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岗位职责: 1、主持饲料车间的生产运营工作; 2、负责饲料车间的培训、培养、监督、考核; 3、负责推动饲料车间生产效率持续提高; 4、对费用异常的项目展开问题调查与分析,严控各种费用; 任职要求: 任职资格: 1、大专及以上学历,25-45岁; 2、三年以上饲料厂管理工作经验; 3、熟悉饲料厂生产、品管、检化验及饲料法律法规等相关知识; 4、有基本综合管理能力、沟通协调能力、解决问题的能力; 待遇:6000-8000元/月。 5、包吃住
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饲料销售(猪饲料): 1.负责推广在市场范围内完成销售任务,进行产品业务的推广及实证工作。 2.负责销售渠道的维护及开发,与客户建立良好的合作关系。 3.负责对客户进行技术指导,帮扶和售后服务工作。 4.维护客户关系,协助处理客户投诉,为客户解养殖过程中遇到的技术问题,开发新客户。 任职要求: 1.25-50岁,市场营销,动物医学,畜牧兽医相关专业大专。 2.热爱畜牧行业,对销售工作充满热情,并适应出差。 3.良好的语言表达能力,积极主动,善于沟通。 4.服从公司工作安排。 5.有近期河南饲料销售三年以上经验。 备注:该岗位主要的负责河南饲料市场区域业务
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任职要求(猪饲料): 1、45岁以下,市场营销,畜牧相关专业大专及以上学历优先。 2、对销售工作充满热情,身体健康,适应出差。 3、良好的语言表达能力,积极主动,善于沟通。 4、有车(有驾照)优先,有农林牧渔行业经验者优先。 5、具有一定的团队领导能力和协调能力。 工作内容: 1、建立、管理销售队伍,完成所负责区域及个人销售和回款目标; 2、分析市场状况,正确作出市场预测,拟定团队月度和年度销售计划,分解目标; 3、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售费用预算和奖励; 4、负责团队技术、业务指导和培训; 5、协助管理销售团队日常考核及各项费用和政策制定; 6、拓展客户,完成空白区域市场开发及产品推广; 7、负责重点客户的维护和管理; 8、负责所辖区域各种突发性事件的协调、处理。 备注:该岗位主要的负责河南饲料市场(猪饲料销售)工作,具体区域沟通后确定
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1、负责主持或参与技术、产品相关的研发工作; 2、根据市场需求研制适销新产品及应用技术方案,开展动物试验及性能评价等工作; 3、为公司提供合理的技术、产品优化方案,并为应用技术方案和投放市场提供合理化建议; 4、对生产、销售提供技术培训指导及支持等工作; 5、完成上级领导安排其他工作。 岗位要求: 1、微生物、发酵工程、动物营养相关专业,硕士及以上学历; 2、有发酵饲料研发、发酵工艺开发、微生物饲料添加剂研发经验者优先考虑; 3、具有较强的创新、钻研能力,思维开阔,做事细心,责任心较强和良好的团队合作精神; 4、能独立撰写实验报告或论文,外文优秀者优先考虑。 薪资待遇:
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宛禾米线 总部在郑州 全国招聘当地驻扎区域经理 宛禾米线区域经理 不限学历 不限经验!!! 只要肯拼搏,剩下的交给宛禾!!! 工作模式:室内办公与陌拜相结合 时间占比为1:1 薪资构成:底薪+绩效+超额提成+超额翻倍奖励+业绩目标奖金+年终奖 工作范围:根据上级给予安排,市内几区都会涉及,也会跨区 团队扶持:1.公司给予入职培训 2.直属上级全程跟跑 3.直属上级给予明确方向和目标客户 4.市场部门给予强有力的销售支持 晋升空间:区域经理---城市经理---省级总监---大区总监 岗位职责: 1、根据销售任务,开展销售工作,完成销售目标。 2、收集市场销售信息、与经销客户共同完成所负责市场流通与终端渠道布建; 3、负责销售订单的具体落实工作; 4、积极开发客户资源,并定期拜访,维护客户关系; 5、负责经销商市场费用的合理投放,销售合同的签订工作; 6、协助经销商完成销售活动、维护公司形象、提高产品知名度; 7、根据公司规章制度,处理产品在区域内的各种突发情况,解决客户及消费者的疑难问题,确保本品牌在该区域维持良好的口碑和持续的发展前景; 8、领导交代的其它事宜。 任职要求: 1、有无没经验均可,休食、方便速食、快消品销售经验优先考虑; 2、良好的沟通技巧和说服能力,并能承受销售工作压力; 3、良好的团队合作精神、敬业精神、有独立的分析和解决问题能力; 4、具备优秀的团队管理能力,积极热情的工作态度,踏实、敬业。 【保障及福利】 1、上班时间: 8:50-11:50 ;13:00-18:00 中午休息一个小时; 2、优厚的薪资: 底薪+绩效奖金+年终奖+全勤奖+不定期加薪+各种节日福利,入职签订劳动合同。 3、完善的培训体系: 分阶段为员工组织系统培训,入职有1对1资深专人指导,并提供公平公正的职业晋升通道;带薪岗前培训、企业内部培训、在职个人提升计划。 4、公司福利及假期: 享受国家规定的一定公共假期及年休假、带薪年假、带薪婚假;部门内部每月有固定的团队经费,每年举行一次大型年会活动和不定期带薪公费旅游活动;五险一金、工龄奖、优秀员工奖、管理层奖、带薪旅游、定期聚餐等人文关怀制度。 5、公平广阔的晋升空间.: 我们拥有良好的晋升机制和奖励机制:横向发展、纵向提升,晋升渠道公开透明,绝不埋没任何一个能力突出的人才。 6、公司氛围: 团队年轻化,朝气蓬勃,办公环境舒适,晋升空间大;零食架、书架、休闲区等设施齐全。 7、规模成熟的技术团队: 百余人规模的技术团队,岗位分工明确,项目独立负责,定期职业技能分享。 【星分的文化】 1、年 轻:年轻人的天下,平均年龄24岁; 2、直线沟通:如果您需要,可以随时走进总裁办公室,进行面对面交流; 3、职业晋升:6-8月快速晋升主管,不论入司时间长短,这里只相信能力; 4、管理风格:您的工作您做主,您可以直接把总经理的意见PK掉,您就是决策者。
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岗位职责: 1.提供技术服务 诊断客户在产品和技术方面存在的问题; 提供技术解决方案; 提供配方优化服务; 提供培训服务; 开展技术交流活动; 2.支持公司的市场活动 提供专题分享; 参与活动方案的制定; 整合外部资源; 3.参与产品研发 参加技术评审; 提出产品开发的方向建议; 4.引导产品解决方案的研发 提出研发的项目; 指导研发人员开展项目; 对研发人员进行培训 职位要求: 1.教育背景:硕士以上学历,动物科学、生物工程相关专业(营养、兽医、遗传等); 2.工作背景(任一背景都可以) 2.1应届毕业生(无经验要求) 2.2大型饲料企业配方师(1年以上工作经验) 3.专业知识:动物科学相关专业方面的知识。
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岗位职责: 1、项目日常车辆排线管理,出车线路规划 2、高峰期车辆资源招聘储备(4米2,7米6,9米6) 3、物流系统基础操作 4、配合领导和甲方完成其他工作 5、甲**库驻场 任职要求: 1、年龄-26-36周岁; 2、有物流供应链管理或配送管理经验优先; 3、大专及以上学历优先 岗位福利: 缴纳五险;加班费;话补;节日礼品;团建
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工作职责: 你将从事: - 对客服务类工作:满足顾客需要,给顾客带来完美用餐体验 - 产品制作类工作:直接参与食品、饮料等多种产品的制作工作,学习国际连锁西餐厅的高标准制作工艺 你将得到: - 系统正规的培训,广阔的发展空间: - “关爱成员的大家庭”企业文化 - 与年轻的伙伴快乐共事,感受充满激情的团队氛围 - 弹性安排工作时间 - 丰富多彩的团队活动 - 完善的薪资福利,五项保险及公积金,法定假日3倍薪资 你的发展空间: 系统正规的培训,由你自己主导自我发展 服务员→训练员→管理组长→储备经理→更高管理职位... 任职资格: 1、年龄满18周岁以上,高中或同等以上学历 2、热情开朗,正直诚信,善于与人沟通,有团队精神 3、适应快节奏、高效的工作环境 4、乐于从事连锁餐饮零售业 薪资范围: 4000-6000元 20.5元/H 保险福利: 五险一金, 早晚班津贴, 法定假日三倍薪资、员工餐福利
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薪资详情: 社保类型:五险 提成方式:按回款提成 招聘区域:山西、山东、河南、安徽、浙江、江西、湖南、湖北等地 职位详情: 岗位职责: 1.负责所辖区域的新客户开发,客户资料的收集; 2.定期拜访客户,销售公司产品,货款回收; 3.与客户进行沟通,及时掌握客户需要,了解客户状态; 4.接受客户投诉,妥善解决问题; 任职资格: 1.性格外向,具有较强的沟通能力和语言表达能力; 2.具有良好的客户服务意识,良好的品牌和营销策划能力; 3.有销售工作经验、有畜牧行业工作经验的有限考虑; 4.能适应出差 只要踏实肯干,收入定能过万,选择大于行动,期待有志者加入!
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岗位职责: 1、根椐设计人员设计出的图,进行拆单; 2、对料单、图纸进行审核,保证拆分的板件尺寸的正确性,工艺的可行性,孔位的准确性。 3、完成上级领导安排的其他工作任务; 任职资格: 1、工作细心、有责任心,具备1年以上相关工作经验; 2、熟练操作AotoCAD等绘图软件,熟悉计算机基本操作,熟悉办公自动化软件; 3、可考虑优秀应届毕业生;
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职位简介工作时间6个半小时 中午休息两小时 轻松 抛弃传统电话销售枯燥乏味,工作顾家两不误,非常适合家里有宝宝的 或者住在公司附近的朋友1、通过电话微信沟通了解客户需求,寻求销售机会并完成销售业绩;2、开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案;3、协调公司内部资源,提高客户满意度;4、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。职位要求:1、大专及以上学历,年龄18-28岁,2、性格开朗,善于沟通、学习能力强,;3、有房地产、互联网业务、或保险电话销售经验者创业者优先 欢迎爱聊天 喜欢交朋友的朋友加入
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岗位职责 1、100%落实饲料品质管控体系,实现全程可控可追溯,保证饲料品质,做食品安全的守护者; 2、开展饲料原料及成品检测,提升检测技术,实现精准检测、高效检测; 3、参与饲料原料选择,通过技术检测和评价,让每一种物料价值最大化; 4、辅助厂经理开展人才培养工作,做全员品管的推进者,培养全员的质量意识。 任职要求 1、学历: 大专及以上,优秀人员可宽限至中专学历 2、专业:农产品、检测化学、动科等相关专业优先能熟练使用办公软件;
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北京极速车行联众是一家北京人自己的连锁汽车服务企业,公司实力雄厚,服务**,诚信为本。 【主营业务】:豪车租售,商务车租售,网约车租售,企业用车,团建用车,会议用车,婚庆用车,私人用车,商务车队,自驾出游旅行车队等等。 【工作内容】:北京市内工作时间自由安排,司机负责安全接送乘客到达目的地,严格按照公司要求服务好每一位乘客,提高服务评分,出行评分,从而提高自己的收入。每小时收入80-100元公司配车。 【公司车型】:2020年,2021年,2022年,丰田卡罗拉,雷凌混动,日产轩逸,阳光,现代悦动,瑞纳,索纳塔,大众朗逸,普桑。500公里续航电车等等,车型丰富为司机提供各种车型挑选。公司负责车辆的维修,保养,保险,24小时道路救援,24小时在线指导,24小时实时路况通报。公司50人团队实时为司机保驾护航,给司机多一分保护,多一分安全。 【职位要求】:年龄18-60岁,驾龄1年以上,会使用手机导航,普通话标准,为人和善,吃苦耐劳。 【工作时间】:北京市内出车时间自由安排。上班,休息,自己说了算。
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要求学历不限工作年限不限各位找工作的朋友大家好,我是达丰员工,我在厂里干了7年了,现在是位组长,可以内部推荐来我们达丰厂上班,内部推荐,没有任何费用,不用体检,在达丰本厂面试。提醒一下,从劳务运达丰是在达丰面试中心的,我们达丰员工内部推荐是在达丰f2厂地下室面试,下午1:00面试,下午3:00分宿舍,来的时候带个黑色圆珠笔,面试的时候报一下我的姓名部门给人资就好了,全程没有任何费用,来了就是正式工,我们厂包吃包住,养老保险公司全额交,你不用交另外一半。如果说在厂里感觉干的不错,也可以交住房公积金,拿着户口本到达丰f1厂地下室交就可以了,你也不用交另外一半,厂里全额交,在手机上下载一个上海公积金就可以取出来,到时候不知道怎么取,也可以问我,厂里环境优美。达丰生活区食堂漂亮,可以加我微信视频看一下我们厂里的生活环境,也可以问我,嗯工资啊,待遇啊,各方面问题,感觉不错再来。【报名程序是】把身份证号码+姓名+电话发给我,我填入公司系统,我截个图给你显示提交成功就可以。欢迎咨询任何问题,如果不想上产线的可向我咨询,有时间我就会随时解答的,公司鼓励员工内荐,内荐有奖,两全其美。欢迎全国需要工作的朋友来一起交流。让你远离黑中介,安心无忧进厂入厂前最好与我联系下自身条件能否达到招募要求,以保障到时候在厂里面试时可以百分百进厂,不耽误大家,出趟远门不易工司待遇:底薪是2590+加班费+职务加给+加底薪+全勤奖+绩效奖。保底工资5000,平均工资5500~8000。平时加班22元/小时,周未加班30元/小时法定节假日44元/小时。夜班补助15元一天。年终奖一年5500。干不到满年,按月份算,一个月400多。总之一句话,想来达丰不想通过中介,可以找我内部推荐。欢迎咨询任何问题。也可以视频看一下我们生活区和食堂的环境。现在内部推荐有奖金。宿舍可以见面,**靠谱。或者是达丰生活区也可以见面的。
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任职要求: 1.勤奋好学,脚踏实地,积极进取,执着敬业,自信阳光,乐于沟通,思维敏锐,同时具有良好的团队合作精神和持久的工作热情; 2.专科以上学历,专业不限,英语四级及以上; 3.熟练运用各类办公软件; 4.有一年工厂外贸经验的优先; 岗位职责: 1.开发新客户维护老客户,做好后期跟进工作,成交客户; 2.熟悉公司所经营的产品,工厂信息,处理询盘,安排样品,准确报出销售价格,争取订单; 3.及时了解市场信息,维护公司网站、网络平台后台数据并及时做好新产品的发布; 4.掌握客户需求,主动开拓,完成上级下达的任务指标; 5.具有良好的团队合作精神和独立处事能力; 6.热爱外贸事业,敢于挑战自我,能吃苦耐劳,勤奋务实,积极主动。 薪酬福利: 1.薪资结构:基本薪资+提成+奖金; 2.双休,法定节假日带薪休假; 3.公司为每位员工购买五险; 4.节假日福利,年终表彰; 5.不定期聚餐和旅游; 6.业绩优秀可享受额外带薪休假天数,并提供国内外参展、旅游等机会; 7.丰富的内部培训和外部培训。 公司基本概况: 1. “安徽省外贸协会” 会员单位——实力体现 2. “安徽省制造业和互联网融合发展”试点企业——实力体现 3. 合肥市包河区进出口重点单位—-实力体现 4. 十五年“工贸一体”老公司——值得信赖 5. “一次性医疗用品”出口全省行业领先——专注高效 6. 旗下两家工厂—-实力体现 7. 双休,国家法定假日,五险,国内外旅游等—-最基本的满足 8. 多B2B平台及国内外展会—机会更多 9. 地处包河区中心位置,公交,地铁,驾车—更加方便 10.新人培训方案,师傅一带一培训系统—-更快成长 11.另外月度激励方案(多劳多得)——上不封顶,目前最高五万/月 12.积分计划—-付出有回报,快乐工作 如果您足够优秀,不要犹豫,加入我们,给您一个平台,助您实现梦想! 上班时间:周一至周五8:15-12:00,13:45-18:00 职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、员工旅游、节日福利、不加班 职位亮点:双休,国家法定假日,五险,国内外旅游
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