【直播平台】→抖音/陌陌 （可兼职 可全职） 【招聘岗位】→娱乐/才艺主播 【工作地点】可在家/可在公司： 在家：手机+耳机（无需到公司打卡） 公司：提供一人直播间，以及专业设备 【直播内容】： 唱歌，聊天，讲段子，读文，尬聊或情感分享等都可以，绿色直播！！！ 【薪资待遇】： 兼职：播22-25天：保底4000-6000，礼物收益分成70-80% 全职：播22-25天：保底6000-12000，礼物收益分成70-80% 以上两种自愿选择，随时可换，4小时为一个有效天 【工作要求】： 年龄18-35周岁语言流利，不结巴！接受小白,无经验可做！ 爱化妆、爱打扮、性格开朗活泼，镜头感强，普通话标准，热爱主播事业，有赚钱欲望！！！ 【工作福利】： 公司提供（免费）高质量培训，如：妆造，造型，舞蹈，运营2带1，住房补贴。 后期有了一定的粉丝基础，公司会对接娱乐商演，如一些综艺节目和一些电影电视的角色出演 专业团队策划、包装，免费的专业培训、指导 【工作时间】： 全职6h(可分4h+2h) / 兼职（4h） 时间自由不强制开播按你自己的时间安排哦，不要担心刚开始不会，全程有主持人带领，只要肯努力学习不断提升自己. 公司有很多猫猫狗狗播累了就撸撸狗撸撸猫，公司全是年轻人氛围也很好，欢迎大家的加入！

远程本地都可以。 正规直播，抖音平台，保底8000，时间自由，地点自由。宝妈优先

岗位职责: 1.负责对主播团队成员的培训.管理.运营.粉丝维护等各项工作，完成相关的数据指示等等; 2.负责根据主播特质，制定主播培养计划(直播规划.直播内容.活动策划.社群策划等) 3.熟悉整理抖音平台生态玩法相关知识，可以对主播进行管理培训; 4.负责对直播数据进行分析研究，并根据数据分析调整运营策略 任职要求 1.有直播运营岗位经验，自己直播经验者优先 2.学习能力强，有责任心 3.职业化能力强，拥有较强的策划执行与落地能力; 4.大专学历以上 没经验也没关系，公司有培训，但一定要好学！！！

岗位职责： 1. 职位概述 作为直播间互动运营，负责提升直播间用户活跃度、互动性和用户粘性，通过策划和执行互动活动，增强用户体验，提升直播间整体运营效果。 2. 主要职责： - 负责直播间互动活动的策划与执行，包括但不限于话题引导、互动游戏、抽奖活动等； - 分析用户需求，制定直播间内容规划，提升用户活跃度和留存率； - 跟踪直播间的数据表现，优化互动策略，提高直播间用户满意度； - 协调与主播、嘉宾的沟通，确保互动活动的顺利进行； - 负责直播间用户社群管理，维护用户关系，提升用户忠诚度； - 配合团队完成其他与直播间运营相关的工作。 岗位要求： 1. 学历与专业： - 本科及以上学历，新闻学、传播学、市场营销等相关专业优先； - 有直播行业或互联网行业相关工作经验者优先。 2. 技能要求： - 具备较强的策划能力，能够独立完成互动活动的策划与执行； - 具备良好的沟通协调能力，能够与团队成员、主播、嘉宾高效配合； - 熟练使用办公软件，具备一定的数据分析能力； - 熟悉直播行业动态，了解用户需求，具备一定的行业敏感度。 3. 个人素质： - 具备较强的团队合作精神，能够适应高强度工作； - 具备较强的抗压能力，能够在紧张的工作环境中保持良好的心态； - 具备创新意识，勇于尝试新事物，善于总结经验教训。 岗位待遇： 1. 薪资待遇：面议，根据个人能力和经验水平； 2. 五险一金、年终奖、节假日福利等； 3. 完善的培训体系和职业发展通道； 4. 舒适的工作环境和良好的团队氛围。 应聘方式： 请将个人简历发送至邮箱（请替换为实际邮箱地址），邮件主题格式为“姓名-应聘-直播间互动运营”，我们会尽快安排面试。期待您的加入！

工作内容： 1、负责日常直播产品的链接编辑和上下架。能够做到现场制作宝贝链接上传，改价格，添加SKU； 2、统筹管理主播做好开播前的准备工作，直播预告的提前发布； 3、辅助调控主播所需要的监控屏幕及灯光等设备，直播中气氛的活跃与维护，配合主播介绍产品； 4、对直播间互动场景进行有效的引导管控，及时发公告和解答回复粉丝问题，维持直播秩序， 5、直播后台的场控和推流、预告发布，直播后台数据监控，店铺后台数据监控； 6、结合直播现场，分析相关数据，推动产品运营优化，提升商家在直播间经营体验。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、有直播运营相关经验，具备良好的商业敏感度和用户同理心； 3、善于接收新鲜事物，敢于挑战高薪； 4、具备较好的沟通表达能力； 5、抗压能力强，能适当按直播需求调整工作时间。

直播短视频精英召集令： 寻找优秀的90后核心团队成员，要求本科及以上，对传播正能量和价值观话题的短视频和直播有兴趣，真正拥有创业激情和正能量，并能分解执行每个小目标的优秀年轻精英。 具备以下任一方面特长者可优先加入核心团队（不限学历）： 1. 有主播或直播运营经验，有短视频或直播新号起号经验，有场控或复盘分析能力者优先。 2. 擅长短视频拍摄和后期制作等。目前以口播类视频为主； 3. 熟悉直播电商和私域运营的优秀人才。 4.自带好项目或团队者，公司也可考虑资金+资源支持创业。 公司核心团队成员可享受股份期权，根据个人态度、能力和贡献度决定份额。 我们的目标：传递正能量社会价值的同时，实现个人最高价值。 与其羡慕别人的成功，不如决心自己的改变；你乘风破浪的起点或许就是别人梦寐以求的终点！！！ 王先生

岗位职责： 1. 负责娱乐直播业务的整体运营策略制定、执行与优化，对业务指标负责； 2. 负责直播平台的内容策划、选题、制作及推广，提高用户活跃度和用户粘性； 3. 负责娱乐直播项目的策划、实施、推广及效果评估，对直播项目的营收目标负责； 4. 负责直播艺人的选拔、培训、管理和推广，提高艺人的知名度和影响力； 5. 负责与相关部门的沟通协调，确保直播业务的顺利推进； 6. 负责跟踪分析行业动态和竞品信息，对直播业务的发展提出建设性意见和优化建议； 7. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职资格： 1. 高中及以上学历，新闻、传播、影视制作、市场营销等相关专业优先； 2. 有直播行业运营工作经验，有上进心，对工作认真负责； 3. 熟悉直播行业的运营模式和盈利模式，具备较强的行业敏感度和市场洞察力； 4. 具备较强的内容策划和制作能力，有丰富的娱乐直播项目策划经验； 5. 具备较强的团队协作和沟通能力，能承担较大的工作压力； 6. 底薪提成

岗位职责： 1、负责虎牙自建MCN在抖音平台上的运营，包括但不限于主播招募、主播培养、直播内容策划、主播内容商业化等； 2、根据品类生态及收入目标，定制化主播增长策略，并协同合作部门共同推动策略落地； 3、洞察市场和行业动态，通过竞品分析及时调整内部规则及流程，确保业务的敏捷性。 任职要求： 1、大专及以上学历，在直播、短视频行业有三年及以上相关经验，具备MCN运营经验者优先； 2、对游戏直播、短视频内容有较高的敏感度，对爆款内容有判断力和创造力； 3、有高度的责任心、上进心，能承受一定的工作压力，具有良好的团队合作精神。

有情商，学习能力强，执行力强，形象好，对直播运营感兴趣

我们的公司是一家从事娱乐直播的公司,现正招聘娱乐直播运营助理。该岗位的主要职责是协助娱乐直播运营团队进行日常运营和管理工作,包括协调直播间的安排、互动活动策划、用户反馈处理等。 职位要求: 1. 本科及以上学历,新闻、传播等相关专业优先考虑。 2. 熟悉网络直播相关业务,有直播平台运营经验者优先考虑。 3. 具备较强的组织协调能力和团队合作意识,善于沟通和人际交往。 4. 具备基本的网络知识,了解常见的直播平台、互动直播等玩法优先考虑。 5. 熟练掌握常用的办公软件,如Office、PS等优先考虑。 6. 有责任心,对工作认真负责,具有抗压能力。 岗位职责: 1. 协助娱乐直播运营团队进行日常运营和管理工作,包括协调直播间的安排、互动活动策划、用户反馈处理等。 2. 负责直播间的日常维护和监管,包括直播间间的互动、礼物赠送、用户留言处理等。 3. 策划和组织各种互动活动,提高用户参与度,提升直播间的活跃度。 4. 跟踪直播间的数据和用户反馈,为团队提供数据分析和反馈建议。 5. 参与节目的策划和执行,负责相关人员的协调和沟通。 6. 完成其他由团队领导交办的任务。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇和晋升空间。 2. 提供专业的培训和技能提升机会。 3. 提供各类带薪假期、生日福利等。 4. 提供良好的工作氛围和发展平台。 如果符合以上职位要求,请将个人简历发送至邮箱:**************,我们期待您的加入。

一.职位要求： 不需要经验，接受小白！！！ 1.喜爱直播这个板块 2.具有良好的沟通能力，语言表达能力 3.接受无经验/小白，我们有成熟的学习模式（带薪学习），老带新，老员工带着上手，只要你学就不怕学不会 二.岗位描述： 1.负责公司旗下艺人短视频账号运营情况，完成工作 2.能够把公司分配的艺人管理带好! 3.对内容的敏感度高有创意和执行力 4.负责安排好艺人的日常工作，协助直播间的场控管理! 5.对接好摄影师完成视频审核，提醒艺人发布作品!!! 6.会简单电脑以及手机操作，不外出跑业务地推，不打电话。 三.福利待遇及薪资: 1.无责任3000元保底综合下来(3000-20000)，1个月学会后公司包分配艺人（无需自己去招艺人），拿主播收益20%提成，+公司奖金+业绩奖金+团队奖金+年底三亚游(月薪无上限，你有能力我们就给得起) 公司福利:每个月团建，节假日，年假福利! 2.无需自己去招艺人，公司包分配艺人，有团建欧 3.提供不定期专业带薪培训和提升机会，团队晋升发展公开透明。 4.公司都是年轻的90、00后，工作氛围轻松，团队和谐友爱，互帮互助，互利共赢。我们一直欢迎有想法有干劲的年轻小伙伴！！！

一、工作内容： 1、了解目前的主流直播平台，负责直播人员在直播平台的运营管理、沟通等工作,对主播的直播内容、流程礼物营收等方面进行指导跟进及优化； 2、负责直播间的管理，上架产品 包括回复烘托气氛、用户管理等；跟进主播粉丝管理的水平和状态，并予以监督指导和支持； 3、完成上级布置的临时工作，提高直播的整体数量、质量，并对直播的推广效果，运营数据，目标业绩负责。 二、岗位要求： 1、大学专科以上，有相关工作经验者优先； 2、具有一定的审美能力以及市场观察能力，熟悉各大直播、短视频平台规则； 3、喜爱短视频、喜欢刷抖音/快手等短视频平台、对短视频运营感兴趣，对热点敏感； 4、思维敏捷，具备优秀的创意改编能力； 5、优秀的沟通能力和强烈的责任心，工作认真细致，能承受一定的压力； 6、良好的团队合作精神，能迅速融入公司氛围。 三、薪酬福利： 1、待遇：月薪5000-10000+ +全勤（月度全勤/季度全勤/年度全勤）+五险+年终奖； 2、工作时间：早晚班，九小时班次；大小休（介意勿扰） 3、福利：每月公司组织的生日会+公司不定时的聚餐、团建、拓展等活动+专属的职业规划培训+年轻有活力的团队+高效有魄力的领导者。

1. 提前做好直播间布景，包括灯光、电脑、背景、摄像机等； 2. 协助主播完成日常直播，维护直播间稳定、健康，收集跟播过程中出现的问题，下播后及时与主播复盘； 3. 关注流行元素，结合主播特点，进行有效融合，提高直播与粉丝数； 4. 分析后台直播数据，发现问题，寻找解决方案； 任职需求 1. 有直播运营经验者一年及以上者； 2. 需熟练操作直播伴侣、硬件设备、办公软件等； 3. 性格开朗，同理心强，情商高； 4. 具有良好的沟通表达能力、有耐心与目标感； 工作时间:下午14:30-00:30，根据主播直播时间定 薪资待遇：无责底薪4K+提成，综合薪资：6K--10K＋ 成熟主播直接跟，来了就拿提成； 晋升路径： 直播运营—运营主管—运营经理—项目总监—事业部负责人 公司薪资及福利： 1、社会保险 、法定节假日休息。 2、舒适开放的办公环境、简单务实的工作氛围、公司大多为九五后零零后、幽默亲和的团队伙伴。 3、带薪假期：除了法定节假日外，还享有年假、病假、婚假、产假等福利假期。 6、特色福利：结婚贺礼、传统节日慰问、员工生日贺礼、周年礼、不定期团建、员工旅游等。 期待热爱直播，敢于、喜爱展示自己，实现人生追求的“你”，欢迎你的加入，让我们一起奔赴精彩而值得的未来~

岗位JD:新媒体运营 职位 如果你也对抖音、B站、快手等年轻人的平台感兴趣，如果你也在为找工作而苦恼，遇到我们公司，何不来尝试一份稳定的工作？我们是行业里成长最快的新媒体公司，最具年轻人活力的公司，该认真工作就一起认真忙碌，该休息的时候全是最佳气氛组 主要职责: 1.负责主播的开发和直播间的运营 2.沟通能力优秀，情商高，会说话；爱好广泛交友，人际交往能力出色；发现并开发主播特点，挖掘主播潜在能力 3.负责艺人签约，我们会提供渠道哦！ 4.负责艺人人设建立、ip打造、包装、运营 5.负责主播的基础管理包括：直播间和短视频的内容定位和质量把控，监督直播有效时长，及时反馈短视频的更新情况。 职位要求: 1. 中专或以上学历 2. 具备良好的文字功底和图片处理能力,能够独立完成新媒体内容策划; 3. 熟悉互联网行业和新媒体传播渠道,了解新媒体运营规律和趋势; 4. 具备良好的粉丝互动能力,熟悉新媒体运营数据分析工具; 5. 具备较强的自我驱动力和学习能力,具备团队合作精神。 底薪4000＋200全勤＋提成＋奖励＋工龄递增下午茶/每月团建聚餐/法定节假日带薪休假/年底奖励分红/外出旅游机会等       上班时间：早上9:30——18:30，每周日单休 我们有： 1、优厚的福利待遇：丰富的员工活动、完善的节假福利慰问体系等 2、完善的培训体系及员工职业发展规划、人性化的管理理念、规范的管理体制 3、合理规范的晋升体系、灵活人性化的内部调岗机制、广阔而丰富的职业发展平台 公司能给你稳定的生活，也能给你奋斗的激情，没钱没经验？不怕，我们带你飞！！！你怀才不遇？正好，我们老板怀财不遇，快来加入我们，一起创造更好的未来！！！

岗位职责: 1. 负责直播间的日常运营和维护,包括: - 策划直播内容,包括直播主题、节目单、互动环节等; - 负责直播间的宣传推广,包括社交媒体、群组、其他直播平台等; - 参与直播过程中的互动和礼物赠送,维护粉丝关系; - 分析直播数据,包括观看人数、互动次数、礼物收益等,为后续直播提供参考; - 跟踪竞争对手的直播动态,保持公司直播内容的竞争力; - 完成其他由公司领导交办的任务。 任职要求: - 年龄20-35岁,男性; - 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够独立完成工作; - 熟悉网络直播平台,了解直播行业动态和趋势; - 具备较强的数据分析能力,能够从数据中得出有用的信息。 公司福利: - 具有竞争力的薪资待遇,根据个人能力水平给予相应的薪资; - 提供完善的社会保险和商业保险,为员工提供全面的保障; - 提供良好的工作氛围和发展机会,鼓励员工持续学习和成长。