• 25k-35k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    商业增值部是服务于美团核心本地商业客户的增值服务平台,覆盖餐饮、即时零售、医药、休闲娱乐、丽人医美、生活服务、酒旅度假等业务领域。我们致力于构建健康的本地商业生态,通过为平台客户和消费者提供符合其需求的多元、便捷、高效的商业产品和服务,帮助生态伙伴提高效率、优化经营、实现持续健康发展,推动本地商业数字化营销的发展,促进商业生态繁荣。作为本地商业的头部平台,我们为产品、运营、商务、技术、商业分析等领域人才提供广阔的发展空间。诚邀你加入美团商业增值团队,共筑本地商业的健康繁荣生态! 岗位职责 1.负责美团系营销资源的整合工作,基于此设计满足大客户的营销解决方案,并能完成标杆打造。 2.负责大客户解决方案规模化工作,包括但不限于售卖链路的打通,履约流程的SOP化等工作。 岗位基本需求 1.本科及以上学历,5年以上互联网运营经验,有本地行业及大客户广告运营经验者优先; 2.具备良好的项目管理能力和沟通能力,较强的执行力,能独立负责项目的策划、执行、复盘等工作; 3.对数据敏感,具备良好的数据分析总结能力,并熟练运用办公软件输出结果; 具备以下者优先 1.有相关营销科学经验优先; 2.有大客户广告服务相关经验优先; 岗位亮点 大部分产品都处于0-1的阶段,具备高速成长空间,针对优秀候选人可以虚线带人
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责大汽车类目的本地生活行业运营(整车、电动二轮车、汽车后市场、打车平台等); 2、深度理解行业和产品,提升行业客户的效果和用户体验,并沉淀行业策略和玩法,实现行业GMV的健康增长; 3、行业商户的成长体系建立:负责行业重点商户引入与培养,做好商户的分层运营,打造商家标杆案例; 4、行业运营策略体系制定:推进行业的业务模式进化、规则迭代等,通过业务分析梳理业务逻辑和流程,推动客开策略、行业打法和营销活动落地。 职位要求: 1、本科以上学历,2年以上本地生活或汽车行业线上运营工作经验; 2、具备敏锐的数据敏感度,具有较强的挖掘和洞察能力,熟练掌握数据分析工具;具有优秀的协同和项目管理能力; 3、具备较强的沟通能力和组织协调能力,自我驱动力较强,热爱思考和学习钻研,有独立思考力和判断力。
  • 12k-24k·16薪 经验1-3年 / 大专
    YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1. 负责头部付费用户日常关系维系,与头部用户建立高亲密度,加强头部用户粘性,挖掘头部用户需求并制定维护策略、方案; 2. 分析用户付费动向,基于服务链路制定服务权益、内容及获取标准;提升用户付费体验 3. 通过用户研究、产品研究和行业研究发现业务趋势,发掘业务提升点; 4. 围绕头部付费用户的线上联动线下活动支持; 任职资格: 1、本科及以上学历,具有用户运营经验,直播、游戏类大客户经验优先; 2、熟悉秀场直播玩法和生态,深刻理解直播产品逻辑,熟悉主流直播产品运营策略; 3、具备较强的服务意识及技巧,能够准确把控用户心理,情商高; 4、逻辑清晰,目标导向,执行力强,运营手段灵活多变。
  • 8k-15k·13薪 经验1-3年 / 本科
    营销服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责主流媒体信息流渠道项目投放,擅长腾讯渠道广告投放,对快手或字节有一定了解; 2.制定广告创意,优化广告素材,对投放效果进行数据跟踪及效果分析; 3.负责数据统计及分析,根据数据表现调整投放,提升投放效果,按时完成制定的目标KPI; 4.分析市场情况,对竞品数据及动态进行监控,并提出相应策略; 5.对接客户日常及月报、季报等工作; 任职资格: 1、本科及以上学历,从事互联网广告投放2年以上经验,熟悉互联网广告,有金融、网服、综合平台等KA客户产品投放经验优先; 2、熟悉市场广告推广的运作模式,对广告技术具有专研性,对广告数据有敏感性; 3、具备丰富的市场营销策划经验,较强的市场策划能力和运作能力,能够识别、确定潜在的商业合作伙伴,熟悉行业市场发展现状; 4、能独立定制客户方案,积极寻求让客户满意的策略,较强的计划性并能高效执行,有成功管理客户经验; 5、优秀的人际交往、沟通能力,能够独立地和广告客户沟通,有较强的创新能力 6、自我驱动能力强,能较好的达成投放效果和KPI 需要有成熟的大客户投放经验
  • 7k-9k·13薪 经验1-3年 / 本科
    电商,移动互联网 / 上市公司 / 2000人以上
    一、岗位职责: 1)管理及维护大客户日常开单作业、到货跟进、帐款结算及客诉处理; 2)负责定期对大客户进行商品推广、商品政策宣导、年度合作政策谈判及签订; 3)协调总部及分公司资源,确保大客户作业顺利开展并达成指标; 4)根据大客户指标完成情況,提供优化及改善建议; 5)制定及指导作业流程规范,并进行宣导及执行。 二、任职要求: 1)本科及以上学历,市场营销、工商管理等专业优先考虑; 2)有快消品行业经验优先考虑,优秀的应届毕业生可放宽条件; 3)性格外向开朗活泼,有较强的沟通能力与理解力与执行力,有一定的逻辑思维,充满热情、有好奇心,积极上进,善于学习及总结。 4)具备电脑办公软件使用技能。
  • 1k-2k 经验不限 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 针对销售线索完成初步触达以及推动需求对接,协助客户经理完成大客户全生命周期经营(需求解答、资源调配、商务公关,合同签订及服务监控); 2. 负责日常管理和维护大客户,围绕市场反馈及用户需求,及时提出合理运营计划并予以调整实施。 任职要求: 1. 形象好、气质佳,交流能力强。 2. 本科及以上学历,有海外留学背景优先。 3. 学习能力强,自我驱动力强,横向推动能力强。 4. 粤语或英文流利。
  • 8k-11k 经验1-3年 / 本科
    游戏 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1. 帮助游戏VIP用户处理解决在游戏中遇到的各种复杂问题; 2. 收集並处理大客户玩家的投诉及意见,并整理反馈给运营和研发团队; 3. 与部门配合开展用户运营,包括但不限于社区维护,线下活动等; 4. 负责和合作伙伴进行良性沟通,以用户和运营的思维来提供服务。 任职要求: 1. 本科学历,1年以上游戏客服运营经验 2. 热爱网络游戏,有较强的游戏敏感度,对游戏客服运营有一定经验; 3. 英语能力优秀,能作为工作语言与外籍团队以及用户进行沟通 4. 优秀的沟通能力,较强的跨地区协作能力;
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,营销服务|咨询,工具类产品 / A轮 / 500-2000人
    1、负责零售/金融/餐饮/商超/教育等领域的crm客户运营主管; 2、负责售前支持、运营方案设计,为品牌客户针对性提供解决方案,与销售协同,协助完成产品介绍、系统演示、产品方案交流,提高客户转化; 3、负责ka客户运营服务,帮助企业用户使用saas工具,根据不同阶段的用户生长周期,制定不同的培训计划、活动方案、运营策略,助力客户成功;提高客户满意度和活跃度,提升续约率、增购率; 4、通过与客户的沟通挖掘客户的潜在需求,提高客户体验;总结客户通用需求,推进产品优化; 5、研究行业以及竞品等,沉淀行业运营方法论,输出行业成功案例; 6、带领和管理ka运营团队完成业务目标; 任职要求: 1、本科以上学历,在SaaS企业或互联网行业有相关3-5年以上的工作经验,有团队管理经验者优先; 2、在零售、金融、教育、餐饮等领域有实施交付经验和行业运营经验,过往具备项目经理/B端Saas大客户运营支持/项目管理任职经验; 3、为大型B端客户提供数字化方案咨询和解决方案的能力; 4、具有业务敏感度,数据敏感度高,逻辑思维缜密,一定的数据分析能力和问题解决能力; 5、以客户为中心,对客户满意度负责,有较强的自我驱动力、执行力,结果导向,有较强的沟通能力,较强的项目管控能力和跨部门协作能力;
  • 8k-16k 经验不限 / 本科
    居住服务,房地产|建筑|物业 / 上市公司 / 50-150人
    工作职责: 1:负责公司合作楼盘的销售工作;按照公司规章制度及安排规范的接电、接访、并促成销售; 2:协助案场销售人员完成客户带看销讲,解答客户税费、贷款、限购等购房问题; 3:协助并指引客户办理网签、贷款资料提交等购房手续; 4:负责客户追访、回访等日常客户维护工作。 工作时间: 礼拜一休息 礼拜二至礼拜四早9:00晚18:30(午休一小时) 礼拜五礼拜六早9:00晚20:00(中间休2小时30分钟) 礼拜天早9:00晚18:00(午休一小时) 薪资福利: 1. 试用期无责底薪8000元+提成(佣金20%-70%)+奖金+激励; 2. 福利:公司免费购买员工福利保险体检;免费岗前培训+专业讲师团队; 3. 培训:完善的带薪培训机制,每月2-4次学习提升机会; 4. 晋升空间:优秀员工快速晋升为店经理、商圈经理、大区总监 5、 活动:国内外旅游、户外拓展、节日大礼包、公司年会、运动会 岗位支持: 1、客户来源由公司支持,链家网和贝壳网两大网站,提供精准的客源获取渠道; 2、新人入司由上司一对一指导带教,无销售经验要求; 3、公司提供专业的房产知识培训课程; 4、新人开单额外奖励(上不封顶)。 5、工作地点:九号线金桥路地铁站 上海大族科技中心 职位招聘3-5人,店经理2人
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    游戏 / 上市公司 / 50-150人
    针对三大运营商(移动,联通,电信)的业务推广,跟游戏业务无关。 周末双休!周末双休!周末双休!重要的事情说三遍。 加入我们,您将享受以下公司福利: 1.具有行业竞争力的福利待遇:无责底薪(4K-6K)+奖金 (税后6000—10000),有能力你就来了解; 2.社保:入职购买社会保险以及公积金。 3.丰厚的年终奖金和月奖金。 4.超级好的带薪年假。 5.实时报销:公司给予员工按照实际实时报销。 6.员工健康福利:公司为员工每年安排免费体检。 7.其他更多福利,等你来解封 职责职责: 1、依据公司销售计划,完成所管辖区域的销售目标; 2、负责通信运营商(移动、联通、电信)业务拓展,客户关系拓展,运营管理、新用户拓展、重点客户维系等工作; 3、熟悉项目销售,能根据客户需求提供方案,灵活组合公司产品; 4、发掘和维护客户资源并建立良好的合作关系。; 5、协助区域经理与客户进行需求、技术交流,系统演示或方案讲解,引导用户接受公司的解决方案和技术思路,及时答疑并响应新需求; 任职要求: 1、大专及以上学历,可接受优秀应届毕业生,市场营销,工商管理等专业优先; 2、思路清晰,目标明确,具有较强市场分析、市场拓展及营销谈判能力; 4、想深耕运营商行业,了解运营商相关行业的,有相关行业解决方案成功开发推广经验者优先;具有销售、项目管理、需求分析等工作经验优先; 5、具有良好的服务意识和较强的沟通、协调、公关能力,良好的团队合作精神; 6、能够接受短期出差。
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 不需要融资 / 少于15人
    训练,学习消防设施操作使用,抢险救灾,社会救助
  • 45k-80k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、保障国际化产品社区安全的可靠性与正常运行,同时关注系统容量与稳定性; 2、为大型系统构建自动化运营解决方案,从系统设计到上线的整个生命周期内保障系统可靠性; 3、通过全方位的数据运营(包括系统组件可用性、性能指标等)提升系统可见性,帮助系统开发以及团队快速定位故障; 4、推动提升服务的可靠性、可扩展性以及性能优化,保障系统 SLA; 5、参与系统架构设计、优化,提升系统性能和开发效率,保证高并发高可靠。 职位要求: 1、本科及以上学历,4年或以上的分布式系统研发经验,有稳定性平台或者FinOps等领域经验加分; 2、对Logging、Metric、Trace、Alert系统比较熟悉,比如ELK、Skywalking,或开发过公司内部类似系统; 3、较强的横向推动能力; 4、具备系统化解决问题的能力,对高并发、高一致性和长链路的系统稳定性有实战积累; 5、具备优秀的技术规划和项目管理能力,良好的沟通技巧和主人翁责任感。
  • 60k-100k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责国际化产品社区整体的稳定性和成本优化; 2、为大型系统构建自动化运营解决方案,从系统设计到上线的整个生命周期内保障系统可靠性; 3、推动提升服务的可靠性、可扩展性以及性能优化,保障系统 SLA; 4、基于业务使用场景,深入优化提供最佳服务治理实践,包含不局限于关键链路性能瓶颈分析、业务问题定位排障、推进系统高可用架构改造升级等。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年或以上的研发经验,主导过稳定性平台的建设; 2、扎实的计算机软件基础知识,了解Linux操作系统、存储、网络IO等相关原理; 3、熟悉一种或多种编程语言,例如Python/Go/Java/Shell/C++等; 4、热爱技术,有较强的学习能力,有强烈的求知欲、好奇心和进取心,能及时关注和学习业界最新技术; 5、英语流利者优先,有跨国团队管理经验优先。
  • 15k-20k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、与客户进行有效沟通,精准对接客户需求,确保项目需求清晰明确; 2、依据客户需求和项目实际情况,制定科学合理的交付方案,包括但不限于项目交付计划,项目进度管理,项目风险管理,项目交付指标管理等; 3、负责面向外部供应商开展标准规则的培训与试标,明确项目要求,确保项目按时、按质量要求交付,对项目交付结果负责。 职位要求: 1、本科及以上学历,具有2年及以上大模型项目经验,有丰富的项目交付和管理经验,熟悉项目管理流程和方法; 2、对大模型有浓厚兴趣和一定的了解,对文生图,文生视频大模型有实际操作经验优先; 3、具备较强的风险评估和应对能力,能够及时解决项目中出现的问题; 4、拥有良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够与不同部门有效地合作。
  • 30k-60k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责飞书鸿蒙客户端基础技术体系建设,为业务发展提供技术解决方案; 2、持续提升飞书鸿蒙端开发体验,构建高效的研发基础设施; 3、设计良好的技术架构、推进各项质量规范落地,提升代码的健壮性、可维护性,产出清晰的技术文档; 4、跟进鸿蒙系统发展趋势,进行技术调研与储备。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机等相关专业毕业优先; 2、具备Android端开发开发经验,熟练掌握Java/Kotlin语言; 3、具备较强的模型抽象和数据设计能力,熟悉常用的软件设计模式; 4、对基础技术感兴趣,对技术有热情和好奇心,愿意主动投入精力了解新技术的结合应用,进行不同端的技术迁移; 5、具备优秀的沟通和表达能力; 6、加分项:有鸿蒙ArkUI开发经验者或有TypeScript/JavaScript开发经验者优先。