工作地点杭州之江实验室新园区 岗位职责： 1. 化学敏感材料制备； 2. 设计加工新型阵列式嗅味觉传感器件； 3. 嗅味觉传感器件的表征和测试。 职责要求： 1.已获得或即将被授予博士学位； 2.年龄须在35周岁以下，获得博士学位一般不超过三年； 3.化学、材料、半导体相关学科，在微纳加工、化学传感相关领域有经验者优先考虑； 4.博士期间在相关专业期刊上发表SCI论文2篇以上； 5.有较强的沟通、动手和独立工作的能力。

职位职责： 1、支持国际化短视频核心产品及数据科学团队人才招聘全流程，制定、执行人才搜索和寻访计划； 2、与业务部门保持紧密而有效的沟通，熟悉业务用人标准与需求，跟按时按量完成招聘任务； 3、关注行业、市场动态，为业务团队输出有效的市场及人才分析报告。 职位要求： 1、本科及以上学历，若有互联网招聘相关项目经历更佳； 2、具备优秀的沟通协调能力，较高的人际敏感度和影响力； 3、热爱招聘工作，有强大的自我驱动力和抗压能力，乐于接受挑战； 4、英语能够作为工作语言。

美团优选立足生鲜零售业务，是美团具有重要战略性的新业务领域之一。美团优选采取“预购+自提“的模式，为社区家庭用户精选高性价比的商品。我们建立有全国范围内的物流配送体系，在上游对接产地和供货商，引进质优价廉的生鲜食材及日用品，为消费者提供更方便的购物体验。美团优选也始终致力于实现社会价值。近年来，我们开展“农鲜直采”计划，与全国多个地方政府建立合作，加速优质农产品从原产地直达社区，助力乡村振兴；同时，我们还积极培养农村电商人才，拉动千万就业，助力地方扶贫。 这里是一片充满收获和成长的广袤天地，有完善的社招、校招人才选拔及培养体系，一切蓄势待发，只等你来！ 岗位职责 1、负责全国肉禽如牛羊肉、水产品牌/产地带商家的寻源、谈判及引进落地 ； 2、引进商家并获取资源支持，赋能落地链路搭建； 3、负责公司营销节奏和资源，负责头部单品开发。 岗位基本需求 1、有3年以上牛羊肉/水产行业经验，2年以上采购经验；有全国操盘经验者优先； 2、熟悉各产业带/品牌商家运作模式及优缺点； 3、强数据分析能力和跨部门协同推进能力； 4、能适应全国出差。 岗位亮点 全国品牌/产地带商家合作沟通，推进平台商品源头型商家丰富度，整合全国水产品牌资源，视角视野更广

职位职责： 1、与产品团队进行有效沟通，精准对接产品需求，确保项目需求清晰明确； 2、依据需求和项目实际情况，制定科学合理的交付方案，包括但不限于项目交付计划，项目进度管理，项目风险管理，项目交付指标管理等； 3、负责面向外部供应商开展标准规则的培训与试标，明确项目要求，确保项目按时、按质量要求交付，对项目交付结果负责。 职位要求： 1、本科及以上学历，具有1年及以上数据采标项目经验，有项目交付和管理经验，熟悉项目管理流程和方法； 2、对内容治理有一定的了解，熟悉当前主流内容平台的风格和治理策略； 3、具备较强的风险评估和应对能力，能够及时解决项目中出现的问题； 4、拥有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与不同部门有效地合作。

美团医药健康事业部是美团核心本地商业板块下专注健康领域的业务部门，涵盖美团买药、美团医美和美团医疗三大业务。自创立以来，美团医药健康致力于为用户提供全健康周期产品及服务，满足人民群众多层次多元化医疗健康需求，现已覆盖购药到家、居家检测、问诊挂号、医保支付、求医寻院、医疗美容等核心场景。此外，美团医药健康还为商户提供数字化转型创新解决方案，打造贯穿上游的联动机制，长期参与共建更透明、更可持续的医药健康产业生态圈，目前业务已覆盖25万家药店，收录27万家医疗机构。未来，美团医药康将协同更多行业伙伴，帮助大家变得更健康、更美丽、更养生。 岗位职责 1.负责美团自营大药房的KA品牌采销工作，对管理的KA品牌的销售规模、综合毛利率、库存健康、品牌合作深度等负责； 2.分析定位自营业务的重点合作品牌，与品牌方建立联系并保持良好的合作关系，不断扩大业务在品牌方内部的影响力； 3.与品牌方高层沟通，制定年度增长计划，整合品牌方及美团内部资源，进行品牌级的活动策划，并保障策划高效落地； 4.精细化管理所负责品牌的进销存，深入了解品牌的组织架构与诉求，通过谈判为业务争取更多的资源投入，保持品牌规模的快速增长； 5.优化品牌展现、定价及营销推广方式，提升用户体验；整合品牌方的服务资源，帮助业务打造更专业的健康服务体系； 6.部门内部、跨部门交流分享，牵头跨部门的整体项目，通过横向沟通获得必要的支持和高效协同，对项目结果负责，通过交流分享帮助他人和自身迅速成长。 岗位基本需求 1.本科或以上学历， 5年及以上自营电商采销经验； 2.对数据敏感度高，具备精细化商品分析经验，且学习能力、独立思考能力强； 3.乐于沟通，语言表达和感染说服能力突出，可应对复杂情形的商业谈判、组织协调； 4.积极乐观，充满正能量，认同美团价值观并努力践行。 岗位亮点 1.公司福利优厚：六险一金、年终奖、定期团建、带薪年假、定期体检、节日福利、补充医疗保险； 2.业务发展广阔前景，是公司重点突破业务； 3.参与建设美团B2C电商快速发展阶段，并从中收获宝贵的经验。

1.负责OKR运营管理，如OKR目标管理，包括目标设定、过程Review、奖励方案设计等: 2.负责人才测评、人才选拔、人才盘点、人才晋升等人才发展项目工作: 3.负责关键岗位及人才干部的管理 4.负责搭建各职级岗位序列的胜任力模型及其应用体系，为招聘、培训和绩效管理工作提供专业依据。 任职要求 1.本科及以上学历，人力资源管理、工商企业管理等相关专业优先; 2.8年以上人才发展或组织发展工作经验，公司背景中做过成型的项目的优先 3.专业能力强，逻辑思维清晰，善于学习思考 4.积极主动，具备独立解决问题能力，能承受压力并适应较快的工作节奏。

岗位职责： 1、负责员工关系管理，包括员工入、转、调、离等流程的的制定及实施，确保流程合规、顺畅. 2、负责劳动争议和纠纷管理，制定处理流程，降低用工风险。 3、负责劳动纪律管理，包括考勤管理等，定期出具相关分析报告。 4、负责人力资源系统管理，持续优化系统流程及相关报表，提升工作效率。 5、协助策划和组织各类企业文化活动，增强员工对企业文化的认同感和凝聚力。 6、负责招聘板块的统筹和管理，包括社招、校招等招聘项目的实施及落地，配合HRBP完**才梯队搭建；招聘流程、制度及人力系统的优化；供应商管理等。 7、上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1、本科及以上学历，保险、人力资源、金融类、计算机类专业优先； 2、5年员工关系管理工作经验，3年招聘管理经验，熟悉劳动法律法规，有保险行业相关工作经验的优先； 3、具备较强的问题解决能力，具有较强的责任心和服务意识，工作认真细致。

职位描述： 我们正在寻找⼀位经验丰富的⾼级JAVA⼯程师加⼊我们的团队。理想的候选⼈应具备出⾊的逻辑思维能⼒和强⼤ 的执⾏⼒，能够独⽴解决项⽬中的技术难题，并将复杂问题拆解为清晰的实施步骤并完成相应开发任务。我们期 待您能够利⽤您的专业知识和技能，和公司的团队⼀起专注于⼈⼯智能、⼤数据等前沿技术的研发和应⽤，致⼒ 于通过“专注创新，让AI驱动企业⾼效发展”的理念，为企业提供数字化转型的全⾯解决⽅案。 职责要求： 具备清晰的逻辑思维和强⼤的执⾏⼒，能够独⽴拆解项⽬难点，制定实施步骤，并完成开发任务。 熟练掌握Java编程语⾔及其⽣态系统，包括Spring, Hibernate, JPA, Mybatis, Redis, Spring Cloud等技术栈 熟悉LLM（Large Language Models）相关技术栈，能够紧跟技术发展和⾏业动态，结合AIGC（Artificial Intelligence Generated Content）⼤模型的新技术，提升系统的AI能⼒。 参与项⽬规划和需求分析，与团队成员协作，确保项⽬按时交付。 与产品和设计团队紧密合作，确保技术实现符合业务需求。 岗位资格要求： 计算机科学或相关领域的学⼠学位。 ⾄少3年以上的Java开发经验。 对Java编程语⾔、设计模式及其相关常⽤开发框架的⽣态系统有深⼊了解，熟悉微服务架构和相关技术栈。 熟练使⽤版本控制⼯具，如Git，熟悉容器化和服务编排技术，如Docker和Kubernetes。 对LLM相关技术栈有深⼊了解，并能够结合AIGC⼤模型的新技术提升系统AI能⼒。 有⼤型分布式系统设计和开发经验者优先。 有财经、⾦融互联⽹相关⾏业产品经验者优先。 有带领团队和管理经验者优先。 我们提供： 竞争性薪酬和福利 与⼀流技术⼈才合作的机会 不断学习和成⻓的环境 参与创新项⽬和技术挑战的机会

重要声明：公司直招、不是中介，不收取任何费用，更不会压身份证，有意者可来面试。工资每个月15号银行打卡、包食宿，当天面试就可以安排单位，安排食宿，没钱的队长会帮忙买吃饭洗漱用品，做满一个礼拜可预支工资，广大求职者可以放心前来应聘。工作单位：大厦，商场，写字楼，小区，别墅区，医院保安等等。各个区域都有单位可就近分配，工资真实，准时发放，绝不拖欠，不收取任何费用，当天安排食宿。公司规模强大，300多个单位，可以根据你的要求给你安排较合适你的岗位 ！要求：无前科、有身份证、身体健康。工资：4000至6500元每月，年龄18至45周岁，身高165cm以上，坐岗，巡逻岗，形象岗都有，室内室外都有，可以自己选择，免费无线网，24小时热水、暖气。1、18至40周岁，身高1.75以上，年龄40以下，工资5500，全勤22天全勤奖500，下来就是6000元2. 身高180以上，18到40岁，工资6000元，全勤奖满22天为全勤500元，工资就是6500元，管吃管住，月休四天3、身高175以上，35岁以下晋升通道：公司量才而用有能力提升为班长、队长、项目经理，期待有识之士您的加入。4、带好本人的洗漱用品和随身行李，以及合法的二代身份证，服装被褥公司免费提供。5、公司规模一万人以上，公司升职空间大，望广大朋友选择正规公司，保证你们的工资，跟你们提供一个良好的发展平台，才是较重要的。现在好多中介打着高薪的幌子以各种理由收费，请大家勿盲目相信高薪保安职位，整个北京保安行业，八小时包吃住工作制下，较高工资都是在5000以下，十二小时工作制的，都在6500以下，超过这个需要谨慎核实！

岗位职责 1、负责品类京东全渠道零售工作，能够结合用户需求及行业发展趋势制定全年规划及策略打法并主导落地实施，对交易规模负责; 2、制定并完成全年销售计划目标，协同营销制定全年规划及营销策略，并主导落地实施，达成品类在京东渠道的行业增速领先 3、品类数据分析诊断，对销售结果（订单、GMV、用户、转化、复购）运营动作（流量、广告、服务、价格）等指标进行监控和分析，并根据数据及时调整类目运营计划、营销策略，提升交易规模; 4、制定产品结构长期及短期规划，产品痛点、新品趋势品挖掘，产品结构提升等，参与到产品开发、调研、推广、收割整个过程; 5、培养全渠道经营意识，参与全年合同谈判，费用核算及回收，对部门经营结果及利润负责; 6、负责与供应商谈判，与厂家短期建立起信任和合作，从厂家争取到产品支持、投放支持、费用支持、人力支持，最终实现销售最大化。 任职资格： 1、有采销运营经验、有家电、家居、3C品类操盘经验优先； 2、本科及以上学历，有互联网电商相关行业运营经验； 3、电商行业经验丰富，具备优秀的精细化运营能力，数据分析能力，沟通谈判能力，逻辑能力，表达能力，需求分析及解决问题能力，能够高效推进工作； 4、具备较强的资源整合能力，能够整合多方优势资源完成活动营销目标； 5、乐于接受挑战，拥有强烈的责任心、自驱力和团队合作精神， 有较强的抗压能力。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

1.负责京东文具笔本的采销工作，基于行业发展、竞对分析、用户研究后，明确策略，制定品牌未来发展规划，寻求新的增长机会； 2.能够根据部门的策略和要求，对品牌的生意进行规划、与品牌进行商品的谈判，沟通并制定产品销售方案； 3.制定并落地销售计划：制定品牌销售计划（包含销售目标，及如何实现)，并分阶段复盘； 了解行业动态，分析竞争对手，协调内外部资源，洞察新的行业机会制定引领细分赛道增长的销售规划； 4.商品价格管理：根据市场竞争情况，品牌策略等因素，制定并调整商品价格管理体系；打造京东低价心智； 5.根据不同品牌的发展阶段，建立并维护重点合作品牌的长期稳定的合作关系，共同探索增长机会，共赢； 6.对行业发展方向及时响应，能够主动提前布局抢占生意机会；

岗位职责： 1、负责平台上的人物模型修复还原 2、有能力的可以管理带领团队 任职要求： 1、能熟练的使用各种3D软件 2、按照模型要求对模型进行修改处理

在服务开始前，精心布置采耳工作室或工作区域，确保环境整洁、安静、舒适，温度与湿度适宜，为顾客营造放松的氛围。例如，调节室内灯光亮度至柔和状态，播放舒缓的轻音乐，摆放舒适的躺椅并调整至合适角度。 严格按照卫生标准，准备齐全且经过消毒的采耳工具，包括采耳勺、镊子、鸡毛掸子、耳扒等各类专业器具。仔细检查工具的完整性与清洁度，如有损坏或污渍及时更换、清理，防止交叉感染，保障顾客的健康安全。

提前到达工作岗位，整理和清洁采耳工作室或房间。确保床铺或躺椅干净整洁，无污渍和杂物，更换一次性床单、枕套等。 清洁和消毒采耳工具，如耳勺、镊子、鸡毛棒等，将其摆放整齐在专用工具台上，保证工具在使用时处于无菌、卫生的状态。 调节室内温度、湿度和灯光，营造舒适、放松的采耳环境。一般温度控制在 22 - 25℃，湿度在 40% - 60% 为宜，灯光采用柔和的暖色调。

负责接待客人和服务客人 早8晚6 每周单休 包吃住