岗位优势：学员主动添加微信！下班打车报销！！月入1W+！！！ （下班打车报销！！！！！！） 岗位职责： 1、负责运行引流课程社群，提升社群活跃度，打造高价值，高粘性社群。 2、持续挖掘用户需求，有针对性的对不同类型用户进行销售转化，为课程售卖转化率负责。 3、落地执行社群运营流程，并参与流程的梳理及优化迭代。 任职要求： 1、专科以上学历，有教育行业销售工作经验。 2、善于用户引导，具有强转化意识。 3、擅长分析总结，能够深度挖掘用户需求。 4、良好的沟通能力、高效的执行能力、能承担工作压力和高强度工作。 薪资福利： 1、无责底薪4K+餐补300+提成 2、13：00-10：30，月休6天（上8休2） 3、入职缴纳五险一金

岗位职责： 1、了解并熟练掌握本部门一对一课程产品的运营操作及运营流程； 2、完成产品的售前准备、售中调整各项工作，并对相关数据进行监控，定期进行数据汇总和分析； 3、受理一对一产品服务期内出现的相关问题，并协助各部门妥善处理； 4、定期归纳总结、提交产品的更新优化方案。 任职要求： 1、**本科及以上学历； 2、熟练使用各类办公软件，Excel操作精通； 3、具有良好地沟通、学习应变能力，良好的团队合作意识和创新意识； 4、工作认真、细致、积极主动责任心强，具备一定抗压能力； 5、具有培训行业相关工作经验或独立产品运营经验者优先。

坐班地点：沈阳 学科：公务员/事业单位/教师考试 1.岗位职责 负责学科教学、教研等相关辅助工作 课前暖场，引导学员进入听课状态 课上公屏实时记录学习笔记及解答学员疑问，辅助学员听课，维护课堂秩序 课后整理完整版课程笔记，上传至客户端，供学员课后学习使用 转录相关教研文章、整理编辑学科资料 参与产品教研内容测试，包括模考试卷检验、讲义内容测验等 注：可以下载粉笔APP，自行购买0元课，观摩、体验助教工作。 2.任职要求 （1）学历方面：统-招本科及以上学历 （2）专业方面：专业不限，具备公务员考试进面经验或者备考面试经验； （3）办公软件：能够熟练运用office办公软件，打字速度（＞65字/分钟；正确率>95%） （4）个人素质：学习能力、文字表达能力强；具备服务意识以及团队协作意识；认真、细致、耐心；服从安排、踏实工作；普通话标准；抗压能力强 （5）认同粉笔：了解、熟悉粉笔、对粉笔有认同感，接受粉笔“服务、内容至上”理念 3.应聘流程 简历筛选-线上笔试面试-线上手速复试-线下岗前培训（5天）-入职带薪培训考核-上岗工作 注：鉴于疫--情原因，笔试面试将采用线上方式进行 友情提示： 候选人您好！感谢您选择投递我司岗位！ 因我司收到简历数量较大，如您的简历通过初步筛选，我们将在7日内与您联系。 如您在7日内未收到我们的回复，则表明您的简历未通过筛选，感谢您对我们工作的理解！

【岗位职责】 1、负责运行引流课程社群，提升社群活跃度，打造高价值，高粘性社群。 2、持续挖掘用户需求，有针对性的对不同类型用户进行销售转化，为课程售卖转化率负责。 3、落地执行社群运营流程，并参与流程的梳理及优化迭代。 【任职要求】 1、专科以上学历，有社群运营工作经验。 2、善于用户引导，具有强转化意识。 3、擅长分析总结，能够深度挖掘用户需求。 4、良好的沟通能力、高效的执行能力、能承担工作压力和高强度工作。 【薪资福利】 1、无责底薪4K+餐补300+提成 2、13：00-10：30，月休6天（上8休2），前5天10点左右下班，后3天涉及转化需要11点30左右 3、入职缴纳五险一金（15号节点）

[岗位职责] 1.负责家长来访咨询，解答家长问题及了解学生的需求； 2.通过电话等方式跟进学生情况; 3.为学生制定合理的课程; 4.准确收集、统计、整理咨询数据; 5.主管需带团队做业绩。 [任职要求] 1.大专及以上学历，有电销或电话客服类工作经验优先; 2.有教培行业工作经验者优先; 3.热爱教育事业，诚实守信，有事业心和责任感; 4.具有亲和力，较强的学习能力，熟悉使用办公软件。 [工作时间]  1.工作时间: 9:00- 18:00 (午休2小时) 2.任务双休，完成当周目标休周一、周二; 3.寒暑假旺季结束，5-10天带薪小长假。 [福利待遇] 1.底薪+绩效+提成，综合收入6～8k左右  优秀员工年薪10-20万，精英员工年薪15-20万; 2.入职购买五险，节日福利，绩效奖金; 3.一年2次调薪，多次晋升机会; 4主富的企业培训.文化活动杳看仝部 5.免费提供工作手机，话费报销; 6.骨干员工享受公司股份，成为雷霆合伙人。 [工作地点] 多个校区可以就近安排，温江，金牛，郫都都可以~ [晋升路线] 1.晋升通道顺畅，“业绩衡量一切”，不论资排辈! 2.晋升专业方向：咨询老师-组长-主管-区域总监  3.晋升运营方向：咨询老师-组长- 主管-区域总监-校长

你的目标是借助“橙语堂”的课程体系支持，成为学员尊敬的学习顾问。 需要你做的事： 1、负责运营橙语堂线上/线下学习项目，包括课程安排，工具使用，学员问题解答等； 2、营造良好的学习氛围，对学员的打卡率，满意度，推荐指数等指标负责； 3、用心观察和支持学员学习实战，挖掘学霸，深度连接； 4、定期跟学员沟通，收集反馈学员问题，不断优化我们的课程服务和运营体系。 我们希望你： 1、认同橙语堂的营销理念和价值观，传递更多真善美的力量； 2、有金融或教培从业经验优先，这样的你，更懂学员； 3、班班的工作，都是细活儿，需要你有充足的耐心和细心； 4、在学员心里，你是贴心靠谱的学习顾问，需要你有较强的服务意识，不要嫌麻烦，喜欢跟人沟通，助人成长。 其他说明： 1、经验不足？！谁曾经不是个菜鸟。欢迎心怀梦想、脚踏实地的你，先从助理开始。 2、团队拥有核心、原创的理念、方法、工具和系统、完整的人才培养机制来支持你快速成长。 想了解我们正在做的事，请关注微信公众号——橙语堂（ID:chengyutang2014）。 这是一个有温度的金融人营销学习平台，潜伏着四海八荒30万+金融学霸。我们始终相信：世界上之所以有营销，不是因为Sales要完成业绩，而是因为客户要解决问题。 我们一直在努力：让卖者更有骨气，让买者更有底气。 期待你的加入！

你的目标是借助“橙语堂”的课程体系支持，成为学员尊敬的学习顾问。 需要你做的事： 1、负责运营橙语堂线上/线下学习项目，包括课程安排，工具使用，学员问题解答等； 2、营造良好的学习氛围，对学员的打卡率，满意度，推荐指数等指标负责； 3、用心观察和支持学员学习实战，挖掘学霸，深度连接； 4、定期跟学员沟通，收集反馈学员问题，不断优化我们的课程服务和运营体系。 我们希望你： 1、认同橙语堂的营销理念和价值观，传递更多真善美的力量； 2、有金融或教培从业经验优先，这样的你，更懂学员； 3、班班的工作，都是细活儿，需要你有充足的耐心和细心； 4、在学员心里，你是贴心靠谱的学习顾问，需要你有较强的服务意识，不要嫌麻烦，喜欢跟人沟通，助人成长。 其他说明： 1、经验不足？！谁曾经不是个菜鸟。欢迎心怀梦想、脚踏实地的你，先从助理开始。 2、团队拥有核心、原创的理念、方法、工具和系统、完整的人才培养机制来支持你快速成长。 想了解我们正在做的事，请关注微信公众号——橙语堂（ID:chengyutang2014）。 这是一个有温度的金融人营销学习平台，潜伏着四海八荒30万+金融学霸。我们始终相信：世界上之所以有营销，不是因为Sales要完成业绩，而是因为客户要解决问题。 我们一直在努力：让卖者更有骨气，让买者更有底气。 期待你的加入！

【薪资待遇】 1.底薪+高额提成+保险+员工午餐（免费）+节日福利+车补+全勤奖+奖金； 2.工资每月10号准时发放，只提前不延后； 3.定期组织员工聚餐、出游，节日福利； 4.定期组织员工参加企业培训，增加专业知识和技能； 5.免费外教在职技能培训或英语培训； 6.薪资透明，晋升机制透明，管理层无空降，全部内部提升，晋升空间大； 7.年轻有朝气的团队，企业文化好，团队氛围好，工作环境好，最重要的是老板人很好； 【工作时间】 午休1小时，法定节假日带薪休息； 【工作内容】 1.完成招生工作； 2.协助学管老师做好后期服务； 3.为学员制定适合的学习方案； 【岗位要求】 1.年龄：35岁以下； 2.学历：大专以上学历； 3.具有良好的沟通表达能力； 4.有教育培训行业销售经验者优先考虑； 5.有英语教学工作经验者优先考虑。 【入职须知】 1.公司直招，不收取任何费用，带薪培训，我们通过完善公正的晋升制度来确保每位员工都有充足的发展空间和晋升机会； 2.应聘者条件适合即可投入工作，在这您不仅能收获一份有成就感的工作，还将体验简单、和谐、有温度的工作氛围，收获一个有价值的人生，期待志同道合的伙伴加入我们； 【其他】 公司位于繁华的秋林商圈地段，哈尔滨市南岗区阿什河街8号2楼（恒运大厦），交通便利，上下班很方便。

课程顾问 薪资详情 薪资范围:7k-30k，提点高，上不封顶，多劳多得。 底薪： 3000元/月 提成：10%回款额 奖金： 月累计成交≥15单奖励500元，≥20单奖励1000元，≥25单奖励1500元。 社保类型:五险 每月团建经费，不定期小聚，团队氛围好。 工作地点：铁西广场 职位详情 上班时间早9点-晚6点 1、承接公司提供的精准资源(不用地推和打电话)，主要对接各渠道信息流精准资源(小红书、公众号等10+渠道); 2、通过企业微信沟通（打字谈单）的方式，针对已添加用户，挖掘客户需求，利用完整的话术进行跟进，转化 任职资格: 1、高中及以上学历; 2、良好的沟通能力，学习能力强！会电脑打字！ 3、渴望高薪，高抗压，经验不限，有教育培训行业或者销售行业经验优先; 4、热爱教育事业，具有较强的执行力及较高的职业素养; 你会收获: 1、综合月薪10-30K，上不封顶! 2、学习互联网教育公司的网销模式！

课程顾问 薪资详情 薪资范围:7k-30k，提点高，上不封顶，多劳多得。 底薪： 3000元/月 提成：10%回款额 奖金： 月累计成交≥15单奖励500元，≥20单奖励1000元，≥25单奖励1500元。 社保类型:五险 每月团建经费，不定期小聚，团队氛围好。 工作地点：铁西广场 职位详情 上班时间早9点-晚6点 1、承接公司提供的精准资源(不用地推和打电话)，主要对接各渠道信息流精准资源(小红书、公众号等10+渠道); 2、通过企业微信沟通（打字谈单）的方式，针对已添加用户，挖掘客户需求，利用完整的话术进行跟进，转化 任职资格: 1、高中及以上学历; 2、良好的沟通能力，学习能力强！会电脑打字！ 3、渴望高薪，高抗压，经验不限，有教育培训行业或者销售行业经验优先; 4、热爱教育事业，具有较强的执行力及较高的职业素养; 你会收获: 1、综合月薪10-30K，上不封顶! 2、学习互联网教育公司的网销模式！

岗位职责 工作内容：承接低价课用户，在10天的带班周期中，将所带的低价课用户转化为正价课用户；（客单价：入门班阶段续费至 C1 阶段课程，C1 课程客单价 2000-3000 左右） 工作流程：公司分配流量-班主任添加用户微信-安排用户上体验课（10 天中会有 2-3节体验课），同时和家长电话触达建联/铺垫续费-最后 3 天为集中续费转化期 任职要求 1、30 岁以下 2、男女不限 3、*****大专及以上学历； 4、岗位接受度强：能接受打电话、能接受加班 5、沟通表达要顺畅清晰，不能结结巴巴

这是一个定位为“负责人”的职位，因此对这个岗位要求是复合型的人才。要求TA有全栈的运营推广能力。而不是单点型人才，只会或只做过某个模块运营的人。投递前请务必了解清楚这个差异。 【岗位职责】 1、负责起点课堂的某些类目课程的整体运营工作（从引流开始到完成转化），以营收为导向 2、整体的运营工作中会涉及到的运营技能有：文案能力、活动运营能力、新媒体运营能力、社群和私域流量等（如果技能不全，或单点技能型运营请勿投递） 3、根据运营规划，组建团队，打造卓越课程运营团队 【任职要求】 1、***本科及以上学历，3年以上业务型运营经验 2、主导过营收型产品的运营，如知识付费，教育培训等 3、有良好运营sense，想成为运营大牛 4、爱折腾，忠于目标 5、有团队组建和管理经验 【你将额外获得】 1、公司大咖指导带教 2、起点课堂课程免费学习机会，逆天福利！！！ 3、年轻化团队好融入，以做事为中心，是学习成长的绝佳环境 4、下午茶和水果，不定期室内室外各种团建活动 5、经常接触BAT等头部公司大牛，获得高端人脉积累

追求**的冰鲸创新设计中心正在寻找一位优秀的课程推广负责人，你将与我们一起推动新技术时代背景下设计与创意产业的教育与传播。 主要工作内容为帮助B站设计科普类头部大Up主Genji（B站粉丝200w+）共同开发运营具有创新性和高品质的课程，提升学员的学习体验和满意度。Genji 是冰鲸ACLab负责人，拥有7年的设计和泛编程授课经验，垂直影响4kw学员，主笔了清华《Adobe PR官方教材》、《Adobe AE官方教材》等多部畅销书，并在多个大学和机构担任官方教材的作者和讲师。 近年成果展示： 职业教育赛道单年 2400w GMV Top 知识IP + 资深可视化团队打造过多款千万级爆款课 2022 年 B 站大课堂畅销 ****-3 2022 年 腾讯课堂设计类销量 **** 2022 年 知乎知学堂设计 **** 岗位职责： 1. 制定并执行AIGC和Meta设计方面课程的推广计划，依据市场动态进行调整，并确保实施计划的高效性和高效推进。 2. 针对不同的营销目标和特点，策划出不同层次和类型的线上或线下推广活动，并确保良好的活动效果。 3. 熟练使用各类推广平台，包括但不限于社交媒体、论坛、第三方平台等，针对不同的推广平台地特点，设计相应的营销策略。 4. 依据市场数据分析和评估，有针对性的对推广方案进行调整和优化，以更好的实现营销效果并提高转化率。 5. 负责B端和C端渠道的拓展和合作，与合作伙伴紧密合作和协调关系，与渠道形成互利共赢的合作关系。 6. 对课程推广渠道的发展进行综合预测和预算规划，并定期分析数据，并就渠道推广效果以及商务合作达成方案改进与优化。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，3年以上线上教育或者数字化产品推广营销经验。 2. 熟知产品推广的常用技巧和手段，熟悉社交营销，KOL传播，UGC号召等数字化推广手段，并能在实际应用中有效实现。有AIGC或元宇宙产品推广经验者优先。 3. 了解市场变化和运作规律，能够做出有效的市场策略和运作计划。 4. 具备较强的数据分析能力，能够针对完整的数据优化运营和推广策略，及时发现优化空间。 5. 具备良好的人际沟通、协调能力，能够与供应商和内外部的团队紧密协作，达成目标的合作精神和团队协作能力。 6. 熟练掌握数字化推广手段，熟练使用主流的广告投放平台和广告资源管理工具，熟练掌握社交媒体的运营策略和平台规则。 7. 积极向上、勇于创新，能够积极面对新的问题和挑战。对数字化产品推广领域有浓厚的兴趣，有强烈的工作热情和责任心。

【职位诱惑】： 团队专业，晋升空间大，学习氛围好 【职位诱惑】： 核心团队 老板带队 氛围好 【职位优势】 入职后统一培训，有一对一师傅指导； 核心部门，晋升空间大，能力强则有无限可能； 【岗位职责】： 1、 全流程负责策划研发细分人群财商教育类课程； 2、 研究市场和用户，对课程体系方向进行把控，确保课程质量，确保内容实用性； 3、 研究并制定相关课程的运营手册sop，确保课程运营顺畅，学员体验好； 3、对课程学员进行持续跟踪，基于用户需求反馈对课程进行升级和优化； 4、梳理推广渠道，应用各种内容营销的手段，实现课程推广变现的目标 【任职要求】 1、学习能力强，踏实认真，有创造力，有研究咨询工作经验的人优先； 2、对数据敏感，逻辑清晰，善于用数据发现问题，反馈问题，优化问题； 3、本科及本科以上学历，专业不限，经济学、金融学、教育学相关专业，优先； 4、至少2年以上工作经验，能熟练使用办公软件，比如word、PPT、excel等； 5、有敏锐的洞察力和影响他人的能力，善于总结和学习； 【岗位优势】： 如果你有良好的工作能力，却苦于没有找到合适自己的发展位置，我们将为你提供快速成长的环境和广阔的空间。 即便过往你没有在线教育的经验，即便你没有从事过运营的岗位，只要你喜欢这份工作，有自己的想法，我们作为一个成熟的团队，将会给你配备1对1入职导师，手把手教你入门，相比于过往的经验，我们更看重你的能力和意愿。 热切期待着每一位心中有梦的同学加入～

1、统筹正和岛案例业务课程开发和制作团队，负责课程开发的质量、进度和成本管控； 2、把控商业内容价值，将正和岛内容素材用于在线课程视频产品研发，负责课程产品架构设计、学习形态设计、搭建知识体系，制定相关标准，对产品质量及用户满意度负责； 3、支持课程产品的营销规划； 4、完成领导要求的其他工作内容 需要你： 1、本科及以上学历，3年以上知识付费机构或企业家/高管服务经验，有课程设计经验，熟悉知识付费课程及项目开发流程，具备产品架构能力和产品营销思维； 2、了解企业家在线培训行业，掌握市场主流知识付费课程发展方向及项目，具备市场洞察力； 3、具备内容能力基础，可以判断商业内容价值； 4、沟通协调能力突出，强责任心和自我驱动力，愿意付出，有团队精神。