHP 平台以进一步提升性能,如利用 AI 进行流量预测以优化资源分配。 思路清晰敏捷,责任心强,熟悉常用设计模式,解决各种技术难点。与其他团队的沟通协调,保证产品按时上线。能够与数据科学家或 AI 工程师合作,将 AI 功能集成到 PHP 应用中。5. 必须是计算机或相关专业毕业, 任职要求: 必须是计算机或相关专业毕业,5 年及以上 PHP 开发经验;面向对象的设计思路;了解基本算法 / 数据结构,了解基础设计模式;***大学本科及以上学历,计算机或相关专业。条件优秀者可以放宽。有使用 AI 辅助编程工具的实际经验,如 Tabnine, GitHub Copilot、OpenAI Codex、Replit regent等,并能分享实际应用中的收获和挑战。并能阐述在 PHP 开发中使用的具体场景和效果。 具有扎实的 PHP 基础,熟悉 PHP 的面向对象编程、数据库操作、文件处理等基础知识,熟悉常见的 PHP 框架如 Laravel、Yii、ThinkPHP 等。熟悉高并发、高可靠性系统的设计、监控和运维,如负载均衡系统、集群和应用监控、系统容量评估、流量控制、性能优化、故障排查、日志收集和分析等。了解如何运用 AI 技术进行 PHP 系统性能优化,如通过自动分析日志找出潜在问题。 熟悉 Redis、MySQL、MongoDB 等数据库;熟悉 PHP 项目的开发过程,具有大型 PHP 项目完整开发的经历。能够将数据库操作与 AI 技术相结合,例如使用机器学习算法进行数据趋势预测或异常检测。 熟悉主流开发框架,如 Laravel、Yii、ThinkPHP 等其中的三种及以上技术框架,熟悉 Git、Composer、Nginx 等工具的使用;熟悉 Linux 操作系统。懂得利用 AI 技术优化开发框架的使用,如自动生成框架配置或优化代码结构。 具有较强的沟通协调能力、责任心、团队合作能力;有前端开发技术者优先。具备与跨领域团队(如 AI 团队、前端团队)合作开发 AI 赋能 PHP 应用的经验。 有一定的软件安全意识,了解数据加密、代码混淆、防破解、性能优化等技术优先考虑。理解在 AI 赋能的 PHP 应用中如何确保数据安全和隐私保护。
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    因公司业务发展现招聘:中医理疗学徒:2名 针灸推拿师学徒:3名 中医前台:3名 正骨学徒:4名 中医理疗师:8名 针灸推拿师:10名 理疗按摩师:8名 学徒:工作内容: 1、针对于顾客的身体情况,配合协助中医医师,通过服务改善减轻症状,改善健康状况 2、老中医带上手,全程跟诊协助! 3、无学历要求,可接受零基础职位要求: 1、18岁以上45以下,学历不限 2、身体健康,无不良嗜好; 3、为人正直,热爱学习,有爱心耐心;性格开朗 4、可接受无经验人士公司提供专业培训,品行端正能吃苦耐劳,薪酬福利: 1、平均薪资6000-8000 2、传统法定节假日,发放礼金和礼品 3、提供吃住 任职资格: 1、具有中医学、中医针灸、中医推拿、中医养生及其他中医相关专业学习背景者; 2、中医基础理论扎实、经络腧穴能准确熟练堂握: 3、两年以上推拿、理疗工作经验; 4、具有良好的沟通能力,思维活跃、心胸宽广、个性 平和,爱岗敬业。 5、待遇:综合薪资,加团队提成加绩效奖金,综合工 资10000-30000元月 6、福利:免住宿、上下班车费、电话费报销,社保。 各类奖金、每月发放生活用品、带薪年假。年终奖、定期组织集体旅游,员工聚餐,带薪培训等福利。公司介绍 本公司以弘扬中医文化,在发展中坚持中医特色为美德 我们将用更专业、更贴心、更精致的服务让更多的亚健 康人士变得更加健康!我们是一家专注于为中医理疗服 务体验的创新型企业。公司正处在不断发展壮大的过程 中,我们需要大量的人才与我们共同成长和分享。我们 为您提供条件优质的办公环境,透明的晋升机制、公开 公平的发展平台: 1、法定节假日等; 2、员工福利:五险一金、年度体检、下午茶、每月部 门团建、每年两次集体旅游活动; 3、晋升与加薪:公开透明的晋升、分红机制,每年2次 提薪机会;我们在不断地寻求与我们一起实现梦想
  • 专业服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 1.参与前端开发工作,包括页面H5编码及JS交互的实现,对接设计师和后端开发人员; 2.持续优化前端体验和页面响应速度,并保证兼容性和执行效率; 3.负责产品的持续迭代工作,参与讨论用户体验。 任职资格 1.本科及以上,具有5年以上Web前端开发经验; 2.熟练掌握HTML/CSS/Javascript等前端技术; 3.熟悉jQuery、Vue等前端常用类库; 4.熟练H5编码、Javascript、CSS3框架等前端技术; 5.熟悉ES6及Node.js、Webpack等前端工程化工具;精通Ajax、JavaScript、DOM等前端技术,掌握面向对象编程思想; 6.熟悉可视化类库,如echarts/d3/three.js/webgl等的优先; 7.有AI平台,机器人平台项目经验者优先。 8.办公地址:浙江省宁波杭州湾新区滨海四路 9.该岗位一旦录用公司免费提供食宿,套三的房子(一人一间)
  • 专业服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    远程/居家/线上办公!工作经验低于3年勿扰!不要看到远程办公就冲!岗位描述不看=不适合该岗位,不会回复。该岗位为兼职岗位不用到岗坐班全职勿看这里。需要本科以上学历,**的也行,学信网可查的就行,在校生勿扰。 通过平台获取简历,筛选简历,验证候选人学历,推送面试,跟踪后续入职。有手机就可以操作!薪资按候选人入职后过保进行结算! 乙方工作经验优先考虑! 职位描述: 1、根据招聘目标,负责线上、线下简历候选人寻访与筛选,匹配对应人才画像,保证候选人精准性。 3、对招聘面试流程、环节进行候选人面试跟进,保证候选人顺利参加面试、提前做好候选人面试辅导负责入职前及入职后定期追踪与维护。 4、招聘数据统计分析,对招聘流程中的问题,提出提升效率解决思路,进行人力成本控制。 5、负责招聘团队及团队的管理及指导,并协调、配合人力资源部及其他部门的工作。 岗位要求: 1、人力资源、管理或相关专业本科以上学历,至少3年招聘工作经验,1年管理经验。 2、熟练运用各个招聘平台,结果导向,乐观自信,具备较强的计划性和实施执行的能力。